更新日 / 2024年2月20日

イワイ機械株式会社工作機械の提案営業

業種:
商社(機械・電気・電子)
職種:
深耕営業・ルートセールス(有形商材)
勤務地:
本社/埼玉県上尾市 高崎営業所/群馬県高崎市 宇都宮営業所/栃木県宇都宮市 八王子営業所/東京都八王子市 埼玉/埼玉県上尾市緑丘2-7-19
  • 完全週休2日制
  • 給与高め
  • 正社員
  • 年間休日120日以上
  • 土日休み
  • 未経験歓迎
  • 老舗企業
  • 各種手当充実
  • 学歴不問
  • 中途入社5割以上
  • 転職回数不問
  • 退職金制度・確定拠出年金制度あり
  • 研修制度充実
  • 弊社からの採用実績あり
  • 面接回数1回
  • 自動車・自転車通勤可
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工作機械の販売で、埼玉エリアNO.1の実績!

イワイ機械株式会社は、工作機械の専門商社として歩み続けてまいりました。 販売数で地域No.1の実績は、私たちの誇りであり、信頼の証であると考えています。その中で培われてきた製品知識、お客様の現場への理解、そして、多くのメーカー様との強力なネットワークと、それが可能にする情報収集力。
私たちだから築き上げることができたこれらの力を結集し、お客様の生産効率の向上に少しでも貢献できるよう、これからも研鑽を重ねてまいります。

工作機械専門商社ならではの情報提供とご提案が可能です。取り扱いメーカーは300社以上。各機械の知識はもちろん、お客様のご希望や現場の課題などについても共有し、機械選定からアフターまでお客様目線でサポートさせていただきます。毎週メーカーを交えた勉強会を行い、情報を常に更新しています。

また商社としてのあるべき姿として、メーカーの垣根を越えて、お客様に最もふさわしい機械は何かを考えます。ご予算と目的に応じて中古製品はもちろん、専用機のご提案も可能です。また、ものづくり補助金をはじめとした補助金活用のご支援も行っております。

そして地域No.1の取引実績があるからこそ、各メーカーとの強固なネットワーク、信頼関係を築いております。納期に関するご相談などにも柔軟に応えられる関係性を築いており、メーカー対応では時間のかかってしまうトラブル・修理対応にも迅速な対応を実現しています。

加えて月に1回「生産技術セミナー」、「NCスクール」を実施しています。私たちは、工作機械がお客様にとって有益に機能するために、販売後こそ重要であると考えています。専門家や専任講師を招き、生産効率 向上や最新の加工技術をご提案しています。

現在、受注の8割がリピーターであることは、当社が誇るべき数字だと自負しております。問題解決や生産性向上など、お客様の求めるところを可能な限り満たすこと。これからもその姿勢を貫いてまいります。

お客様のさまざまなニーズに合わせ“専用機”をご提案・製作すると共に現在お使いの機械の修理対応から、中古製品のご提案まで柔軟に行っています。

仕事内容

埼玉エリアNO.1の実績を誇る当社の工作機械商社営業担当として、1,000万円以上もする工作機械の提案営業をお任せします。様々なメーカーの工作機械を扱うため、機械の知識をつけるための勉強は欠かせません。そのため毎週社内でメーカーや顧客を集めての勉強会を実施しています。機械への興味関心が高い方や、学生時代に工学を学んできた方であれば、基礎的な部分からしっかり学んでいただける環境です。入社後は新規開拓営業から始め、まずは知識の習得期間として勤務頂き、徐々に既存顧客を増やして頂きます。中長期的な目で見て、5~10年かけて工作機械のプロフェッショナルを目指して頂きます。

《何を売るのか(商品・サービス)》
・NC旋盤
・マシニングセンタ
・プレス機
・レーザ化工機
・測定機器等の工作機械
※工作機械とは、メーカーが新製品をつくる際に必要不可欠となる、加工用機械の総称です。
磨く・削る・固める・測定するといった用途に応じて、お客様のご要望に応じた工作機械を提案してください。

