更新日 / 2019年7月26日

ライフワンズ株式会社(旧:日本メディカル株式会社)看護師、介護職、保育士のキャリアコンサルタント

業種:
人材
職種:
キャリアカウンセラー・コーディネーター
勤務地:
横浜事業所/神奈川県横浜市神奈川区金港町1-4 横浜イーストスクエア5F 埼玉事業所/埼玉県さいたま市大宮区桜木町4-241-2 山崎第2ビル6F 千葉事業所/千葉県千葉市中央区新町1000センシティビルディング15F 名古屋事業所/愛知県名古屋市中村区名駅南1-24-30 名古屋三井ビル本館15F
  • 正社員
  • 営業未経験歓迎
  • 中途入社5割以上
  • 平均年齢32歳以下
  • 土日休み
  • 年間休日120日以上
  • 給与高め

「日本の医療介護福祉分野に明るい未来」を創造する人材紹介会社!

当社の使命は、「豊かな高齢化社会の実現」することです。
医療介護福祉分野において人材紹介を行なっています。

2025年には、高齢者が人口の30%以上を占める超高齢化社会になると予測されています。
このような社会的背景の中で、「いつでも」、「どこでも」、「だれでも」、高度で良質な医療介護福祉サービスを受けるために、
医療機関や介護事業所、福祉施設による人材(医療介護福祉従事者)の確保が不可欠です。

そんな中、当社は日本で初めて介護職の人材紹介を始めた会社です。
電話だけで完結する同業他社様が多い中で、対面での面談も重視し、人に寄り添うことを大切にしています。

2020年までにホールディングス化を目指しており、会社とともに成長していくことが可能な環境です。
ともに成長できる仲間を探しています。

仕事内容

医療業界・介護業界・福祉業界の人材コンサルタントとして、求職者様と法人施設様のマッチングを行ないます。

《何を売るのか?(商品・サービス)》
採用したい企業様と転職したい求職者様を繋げる転職支援サービス

《誰に売るのか?(顧客)》
■企業様に対して
病院や介護施設、保育施設などの医療介護福祉業界の法人様

■求職者様に対して
転職を考える求職者様
看護師、介護職、保育士など


《どのように売るのか?(営業スタイル)》
■企業様に対して
求人企業を担当し、企業の採用活動をバックアップします。
具体的には、中途採用を考えている企業へのサービス提案を新規クライアント、既存クライアントに行います。
また求人情報のヒアリング、求人票作成、企業へ求職者様のご紹介、選考過程の調整や条件の交渉などを行ないます。

■求職者様に対して
自社サイト「クリックジョブ介護」「クリックジョブ看護」に登録いただいた転職希望者様に、面談のお約束をとります。
電話もしくは対面でキャリアカウンセリングを行います。
求職者様の希望や、キャリアヴィジョンに合った求人をご紹介します。
病院や介護施設、保育施設に紹介を行います。
面接の同席を行います。(月に数回面接同席を行います。)
満足のいく転職になるよう、必要であれば条件交渉を行います。
入社までサポートします。

《医療介護福祉業界について》
2025年には、高齢者が人口の30%以上を占める超高齢化社会になると予測されています。
このような社会的背景の中で、「いつでも」、「どこでも」、「だれでも」、高度で良質な医療介護福祉サービスを受けるために、
医療機関や介護事業所、福祉施設による人材(医療介護福祉従事者)の確保が不可欠です。
安定かつ質の高い人材の確保は日本の医療介護福祉の根幹を支えるものになります。

【数字で見るライフワンズ株式会社(旧:日本メディカル株式会社)】
月間面談数:30~50名
決定平均年収:200~300万円
電話面談と対面面談の比率:6対4
社員平均年齢:29歳

