更新日 / 2021年3月30日

株式会社アーバンプラン空間コーディネーター

業種:
建設(ゼネコン・土木・設計事務所)・設備
職種:
新規開拓営業、フィールドセールス
勤務地:
本社/東京都新宿区西新宿1-25-1 新宿センタービル34F
  • 給与高め
  • 正社員
  • 年間休日120日以上
  • 土日休み
  • ベンチャー企業(設立10年以内)
  • 各種手当充実
  • 経験不問
  • 中途入社5割以上
  • 研修制度充実
  • 女性が働きやすい
  • 転勤なし
  • 運転免許なし可
  • オンライン面接歓迎
応募する(エージェントサービス)

物件選びから移転までワンストップでオフィス移転をトータルコーディネート!

当社は、オフィスデザインはもちろん、レイアウト設計・内装工事、物件探しから引越しに至るまでトータルコーディネート事業を行っています。
設立2011年とまだ若い会社ですが、同社代表はこの業界で20年以上のキャリアを積むベテラン、
今までの実績とノウハウを活かし、オフィスデザインから移転までをトータルコーディネートできるのが同社の強みになります。
積み重ねてきたオフィス移転の実績とノウハウを持つアーバンプランは、迅速かつフレキシブルな対応を得意です。

▼物件選びから移転までワンストップで
お客様がそれぞれの業者と対応される場合、オフィス移転に関わる業者数は多く、
その調整作業は膨大になるケースが多く、オフィスデザインや移転に精通したスペシャリストである同社が、
お客様に代わってプロジェクトを運営することで、ワンストップのプロジェクトマネジメントにより、
煩わしい業者間調整をスムーズに行うことが可能に。
ご移転後のアフターフォローはもちろんのこと、ご移転元の原状回復工事に関しても対応しております。

▼働く人のためのオフィスづくり
お客様の「キモチ」にとことん寄り添い、お客様のイメージしたオフィス空間を「カタチ」に。
時には各部署から参加メンバーを募り、「プロジェクトチーム」を立ち上げ、
ワークショップや移転説明会を行います。実際に働かれる方の声を反映し、
「ワクワクする自分たちのオフィス」として移転が楽しみになるようなご提案をしています。

▼マルチベンダーならではの幅広いラインナップ
従来のオフィスづくりは、オフィス什器をパズルに組み込むような作業で、
マルチベンダーである当社なら、お客様のご要望に応じて、一つのメーカーだけでなく、
新しいオフィスにとって最適なものを幅広い選択肢から提案し、選んでいただくことができます。
新しい働く場にどのような空間が最適なのかを吟味し、時にはメーカーの既製品ではなく、造作什器もご提案いたします。

スタッフは肩書をデザイナーとして、営業として、というように自分の能力を最大限に発揮できる環境でありたいと考えています。
案件を受注する経験も、デザインする経験も、積める環境。ぜひ当社で、面白い仕事に取り組んでいきましょう!

仕事内容

オフィス空間をコーディネートする仕事をお任せします。

《何を売るのか(商品・サービス)》
お客様に最適なオフィスのコーディネートをお願いします。

《誰に対して売るのか(顧客)》
基本的にはオフィス移転を考えている法人企業様に営業をお願い致します。

【取引先企業】
ヤフー株式会社/株式会社小松製作所/JFEエンジニアリング株式会社/株式会社ドミノ・ピザジャパン

《どのように売るのか(営業スタイル)》
企業がオフィスを移転する際、企業側は工事会社やオフィス家具メーカー等と連絡を取ります。
※6割が既存顧客、4割が新規顧客。予算は数十万円~1億円と幅広いです。

■新規企業の開拓に関しては、展示会やウェビナー、提携先の業者からの移転情報を仕入れたり、
過去名刺交換した企業様などにアプローチして頂きます。

■既存企業に関しては、一部オフィスのレイアウトの変更対応やデスク、オフィス家具の
ご相談、コーディネート等をしていただきます。

メインは、オフィスデザイン、内装工事、オフィス家具手配、引越しをトータルでコーディネートをお願いしています。
一貫して担当するため、一からオフィス移転に携わり、実際に移転して喜んでいただく瞬間はとてもやりがいに感じます。

