求人検索

検索結果4,190件中

1~15件目を表示

  • 賃貸不動産のルームアドバイザー株式会社ヴィックスリアルエステート

      • 正社員
      • 未経験歓迎
      • 平日休み
      • 学歴不問
      • 転職回数不問
      • 筆記試験なし(能力テストなし)

    20代で店長も可能!江東区・墨田区に特化した不動産会社!!

    仕事内容
    インターネット広告等からお問い合わせをいただいたお客様への物件のご紹介及びご案内をしていただきます。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ■賃貸マンション・アパート・戸建 《誰に対して売るのか(顧客)》 ■江東区・墨田区エリアでお住まいを探すお客様 《どのように売るのか(営業スタイル)》 インターネット広告等でお問い合わせをいただいたお客様に対し、物件のご紹介及びご案内をしていただきます。 江東区・墨田区エリアでお住まいを探すお客様がターゲットになります。 1日に接客するお客様は、平日は1~2組、休日2~4組ほど。 江東区・墨田区とその周辺だけでもご提案できる物件は数万件。 まずはカウンターで対応し、「駅から10分以内」「間取りは1LDK」といったご希望に合う物件情報を紹介します。 お客様が気になった物件に関しては、内見や周辺環境をご案内します。 入社後は3ヶ月のOJT研修があります。 不動産の基礎知識や挨拶、メール等のマナーから教えるので営業未経験でも大丈夫です。
    求める人材
    ■学歴不問 ■20~30歳の方 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため ■普通自動車第一種運転免許(AT限定可) 【求める人物像】 ■明るく素直で元気のある方 ■若くして責任者としてマネジメント経験を積みたい方 ■未経験から力を付けたいと考えている方
    給与
    260~330万円
    勤務地
    大島本店/東京都江東区大島5-7-6 メゾン・ド・フロレゾン1F 亀戸支店/東京都江東区亀戸6-28-5 ストラーダ・ディ・ソーレ2F 菊川支店/東京都墨田区菊川2-5-4 クレセントコート1F
    コンサルタントのコメント/
    担当:須藤
    営業未経験から営業職にチャレンジする方にはピッタリな環境かと思います。若いうちから成功体験を積みやすく、成果を上げれば20代で店長として責任者の経験を積むことができます。また、会社としても若い方が多く、非常にエネルギー溢れる会社です。若いうちから営業職としての経験を積み、圧倒的に成長したいあなたにお勧めしたい求人です。
  • 「カイポケ」のパートナー(アライアンス)セールス株式会社エス・エム・エス

      • 完全週休2日制
      • 上場企業
      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 土日休み
      • 各種手当充実
      • 学歴不問
      • 残業20時間未満
      • 資格取得支援あり
      • 中途入社5割以上
      • リモートワーク
      • シェアNO.1 製品・サービス
      • 育児・託児支援制度
      • 研修制度充実
      • 弊社からの採用実績あり
      • 時短勤務可能
      • 書籍購入費補助あり
      • 筆記試験なし(能力テストなし)
      • 産休・育休取得実績あり
      • 女性が働きやすい
      • 転勤なし
      • 服装自由
      • 運転免許なし可
      • 第二新卒歓迎

    19期連続増収増益!介護業界の社会問題を事業化するプライム市場上場企業!

    仕事内容
    今回の募集では、当社サービスのシェア拡大に向けリード獲得を推進するパートナーセールス組織の立ち上げを共に進めていただける方を募集しております。これまでは直販中心だった状況から販路拡大のため、今期からパートナーセールス組織の立ち上げを行います。 具体的には、各エリアに存在する有力介護事業者や業界団体、金融機関、士業、コンサル、代理店などへアプローチし地場でのネットワークを拡充しながら案件の創出を行います。 カイポケだけでは解決が難しい業界の多種多様な課題に、SMSの全サービス・商材と協業先のナレッジを活用してアプローチする、ソリューションセールス的な動きが求められます。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・介護事業所の経営支援サービス「カイポケ」 事業者の経営や働き方改革をサポートするのが業界特化型SaaSです。 介護保険請求、業務支援、金融支援、求人支援、購買支援、M&Aなど40以上のサービス・機能を提供しており、業務の非効率からくるスタッフの負担軽減や、経営課題の解決を支援します。結果として、事業者の安定的で質の高いケアサービス提供につなげています。 《誰に売るのか(顧客)》 ・有力介護事業者や業界団体、金融機関、士業、コンサル、代理店など 《どのように売るのか(営業スタイル)》 具体的な業務は下記の内容です。 ・新規パートナーの開拓 ・既存パートナーとのリレーション強化 ・他部署へのクロスセル連携 ・自社サービスへのフィードバック
    求める人材
    【必須要件】 ■ToBセールス2年以上 ■対面セールスの経験 【歓迎要件】 ■SaaSセールス ■新規開拓営業 ■代理店営業(SaaSサービスの代理店営業経験ならなおよし) ■アライアンス開拓■協業経験 ■少人数のマネジメント経験 ■自身でPDCAを回してきた経験 【求める人物像】 ■旺盛な探求心をもちご自身でも積極的にインプットを進められる方 ■社内外の関係者の利害関係を正しく把握し、物事を前に進めることが出来る方 ■思考を止めず物事をやり抜ける方 ■他者に対してリスペクトを持って業務に取り組める方
    給与
    430~600万円
    勤務地
    大阪府大阪市北区曽根崎新地2-1-23 JPR堂島ビル8F
    コンサルタントのコメント/
    担当:須藤
    「カイポケ」は介護保険請求をはじめとして、サービス内容は多岐にわたります。例えば、保有するデータを元にした金融関連ビジネスなどの金融支援や介護業界向けM&Aサービスとして倒産回避、事業の多角化支援なども行っています。本ポジションでは、SaaS、人材紹介サービス、M&Aなど幅広いサービス知識と営業経験を身につけることが可能です。多様な課題に対して、他部署と連携しながらアプローチしていく仕事ですので、周りを巻き込みながら物事を前に進めることが出来る方にはオススメの求人ですので、ぜひご応募ください!
  • カイポケのカスタマーサクセス(新規事業)株式会社エス・エム・エス

      • 完全週休2日制
      • 上場企業
      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 土日休み
      • 各種手当充実
      • 学歴不問
      • 残業20時間未満
      • 資格取得支援あり
      • 中途入社5割以上
      • 離職率が低い
      • リモートワーク
      • シェアNO.1 製品・サービス
      • 育児・託児支援制度
      • 研修制度充実
      • 弊社からの採用実績あり
      • 時短勤務可能
      • 書籍購入費補助あり
      • 筆記試験なし(能力テストなし)
      • 産休・育休取得実績あり
      • 女性が働きやすい
      • 20時以降面接可能
      • 転勤なし
      • 服装自由
      • カジュアル面談あり
      • 運転免許なし可
      • 第二新卒歓迎

    19期連続増収増益!介護業界の社会問題を事業化するプライム市場上場企業!

