更新日 / 2019年1月7日

スターティアホールディングス株式会社(2018年4月1日「スターティア株式会社」より商号変更)法人向けクラウドストレージサービスの提案営業

業種:
IT/通信/インターネット
職種:
営業・企画営業(法人向け)
勤務地:
本社/東京都新宿区西新宿2-3-1 新宿モノリス19階 大阪支店/大阪府大阪市北区大深町4-20 グランフロント大阪タワーA17階
  • 正社員
  • 筆記試験ナシ
  • 女性が働きやすい
  • 中途入社5割以上
  • 土日休み
  • 福利厚生充実
  • 育児、介護、産休休暇あり
  • 残業手当あり
  • 年間休日120日以上

「働きがいのある企業」ランキング2年連続受賞。上場企業とベンチャー企業のうまみを味わえる環境です。

弊社は日本の会社の生産性を高めて、働き方に革命を起こしています。
実際にこれまでも、多くの企業にサービスを提供し、生産性や業績の向上に貢献してきました。

「最先端を、人間らしく。」

これが私たちが大切にしている考え方です。
機械的な、無機質な最先端ではなく、最先端の技術に人の心を掛け合わせた人情深い会社。


企業の生産性の向上、業績の向上に貢献し、これからも働き方に革命を起こしていくためには?
考え、挑みつづける会社。それが、スターティアです。

上場企業という安定した基盤で安心して働ける環境を整えつつ、
ベンチャー企業として、多くの人がチャンスをつかめる会社です。

是非、私たちと一緒に社会に貢献していきませんか?

仕事内容

法人向けクラウドストレージサービス「セキュアSAMBA」の新規開拓と既存フォロー営業を担当して頂きます。


【何を売るのか】
法人向けクラウドストレージサービス「セキュアSAMBA」
サーバメンテナンスは一切不要。簡単操作で取引先とセキュアに大容量ファイルが共有可能。
また、電源冗長・耐震性・セキュリティを高度なレベルで完備したデータセンターで管理しているため、BCP対策としても利用可能。
必要なデータを、必要な容量だけ、レンタルサーバ感覚でご利用できるクラウドストレージです。

【誰に売るのか】
IT管理への人員やスキルが不足しがちな中小企業。
安価でシンプル、導入・教育コストがかからないサービスコンセプトが支持され、
1400社以上の取引実績、4年連続領域シェア1位の実績を誇っています。


【どのように売るのか】
新規開拓のメインは、WEB問い合わせによる資料請求やトライアル希望の企業様による反響営業です。
課題のヒアリング、解決方法の提案見積、申込開通手配、フォローコール、アップセル、クロスセル等をお任せします。
代理店開拓やセミナー、新サービス企画の経験も積めるチャンスがあります。

【チーム構成】
事業本部長1名、事業責任者1名、開発運用3名、営業4名

【今後の展開】
動画やIOTの流行に際し、大容量データに対応した次世代クラウドストレージサービスを開発し、
AI技術を搭載した大容量データマネジメント事業へも展開していきます。

また、アジア圏を中心とした海外にも展開していき、社会全体の発展のためにできることにチャレンジしていきます。

ポイント

同社の特徴1
同社は東証一部へ上場しており、売上高も高い成長を誇っています。就活アワードでは「働きがい」と「成長性」の2部門において2年連続受賞も果たしました。ミドルボード制度(将来の経営者や幹部を育成する社内制度)等、年功序列ではなく若手社員に大きな裁量やチャンスが与えられることは同社の大きな特徴です。
同社の特徴2
従業員300名未満の企業を主力顧客とし、IT関連商材(パソコン、ルーター、サーバー、ファイアーウォール、ビジネスフォン、複合機等)のワンストップでの提供と、充実したサポート体制で、成長を続けている企業です。

コンサルタントのコメント

蔵野
「オフィスの悩みをITで解決する」をモットーに、オフィスのトータルコンサルティングを行う会社です。数多くのサービスを保有し、東証一部上場ながらベンチャーのうまみも味わえる環境です。「働きがいのある企業」ランキング2年連続受賞する等、社員同士も仲良く、活気のある職場です。

