更新日 / 2022年8月10日

株式会社アーキベース住環境業界の企業開拓営業

業種:
求人メディア
職種:
新規開拓営業、フィールドセールス
勤務地:
東京都千代田区飯田橋4丁目2番1号 岩見ビル3階
  • 完全週休2日制
  • 正社員
  • 年間休日120日以上
  • 年俸制
  • 土日休み
  • ベンチャー企業(設立10年以内)
  • 中途入社5割以上
  • 複数名採用
  • 転勤なし
  • 19時以降面接可能
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情報・技術プラットフォームを提供し、住環境マネジメントで住環境の持続的発展に貢献!

当社は建設・設備管理系の仕事を探す求職者と、人を必要とする企業とをマッチングするプラットフォームの運営や、企業の課題に応じて、経営・採用・業務効率化・資金調達など、各種経営機能を向上させる経営コンサルティングサービスを展開している会社です。

当社は、「不動産開発」・「建設」・「資材」・「不動産サービス」・「エネルギー」という「住環境」を事業領域としています。
建設産業は今、産業構造の複雑性による「情報の非対称性」や「労働力不足」などあらゆる課題を抱えています。産業内には中小規模の事業体が多く、元請けから下請けへと発注が続く「重層下請構造」となっているため、管理などが複雑になりやすく、かつ専門性が高度なために情報の非対称性が発生しやすくなっています。また、現代日本は超高齢社会といわれていますが、建設産業は最も高齢化が進んでいる産業で、深刻な労働力不足に悩まされています。今後も一層の労働人口の減少が想定されており、各業務の生産性を向上させる効率化ニーズがますます強くなっています。

当社は、このような住環境をとりまく変化や、産業構造の複雑性から発生する課題に対して、情報・技術プラットフォームを提供することによって人々の生活環境の発展へ貢献していきます。

仕事内容

人材に関して問題を抱えている企業に対して、採用支援を行っていくポジションです。主に新規営業を行っていただきます。具体的には電機、土木、建築、施工管理関連の会社に対して電話を掛けたり、FAXを送ったりしながら、ヒアリングを行い契約に結び付けます。アポイント獲得、商談、審議、契約という流れになります。
※面接の日程調整などのやり取りに関しては、キャリアコンサルタントのポジションが行います。

《何を売るのか(商品・サービス)》
・建築・設備関連に特化した人材サービス

《誰に対して売るのか(顧客)》
・人材不足や採用に問題を抱えている企業

《どのように売るのか(営業スタイル)》
・電話、メールを用いた新規開拓営業。
・FAXを用いた反響営業。

《企業の魅力》
住環境を支える産業は専門性が高く複雑であることから、最適な職場がみつけづらいという問題が存在しています。採用が難しい業界の中で、当社の採用プラットフォームは、数少ない事業者様の採用を成功させることができます。

ポイント

会社の魅力について
当社は2017年10月に事業開始しました。5期連続で過去最高売上・過去最高益と年々成長し続けており、今後も事業成長をし続けていく予定です。業務効率化を促進するSaaSなど、情報技術を活用した建設産業内での多角的な事業の立ち上げ、住環境に関わる総合的なマネジメント企業として成長しています。
また、当社は「建設物を中心とした、人々の生活を形成する住環境」を事業領域としています。住環境をとりまく変化、及び産業構造の複雑性から発生する膨大な事業機会に対して、情報提供サービスや、技術による効率化サービスを提供していきます。
働く環境について
当社のメンバーは多様なバックグラウンドを有しています。ベンチャーキャピタル出身メンバーや、ビジネスモデル特許の専門知識をもつメンバー、大手コンサルティングファーム内定のインターン生、ベンチャー企業出身のエンジニアとWEBマーケターなど、様々な領域で豊富な経験を有するメンバーが、日々議論を重ねたり、オペレーションスキルを磨くために、データや蓄積された知見をもとに日々フィードバックが行われたりしています。また、キーエンス出身メンバーからの1on1営業スキル研修など、スキルを高めるための機会も数多く設けています。

コンサルタントのコメント

野原
同社は「情報・技術プラットフォームを提供し、住環境の持続的発展に貢献する」をミッションに掲げています。失敗を恐れない、とにかく早く動く、メンバーの多様性という価値観を大切にしており、大きな裁量権を持って、行動ファーストで走りながら改善していくことが求められます。新規事業も複数プロジェクトが進行しており、ベンチャー企業で限界を定めずに成長したい方にはおすすめの企業です。