    仕事内容
    当ポジションでは、障害者福祉領域における新規事業のカスタマーサクセスを担当します。 具体的には、0→1フェーズや1→10フェーズでの成長を牽引する立ち上げメンバーとして、事業の中核を担い、サービスの成長をリードする期待が寄せられます。仕事内容は、就労系障害福祉サービス事業者に対するサービス導入のサポートや活用のサポート、他サービスへのクロスセル/アップセルの推進、KPIの管理およびチームメンバーの育成、障害福祉領域における新サービスやアップセル商材の企画などが含まれます。このポジションでは、カスタマーサクセスの役割を通じて、幅広いスキルを磨く機会が提供され、事業のスケールに応じて役割が流動的に変化し、立ち上げメンバーとしての責任も期待されます。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・「就労移行支援」「就労継続支援A型」「就労継続支援B型」などの障害福祉サービスに特化した検索メディア 《誰に売るのか(顧客)》 ・障害を持つ方々や彼らをサポートする家族、および障害福祉サービス事業所 《どのように売るのか(営業スタイル)》 ・就労系障害福祉サービス事業者に対するサービス導入のサポート ・就労系障害福祉サービス事業者に対するサービス活用のサポート ・他サービスへのクロスセル/トスアップ ・KPIマネジメントおよびメンバーの育成(必要に応じて) ・障害福祉領域における新サービス、またはアップセル商材の企画(必要に応じて) 《仕事のやりがい・働く魅力》 ・東証プライム上場企業でスタートアップのような体験を味わえること ・仕事と社会課題の解決が地続きになっていることによる貢献を実感できること ・顧客属性に応じてテックタッチにもハイタッチにもサクセスする機会があり、成長機会が得られること ・アップセルの機会もあり、カスタマーサクセスの単体で売り上げを設計できること ・個人の裁量をもって自律的かつ積極的に活動ができること 《将来のキャリアパス》 ご本人の適正を見ながら、最適なキャリアパスを提示可能です。複数事業領域で、複数ビジネスを展開しているため、様々な機会提供が可能です。 ・障害者福祉領域における営業企画、カスタマーサクセスマネージャー ・障害者福祉領域における事業企画、プロダクトマーケティングマネージャー ・障害者福祉領域におけるプロダクト企画、プロダクトマネージャー ・事業責任者
    求める人材
    【必須要件】 ■法人営業経験1年以上 ※障害者関連ビジネスへの経験は不問 【歓迎要件】 ■プリセールスの経験のある方 ■チームでのKPIマネジメントを経験されている方 【求める人物像】 ■世の中の変化に対し、柔軟な方 ■思考と行動のバランスの取れる方 ■素直で向上心のある方 ■顧客と向き合える方
    給与
    400~600万円
    勤務地
    東京都港区芝公園2-11-1 住友不動産芝公園タワー
    コンサルタントのコメント/
    担当:松山
    2003年の設立から急成長しており、介護業界ではトップシェアを誇る同社。実は、日本は高齢化は進んでしまっています。日本で成功したサービスを海外に活かす!という新たな取り組みも始まっております。2015年にはアジア・オセアニアの13の国と地域で医薬情報サービス事業を展開するMIMSグループの持株会社より株式を取得し、子会社化しています。高齢社会の情報インフラ産業の創造に近づいていくために、個々人が成長ができる環境を与えてくれる会社であるため、自身の成長、会社の成長が社会貢献に繋がっていることを実感できる仕事ができるはずです。
  • 【カイポケ】セールスオペレーション企画株式会社エス・エム・エス

      • 完全週休2日制
      • 上場企業
      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 土日休み
      • 各種手当充実
      • 学歴不問
      • 残業20時間未満
      • 資格取得支援あり
      • フレックスタイム制
      • 中途入社5割以上
      • 離職率が低い
      • リモートワーク
      • シェアNO.1 製品・サービス
      • 育児・託児支援制度
      • 研修制度充実
      • 時短勤務可能
      • 書籍購入費補助あり
      • 産休・育休取得実績あり
      • 女性が働きやすい
      • 転勤なし
      • 服装自由
      • カジュアル面談あり
      • 運転免許なし可

    19期連続増収増益!介護業界の社会問題を事業化するプライム市場上場企業!

    仕事内容
    当ポジションはセールスオペレーション部門に所属し、セールスオペレーション企画を担当します。 具体的な業務はセールスチームのサポートとして、ダッシュボードの運用や企画、設計、改善に携わります。また、セールス内でのデータ収集、加工、分析を行い、セールス戦略の根拠となる情報を提供します。さらに、各種セールステックツールの導入に関与し、要件定義からオペレーション構築までを担当します。将来的には、業務の仕組化や自動化、営業企画の策定と実行、大規模データ分析や企画の立案・実行、KPI改善のための部門横断的プロジェクト推進、DXプロジェクトの推進、市場調査と予算策定などの業務にも携わります。これらの業務を通じて、セールスプロセスの効率化や生産性の向上に貢献します。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・介護事業所の経営支援サービス「カイポケ」 └ICTの活用による業務改善や人事・経理・財務を中心とした介護経営に必要な40種以上のサービスで、介護事業者の経営を総合的に支援しています。 《誰に売るのか(顧客)》 介護事業所 《どのように売るのか(営業スタイル)》 ポジションによって異なる場合がございますが、以下のような業務を中心に携わっていただきます。 ・各種ダッシュボード運用、企画・設計、改善 ・セールス内のデータ収集、加工、分析 ・各種セールステックツールの導入(要件定義~オペレーション構築まで) 経験や実績を積んでいただき、将来的にはセールス全般の生産性を向上させる役割を担っていただきます。 ・各種オペレーションの仕組化、自動化 ・営業企画 ・大規模データ分析、企画 ・KPI改善のための部門横断的プロジェクトの推進 ・DXプロジェクトの推進 ・市場調査と予算策定 など 《仕事のやりがい・働く魅力》 ・国内有数のVertical SaaSにおける、ビジネスオペレーションを一気通貫で経験できます ・過去5年以上蓄積されてきたセールスデータを用いた、業務改革に取り組むことができます 《入社後の流れ》 ・入社1~2ヶ月:セールスやカスタマーサクセスの実務を通じたプロダクトと現状組織のキャッチアップ ・入社3~6ヶ月:営業企画における1プロジェクトの主担当となり、成果を創出する ・入社6ヶ月以降:事業成長のための主要施策を自ら企画し推進して成果を創出する(必要あればチームのマネジメントも行う)
    求める人材
    【必須要件】 ■誠実、明瞭なコミュニケーションが取れる方 ■SFAツール(主にSalesforce(SalesCloud、ServiceCloud)の知見がある ■Office(Word、Excel、PowerPoint、Outlook等)、GoogleWorkplace(Document、Spreadsheet、Slide、Gmail等)を一通り使うことができる ■ExcelやGoogleSpreadsheetの標準機能や基本的な関数(SUMなど)から高度な関数(INDEX/ MATCHなど)までを一通り使いこなせる ■プロジェクトマネジメントのご経験 【歓迎要件】 ■MA、CRMツールの知見がある (例)Marketo、AccountEngagement、Satori、Hubspot等 ■BIツールの知見がある (例)Tableau、MotionBoard、Googleデータポータル等
    給与
    500~600万円
    勤務地
    東京都港区芝公園2-11-1 住友不動産芝公園タワー
    コンサルタントのコメント/
    担当:松山
    2003年の設立から急成長しており、介護業界ではトップシェアを誇る同社。実は、日本は高齢化は進んでしまっています。日本で成功したサービスを海外に活かす!という新たな取り組みも始まっております。2015年にはアジア・オセアニアの13の国と地域で医薬情報サービス事業を展開するMIMSグループの持株会社より株式を取得し、子会社化しています。高齢社会の情報インフラ産業の創造に近づいていくために、個々人が成長ができる環境を与えてくれる会社であるため、自身の成長、会社の成長が社会貢献に繋がっていることを実感できる仕事ができるはずです。
  • カイポケのセールス(新規事業)株式会社エス・エム・エス

