更新日 / 2019年1月7日

株式会社アズライト新卒学生向けのキャリアアドバイザー

業種:
人材
職種:
キャリアカウンセラー・コーディネーター
勤務地:
本社/東京都豊島区東池袋1-25-14 アルファビルディング3F
  • 正社員
  • 筆記試験ナシ
  • 中途入社5割以上
  • 平均年齢32歳以下
  • 設立10年以内
  • 土日休み
  • 残業手当あり
  • 月残業30時間未満
  • 年間休日120日以上

「社会課題を解決できる事業家を世の中にたくさん輩出する」新卒学生のキャリアアドバイザー!

「社会課題を解決できる事業家を世の中にたくさん輩出する」というビジョンのもと、人材領域の事業を展開しています。
新卒学生の人材紹介、採用コンサルティング、中途採用の3つの事業を行なっており、現在は新卒学生の人材紹介がメインです。

今回は、新卒採用事業の新卒学生紹介のキャリアアドバイザーのポジションです。
当社の特徴は「就職先を決める」ではなく、「人生をどう生きるのか」を決めるということ。
就活系のビジネスを展開している多くの会社は、内定取得という短期的ゴールを目指して学生を紹介しています。
そんな中、当社は学生の長期的な自己実現を考えて紹介しています。

アズライトは、事業家を目指す成長思考の人材がたくさん集まり、多角的に社会課題を解決できる組織でありたいと考えています。
ともに成長できる仲間を探しています。

仕事内容

新卒学生向けにキャリカウンセリングを行うキャリアドバイザーを担当していただきます。

当社最大の特徴は「将来どうなりたいか?」に焦点を置くキャリアカウンセリングです。
「就職先を決める」ではなく、「人生をどう生きるのか」を決めるということに学生とともに取り組んでいます。

【仕事の流れ】
0) 学生の集客は、インターン学生からの紹介もしくは、面談に来た学生からの紹介で行う
1) 新卒学生と1日5~6件面談(必ず対面の面談。新規面談と再面談含む)
2) 「将来どうなりたいか?」を見つめなおす課題・宿題を学生に出す
3) 長期的な自己実現を考えて、企業紹介
4) 企業への紹介と、面接日程調整(アシスタントが行う)
5) 面接対策
6) 内定後のフォロー
7) 入社決定

ポイント

昨年対比250%以上成長の成長企業だから、会社とともに成長していくことができる!
当社は昨年対比250%以上の成長率を誇るスタートアップベンチャーです。会社とともに成長していくことができ、実績とやる気があれば責任あるポジションをお任せいたします。これから成長していくフェーズであるため、自身で事業を立ち上げ、事業責任者になることも可能な環境です。自身の力をつけていきたい方には、絶好の環境です。2018年4月に池袋に移転し、会社としてさらに仕掛けるタイミングです。成長フェーズでやりがいを持って仕事をすることができます。
「将来どうなりたいか?」に焦点を置くキャリアカウンセリング!学生に気づきを与えて導く仕事!
「どういう会社が良いか?」という表面的なニーズではなく、「将来どうなりたいか?」という長期的なビジョンからキャリアカウンセリングを始めます。「将来どうなりたいか?」という軸からキャリアカウンセリングを始め、学生自己実現のための企業紹介を行ないます。学生には必ず課題・宿題を出し、将来どうなりたいかを考えてもらいます。「社会課題を解決できる事業家を世の中にたくさん輩出する」という当社のビジョンを実現するために、学生を長期的な観点でプラスに導いています。強いやりがいを感じながら仕事をすることができます。

コンサルタントのコメント

金子
私が訪問して驚いたことは、面談する学生に必ず、課題・宿題を出しているという点です。学生には必ず課題・宿題を出し、将来どうなりたいかを考えてもらっているとのこと。なかには、課題をやりたがらない学生もいますが、課題をやらないと次のステップには進ませないという徹底ぶり。学生の長期的な自己実現に着目してキャリアカウンセリングを行うことができます。

募集要項

募集の背景 昨年対比250%以上で成長しているため、将来の幹部候補の増員募集。
求める人材 ■営業経験1年以上
■30歳まで ※長期的なキャリア形成のため

【歓迎要綱】
■人材業界での営業経験
■自身の事業を立ち上げたい
■TASK管理、マルチTASKに長けている(70~80名の学生を同時に進行させるため)

【当社に合わない方】
■受け身な方
雇用形態 正社員
給与 350~450万円
※経験と年齢による
※試用期間の6ヵ月間は、正社員前提の契約社員になります。
【モデル年収】
・25歳メンバークラス 年収350万円
・26歳リーダークラス 年収450万円
福利厚生/待遇 ■昇給年1回
■決算賞与
■社会保険完備
■交通費支給
■残業代(みなし残業分15時間分を超過した分は支給)
休日/休暇 ■完全週休2日制(土日)
■祝日
■GW
■夏季休暇
■年末年始休暇
■有給休暇
勤務時間 10:00~19:00
※平均残業時間15~20時間
勤務地 本社/東京都豊島区東池袋1-25-14 アルファビルディング3F
最寄り駅 JR山手線「池袋駅」徒歩8分
面接地 同上