ポイント

評価制度が明確だから、1年目から高年収が可能です!
明確な評価制度であるため、入社1年以内の役職登用実績が6名以上あるほど、実績を残せば1年目から高年収が可能です。その理由としては、シンプルかつ明確な人事評価制度を導入していることが挙げられます。コンサルタントとして、どのくらい求職者様と企業様に価値をお返ししたかどうかがダイレクトに反映する評価制度であるため、やりがいを持って仕事をすることができます。なおかつ、固定給も安定していますので、安心して働くことが可能です。
対面での面談も行うため、人に寄り添う「やりがい」が感じられます!
医療業界、介護業界、福祉業界は人材不足が深刻です。そのため、スピード感持って効率的にマッチングと紹介を行っていくために、業界的に電話面談がほぼ中心になります。そんな中、当社では6割が電話面談、4割が対面での面談で行なっています。電話だけでなく、対面での面談も大切にしているため、人に寄り添う「やりがい」を感じながら仕事ができます。効率や生産性も大切ですが、人と人のつながりも大切にして人材紹介で事業展開をしているのがライフワンズ株式会社(旧:日本メディカル株式会社)です。

コンサルタントのコメント

金子
医療介護福祉分野で人材紹介業を行っている企業はいくつかありますが、ライフワンズ株式会社(旧:日本メディカル株式会社)の魅力は人に寄り添うやりがいと、明確な評価制度で成長できる環境だと感じました。人材業界で成長していきたい方には、医療介護福祉分野という成長領域で仕事をする経験は、自身と会社の成長を両方実感できる貴重な経験になると思います。

募集要項

募集の背景 2020年に向けて、ホールディンクス化の計画も進行中。各事業所で積極的に増員しています。数年で事業所長を任せられる将来の幹部候補を募集します。
求める人材 ■高卒以上
■営業 もしくは 販売職経験1年以上
■21~39歳 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため

【求める人物像】
■新規クライアントに営業活動を行なった経験のある方
■個人目標の結果にコミットしてきた経験のある方
■物事を端的に伝えるコミュニケーション能力がある方
■清潔感のある方
■柔軟性のある対応ができる方
雇用形態 正社員
給与 360~500万円 
※月額30万円(28時間分のみなし残業代5万5,000円を含む)+インセンティブ(3ヵ月に1度支給)+決算賞与
※人事評価制度見直しのため、変更の可能性あり
【モデル年収】
2年目モデル年収           :600万円
事業所長クラス(最大4人のマネジメント):750~1,000万円

福利厚生/待遇 ■昇給年1回(9月)
■決算賞与年1回(昨年実績1~2ヵ月分)
■インセンティブ(売上に一定の掛け率を掛けたものが、3ヵ月に一度支給)
■役職手当
■家族手当
■転居手当
■住宅手当
■2kmルール(勤務地から徒歩圏内の方に手当支給)
■定期健康診断
■社用携帯貸与
■入社時研修
■マネジャー研修
■各種社会保険完備
■交通費支給(上限4万円まで)
■残業手当(28時間を超過した分は支給)
休日/休暇 ■週休2日制(土日)
■祝日
■年末年始
■有給休暇
《年間休日118日》
勤務時間 10:00~19:00
※平均残業時間25時間/月
勤務地 横浜事業所/神奈川県横浜市神奈川区金港町1-4 横浜イーストスクエア5F
埼玉事業所/埼玉県さいたま市大宮区桜木町4-241-2 山崎第2ビル6F
千葉事業所/千葉県千葉市中央区新町1000センシティビルディング15F
名古屋事業所/愛知県名古屋市中村区名駅南1-24-30 名古屋三井ビル本館15F
最寄り駅 横浜事業所/JR「横浜駅」徒歩3分
埼玉事業所/JR「大宮駅」徒歩7分
千葉事業所/JR「千葉駅」徒歩2分
名古屋事業所/JR「名古屋駅」徒歩8分
面接地 横浜、埼玉、千葉は東京本社にて面接
名古屋は名古屋事業所にて面接

企業情報

設立 2008年9月
代表者 野村 大介
資本金 4,900万円
従業員数 70名
事業内容 ■看護師向け転職支援サービス
■介護職に特化した求人サイト・人材紹介サービス
事業所 ■東京本社/東京都目黒区上目黒2-1-1中目黒GTタワー11F
■仙台事業所/宮城県仙台市青葉区中央1-3-1 AER24F
■埼玉事業所/埼玉県さいたま市大宮区桜木町4-241-2 山崎第2ビル6F
■千葉事業所/千葉県千葉市中央区新町1000センシティビルディング15F
■横浜事業所/神奈川県横浜市神奈川区金港町1-4 横浜イーストスクエア5F
■名古屋事業所/愛知県名古屋市中村区名駅南1-24-30 名古屋三井ビル本館15F
■大阪事業所/大阪府大阪市北区梅田2-4-9ブリーゼタワー11F
■福岡事業所/福岡県福岡市博多区博多駅前2-1-1 福岡朝日ビル6F
ホームページ https://japanmedical.jp/

