更新日 / 2023年5月26日

株式会社リコルディコンサルティング営業

業種:
不動産仲介(売買・賃貸)
職種:
カスタマーサポート・顧客フォロー
勤務地:
東京本社/東京都港区六本木3-2-1 住友不動産六本木グランドタワー40F
  • 完全週休2日制
  • 正社員
  • 年間休日120日以上
  • 土日休み
  • 未経験歓迎
  • 残業20時間未満
  • 中途入社5割以上
  • 複数名採用
  • 産休・育休取得実績あり
  • 20時以降面接可能
  • 副業可
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東証グロース市場上場グループ企業&成長率120%の投資用不動産会社!

当社は、不動産や資産形成のコンサルティング事業を行っている会社です。顧客のライフプランがより充実したものになるよう様々なサービスを提供しています。単なる不動産販売に留まらず、顧客のライフプランに関して、全体的・長期的な視点から提案を行っています。
加えて、大手金融機関や弁護士・税理士といった専門家と強固な業務提携を結び、多角的なサポート体制を構築することで、当社の顧客における90%以上が紹介によるものと、顧客からの高い信頼を獲得しています。
広告費をかけず顧客紹介で業績を伸ばすことが出来ており、広告費用を削減した部分を社員の給与、顧客の賃料、福利厚生に回すことで、顧客と社員どちらも高い満足度を得ています。

日本は世界的にみると、資産形成において積極的に不動産をポートフォリオへ組み込まない傾向があります。一方で、東京や大阪をはじめとする日本の都市は、利便性・安全性・文化など生活におけるあらゆる面で世界に認められている稀有な存在。
日本人は過度に不動産に対するアレルギー反応を示すことも珍しくありませんが、世界的に見ても魅力的な日本の不動産の価値を顧客に正しく理解していただくことが、私たちの仕事です。

2022年3月には、東証グロース市場上場の株式会社GA technologiesのグループ会社となりました。安定した基盤のなかで、同社とのシナジーにより、さらなる成長を目指しています。

仕事内容

資産運用型マンションを活用したお客様のライフプランコンサルティング業務、カスタマーサクセスを目的としたお客様のライフスタイル形成支援(契約後のアフターフォロー業務)をお任せいたします。
お客様が思い描くライフプランを実現できるよう、投資用不動産を活用し資産形成に関わるコンサルティングや提案を行っていただきます。
既にお付き合いのあるお客様とのアフターフォローを通じ、リピートやご紹介から新しいご契約をいただく形がメインとなります。自分の人脈を辿って営業することも可能です。

《何を売るのか(商品・サービス)》
・資産運用型マンションの販売・賃貸
・中古住宅のリノベーション及び販売 

《誰に対して売るのか(顧客)》
・投資用マンションにご興味のあるお客様
・個別の将来設計やライフプランの課題を抱えているお客様

《どのように売るのか(営業スタイル)》
投資不動産営業として、すでにお付き合いのあるお客様とのアフターフォローを中心にお任せします。
1人あたり20~30名のお客様を担当し、販売して終わりではなく、一生涯付き合っていくパートナーとして人生に寄り添っていただくことが大切です。

下記のような紹介や広告等の反響、既にお付き合いのあるお客様が中心となるため、飛び込み・新規テレアポはありません。
・既存顧客からの紹介や広告からの反響
・過去お問い合わせがあった顧客で現状契約に至っていない顧客
・グループ会社からの顧客紹介
・知人紹介

【仕事のポイント】
・カスタマーサクセス(お客様の問題解決)のためのカスタマーアクション。お客様との面談は週2~4件。そこからご本人やご紹介者に対する投資用不動産のご提案は月3~5件。多くはお客様の資産運用を支援するアフターフォローが中心です。
・必要があれば、不動産以外にも保険や税金などのアドバイスもします。様々な提案や相談を通し、お客様の“金融リテラシー”を育むパートナーとしての意識が大切です。
・”お金”は人生と切り離すことができない、なくてはならないものです。資産形成が重要視されている今、お客様にご満足いただけるご提案のために身に付けた”金融リテラシー”は結果として自身の人生においても重要な財産となります。お客様のため、そして自分の人生のために仕事をすることができます。

【1日のスケジュール例】
10:00:出勤
10:15:朝会:案件の共有&注意事項説明
11:00:メール確認
13:00:昼食
14:00:顧客回り
16:30:商談前打ち合わせ
17:30:商談
18:30:商談振り返り
19:00:退勤