《基本的な仕事の流れ》
▼お問い合わせを受け、移転元オフィスの調査。オフィスのサイズや、デスク・プリンタの数などを確認
   ↓
▼お客様との打合せ。デザインやレイアウト、予算などのニーズを伺います。
   ↓
▼移転先オフィスの調査。窓や柱の位置などレイアウトを確認。
   ↓
▼提案書作成。工事会社やオフィス家具メーカーなどから見積りも取ります。
   ↓
▼工事開始。進捗状況を確認するために、時折現場を訪問。
   ↓
▼工事完了。搬出入経路を事前に確認し、移転にも立ち会います。

ポイント

「一貫して行うオフィス移転のトータルコーディネート」
企業がオフィスを移転する際、企業側は工事会社やオフィス家具メーカー、引越し会社などと連絡を取り、お客様と関係者との間で一括して工程を取りまとめ、スムーズな移転を実現させるのが弊社の最大の特徴で、営業活動からオフィス機器の手配、引き渡し後のフォローまで、トータルにお任せします。様々なプロジェクトの初めから竣工・引き渡しの最後まで関わることができるので、オフィス不動産事情から最新内装建材まで、多岐に渡った知識を得ることができます。またクライアントが「企業」ということもあり、日本国内様々な会社のトップの方たちと話す機会があります。更には肩書きを自由に設定できるため、営業は自分の裁量で行うことが多いため、成長する環境が整っていると言えます。
弊社自慢のライブオフィス『東京オフィス』
“私たちが楽しくなきゃ、お客様も楽しくない”をコンセプトに、あちこちに遊び心を散りばめ、色鮮やかなクッション・BGMやアロマ。五感で楽しくなる工夫と、空間を有効活用することで、びのびとしたオフィスにしています。例えば、天井から吊るしたハンモックやちょこっとエクササイズができるカーペット、ランチタイムにはみんなの憩いの場となっている芝生の下には、収納スペースが隠されてたりと、のびのびと働ける環境が整っています。お客様はもちろん、色んな方がふらりとお越しいただけるオフィスとなっています。ここが私たちの、そして皆さんの“遊び場”になればいいなと、心から願っています。

コンサルタントのコメント

矢部
自分なりに必死に考えて思いついたアイデアがクライアント様に「納得」してもらい、そのアイデアをブラッシュアップさせてオフィスの空間の中に実現した時の「達成感」、一から一緒に作っていく「やりがい」はとても感じるお仕事だと思います。成長・キャリア開発:営業は自分の裁量で行動が可能で企業文化・社風・女性も多く働きやすい環境、成長できる素敵な環境です。

募集要項

募集の背景 高層ビルが次々と建設される昨今、オフィス需要は高く、企業の移転も活発化している状況です。2011年設立から、急成長を遂げてきました。この先も、仕事も人生も楽しくなるようなオフィスを創造するために、一緒に歩み続ける方を募集しています。
求める人材 ■大卒以上
■法人営業経験3年以上
■学歴不問
■25~30歳 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため
■建築・土木やデザイン系に興味、経験等がある方