選考プロセス

  • 1ご応募
  • 2採用事務局面談
  • 3書類選考
  • 4面接(1回)
  • 5適性検査
  • 6最終面接

本求人は『いい求人net』を運営する「株式会社hape 採用事務局」を通し、応募を受付させて頂きます。

 

なお、本求人へのご応募をもちまして転職サポートサービスご利用承諾・開始とさせて頂きます。

予め下記URLより「利用規約」をご覧の上、ご登録下さい。
https://iikyujin.net/policy/

 

【応募方法】

下記応募ボタンよりご応募下さい。応募後の流れは事務局よりご連絡致します。

 

【選考の流れ】

ご応募→採用事務局面談→書類選考→面接→内定

 

※応募後に「株式会社hape 採用事務局」からご登録頂いている連絡先(携帯電話、メール)にご連絡させて頂く可能性がございます。応募時に登録内容の再確認をお願い致します。

※ご経験やご経歴などから、本求人へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

※業務内容や労働条件等、募集職種の詳細に関しては事務局面談の際にご説明致します。

<求人一覧に戻る

この求人に応募した人はこんな求人も応募しています

株式会社ジェイック

業種:
人材
職種:
営業・企画営業(法人向け) キャリアカウンセラー・コーディネーター
給与:
370~600万円
勤務地:
東京本社/東京都千代田区神田神保町1-101 神保町101ビル7F 梅田支店/大阪府大阪市北区曽根崎新地1-4-20 桜橋IMビル13階 名古屋支店/愛知県名古屋市中区錦2-4-3 錦パークビル3F ※責任者候補の採用のため、将来的な転勤の可能性があります。

仕事内容:中小企業が抱える「採用」と「教育」に関する組織課題を解決する、コンサルティング営業をお任せしたいと思います。 《何を売るのか?(商品・サービス)》 ・教育一体型の若手営業紹介サービス「営業カレッジ」 ※顧客の組織課題に合わせて、新卒サービス、女性紹介サービス、教育サービスもご提案します。 《誰に売るのか?(顧客)》 中小企業の経営者や経営幹部。企業規模は100名以下が80%ほど。 IT、広告、人材、メーカー、商社、アパレルなど、業界は多岐に渡ります。 《どのように売るのか?(営業スタイル)》 インターネットや広告、紹介などでお問い合わせをいただいたお客様先に訪問する反響営業。 経営者が目指すビジョンや採用の課題、教育の課題、その他、組織体制や仕事内容など、様々な角度からヒアリングし、 その解決策として、「営業カレッジ」サービスを提案します。 《具体的な仕事の流れについて》 ▼お問い合わせいただいたお客先に訪問(1日2~3件) ▼経営課題を明確化し、顧客にとってベストな解決策を提案。 ▼(採用の場合)提案内容にご納得の上、契約書締結。 ▼企業取材。会社の事業内容や魅力などを直接伺います。 ▼求人票作成。 ▼求職者(カレッジ生)に対して、求人企業のご紹介。 ※講義の最終日あたりに大勢の求職者の前でプレゼンテーションします。 ▼集団面接会の企業フォロー、面接対策。 ▼採用後のフォロー。人材の定着から活躍までサポートします。 ※育成アドバイス、フォロー研修、教育サービスの提案など

株式会社ジェイテック

業種:
IT/通信/インターネット 人材
職種:
営業・企画営業(法人向け) キャリアカウンセラー・コーディネーター
給与:
300~528万円 
勤務地:
東京オフィス/東京都港区新橋3-3-13 Tsao Hibiya7F 神奈川オフィス/神奈川県横浜市中区尾上町6-86-1 関内マークビル3F