《誰に対して売るのか(顧客)》
・各メーカー
・工場の生産管理責任者
・工場長

《どのように売るのか(営業スタイル)》
お客様からのヒアリングを通じて、現状を把握し、ニーズを明確に抽出し、数百に及ぶ製品ラインナップの中から最適な製品を提案いたします。
当社では、約8割が既存のお客様です。(40~50社ほど担当)ヒアリングを繰り返し、数多くの工作機械の中から最適な製品を提案します。
新人の場合は、既存顧客を担当しても、競合他社にリプレースされる可能性が高いため、まずは見込み客の新規開拓からスタートします。

※新規開拓といっても、アプローチ先の7~8割は当社の誰かが訪問したことのある企業ばかりです。
※ニーズを聞き出すだけでなく、創り出すことも大事な仕事です。
※ニーズが発生してから2~3か月ほどで受注するイメージです。
※営業マンは月平均1~2台ほど販売しております。トップセールスは4~5台ほど販売します。

▼入社後しばらくは…
◎先輩社員のもとでOJT(約3ヵ月)
⇒営業同行などを通じて、仕事の進め方や製品知識など仕事の基礎を習得します。
◎専門知識を学ぶ勉強会(週1回)
⇒工作機械の知識を分かりやすくレクチャー。よりスムーズな提案が可能になります。
◎自己啓発の勉強会(週1回)
⇒専門知識だけなく、人間性も高めます。なぜなら、当社の営業は、顧客との「信頼関係」が非常に大事だからです。

▼効果的なヒアリングの秘訣は「信頼関係」
「今の課題は何なのか?」「求められているのは何なのか?」。答えは会話の中にあります。
お客様との関係性を良好に保ち、信頼のおける存在になることが大切です。

ポイント

会社の魅力について
当社は黒字経営を続けてきております。こうした実績の背景には、いつも社員の活躍があるからこそ。だからこそ、社員の成果には会社として応えてきました。頑張った分は賞与への反映をしています。会社として利益を社員に分配するのは当然の話ですが、こうした背景には、社員にやりがいを持って仕事に取り組んでもらいたいという想いがあります。工作機械商社として埼玉県内ナンバーワンと評されていますが、今後さらに成長していくためには社員の頑張りと、やりがいをもって働ける環境づくりが何よりも大切だと考えております。
働く環境について
当社では週に2回、勉強会を実施。機械メーカーの社員をお呼びして行なうものと、ベテラン社員によるものを行なっています。また、社員の中には、1週間泊りがけで研修を受ける熱心な者もいるほどです。もちろん、滞在費や研修費用は全て当社が負担。製品知識以外にも営業研修やマネジメント研修など、社員の成長への投資を惜しみません。お客様のご希望に応じて最適な一台を提案するためには、知識の吸収は不可欠ですので、研修の機会に多くを学び、実務に役立ててください。

コンサルタントのコメント

青木
埼玉県エリアでNo.1の販売実績を誇る工作機械商社であり、全国でも900社以上ある商社においても30位前後に位置する優良企業です。社員教育にも力を入れているため、業界未経験でも一人前の営業に育つことができる環境です。一件の案件は大きな金額が動き、一台で1,500万円以上する商品を売ることになるため、達成感を大きく感じることができる仕事ができることは間違いないです。また社員の方もおだやかな方が多く、腰を据えて働ける企業です。弊社から5名の採用実績もあり、全員から働きやすさがあり、成長できる環境であると声を揃えて聞いていることもあり、信頼できる企業様であります。

募集要項

募集の背景 さまざまなメーカーの工作機械を取り扱う商社として、埼玉エリアNo.1の実績を誇る当社。売上50億円という目標を掲げ、邁進している最中です。この目標を達成するために、この度営業体制を強化することになりました。そこで、営業経験の有無に関わらず、意欲のある方を積極的に採用したいと考えています。
求める人材 【必須要件】
■顧客との折衝経験または営業経験(応相談)
■機械への興味関心があること

