更新日 / 2022年6月9日

ネクステージ株式会社NEWIT総務[ポテンシャル]

業種:
Webサービス
職種:
事務
勤務地:
東京都新宿区高田馬場2-16-11 216ビル7F
  • 年間休日120日以上
  • 土日休み
  • 転勤なし
  • 学歴不問
  • 35歳以上OK
  • 運転免許なし可
  • hapeからの採用実績あり

なぜネクステージグループは存在しているのか?

これから迎える少子高齢化・テクノロジーの進化・グローバル化…
この先の日本には、多くの問題や時代の変化が待ち受けています。
そんな時代を迎える中、育った境遇や学歴、職歴、年齢など、過去に「しくじった経験を持つ人」は、ますますチャンスが少なくなっていきます。

「学歴が低いから選考に通らない」
「未経験だから働けない」
「子供がいるから働けない」

やる気があってもチャレンジできる機会は、現実的には多くありません。
そんな現実社会の問題に対して、民間企業として出来ることはないか?そんな発想から生まれたのが、私たちネクステージグループが目指す
「誰もがチャレンジできるすごい会社になって、未来に希望を創る」というフィロソフィー。
それが私たちの存在理由です。

そんな当社では、下記理念を大切にしております。
共感いただける候補者からのご応募、お待ちしております。

グループ経営理念:私たちの存在理由
ミッション:「未来に希望を創る」
グループ経営ビジョン:私たちは何を成し遂げるか
ビジョン:「誰もがチャレンジできるすごい会社になる」

仕事内容

情報システム部として、グループ全体䛾セキュリティ・ネットインフラ整備を中心とした下記業務を行います。

《具体的な業務内容》
・社内システムのインフラ整備
 ∟社内で使用しているシステムのアカウント発行や情報整理など
・資産管理
 ∟社内で管理している電子機器の管理、入社時のパソコン設定など
・セキュリティ関連
 ∟情報が洩れるリスクを適切に管理し、信頼を利害関係者に与えられるようにする
・ネット環境関連の社内ヘルプデスク
 ∟社内でPCなどの電子機器トラブルがあった際に対応など

《期待していること》
・課題に対して自らチャレンジして解決できるように主体的動ける
・入社後に目標を持って働くことができる
・子会社と䛾関りが多い䛾で、コミュニケショーンを取りながら業務を進められる
・責任感をもって最後まで自分でやり切ることができる

《情報システムの未来》
本社で子会社の情報システム業務を一括していくので、子会社との連携が大切になっていきます。
子会社の課題をキャッチアップし、子会社に寄り添える情報システム部を目指しており、
またセキュリティ関連が主な業務になっていくので、グループ会社全体のリテラシー向上のために発信・研修をすることが多くなる。
外部からの情報のキャッチアップをして社内へ共有していきネクステージセキュリティを守る。

ポイント

会社の魅力について
ネクステージは事業機会があれば参入を検討する、事業づくりに積極的な企業です。これまでも「どんな境遇からでも人は何にでもなれる」を合言葉に、23の事業にチャレンジしてきました。失敗してもそれらの経験があったからこそ、生み出された事業づくりや経営を持続させる知恵があります。実績がなくとも、自分たちが本当に良いと思えるサービスや欲しい商品を追求し、多くの専門家の力を借りることで事業を成長させてきました。
「事業の数=チャンスの数」となり、あきらめない人の次のステージが増えていくと考えています。
働く環境について
お客様あってのビジネスのため以前は営業系社員を中心に残業が増えがちだったところ、同社では業務に必要な社内システムを強制的に21時以降は使えないようにしています。時間のリミットがあることで、営業時間内に効率良く働き、帰ってじっくり休むというメリハリのある業務スタイルが実現できます。研修制度も充実しています。リーダー研修、マネジメント研修、中途新人研修、経営者勉強会、7つの習慣研修、各種スキルアップ勉強会等、自分で手を挙げれば誰もが参加できる研修があるため、人間として成長できる環境が整っています。

