更新日 / 2019年1月7日

株式会社リジョブ求人メディア「リジョブ」の提案営業

業種:
広告/マスコミ/出版/印刷
職種:
営業・企画営業(法人向け)
勤務地:
東京本社/東京都新宿区百人町2-27-7 HUNDRED CIRCUS East tower 2F 大阪支社/大阪府大阪市中央区博労町4丁目2-15 ヨドコウ第2ビル5階
  • 正社員
  • 筆記試験ナシ
  • 女性が働きやすい
  • 中途入社5割以上
  • 平均年齢32歳以下
  • 設立10年以内
  • 土日休み
  • 福利厚生充実
  • 育児、介護、産休休暇あり
  • 年間休日120日以上
  • 離職率が低い

美容業界の人と企業の出逢いを創出!「採用成功」まで、一緒に歩む楽しさを。

美容・ヘルスケア業界の求人分野でトップシェアを走る私たちは、
世界でも類をみないほど高いレベルを誇る
「日本の技術とサービスを世界中に広めていくこと」をビジョンに掲げています。

日本が長い歳月をかけて築き上げてきた技術やサービスは、
世界の社会課題を解決すること、
さらには心の豊かさ溢れる社会をつくることに繋がると信じており、
これを実現させることが私たちの使命です。

その手段として、ビジネスの力を活用します。
これまで社会課題の解決は、政府や非営利組織が主体となり進められてきましたが、私たちは営利組織として利益を生みだし、その利益をビジネスへ投資することで、企業だからこそできる「社会事業」を実現します。

日本の技術やサービスを活かした社会事業を生みだすことで、
経済的な豊かさのみならず、心の豊かさ溢れる社会をつくり、
日本と世界の発展に貢献していきます。

仕事内容

美容・ヘルスケア業界または介護業界において、クライアント企業様のパートナーとして、人材課題の解決に必要な求人メディアの提案やコンサルティングをお任せします。

《何を売るのか(商品・サービス)》
・求人メディア「リジョブ」

《誰に売るのか(顧客)》
・美容業界のお客様
・介護業界のお客様

《どのように売るのか(営業スタイル)》
大手クライアント企業様に対する提案とコンサルティングをお任せします。
主に1都3県のエリアから30~40社の既存顧客を担当頂きます。
契約して終わりの営業ではなく、採用課題をヒアリングして解決策を一緒に模索するお仕事です。
広告内容の提案や採用フローの見直し、採用イベントの提案など、一社一社に最適な提案を行なっていきます。
クライアントはエステサロン、リラクゼーションサロン、美容室、ネイルサロンなど。美容業界の大手企業や、あなたも良く知る超有名企業を担当することもあります。

《リジョブ介護の営業について》
介護業界の大手クライアント様に対して、求人メディア『リジョブ介護』と『介護シェアリング』を活用した、採用課題の解決策を提案します。

メディアを提案するだけでなく、採用を成功させるために、求人広告内容の提案や採用フローの改善など、採用活動全般にわたってのアドバイスやコンサルを行います。

介護業界の大手企業を担当して頂きますので、業界をリードするリーディングカンパニーと、これまでの常識にとらわれない新しい取り組みに、チャレンジできることが魅力です!

ポイント

仕事が好きな女性が長く働ける環境。営業メンバー2名が育休取得中!
当社は4割が女性社員。今年は4名が育休を取得。そのうち2名が営業職です。また昨年からは「時短社員採用」もスタートし、短い時間でも、社会に関わりたいと考える方を支援する風土・組織づくりをしています。
また、将来は営業マネージャーや新規事業に挑戦することも可能です。
また法人営業以外にも、リテール営業やテレマーケティングのマネージャーへのキャリアUPもあり、営業戦略の立案スキルや、マネジメント能力など幅広いスキルが磨いていけます。
東証マザーズ上場・じげんグループ
【じげんグループとは】
・株式会社にじげん
・ZIGExN VeNtura Co., Ltd.
・株式会社ブレイン・ラボ
・株式会社三光アド
・株式会社リジョブ
上記の5社から成るグループとなっており、「生活機会の最大化」を基本理念として掲げ、業務にあたっております。日本のヘルスケア産業の市場規模は事業規模を拡大しておりますが、更なる事業規模の成長を図っていき、日本ヘルスケア産業を活性化するために邁進してまいります。

コンサルタントのコメント

福島
「誰かのために何かしたい」、「成長して世の中に影響を与えたい」そんな想いを持った方が多いと感じました。
営業として成長ができ、社会貢献度の高い仕事をすることで、やりがいにもなります。なんと半分以上は女性のマネージャーと聞いておりますので、男女ともに活躍できる環境があります。
また、経営陣との距離が近く、スピード感をもって幅広い業務に携われる特徴もあります。
様々なイベントも用意しており、本当に社員一人一人がイキイキと働ける環境です。

募集要項

募集の背景 主力事業である求人メディア『リジョブ』の急成長に伴い、採用コンサルタントの募集を行います。
求める人材 ■専門卒以上
■法人営業経験2年以上
■25~32歳 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため

