更新日 / 2022年8月10日

株式会社東京エレベーターメディアサイネージのフィールドセールス

業種:
ベンダ(ハードウェア・ソフトウェア)
職種:
新規開拓営業、フィールドセールス
勤務地:
東京都新宿区新宿1丁目16-9 シャンヴィラカテリーナ3F
  • 完全週休2日制
  • 正社員
  • 年間休日120日以上
  • 年俸制
  • 土日休み
  • ベンチャー企業(設立10年以内)
  • インセンティブ制度あり
  • 各種手当充実
  • 資格取得支援あり
  • 中途入社5割以上
  • 社宅・家賃補助制度
  • シェアNO.1 製品・サービス
  • 複数名採用
  • 研修制度充実
  • 書籍購入費補助あり
  • 転勤なし
応募する(エージェントサービス)

タクシーサイネージの次はエレベーターサイネージ!1年で10倍に急成長中!ソニー元会長やヤフー取締役も支援!エレベーターメディアサイネージを展開する東大発ベンチャー企業!

株式会社東京は、中国では既に1兆円規模の市場規模となっている、オフィスビルのエレベーター向け「スマートディスプレイ開発」および「インターネット動画配信事業」を国内で展開しています。エレベーターホールサイネージである『東京エレビGO』を、東京都心部のオフィスビルを中心に合計1000台以上設置しており、今後は累計2000台の設置を目標としています。2021年には著名なVC(ベンチャーキャピタル)や、エンジェル投資家から総額3.6億円の資金調達を実施し国内市場を牽引しています。またソニーの出井元会長などを顧問に迎え、上場を視野に入れながら事業を拡大中です。今後より多くのオフィスビルの物件価値向上をめざすとともに、放映コンテンツ開発および都心オフィス環境に特化した他メディアとの連携にも注力し、視聴者の方々にとって有益なコンテンツ配信を進めていく予定です。

また当社は2019年11月に三菱地所と合弁会社spacemotion株式会社を設立し、日本初となるエレベーター内プロジェクション型メディア事業『エレシネマ』を展開しており、東京エレビGOと連携しながらエレベーター外・エレベーター内の両面から顧客体験の向上を目指しております。

仕事内容

不動産オーナーやデベロッパーなどにエレベーターホール、エレベータ―内のメディアサイネージの設置提案を実施いただきます。基本的に設置スペースをお借りするため、顧客の費用負担はなく、顧客にとっては、防災関連コンテンツや公的機関とのコンテンツ連携を含めた公益性の高い情報掲示、エネルギー使用量の掲示など、昨今注目され物件価値を高めるESG活動を推進することができ貢献できるサービスです。こちらからアプローチをする新規提案営業と(テレアポなどよりも紹介などがメイン)と問い合わせから相手のニーズに合わせた活用提案を行う営業があります。営業として提案から契約、現地調査、設置の調整などを実施いただきます。

《何を売るのか(商品・サービス)》
・エレベーターホールサイネージ『東京エレビGO』
・エレベーター内プロジェクション『エレシネマ』
※オフィス側には機器代、設置料金など一切かからず、その後のサイネージ上に配信する広告で収益化を実施しています。

《誰に対して売るのか(顧客)》
・不動産オーナー
・デベロッパー
・J-REIT(投資家から資金を集めて不動産を運用する投資法人)
・不動産ファンドのアセットマネジメント(投資目的での不動産形成や運用、保全)部門
・中小不動産事業会社
・不動産管理会社
・投資法人

※導入している物件は東京都心の大規模~中規模のオフィスビルが中心となります。

《どのように売るのか(営業スタイル)》
エレベーターホール、エレベータ―内のメディアサイネージの設置提案を、各種不動産を扱う企業様に提案いただきます。新規提案営業が主となりますが、テレアポなどではなく、ターゲットとなる物件や法人を見極め、これまでの導入実績や顧問、業界のつながりを最大限に活用し、紹介など効率的に決裁者へアプローチできる方法を考え、動いていく形です。(既に既存顧客も多く、業界内の横のつながりが非常に強いことから基本的にどのような顧客でも道筋はある状況です。)商談では、ニーズやエレベータ―の状況をヒアリング、提案、その後現地調査を経て再度提案、契約、設置という流れとなります。現地調査や設置に関しては専門の部隊がおります。