【求める人物像】
■こつこつと機械や商品知識の勉強を継続できる方
■長期的な就業が見込める方
■コミュニケーションが円滑な方
雇用形態 正社員
給与 350~600万円
※経験や年齢、前職年収を考慮します。
【年収のモデルケース】
■24歳(経歴1年・役職なし)/年収380万円
■30歳(経歴4年・役職なし)/年収460万円
■32歳(経歴5年・主任)/年収600万円
福利厚生/待遇 ■昇給年1回(4月)
■賞与年2回(7月・12月)
■決算賞与
■各種社会保険完備
■家族手当(配偶者1万円、子供一人につき5000円)
■役職手当
■出張手当
■退職金制度
■財形貯蓄制度
■車通勤可
■駐車場完備
■会社寮(月1万円)
休日/休暇 ■週休2日制(土日)※2018年4月から月1回の土曜日出勤廃止
■祝日
■夏季休暇(4日)
■年末年始休暇(6日)
■有給休暇
■慶弔休暇
《年間休日120日》
勤務時間 8:30~17:30
勤務地 本社/埼玉県上尾市
高崎営業所/群馬県高崎市
宇都宮営業所/栃木県宇都宮市
八王子営業所/東京都八王子市
埼玉/埼玉県上尾市緑丘2-7-19
最寄り駅 本社/北上尾駅
高崎営業所/高崎駅
宇都宮営業所/宇都宮駅
八王子営業所/八王子駅
埼玉/JR「北上尾駅」徒歩10分
面接地 同上

企業情報

設立 1991年4月
代表者 祝原 英俊
資本金 4100万円
売上高 50億3254万円
従業員数 40名
事業内容 ■工作機械・電気加工機・鍛圧機械・ロボット・周辺機器の販売及びアフターサービス
事業所 ■本社/埼玉県上尾市緑丘2-7-19
■高崎営業所/群馬県高崎市新田町6-1
■宇都宮営業所/栃木県宇都宮市下栗町2938-4
■八王子営業所/東京都八王子市八幡町6‐11
ホームページ https://www.iwaikikai.co.jp/
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該当企業の過去の面接結果(合格やお見送り理由を企業より細かくヒアリング)をデータで蓄積しているため、しっかりとした面接対策を実現しています。

選考プロセス

  • 1ご応募
  • 2採用事務局面談
  • 3書類選考
  • 4面接(1~2回)
  • 5最終面接

本求人は『いい求人net』を運営する「株式会社hape 採用事務局」を通し、応募を受付させて頂きます。

 

なお、本求人へのご応募をもちまして転職サポートサービスご利用承諾・開始とさせて頂きます。

予め下記URLより「利用規約」をご覧の上、ご登録下さい。
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【応募方法】

下記応募ボタンよりご応募下さい。応募後の流れは事務局よりご連絡致します。

 

【選考の流れ】

ご応募→採用事務局面談→書類選考→面接→内定

 

※応募後に「株式会社hape 採用事務局」からご登録頂いている連絡先(携帯電話、メール)にご連絡させて頂く可能性がございます。応募時に登録内容の再確認をお願い致します。

※ご経験やご経歴などから、本求人へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

※業務内容や労働条件等、募集職種の詳細に関しては事務局面談の際にご説明致します。

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株式会社ニシテック ビルシステム事業部

業種:
商社(機械・電気・電子)
職種:
深耕営業・ルートセールス(有形商材)
給与:
310~400万円
勤務地:
関西支社/大阪府大阪市北区中津1- 11-1 中津センタービル10階 東京本部/東京都千代田区内神田2-12-10 3階

仕事内容:当社は自家発電設備・ポンプ設備・ビルシステム事業の3分野で建物の安心と安全を守っている会社です。たとえば、台風や大雨、地震などの災害時には自家発電装置が稼動。非常事態にこそ、その役割を発揮する設備を提供しています。 今回募集している<ビルシステム事業部>では、オフィスビルや病院、商業施設などの建物に対して設備機器を提案していただきます。機器の選定から施工図面の設計、導入、稼働後のメンテナンス対応まで、トータルで建物の設備環境の構築を担っていただく予定です。社会貢献度の高さや使命感を日々感じることのできる仕事です。 商材に関しての研修・レクチャーは丁寧に行わせていただきますので、業界未経験の方でも安心して業務に取り組むことができます。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・中央監視設備 ・自動制御設備 ・セキュリティシステム ・エアハンドリングユニット・ファンコイル等空調関連機器 など 上記設備の企画設計・施工及びメンテナンスまで一括してフォローを行います。 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・サブコンダクター(電気設備・電力会社) ・ビルオーナー ・ゼネコン など ※既存8割、新規2割。飛び込み営業などはありません。 《どのように売るのか(営業スタイル)》 既存顧客への営業が中心となり案件の情報収集、提案、交渉等を行います。 既存顧客に対して案件情報収集(客先との面会等)などを行い、ニーズや課題の確認を行います。 お客様との関係性の構築、主体的な行動が重要となります。 技術力の高い商材を扱っている為、自信を持って提案を行うことができます。※ノルマはございません。 【具体的には】 ・案件情報収集(客先との面会等) ・見積書作成 ・当社設計案件の図面手伝い ・営業予算書、会議資料作成 ・受注活動

