20代30代の若手営業職に更新日 / 2022年12月20日
ブライエッジ株式会社エグゼクティブサーチの両面型コンサルタント［事業責任者/Mgr候補］
- 業種：
- 人材紹介
- 職種：
- 営業マネージャー・営業管理職
- 勤務地：
- 本社／東京都港区六本木5-9-20
- 完全週休2日制
- 給与高め
- 正社員
- 年間休日120日以上
- 土日休み
- ベンチャー企業（設立10年以内）
- インセンティブ制度あり
- 各種手当充実
- 学歴不問
- 中途入社５割以上
- 35歳以上OK
- リモートワーク
- 研修制度充実
- 時短勤務可能
- 産休・育休取得実績あり
- 女性が働きやすい
- 転勤なし
- 服装自由
- 運転免許なし可
- オンライン面接歓迎
クライアントの課題に深く入り込む【エグゼクティブサーチコンサルタント】
ブライエッジ株式会社は、CxO人材の紹介やIT/Web業界のクライアントを中心とした人材紹介の事業を行っている、2013年設立の企業です。
代表の諸田様の掲げる理念を軸としたクライアントファーストの支援実績が多数あり、長期的なお付き合いを頂くクライアントが多いことも特徴です。
近年は創業当時からのエグゼクティブサーチの領域と共に、エグゼクティブ以外の人材紹介事業も立ち上げ、より時代のニーズに合わせたクライアントへの採用支援を実行していらっしゃいます。
経営層へのアプローチが多く、一般的な人材紹介の事業者が保有するクライアントの求人情報よりも詳しい情報が獲得できるため、転職希望者への深い情報提供が可能となり、比例して転職希望者からの満足度も高いエージェントとして、業界内での評判を獲得しています。
近年、VUCA時代と言われる近い未来すらも予測しづらいマーケットに対応をしていくため、各企業からのCxO人材（エグゼクティブ人材）に対するニーズも現状、高まっています。
そんなマーケットの中、同社は上記の両方のニーズにお応えする事業を編成しており、しっかりとした基盤を確立した中で事業を運営している点が、同社の強みとなります。
仕事内容
現在、各種施策実行の判断や運営方針の決定については代表が指揮をとっていますが、今後、より権限移譲を進めていきます。
最初は既存のお取引のある企業様の担当を行って頂きながら、当社の文化を学び、慣れて頂くところから始めて頂く予定です。
当社の今後を左右する重要なポジションですので、ダイナミックな組織運営に携わって頂けます。
※下記はあくまでも入社直後の業務イメージです。
《何を売るのか（商品・サービス）》
・エグゼクティブサーチサービス
《誰に対して売るのか（顧客）》
・ハイクラス人材を求める企業（主に経営層からのお問い合わせが多いです）
《どのように売るのか（営業スタイル）》
・これまでに当社からのご紹介の実績があるクライアントや、業界内での評判を聞いた企業様からのお問い合わせ、及びクライアントからのご紹介を頂くことが多いです。
ポイント
- 会社の魅力について
-
同社の魅力は、【エグゼクティブサーチ事業部】と【ベストパートナー事業部】の2部署を持ち、それぞれでエグゼクティブの紹介事業と、IT/WEＢ領域のクライアントを中心とした採用支援事業を行うことで、ワンストップでクライアントの採用課題を解決することができる点です。
また、社内で困った時は各コンサルタントに相談をすることも可能です。その際に様々なノウハウを持ったコンサルタントの知見を得て頂けますし、目の前の業務で人材業界の知見を獲得していくと同時に、マーケットを俯瞰した知見を得て頂くことも可能であり、コンサルタントとして早期に成長して頂ける環境です。
- 働く環境について
-
エグゼクティブサーチのイメージとして抱かれがちな実力主義・スタンドプレーな環境とは異なり、各コンサルタントのむすび付きが深く、チームで仕事をしている実感を得ながら業務に集中できる環境があります。
随時のメンバー同士の相談はもちろんのこと、キックオフや〆会での表彰、メンバーの誕生日を祝う風土など、社員同士のコミュニケーションを促進する各イベントにも力を入れており、コミュニケーション不足によって起こりうる閉塞的な環境をつくらないことを代表自ら推進しています。業界未経験の方でも安心して飛び込んで頂けます。
20代のメンバーも多く、和気あいあいとした雰囲気があることも特徴です。
コンサルタントのコメント
中條- 取材を通して魅力に感じたことは、会社として非常に働きやすい環境を作ることに腐心されていらっしゃる点でした。リモートワークの導入（週1回出社）、私服勤務制度などに始まり、メンバー同士の結びつきを強めていく各種イベントなども積極的に導入されていらっしゃいます。
人材業界でしっかりキャリアを築いて頂きつつも、安定した環境で更に成長を目指したい方に、おすすめの企業様です。
募集要項
| 募集の背景 | クライアントからのお引き合いが増え、更に強固な体制を構築するために新たなメンバーを募集することとなりました。 |
|---|---|
| 求める人材 | ■高卒以上 ■人材紹介のご経験2年以上（CA／RA問わず） ■メンバーマネジメントの経験 ■35～45歳まで ※長期勤続によるキャリア形成を図るため 【求める人物像】 ■人生の中でどんな分野でも良いので、熱意を持って最後まで取り組み、一定の成果をあげた経験のある方 ■周りからの意見やアドバイスにも耳を傾け、受け入れることができる素直な心をお持ちの方 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 650～910万円 ※40H分の見込残業代を含む ※超過分支給 ※記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 ※スキル・能力を考慮し決定します。 ※年収は、固定手当を含みます。 【年収例】 ・400万円（27歳 / メンバー / 入社2年目_若手） ・640万円（29歳 / リーダー / 入社3年目_ベテラン） |
| 福利厚生/待遇 | ■昇給あり（年2回 ※6月、12月） ■業績賞与（年1回 ※12月） ■各種社会保険完備 ■通勤手当（月3万円まで） |
| 休日/休暇 | ■完全週休2日制（土日） ■祝日 ■年末年始休暇 ■有給休暇 ■産前産後休暇 ■育児休暇 ■慶弔休暇 《年間休日124日》 |
| 勤務時間 | 8:00～22:00 ※フレックス制 ※コアタイム（12:00～17:00） |
| 勤務地 | 本社／東京都港区六本木5-9-20 |
| 最寄り駅 | 本社／東京メトロ「六本木駅」徒歩1分 |
| 面接地 | 同上 |
企業情報
| 設立 | 2013年1月 |
|---|---|
| 代表者 | 諸田 眞仁 |
| 資本金 | 500万円 |
| 従業員数 | 31名 |
| 事業内容 | ■組織人事コンサルティング ■エグゼクティブサーチ |
| 事業所 | ■本社／東京都港区六本木5-9-20 |
| ホームページ | https://briedge.co.jp/ |
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