更新日 / 2022年8月30日

株式会社スタジアムスタジアム_人事職[ポテンシャル]

業種:
Webサービス
職種:
人事
勤務地:
東京本社/東京都港区赤坂3-4-3 赤坂マカベビル6F
  • 完全週休2日制
  • 正社員
  • 年間休日120日以上
  • 年俸制
  • 土日休み
  • ベンチャー企業(設立10年以内)
  • 未経験歓迎
  • 学歴不問
  • 残業20時間未満
  • 資格取得支援あり
  • 経験不問
  • フレックスタイム制
  • 中途入社5割以上
  • 社宅・家賃補助制度
  • 複数名採用
  • 研修制度充実
  • 弊社からの採用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 女性が働きやすい
  • 転勤なし
  • 運転免許なし可
  • オンライン面接歓迎
  • 19時以降面接可能
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「チームで熱中し、不可能を可能にする」

株式会社スタジアムは、企業の採用活動におけるDX化を推進している「Web面接特化型システム インタビューメーカー」というSaaS事業と、
様々な業界の営業課題を解決する営業アウトソーシング事業を行っております。
Web面接特化型システム インタビューメーカーは、導入企業社数2,700社と右肩上がりに成長しており、採用活動における新しいカタチをご提供。
営業アウトソーシングは、営業戦略における課題の発見・手法の提案・ターゲティングや組織フォーメーションと、
営業アウトソーシングにおけるプロフェッショナル集団として事業を展開しております。


そんな当社の社名であるスタジアムという会社名には、「チームで熱中する場所」という意味が込められています。
個の力だけでは成し遂げられないような事でも、チームで熱中し取り組むからこそ、できることがあります。

まずは、一歩を踏み出す。
踏み出したら、限界を決めずに、人のため、信じて進み続ける。
やがて、その一歩が、社会を変える大きな足跡となっていく。

スタジアムは、チームで熱中し、不可能を可能にすることが、未来のライフスタイルを変えると信じています。

仕事内容

人事として、新卒・中途採用、社内教育制度の構築、派遣社員の管理等をお任せいたします。

具体的な業務としては下記の通りです。

採用業務について…
・新卒や中途採用の採用設計や企画立案
・採用広報(SNSの運用など)
・ダイレクトリクルーティングの運用
・面接対応
・エージェントや候補者対応
・内定者フォロー
・派遣管理システムの運用 など

社内教育について…
・社内研修の設計、企画立案から実施まで

ポイント

一流のビジネスパーソンになるためのサポート制度も充実。
一人ひとりの人間力を高めるため、一流のビジネスパーソンになるため、ユニークな研修や制度がたくさんあるのも
スタジアムの魅力のひとつです。会社の近くに住んで通勤時間を減らして体力を温存し、仕事での集中力をアップさせる家賃サポート、社員の体調のための健康サポート・エクササイズサポート、自己成長のための副業サポート、成長のためのスキルアップサポート・研修制度などがございます。自身の成長のために会社をうまく利用し、一流のビジネスパーソンを目指しましょう。
一人ひとりが熱中し、誰よりも早く成長する。
「チームで熱中する場所」という意味が込められている社名の通り、仕事に対してのモチベーションが
高い社員がとにかく多い。「もっとこうしたほうがいい」という改善案が日常的に出る環境で、
社長が自ら新規事業メンバーをSlackで募り、やりたい社員は手をあげればチャレンジできるような
フラットな環境。またやる気やアイディアがある人に対してサポートする風土で、チャレンジできる
環境が組織として確立されております。仕事に熱中したいというやる気溢れる社員には、
一人一人の個性を尊重しつつ、最大限会社としてもバックアップしたいと思っております。

コンサルタントのコメント

松山
オフィスのオシャレさにまず驚きました。同社では「新しい価値を生み出すクリエイティビティ」と「仲間と過ごす心地よい空間」をコンセプトに、
オフィスにも遊び心をちりばめた工夫を行っているそうです。大手企業アウトソーシングを請け負っている同社。
大手企業の営業代行を行えるということは営業力が高いということの証明だと思います。営業力を身に着けたい人にはおススメです!
それ以外にも新規事業が積極的に立ち上がっており、やりたいことはいくらでもやれる環境だと思います。圧倒的に成長したい方には最適な環境であると感じました。