【尚可】
■住宅設計の実務経験をお持ちの方
■企業の役員向けの提案型営業(プレゼン等)のご経験
■インテリアコーディネーター
■住宅やリフォーム業界出身者

【求める人物像】
■お客様への対応だけでなく、デザインへも積極的に関わっていただける方
■セルフスターター(主体的)である方
■明るく前向きな対応ができ、コミュニケーションを取ることが大好きな方
雇用形態 正社員
給与 350~600万円
※年齢や経験を考慮します。
【年収例】
入社2年目:430万円
入社3年目:460万円
入社4年目:580万円
福利厚生/待遇 ■昇給 年1回(4月)
■賞与 年2回(4月・10月)
■交通費一部支給(月2万円まで)
■各種社会保険完備
■時間外手当(月30時間越えの際に支給)
■出張手当
■役職手当
■ノー残業デー制度
■Welbox加入
■オフィス内禁煙
休日/休暇 ■完全週休2日制(土曜・日曜/土曜出勤が生じる場合は、その週に振休を取得できます)
■GW
■年末年始休暇
■夏季休暇
■有給休暇(5日以上の連続休暇も取得できます)
■慶弔休暇
■特別休暇
■誕生日休暇
■産休取得実績あり
《年間休日125日》
勤務時間 9:00~18:00
※月残業平均:30時間程度
勤務地 本社/東京都新宿区西新宿1-25-1 新宿センタービル34F
最寄り駅 本社/JR山手線「新宿駅」徒歩5分
面接地 同上

企業情報

設立 2011年
代表者 佐々木 央
資本金 1億円
売上高 17億2,000万円
従業員数 36名
事業内容 ■オフィス移転に伴う総合コンサルティング
■インテリアコーディネート・設計業務
■内装工事
■オフィス家具販売
事業所 ■本社/東京都新宿区西新宿1-25-1 新宿センタービル34F
■横浜営業所/神奈川県横浜市中区本町6-52 本町アンバービル8F
■名古屋営業所/愛知県名古屋市中村区名駅4-5-28 桜通豊田ビル5F
■大阪営業所/大阪府大阪市淀川区西中島5-5-15 新大阪セントラルタワー南館6F
ホームページ https://urban-plan.com/
応募する(エージェントサービス)

エイプエージェントが選ばれる
3つの理由

キャリアアドバイザーによる
丁寧なカウンセリング
エイプ エージェントはあらゆる業界の営業職に精通したキャリアアドバイザーが60分の時間を使い、じっくりとあなたのことをカウンセリングに集中します。
営業職に対応した通過しやすい
書類作成・添削
データから導き出されている、あらゆる業界の営業職に対応した、300種類以上の職務経歴のテンプレートを用意しています。さらに、企業が求めている人物や経歴に合わせた書類添削を実施しています。
月400件以上の面接情報の
データを活用した対策
該当企業の過去の面接結果(合格やお見送り理由を企業より細かくヒアリング)をデータで蓄積しているため、しっかりとした面接対策を実現しています。

選考プロセス

  • 1ご応募
  • 2採用事務局面談
  • 3書類選考
  • 4面接(1~2回)
  • 5筆記テスト
  • 6最終面接

本求人は『いい求人net』を運営する「株式会社hape 採用事務局」を通し、応募を受付させて頂きます。

 

なお、本求人へのご応募をもちまして転職サポートサービスご利用承諾・開始とさせて頂きます。

予め下記URLより「利用規約」をご覧の上、ご登録下さい。
https://iikyujin.net/policy/

 

【応募方法】

下記応募ボタンよりご応募下さい。応募後の流れは事務局よりご連絡致します。

 

【選考の流れ】

ご応募→採用事務局面談→書類選考→面接→内定

 

※応募後に「株式会社hape 採用事務局」からご登録頂いている連絡先(携帯電話、メール)にご連絡させて頂く可能性がございます。応募時に登録内容の再確認をお願い致します。

※ご経験やご経歴などから、本求人へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

※業務内容や労働条件等、募集職種の詳細に関しては事務局面談の際にご説明致します。

応募する(エージェントサービス)
この求人に応募した人はこんな求人も応募しています

レジル株式会社

業種:
建設(ゼネコン・土木・設計事務所)・設備
職種:
新規開拓営業、フィールドセールス
給与:
450~700万円
勤務地:
東京都千代田区丸の内1-8-1 丸の内トラストタワーN館14階

