更新日 / 2019年1月7日

株式会社三木製作所自転車駐輪機のルートセールス

業種:
メーカー
職種:
営業・企画営業(法人向け) ルートセールス・代理店営業
勤務地:
本社/大阪府堺市美原区今井137 横浜営業所/神奈川県横浜市緑区青砥町213 ニューライフ中山103
  • 正社員
  • 年齢不問
  • 筆記試験ナシ
  • 設立50年以上
  • 土日休み
  • マイカー通勤可
  • 月残業30時間未満
  • 離職率が低い

高品質・低価格で人気を博すサイクルラックを製造する、創業67年の老舗メーカー!

人は企業のバックボーン。その集合体が企業です。個人としての力は微力でも、人が人と融和したときのパワーははかり知れないものになる、といわれています。この融和を実現させることが私たちの課題となり、その解答として快適な職場環境づくりを目指しています。

例えば、我々が提唱する『三つの安心』はその具体的な姿勢のひとつ。企業として社員が生活するための安心感を提供すると同時に、安心して働ける職場を整えることも考えなければなりません。
また、企業と社員の将来について安心感を持たせることも、人と接する企業として考えた結果です。

新技術の導入による技術水準の向上と作業の合理化。 生産設備の高度化やコミュニケーションの活性化など。 三木製作所は個人の力を最大限に活かす企業体を心がけ、個人の感性を活かす製品づくりをめざしています。
“モノ(製品)”づくり。それは、ほとんどの企業の経営基盤です。そして、企業とモノ(製品)の間で常に息づいているのが人。

新製品の開発や独自のサービス提案など、すべては人の手によって創りだされ、人の手から提供されています。また、人は企業の利益をも生みだし、より強靭な企業体へと成長させることを可能にします。言い換えれば、人は企業を支えるばかりではなく、企業の原動力としてその存在価値を高めているといえるでしょう。

こういった企業のバックボーンである「人を大切にする」ことから、私たち三木製作所の製品づくりは始まります。それは単に、労働力としての人が作る製品ではなく、社員の個性や感性が反映された製品を完成させようというもの。

常に『人が創る製品』というポリシーを徹底させた開発方針であり、人が『企業を動かす』と考える三木製作所ならではの経営戦略。企業と製品の間に存在する人を大切にする企業姿勢でもあります。

仕事内容

当社は主に駐輪場に使用される各種ラックやサイクルハウス(屋根付き駐輪場)、駐車場に使用されるチェーンゲートなどを製造・販売しております。今回皆様にはゼネコンなどに対する提案営業を担当していただきたいと考えております。

【具体的な業務内容について】

《何を売るのか(商品・サービス)》
・各種サイクルラック
・サイクルハウス
・チェーンゲート など
※主に駐輪場で使用される製品を販売します。元々はOEM生産をしていましたが、10年前にブランド化。国内生産で高品質かつ低価格である点が、顧客から大きく支持されております。

《誰に対して売るのか(顧客)》
ゼネコンがメインとなります。
また、マンション管理組合や官公庁なども顧客先となります。
※1人あたり約5~10社担当します。

《どのように売るのか(営業スタイル)》
基本的には既存顧客向けのルートセールスになります。1都3県エリアを対象とし、足繁く顧客先を訪問し、信頼関係を構築していく営業になります。

▼案件獲得
▼現場の設計図をいただき、立地に合わせた企画書の作成
▼顧客先と打ち合わせ
▼施主様への提案
▼施工開始(工事は外注)
▼アフターフォロー

ポイント

高品質・低価格のサイクルラックが大好評!引き合いも多くいただいております。
近年世に出回っているサイクルラックの大半は海外で製造されているものであり、価格帯こそ安けれど、製品のクオリティとしては低いものが多いのが難点でした。一方、当社の製品は全て国内の自社工場で生産しており、熟練のスタッフの腕により高品質・低価格を実現しております。そのため、ゼネコンや官公庁をはじめ、多くの顧客から引き合いをいただくなど、各方面から信頼を得ております。今後もクオリティを重視した製品の製造・販売に努めてまいります。
ワークライフバランスも整っており、腰を据えて長く働ける環境です。
当社では官公庁などを顧客としていることもあり、夜遅くまで働くということはありません。ほとんどの社員が定時で退社しており、月平均残業時間も10時間未満。そのため、仕事後のプライベートの時間も充実させることができ、メリハリをつけて業務に取り組むことが出来ます。また、穏やかな社風ということも、腰を据えて長く働ける要因の1つとなっております。

