更新日 / 2019年1月7日

株式会社メノガイアホームコンサルティング営業

業種:
サービス 住宅/不動産/建設/設備
職種:
営業・企画営業(個人向け)
勤務地:
東京支店/東京都千代田区東神田2-8-1 大阪支店/大阪府吹田市南金田2-19-29
  • 正社員
  • 年齢不問
  • 筆記試験ナシ
  • 中途入社5割以上
  • 福利厚生充実
  • 残業手当あり
  • 給与高め

ネオガイアHDのグループ会社!安心安全で快適な住まいづくりを実現するトータルホームメンテナンス企業!

大事な住まいを守るために。

自然を守り、自然と共存して次世代へと引き継いで行きたいという思いを込めて、
「地球に住む」という意味の「Meno Gaia」を社名としています。

メノガイアでは、地球の美しい自然を守り、共存共栄し、
次世代へと引き継いでいくことが使命と考えています。

「地球のためにできること、人のためにできること」

私たちメノガイアの企業理念は、「環境の保全・自然との共存共栄」
常により安心・安全で快適な住まいづくりの実現を目指して参ります。

仕事内容

ホームコンサルティング営業として、ご自宅のメンテナンスのご提案を行います。

《何を売るのか(商品・サービス)》
・定期メンテナンスや緊急時の対応など様々な会員向けサービス
・リフォーム提案

《誰に対して売るのか(顧客)》
・個人の戸建て住宅

《どのように売るのか(営業スタイル)》
当社の営業スタイルは、定期メンテナンスや緊急時の対応など様々な会員向けサービスを提供する中で
お客様との関係性を構築し、安心、信頼していただくことから始まります。
その上で様々なプランの中からお客様に最適なサービスを提案します。
ご自宅に上がらせて頂く業務なので、お客様との信頼関係を構築する人間力が勝負の仕事です。
あらかじめお約束をいただいた会員様のお宅を、1日2~3件訪問していきます。

【具体的な仕事内容】
・戸建て住宅の床下、小屋裏、屋根、外壁などの点検
・簡単な補修、修繕作業
・不具合箇所の原因追究
・リフォーム提案

ポイント

インセンティブ制度があり、営業に集中できる環境を用意しております。
固定給はもちろんのこと、実績に応じてインセンティブとして最大限還元します!頑張れば頑張っただけ評価してもらえる会社です。営業は、飛び込みやアポ取りは一切なし。専門の部署がアポイントを取得したお客様に対し、住まいや暮らしに関する提案を行なう営業です。専門部署がアポイント取得と同時に「何に困っているのか?」といった状況把握も行なっており、事前にしっかり準備ができるため、お客様が求めているものを提案でき、成果にもつながりやすいのです。
サービス実績約15,000人!「会員制トータルホームメンテナンス」を提供!
「会員制トータルホームメンテナンス」とは?登録会員になっていただいた戸建住宅のお客様宅を定期的に訪問し、各種サービスを提供するビジネスモデルです。サービス内容は、リフォームやオール電化、ハウスクリーニングなどさまざまです。お客様のご要望をヒアリングした上で、より良い暮らしを実現するための企画・提案を行なっていきます。「会員制トータルホームメンテナンス」のご加入実績は約15,000人。多くの方に好評を頂いております!

コンサルタントのコメント

関口
安定して稼げる秘密は、営業経験に応じて役割分担する「チーム制」としています。最初にお客様宅に行くのは、比較的キャリアが浅いスタッフがお客様のお困りごとなどをヒアリング。もし、分からない点やリフォームが必要な場合に登場するのがあなたです。そこからはご経験を発揮し、最終的に契約に結び付けば、案件に携わった全員にインセンティブを支給しています!

募集要項

募集の背景 ご自宅を「長生き」させるコンセプトの「会員制サービス」が多くのご支持をいただき、会員数が順調に増えているため、引き続きお客様のご期待にお応えするために、新たに仲間として加わっていただける方を募集しています。

求める人材 ■高卒以上
■社会人経験1年以上
■戸建て住宅のリフォーム訪問販売経験、クロージング経験がある方
■床下、小屋裏商材の知識がある方
■23~29歳 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため
■普通自動車第一種免許

