20代30代の若手営業職に更新日 / 2021年12月13日
株式会社日エータイ永代供養墓のルートセールス
- 業種：
- 冠婚葬祭（ウェディング・葬儀）
- 職種：
- 深耕営業・ルートセールス（有形商材）
- 勤務地：
- 東京都新宿区内藤町1番地 内藤町三洋ビル3F
- 正社員
- 未経験歓迎
- 平日休み
- 学歴不問
- 35歳以上OK
- 筆記試験なし（能力テストなし）
- 転勤なし
ライフスタイルが多様化する現代社会において抜群の存在感！永代供養墓で急成長のベンチャー企業！
私たちの暮らす社会は、時代と共に変化してきました。特に昨今では「ダイバーシティ」という言葉が市民権を獲得して久しいですが、これからも多様化がますます進むものと考えられます。こうしたライフスタイルの変容の中で、少子化、非婚化、核家族化、都市部への人口集中といった事由がメディアを騒がせていますが、これらの変化が引き起こす問題の１つに「お墓の継承者不在」があります。
近年、「先祖代々続いているお墓を守る人がいなくなるかもしれない。」「管理をするにも撤去をするにも費用が掛かってしまいこの先不安だ。」という声がよく聞こえてくるようになりました。中には、墓参りをする人がいなくなってしまい無縁墓になってしまうケースも少なくありません。そこで、当社が提案するのが永代供養墓の活用です。永代供養墓とは、寺院が永代にわたって個人の供養を行うお墓のことです。後継ぎがいなくても、無縁墓になることなく安心して死後を寺院に任せられる供養方法です。つまり、私たちが提案するのは、従来の方法にとらわれない新しいお墓のあり方・新しい供養の方法なのです。
また、一般の方だけではなくお寺にとってもメリットがある点が当社サービスの特徴です。従来の檀家制度が新しいライフスタイルに合わなくなっていることを感じ、永代供養募を取り扱う当社に相談を持ち掛けてくださるお寺もあります。そうしたお寺と提携をし、永代供養墓を普及させています。当社のサービスは、一般の方だけではなく、お寺にとっても価値のあるものになります。両者の間に入って橋渡しすることこそが私たちの使命です。
その他にも当社は、従来の型にとらわれない様々なご提案をしています。今後、10年、20年...と長きに渡って大きな需要を見込んでいますが、その時代時代にあったサービスを提供することで、今の成長をより加速させたいと考えております。”お墓”や”供養”といった一見古い文化だと思われやすい分野において、新しい価値を提供したいと考える方、ぜひ一緒に社会を変えてみませんか。
仕事内容
《何を提供するのか（商品・サービス）》
・永代供養墓の案内・販売・接客
《誰に対して売るのか（顧客）》
・関係業者への営業巡回
・提携寺院での顧客対応及びスタッフ管理
《どのように売るのか（営業スタイル）》
提携するお寺の中から５～６寺を担当して頂きます。担当先のお寺へ赴き、寺院や永代供養墓を熟知した専門家の立場からお客様のご要望を伺い、適切な案内・販売をします。加えて、現地スタッフの管理なども行って頂きます。営業スタイルについては、売り込みではなく「ご要望をしっかり伺う」というスタイルです。ノルマも一切ありません。その他に、必要に応じてお寺と協議を行い、よりお客様のニーズに合ったサービスとなるように改善していく事も大切な仕事となります。
ポイント
- 巨大需要を取り込む新しい提案！ライフスタイルの変化に合わせて進化する”お墓”のカタチ！
- ある統計によると、2050年までに現在、人が居住している地域の約２割が無居住化すると言われています。従来までのお墓は土地に根付くものでした。日本の社会は、お墓を管理できる人がいなくなる、もしくは管理する為に何度も遠方から足を運ばざるを得ない人たちが増加していくでしょう。その問題が、永代供養墓を利用すれば、お墓の場所が選択でき、寺院によって永代にわたり供養を行ってくれるのですから、お客様への貢献度は想像以上です。しかも、必要な費用を支払うのは最初のみ。その後は、毎年の管理費などを払う必要は一切ありません。しっかりお客様の要望を聞き、適切な案内が出来れば喜んで頂けること間違いなしです！
- アイディア豊富な方大歓迎！新しい「あたりまえ」を創っていきましょう！
- 弊社は、斬新なアイディアを常に求めています。永代供養墓の普及についても、ふとしたアイディアから始まり、今となっては多くの人を巻き込むビジネスとなっています。変化の大きい現代社会では、その時々にあったビジネスプランを常に考える必要があると考えています。それは、今あるビジネスモデルもより良くなる可能性があること、さらに言うと新しいものに取って代わられる可能性を多分に含んでいることを示唆しています。その変化に対応するためには、既存の枠組みにとらわれないアイディアが必要です。私たちの職場は、あなたのアイディアを歓迎し、育てていく環境が醸成されています。
コンサルタントのコメント
井上- お墓を取扱う会社であることから、勝手な先入観を持ってしまい業歴の長い老舗企業だと思っていました。しかし、当社は2004年に設立されたベンチャー企業です。現代のライフスタイルに即した永代供養墓によってそのシェアを急激に拡大させています。「お墓の後継ぎがいない！」「経済的に、お墓にお金をたくさんかけられない！」といった様々なニーズにお応えしています。この永代供養墓の考え方も、最近よく聞かれるようになったシェアリングエコノミーの発想とまさに同じです。「温故知新」の姿勢で新しい供養の方法を世の中へ提案する注目の企業です。
募集要項
| 募集の背景 | 各社メディアに掲載され注目が集まっています！今後も事業を拡大していく為人員を募集するに至りました！ |
|---|---|
| 求める人材 | ■社会人経験3年以上 ※機微な内容を取り扱う為 ■25～35歳 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため ■要普通運転免許 【歓迎要件】 ■丁寧な対応が出来る方 ■真面目な性格の方 ■ベンチャー企業で成長したい方 ■長くクライアントと付き合っていける方 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 350～600万円 ※年齢や経験を考慮します。 |
| 福利厚生/待遇 | ■昇給年1回 ■賞与年2回 ■各種社会保険完備 ■交通費支給（全額） ■OJT研修有 ■営業車支給（直行直帰OK） |
| 休日/休暇 | ■月6～8日（シフト制、基本平日が休み） ■夏期休暇 ■年末年始 ■有給休暇 ≪年間休日110日≫ |
| 勤務時間 | 9:00～18:00 ※実働8時間 |
| 勤務地 | 東京都新宿区内藤町1番地 内藤町三洋ビル3F |
| 最寄り駅 | 東京メトロ丸ノ内線「新宿御苑前駅」徒歩4分 |
| 面接地 | 同上 |
企業情報
| 設立 | 2004年10月 |
|---|---|
| 代表者 | 樺山 伸一 |
| 資本金 | 2,000万円 |
| 従業員数 | 23名 |
| 事業内容 | ■永代供養墓の接客・販売・案内 |
| 事業所 | ■本社／東京都新宿区内藤町1番地 内藤町三洋ビル3Ｆ |
| ホームページ | http://eitaikuyou.net |
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