      • 完全週休2日制
      • 上場企業
      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 土日休み
      • 各種手当充実
      • 学歴不問
      • 残業20時間未満
      • 資格取得支援あり
      • 中途入社5割以上
      • 離職率が低い
      • リモートワーク
      • シェアNO.1 製品・サービス
      • 育児・託児支援制度
      • 研修制度充実
      • 弊社からの採用実績あり
      • 時短勤務可能
      • 書籍購入費補助あり
      • 筆記試験なし(能力テストなし)
      • 産休・育休取得実績あり
      • 女性が働きやすい
      • 20時以降面接可能
      • 転勤なし
      • 服装自由
      • カジュアル面談あり
      • 運転免許なし可
      • 第二新卒歓迎

    19期連続増収増益!介護業界の社会問題を事業化するプライム市場上場企業!

    仕事内容
    当ポジションでは、障害者福祉領域における新規事業のセールスを担当します。 業務内容は、セールス担当者として、0→1フェーズや1→10フェーズでの事業成長を主導することです。セールスとして、様々な役割を果たし、事業の規模に応じて柔軟かつ幅広くセールススキルを磨く機会が与えられます。また、立ち上げメンバーとして、事業の中核を担い、サービスの成長をリードすることが期待されます。このポジションは、障害者福祉分野での新たなサービスの立ち上げに関わる重要な役割を果たすことが求められます。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・「就労移行支援」「就労継続支援A型」「就労継続支援B型」などの障害福祉サービスに特化した検索メディア 《誰に売るのか(顧客)》 ・障害を持つ方々や彼らをサポートする家族、および障害福祉サービス事業所 《どのように売るのか(営業スタイル)》 ・就労系障害福祉サービス事業者に対するアポイント獲得 ・就労系障害福祉サービス事業者に対するサービスのご提案(訪問またはオンライン) ・営業戦略および営業戦術の企画立案と実践 ・KPIマネジメントおよびメンバーの育成(必要に応じて) ・障害福祉領域における新サービス、またはアップセル商材の企画(必要に応じて) 《仕事のやりがい・働く魅力》 ・東証プライム上場企業でスタートアップのような体験を味わえること ・仕事と社会課題の解決が地続きになっていることによる貢献を実感できること ・The Modelにおけるセールス領域を全てカバーすることで、豊富な成長機会が得られること ・個人の裁量をもって自律的かつ積極的に活動ができること 《将来のキャリアパス》 ご本人の適正を見ながら、最適なキャリアパスを提示可能です。複数事業領域で、複数ビジネスを展開しているため、様々な機会提供が可能です。 ・障害者福祉領域における営業企画、セールスマネージャー ・障害者福祉領域における事業企画、プロダクトマーケティングマネージャー ・障害者福祉領域におけるプロダクト企画、プロダクトマネージャー ・他事業領域(SaaS、M&A、その他)でのセールス担当者およびマネージャー
    求める人材
    【必須要件】 ■法人営業経験1年以上 ※障害者関連ビジネスへの経験は不問 【歓迎要件】 ■プリセールスの経験のある方 ■チームでのKPIマネジメントを経験されている方 【求める人物像】 ■世の中の変化に対し、柔軟な方 ■思考と行動のバランスの取れる方 ■素直で向上心のある方 ■顧客と向き合える方
    給与
    400~600万円
    勤務地
    東京都港区芝公園2-11-1 住友不動産芝公園タワー
    コンサルタントのコメント/
    担当:松山
    2003年の設立から急成長しており、介護業界ではトップシェアを誇る同社。実は、日本は高齢化は進んでしまっています。日本で成功したサービスを海外に活かす!という新たな取り組みも始まっております。2015年にはアジア・オセアニアの13の国と地域で医薬情報サービス事業を展開するMIMSグループの持株会社より株式を取得し、子会社化しています。高齢社会の情報インフラ産業の創造に近づいていくために、個々人が成長ができる環境を与えてくれる会社であるため、自身の成長、会社の成長が社会貢献に繋がっていることを実感できる仕事ができるはずです。
  • セイノーホームの注文住宅提案営業西濃建設株式会社

      • 完全週休2日制
      • 正社員
      • インセンティブ制度あり
      • 平日休み
      • 老舗企業
      • 各種手当充実
      • 資格取得支援あり
      • 中途入社5割以上
      • 社宅・家賃補助制度
      • 退職金制度・確定拠出年金制度あり
      • 35歳以上OK
      • 自動車・自転車通勤可

    創業70年岐阜県屈指の総合建設会社 確かな技術力により、良い品質を適正価格で実現できる会社です!