募集要項

募集の背景 事業拡大に伴い、自社プロダクトのクラウドストレージサービスの次世代版を開発して、販売を強化します。
求める人材 ■法人営業経験
■高卒以上
■25歳~35歳まで ※長期勤続によるキャリア形成を図るため

【求める人物像】
■ベンチャースピリット
→新しいサービスなどを創り、展開する少数精鋭の部署となるため、自信の領域外の仕事も吸収し、自ら仕事を作っていけれる方。
■上昇志向
→「もっと良くするためにどうするか?」を常に考えられる方。
■チームプレー
→全体最適視点を持った方。
雇用形態 正社員
給与 350~600万円
※時間外手当42時間分を含む。42時間を超えたものは別途支給します。
福利厚生/待遇 ■昇給年1回(4月)
■賞与年2回(6月・12月)
■各種社会保険完備
■財形貯蓄
■退職金制度(確定拠出年金制度)
■従業員持株会
■保養所
■産休・育児休暇(最高3年へ延長)
■介護休暇
■年2回の全社員パーティー
■運動会
■クラブ活動
■資格取得支援制度
休日/休暇 ■週休2日制(土日)
■祝日
■GW
■夏季休暇
■年末年始休暇
■有給休暇
■慶弔休暇
※年間休日120日(企業カレンダーによる)
勤務時間 9:00~18:00(実働8時間)
※毎月第1,2月曜日は8:40より朝礼あり。
※ただし、早出時間として早出残業手当支給。
勤務地 本社/東京都新宿区西新宿2-3-1 新宿モノリス19階
大阪支店/大阪府大阪市北区大深町4-20 グランフロント大阪タワーA17階
最寄り駅 本社/JR、私鉄各線「新宿駅」徒歩10分、都営地下鉄大江戸線「都庁前駅」徒歩5分
大阪支店/地下鉄御堂筋線「梅田駅」
面接地 同上

企業情報

設立 1996年2月21日
代表者 本郷 秀之
資本金 8億2,431万円
売上高 110億5,800万円(2018年3月31日時点)
従業員数 589名(連結)(2018年3月31日時点)
事業内容 ■グループ会社の経営管理等

【スターティア株式会社の事業内容】
■SaaS型オンラインストレージサービス
■マネージドネットワークサービス、システムインテグレーション、セキュリティ対策
■モバイルソリューションの販売、企画、開発、提供
■通信システム機器販売、設計、施工、保守メンテナンス
■OA機器販売、設計、施工、保守メンテナンス
■コーポレートベンチャーキャピタル
■電子ブック作成ソフトサービス、WEB制作
■オフィスファシリティのソリューションサービス
事業所 ■東京都新宿区西新宿2-3-1 新宿モノリス19階
■大阪府大阪市北区大深町4-20 グランフロント大阪タワーA17階
■東京都台東区元浅草3-18-10 上野NSビル8階
■神奈川県横浜市西区北幸1-11-15 横浜STビル9階
■千葉県千葉市中央区新千葉2-1-7 第二石橋ビル104
■愛知県名古屋市中区丸の内1-15-20 ie丸の内ビルディング10階
■福岡県福岡市博多区博多駅南1-10-4 第二博多偕成ビル4階
■兵庫県神戸市中央区京町72 日本生命新クレセントビル8階
ホームページ https://www.startia.co.jp/

選考プロセス

  • 1ご応募
  • 2採用事務局面談
  • 3書類選考
  • 4面接(1~2回)
  • 5最終面接

本求人は『いい求人net』を運営する「株式会社hape 採用事務局」を通し、応募を受付させて頂きます。

 

なお、本求人へのご応募をもちまして転職サポートサービスご利用承諾・開始とさせて頂きます。

予め下記URLより「利用規約」をご覧の上、ご登録下さい。
https://iikyujin.net/policy/

 