コンサルタントのコメント

石井
駐輪場ラックや駐車場のチェーンラックなどを製造する当社。取扱商品の全てを国内で生産しており、そのクオリティの高さと価格帯から、多くの顧客から厚い信頼を獲得しております。駅前の放置自転車問題が取り沙汰される昨今、非常に需要も高まっており、ゼネコンや官公庁から多くの引き合いをいただいております。社内の風通しも良く、かつワークライフバランスも整っているため、非常に働きやすい会社だと言えます。

募集要項

募集の背景 業績好調につき、追加での営業スタッフの募集を行いたいと考えております。
求める人材 ■社会人経験1年以上
■23~29歳 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため

【求める人物像】
■明るく元気な方
■勉強していくことが苦ではない方
■営業として経験を積んでいきたいとお考えの方
雇用形態 正社員
給与 370~450万円
※年齢や経験を考慮します。
福利厚生/待遇 ■昇給年1回
■賞与年2回(前年度実績3ヵ月分)
■各種社会保険完備
■交通費支給(40,000円まで)
■退職金制度(勤続5年以上)
休日/休暇 ■週休2日制(土日)
※土曜日については会社カレンダーにより出勤日あり
■祝日
■夏季休暇
■年末年始休暇
■有給休暇
■慶弔休暇
《年間休日105日》
勤務時間 8:30~17:00
※月平均残業時間10時間未満
勤務地 本社/大阪府堺市美原区今井137
横浜営業所/神奈川県横浜市緑区青砥町213 ニューライフ中山103
最寄り駅 本社/近鉄南大阪線「高見ノ里駅」車5分
横浜営業所/JR横浜線「中山駅」徒歩10分
面接地 同上

企業情報

設立 1951年4月
代表者 三木 学
資本金 2,000万円
従業員数 30名
事業内容 ■精密塑成加工製品の企画設計開発
■自転車駐輪機・ポート屋根の製造販売
事業所 ■本社/大阪府堺市美原区今井137
■横浜営業所/神奈川県横浜市緑区青砥町213 ニューライフ中山103号
■第2工場/大阪府堺市美原区今井213-1
ホームページ http://www.mkcyclehouse.com/

選考プロセス

  • 1ご応募
  • 2採用事務局面談
  • 3書類選考
  • 4面接(1~2回)
  • 5最終面接

本求人は『いい求人net』を運営する「株式会社hape 採用事務局」を通し、応募を受付させて頂きます。

 

なお、本求人へのご応募をもちまして転職サポートサービスご利用承諾・開始とさせて頂きます。

予め下記URLより「利用規約」をご覧の上、ご登録下さい。
https://iikyujin.net/policy/

 

【応募方法】

下記応募ボタンよりご応募下さい。応募後の流れは事務局よりご連絡致します。

 

【選考の流れ】

ご応募→採用事務局面談→書類選考→面接→内定

 

※応募後に「株式会社hape 採用事務局」からご登録頂いている連絡先(携帯電話、メール)にご連絡させて頂く可能性がございます。応募時に登録内容の再確認をお願い致します。

※ご経験やご経歴などから、本求人へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

※業務内容や労働条件等、募集職種の詳細に関しては事務局面談の際にご説明致します。

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大阪支店/大阪府大阪市東淀川区東中島4-2-13

仕事内容:主に販売代理店に対し、自社で取り扱うピザオーブンやベーカリーオーブンの提案を行っていただきます。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ■ピザオーブン(石窯シリーズ) ※国内トップシェアを誇るピザ焼成機です。 ■ピザ機器(生地成型機など) ■ベーカリーオーブン(コンベクションオーブン) など 《誰に対して売るのか(顧客)》 ■販売代理店 ※エンドユーザーはサブウェイやビアードパパ、ジョリーパスタ、  和民、モンテローザなどの飲食店や、マルエツ、東急ストア、  ヤオコーなどの大手スーパーなど。 ※全国の約8割のスーパーに導入されております。 《どのように売るのか(営業スタイル)》 既にお付き合いのある販売代理店に対し、販売促進に向けた提案を行っていただきます。 定期的に打合せを行い、ピザやベーカリー業界における最新情報を提供しながら、今後ど のように販売していったらよいかを提案していきます。 また、代理店がエンドユーザー先に提案する際、状況に応じて同行営業を行い、 自らデモンストレーションを行いながら提案することもございます。 営業しながらも簡単なメンテナンスもこなせる【セールスエンジニア】。 販売から修理まで責任をもって業務を行い、ユーザーからも信頼され、 より営業活動に活かせることができます。