    仕事内容
    住宅部門『セイノーホーム』の注文・分譲住宅の提案営業をお任せいたします。 テレビCMや新聞広告は一切使いません。モデルハウス、現場見学会などへご来場頂いたり、WEBからお問い合わせ頂いたりしたお客様のご対応をお願いします。 まずはお客様がお持ちのニーズを確認し、住宅の提案に繋げて頂きます。住宅に関する知識や当社の技術力を理解する力、お客様のニーズをヒアリングする力、それに見合ったご提案をする力が求められます。契約後は物件の引き渡しや完成後のアフターフォローもしますので長期にわたってお客様と関わる仕事です。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・セイノーホームの注文住宅 ・セイノーホームの分譲住宅 《誰に対して売るのか(顧客)》 20~30代を中心とする「家を建てたい」とお考えの個人のお客様 《どのように売るのか(営業スタイル)》 住宅を建てる前のヒアリングや、プラン提案から完成後のアフターフォローまで、お客様と長期的にお付き合い頂きます。 ▼イベント(モデルハウス、現場見学会)やWEBによる反響 ▼ヒアリング、プラン提案 ▼契約 ▼物件の引き渡し ▼完成後のアフターフォロー
    求める人材
    【必須要件】 ■高卒以上 ■普通自動車免許 【歓迎要件】 ■FP(2級) ■宅地建物取引士資格 【求める人物像】 ■住宅が好きな方 ■住宅に関する知識を保有する方
    給与
    400~600万円
    勤務地
    岐阜県岐阜市薮田南1-11-7
    コンサルタントのコメント/
    担当:柏
    地元での圧倒的なネームバリューが、同社の魅力の一つです。広告を出さなくても、お客様から反応があり、集客の心配はいりません。これは、営業として理想的な状況で、お客様への提案に専念できます。また、同年代の社員が多いため、仕事の相談などがしやすいコミュニケーションの取りやすい環境もおすすめです。住宅業界でこれまで活躍してきた方、さらにスキルアップしたい方、商材や技術力に自信をもってお客様へご提案したいという方にはピッタリな会社です!
  • 人事・採用担当株式会社ヘイフィールド

      • 完全週休2日制
      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 土日休み
      • ベンチャー企業(設立10年以内)
      • インセンティブ制度あり
      • 中途入社5割以上
      • 研修制度充実
      • 筆記試験なし(能力テストなし)
      • 女性が働きやすい
      • 20時以降面接可能
      • 転勤なし
      • 服装自由
      • カジュアル面談あり
      • 副業可
      • 運転免許なし可

    家と人を繋ぐ架け橋に!不動産業界No.1の就業プラットフォームをめざして

    仕事内容
    今回のプロジェクトでは、採用計画の立案および実行、求人ポジションと希望する人物像の明確化、選考プロセスと面接内容の設計、メディアの選定と効果的な運用、スカウト活動、人材紹介会社との関係構築、書類審査や一次面接などの応対、候補者のモチベーション維持、入社後のオンボーディング支援、採用戦略の策定から実施、そして評価まで、幅広い業務を担当します。一括して全てを行うのではなく、段階的に進めることも可能であり、柔軟性を持って対応します。 《現状の採用計画》 ・年間採用人数:約20名を想定 ※状況によって応相談 ・利用媒体:人材紹介会社(エージェント)、求人媒体、Wantedly、スカウト媒体 《キャリアステップ》 将来的には採用業務にとどまらず、「EX(従業員体験の向上)」や「人事評価」の領域も担っていただきたいと考えています。また、プレイヤーだけでなく採用責任者ポジションでの採用も行っております。携わる領域や裁量はご経験を加味して決定し、年収等の待遇は記載条件とは別に選考でお話する中で柔軟に決定いたします。 《やりがい》 ・経営チームと二人三脚で動くポジションです。 ・大きな裁量を持ちながら、幅広い仕事に挑戦できます。 ・成果を出せば出すほど、報酬・新しい役割・新しいミッション・機会など、たくさんのリターンを得られる、とてもチャンスの多い環境です。
    求める人材
    【必須要件】 ■下記いずれかのご経験 ・採用業務の経験1年以上 ・人材業界やコンサル業界での勤務経験があり採用の知見がある方 ・営業経験者で優れた実績をお持ちの方 【歓迎要件】 ■ベンチャー企業での勤務経験 【求める人物像】 ■数字や成果にコミットできる方 ■自ら考えて動ける方 ■論理的にフラットな視点で意思決定できる方 ■相手の目線に立ち、物事を考えられる方
    給与
    400~720万円
    勤務地
    東京都品川区西五反田7-1-10 U’s-1ビル9階
    コンサルタントのコメント/
    担当:中條
    2019年に会社を設立し、すでに月間で500名の求職者様からのお問い合わせが来ているだけでなく、400社以上の企業様の採用支援に携わっている同社。同じ人材業界で働いている私だからこそ言えることですが、会社設立から2年で月間500名の集客ができるマーケティング力は、控えめに言っても圧倒的です。今後伸びること間違いなしだと直感で感じました!成果を上げればしっかりと自分自身にも還元される風土の下で、自分の力を試してみてください。
  • 【宅建Jobエージェント】リクルーティングアドバイザー株式会社ヘイフィールド

      • 完全週休2日制
      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 土日休み
      • ベンチャー企業(設立10年以内)
      • インセンティブ制度あり
      • 未経験歓迎
      • 中途入社5割以上
      • 複数名採用
      • 研修制度充実
      • 書籍購入費補助あり
      • 筆記試験なし(能力テストなし)
      • 女性が働きやすい
      • 20時以降面接可能
      • 転勤なし
      • 服装自由
      • カジュアル面談あり
      • 副業可
      • 運転免許なし可

    家と人を繋ぐ架け橋に!不動産業界No.1の就業プラットフォームをめざして

    仕事内容
    本ポジションでは人材サービス事業部の法人営業として、既存顧客への戦略的な営業から反響に対する新規営業をお任せします。テレアポによる新規開拓はほぼございません。大手企業の役員クラスや経営者との折衝が多数あり、営業としてスキルアップ出来る環境があります。具体的なお仕事内容と致しましては、既存企業とのルート(深耕)営業、反響に対する新規営業、採用成功に向けたコンサルティング業務、業務提携/アライアンスの推進、人材要件の明確化や求人票作成、キャリアアドバイザーとの連携となります。 《何を売るのか(商品・サービス)》 人材紹介サービス事業「宅建Jobエージェント」 《誰に対して売るのか(顧客)》 不動産業界の企業 ※基本は関東圏内の顧客がメインとなります。 《どのように売るのか(営業スタイル)》 人材紹介の利用を希望する企業の新規開拓や、採用にお困りの企業に対するコンサルティング業務を担当して頂きます。アポイントが取れましたら、現在採用についてどのような課題を抱えているのかヒアリングを行い、クライアントの課題を解決できる採用支援サービスを選定・提案します。その後、募集背景や求める人物像、仕事内容、会社の魅力について詳しくヒアリングし、魅力的な求人原稿を作成していきます。求人原稿が完成しましたら各媒体にアップし、いよいよ募集開始となります。常に募集状況を確認し、もし問題点があればクライアントと打ち合わせし、求人原稿の修正などを行い、お客様と伴走しながらサポートしていきます。
    求める人材
    【必須要件】 ■短大・専門卒以上 ■営業や接客販売経験 (個人/法人問いません) ※上記が未経験の方であってもポテンシャル重視で採用を行っております。 【歓迎要件】 ■リクルーティングアドバイザー/人材業界の経験 ■法人営業経験 ■不動産/住宅業界の経験 【求める人物像】 ■ホームページに記載の5つのバリューにピンとくる方 ■利他的で誠実、思いやりがあり人間力を大切にしている方 ■仕事が好きで、成長意欲の高い方 ■素直で自分を変化させたり、改善することができる方 ■目標や数字に対するコミットメント力の高い方
    給与
    450~600万円
    勤務地
    東京都中央区日本橋茅場町2-4-6 松田ビル6階
    コンサルタントのコメント/
    担当:中條
    2019年に会社を設立し、すでに月間で500名の求職者様からのお問い合わせが来ているだけでなく、400社以上の企業様の採用支援に携わっている同社。同じ人材業界で働いている私だからこそ言えることですが、会社設立から2年で月間500名の集客ができるマーケティング力は、控えめに言っても圧倒的です。今後伸びること間違いなしだと直感で感じました!成果を上げればしっかりと自分自身にも還元される風土の下で、自分の力を試してみてください。
  • 【Securify】インサイドセールス株式会社スリーシェイク