企業情報

設立 2014年4月
代表者 佐川 稔
資本金 429万円
従業員数 9名(そのうち派遣社員が6名)
事業内容 ■新卒採用事業
・新卒紹介
・就職イベント「Meet Up!フォーラム」の運営
■採用コンサルティング事業
・採用戦略の立案・プロジェクトマネージメント
・採用HP・パンフレット・動画の企画、制作
・人事向け採用戦略立案研修
■中途採用事業
・中途紹介
事業所 ■本社/東京都豊島区東池袋1-25-14 アルファビルディング3F
ホームページ http://www.azu-rite.co.jp/

選考プロセス

  • 1ご応募
  • 2採用事務局面談
  • 3書類選考
  • 4面接(1~2回)
  • 5最終面接

本求人は『いい求人net』を運営する「株式会社hape 採用事務局」を通し、応募を受付させて頂きます。

 

なお、本求人へのご応募をもちまして転職サポートサービスご利用承諾・開始とさせて頂きます。

予め下記URLより「利用規約」をご覧の上、ご登録下さい。
https://iikyujin.net/policy/

 

【応募方法】

下記応募ボタンよりご応募下さい。応募後の流れは事務局よりご連絡致します。

 

【選考の流れ】

ご応募→採用事務局面談→書類選考→面接→内定

 

※応募後に「株式会社hape 採用事務局」からご登録頂いている連絡先(携帯電話、メール)にご連絡させて頂く可能性がございます。応募時に登録内容の再確認をお願い致します。

※ご経験やご経歴などから、本求人へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

※業務内容や労働条件等、募集職種の詳細に関しては事務局面談の際にご説明致します。

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仕事内容:介護業界・保育業界の人材コンサルタントとして、人材と法人のマッチングを行ないます。 【保育】 「待機児童問題」「民間事業者の参入」「働く女性の増加」など、保育業界を取り巻く環境は日々刻々と変化を続けており、課題は山積みとなっています。 その原因のひとつとされているのが「保育士不足」。すでに約7万人もの保育士が不足しているといわれています。 当社では保育士不足の課題解決に向け、「ほいくジョブ」を通じて、保育士・幼稚園教諭と保育施設とのマッチングを行い、 月に約60名のキャリアコンサルティングを行って頂きます。 【介護】 いま日本は世界でも稀にみる超高齢化社会へ突入しています。 高齢者産業のひとつである介護業界は2025年には15兆円を超える市場規模にまで拡大が予測される一方で、 38万人もの介護従事者が不足するといわれており、「人材不足」が最重要課題となっています。 「ケア転職ナビ」を通じて、介護に関わるすべての人々と福祉を支えるさまざまな施設とのマッチングを行い、 採用面から介護業界を支える一員となっていただきます。 【栄養士】 栄養士の転職をサポートするサービスが世の中に多くない中で、当社は栄養士転職ナビというサイトを運営しています。 マッチングという観点で、栄養士の転職をサポートしています。 【求職者側対応】 ▼自社サイト「ケア転職ナビ」に登録いただいた転職希望者に、面談のアポをとります。月に40名程の求職者を対応します。 ▼面談・・・登録者に当日もしくは翌日にスピーディな情報提供を行うために、電話での面談を行います。 ▼求人紹介・・・求職者の希望や、キャリアヴィジョンに合った求人をご紹介します。 ▼書類応募・・・病院や介護施設に紹介を行います。 ▼面接・・・面接の同席を行います。 ▼内定・・・満足のいく転職になるよう、必要であれば条件交渉を行います。 ▼入社・・・入社後のフォローを行います。 【企業側(施設側)対応】 ▼見込み客開拓・・・企業の求人開拓・求人状況確認として、架電を100件程度/日 行います ▼商談・・・企業のニーズをヒアリングし、求人案件をいただき、紹介サービスの契約を結びます。 ▼取材・・・企業の求める人材と企業の魅力をヒアリングして、求人票を作成します。(基本的には電話で行います。) ▼人材紹介・・・企業のニーズに合った人材を紹介します。 ▼面接・・・面接の同席を行います。 ▼採用条件のすり合わせ・・・企業、求職者の双方が満足いくよう、条件の刷り合わせを行います。 ▼入社・・・入社後のフォローを行います。

ケアゲート株式会社

業種:
人材
職種:
営業・企画営業(法人向け) コンサルタント キャリアカウンセラー・コーディネーター
給与:
300~310万円
勤務地:
本社/神奈川県横浜市西区北幸2丁目9番30号 横浜西口加藤ビル6F 中野事業所/東京都中野区新井1-12-14 秀光建設本社ビル6F

仕事内容:介護施設に対して、介護スタッフのご紹介をしていただくお仕事です。 《何を提案するのか》 ■介護スタッフのご提案 《誰に対して提案するのか》 ■介護施設 《営業スタイル》 派遣登録をしてくれている介護スタッフの要望に合わせた介護施設のご提案を行っていただきます。 ・派遣スタッフの面談 ・派遣スタッフへの介護施設のご提案  →既に取引のある施設でマッチする施設がない場合は、   お電話でスタッフの需要があるか新規施設に確認することもあります。 ・既存で登録されている派遣スタッフのフォロー、管理(営業1人あたり30人のスタッフを担当) ・初出社の派遣スタッフへの同行

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