株式会社立花エレテック

業種:
商社(機械・電気・電子)
職種:
深耕営業・ルートセールス(有形商材)
給与:
500~650万円
勤務地:
東京/東京都港区芝浦4-18-32 石川/石川県金沢市駅西本町2-12-38

仕事内容:当ポジションは、三菱電機やルネサス製の半導体および電子デバイス品の営業活動およびデリバリー管理業務を担当します。 主な業務内容は、既存顧客であるOA機器メーカーや自動車部品メーカー(Tier1、Tier2)などに対して製品の営業活動を行い、顧客のニーズをヒアリングし、提案から量産計画や進捗管理までを担当します。また、半導体製品の製品拡販や受注、仕入管理なども担当し、国内外の多様な製品を提供します。 《何を売るのか(商品・サービス)》 半導体および電子デバイス品 《誰に対して売るのか(顧客)》 OA機器メーカーや自動車部品メーカー(Tier1、Tier2)等 《どのように売るのか(営業スタイル)》 半導体製品の製品拡販・受注/仕入管理などを担当します。既存顧客に対して、三菱電機・ルネサスを含む幅広い国内外製半導体・電子デバイス品の営業活動とデリバリー管理を行います。当社は独立系商社として、規格品からユーザー仕様まで様々なニーズに対応する高集積度の半導体やデバイス製品を提供しています。 顧客からのニーズをヒアリングし、提案から量産計画や進捗管理まで、全体を一貫して担当します。また、仕入先メーカーとの交渉や、社内エンジニアとの協業も重要な業務です。営業とエンジニアが連携し、顧客に最適な提案内容を構築します。案件は1~2年にわたる長期プロジェクトで、数億円単位の案件も担当します。入社後は、先輩社員からの引継ぎを通じて業務を段階的に習得していきます。

株式会社ジェイエヌシステム

業種:
商社(機械・電気・電子)
職種:
深耕営業・ルートセールス(有形商材)
給与:
400~450万円
勤務地:
本社/東京都千代田区神田小川町3-10 新駿河台ビルヂング 11F 名古屋営業所/愛知県名古屋市中区錦1-6-38 錦エムワンビル2F

仕事内容:オフィスコンサルティングを行う大手元請け企業(オフィスデザイン会社、什器メーカー、ITベンダーなど)の案件に同行し提案を行います。元請け企業との中長期的な関係構築と案件獲得が最大のミッションです。 具体的に手掛ける案件は、固定電話等の施工案件や、ネットワークインフラ(社内LAN)の施工案件、オフィスフロア内の電気工事案件です。受注後は、工事の立会い等も実施していただき、一貫したサービスを提供します。 専門知識を身に付けて、お客様へ入り込んだ提案が出来る営業です。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・電話設備入替・電話機増設データ変更サービス ・ネットワーク工事サービス ・一般電気設備工事サービス 等 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・中小企業 ・大手、上場企業 《どのように売るのか(営業スタイル)》 100%既存営業です。 目標数字は担当顧客や紹介された顧客への提案にて達成できる金額を指定しています。チームに対して目標が課されるため、チームで協力しながら業務を進めていきます。 1人あたり3~5社を担当します。 《研修制度》 入社後、2~3か月はOJTによる研修制度があります。 また仕入れ先の勉強会やセミナーで商品知識を身につける機会もございます。

メトロ電気株式会社

業種:
商社(機械・電気・電子)
職種:
深耕営業・ルートセールス(有形商材)
給与:
340~450万円
勤務地:
本社/東京都千代田区神田淡路町 1-19-4 大阪営業所/大阪府大阪市中央区本町橋5-14 オージービル本町橋505 静岡営業所/静岡県藤枝市前島1-7-56 あおしまビル4階A 神奈川営業所/神奈川県藤沢市湘南台2-2-2 湘南三和トラストビル401 八王子営業所/東京都八王子市子安町1-17-16