※ESGとは?
持続可能な世界の実現のために、企業の長期的成長に重要な環境(E)、社会(S)、カバナンス(G)の3つの観点

ポイント

会社の魅力について
当社は、オフィスビルのエレベーター向け「スマートディスプレイ開発」と「広告配信事業」を日本でパイオニアとして運営しており、既に東京23区の大規模物件を中心に1000台以上の設置を行い、シェアを拡大し続けております。スマートディスプレイに効果的な広告を配信することで安定的な収益を確保し続けており、1年で収益は10倍に成長しております。中国では既に市場は1兆円まで伸びており、日本での急成長を見込まれ、3.5億円の資金調達、三菱地所とのジョイントベンチャー設立、ソニーの出井元会長が顧問になるなど業界内外から注目を集めている企業です。
働く環境について
当社は、平均年齢も若く、東大卒のメンバーを中心に新しいエレベーターメディアという巨大市場をパイオニアとして、スピード感を持って手触り感ながら自身のアイデアを活かし切り開いていける環境があります。営業として商品やサービス開発のみならず、営業戦略や事業開発にも関われるため、キャリアとしても様々な広がりを持っています。併せて評価に伴った給与制度や各種手当、スキルアップのための様々な補助などもあり成長環境が整っています。

コンサルタントのコメント

山谷
同社は、東大卒のメンバーを中心に中国で1兆円規模になっているエレベーター広告業界の先駆者として走り続けている企業です。他の企業の追随を許さず、今後ますます市場を自ら作っていける段階に関われることは非常に魅力的だと感じました。また様々なインセンティブ制度や住宅手当、書籍購入費用負担、外部研修費用全額補助などもあり、若いうちにスキルを高め、市場価値をあげていきたい方にとっては最適な企業です。

募集要項

募集の背景 事業が1年で10倍になるなど事業が急拡大しているため、メンバーを募集する運びとなりました。
求める人材 ■大卒以上
■接客経験or営業経験1年以上
■23~29歳 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため

【求める人物像】
■自ら能動的に動いていける方
■素直で責任感がある方
■好奇心が旺盛な方
■事業の成長に興味関心のある方

【歓迎要件】
■法人営業経験のある方
■不動産業界での勤務経験のある方
雇用形態 正社員
給与 350~500万円
※年齢や経験を考慮の上、前職年収を考慮します。
福利厚生/待遇 ■昇給年2回
■インセンティブ制度
■各種社会保険完備
■交通費支給
■住宅手当(条件有)
■シェアサイクル
■お菓子、飲料無料提供
■書籍購入費用負担
■外部研修費用全額補助
休日/休暇 ■完全週休2⽇制(⼟⽇)
■祝⽇
■年末年始休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前産後休暇
●育児・介護休暇
《年間休日120日》
勤務時間 9:00~18:00
※月平均残業時間20~30時間程度
勤務地 東京都新宿区新宿1丁目16-9 シャンヴィラカテリーナ3F
最寄り駅 東京メトロ丸ノ内線「新宿御苑前駅」徒歩2分
面接地 同上

企業情報

設立 2017年2月
代表者 羅 悠鴻
資本金 1億円
従業員数 30名
事業内容 ■オフィスビル向けエレベーターサイネージ事業
事業所 ■東京都新宿区新宿1丁目16-9 シャンヴィラカテリーナ3F
ホームページ https://www.corp.tokyo-inc.com/
応募する(エージェントサービス)

