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2101～2115件目を表示

企業のデジタル化を推進するカスタマーサクセス［リーダー候補］株式会社ユーティル
BtoB版「相談窓口」のNo.1プラットファームを目指す！デジタル化を推進するカスタマーサクセス！

仕事内容

WEB上の相談窓口（WEB幹事）から問い合わせいただき、DXコンサルタントが適切な制作会社、ソリューションをご紹介した後の制作会社を繋ぎ、各種ツールでの連絡から顧客の発注工程に寄り添い、成約へと導くカスマターサクセス職に従事していただきます。制作会社の提案書や見積もりに対するセカンドオピニオンの提供なども実施いただきます。テレアポや訪問などは一切ありません。また営業戦略の立案・実行から運用フローの企画立案、実行、マネジメントなど幅広く携わっていただきます。《何を売るのか（商品・サービス）》・HP制作やシステムに関する相談、マッチングサービス ※ホームページやシステム制作を依頼したい方の相談に対して、予算や要件を丁寧にヒアリングし、最適な業者やサービスをご紹介するサービス。以下3サービスを展開しています。ホームページやWEB施策の相談窓口「ＷEB幹事」、動画制作の相談窓口「動画幹事」、システム開発の相談窓口事業「システム幹事」。累計相談件数は1万件、発注額は10億円を突破しております。《誰に対して売るのか（顧客）》・ホームページやシステムを依頼したい企業（相談したい企業） Lほとんどすべての業界が顧客となります。《どのように売るのか（営業スタイル）》問い合わせいただいた企業に対して、DXコンサルタントが最適なWEB制作会社やシステム会社を選定後、お客様へ紹介する制作会社の提案（電話・メール・オンライン商談）から企業とWEB制作会社の引き合わせや予算取りの相談、比較検討のポイントのアドバイス、成約に至るまでの各種フォローを実施いただきます。（引き合わせ前までは、DXコンサルタントが担当いたします。）また、カスタマーサクセス業務を通して、営業活動改善のための営業オペレーションの改善、セールス業務の効率化、省力化などワークフロー見直し、オペレーションの歩留まりの改善、日々のKPI管理も担当いただきます。 ※組織体制 DXコンサルタント7名、カスタマーサクセス3名Ｌ8割のメンバーがIT業界未経験からスタートで、OJTやロープレ研修により2・3ヶ月で大活躍しています。 ※1日の流れ（例） 10:00〜10:30 カスタマーサクセスチーム朝会 10:30〜11:00　前日のメール返信、お客様電話対応 11:00〜12:00　お客様への制作会社の提案連絡、制作会社への連絡　 12:00〜12:30　セールスチーム全体ミーティング（業績進捗と行動管理のすり合わせ等） 13:00〜14:00　昼休み 14:00〜16:00　お客様への各種確認電話 16:00〜16:30　チームメンバーとの1on1 16:30〜18:00　新規のお客様への予約状況確認とメール 18:00〜19:00　制作会社からの連絡に返信

求める人材

■大卒以上 ■営業経験5年以上 ■マネジメント経験 ■30～40歳　※長期勤続によるキャリア形成を図るため【求める人物像】 ■事務作業への業務体力 ■自分自身で意欲的に考え業務に取り組む主体性 ■ITやデジタルなどの新しいサービスへのご関心 ■ホスピタリティ精神をお持ちの方 ■数字を追ってきた経験【歓迎要件】 ■「まずはやってみる」という考え方をお持ちの方 ■逆算思考のできる方

給与

350～500万円　

勤務地

東京都新宿区高田馬場4−40−12 ユニゾ高田馬場ビル6F

コンサルタントのコメント/
担当：山谷

同社は、BtoB向けの相談窓口という業界初のビジネスを展開し、業績を伸ばし続けている企業となります。将来的にIPOを目指しており、ITやDXについて困ったことがあった時の総合プラットフォームを考えられているようでした。またフルリモート可能で、成長環境も整っていることも魅力です。営業として幅広い経験とスキルを身に付けたい方、ITやWEB業界に興味がある方、早期に成長していきたい方にはお勧めの企業です。
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企業のデジタル化を推進するカスタマーサクセス株式会社ユーティル
BtoB版「相談窓口」のNo.1プラットファームを目指す！デジタル化を推進するカスタマーサクセス！