募集要項

募集の背景 住環境を支える求人サイト「建職バンク」の事業拡大に伴い、法人営業担当を募集します。
求める人材 ■高卒以上
■営業経験1年以上
■20~39歳 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため
■直近の経験職種が営業職の方

【求める人物像】
■ベンチャーマインドを持っている方
■コミュニケーション力を活かしたい方
■気配りが得意な方
■事業開発や経営に興味がある方
■自主的に考えながら動くことが好きな方
■何事もやりきる志向のある方
■知的好奇心がある方
■改善力がある方
雇用形態 正社員
給与 400~600万円
福利厚生/待遇 ■昇給年1回
■決算賞与年1回
■各種社会保険完備
■交通費支給
休日/休暇 ■完全週休2日制(土日)
■祝日
■夏季休暇
■年末年始
■有給休暇
《年間休日120日以上》
勤務時間 9:00~18:00
※月平均残業時間:30~40時間
勤務地 東京都千代田区飯田橋4丁目2番1号 岩見ビル3階
最寄り駅 JR各線「飯田橋駅」徒歩3分
面接地 同上

企業情報

設立 2017年
代表者 岩木 亮介
資本金 1,000万円
従業員数 40名
事業内容 ■人材紹介事業
■メディア事業
■スカウト事業
■安全管理システム事業
■コンサルティング事業
事業所 ■東京都千代田区飯田橋4丁目2番1号 岩見ビル3階
ホームページ https://archibase.co.jp/
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3つの理由

キャリアアドバイザーによる
丁寧なカウンセリング
エイプ エージェントはあらゆる業界の営業職に精通したキャリアアドバイザーが60分の時間を使い、じっくりとあなたのことをカウンセリングに集中します。
営業職に対応した通過しやすい
書類作成・添削
データから導き出されている、あらゆる業界の営業職に対応した、300種類以上の職務経歴のテンプレートを用意しています。さらに、企業が求めている人物や経歴に合わせた書類添削を実施しています。
月400件以上の面接情報の
データを活用した対策
該当企業の過去の面接結果(合格やお見送り理由を企業より細かくヒアリング)をデータで蓄積しているため、しっかりとした面接対策を実現しています。

選考プロセス

  • 1ご応募/採用事務局面談/書類選考/面接(1~2回)/筆記テスト/最終面接
  • 2ご応募/採用事務局面談/書類選考/面接(1~2回)/筆記テスト/最終面接
  • 3ご応募/採用事務局面談/書類選考/面接(1~2回)/筆記テスト/最終面接
  • 4ご応募/採用事務局面談/書類選考/面接(1~2回)/筆記テスト/最終面接
  • 5ご応募/採用事務局面談/書類選考/面接(1~2回)/筆記テスト/最終面接
  • 6ご応募/採用事務局面談/書類選考/面接(1~2回)/筆記テスト/最終面接

本求人は『いい求人net』を運営する「株式会社hape 採用事務局」を通し、応募を受付させて頂きます。

 

なお、本求人へのご応募をもちまして転職サポートサービスご利用承諾・開始とさせて頂きます。

予め下記URLより「利用規約」をご覧の上、ご登録下さい。
https://iikyujin.net/policy/

 

【応募方法】

下記応募ボタンよりご応募下さい。応募後の流れは事務局よりご連絡致します。

 

【選考の流れ】

ご応募→採用事務局面談→書類選考→面接→内定

 

※応募後に「株式会社hape 採用事務局」からご登録頂いている連絡先(携帯電話、メール)にご連絡させて頂く可能性がございます。応募時に登録内容の再確認をお願い致します。