エイプエージェントが選ばれる
3つの理由

キャリアアドバイザーによる
丁寧なカウンセリング
エイプ エージェントはあらゆる業界の営業職に精通したキャリアアドバイザーが60分の時間を使い、じっくりとあなたのことをカウンセリングに集中します。
営業職に対応した通過しやすい
書類作成・添削
データから導き出されている、あらゆる業界の営業職に対応した、300種類以上の職務経歴のテンプレートを用意しています。さらに、企業が求めている人物や経歴に合わせた書類添削を実施しています。
月400件以上の面接情報の
データを活用した対策
該当企業の過去の面接結果(合格やお見送り理由を企業より細かくヒアリング)をデータで蓄積しているため、しっかりとした面接対策を実現しています。

選考プロセス

  • 1ご応募
  • 2採用事務局面談
  • 3書類選考
  • 4面接(1~2回)
  • 5筆記テスト
  • 6最終面接

本求人は『いい求人net』を運営する「株式会社hape 採用事務局」を通し、応募を受付させて頂きます。

 

なお、本求人へのご応募をもちまして転職サポートサービスご利用承諾・開始とさせて頂きます。

予め下記URLより「利用規約」をご覧の上、ご登録下さい。
https://iikyujin.net/policy/

 

【応募方法】

下記応募ボタンよりご応募下さい。応募後の流れは事務局よりご連絡致します。

 

【選考の流れ】

ご応募→採用事務局面談→書類選考→面接→内定

 

※応募後に「株式会社hape 採用事務局」からご登録頂いている連絡先(携帯電話、メール)にご連絡させて頂く可能性がございます。応募時に登録内容の再確認をお願い致します。

※ご経験やご経歴などから、本求人へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

※業務内容や労働条件等、募集職種の詳細に関しては事務局面談の際にご説明致します。

応募する(エージェントサービス)
この求人に応募した人はこんな求人も応募しています

株式会社アイオイ・システム

業種:
ベンダ(ハードウェア・ソフトウェア)
職種:
新規開拓営業、フィールドセールス
給与:
400~550万円
勤務地:
本社/東京都大田区大森北1-6-8 ウィラ大森ビル8階 大阪営業所/大阪府大阪市都島区東野田町4-6-22 ニッセイ京橋ビル301 名古屋営業所/愛知県名古屋市中区金山1-2-4 ID・AREA205号室

仕事内容:世界72ヶ国で採用されている当社の物流や工場の作業を効率化するシステム等の販売営業をお任せします。既存のお客様へのシステム導入提案と、新規のお客様への販路拡大を行います。物流倉庫などを抱えている企業からのお問い合わせが多く、またご自身でも積極的に新規開拓を進めて頂きます。TOPPANのグループ企業として、お客様からも安心感を頂いております。 受注まで1年程度かかりますが、規模としては数億にまで上ることもあるので、やりがいのある仕事です。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・デジタルピッキングシステム デジタルピッキング表示器を利用したピッキング支援システムです。工場や物流センターの作業者は、デジタルピッキング表示器のランプが光った場所に足を運び、表示された数だけ商品を取り出します。このようにデジタルピッキング表示器の指示に従って行うピッキング作業は、正確かつスピーディーなピッキング作業を実現します ・SmartCard 電子ペーパー表示画面を搭載したNFC対応のRFIDタグです。製品自体は電池を搭載せず、NFC対応リーダライタから非接触で電力を供給して、電子ペーパーの表示書換え、固有IDの読取り、メモリのリードライトを行えます。 ・SmartAI 電磁、温度、湿度、照度、赤外線等の各種センサーと接続し、照明の ON/OFF やドア・窓の開閉、空調等を、すべてパソコンやスマートフォン、タブレット端末で監視・制御をすることが可能。 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・流通部門や生産部門を持つクライアント →工場の責任者や物流システム責任者にアポイントを取り、営業をします。 《どのように売るのか(営業スタイル)》 現場作業者や現場責任者から細かなヒアリングを実施します。そこから課題を見つけ出し、システムの導入から運用面を含めたトータルなシステムの提案を行います。 《入社後のイメージ》 最初の3ヶ月は先輩社員が同行し、OJTにより丁寧に指導します。 基本は新規開拓営業をお任せするのですが、新規アプローチに関しては、会社で用意されているリストへのアプローチをしても大丈夫ですし、ご自身で企業を開拓していくことも可能です。