募集要項

募集の背景 創業以来、順調に拡大を進めておりますが、今後は更なる飛躍を目指しております。一緒にスタジアムで熱中したい方を増員募集します。
求める人材 ■専門卒以上
■人事採用業務、もしくはエージェントで両面型の営業経験をお持ちの方
■24~29歳 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため
■タバコを吸わない方

【求める人物像】
■明るく元気で素直さがある
■コミュニケーション能力が高い方
■やりきる力を持っており負けず嫌い
■チームワークを大事にしており、協調性がある
雇用形態 正社員
給与 324~450万円
※半期年俸制
※経験や年齢に応じて変動致します。
福利厚生/待遇 ■昇給年2回
■各種社会保険完備
■交通費支給
■住居手当
※本社から半径2km圏内かつ家賃100,000円以上の場合、月4万円支給
■書籍購入費補助
■各種研修制度
※新メンバー研修、エルダー制度、メンバー 職種別研修、リーダー研修、社内勉強会
■社内完全禁煙
■断煙サポート
※月5千円支給。非喫煙者及び禁煙成功者対象。
■ハッピーウェディングサポート
※社員の結婚式参列費用を一部支援
■健康サポート
■副業サポート
■英会話研修
■スキルアップサポート
※自身のスキルアップのために、会社が費用を毎月5,000円支援。
■エクササイズサポート
※提携ジムを安く利用することができる
■ファッショナブルサポート
※パーソナルショッピング代の30%を上限1万円とし補助
■働くママサポート
※子1人につき保育園・幼稚園にかかる費用月3万円サポート。
 会社のイベントで参加必須の場合はベビーシッター代1日1万円(月2回)サポート)
休日/休暇 ■完全週休2日制(土日)
■祝日
■GW
■年末年始休暇
■有給休暇
■ステップ休暇
■慶弔休暇
《年間休日120日以上》
勤務時間 フレックスタイム制
※コアタイムは11:00~17:00となります
※月間平均残業時間 20時間前後
勤務地 東京本社/東京都港区赤坂3-4-3 赤坂マカベビル6F
最寄り駅 各線「赤坂見附駅」徒歩3分
面接地 同上

企業情報

設立 2012年8月
代表者 太田 靖宏
資本金 19億4,632万円(資本準備金含む)
従業員数 209名
事業内容 ■営業代行
■ビジネスプロセスアウトソーシング
■Webサービス・アプリ・システムの企画・開発・販売の事業企画・運営
事業所 ■東京本社/東京都港区赤坂3-4-3 赤坂マカベビル6F
■大阪支社/ 大阪府大阪市北区梅田3-3-45 マルイト西梅田ビル5F
■名古屋支社/愛知県名古屋市中村区平池町4-60-12 グローバルゲート名古屋
ホームページ https://stadium.co.jp/
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3つの理由

キャリアアドバイザーによる
丁寧なカウンセリング
エイプ エージェントはあらゆる業界の営業職に精通したキャリアアドバイザーが60分の時間を使い、じっくりとあなたのことをカウンセリングに集中します。
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書類作成・添削
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選考プロセス

  • 1ご応募
  • 2採用事務局面談
  • 3書類選考
  • 4面接(1~2回)
  • 5筆記テスト
  • 6最終面接

本求人は『いい求人net』を運営する「株式会社hape 採用事務局」を通し、応募を受付させて頂きます。

 

なお、本求人へのご応募をもちまして転職サポートサービスご利用承諾・開始とさせて頂きます。

予め下記URLより「利用規約」をご覧の上、ご登録下さい。
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【応募方法】

下記応募ボタンよりご応募下さい。応募後の流れは事務局よりご連絡致します。

 

【選考の流れ】

ご応募→採用事務局面談→書類選考→面接→内定

 

※応募後に「株式会社hape 採用事務局」からご登録頂いている連絡先(携帯電話、メール)にご連絡させて頂く可能性がございます。応募時に登録内容の再確認をお願い致します。

※ご経験やご経歴などから、本求人へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

※業務内容や労働条件等、募集職種の詳細に関しては事務局面談の際にご説明致します。

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株式会社キャリアインデックス

業種:
Webサービス
職種:
人事
給与:
350~500万円
勤務地:
東京都港区南青山2-5-17 ポーラ青山ビルディング13F ※2024年4月より上記オフィスへと移転します。