※ご経験やご経歴などから、本求人へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

※業務内容や労働条件等、募集職種の詳細に関しては事務局面談の際にご説明致します。

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株式会社ジェイック

業種:
求人メディア
職種:
新規開拓営業、フィールドセールス
給与:
350~450万円
勤務地:
東京都千代田区神田神保町1-101 神保町101ビル7F

仕事内容:当社では、教育事業部、就職カレッジ事業部、新卒カレッジ事業部の3つの主要な事業に加えて、新たな事業としてFutureFinder事業部が活動しています。FutureFinder事業部では、個々の個性に基づいて新卒学生と中小企業をマッチングする求人サイト「FutureFinder」の法人営業を担当いただきます。このポジションでは、インサイドセールス部隊が獲得したアポイントに対し、ヒアリングと提案を行うフィールドセールスの役割を果たします。個人の特性と活躍可能性が高い企業とのマッチングサイトの提案を通じて、新たな時代のダイレクトリクルーティングを実現し、当社の新たな主力事業としての成長に貢献していただきます。 《何を売るのか?(商品・サービス)》 ・新卒学生の特性を基に、企業とマッチングする求人サイト「FutureFinder」。 ⇒求人広告としての機能に加え、自社に合う学生を、各個人の特性を基にマッチングできます。 《誰に売るのか?(顧客)》 ・IT業界を中心とした、従業員数100名~999名以下の企業。 既存顧客:200社~250社程度(2021年4月現在) 《どのように売るのか?(営業スタイル)》 ・インサイドセールスチームが獲得したアポイントに出向き、商談。 求人広告掲載で年間で100万円~150万円の契約を結ぶフィールドセールスをお任せします。 広告掲載後のフォローや継続契約の提案はカスタマーサクセスチームが担当します。 《入社後のイメージ》 ・月間の新規顧客商談数は30社~40社程。 ・対面での商談を行っていますが、現在はほぼWEB商談で実施しています。 ・フィールドセールスとしての役割は主に商談ですが、人材集客やマーケティングの戦略立案などFutureFinderを広めていくための提案はいつでもウェルカムです。 事業創りの一端を担うメンバーとして、主体的に様々な仕事に挑戦可能です。

株式会社リブセンス

業種:
求人メディア
職種:
新規開拓営業、フィールドセールス
給与:
500~600万円
勤務地:
東京都港区海岸1-7-1 東京ポートシティ竹芝10階

仕事内容:成功報酬型アルバイト求人メディア『マッハバイト』のカスタマーサクセスをお任せします。 マッハバイトは創業事業から10倍の成長フェーズに進み、アルバイト市場のシェア拡大に注力している。このため、次の成長フェーズを支える重要な役割として、シェア拡大をリードするメンバーを募集しています。 具体的な仕事内容は、顧客の長期価値を最大化し、マッハバイトの継続利用を促進することを目指すカスタマーサクセスの実現です。主に現場でクライアントを担当しながら、将来的にはメンバーの育成や業務の管理などのマネジメント業務を担当し、プレイングマネージャーとしてカスタマーサクセスの組織を率いることが期待されます。既存顧客との折衝を通じて成果を最大化することが求められます。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・成功報酬型アルバイト求人メディア『マッハバイト』 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・アルバイト採用を考えている企業 《どのように売るのか(営業スタイル)》 ■採用データに合わせた提案内容の企画/効果測定  ・様々なデータを分析し、ユーザーと企業のマッチング度合いを高める広告プランを企画します。広告プランは企業別に営業が1から企画・立案します。 ・既存顧客を複数担当しながら採用成果の最大化に向け伴走し、満足度を高めることでマッハバイトの継続利用を促進します。 ■メンバーの目標設定や育成、パフォーマンス評価 ■KPI進捗確認(課題特定、打ち手選定) ■オペレーション構築(限られた時間で効率よく回すための仕組み作り)

株式会社アーキベース

業種:
求人メディア
職種:
新規開拓営業、フィールドセールス
給与:
500~600万円
勤務地:
東京都千代田区飯田橋4-2-1 岩見ビル3階

仕事内容:住環境を支える技術者向けの求人サイト「建職バンク」の事業拡大に伴い、法人営業担当を募集します。セールスだけでなく、サービス改善までふくめた事業づくり全般に携われるポジションです。「人が採用できない…」といったお悩みをお持ちの企業様へ広告掲載のご案内から広告内容のアドバイスまでを行う営業のお仕事です。成果/実績に応じて機動的に職掌の変更や裁量権の付与を行っており、営業戦略の立案や新規事業立ち上げなど幅広くチャレンジが可能です。成果を出せば昇進可能!現在事業が成長フェーズなので、入社6ヶ月で昇進も珍しくありません。 《何を売るのか(商品・サービス)》 「建職バンク」に掲載する求人広告 ※建職バンクとは仕事を探す求職者と、人を必要とする企業とをマッチングするプラットフォームです。 業界特化型で深く顧客を理解することで、個々に最適化されたサービスを提供し、産業従事者の担い手不足を解消することを通して住環境の持続的発展に貢献していきます。 《誰に対して売るのか(顧客)》 技術者の採用に課題をお持ちの企業 《どのように売るのか(営業スタイル)》 ・広告事業に関わるセールス業務全般(※本業務がメインとなります) 広告事業サービス提案、顧客へのヒアリング、サービスのブラッシュアップの案出し。 まずは、広告営業としてスキルや経験を積んで頂いた後に、「マネジメント」「新商品開発」などの業務も適性を見てお任せします。