【研修ポイント&期間】
(1)入社から1週間:会社概要やシステムなどの当社組織研修
(2)2週間目~1か月:商品理解や提案の流れなどの営業研修(Off-JT)
(3)2か月目~3か月目:先輩社員の案件同行な

ポイント

会社の魅力について
当社は2017年不動産事業を開始。約4年で売上高を8倍にまでする急成長を遂げ、2022年3月に株式会社GA technologiesの完全子会社となりました。同社は不動産テック総合サービス「RENOSY」の運営、Saas型のBtoB PropTechプロダクトの開発など事業を展開し、不動産ビジネスの変革を中心に、X-Tech領域のビジネスに取り組んでいる企業です。
今回の統合によって、人生100年時代の長期的な資産形成ニーズに応えるべく、顧客のライフプランに寄り添う高付加価値なサービス提供や同社が得意とする不動産取引の電子化による顧客利便性の向上・生産性の向上実現を目指しています。
働く環境について
当社営業部全体で35名が所属しており、大阪と東京に全4チームとなります。配属予定チームの平均年齢は29歳と若手が多く活躍しており、風通しが良い環境です。また、各部署間のコミュニケーションも活発なため、周りと積極的にコミュニケーションを図りながら仕事を進めることができます。働き方としては、月の平均残業時間は10時間程度、定時退社も可能です。会社全体として社員が働きやすい環境を整えるため、積極的に取り組んでいます。
また、社内の研修制度が充実しており、営業の基礎やマインドを学ぶ環境もしっかりと整っています。未経験の方でも、成果が出るまでしっかりサポートする体制がありますのでご安心ください。

コンサルタントのコメント

中條
設立当初より右肩上がりの業績と上場グループとの経営統合を果たし、第2創業を迎えている同社。他の不動産会社とは異なり、本ポジションは顧客紹介からの顧客開拓がメインとなり、既存のお客様を長期的にサポートしていくことができます。同社では、単に不動産を売るのではなく、資産形成を支援するための手段として投資用不動産を扱っています。お客様の人生設計をサポートするとともに、投資、資産形成についての知見を身に着けることもできます。仕事で身に着けた知識を、自分自身の資産形成にも活用できることも魅力の1つです。

募集要項

募集の背景 業績好調による事業拡大のため、増員募集を行っています。直近でオフィスも拡大しており、今後も積極的に増員を行う計画です。
求める人材 【必須要件】
■大卒以上
■社会人経験3年以上の方
■資産形成に興味がある方
■成長意欲のある方
■25~35歳 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため

【歓迎要件】
■FPなどの資格をお持ちの方

【求める人物像】
■顧客に直接、商品の提案をする業務などを経験されてきた方
■高いコミュニケーション力を必要とする業務を経験されてきた方
■学生時代に体育会系の部活動でご活躍の経験がある方
■自身のライフスタイルをコントロールしたい、かつ、自己成長も含めた投資の意識があり行動ができる方
■内面的にも、外面的にも自分でイメージする理想の自分を追求し続けていける方
■自分だけ、自部門だけが良ければいいという部分最適ではなく、全体としての投資対効果が高まる全社最適に基づいた行動やコミュニケーションをとることができる方
■成果をつかみ取る方向へ意思決定できる意思の強さがある方
■チャレンジや困難、そのプロセスそのものを楽しめるものの捉え方をできる方
雇用形態 正社員
給与 400~700万円
※年収は、記載の範囲をベースとしながらご希望と経験を考慮し、決定させていただきます。