仕事内容:当社の営業職としてマンションに対して一括受電サービスの提案営業を行っていただきます。「マンション電力の一括受電サービス」とは、マンションにお住まいの全世帯がまとめて電力を受電することで電気料金が安くなるサービスです。ただ電気代を割引くのではなく、安くなった差額分で各マンションの要望や状況に合わせ、環境や災害に配慮した自社サービスの提案を行っていただきます。法人向けだけではなく、入居者の方への説明会もお任せします。 《何を売るのか(商品・サービス)》 マンション電力の一括受電サービス 《誰に対して売るのか(顧客)》 マンション管理会社、オーナー 《どのように売るのか(営業スタイル)》 ・電気契約一括化により実現する無料のカーボンニュートラル設備導入をマンションごとの課題に合わせて提案 ・大手分譲管理会社へのアライアンス提案及び営業 ・お客さまの声から新たなサービスを企画・立案 《ポジションの魅力》 ■仕事の環境 ・社内では比較的若い部署(20~30代が中心)構成になっています。 ・1つの案件を単独で仕上げるのではなく、メンバーと協力しながら営業活動を実施していただきます。 ・世界でも注目されるCN(カーボンニュートラル)をテーマとした社会にインパクトを与えられるサービスを提案するためコンサルティング営業です、その為スキル・知識が身に付きます。 もちろん、入社後にOJT等を実施しますので、業界未経験の方もご安心ください。 ※一括受電サービスの導入にはお住まい全員からの承諾が必要です。分譲マンションには、様々な年齢・性別・職業の方が住まわれており、お住まい全員からの承諾を得る営業活動を通じ、コミュニケーション能力を磨き続けることができます。 難易度が高い営業活動のため、目標数値を達成した方にはメリハリのある賞与で評価しております。(2022年度6月度最大支給賞与 月給5.3ヶ月分)

レジル株式会社

業種:
建設(ゼネコン・土木・設計事務所)・設備
職種:
新規開拓営業、フィールドセールス
給与:
410~700万円
勤務地:
大阪本社/大阪府大阪市浪速区湊町1-4-38 近鉄新難波ビル2階 本社/東京都千代田区丸の内1-8-1 丸の内トラストタワーN館14階

仕事内容:当社の営業職としてマンションに対して一括受電サービスの提案営業を行っていただきます。「マンション電力の一括受電サービス」とは、マンションにお住まいの全世帯がまとめて電力を受電することで電気料金が安くなるサービスです。ただ電気代を割引くのではなく、安くなった差額分で各マンションの要望や状況に合わせ、環境や災害に配慮した自社サービスの提案を行っていただきます。法人向けだけではなく、入居者の方への説明会もお任せします。 《何を売るのか(商品・サービス)》 マンション電力の一括受電サービス 《誰に対して売るのか(顧客)》 マンション管理会社、オーナー 《どのように売るのか(営業スタイル)》 マンション管理会社の担当者へアポを取り、当社のサービスを導入していただける物件がないか関係性を構築しながらヒアリングを行っていただきます。そこから管理組合にも声をかけ提案営業を行います。もし入居者の中で1世帯だけでも反対の声を頂いた場合は契約まで結ぶことはできないため、約1年くらいのスパンをかけて営業活動を行います。また、理事会に参加し、入居者向けのプレゼンを行うこともございます。 営業スタイルとしてはチーム制で行うため、チーム一丸となって数字を追っていただきます。

47ホールディングス株式会社

業種:
建設(ゼネコン・土木・設計事務所)・設備
職種:
新規開拓営業、フィールドセールス
給与:
570~660万円
勤務地:
本社/東京都渋谷区広尾1-13-1 フジキカイ広尾ビル6階