仕事内容:ソフトウェア・システム開発から品質評価・運用保守までをソリューション展開している当社における、パートナー営業(SES)をご担当いただきます。 《何を提案するのか(サービス)》 ・顧客からの開発依頼に対して、適切な技術を持ったエンジニアのマッチング 《誰に対して提案するのか(顧客)》 ・一般の法人 ・Sier 等 《どのように売るのか(営業スタイル)》 同社のエンジニアが取引先に常駐しプロジェクトに携わっています。営業として、現プロジェクトの人員体制の調整・フォローを中心にお任せします。あわせて既存顧客からの追加受注や過去取引のあった顧客の掘り起こしなどの取引先の開拓業務もお任せします。またノルマはありませんので、じっくりとクライアントと向き合える環境です。 《業務の流れ》 ・クライアントからシステム開発・インフラ構築案件に関するニーズを収集 ・必要なエンジニアの人数や納期などを技術部門やパートナー会社と調整 ・提案書・見積書等の作成 ・契約・受注 ・プロジェクトに最適なエンジニアの紹介・面接 ・プロジェクト開始後のクライアントやエンジニアのフォロー 《営業の主な作業》 ・重点顧客との定期的な情報交換 ・新規パートナーの開拓  ∟電話アポを数多くこなしてという形ではなくメール配信の仕組みがあるので、   そちらで反応があった所には別途アポイントを取り訪問する流れ。 ・客先ニーズの確認  ∟技術者との会話や客先訪問等。 《組織体制》 東京拠点:約170名(うち営業6名) 横浜拠点:約35名(うち営業1名) 平均年齢:33歳

株式会社プレアデス

業種:
人材
職種:
キャリアカウンセラー・コーディネーター
給与:
455~650万円
勤務地:
本社/東京都中央区日本橋二丁目7番1号 東京日本橋タワー25階 関西オフィス/大阪府大阪市北区中之島3-3-3 中之島三井ビルディング11階 名古屋オフィス/愛知県名古屋市中区錦1-5-27 いちご錦ビル 5階

仕事内容:介護業界・保育業界の人材コンサルタントとして、人材と法人のマッチングを行ないます。 【保育】 「待機児童問題」「民間事業者の参入」「働く女性の増加」など、保育業界を取り巻く環境は日々刻々と変化を続けており、課題は山積みとなっています。 その原因のひとつとされているのが「保育士不足」。すでに約7万人もの保育士が不足しているといわれています。 当社では保育士不足の課題解決に向け、「ほいくジョブ」を通じて、保育士・幼稚園教諭と保育施設とのマッチングを行い、 月に約60名のキャリアコンサルティングを行って頂きます。 【介護】 いま日本は世界でも稀にみる超高齢化社会へ突入しています。 高齢者産業のひとつである介護業界は2025年には15兆円を超える市場規模にまで拡大が予測される一方で、 38万人もの介護従事者が不足するといわれており、「人材不足」が最重要課題となっています。 「ケア転職ナビ」を通じて、介護に関わるすべての人々と福祉を支えるさまざまな施設とのマッチングを行い、 採用面から介護業界を支える一員となっていただきます。 【栄養士】 栄養士の転職をサポートするサービスが世の中に多くない中で、当社は栄養士転職ナビというサイトを運営しています。 マッチングという観点で、栄養士の転職をサポートしています。 【求職者側対応】 ▼自社サイト「ケア転職ナビ」に登録いただいた転職希望者に、面談のアポをとります。月に40名程の求職者を対応します。 ▼面談・・・登録者に当日もしくは翌日にスピーディな情報提供を行うために、電話での面談を行います。 ▼求人紹介・・・求職者の希望や、キャリアヴィジョンに合った求人をご紹介します。 ▼書類応募・・・病院や介護施設に紹介を行います。 ▼面接・・・面接の同席を行います。 ▼内定・・・満足のいく転職になるよう、必要であれば条件交渉を行います。 ▼入社・・・入社後のフォローを行います。 【企業側(施設側)対応】 ▼見込み客開拓・・・企業の求人開拓・求人状況確認として、架電を100件程度/日 行います ▼商談・・・企業のニーズをヒアリングし、求人案件をいただき、紹介サービスの契約を結びます。 ▼取材・・・企業の求める人材と企業の魅力をヒアリングして、求人票を作成します。(基本的には電話で行います。) ▼人材紹介・・・企業のニーズに合った人材を紹介します。 ▼面接・・・面接の同席を行います。 ▼採用条件のすり合わせ・・・企業、求職者の双方が満足いくよう、条件の刷り合わせを行います。 ▼入社・・・入社後のフォローを行います。