仕事内容:既存顧客に対する情報技術、電子電気関連のルート営業をお任せします。10数社の顧客を担当し、その中でも大口の数社を軸に営業を行っていきます。電子・電気部品の販売から完成品の納入まで、トータルでコーディネートしているため、顧客ニーズをしっかりとヒアリングし、把握した上で提案を行っていただきます。まずは定期的に顧客先へ訪問し、担当者と確固たる信頼関係を築いていくことが重要です(訪問件数は1日3~5社程度)。また、状況に応じてはパートナーとなる仕入先様と協業しながら提案することもございます。 《何を売るのか(商品・サービス)》 スイッチやコネクタ、センサーなどの電子部品 ※オムロンやコーセル、日本電産コパル電子などの仕入先を抱えており、幅広い商品群を抱えております。 《誰に対して売るのか(顧客)》 機械製造メーカーなど ※当社で取り扱う電子部品はプレス機や医療機器、ガス検知器など、幅広い機械に使用されており、そういった製品を製造しているメーカーが顧客となります。 《どのように売るのか(営業スタイル)》 主に既存顧客に対するルートセールスとなります(飛び込み営業等は一切ありません)。1人あたり10数社の顧客を担当し、その中でも大口の数社を軸に営業を行っていきます。当社では電子・電気部品の販売から完成品の納入まで、トータルでコーディネートしているため、まずは顧客ニーズをしっかりとヒアリングし、どんな商品を求めているのか、どんな製品を製造したいのか把握した上で提案を行っております。そのために、まずは定期的に顧客先に訪問し、担当者と確固たる信頼関係を築いていくことが何よりも重要になります(訪問件数は1日3~5社程度)。また、状況に応じてはパートナーとなる仕入先様と協業しながら提案することもございます。 営業組織:既存の社員2名体制

明治自動車株式会社

業種:
商社(機械・電気・電子)
職種:
深耕営業・ルートセールス(有形商材)
給与:
350~380万円
勤務地:
大阪本社/大阪府大阪市福島区福島7-9-23 東京営業所/東京都品川区勝島1-4-11 東京倉庫318号 福岡営業所/福岡県福岡市博多区東那珂2-14-25

仕事内容:メーカー様から仕入れたトレーラー、トラクター部品や、ウインチをトレーラー、トラクター販売店、整備工場に提供する法人営業をご担当いただきます。既存顧客からのお問い合わせが主となり、電話、メール、FAXなどでご依頼をいただきます。ご依頼のニーズに合った商材を自社やメーカーから準備し、提案します。価格交渉、納期チェックなど幅広く担当していただきます。お客様先を訪問することもありますが、基本的には内勤がメインとなります。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・メーカー様から仕入れたトレーラー、トラクター部品 ・トラクター用カプラーなど多種多様な特装部品 ・ウインチ ※ウインチとは? 回転ハンドルまたは原動機の回転力を歯車装置などで減速して回転させるドラムでロープなどを巻き取って、ロープなどに張力を与える機械のこと。 物体の上げ・下ろし、運搬、引っ張り作業などに使用し、巻き揚げ機とも呼ばれ、主に重量物の移動や保持に用いられます。 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・トレーラー、トラクター販売店、整備工場等 全国への配送ネットワークがあるため、全国に顧客がおります。(得意先だけでも700社以上) 《どのように売るのか(営業スタイル)》 長年の実績と信頼から既存顧客からのお問い合わせが非常に多く、依頼を頂くケースがほとんどです。電話、メール、FAXなどでご依頼をいただき、ニーズに合った商材を自社やメーカーから準備し、提案。価格交渉、納期チェックなど幅広く担当していただきます。事務所内での対応業務も多く、内勤8:外勤2の割合での営業活動となります。お客様のお困りごとを解決することを重ねて信頼を得ていき、活躍をして頂きます。 《入社後の流れについて》 入社後若手先輩社員がOJTとして付き、研修サポート実施半年程度は研修として、自社倉庫内での商品管理やシステム上で商品知識を覚えたり、過去案件から商品を選定しながら商材知識をつけていただきます。その後お電話やFAXなどでの顧客対応を実施いただき、業務の流れをつかんでいただきます。入社後1~2年は先輩と共に同行での営業を実施いただき、顧客との関係性を深めていただきます。将来的には徐々にご自身で担当企業を持っていただきたいと考えております。 【明治自動車株式会社】 東京営業所組織の年齢バランス 30代 4名、40代 2名、50代 1名 60代 2名(配送スタッフ)70代 1名