      • 自社内開発
      • 上流工程メイン
      • 完全週休2日制
      • 給与高め
      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 上場準備中
      • 土日休み
      • 各種手当充実
      • 学歴不問
      • 資格取得支援あり
      • フレックスタイム制
      • リモートワーク
      • 女性が働きやすい
      • 転勤なし
      • 運転免許なし可

    SRE技術支援を強みに多彩なサービスを展開!社会に蔓延る〈Toil〉をなくすプラットフォーマーへ!

    仕事内容
    サイバー攻撃を防ぐセキュリティ対策をエンジニアでなくても簡単にできるSaaSプロダクト「Securify」のインサイドセールスを募集します。セールスをする上でクリアしなくてはならないのが、セキュリティ対策の必要性はなかなかイメージしづらく、課題やニーズが明確でない会社のほうが多いという現状。そこでまずは、「ウチの会社は大丈夫なのかな?」「セキュリティ対策が重要だと聞いたのだけど…」といった話から、課題を見つける・明確化するのがインサイドセールスの役割です。ヒアリングから課題を見つけ、どうやったら課題を解決できるのか仮説を立てる。これを繰り返していくことで、課題発見から解決のスピードも精度もぐんと上がり、どんな状況でもソリューションを提案できるようになります。また、インサイドセールスはクライアントとの最初の窓口になるため、漠然とした悩みや不安、今の状況など、生の情報を聞けるチャンスがたくさんあります。こうした情報はプロダクト開発やマーケティング、セールスのヒントになることも多く、プロダクトや事業を自分の手で作っているというやりがいやおもしろさも感じられるはずです。 《何を売るのか(商品・サービス)》 「Securify」:サイバー攻撃を防ぐセキュリティ対策を、エンジニアでなくても簡単にできるSaaSプロダクト 《誰に対して売るのか(顧客)》 法人企業 《どのように売るのか(営業スタイル)》 Web広告やセミナー、コールドメールなどで接点ができたクライアントに対して継続的なコミュニケーションをとり、課題やニーズを引き出して商談に繋げていきます。 ・ターゲット企業のリスト化、新規クライアント開拓 ・潜在層への優先度をつけたアプローチとターゲット選定と手法の企画立案 ・獲得したリードに対する、メール/電話/Web会議での継続的なコミュニケーション ・課題のヒアリングと仮説立案、自社プロダクトがソリューションとなり得るかの評価 ・クライアントのニーズや課題によって、SREや人材紹介などの他の自社サービスをご提案することもあります ・インバウンドから訪問商談獲得への転換率を高め、マーケティングコストの最適化を図るための戦略立案 ・顧客生涯価値(LTV)の最大化を図った新規顧客戦略の立案/実施 など 《ポジションの魅力》 ・課題解決の肝となる、課題発見のスキルを磨くことができる ・マーケティングと協業することが多く、リード獲得やリードナーチャリングについて学べると同時に、さまざまな施策にチャレンジできる ・ニーズが高く、市場としても大きな成長性が見込まれるプロダクトに携われる ・マーケティングやエンジニアと一緒になって、プロダクトや事業をつくっていける ・最先端IT領域の専門知識を得られる ・フレックスタイム制で、効率よく、生産的に働くことができる
    求める人材
    【必須要件】 ■学歴不問 ■無形商材における法人営業経験(Web広告、人材など) ■新規開拓の経験 【歓迎要件】 ■リスト作成〜アポイント獲得の経験 ■リーダーやマネージャーなど組織づくりや事業推進に携わった経験 ■複数の部署を調整して業務を進めた経験 ■ベンチャー企業における0→1の経験 【求める人物像】 ■端的に要点を説明できてコミュニケーションを円滑に取れる方 ■データをベースにしたロジカルな思考ができる ■0→1フェーズで事業を大きく成長させていくワクワク感を味わいたい ■いろんな人を巻き込みながら業務を進めるのが得意 ■新しいツールや技術が気になる
    給与
    400~550万円
    勤務地
    東京都新宿区大京町22-1 グランファースト新宿御苑3F・4F
    コンサルタントのコメント/
    担当:後藤
    同社の魅力は様々ありますが、今後のマーケットを考えるとSREからR&D、人材育成までクライアント組織に深く入り込んだコンサルテーションを提供するSreake(スリーク)は大変魅力的なサービスだと考えます。もしも、インフラに障害が発生した場合、1時間あたりの平均コストは約1000万円かかり、クリティカルなシステムの場合は約5000万円から1億円掛かるとも言われています。Sreakeは、こうした機会損失を最小化するだけでなく、運用自動化による人的コスト削減、デリバリーのスピードUPなどメリットは絶大です。一方で、まだまだDevOpsの導入で失敗する企業が多く、同社のサービスへの市場期待は高まると考えています。そんな社会に必要とされるサービスが、数々展開される環境で成長を掴み取りたい方にはおすすめです!
  • 【Rerance】フリーランスのITエンジニア向けのRA/CA株式会社スリーシェイク

      • 完全週休2日制
      • 給与高め
      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 上場準備中
      • 土日休み
      • 各種手当充実
      • 学歴不問
      • 資格取得支援あり
      • フレックスタイム制
      • リモートワーク
      • 書籍購入費補助あり
      • 女性が働きやすい
      • 転勤なし

    SRE技術支援を強みに多彩なサービスを展開!社会に蔓延る〈Toil〉をなくすプラットフォーマーへ!