ケアゲート株式会社

業種:
人材
職種:
営業・企画営業(法人向け) コンサルタント キャリアカウンセラー・コーディネーター
給与:
300~310万円
勤務地:
本社/神奈川県横浜市西区北幸2丁目9番30号 横浜西口加藤ビル6F 中野事業所/東京都中野区新井1-12-14 秀光建設本社ビル6F

仕事内容:介護施設に対して、介護スタッフのご紹介をしていただくお仕事です。 《何を提案するのか》 ■介護スタッフのご提案 《誰に対して提案するのか》 ■介護施設 《営業スタイル》 派遣登録をしてくれている介護スタッフの要望に合わせた介護施設のご提案を行っていただきます。 ・派遣スタッフの面談 ・派遣スタッフへの介護施設のご提案  →既に取引のある施設でマッチする施設がない場合は、   お電話でスタッフの需要があるか新規施設に確認することもあります。 ・既存で登録されている派遣スタッフのフォロー、管理(営業1人あたり30人のスタッフを担当) ・初出社の派遣スタッフへの同行

株式会社ジェイック

業種:
人材
職種:
キャリアカウンセラー・コーディネーター
給与:
350~500万円 
勤務地:
本社/東京都千代田区、大阪支店/大阪府大阪市、名古屋支店/愛知県名古屋市、福岡支店/福岡県福岡市

仕事内容:第二新卒、フリーター向けに、就職支援スクールを運営している当社。 その就職成功率と独自のビジネスモデルでマスコミ各社から注目を受けています。 今回、皆さんにお願いしたいこと。 それは、人生における大事な選択「就職」の相談・アドバイスをするお仕事。 対象者は若手層となります。 求職者の良き相談相手であり、良き指導者でありながら、良い就職へと導くサポートをしてください。 《具体的な仕事内容》 ■求職者とのキャリアカウンセリング ■就職支援スクールの説明会企画・運営・フォロー ■入社後の求職者フォロー ■営業、講師、マーケティング担当者との打ち合わせ ■求職者の集客施策の企画・実施 ※その他、新規事業、新サービスのプロジェクト参加などがあります。

株式会社ハートフルスタッフ

業種:
人材
職種:
営業・企画営業(法人向け) キャリアカウンセラー・コーディネーター
給与:
300~310万円
勤務地:
新宿支店/東京都新宿区新宿 1-36-12 サンカテリーナ405 横浜青葉支店/神奈川県横浜市青葉区青葉台2-10-20 第二志田ビル302

仕事内容:働き先を探している求職者の方(介護士、看護師)と、働く人を探してお困りの医療現場(高齢者施設、障碍者施設、病院)のご縁をつなぐ人材コーディネーターのお仕事です。 今、医療業界は人手不足。 非常にニーズが高く社会的価値の高いお仕事です。 当社のコーディネーターの特徴は、一人ひとりの社員が求職者に徹底的に寄り添うこと。 求職者と医療現場お互いの希望を擦り合わせて、どちらにとっても満足のいく出逢いを提供します。 当社は人材派遣と人材紹介の両方を行なっておりますが、 当社に登録していただいての派遣が中心となります。 そのため、求職者とは長期的なお付き合いとなります。 《仕事の流れ》 ▼HPや説明会、求人広告を見た求職者から問い合わせを頂く ▼求職者との面談(必ず直接お会いしています。月に5,6人程度面談。) ▼求職者のニーズに合った求人を企業紹介(場合によっては、求職者に合った施設を新規開拓を行なう場合もあります。) ▼求職者の現場見学 ▼派遣スタート ▼求職者と施設のアフターフォロー(定期的に直接お会いすることを大切にしておりますので、契約書や毎月の勤怠管理表は基本的に手渡しです。)  

75%以上が非公開求人

非公開求人が多数ございます!
あなたの転職を徹底サポートいたします。
是非「転職支援サービス」にお申し込みください。

転職支援サービスに申し込む(無料)