株式会社ディーチ

業種:
ベンダ(ハードウェア・ソフトウェア)
職種:
新規開拓営業、フィールドセールス
給与:
330~600万円
勤務地:
東京都新宿区西新宿7-5-25 西新宿プライムスクエア8F

仕事内容:マーケティングチームが取得したお問い合わせに対してアポイントを取得し、ポスティング発注の手間を削減、効果検証を可能としたエリアマーケティングSaaS「ディーチ」の提案営業をお任せいたします。既存顧客からの依頼が7割、お問い合わせの反響の顧客が3割という状況で営業活動がしやすい環境です。アナログのポスティングはもちろん、デジタルのWEB広告運用も可能、エリアマーケティングSaaSも保有するなどワンストップでエリアマーケティングをできる企業はほとんどいない為、優位性がある営業ができます。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・エリアマーケティングSaaS「ディーチ」 「ディーチ」はGooglemapから簡単にポスティング発注が行え、ポスティング発注業務の手間をなくすシステム。商圏分析機能でターゲット抽出で優先配布できたり、反響分析機能や効果検証機能など一つのシステムで発注から分析までが可能です。また併せてデジタルのエリアを絞ったWEB広告の発注も可能で、アナログとデジタルでエリアマーケティングを支援する独自性の高いシステムです。 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・多店舗展開をしている企業 ・ポスティング会社、広告代理店等々 ※紙の販促を行っているすべての企業が顧客となります。 ※導入事例 学研/レインズ/エニタイムフィットネス/タカラレーベン/セキスイハイム/小田急リアルエステート/東急不動産 etc 《どのように売るのか(営業スタイル)》 自社マーケティングチームがコンテンツマーケティングに強く月間100件前後のお問い合わせを頂いている状況です。そのお問い合わせ頂いた顧客に対してニーズのヒアリング、エリアマーケティングSaaS「ディーチ」の提案をお任せいたします。顧客は大手から中小までは幅広く業種も様々です。7割が既存顧客で、残りは反響型の営業となります。マーケティング部隊と共に商談する機会もあり、徐々に専門的な知識やスキルを身に着けていくことが可能です。またエリアマーケティングSaaS「ディーチ」を契約いただいた後は、業務推進部やマーケティングチームに実務を引き継ぐ形ですので、営業活動に集中できる環境があります。将来的には、「ディーチ」の提案はもちろん、デジタル領域のWEB広告の活用提案なども実施頂ければと考えております。 ■入社後の流れ 入社後は、マーケティングチームと協力もしながらサービス知識や商材知識について学んでいきます。その後3~6か月程度営業同行などを通じて実際の顧客のニーズや提案などを学んでいただきます。

株式会社ファイバーゲート

業種:
ベンダ(ハードウェア・ソフトウェア)
職種:
新規開拓営業、フィールドセールス
給与:
320~525万円
勤務地:
大阪オフィス/大阪府大阪市中央区瓦町3-3-7 瓦町KTビル 福岡オフィス/福岡県福岡市博多区中洲5丁目6-10 LA博多 東京オフィス/東京都港区芝大門2-10-12 KDX芝大門ビル