    仕事内容
    フリーランスのITエンジニアに特化した人材紹介事業「Relance」における、RAまたはCA業務をお任せいたします。クライアント/開発案件のニーズと候補者であるエンジニアのやりたいことを結びつけ、双方にとってプラスになるマッチングをすることがミッションとなります。社内のエンジニアと協力して独自開発したCRMにより煩雑な業務を削減、Web広告、コンテンツマーケティング、PRを内製化し、マーケティングを強化することで、RA/CAがコンサルティングやサポートに注力できる体制を強化しています。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・フリーランスのITエンジニアに特化した人材紹介事業「Relance」 データ化されたエンジニアのスキル、志向性、案件情報をベースに、専属のキャリアアドバイザーとリクルーティングアドバイザーが連携して専門性の高いコンサルティングを提供しています。また、社内のエンジニアと協力して独自開発したCRMにより煩雑な業務を削減することで、手厚いサポートを実現しています。 https://relance.jp/ 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・エンジニアを必要としている企業 ・フリーランスエンジニア 《どのように売るのか(営業スタイル)》 ■ リクルーティングアドバイザー(RA)/クライアント企業担当 ・クライアントから開発プロジェクトの予算や必要な技術などのヒアリング ・求人票の作成 ・キャリアアドバイザー(CA)への共有 ・企業とフリーランスエンジニアとのマッチング面談への同席 ・候補者フォローにおけるCAとの連携\n・企業の新規開拓営業 ■ キャリアアドバイザー(CA)/求職者担当 ・フリーランスエンジニアへの案件紹介 ・希望する仕事内容や条件のヒアリングにおける面談対応 ・スキル、経験の評価 ・リクルーティングアドバイザー(RA)への共有 ・クライアントとの面談における日程調整、書類選考や面談のアドバイス・フォロー ・プロジェクト参画後のフォロー ・稼働者へのスキルアップやキャリアパスについてのアドバイス ■ RA/CA共通 ・営業戦略の立案、サービス企画 ・チームビルディング、メンバーのマネジメント など 《事業やポジションの魅力》 ・コンサルティングやサポートなど人と向き合う仕事に注力できる ・人材サービスにおけるBizDevも目指せる ・他部署と相談や連携することが多く、仲間と切磋琢磨し自分の力を高めていける ・2年目で黒字化した急成長事業の成功ノウハウを学び、身につけられる ・新しいサービスの立ち上げや戦略立案など、前例のないことでもどんどん提案し、実現できる ・最先端IT領域の専門知識を得られる ・フレックスタイム制で、効率よく、生産的に働くことができる 《キャリアパス》 立ち上げたばかりの部署のためキャリアパスの可能性は無限大です! 将来的には、マネジメントに携わる・スペシャリストを目指す・プロダクトのセールスに携わる、BizDevなど、ジョブチェンジをしてゼネラリストになるなど、マネジメントからプレイヤーとしてのスペシャリストまでキャリアパスは幅広く見れる環境です。 なぜなら、当社はまだまだスタートアップであり、一人一人の業務領域は幅広く担当されているため、担当の職種+αのように、他の職種の方の業務にも少しずつ関わったり、連携したりするため、スムーズなジョブチェンジとキャリアステップができるのが特徴です。
    求める人材
    【必須要件】 ■学歴不問 ■無形商材の法人営業経験(人材、広告、ソフトウェア、金融など) 【歓迎要件】 ■RAとCAの両面の経験 ■新規開拓の経験 ■大手企業とベンチャー企業、両方の経験 ■開発、IT業界の知識 【求める人物像】 ■やりきる意志が強く、経験のないことでも主体的に動こうとする方 ■個人の目標とチームの目標、両方考えながら行動できる方 ■目標達成に向けた戦略立案、実行、改善ができる方 ■データをベースにしたロジカルな思考ができる方 ■フットワークが軽く、まずは行動できる柔軟なマインドを持っている方
    給与
    500~600万円
    勤務地
    東京都新宿区大京町22-1 グランファースト新宿御苑3F・4F
    コンサルタントのコメント/
    担当:後藤
    同社の魅力は様々ありますが、今後のマーケットを考えるとSREからR&D、人材育成までクライアント組織に深く入り込んだコンサルテーションを提供するSreake(スリーク)は大変魅力的なサービスだと考えます。もしも、インフラに障害が発生した場合、1時間あたりの平均コストは約1000万円かかり、クリティカルなシステムの場合は約5000万円から1億円掛かるとも言われています。Sreakeは、こうした機会損失を最小化するだけでなく、運用自動化による人的コスト削減、デリバリーのスピードUPなどメリットは絶大です。一方で、まだまだDevOpsの導入で失敗する企業が多く、同社のサービスへの市場期待は高まると考えています。そんな社会に必要とされるサービスが、数々展開される環境で成長を掴み取りたい方にはおすすめです!
  • 【介護ICT】提案営業株式会社トライト

      • 完全週休2日制
      • 上場企業
      • 給与高め
      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 土日休み
      • 未経験歓迎
      • 各種手当充実
      • 学歴不問
      • 社宅・家賃補助制度
      • シェアNO.1 製品・サービス
      • 育児・託児支援制度
      • 複数名採用
      • 研修制度充実
      • 弊社からの採用実績あり
      • 産休・育休取得実績あり
      • 女性が働きやすい
      • 転勤なし
      • 運転免許なし可
      • 第二新卒歓迎

    医療・福祉事業に特化した人材紹介・派遣サービスを展開!業界屈指の成長率を生み出すトライトグループ!