年収例
・26歳/主任クラス:800万円以上
・30歳/係長クラス:1,300万円以上
・30歳/課長クラス:2,000万円以上
福利厚生/待遇 ■賞与:年2回(平均実績:約2ヶ月分 支給月:1月/7月) 
■昇給:年2回(4月、10月)
■社会保険完備(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険)
■時間外手当
■資格支援制度
■社宅制度(自社管理物件3万円補助)
■バリスタによる珈琲提供(毎週火、金)
■出張整体サービス(15分5,000円相当:月1回程度)
■指定の美容院(1回6000円補助:月1回まで)
■スポーツジム「ジェクサー」(1回2,500円補助:月8回まで)
■室内ゴルフレッスン(1回7,700円補助:月3回まで)
■社内懇親用飲食店利用チケット
■福利厚生サービスサイトPerk
■副業、資格手当について:申請制となります。
■ウォーターサーバー有り
■スポーツジム「ジョイフィット」(法人会員割引き)
■ホットヨガスタジオ「ラバ」(法人会員割引き)
■健康診断補助
バリスタや整体、美容院は代表のつながりから導入。その源泉には、「社員のライフスタイルを支援したい」という代表の思いがあり、よりよい組織づくりのために福利厚生制度を提供しています。
休日/休暇 ■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■夏季休暇
■年末年始休暇
■有給休暇
■育児休暇
■介護休暇
■慶弔休暇
■特別休暇
《年間休日120日以上》
勤務時間 10:00~19:00
月平均残業20時間程度
勤務地 東京本社/東京都港区六本木3-2-1 住友不動産六本木グランドタワー40F
最寄り駅 東京メトロ「六本木一丁目」徒歩1分
面接地 同上

企業情報

設立 2010年2月
代表者 福田 俊孝
資本金 5000万円
従業員数 86名
事業内容 ■資産運用型マンションの販売・賃貸、中古住宅のリノベーション及び販売など
■婦人服の販売及び輸出入
事業所 ■東京本社/東京都千代田区神田紺屋町15 グランファースト神田紺屋町2階
■六本木オフィス/東京都港区六本木3-2-1 住友不動産六本木グランドタワー42階
■大阪オフィス/大阪府大阪市西区北堀江1-2-19 アステリオ北堀江ザ・メトロタワー4階
ホームページ https://ricordi.co.jp/
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選考プロセス

  • 1応募
  • 2キャリアカウンセリング
  • 3求人紹介・書類添削
  • 4書類選考
  • 5内定
  • 6退職交渉・入社

本求人は『いい求人net』を運営する「株式会社hape 採用事務局」を通し、応募を受付させて頂きます。

 

なお、本求人へのご応募をもちまして転職サポートサービスご利用承諾・開始とさせて頂きます。

予め下記URLより「利用規約」をご覧の上、ご登録下さい。
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【選考の流れ】

ご応募→採用事務局面談→書類選考→面接→内定

 

※応募後に「株式会社hape 採用事務局」からご登録頂いている連絡先(携帯電話、メール)にご連絡させて頂く可能性がございます。応募時に登録内容の再確認をお願い致します。

※ご経験やご経歴などから、本求人へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

※業務内容や労働条件等、募集職種の詳細に関しては事務局面談の際にご説明致します。

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株式会社アンドパッド

業種:
Webサービス
職種:
新規開拓営業、フィールドセールス
給与:
420~600万円
勤務地:
東京都千代田区神田練塀町300 住友不動産秋葉原駅前ビル8階

仕事内容:各セクター(住宅、専門工事、ゼネコン・サブコン等)に対して業界特化型SaaSの展開を通じて、ITを活用したビジネスの課題解決に取り組んでいただきます。具体的には、自社プロダクトの提案~受注活動及び導入支援や営業戦術の実行、売上目標の達成、受注前後のサービス導入プロジェクトのマネジメントなどをお任せいたします。これまでのご経験や適性に合わせて担当するセクターを決定いたします。まずは担当セクターでの営業活動をお任せいたします。 《何を売るのか(商品・サービス)》 建築現場の働き方改革プラットフォーム『ANDPAD』 《誰に対して売るのか(顧客)》 大手ゼネコン~中小の建設会社まで 《どのように売るのか(営業スタイル)》 ・自社プロダクトの提案~受注活動及び導入支援 ・営業戦術の実行、売上目標の達成 ・受注前後のサービス導入プロジェクトのマネジメント ・受注後のアップセル/クロスセル/チャーンマネジメントの戦略策定及び実行 ・テレマーケティングによる商談機会創出と受注確度の向上 ※顧客や業界を最も知る者として自ら顧客へコンタクトを行い、商談作成を行うこともあります。 《仕事のポイント》 ・お客様の働き方が変わる、業界の変化を生み出す当事者であるという実感を得ることができます。 ・業界大手とプロジェクトを進める経験が積めます。 ・顧客セグメント分析、営業施策、イベント運営等、部署を跨いで業務の幅を広げることができます。 ・プロダクト担当ではなく、顧客担当としてお客様に向き合えるので施工管理プロダクト以外にも受発注・基幹システムの提案も可能です。 ・最短半年でマネージャー、1年半で部長になっているキャリア実績もございます。 ・平均年齢は30歳前後と比較的大人で落ち着いた雰囲気の組織です。