【求める人物像】
■人と向き合う仕事で培ったコミュニケーション能力を活かしたい方
■ベンチャー企業で自らを成長させたい方
■お客様の役に立つことに喜びを感じる方
■仕事を通じて社会に貢献したい方
■チームワークを大切に働きたい方
■美容、ヘルスケア、介護の業界に関心のある方
雇用形態 正社員
給与 325~500万円
《モデル年収》
・プレイングマネージャー:400万円以上
・マネージャー:500万円以上
福利厚生/待遇 ■昇給年2回
■業績賞与年2回
■各種社会保険完備
■交通費支給(上限3万円/月)
■近隣手当
■創業記念イベント「運動会」
■3ヶ月に1度の「キックオフ」
■社員旅行
■社内Bar
※その他イベント多数有
休日/休暇 ■週休二日制(土日)
■祝日
■GW
■夏季休暇
■年末年始休暇
■産休・育休休暇(取得実績有)
■有給休暇
《年間休日125日》
勤務時間 9:30~18:30
勤務地 東京本社/東京都新宿区百人町2-27-7 HUNDRED CIRCUS East tower 2F
大阪支社/大阪府大阪市中央区博労町4丁目2-15 ヨドコウ第2ビル5階
最寄り駅 東京本社/JR中央・総武線「大久保駅」徒歩2分
大阪支社/市営地下鉄「心斎橋駅」徒歩5分
面接地 同上

企業情報

設立 2009年11月2日
代表者 鈴木 一平
資本金 1,600万円
従業員数 150名
事業内容 ■ヒューマンサービスに特化した求人メディア『リジョブ』(美容・介護・ヘルスケア)
■介護の働き方改革『介護シェアリング』
■途上国支援の雇用・健康支援『咲くらプロジェクト』 (フィリピン)
■美容技術者とユーザーをマッチングするCtoC事業『Beaustyle』  など
事業所 ■東京本社/東京都新宿区百人町2-27-7 HUNDRED CIRCUS East tower 2F
■大阪支社/大阪府大阪市中央区博労町4丁目2-15 ヨドコウ第2ビル5階
■名古屋支社/愛知県名古屋市中区金山1-8-20 シャローナビル7階
ホームページ https://rejob.co.jp/

選考プロセス

  • 1ご応募
  • 2採用事務局面談
  • 3書類選考
  • 4一次面接
  • 5筆記テスト
  • 6最終面接

本求人は『いい求人net』を運営する「株式会社hape 採用事務局」を通し、応募を受付させて頂きます。

 

なお、本求人へのご応募をもちまして転職サポートサービスご利用承諾・開始とさせて頂きます。

予め下記URLより「利用規約」をご覧の上、ご登録下さい。
https://iikyujin.net/policy/

 

【応募方法】

下記応募ボタンよりご応募下さい。応募後の流れは事務局よりご連絡致します。

 

【選考の流れ】

ご応募→採用事務局面談→書類選考→面接→内定

 

※応募後に「株式会社hape 採用事務局」からご登録頂いている連絡先(携帯電話、メール)にご連絡させて頂く可能性がございます。応募時に登録内容の再確認をお願い致します。

※ご経験やご経歴などから、本求人へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

※業務内容や労働条件等、募集職種の詳細に関しては事務局面談の際にご説明致します。

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勤務地:
東京都中央区新川2-22-6 SJIビル6F

仕事内容:当社はスマートフォンに特化したインターネット広告を使って、ソリューションを提案を行なっています。 《何を提案するのか(サービス)》 ・検索エンジンを絡めて、お客様サイトの露出を増やすサービス (他社ではできない独自のサービスのため、競合優位性があります。 ) 《誰に対して提案するのか(顧客)》 ・個人向けのサービスや商材を提供している法人 【例】 ・化粧品メーカー ・金融業界 ・スクール 等 《どのように売るのか(営業スタイル)》 新規開拓の営業が中心になります。 (まずは、インサイドセールスからスタートします。) 【仕事の流れ】 【インサイドセール】 ①マーケティングを行い、攻める業界や顧客セグメントの選定 ②見込み客リストの作成 ③見込み客に架電(約120コール/日) ④先方のニーズの確認(ニーズがあれば、電話で改めてご提案のアポイントか、直接訪問のアポイントを取得する) 【コアセールス ※インサイドセールスからステップアップ可能】 ④先輩社員と同行営業(電話の場合は、電話機の機能を使い、先輩が内容を同時に聞いているため、トークをリアルタイムでアドバイスする) ⑤受注 ⑥課題のヒアリング ⑦構成の概要を先方へ提案 ⑧制作担当へ内容の引継ぎ ⑨制作担当が制作(1週間程度) ⑩納品 ⑪運用と効果測定 ⑫既存顧客に課題をヒアリングし、追加のソリューション提案