【求める人物像】
■清潔感があり、コミュニケーション能力がある方
■目標達成意欲を持ちながら仕事に取り組むことができる方
雇用形態 正社員
給与 400~600万円+インセンティブ
※年齢や経験を考慮して決定します。
※試用期間2ヵ月
福利厚生/待遇 ■昇給、昇格(随時)
■各種社会保険完備
■交通費支給
■残業手当
■定期健康診断
■寮完備
■結婚祝い金
■出産祝い金
■役職手当
■資格手当
■制服貸与
■携帯電話貸与
■ETCカード・ガソリンカード貸与
休日/休暇 ■完全週休2日制(シフト制)
■夏季休暇
■年末年始休暇
■有給休暇
勤務時間 8:40~17:40
勤務地 東京支店/東京都千代田区東神田2-8-1
大阪支店/大阪府吹田市南金田2-19-29
最寄り駅 東京支店/JR総武線「浅草橋駅」徒歩4分
大阪支店/御堂筋線「江坂駅」徒歩8分
面接地 同上

企業情報

設立 1995年6月
代表者 河合 優太
資本金 7億6,428万円
従業員数 158名
事業内容 ■地域集中型トータルホームメンテナンス事業
事業所 ■神戸本社/兵庫県神戸市中央区港島中町6-3-6
■札幌支店/札幌市中央区北5条西6-1-23 第二札幌通信ビル1F
■東京支店/東京都千代田区東神田2-8-1
■千葉支店/千葉市若葉区殿台町137-1
■横浜支店/神奈川県横浜市南区南太田3-16-7
■名古屋支店/名古屋市西区城西4-32-18
■大阪支店/大阪府吹田市南金田2-19-29
■福岡支店/福岡県福岡市博多区東光2-22-33
■広島支店/広島市中区八丁堀6-3 和光八丁堀ビル 3階 南
■高松支店/高松市天神前10-5 高松セントラルスカイビル8F
ホームページ http://www.menogaia.co.jp/

選考プロセス

  • 1ご応募
  • 2採用事務局面談
  • 3書類選考
  • 4面接(1~2回)
  • 5筆記テスト
  • 6最終面接

本求人は『いい求人net』を運営する「株式会社hape 採用事務局」を通し、応募を受付させて頂きます。

 

なお、本求人へのご応募をもちまして転職サポートサービスご利用承諾・開始とさせて頂きます。

予め下記URLより「利用規約」をご覧の上、ご登録下さい。
https://iikyujin.net/policy/

 

【応募方法】

下記応募ボタンよりご応募下さい。応募後の流れは事務局よりご連絡致します。

 

【選考の流れ】

ご応募→採用事務局面談→書類選考→面接→内定

 

※応募後に「株式会社hape 採用事務局」からご登録頂いている連絡先(携帯電話、メール)にご連絡させて頂く可能性がございます。応募時に登録内容の再確認をお願い致します。

※ご経験やご経歴などから、本求人へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

※業務内容や労働条件等、募集職種の詳細に関しては事務局面談の際にご説明致します。

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職種:
営業・企画営業(個人向け)
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300~400万円
勤務地:
東京・神奈川・埼玉・千葉・石川・愛知・三重・岐阜・滋賀・京都・大阪・兵庫・和歌山・広島・福岡・大分・鹿児島のいずれかの店舗 ※勤務地は希望を考慮の上、決定します。転居を伴なう転勤はありません。

仕事内容:スーモカウンターにて注文住宅やマンション購入に関するアドバイザー業務をお任せします。 【具体的な業務】 ▼住宅購入や住宅建築を検討しているお客さまがご来店 ※1日の接客数は1~2件です。 ▼予算や希望をヒアリング ▼お客さまの条件にあった建築会社や工務店、不動産会社、モデルルームを無料でご紹介 ▼成約に至るまで、紹介した建築会社などのクライアントとお客さまの橋渡しを行ないます。 ※成約に至った際に建築会社や工務店、不動産会からいただく紹介料が売上となります。 ★お客さまの不安やご要望を聞きだし、中立的な立場で最適なご提案をすることで人生の大きな選択である「家づくり」をサポートします。お客さまにご紹介する建築会社は一人で選ぶのではありません。店舗や同エリアの先輩アドバイザーとお客さまのご希望を共有して、皆の知識や視点でお客さまにご案内する建築会社を決めています。 ★店舗にいらっしゃったお客さまに対して接客をする反響営業のスタイルです。売上目標などの数値目標はありません。1日のお客さま来店数、実際に建築会社や工務店を紹介したお客さまの件数、成約に至った件数、お客さまの年齢層ごとの成約率など、数値を分析して効果的なアプローチを考えて接客を行ないます。 ★住宅アドバイザーとして入社した社員の8割が未経験者。下部「未経験スタートでも安心!な理由」の項目で、入社後の研修やキャリア形成支援について記載していますのでご覧ください。 ◎メンバーの8割が不動産業界未経験でのスタート。平均年齢は32歳、女性が8割で主に20~40代前半の女性が活躍しています。組織の風通しが良く、成長意欲の高い仲間と切磋琢磨できる環境です。 ◎タテ・ヨコの垣根が薄く、役職、社歴、年齢問わず発言しやすい社風です。トップダウンではなく現場の声でサービスを改善していくため、工夫したいことや改善したいことをどんどん声に出してトライできる環境です。