仕事内容:東京証券取引所プライム市場に上場する当社の人事をお任せいたします。人事の中でも給与・社会保険に関する業務をメインでお任せする予定です。 ご希望や適性に合わせて社内制度の企画や改善、内部監査など、業務の幅を広げていただくことができます。都会の中でも自然教育園の隣という緑豊かなオフィスロケーション、広々とした執務スペース、マルチモニターの作業しやすい環境を整えています。人事分野でのキャリアアップを考えている方には、次なるキャリアチャレンジの一環として検討いただければと思います。 《具体的な業務内容》 ・給与計算 ・労務、勤怠管理 ・社会保険手続き、年末調整 ・備品、郵便管理 ・受付対応 ・文書管理 ・株主総会補助 など、総務人事全般業務 《組織構成》 管理部9名(部長1名、人事マネージャー1名、経理3名、採用1名、人事総務1名、広報1名、情シス1名) 部内は30代の方が多いです。

ブティックス株式会社

業種:
Webサービス
職種:
人事
給与:
400~500万円
勤務地:
東京都港区三田1-4-28 三田国際ビル11階

仕事内容:介護・医療市場において、M&A仲介や展示会などの社会課題を解決するBtoBのマッチング事業を展開する当社にて、人事労務としての業務をお任せします。既存メンバーと分担し、人事・労務・総務に関わる業務全般の実務をお任せします。具体的には、人事制度の運用、社内研修の運営、人事規程全般の管理などをご担当いただきます。ご希望や適性次第では、採用業務全般、研修・教育、労務等に携わっていただくなど、幅広くご活躍いただけるポジションです。 《具体的な仕事内容》 ・人事制度の運用 ・社内研修の運営 ・人事規程全般の管理 ・労務管理 ・給与/賞与計算(PCA) ・年末調整 ・人事・勤怠システム運用 上記様々な一定領域のオペレーション業務をご担当いただきます。 ※ご志向、経験に応じて、担当領域をお任せしていきます。

オシロ株式会社

業種:
Webサービス
職種:
人事
給与:
350~500万円
勤務地:
東京都渋谷区渋谷1-3-3 ヒューリック青山第二ビル8階

仕事内容:成長フェーズのスタートアップ企業の当社で中途採用業務をお任せいたします。 具体的には応募書類の管理や候補者との面接、内定承諾後のフォローアップなどの採用関連業務に加え、取引している各エージェントとのやり取りや媒体やダイレクトリクルーティングどういった手法で採用を行っていくかの施策検討など幅広く業務を行っていただきます。 また、まだまだスタートアップの企業ですので具体的な評価制度や目標制度などがまだまだ整っていない部分があるので、採用以外にも目標制度、評価制度、組織づくりという会社の重要な仕事に関しても、一緒にやっていきたいと考えています。 【具体的な業務内容】 ・中途採用面接 ・応募者管理 ・内定後のフォローアップ ・採用手法の選定・企画 ・評価制度等の構築