仕事内容:マンションやアパートといった物件の価値を高めるWi-Fiソリューションサービスを扱う法人営業をお任せします。Wi-Fiは今や電気ガス水道と並ぶ、当たり前の生活インフラとなっています。マンションやアパートの入居率アップを目指して導入を検討されているお客様への営業活動となります。特徴は個人のお客様を訪問するのではなく、物件のオーナーや管理会社にサービス提案を行う点です。オーナーの抱える入居促進や退去防止などの課題に対して、物件の付加価値を上げることで課題解決のサポートをします。 《何を売るのか(商品・サービス)》 マンション・アパートのオーナー向け「Wi-Fi入居者無料サービス」 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・マンション・アパート物件のオーナー ・ディベロッパー ・不動産管理会社 等 《どのように売るのか(営業スタイル)》 新規開拓の営業からお任せしていきますが、闇雲に架電をするのではなく、ターゲットをしっかり定めて1日あたり30件ほどのコールを行います。提携先と関係性を築けるようになってくるとお客様をご紹介いただけることも増えてくるので、関係構築力が求められるお仕事です。クライアントであるの管理会社や物件のオーナーにとっても当社にとってもお互いにメリットが生まれるよう、どのように「Wi-Fi入居者無料サービス」を導入いただくかを考え、提案し、実行することがミッションです。社内や提携先と調整・折衝を図りながら、より効果的な提携の実現に向けて尽力してください。

株式会社Photosynth

業種:
ベンダ(ハードウェア・ソフトウェア)
職種:
新規開拓営業、フィールドセールス
給与:
500~600万円
勤務地:
東京都港区芝5-29-11 G-BASE田町15階

仕事内容:当社は、スマートロックIoTサービス「Akerun(アケルン)」を通じて、「キーレス社会」の実現を目指し、オフィス・商用スペースでの利用を想定したBtoB領域でのビジネス展開を進めています。今回の募集ポジションでは、大手企業に対するスマートロック「Akerun」の提案営業をお任せいたします。具体的には、大手企業の開拓や担当企業に対する提案活動、アカウントプランの立案から顧客課題の解決に向けた営業活動などをご担当いただきます。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・Akerun(アケルン)入退室管理システム 全ての「鍵」をクラウド上で一元管理し、管理画面上で「どこで・いつ・だれが」入退室したのかを管理できるクラウド型システムです。 スマホや交通系NFCカードでの解錠施錠が可能で、「1つのIDで、様々な場所に出入りできる世界」を実現できます。 業種、規模を問わず、累計導入社数7,000社以上、スマートロック市場No1シェア獲得 ※日本マーケティングリサーチ調べ(2021年)しています。 《誰に対して売るのか(顧客)》 大手企業 《どのように売るのか(営業スタイル)》 ・当社サービス、ソリューションを活用した大手企業開拓 ・担当企業に対する提案活動及び顧客リレーションの強化 ・アカウントプランの立案から顧客課題の解決に向けた営業活動 【入社後にまずお任せしたいこと】 ・当社サービスを理解しターゲット顧客に対する提案活動 ・ターゲット企業のアカウントプランを立案し、当社として提供すべきサービスを検討し提案 ・顧客リレーションを強化し顧客の顕在潜在ニーズを深掘りし、当社サービスで実現が出来る事を策定 ・社内リソースを徹底的に活用した顧客エンゲージメントの向上 《本ポジションの魅力》 ・業界で顧客数及び販売台数No.1の「Akerun」を大手企業に提案することができ、それを活用した更なるソリューション提案が行う事ができます。 ・お客様のビジネスに深く入り込み、大手企業の課題解決を行う営業活動ができます。

クロス・ヘッド株式会社

業種:
ベンダ(ハードウェア・ソフトウェア)
職種:
新規開拓営業、フィールドセールス
給与:
400~650万円
勤務地:
東京都港区港南1-2-70 品川シーズンテラス24階