    仕事内容
    介護現場の方々に対し、「日々の記録業務の負担軽減」や「ご利用者様のデータを一元化して管理することが出来る」システムをお届けするための営業をお任せいたします。主に医療・介護現場のDX製品を取り扱うメーカーに対しての提案営業です。配属いただく部署は【働き続けたい介護現場をサポートする】をミッションに介護現場の業務効率化や定着支援など様々な課題を解決するために生まれた手作りの介護ICTデザインチームです。当社では介護現場に溢れる異なるメーカーの機器同士を連携させ、データを集約・活用できるデータ連携プラットフォームや、介護人材が長く息切れせずに勤務するための人材育成・定着支援システムを開発しています。 《何を売るのか(商品・サービス)》 「日々の記録業務の負担軽減」や「ご利用者様のデータを一元化して管理することが出来る」介護ICT 《誰に対して売るのか(顧客)》 医療・介護現場のDX製品を取り扱うメーカー 《どのように売るのか(営業スタイル)》 ・パートナー企業との連携、営業支援 当社製品の普及推進を行う、パートナー企業への営業支援や推進活動を行います。新たなパートナーとの関係創出のため、提案・交渉を行います。 ・製品のご案内 連携先メーカーに対して当社製品を提案し、理解向上のための活動をしていただきます。 ・ご利用の方へのアフターサポート 実際にご利用いただいている方々へのサポートに加え、現場の生の声を聴く耳になり、よりよい製品づくりのために、意見を形にしていきます。 ・展示会の出展や企画 更に多くの方に製品を知ってもらうため、展示会などへ積極的に出展していきます。 《魅力》 ・2023年7月スタートの営業チーム(大阪拠点) ・スタートアップのチームのため毎日が新しい事の連続で刺激的! ・東京拠点の新設に伴う、新規メンバーの募集
    求める人材
    【必須要件】 ■学歴不問
    給与
    400~600万円
    勤務地
    東京都品川区大崎1-2-2 アートヴィレッジ大崎セントラルタワー17階
    コンサルタントのコメント/
    担当:関口
    「ひとりの明日を変えることから、社会の未来を変えていく。」というビジョンのもと、主力事業である人材紹介・派遣業に加えて、人材育成・キャリア支援等にも力を入れている株式会社トライト。特に看護師人材紹介に強い実績を誇っていますが、今回配属される事業部は、昨年発足したヘルスケア業界の業務改革から人材不足の解決を目指しています。成長を続ける風土の中で早期に活躍していきたいとお考えの方にはおススメの企業です。
  • 【建築バンク】インサイドセールス[未経験]株式会社アーキベース

      • 完全週休2日制
      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 年俸制
      • 土日休み
      • ベンチャー企業(設立10年以内)
      • 未経験歓迎
      • 学歴不問
      • 中途入社5割以上
      • リモートワーク
      • 複数名採用
      • 運転免許なし可
      • 第二新卒歓迎

    情報・技術プラットフォームを提供し、住環境マネジメントで住環境の持続的発展に貢献!

    仕事内容
    住環境を支える技術者向けの人材紹介/求人広告事業「建職バンク」及びSaaS系新規事業の事業拡大に際し、インサイドセールスの立ち上げメンバーを募集します。立ち上げメンバーとして参画いただき、ゆくゆくはSVのポジションをお任せできる人材を探しております。 また現在平均年齢が29歳という状況であり、年齢とは関係なく実績/能力に応じてスピーディーかつダイナミックな権限移譲を行っておりますので、若くしてビジネス全体をドライブしていく立場で活躍頂くことも可能です。 《何を売るのか(商品・サービス)》 求人広告事業「建職バンク」 ※建職バンクとは仕事を探す求職者と、人を必要とする企業とをマッチングするプラットフォームです。 業界特化型で深く顧客を理解することで、個々に最適化されたサービスを提供し、産業従事者の担い手不足を解消することを通して住環境の持続的発展に貢献していきます。 《誰に対して売るのか(顧客)》 技術者の採用に課題をお持ちの企業 《どのように売るのか(営業スタイル)》 ・新規登録求職者への架電業務 ・休眠会員への掘り起こし架電 ・電話、メールでの新規取引先法人開拓  ∟ニーズのヒアリング、商談機会の設定 ・取引先とのコミュニケーション設計  ∟オペレーションフローの改善提案  ∟トークスクリプトの改善
    求める人材
    【必須要件】 ■架電業務に対する抵抗の無い方 【歓迎要件】 ■営業/販売等顧客折衝のご経験 ■インサイドセールス/コールセンターのご経験 ■高い行動量を発揮したご経験 【求める人物像】 ■当社のValue/Credoに共感頂ける方 ■オペレーション改善業務経験 ■成長フェーズのベンチャー企業で仲間と共に組織を創り上げていくことに意欲を持って頂ける方 ■他者からのフィードバックを素直に受け止め、自身の成長に繋げていくことのできる方
    給与
    360~450万円
    勤務地
    東京都千代田区飯田橋4-2-1 岩見ビル3階
    コンサルタントのコメント/
    担当:野原
    同社は「情報・技術プラットフォームを提供し、住環境の持続的発展に貢献する」をミッションに掲げています。失敗を恐れない、とにかく早く動く、メンバーの多様性という価値観を大切にしており、大きな裁量権を持って、行動ファーストで走りながら改善していくことが求められます。新規事業も複数プロジェクトが進行しており、ベンチャー企業で限界を定めずに成長したい方や、幅広い業務に関わってみたいという方にはおすすめの企業です。
  • 法人営業ボーセイキャプティブ株式会社

      • 正社員
      • 土日休み
      • 各種手当充実
      • 学歴不問
      • 残業20時間未満
      • 離職率が低い
      • 退職金制度・確定拠出年金制度あり
      • 自動車・自転車通勤可

    世界で初めて特殊加工によるクランチングナットの製造に成功した優良企業!

    仕事内容
    当社で製造したクリンチングファスナー、クリンチングナットをはじめとする自社ブランド製品の営業をお任せします。様々な素材、形があるため、製品は多岐にわたります。 主に2つの営業があり、精密板金プレス業者や樹脂成型業者などのエンドユーザーに対し、直接アプローチしていく川下営業と大手自動車、電機、工作機械、医療器メーカー等の設計部隊に対し、当社の製品を採用してもらえるようアプローチする川上営業を行っていただきます。 《何を売るのか(商品・サービス)》 クリンチングファスナー、クリンチングナットをはじめとする自社ブランド製品 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・精密板金プレス業者 ・樹脂成型業者 ・大手自動車メーカー ・電機メーカー ・工作機械メーカー ・医療機器メーカー 《どのように売るのか(営業スタイル)》 既存顧客への訪問がメインとなります。カタログを用いながら新商品の提案などを行っていきます。 慣れてきたら、メーカー企業の設計者に対し販売戦略の立案などを行う営業もお任せいたします。 《具体的な仕事内容》 ・既存顧客への訪問 ・新規顧客開拓 ・販売戦略の立案 ・展示会への参加 ・新商品&既存品改良の打合せ参加
    求める人材
    【必須要件】 ■高卒以上 ■営業未経験歓迎 ■業界未経験歓迎 ■運転免許証をお持ちの方 【歓迎要件】 ■営業経験のある方 ■製造業界で働いた経験のある方 ■フットワークが良い積極的な方 【求める人物像】 ■コミュニケーション力がある方 ■任された業務を正確にスピード感を持ってできる方 ■目配り気配りができ、先回りできる方 ■自分で考えて臨機応変かつ効率的に業務を進められる方 ■働きやすく安定した企業で腰を据えてキャリアを重ねたい方
    給与
    310~500万円
    勤務地
    埼玉県加須市新川通522-2
    コンサルタントのコメント/
    担当:野原
    ボーセイキャプティブ株式会社の自社ブランド製品は幅広い業界で使われています。私たちの生活に欠かせない製品にも使われており、介在価値ややりがいを持って働くことができます。現在海外へも取引を行っており、今後成長が見込める企業です。働きやすく安定した企業で腰を据えてキャリアを重ねたい方、介在価値の高い仕事に携わりたい方、営業としてのスキルを身に付けたい方、お客様と関係構築したい方にぜひ応募いただきたいです。
  • 防災設備の保守営業ヤマトプロテック株式会社