株式会社ジェイ・サイエンス東日本

業種:
商社(機械・電気・電子)
職種:
深耕営業・ルートセールス(有形商材)
給与:
300~400万円
勤務地:
本社/東京都台東区東上野6-2-3 エクシードビル601 土浦営業所/茨城県土浦市下高津3-8-25

仕事内容:今回お任せするポジションは、担当エリア内にある既存の取引先に向けて営業をして頂きます。当社の取り扱う製品は単価も高く、案件発生から納品までの日数も長くなりやすい為、提案力やお客様とのリレーションの構築が非常に大切です。一方で、誰もが知る有名企業・機関との取引も多数あり、やりがいと責任感をもって仕事に取り組めると思います。営業では主に自動車でエリアを回って頂くことが多くなります。具体的には、大手メーカーや、官庁に向けて分析機器や計測機器などを提案して頂きます。分析機器とは、物質を構成している細胞などの組織や構造などを測定するために使う装置や器具のこと指します。多くのメーカーで必要とされ、最新の技術が詰まった製品なので、自身を持って提案することが出来ます! 《何を提案するのか(サービス)》 ・分析機器 ※例)河川の水質測定や、大気中の成分測定をする装置、材料や製品に含まれる物質を分析する装置など。モノづくりや研究に欠かすことのできない、大事な装置です。単価は1つあたり数百万円、億単位になるものもあります。 ・環境計測機器 ・プロセス計測機器 ・医学用機器 ・理科学機器 《誰に対して提案するのか(顧客)》 ・担当エリア内の大手製造メーカー ・官庁、研究所 ・大学等学校関係 ※民間のユーザーの9割以上は誰もが知っている上場企業です。もし例が必要であれば、JFE(他グループ含む)、日立製作所(他グループ含む)日本製鉄㈱(他グループ含む)JXTGエネルギー㈱(他グループ含む)、三菱ケミカル㈱(他グループ含む)、㈱クラレ、花王㈱、その他多数 《どのように売るのか(営業スタイル)》 担当エリア内にある既存の取引先に向けて営業をして頂きます。弊社の取り扱う製品は単価も高く、案件発生から納品までの日数も長くなりやすい為、提案力やお客様とのリレーションの構築が非常に大切です。一方で、誰もが知る有名企業・機関との取引も多数あり、やりがいと責任感をもって仕事に取り組めると思います。営業では主に自動車でエリアを回って頂くことが多くなります。 《具体的な業務内容》 ▼アポイントを取得 電話やメールで連絡。既にお付き合いがあるので、アポイントは取得しやすいです。 ▼訪問 お客さま先を1日2~10件訪問。「寒くなってきましたね」「年末のご予定は?」など、世間話から徐々に関係を構築しましょう。 ▼ヒアリング 「水質を分析する装置がほしい」などと言われたら、打ち合わせを行ないます。用途や必要な機能、予算などをヒアリング。数ヶ月かけて5~20回くらい訪問することも。また、当グループ内にメーカーがあるため、ニーズに合わせて製品のカスタマイズも可能です。 ▼受注 見積もりを作成し、提案が通れば受注。期間はだいたい1年です。その後、製品の詳細を話し合い、納品までの流れを説明します。 ※1人あたり100社ほど担当しています。 ※目標は個人の経験や能力を加味して決定します。 《入社後の研修制度》 ▼基礎知識を学びます 会社のことや製品について、座学研修で教えていきます。「この分野にはどんな分析装置を提案するのか」「これはどんな場面で使われるのか」など、1つひとつ覚えましょう。メーカーの製品説明会に1週間参加して、知識を深めることができます。 ▼仕事の流れを学びます お客さまとのやり取りや提案の流れなどを、先輩に同行して学びます。先輩が担当しているお客さまを引き継ぐので、はじめは名前や顔を覚えてもらうことが大切です。

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