仕事内容:オフィス内装の営業業務を行うメンバーの育成や指導、会社の業績向上に尽力をしていただきます。内装営業では、47株式会社の運営する国内最大規模のオフィス情報サイト「officee」にてご契約をいただいたお客様や、2020年10月に立ち上がった「naisoo.jp」からお問い合わせいただいたお客様に、オフィス空間のご提案、内装工事の対応を行います。仲介との連携により、移転先物件を検討中の段階からレイアウトのご提案をしているため、早い段階から内装の意思決定をサポートし、よりよいオフィスづくりに貢献しております。また、オフィス移転に伴う内装工事のみならず、レイアウト変更や分室計画など、お客さまの多様なニーズに真摯に向き合っております。単なる内装会社としてのサービス提供に留まらず、ワンストップのコンサルティングによるスピードと品質の高さを武器に、お客様の事業成長のエンジンとなるオフィスを提供していきます。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ■オフィス内装工事サービス 《誰に対して売るのか(顧客)》 ■「officee」にてご契約をいただいたお客様 ■「naisoo.jp」からお問い合わせいただいたお客様 【過去取引実績】 mercari/note/MEDLEY/BIZREACH/WANTEDY/SmartNews 富士フィルムグループ/ベネッセグループ/NOVAホールディングス 等 20坪前後のスタートアップから、1,000坪を超える大型移転プロジェクトまで業種を問わず様々な企業様が対象となります。 《どのように売るのか(営業スタイル)》 基本的に反響営業スタイルです。「officee」にてご契約をいただいたお客様や「naisoo.jp」からお問い合わせいただいたお客様に対して、内装デザインや工事金額の提案、竣工引き渡しまでサポートします。 また移転完了後も、お客様のご要望に応じてフォローを行っていただきます。 【業務内容】 ・部下(3~4名ほど)の育成・教育・フォロー ・営業管理システムを駆使しながら、部下の案件進捗管理 ・部下の案件同行(もちろん、今まで培ってきた営業スキルも活かせます!) ・評価・目標管理・業績管理(毎月部下との目標面談や1on1も実施) ・組織の仕組みづくり 【営業単体の業務プロセス】 1:同グループ会社や同社サービスにお問い合わせいただいたお客様へのヒアリング (社長や総務の方とお話することが多く、平均3~4回の打ち合わせでデザインを決めていきます。)  2:内装デザイン及び工事金額の提案・業者の選定・工事関係者との協議・工事現場の管理・竣工物件引渡し  3:移転後のフォロー(全業務の約半数を占める業務です。例:追加増員時のフロア設計の相談、リフレッシュスペースを新築したいなど) ・1名あたり、月5~7件のお客様を担当 ・オフィス仲介部門の47株式会社からの案件流入が多数あるため、新規開拓は行っておりません

47ホールディングス株式会社

業種:
建設(ゼネコン・土木・設計事務所)・設備
職種:
新規開拓営業、フィールドセールス
給与:
390~480万円
勤務地:
本社/東京都渋谷区広尾1-13-1 フジキカイ広尾ビル6階 大阪オフィス/大阪府大阪市中央区今橋2-4-10 淀屋橋北浜センタービル7階

仕事内容:47株式会社の運営する国内最大規模のオフィス情報サイト「officee」にてご契約をいただいたお客様や、2020年10月に立ち上がった「naisoo.jp」からお問い合わせいただいたお客様に、オフィス空間のご提案、内装工事の対応を行います。仲介との連携により、移転先物件を検討中の段階からレイアウトのご提案をしているため、早い段階から内装の意思決定をサポートし、よりよいオフィスづくりに貢献しております。また、オフィス移転に伴う内装工事のみならず、レイアウト変更や分室計画など、お客さまの多様なニーズに真摯に向き合っております。単なる内装会社としてのサービス提供に留まらず、ワンストップのコンサルティングによるスピードと品質の高さを武器に、お客様の事業成長のエンジンとなるオフィスを提供していきます。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ■オフィス内装工事サービス 《誰に対して売るのか(顧客)》 ■「officee」にてご契約をいただいたお客様 ■「naisoo.jp」からお問い合わせいただいたお客様 【過去取引実績】 mercari/note/MEDLEY/BIZREACH/WANTEDY/SmartNews 富士フィルムグループ/ベネッセグループ/NOVAホールディングス 等 20坪前後のスタートアップから、1,000坪を超える大型移転プロジェクトまで業種を問わず様々な企業様が対象となります。 《どのように売るのか(営業スタイル)》 基本的に反響営業スタイルです。「officee」にてご契約をいただいたお客様や「naisoo.jp」からお問い合わせいただいたお客様に対して、内装デザインや工事金額の提案、竣工引き渡しまでサポートします。 また移転完了後も、お客様のご要望に応じてフォローを行っていただきます。 【主な業務プロセス】 1:同グループ会社や同社サービスにお問い合わせいただいたお客様へのヒアリング (社長や総務の方とお話することが多く、平均3~4回の打ち合わせでデザインを決めていきます。)  2:内装デザイン及び工事金額の提案・業者の選定・工事関係者との協議・工事現場の管理・竣工物件引渡し  3:移転後のフォロー (全業務の約半数を占める業務です。例:追加増員時のフロア設計の相談、リフレッシュスペースを新築したいなど) ・1名あたり、月5~7件のお客様をご担当いただきます ・オフィス仲介部門の47株式会社からの案件流入が多数あるため、新規開拓は行っておりません