株式会社アーキベース

業種:
求人メディア
職種:
新規開拓営業、フィールドセールス
給与:
360~600万円
勤務地:
東京都千代田区飯田橋4-2-1 岩見ビル3階

仕事内容:当社では住環境を支える技術者向けの人材紹介事業「建職バンク」や現場作業のDXにより労働生産性を高める「ケンラクシリーズ」などを展開しており、これらのセールス業務をお任せできる若手人材を募集します。現在当社には複数の事業がありますが、例えば人材紹介事業(CA、RA)や広告事業、新規事業など幅広い分野で成長ができる環境が整っています。また現在平均年齢が20代という状況であり、年齢とは関係なく実績/能力に応じてスピーディーかつダイナミックな権限移譲を行っておりますので、若くしてビジネス全体をドライブしていく立場で活躍頂くことも可能です。 《業務内容》 ■CA ・電話面談による建設技術者の転職サポート  -求職者志向のヒアリング  -選考~入社のサポート  -法人対応(CAが求職者・法人両方の対応も行います。) ■新規事業フィールドセールス/カスタマーサクセス(法人営業) ※Saas/求人広告/スカウトサービス ・新規事業開発業務  -セールス業務全般  -マーケットフィードバックの獲得、サービスのブラッシュアップ等 ■インサイドセールス(事業部横断) ・新規登録求職者への架電業務 ・休眠会員への掘り起こし架電 ・電話、メールでの新規取引先法人開拓  -ニーズのヒアリング、商談機会の設定

株式会社アーキベース

業種:
求人メディア
職種:
新規開拓営業、フィールドセールス
給与:
500~600万円
勤務地:
東京都千代田区飯田橋4-2-1 岩見ビル3階

仕事内容:当社のメイン事業「建職バンク」のスカウト機能であり新規事業でもある「建職バンク データベース」のグロースを担っていただけるセールス担当の方を募集します。 「建職バンクデータベース」は立ち上げから売上規模、スピード共に高い成長率を実現している、当社の新規事業を牽引する成長を見せているプロダクトです。有効求人倍率の高い業界で、専門性のある人材の採用に苦戦している建設業界の法人様に対して「建職バンク データベース」を使った採用支援を行っていただきます。SaaSと人材紹介の要素を併せもったプロダクトのため、長期的にお客様の採用支援に携わることができます。 「建職バンク データベース」を扱う弊社の新規事業チームでは、成果/実績に応じて、初期フェーズから全般をお任せする事業立ち上げ責任者など、幅広くチャレンジできます!(非常に速いスピードで各事業の立ち上げを行っているため、短期間で様々なポジションが複数生まれる環境です。) 《何を売るのか(商品・サービス)》 「建職バンク データベース」を使った採用支援 《誰に対して売るのか(顧客)》 専門性のある人材の採用に苦戦している建設業界の法人様 《どのように売るのか(営業スタイル)》 ・セールス業務全般 ・マーケットフィードバックの獲得、サービスのブラッシュアップ等 ・その他(事業企画、マーケティング等、新規事業開発に関わる業務全般も意欲があれば携われます)

株式会社アーキベース

業種:
求人メディア
職種:
新規開拓営業、フィールドセールス
給与:
400~650万円
勤務地:
東京都千代田区飯田橋4-2-1 岩見ビル3階

仕事内容:「人が採用できない…」といったお悩みをお持ちの企業様へ広告掲載のご案内から広告内容のアドバイスまでを行う営業のお仕事です。まずは、広告営業としてスキルや経験を積んで頂いた後に、「マネジメント」「新商品開発」などの業務も適性を見てお任せします。成果/実績に応じて機動的に職掌の変更や裁量権の付与を行っており、営業戦略の立案や新規事業立ち上げなど幅広くチャレンジが可能です。成果を出せば昇進可能です。現在事業が成長フェーズなので、入社6ヶ月で昇進も珍しくありません。 《何を売るのか(商品・サービス)》 「建職バンク」に掲載する求人広告 ※建職バンクとは仕事を探す求職者と、人を必要とする企業とをマッチングするプラットフォームです。 業界特化型で深く顧客を理解することで、個々に最適化されたサービスを提供し、産業従事者の担い手不足を解消することを通して住環境の持続的発展に貢献していきます。 《誰に対して売るのか(顧客)》 技術者の採用に課題をお持ちの企業 《どのように売るのか(営業スタイル)》 ・広告事業に関わるセールス業務全般(※本業務がメインとなります) ・広告事業サービス提案、顧客へのヒアリング、サービスのブラッシュアップの案出し セールスだけでなく、サービス改善までふくめた事業づくり全般に携われるポジションです。

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