【応募方法】

下記応募ボタンよりご応募下さい。応募後の流れは事務局よりご連絡致します。

 

【選考の流れ】

ご応募→採用事務局面談→書類選考→面接→内定

 

※応募後に「株式会社hape 採用事務局」からご登録頂いている連絡先(携帯電話、メール)にご連絡させて頂く可能性がございます。応募時に登録内容の再確認をお願い致します。

※ご経験やご経歴などから、本求人へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

※業務内容や労働条件等、募集職種の詳細に関しては事務局面談の際にご説明致します。

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350~450万円
勤務地:
大阪府吹田市江坂町1-17-14 江坂吉川ビル3F

仕事内容:主に法人企業や個人事業主に対し、当社で取り扱う太陽光発電システムおよびRPAシステムの提案を行っていただきます。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ■太陽光発電システム(分譲型メガソーラー) ※当社で保有する太陽光発電システムを分割して販売しております。 ■PRAシステム ※発電量データを自動抽出・集約・蓄積・見える化し、売電ロスを最小限に抑え、  効率的に遠隔監視をするシステムです。 《誰に対して売るのか(顧客)》 ■クリーンエネルギー事業者をはじめとする幅広い業界の法人企業 ※全国のお客様をフォローしているため、週1~2回程度の出張がございます。  基本的には日帰りが多いですが、場合によっては宿泊を伴う出張もございます。 ■個人事業主や投資家の方 ※資産運用などを考えている個人・法人が顧客となります。 ■すでに太陽光発電システムを導入されている会社やメンテナンス会社 《どのように売るのか(営業スタイル)》 【太陽光発電システム】 インターネット広告やセミナー、紹介など、反響でお問い合わせをいただいた お客様に対する提案がメインとなります。 アポイント取得後にお客様先に訪問し、ニーズをヒアリングした上で、マッチした提案を行います。 なお、当社ではワンストップサービスを展開しているため、以下の手順を踏んでおります。 基本計画・用地仕入れ → 企画・設計 → 建設 → 販売 → メンテナンス ※営業は「販売」のみを担当します。 【RPAシステム】 現在当社の太陽光発電システムを導入いただいているお客様への提案を行っていただきます。 通常、太陽光発電システムの導入を検討されているお客様は面倒なヒアリングを散々受け、 その後システムのメンテナンス管理に非常に工数やお金をかけることになります。 しかし、当社のPRAシステムは同業者が抱える悩みを全て把握しておりますので、 課題に合った提案をピンポイントで行うことが可能です。 現在は既存顧客を中心にアプローチを行っておりますが、 将来的にはメンテナンスに課題を抱えるお客様に対しての新規提案も行っていく予定です。 また、新たに太陽光発電システムの導入を検討されるお客様に対するセット提案も行う予定です。

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仕事内容:大手企業の商材を使い、顧客の悩みを解決する提案営業をお任せしたいと思っております。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・Hot Pepperグルメ ・Hot Pepperビューティー ・SUUMO ・楽天 等 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・飲食店 ・ヘアサロン ・不動産会社 等 《どのように売るのか(営業スタイル)》 クライアントの商材を世の中に広めるため、ターゲットに営業を行いご契約をいただくことがミッションです。 まずは、アポイントを取るところからスタート。アポイントが取れたらお客様先を訪問し、お困りごとをヒアリングします。 「集客に困っている…」「リピート率を向上させたいけどうまくいかない…」といった情報をヒアリングしていきます。 ヒアリングした情報を基に、それを解決する商品・サービスの提案を行ないます。ただ単純に広告を掲載することだけを提案するのではなく、 上手くいった事例を基に効果的なフレーズを提案したり、良い広告が掲載できるようサポートします。 また、リーダーやマネージャーになると、現場の声や営業活動の数値をまとめ、クライアントにレポーティングや営業戦略の提案を行います。