株式会社アール・エス・シー

業種:
建設(ゼネコン・土木・設計事務所)・設備
職種:
新規開拓営業、フィールドセールス
給与:
350~400万円
勤務地:
本社/東京都豊島区東池袋3-1-3 サンシャインシティ ワールドインポートマートビル8階

仕事内容:警備や清掃、設備管理といった各種管理業務の請負の営業を担当していただきます。例えば、建物を利用するお客様が安心して利用できるよう、「施設の警備を強化したい」といった企業様の要望に対して、適正なコストや運用を検討し、一緒に、お悩みやお困りごとを解決させていく仕事です!主に既存顧客をメインに担当していきます。 《何を売るのか(商品・サービス)》 警備や清掃、設備管理等の各種管理業務 《誰に対して売るのか(顧客)》 オフィスビルや商業施設を管理するデベロッパーなど ※大手企業から中小企業が対象となります。 《どのように売るのか(営業スタイル)》 既存のお客様をメインに対応をしていただきます。割合としては新規1割、既存9割になります。 例えば、既存のお客様からオフィスビルを開発されると聞いた場合は、建物に関わる警備や清掃等の管理業務を任せていただくための提案を行います。 時期ごとのターゲットに合わせて、ニーズを発掘していき既存のお客様へ電話や訪問を重ねて企業の抱えるニーズをヒアリングし、 企業の課題をどのようにすると解決できるのかを企業様と共に考えていきます。 <入社後の研修期間について> 入社後まずは先輩に同行したり、資料作成を手伝いながら仕事の流れをつかみます。 建物管理や設備の知識も必要になってくるため、約1年を目途に独り立ちしていただきます。

株式会社土木管理総合試験所

業種:
建設(ゼネコン・土木・設計事務所)・設備
職種:
新規開拓営業、フィールドセールス
給与:
300~350万円
勤務地:
全国各拠点

仕事内容:建設会社や設計事務所に対して、土木・建築関係の調査の提案営業を行っていただきます。 【誰に営業するのか】 ・建設会社 ・設計事務所など 【何を営業するのか】 設計~施工、維持管理における全ての場面でその品質を確保または向上させるために必要となる「調査、試験、提案」をサポートします。 具体的には、以下のものが代表的なものとなります。 ・土質調査(構造物の設計・施工に必要な地盤そのものの性質を求めるために行う調査や試験を実施) ・地質調査(土木構造物や建築物の施工に必要な地盤情報を得る) ・非破壊試験(道路・鉄道・港湾・空港などの社会インフラをはじめ、ビル・マンションなどの調査・診断を実施) ・環境調査(人体や自然への影響が心配される環境汚染に対し、土を含めた自然環境に関する調査や試験を実施) ※他にも幅広く提案・調査することが可能です。 【どのように営業するのか】 ▼情報収集(ネットや新聞で、工事案件を落札した企業を調べます。) ▼工事案件の現場代理人(現場監督)にアプローチし、ヒアリングと提案のアポイントを頂きます。 ▼アポイントでヒアリングを行ないます。 ▼提案と見積もりの作成(社内の技術者と協働しながら。) ▼アポイントで提案 ▼受注 ▼調査の実施(技術者へ引継ぎ) ▼調査結果の報告(案件によって技術者と報告を行う)

75%以上が非公開求人

非公開求人が多数ございます!
あなたの転職を徹底サポートいたします。
是非「転職支援サービス」にお申し込みください。

転職支援サービスに申し込む(無料)