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仕事内容:当社が運営する日本最大級の雑誌・定期購読専門サイト『Fujisan.co.jp』での雑誌やデジタル雑誌(電子書籍)の販売促進などの提案営業をお任せします。新規営業はほとんどありませんので、取引先と深い信頼関係を築くことに注力できます。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・Fujisan.co.jpにおける雑誌やデジタル雑誌(電子雑誌)の販売促進 ・各種サービス、プラットフォーム ・定期購読数及び売上増加の為の販促施策 ・定期購読の割引施策やプレゼントキャンペーン、プロモーションの企画 ・デジタルコンテンツを活用した新たなマネタイズの提案 ・雑誌販売を効率化させる業務改善の提案 《誰に売るのか(顧客)》 ・出版社 《どのように売るのか(営業スタイル)》 100社程度を目途に出版社を担当して頂きます。数は多く感じるかもしれませんが、アクティブなお客様はそのうちの数十パーセントとなります。また、国内ほとんどの出版社と既に取引があるため、新規開拓営業はほぼありません。出版社と深い信頼関係を築きながら誠実な対応で向き合い、頼られる存在となることが大切です。その中で、Web、ITをベースとした当社サービスを駆使して、共に会社を成長させていく役割を担っていただきます。雑誌、定期購読、電子書籍(主に雑誌)、マーケティング、ソーシャルをキーワードに、より高い価値創造を出版業界で実現していただきたいと考えております。

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東京都中央区日本橋本町4-8-16 KDX新日本橋駅前ビル 5階

仕事内容:当社の主力業務系SaaSサービス「SONAR」の新規開拓営業ならびに既存深耕営業をお任せします。 《何を提案するのか(サービス)》 ・人材採用管理システム「SONAR」 《誰に対して提案するのか(顧客)》 ・採用ボリュームが一定以上ある企業 ・新卒採用と中途採用の両方を実施している企業 例 ・大手化粧品メーカー ・大手カメラメーカー ・大手マーケティングリサーチ会社 ・大手不動産会社 《どのように提案するのか(営業スタイル)》 ・問い合わせのあった企業やインサイドセールスチームが獲得した企業への訪問 ・顧客要望のヒアリングを通じた課題把握、定義 ・顧客の戦略に合わせたSONARの利用方法の設計、提案、デモンストレーション ・受注後のカスタマーサクセスチームとの連携 ・取引拡大に向けた追加提案 また、少数精鋭の部隊であるため、近い将来は、 ・営業戦略の企画立案、KPI設計 ・リード獲得のための販促企画 ・自チームの採用と育成 を担当していただきます。 【数字で見るインフォデックス】 ・新規アポイント数:約3~4件/週 ・営業組織の年齢バランス:30代×2名

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給与:
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東京都中央区築地7-2-1 THE TERRACE TSUKIJI 2F

仕事内容:新規クライアントの対応全般をお任せしたいと思っております。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・インターネット広告、SNS広告 等 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・インターネット広告の出稿をお考えのお客様 《どのように売るのか(営業スタイル)》 ・クライアントの課題をヒアリングし、最適な解決方法をご提案するのが、メインの業務となります。 インターネット広告は高度複雑化しています。 媒体の数が増加し、それを取りまとめるネットワークも増加しています。 それらをどのように組み合わせて、活用すべきか。 クライアント様の商材にもっともマッチした広告および手法を提案していきます。 ただ「売る」のではなく、クライアント様の望む成果が予想される広告を「提案する」 それが私たちの仕事です。 クライアント様の商材については、毎回一から勉強します。 その商材の強みは何か。 競合との違いはどこか。 顧客はどんな層なのか。 ひとつひとつを抜けもれなく考え、議論を行います。 私たちは、クライアント様の商材を深く理解して、はじめてインターネット広告をご提案できると考えています。

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営業・企画営業(法人向け)
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330~460万円
勤務地:
東京都港区赤坂2-14-27 国際新赤坂ビル東館15階

仕事内容:デジタル領域におけるクライアント企業のマーケティング戦略の企画・提案・実行・検証をお任せしたいと思っております。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・リスティング広告 ・ソーシャル広告 ・ランディングページ/クリエイティブ ・SEO/コンテンツマーケティング ・その他のWEB広告 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・業界は問わず、中堅・中小企業をメインターゲットにしています。 《どのように売るのか(営業スタイル)》 ■新規顧客開拓、提案  お客様が抱えている課題に対して、デジタルのプロモーション方法をご提案し、新規のお客様を獲得することが目的です。  地方や中小企業の経営者、担当者は、初めてデジタル施策を検討している方も多く  わかりやすい言葉でお客様に寄り添いながら課題解決策を提案する必要があります。  問い合わせをいただくことも多いですが、リード獲得のために、各種セミナーの実施  テレアポ、パートナーシップを組んでいる企業への最新のトレンド説明などを行います。 ■既存顧客フォロー  お客様が継続的に成果を出していくために、目標設定の見直しや追加施策の提案を行います。  個々人担当するお客様により異なりますが、数社~数十社を担当いただきます。  新規開拓と同様に、複雑化するデジタルマーケティングをシンプルに伝えることが求められます。 ■広告戦略立案、運用(リスティング広告、ソーシャルメディア広告)  成果状況が日々数値で確認でき、目標に向けて、運用調整できるのがインターネット広告の最大の特徴です。  各媒体の特性を理解し、お客様の目標達成を実現するために、市場や配信実績から傾向を把握し、運用調整、  ターゲットやクリエイティブの提案を行います。

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