コンサルタントのコメント

野原
様々な事業を展開しており、社員全員にチャンスがある成長企業です。「チャンスなら、まだある」と誰もが思える社会をつくるというビジョンの元、通販領域事業、エンタメ領域事業、ファイナンシャル領域事業、ヘルスケア領域事業を行っております。「人はどんな境遇だって何にでもなれる」そんな多角化経営をしている魅力的な企業です。新しいことにチャレンジをしていきたいと考える方にとっては、若くして経営者のチャンスもあるためオススメです。

募集要項

募集の背景 「チャンスなら、まだある」と誰もが思える社会をつくるという経営ビジョンを掲げ、2026年(設立20年)に30事業・売上300億円を目指しております。そのため、社員一人ひとりのチャレンジを後押ししてくれる会社で成長していきたい、新しい事業などチャレンジしたいと考える方を募集しております。
求める人材 ■学歴不問
■社会人経験1年以上
■グループ理念に共感し、共に当グループを創りあげる意思をお持ちの方
■20~35歳 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため

【求める人物像】
■ネクステージ䛾理念に共感し、体現したいと思えること
■パソコンやネット環境が得意
■熱意をもって新しいことに挑戦したいと思っている
■コミュニケーション能力がある方
雇用形態 正社員
給与 非公開情報です
福利厚生/待遇 会員登録をいただくと
非公開情報の閲覧ができます
休日/休暇 すでにアカウントをお持ちの方は
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勤務時間 非公開情報です
勤務地 非公開情報です
最寄り駅 非公開情報です
面接地 非公開情報です
給与
福利厚生/待遇
休日/休暇

会員登録をいただくと給与や勤務地など
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企業情報

設立 2006年8月
代表者 丹野 直人
資本金 1億3,456万円 ※資本準備金含む
売上高 49億円
従業員数 約160名(グループ合計)
事業内容 ■通販領域事業
■エンタメ領域事業
■ファイナンシャル領域事業
■ヘルスケア領域事業
事業所 ■東京都新宿区高田馬場2-16-11 216ビル7F
ホームページ https://c-nextage.com/

選考プロセス

  • 1ご応募
  • 2採用事務局面談
  • 3書類選考
  • 4面接
  • 5最終面接

本求人は『いい求人net』を運営する「株式会社hape 採用事務局」を通し、応募を受付させて頂きます。

 

なお、本求人へのご応募をもちまして転職サポートサービスご利用承諾・開始とさせて頂きます。

予め下記URLより「利用規約」をご覧の上、ご登録下さい。
https://iikyujin.net/policy/

 

【応募方法】

下記応募ボタンよりご応募下さい。応募後の流れは事務局よりご連絡致します。

 

【選考の流れ】

ご応募→採用事務局面談→書類選考→面接→内定

 

※応募後に「株式会社hape 採用事務局」からご登録頂いている連絡先(携帯電話、メール)にご連絡させて頂く可能性がございます。応募時に登録内容の再確認をお願い致します。

※ご経験やご経歴などから、本求人へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

※業務内容や労働条件等、募集職種の詳細に関しては事務局面談の際にご説明致します。

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仕事内容:カスタマーサクセスとして契約後の顧客に関わり、資格・検定試験の実施をサポートする業務です。 具体的には、試験主催者に対するヒアリングやシステム部門との調整を担当します。 その後、試験実施に際しての社内準備を行い、案件が公開されてからは運用のサポートを行います。 最後に試験結果の分析、帳票などの作成を実施し、1つの案件が終了します。 一人20~30社程度を担当し、企業のラインナップとしては継続利用いただくお客様がほとんどです。 【具体的な仕事内容】 試験主催者に対するヒアリング、調整…実施時期(期間限定・通年)、申込方法(受験者範囲)、規模、カスタマイズなど 主催者、システム部門との要件調整、検証 試験実施に際しての社内準備…受験サポート部門、テストセンター部門への共有・事前調整 案件リリース後の運用サポート…登録された問題の動作確認、サービス開始前の管理画面などの検証、納品したシステムなどの窓口対応 試験結果の分析、帳票などの作成…Excel・Accessを用いて試験結果の分析作業(データ処理担当と協力)

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