      • 自社内開発
      • 完全週休2日制
      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 土日休み
      • 未経験歓迎
      • 老舗企業
      • 各種手当充実
      • 学歴不問
      • 資格取得支援あり
      • 社宅・家賃補助制度
      • 退職金制度・確定拠出年金制度あり
      • 35歳以上OK
      • 育児・託児支援制度
      • 研修制度充実
      • 産休・育休取得実績あり

    創業100年を迎えた総合防災カンパニー

    仕事内容
    業界大手総合防災企業として、既存物件の駅ビルやマンション、大型商業施設やチェーン店などの消防設備点検・点検管理をお任せします。『消防法』により、消防・防災設備は6ヶ月に1回、定期点検が義務付けられています。 そのため、今回募集するポジションは景気に左右されず安定しており、将来に渡って安心して働くことができます。 入社後は、消防設備士の資格を取得していただきます。1~6か月で取得でき、合格した際には祝い金が出ます。取得までの期間は契約社員としてご勤務頂きます。 《何を売るのか(商品・サービス)》 防災設備の定期点検や修繕 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・駅ビル ・マンション ・商業施設 《どのように売るのか(営業スタイル)》 基本的には既存顧客への営業となります。1~2割程度新規営業もありますがメインは紹介となり、併せてテレアポを行って頂く場合もあります。 ・業者への点検依頼 ・スケジュール・依頼内容・事前情報の周知 ・当日の立ち合い ・報告書の作成 ※建物・案件の規模など客先都合により、休日出勤や夜間対応が発生する場合があります。
    求める人材
    【必須要件】 ■高卒以上 ■普通自動車免許(AT限定可) 【歓迎要件】 ■設備や店舗建築における何らかの知見をお持ちの方 (例:給水配管工事経験、設備の取り付け、ビルメンテナンス、施工管理) 【求める人物像】 ■明るく前向きな方 ■コミュニケーション力をお持ちの方
    給与
    380~650万円
    勤務地
    愛知県名古屋市東区葵1-1-22 KT葵ビル3F
    コンサルタントのコメント/
    担当:柏
    同社は創業107年という長い歴史があり、業界TOPクラスのシェアを誇る「火」から命と財産を守る総合防災カンパニーとして防災のインフラを担うやりがいのある仕事です。消火器をはじめとし、スプリンクラーや避難器具など信頼性の高い商材を扱い、世界初・世界唯一の製品を数多く有する点は非常に魅力的と感じております。また、研究開発から保守・リサイクルまで一貫体制を網羅しているのは業界でも同社だけですので、顧客のニーズに細かく応え、時代に即した商品の提案が可能です。導入事例として東京スカイツリー、国立美術館、MIYASHITA PARKなどの大規模商業施設もあり、災害大国といわれる日本において、人々の安心と安全を守る大変社会貢献性の高いお仕事だと感じました。
  • 消火・防災商品の提案営業ヤマトプロテック株式会社

      • 自社内開発
      • 完全週休2日制
      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 土日休み
      • 未経験歓迎
      • 老舗企業
      • 各種手当充実
      • 学歴不問
      • 資格取得支援あり
      • 社宅・家賃補助制度
      • 退職金制度・確定拠出年金制度あり
      • 35歳以上OK
      • 育児・託児支援制度
      • 研修制度充実
      • 産休・育休取得実績あり

    創業100年を迎えた総合防災カンパニー

    仕事内容
    業界大手総合防災企業として、地域の防災店やホームセンター・ビル管理会社などに消火器や消火設備、点検など当社が取り扱う防災用品の提案営業をお任せします。『消防法』により、消防・防災設備は6ヶ月に1回、定期点検が義務付けられています。そのため、今回募集するポジションは景気に左右されず安定しており、将来に渡って安心して働くことができます。入社後は、消防設備士の資格を取得していただきます。1~6か月で取得でき、合格した際には祝い金が出ます。取得までの期間は契約社員としてご勤務頂きます。 《何を売るのか(商品・サービス)》 消火器や消火設備、避難器具、点検など 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・ホームセンター ・防災店 ・ビル管理会社など 《どのように売るのか(営業スタイル)》 基本的には既存顧客への営業となります。 お取引のある企業様に対して自社の製品を導入いただく、より販売いただくための企画営業をお任せします。 商談及び提案段階では、企業様が「どんな製品を必要としているか」といった潜在的なニーズを探り、お客様の要望に応えたり、新しい製品の提案を行ったりしていただきます。商談を行い、見積書の作成、提案、受注、加工指示まで幅広い業務を経験することが可能です。自社で開発を行っているため、寄り添った営業ができる環境がございます。
    求める人材
    【必須要件】 ■高卒以上 ■普通自動車免許(AT限定可) 【歓迎要件】 ■製造業界、建設業界、設備業界、機械商社、消防・防災設備メーカーでの営業経験 ■施工管理、設備保守の経験 ■設計図面やCADに関する知識がある方 ■消防設備士(甲種・乙種)、管・電気工事施工管理技士、電気工事士、消防設備点検資格者などの資格 【求める人物像】 ■明るく前向きな方 ■コミュニケーション力をお持ちの方
    給与
    380~650万円
    勤務地
    愛知県名古屋市東区葵1-1-22 KT葵ビル3F
    コンサルタントのコメント/
    担当:柏
    同社は創業107年という長い歴史があり、業界TOPクラスのシェアを誇る「火」から命と財産を守る総合防災カンパニーとして防災のインフラを担うやりがいのある仕事です。消火器をはじめとし、スプリンクラーや避難器具など信頼性の高い商材を扱い、世界初・世界唯一の製品を数多く有する点は非常に魅力的と感じております。また、研究開発から保守・リサイクルまで一貫体制を網羅しているのは業界でも同社だけですので、顧客のニーズに細かく応え、時代に即した商品の提案が可能です。導入事例として東京スカイツリー、国立美術館、MIYASHITA PARKなどの大規模商業施設もあり、災害大国といわれる日本において、人々の安心と安全を守る大変社会貢献性の高いお仕事だと感じました。

検索結果4,190件中

1~15件目を表示

75%以上が非公開求人

非公開求人が多数!
あなたの転職を徹底サポート。

転職支援サービスに申し込む(無料)