株式会社くすりの窓口

業種:
Webサービス
職種:
導入サポート・顧客フォロー・カスタマーサクセス
給与:
330~480万円
勤務地:
東京都豊島区池袋2-43-1 池袋青柳ビル4F

仕事内容:当ポジションは、大手法人事業部に所属し、主に大手薬局のクライアントサポートを担当します。 具体的には、各企業に対するサポート業務が中心であり、売上や処方せん増加に繋がる新しいサービスや既存サービスの提案を行います。さらに、サービスの開始前から運用サポートを行い、稼働後には実績報告を行います。取り扱う商品には、くすりの窓口サイトやお薬手帳アプリなどの処方せん予約機能全般、みんなのお薬箱(コスト削減)サービス、在庫管理システム、薬歴、レセコン、監査システムなどの機関システムが含まれます。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ■くすりの窓口サイト、お薬手帳アプリなど処方せん予約機能全般 ■みんなのお薬箱(コスト削減)サービス ■在庫管理システム、薬歴、レセコン、監査システムなど機関システム 《誰に対して売るのか(顧客)》 調剤薬局 《どのように売るのか(営業スタイル)》 ■各企業ごとのサポート ・売上、処方せん増加につながる、新サービス、既存サービスの提案 ・サービス開始までの運用サポート、稼働後の実績報告

ブティックス株式会社

業種:
Webサービス
職種:
新規開拓営業、フィールドセールス
給与:
400~600万円
勤務地:
東京都港区三田1-4-28 三田国際ビル11階

仕事内容:DX市場の成長を支援する「ハイブリッド展示会DXPO」のソリューションセールスをお任せいたします。介護業界トップクラスの実績を誇るハイブリッド展示会ノウハウを活かし、成長著しいDX市場向けの新規事業となります。「ハイブリッド展示会DXPO」は、DX化を考えている企業様と、DXコンサル・DXサービス提供会社を繋げるサービスです。 セールスは、DXコンサル・DXサービス提供会社を開拓する新規開拓営業を行います。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・バックオフィスDXPO(総務、人事、経理、財務、法務などの領域) ・フロントオフィスDXPO(経営層、営業、営業推進、マーケティング、販売促進などの領域)   通年開催のオンライン展と、年複数回のリアル展示商談会をシームレスに融合したハイブリッド展です。 オンラインとリアルの垣根なく商談機会を提供するまったく新しいマッチングプラットフォームとなります。 《誰に対して売るのか(顧客)》 DXコンサル・DXサービスを提供している企業様。 DX市場は、年々伸びており、2030年には3兆円を超える成長市場であるため、新しい企業様が続々と誕生しています。 出展例 ・上場Saas企業(勤怠管理/顧客管理システム) ・ICT企業(転倒防止機器/見守りロボット) ・ベンチャー企業(会計ソフト/AI関連) 《どのように売るのか(営業スタイル)》 顧客となるDXコンサル・DXサービスを提供している企業様に対して、見込み客の開拓手法や課題をヒアリングし、バックオフィスDXPO・フロントオフィスDXPOを活用した課題提案をしていただきます。 具体的な営業手法は、DXコンサル・DXサービスを提供している企業様をリストアップし、電話やメールを活用したアプローチです。 アポを取得した後の商談では、現状のお客様のプロモーション戦略をヒアリングしながら、「ハイブリッド展示会DXPO」といった自社のリアルサービス、プラットフォームを活用し、どう課題を解決するか提案します。 営業の特徴としては、売り切りの営業スタイルではなく、掲載後のPV数を振り返り事業会社から反応をいただくための今後の打ち出しを考えていくなど、受注後のアフターフォローが重要となります。 単なるPRや情報取集に終わらず、商談がマッチングされていることを目的に動いていきます。 このマッチングの質にこだわっているのが同社のサービスの最大の特徴です。

株式会社リクルート(旧:リクルート住まいカンパニー)

業種:
住宅(戸建・マンション)
職種:
反響営業・カウンターセールス
給与:
340~400万円
勤務地:
いずれかのスーモカウンターを予定しております。 店舗一覧http://www.suumocounter.jp/