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本社/大阪市天王寺区清水谷町20-9 千州ビル

仕事内容:自社模擬試験の学習塾向け提案営業を担当していただきます。 《何を提案するのか(商品・サービス)》 ・学力テストの導入(進研Sテストなど) ・模擬テスト(兵庫Vもしなど) 《誰に対して提案するのか(顧客)》 ・学習塾(90%) ・中学校、高校(10%) 《どのように売るのか(営業スタイル)》 新規開拓が60%、既存顧客40%の営業スタイルです。 新規開拓は、テレアポと飛込みを中心に行います。 学習塾は、比較的話を聞いてもらいやすく、商品力もあるため営業活動がやり易いです。 模擬試験の受注後は、塾以外で開催する場合、試験の運営まで一気通貫して行います。 【数字で見る大阪進研】 訪問件数:約5~6件/日 個人ノルマ:無し 兵庫エリア担当の営業組織:20代×1名、30代×2名

山本電機工業株式会社

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350~600万円
勤務地:
東京都千代⽥区外神⽥6丁⽬14-9号

仕事内容:主に化学業界、造船業界、鉄鋼業界、食品業界、医薬業界など幅広い業界の大手、中堅企業に対して計測器の提案営業を担当していただきます。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・レベルセンサ ・レベルメータ ・レベルスイッチ ⇒液体や粉粒体を「検出・計測」をすることであり、測定物の「有無」をポイントで検知するセンサです。 《誰に売るのか(顧客)》 ・化学業界 ・造船業界 ・鉄鋼業界 ・食品業界 ・医薬業界 ・・・などあらゆる業界と取引あり 具体的には、工場やプラントなどがお客様になります。 《どのように売るのか(営業スタイル)》 主に既存顧客に対して営業を担当していただきます。 100近い製品ラインナップからカスタマイズやアレンジを加え、時にはお客様のご要望に合わせた一品一様の製品開発を行い、顧客ニーズに合わせた商品を提案していきます。 高炉など人が入れない過酷な環境下で使用されるセンサに強みを持ち、他社との差別化もされているため、いかに顧客の課題、ニーズをとらえて技術で解決していくかがこの仕事の醍醐味でもあります。 その他にも、お客様の要望を最優先にしながらも、社員の働きやすさもしっかりと確保。 過度な新規参入や案件受注は行わず、地に足ついた経営をモットーとしております。 また、新規開拓に関してはに既存担当顧客の紹介や、展示会、ホームページからのお問い合わせから新規顧客を開拓しております。 入社後の1ヶ月半を目安に、製品知識多技術面の研修を行います。人にもよりますが、2~3ヶ月ほどOJTを通して営業スタイルを習得し、半年後は担当顧客を少しずつ引継ぎしていき、ひとり立ちを目指していきます。

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大阪府東大阪市太平寺2-6-22

仕事内容:ものづくりにおける様々な業界のお客様への金属加工品のルートセールスを担当していただきます。 《何を提案するのか(サービス)》 試作から量産まで、高品質で多種多様な金属加工品 ・切削 ・板金 ・プレス ・ばね 等 《誰に対して提案するのか(顧客)》 ・ものづくりにおける様々な業界のお客様 【例】 ・システムキッチンメーカー ・消火器メーカー ・家電メーカー ・両替機メーカー ・薬の包装機メーカー 等 ※商談相手は技術・開発・購買部門の方が中心 《どのように売るのか(営業スタイル)》 既存顧客向けのルートセールスになります。 メーカーの技術・開発・購買に対して開発段階からの企画提案を行ないます。 図面、試作段階で材質・工程・品質含め製品の中の一つの構成部品であるが、その部品に対して何(強度・精度・見栄え・コスト etc)を求めているのかをヒアリングして図面とのギャップを埋めていく。 ギャップ:材料の材質、加工方法、工程の見直しなど 【数字で見る三洋スプリング製作所】 担当顧客数:20~30社 訪問数:2~5件/日 営業組織の年齢バランス:20代×1名、30代×1名、40代×1名、50代×1名

石原テクノ株式会社

業種:
メーカー 商社
職種:
営業・企画営業(法人向け) ルートセールス・代理店営業
給与:
350~430万円 
勤務地:
本社/大阪市西区江戸堀1-4-33(石原ビル東館) 東京事業所/東京都千代田区富士見2-10-2 飯田橋グラン・ブルーム6階

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