株式会社ZENKIGEN

業種:
Webサービス
職種:
人事
給与:
400~600万円
勤務地:
東京都千代田区大手町1-6-1 大手町ビル6階

仕事内容:事業の拡大を目指し、人事採用の専任担当を募集し、採用活動を強化していく予定です。ビジネス職や開発職の中途採用および新卒採用において、お持ちの経験とスキルを活かしていただきたいと考えています。 当社は、人事領域におけるデジタル技術を活用した改革(デジタルトランスフォーメーション、DX)を推進するスタートアップ企業です。今年は新たなビジネスの立ち上げや営業方針の転換など、第二創業に向けたフェーズに進んでいます。 《具体的な仕事内容》 ・中途採用(ビジネス職・開発職) ・新卒採用(ビジネス職・開発職) ・組織開発 ・各種制度設計、運用 ・新しい働き方の提示、環境整備 ・オンボード・試用期間等の運用 《社内の雰囲気》 優秀で自律していてかつビジョンやチームに対して想いのある社員が集まっています。 企業カルチャーである合宿は、会社の未来や事業についてもメンバー同士についても理解が深まる熱い場となっており定期開催。その他、それぞれの家族や親しい人を会社に招くファミリーデーを実施したりと、相互コミュニケーションを図る機会をたくさん用意することで、より良いサービス作り、組織づくりを実現しています。 《当社の特徴》 ・「世界でも貴重なデータ」を大量に保有しています 面接中の映像データなど、プロダクト利用を通して得られた大規模なデータをもとにアルゴリズム設計、開発、展開していきます。こうしたデータを所持している企業は世界的にも珍しいです。 ・創業4年のスタートアップにも関わらず、慶應義塾大学や東京大学と共同研究ができる環境があります。 ・UI/UXデザイナーやエンジニアなどシステム設計に欠かせないプロフェッショナルが所属し、プロジェクトを遂行するための体制が整っていることも働きやすさを後押ししてくれます。 ・「harutaka」で得られた動画や音声データを活用したAIエンジン「ZIGAN」というサービスを発表しています。この「ZIGAN」はエンジニアが趣味で創りはじめたものをサービス化したもので、エンジニアドリブンで新しいサービスの企画・開発から事業化まで実現し、ものづくりカルチャーを体現しています。 ・映像から人の感情や感性を分析する技術を開発しています。表情・声・仕草等を機械学習を用いて解析しています。この領域は、アフェクティブ・コンピューティングと呼ばれており、弊社は国内トップカンパニーを目指します。

株式会社ジオコード

業種:
Webサービス
職種:
人事
給与:
350~500万円
勤務地:
東京都新宿区新宿新宿4-1-6 JR新宿ミライナタワー10F

仕事内容:当社の成長を支える人事職として、主に中途採用をお任せしたいと考えております。 現在の採用チャネルはエージェント、リファラル、ダイレクトリクルーティング、オーガニックと多岐に渡るためそれぞれのチャネルの効果最大化に向けて試行錯誤していく必要があります。 【具体的な業務内容】 ・人員計画策定 ・中途採用企画、実行 ・ダイレクトリクルーティング ・人材紹介応対 ・リファラル採用施策 ・求人表作成 ・媒体管理 ・採用サイト運用 ・面接のスケジュールリング ・応募者対応 ・面接資料作成 ・採用イベントへの参加 【仕事の流れ】 (想定ルーティン) 1.人材紹介会社応対、コントロール 2.ダイレクトリクルーティング 3.求人票作成、媒体ページ監修 4.採用目標管理 5.採用サイトの運用と改善 6.中途採用の企画出しと実行 7.面接業務 8.その他、各種スケジュール調整や応募者対応 他、都度、下記業務を行います。 ・各種採用イベント参加、プレゼン ・採用資料の作成、準備 ▼管理部門の幅広いキャリアパスが望めます 当面は採用業務を中心に仕事をしていただきますが、管理部門での様々なキャリアパスを望むことも可能です。 上場準備に関する業務にも触れていただく予定ですので、管理部門のキャリアを高めていける環境です。 【SEO実績】 11年前の創世記から関わり、度重なるグーグルの品質変更の中で、廃業するSEO会社が多い中、 今も提供し続けており、4429サイト以上のSEO対策実績。 【WEB制作実績】 制作部門では、サービス開始以来、2763サイト以上の制作実績もあり、 つい最近まで、5年間ほど「ホームページ制作」で、グーグルで検索すると1位でした。 WEB制作からSEO対策、広告の運用まで、Webマーケティングサービスをワンストップで提供でき、 販売から、サポートまでやっています。

Lisse

業種:
Webサービス
職種:
人事
給与:
400~600万円
勤務地:
東京都/東京都中央区日本橋本町3-9-7 ARC CUBE日本橋本町2階

仕事内容:法務業務支援システム開発を行う当社の採用担当者として、採用業務全般をお任せいたします。現場と共に採用要件定義をしながら、母集団形成施策の検討・実行を通して今後加速する事業拡大に向けた人材採用に携わっていただきたいと考えています。自社プロダクトは問い合わせも伸びており売上進捗が非常に好調なため、量質共に担保した人材採用が急務となっています。 《具体的な業務内容》 ・採用ポジションの要件定義、母集団形成施策の検討・実行​ ・各種指標の数値化、会議運営​ ・候補者、人材紹介会社、現場選考官との各種折衝​ ・各種採用プロジェクトを推進するために必要な業務(日程調整等も含む) 《組織や働き方について》 ・裁量を持って自主的に動ける環境です。 ・Slackなどのツールを取り入れて業務がしやすい環境を整えています。

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