株式会社スタジアム

業種:
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職種:
営業・企画営業(法人向け)
給与:
500~800万円
勤務地:
東京本社/東京都港区赤坂3-4-3 赤坂マカベビル6F 大阪支社/ 大阪府大阪市北区梅田3-3-45 マルイト西梅田ビル5F 名古屋支社/愛知県名古屋市中村区平池町4-60-12 グローバルゲート名古屋

仕事内容:自社プロダクトである「インタビューメーカー」を使って企業の採用課題を解決する支援をお任せしたいと思っております。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・インタビューメーカー インタビューメーカーとは... 24時間365日PCやスマホで面接ができる自社プロダクトです。 「良い人を効率的に採用したい」という企業の悩みはもちろんのこと、 「いつでも、どこでも面接が受けられる」「距離の問題、時間の問題で受けたい会社を受けられない」という はたらく人の課題も解決するサービスだと考えています。 また、「面接」という実はアナログでありブラックボックス化している採用手法に、 AIやデータを活用することで、見える化し、より良い面接。ひいては採用、はたらくを作っていくことを目指しています。 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・採用を行っている全ての企業が対象です。  「面接」に課題を感じている企業へ提案を行います。 《どのように売るのか(営業スタイル)》 商談化されたアポイントへ訪問し、企業が課題に感じていることは何なのかヒアリングを行います。 自社プロダクトを使って何が解決できるかを提案し、受注に繋げていきます。 アポイントは別チームで設置し、受注後はカスタマーサクセス部が引き継ぐため、営業は営業活動に専念できます。 「面接」を「対面」でやる。ということに違和感を感じたことはありませんか? 面接は未だにアナログで、テクノロジーが入っていない領域です。毎回毎回、会社に訪問し面接をする。 面接の合否は各面接官の判断に委ねられてしまう。そんな状況を変えるべく、私たちはインタビューメーカーを世の中に広めています。

インプレイス株式会社

業種:
IT/通信/インターネット
職種:
営業・企画営業(法人向け)
給与:
400~700万円+インセンティブ
勤務地:
東京都中央区日本橋堀留町一丁目10番9号 ログズ日本橋堀留ビル4F

仕事内容:同社の自社製品である、セキュリティサービスの導入の営業をお任せいたします。新規・既存どちらも担当していただきます。セキュリティ製品やWebコンテンツや情報システムが、複雑・巧妙化するサイバー攻撃にどれだけ対処できているかを判断する自社ソリューション「脆弱性診断サービス」の新規導入も目指していただきます。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・「パロアルト社」のセキュリティ製品 ※パロアルト社について…同社は、150カ国以上の様々な業界で62,000件を超える顧客を擁しています。Fortune 100に名を連ねる企業の85社以上、およびGlobal 2000方に名を連ねる企業の63%以上がパロアルトネットワークスによって、サイバーセキュリティ対策の向上を実現しています。当社は、パロアルト社と協業してお客様のセキュリティに関する課題を解決しています。 ・脆弱性診断サービス…各種脆弱性診断ツールを用いた検査をはじめ、セキュリティアナリストの手作業によるきめ細かなサービスです。具体的には、自動診断で困難な、お客様のビジネスロジックや画面機能の仕様に合った細かいパラメータチェックやJavaScriptのonclickイベントで呼び出された関数のパラメータチェックなど、人間の操作や判断を必要とする精度の高い診断を行います。 《誰に売るのか(顧客)》 ・HPやWEBサイトを持つ企業全般 《どのように売るのか(営業スタイル)》 主に、脆弱性診断サービスの新規導入を提案する営業を担って頂きます。2名のエンジニアが対応にあたる脆弱性診断サービスは、当社としても“発展途上”の位置にあります。取り組み方次第で、事業が拡大し、新たな組織構成へと至る可能性も十分にあります。これまで、専任担当が置かれてなかった営業職ポジションなので、営業戦略から当社代表と一緒に考えていきます。脆弱性診断の導入から、セキュリティ製品のアップセルも期待できる為、クライアントへの価値還元は想像以上に大きいです。これらのリソースを駆使しながら、一緒にサービスの展開を構築していきましょう!

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