仕事内容:顧客の情報システム部(情シス)を支援するサービス【情シスSAMURAI】の拡販展開のため、営業担当者として、情シス部門に課題を抱える法人企業へ当社内の情シス支援の他営業・情シスエンジニアとチームを組んで業務を行っていただきます。具体的には、顧客の課題に合わせて情シスの業務代行や改善支援、情シスBPOによるリモートでのアウトソーシングを提供しています。 しっかりと関係構築し、お客様の課題をヒアリングして課題解決に向けた提案ができるよう活動していきます。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・情シスSAMURAI ┗包括的な情報システム支援のフロントとして、顧客の課題整理、改善推進等のコンサルティング、課題解決プロジェクトの推進及び実行を行っているチームです。『情シスSAMURAI』の支援により、お客様が本業に注力し本業の生産性を向上していただけることが、サービスのゴールとなります。 ※具体的なサービス内容例 ・情シス業務改善のコンサルティング(週1日) ・お客様情シス業務の代行(週2日) ・お客様社内のリモートヘルプデスク、システム運用 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・情シス部門に課題を抱える法人企業(メイン顧客は社員数約100~500名規模の法人企業) 《どのように売るのか(営業スタイル)》 サービス立ち上げ後、お問い合わせが増えている状況にあります。反響での新規営業がメインとなり、約8割がWebサイトからのお問い合わせ、約2割が社内別部署からの紹介です。 1. Webサイトを見ていただき、お問い合わせいただいたお客様との打ち合わせ調整 2. お客様へのヒアリングと当社サービス【情シスSAMURAI】の紹介 3. 【情シスSAMURAI】サービス提供チームとの提案内容調整 4. お客様への提案・調整 5. 【情シスSAMURAI】新サービスの企画 6. サービスプロモーション 《本ポジションの魅力》 ・IT企業だけでなく、幅広い業種業態のお客様や多くの人と関わることができる ・自分の業績が会社の業績に直結していることを実感できる ・お客様の課題に合わせて複数サービスから提案ができる ・ITの全般的な知識・スキル・経験/ヒアリング・傾聴力/顧客提案力/顧客の課題改善力を身に着けることができる。 ・情シス業務におけるお客様の課題に対して改善のゴールを設定し、お客様とその達成感を共有できることがやりがいです。

株式会社スターラボ

業種:
ベンダ(ハードウェア・ソフトウェア)
職種:
新規開拓営業、フィールドセールス
給与:
450~600万円
勤務地:
東京都港区虎ノ門1-21-19 東急虎ノ門ビル9F

仕事内容:当社の期間事業の一つである「webサイト制作サービス」のコンサルタントセールスとして新規案件の受注を目指していただきます。現状ご紹介や集客プラットフォームなどを活用し、顧客のリード獲得は順調に確保しております。今後さらに新規獲得を強化していきたいと考えているため、新たにジョインいただくメンバーと共に架電開拓などのアクションも取り入れていく予定です。 最近ではコーポレートサイトの案件が増えておりますが、テンプレートではなくフルスクラッチでデザインやコーディングを要する依頼を受けています。サイト制作及び、広告運用などのマーケティング領域での知見を土台として、ご自身の得意とする領域で裁量権を持って実績を出していただきたいと考えています。 《何を売るのか(商品・サービス)》 webサイト制作サービス └自社にデザイナーやディレクターもおり、企画・ブランディングからフィニッシュワークまでワンストップで対応可能です。 マーケティングに基づくプロの目線で、アフィリエイト、SEOやリスティングなどの支援も可能です。 《誰に対して売るのか(顧客)》 業界問わず、サイト構築やマーケティングに課題のある法人企業 └現在は、ノウハウやリソースの少ない中小企業、ベンチャー企業からのご依頼が多い状況です。 《どのように売るのか(営業スタイル)》 テレアポでの開拓をメインにお任せし、リード獲得から商談、クロージングまで一貫して対応いただきます。 顧客の課題や希望に合わせてデザイン企画からのプロジェクトや、マーケティング施策と合わせた複合的なプロジェクトなど、柔軟な対応ができる為、高い提案力が必要となるポジションです。 商談はオンラインで行うことが多いです。

75%以上が非公開求人

非公開求人が多数ございます!
あなたの転職を徹底サポートいたします。
是非「転職支援サービス」にお申し込みください。

転職支援サービスに申し込む(無料)