高松建設株式会社

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職種:
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給与:
400~550万円
勤務地:
東京本店/東京都港区、千葉支店/千葉県柏市、埼玉支店/埼玉県さいたま市、横浜支店/神奈川県横浜市、城東営業所/東京都江戸川区、船橋営業所/千葉県船橋市、大阪本店/大阪府大阪市、名古屋支店/愛知県名古屋市 ※原則、転勤はありません。首都圏に集中した事業展開なので、自宅から通勤可能な拠点での勤務となります。

仕事内容:土地・不動産の有効活用を自身のエリア内にてご提案していただきます。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・最適な土地活用のご提案 《誰に対して売れるのか(顧客)》 ・土地オーナー様個人、土地を保有する法人企業  既存顧客様(2棟目、3頭目の受注) 《どのように売るのか(営業スタイル)》 ・新規営業がメインとなります。 1日平均20件程度、テレアポや飛び込みを行っていきます。 空き地や老朽化した建物・工場などがアプローチのサイン! 営業エリアは担当制のため、社内バッティングは原則取り合いません。 自分だけのテリトリーを自分のペースで営業活動に専念できますのでご安心を。 また、銀行や不動産業者と連携して有効な情報を得て、法務局の登記情報について調査し、 同時にオーナー様(個人・法人)に最新の土地活用プランを提案いたします。 まずは受注よりも信頼されることに専念していただければと思います。 ※設計、施工、そして引き渡しの後は、入居者募集やメンテナンスなどをグループ会社が担当します。 ですが、新しい企画や+αの提案活動は続けていくことが可能ですので、いつまでもお客様と関係がつながっています。 《入社後の流れについて》 入社時集中研修、ビギナー研修、テーマ別営業スキル研修、階層別研修など充実した研修制度が整っています。 業界県未経験の方でも安心して働くことが可能です。

パーソルマーケティング株式会社

業種:
人材 サービス
職種:
営業・企画営業(個人向け) ルートセールス・代理店営業 内勤営業
給与:
350~500万円
勤務地:
本社/東京都新宿区新宿3-27-4 新宿御幸ビル (※大幅増員に伴い新宿で新規オフィス開設予定。)

仕事内容:大手電力会社の事務局立ち上げに伴うプロジェクト運営メンバーとしてチームメンバー(約10名)の管理業務をお任せします。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・大手電力会社が企画する電気とガスのおまとめプラン 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・すでに大手電力会社と契約されている個人のお客様 《どのように売るのか(営業スタイル)》 ・当社と契約している訪問営業スタッフ約150名が大手電力会社と契約している個人のお客様のリストを確認しながらご提案にお伺いしています。今回のお仕事は、その150名のスタッフのうち約10名で編成されたチームのマネージャーとしてスタッフの目標管理や育成を行い目標達成に導くやりがいのある仕事になります。 《具体的には…》 ・チームスタッフ(約10名)のマネジメント ・営業スタッフの目標成果管理 ・メンバー育成 ・インシデント対応 等 《入社後の流れ》 入社してから1週間から2週間の間は研修期間として現場の営業を経験していただきます。しかしながらあくまで研修の一環ですので、早い段階でスタッフ管理のお仕事にシフトしていただきます。営業スタッフの年齢構成は20~60代と幅広く、様々なバックグラウンドを持っていらっしゃる人材です。スタッフと密なを取り、信頼関係を構築しながらチーム全体の目標を追い掛けていただきます。また未経験の方でもベテラン社員がしっかりと研修しますので、安心して飛び込んできてください!