仕事内容:スーモカウンターにおいて、注文住宅やマンションの購入に関するアドバイザー業務を担当いたします。当サービスは、お客様の要望を整理し、中立的な立場から建築会社や新築マンションをご紹介するものです。 住宅アドバイザーは、カスタマーとクライアントの架け橋として、予約、接客、フォロー、成約のプロセスを通じ、お客様の理想の住まいをヒアリングし、建築会社を中立的にご案内します。また、コミュニケーションの円滑化や契約未成立時の理由明示、課題解決支援を通じて、幸せな住まいの実現に向けてサポートいたします。 【具体的な業務】 ①予約 ・カスタマー自ら希望来店日時を予約 ②接客 ・カスタマーの理想の住まいを深くヒアリング ・進め方や予算のご提案 ・会社をご紹介 ③フォロー ・カスタマーとクライアントのコミュニケーション齟齬を解消 ④ご成約 ・ご成約に至らなかった場合は、クライアントに理由を開示(課題解決支援を行い、安心して意思決定ができるように伴走) ■1日のスケジュールイメージ <土日祝> 9:30  出社 10:00 店舗オープン、接客① 12:30 お昼休憩 14:00 接客② 17:00 事務処理、カスタマー/クライアントフォロー業務 19:30 退勤 <平日> 9:30  出社 10:00 店舗オープン、店舗業務 12:30 お昼休憩 14:00 クライアントとのお打ち合わせ、カスタマー/クライアントフォロー業務 17:00 事務作業 18:30 退勤  ※月の平均残業時間は25時間となりますので、土日祝/平日いずれにおいても必要応じて残業する可能性があります。 《魅力・やりがい》 ■リクルートのビジネスモデル(リボンモデル)の中心に立ち、ToC・ToBの双方に対し、課題解決を通じて両者を繋いでいく唯一のポジションです。 ■カスタマー/クライアント双方の不(不満・不安・不便)の解消を行うべく、両者に深く介在し、”人”だからこそできる価値ある支援を提供します。 ■チーム一丸となって接客や業務改善に取り組んでいきます。 《アドバイザーが生み出す効果・価値》 ■カスタマーへの提供価値 ・カスタマー自身では気づけなかった潜在的な目的や希望を見出し整理することで、カスタマー自身では出会えなかった会社、物件、担当者との出会いを提供できます。 ・複数の選択肢を比較検討ができて、迷ったらいつでも相談ができます。 ・意思決定の難易度が高い住宅購入において丁寧且つスピード感ある支援を受けることで、より早く理想の住まいを手に入れることができます。 ■クライアントへの提供価値 ・他集客施策と比較しご成約に至る可能性が高く、効率的に売上・事業成長に繋げることができます。 ・カウンターでは価値観、動機、背景、志向性まで細かくヒアリングしクライアントへトスアップするため、情報量に加え質の高い情報を提供するためお客様を支援しやすくなります。 ・担当者からは言いづらいことをカウンターが代理で伝達できるので商談をスムーズに進めることができます。 ・ご成約に至らなかった理由の開示、データをもとにした課題解決支援が受けられるのでクライアントのサービス改善に繋げることができます。 ■アドバイザーの役割と介在価値 ・「住宅」購入は人生の中で購入頻度が低く、購入単価は最も高価な商材。だからこそインターネットの情報だけで完結することが難しく、「人」の介在が求められる。人が介在する価値を提供するのがアドバイザー職です。 ・カウンターは来店する全てのカスタマーに合ったシナリオを描くことができるサービス。 自社の商材に縛られることなく、多くの選択肢をもって、最適な提案を中立的に行うことができるため、 幸せな住まいを実現したいと思う、すべての人たちの満足を実現できる仕事でありその大事な役割を担います。

ヒューマンリソシア株式会社

業種:
人材派遣・アウトソーシング
職種:
新規開拓営業、フィールドセールス
給与:
380~550万円
勤務地:
東京本社/東京都新宿区西新宿7-5-25 西新宿プライムスクエア1F 名古屋支社/愛知県名古屋市中村区名駅3-26-8 KDX名古屋駅前ビル9F 豊田支店/愛知県豊田市喜多町2-160 コモ・スクエアW棟1F 宇都宮支店/栃木県宇都宮市大通り2-2-3 明治安田生命宇都宮大工町ビル2F