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大洋金物株式会社

業種:
商社 住宅/不動産/建設/設備
職種:
営業・企画営業(法人向け) 営業・企画営業(個人向け) ルートセールス・代理店営業
給与:
300~500万円
勤務地:
本社/大阪府大阪市中央区高津3-15-34

仕事内容:設計事務所やゼネコン、高級ホテルなどに対し、ヨーロッパの高級インテリア製品の提案を行っていただきます。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ■ヨーロッパからの輸入高級インテリア製品 ※洗面器やバスタブ、トイレなどの水回り製品を中心に取り扱っております。  また、近年ではレバーハンドル(ドアノブ)などの金物製品も取り扱っております。 ※一部、机やイスなどの家具製品も取り扱っております。 《誰に対して売るのか(顧客)》 ■設計事務所やゼネコン、ホテルなど建物に関する業種のお客様 ※有名な建築家やデザイナーなど、プロの専門家に対して提案を行います。 ※基本的には交通機関で訪問できるエリアのお客様がほとんどです。 《どのように提案するのか》 最初は倉庫内作業からスタートしていきます。2~3ヵ月かけて商品に触れていただくことで、 インテリアに関する知識取得に努めていただきます。当社で取り扱う製品は専門性が非常に高く、 カタログだけで身につく知識ではないため、社長自ら勉強会を開き、レクチャーを行っております。 しっかりとした製品知識がついてきました、いよいよ法人企業に対する営業をお任せします。 まずはアプローチ先の選定からスタート。大阪・兵庫エリアだけでも約1,000件のターゲットがおりますので、 その中からどこにアプローチするのか、またどのようにアプローチするのか決めていきます。 その後電話にてアプローチを行い、アポイントが取れたお客様先に1日5~6件程度訪問します。 一般的な物売り営業とは違い、当社で扱っている製品はすぐに売れるものではございませんので、 まずは当社の製品の良さを理解していただき、家を建てたいとお考えのお客様に当社の製品を お勧めしていただけるよう、各担当者と信頼関係を構築していっていただければと思います。 信頼関係が出来上がってきますと、担当者から実際の施工図面をいただけるようになりますので、 そこから本格的な提案がスタートしていきます。 図面をもとにどの製品がマッチするか考え、企画書を作成して提案し、最終的な導入に繋げていきます。

大洋金物株式会社

業種:
商社 住宅/不動産/建設/設備
職種:
営業・企画営業(法人向け) 営業・企画営業(個人向け) ルートセールス・代理店営業
給与:
300~550万円
勤務地:
ショールーム アクアラボ(AQUAlabo)/東京都港区南麻布3-3-36

仕事内容:設計事務所やゼネコン、高級ホテルなどに対し、ヨーロッパの高級インテリア製品の提案を行っていただきます。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ■ヨーロッパからの輸入高級インテリア製品 ※洗面器やバスタブ、トイレなどの水回り製品を中心に取り扱っております。 ※近年ではレバーハンドル(ドアノブ)などの金物製品も取り扱っております。 《誰に対して売るのか(顧客)》 ■設計事務所やゼネコン、ホテルなど建物に関する業種のお客様 ※有名な建築家やデザイナーなど、プロの専門家に対して提案を行います。 ※基本的には交通機関や自転車で訪問できるエリアのお客様がほとんどです。 《どのように提案するのか》 最初は社内での電話応対からスタートしていきます。その中でお客様対応方法を学びつつ、 インテリアに関する知識取得に努めていただきます。当社で取り扱う製品は専門性が非常に高く、 カタログだけで身につく知識ではないため、社長自ら勉強会を開き、レクチャーを行っております。 その後、自社ショールームでの接客をお任せします。ご来場いただくお客様の7割は個人の方になります。 接客を通じ、どんな製品をお求めなのか、どのような家にしたいのか、なぜそうしたいのか、家族構成など、 現状についてたっぷりと時間をかけてヒアリングします。その上で、掃除のしやすさだったり、 実際に配置したときのイメージを形に落とし込み、お客様1人1人のニーズに合った提案を行います。 時にはお客様が望む製品ではそのイメージを形に出来ないこともございますので、プロの専門家として、 代替案の提案を行い、お客様の望むシーンを形にしていくことに注力していただければと思います。 ショールームでの接客に慣れてきましたら、いよいよ法人企業に対する営業をお任せします。 まずはアプローチ先の選定からスタート。関東だけでも2,000~3,000件のターゲットがおりますので、 その中からどこにアプローチするのか、またどのようにアプローチするのか決めていきます。 その後電話にてアプローチを行い、アポイントが取れたお客様先に1日5~6件程度訪問します。 一般的な物売り営業とは違い、当社で扱っている製品はすぐに売れるものではございませんので、 まずは当社の製品の良さを理解していただき、家を建てたいとお考えのお客様に当社の製品を お勧めしていただけるよう、各担当者と信頼関係を構築していっていただければと思います。 信頼関係が出来上がってきますと、担当者から実際の施工図面をいただけるようになりますので、 そこから本格的な提案がスタートしていきます。 図面をもとにどの製品がマッチするか考え、企画書を作成して提案し、最終的な導入に繋げていきます。

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