仕事内容:今回のポジションは、事務職をメインとした人材派遣を切り口にクライアントの業績向上や業務効率化にむけた、人材サービスの提案をお任せします。担当企業から現在抱えている課題をヒアリング。オフィス部門の営業担当として、一般事務や営業事務、データ入力担当や経理、総務など人材派遣を切り口に企業の悩みを解決します。登録されている派遣スタッフのニーズが長期派遣希望の方が多い為、基本的には短期期間での派遣ではなく、長期間での派遣契約になる場合が多くなっております。その為、クライアントの課題に対して、ワンストップで対応できる強みがあります。 《何を売るのか(商品・サービス)》 人材派遣サービス 《誰に対して売るのか(顧客)》 オフィスワークでの事務作業を必要としている企業様 《どのように売るのか(営業スタイル)》 新規顧客様へアポイントを取って訪問。 人材ニーズを伺い、当社の派遣サービスや必要なソリューションをご提案し、課題解決へ導きます。 また、既存顧客様の採用課題に対するヒアリングを行い、求人条件にマッチした人材の提案を行います。 人材選考後、就労後のフォローも担当いただきます。 《入社後》 Web学習ツールを活用し、同社の事業や仕事内容について習得いただきます。また、OJTを通じて、先輩と電話やメールによるアポイントの取り方や提案方法などをロープレ等で学びます。昨今はWEB商談を中心として顧客様とやり取りをしますので、先輩に同席して、商談の流れを覚えていただきます。

株式会社アスコエパートナーズ

業種:
Webサービス
職種:
新規開拓営業、フィールドセールス
給与:
360~550万円
勤務地:
東京都港区虎ノ門5-12-1虎ノ門ワイコービル9F

仕事内容:国・自治体向けに、UM(ユニバーサルメニュー)の構造説明や導入プランの提案、更に行政DXソリューションへの相談や、 子育て情報発信サイト・アプリ、行政データ整理など様々な課題や利便性向上への改革に向けてのコンサルティング営業をお任せします。 更に行政から地域市民に向けたお得情報を独自に収集し構築した「ジモトク」を民間企業に向け、利用方法の提案から販売もしながら、 「kairos3」で顧客管理を、「Backlog」で課題管理などを行っていただきます。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・『ユニバーサルメニュー(UM)』 NPO団体アスコエにより開発された自治体Webサイト向け標準メニュー体系。ユーザーである市民にとっての分かりやすさや使いやすさを重視して作られてい ます。 ・『ジモトク』 みなさんの困ったを解決する各自治体の情報をカンタンにわかりやすくまとめ、コンテンツ化したデータベースです。 導入事例では、不動産や通信会社などの民間企業でプロモーションやコンテンツ拡充にご活用いただいています。 ・『子育てタウン』などのサイトプラットフォーム 届出方法や検診、助成金、保育園など、子育てに関する行政サービスを分かりやすくまとめられるサイトプラットフォーム。こちらのサイトではバナー広告の 運用も行っています。 ・『行政サービスコンテンツのデータベース提供』 提供先は主に不動産会社。自治体ごとの行政サービスを比較することで、入居希望者への販促ツールとして活用することができます。 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・民間企業 ・全国の自治体(市・区・町・村など) ・府省庁 上記の通り、幅広くお取引があります。 また、ほとんど全てお客様との直接のお取引となります。 《どのように売るのか(営業スタイル)》 国や自治体向けに、ユニバーサルメニュー(UM)の構造説明や導入プランの提案を行い、行政DXソリューションに関する相談、さらには子育て情報発信サイト・アプリや行政データ整理など、さまざまな課題や利便性向上への改革に向けて営業をしています。最初のステップは行動を起こし、自分なりのロジックを確立することであり、それは継続的な課題です。 「行政サービス」は私たちの生活に深く関わる情報が商品です。お客様のさまざまなニーズに対応できるよう、先輩方の行動を手本に柔軟な考え方や適切な伝え方を身に着けていきます。 営業先となる大手企業では、新規事業立ち上げや新たな販売戦略、顧客体験の提供による事業拡大が検討されています。私たちは行政が提供する情報活用に大きな可能性を感じています。そのため、企画営業では自社サービスを提案するだけでなく、お客様の課題に合わせ、新たなマーケットに挑戦していく力が重要です。提案内容に正解はありません。自分が考えたアイデアが実現したとき、お客様の事業へのインパクトや最終的な受益者である住民の生活に寄り添えた実感を感じることができるポジションです。 ※官公庁や自治体へ別の商材をご提案いただく時もあります。

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