仕事内容

WEB上の相談窓口（WEB幹事）から問い合わせいただき、DXコンサルタントが適切な制作会社、ソリューションをご紹介した後の制作会社を繋ぎ、各種ツールでの連絡から顧客の発注工程に寄り添い、成約へと導くカスマターサクセス職に従事していただきます。制作会社の提案書や見積もりに対するセカンドオピニオンの提供なども実施いただきます。テレアポや訪問などは一切ありません。《何を売るのか（商品・サービス）》・HP制作やシステムに関する相談、マッチングサービス ※ホームページやシステム制作を依頼したい方の相談に対して、予算や要件を丁寧にヒアリングし、最適な業者やサービスをご紹介するサービス。以下3サービスを展開しています。ホームページやWEB施策の相談窓口「ＷEB幹事」、動画制作の相談窓口「動画幹事」、システム開発の相談窓口事業「システム幹事」。累計相談件数は1万件、発注額は10億円を突破しております。《誰に対して売るのか（顧客）》・ホームページやシステムを依頼したい企業（相談したい企業） Lほとんどすべての業界が顧客となります。《どのように売るのか（営業スタイル）》問い合わせいただいた企業に対して、DXコンサルタントが最適なWEB制作会社やシステム会社を選定後、お客様へ紹介する制作会社の提案（電話・メール・オンライン商談）から企業とWEB制作会社の引き合わせや予算取りの相談、比較検討のポイントのアドバイス、成約に至るまでの各種フォローを実施いただきます。（引き合わせ前までは、DXコンサルタントが担当いたします。）また、カスタマーサクセス業務を通して、営業活動改善のための営業オペレーションの改善も担当いただきます。 ※組織体制 DXコンサルタント7名、カスタマーサクセス3名Ｌ8割のメンバーがIT業界未経験からスタートで、OJTやロープレ研修により2・3ヶ月で大活躍しています。 ※1日の流れ（例） 10:00〜10:30　カスタマーサクセスチーム朝会 10:30〜11:00　前日のメール返信、お客様電話対応 11:00〜12:00　お客様への制作会社の提案連絡、制作会社への連絡　 12:00〜12:30　セールスチーム全体ミーティング（業績進捗と行動管理のすり合わせ等） 13:00〜14:00　昼休み 14:00〜16:00　お客様への各種確認電話 16:00〜18:00　新規のお客様への予約状況確認とメール 18:00〜19:00　制作会社からの連絡に返信

求める人材

■大卒以上 ■営業経験1年以上 ■24～29歳　※長期勤続によるキャリア形成を図るため【求める人物像】 ■電話・メール対応や情報入力等事務作業のご経験 ■自分自身で意欲的に考え業務に取り組む主体性 ■ITやデジタルなどの新しいサービスへのご関心 ■ホスピタリティ精神をお持ちの方 ■数字を追ってきたご経験【歓迎要件】 ■「まずはやってみる」という考え方をお持ちの方 ■逆算思考のできる方

給与

350～500万円　

勤務地

東京都新宿区高田馬場4−40−12 ユニゾ高田馬場ビル6F

コンサルタントのコメント/
担当：山谷

同社は、BtoB向けの相談窓口という業界初のビジネスを展開し、業績を伸ばし続けている企業となります。将来的にIPOを目指しており、ITやDXについて困ったことがあった時の総合プラットフォームを考えられているようでした。またフルリモート可能で、成長環境も整っていることも魅力です。営業として幅広い経験とスキルを身に付けたい方、ITやWEB業界に興味がある方、早期に成長していきたい方にはお勧めの企業です。
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企業のデジタル化を推進するDXコンサルタント［リーダー候補］株式会社ユーティル
BtoB版「相談窓口」のNo.1プラットファームを目指す！デジタル化を推進するDXコンサルタント！

仕事内容

WEB上の相談窓口（WEB幹事）から問い合わせいただいた企業を中心としたお客様向けにヒアリングを通してHP制作やシステムに関する経営課題や要件を抽出し、適切な制作会社、ソリューションをご紹介、提供するコンサルティング・セールス活動（オンライン商談100％）に従事していただきます。テレアポや訪問などは一切ありません。また営業戦略の立案・実行から運用フローの企画立案、実行、マネジメントなど幅広く携わっていただきます。《何を売るのか（商品・サービス）》・HP制作やシステムに関する相談、マッチングサービス ※ホームページやシステム制作を依頼したい方の相談に対して、予算や要件を丁寧にヒアリングし、最適な業者やサービスをご紹介するサービス。以下3サービスを展開しています。ホームページやWEB施策の相談窓口「ＷEB幹事」、動画制作の相談窓口「動画幹事」、システム開発の相談窓口事業「システム幹事」。累計相談件数は1万件、発注額は10億円を突破しております。《誰に対して売るのか（顧客）》・ホームページやシステムを依頼したい企業（相談したい企業） Lほとんどすべての業界が顧客となります。《どのように売るのか（営業スタイル）》問い合わせいただいた企業に課題のヒアリングを実施、内容に基づいて課題を抽出し、全国の約5000社の中からお客様にとって最適なWEB制作会社やシステム会社を選定、提案いただきます。その後、企業とWEB制作会社の引き合わせや予算取りの相談、比較検討のポイントのアドバイスや成約に至るまでの各種フォローを実施いただきます。（引き合わせ後はカスタマーサクセスチームに引き継ぐ形となるため、提案活動に注力できる体制です。）また、営業を通して、営業活動改善のための施策立案や日々の目標数値管理、施策実行からセールス業務の効率化、省力化などワークフロー見直し、日々のKPI管理も担当いただきます。 ※組織体制 DXコンサルタント7名、カスタマーサクセス3名Ｌ8割のメンバーがIT業界未経験からスタートで、OJTやロープレ研修により2・3ヶ月で大活躍しています。 ※1日の流れ（例） 10:00〜12:00　30分の商談×2 12:00〜12:30　セールスチームミーティング（業績進捗と行動管理のすり合わせ等） 13:00〜14:00　昼休み 14:00〜17:00　30分の商談×3 17:00〜17:30　メンバーとの1on1（日々の業務相談） 18:00〜19:00　全社定例ミーティング（各部門の進捗共有等）

求める人材

■大卒以上 ■営業経験5年以上 ■マネジメント経験 ■30～40歳　※長期勤続によるキャリア形成を図るため【求める人物像】 ■PDCAを回してこられたご経験 ■数字を追ってきたご経験 ■自分自身で意欲的に考え業務に取り組む主体性 ■ITやデジタルなどの新しいサービスへのご関心 ■ホスピタリティ精神をお持ちの方【歓迎要件】 ■無形商材、人材業界での営業経験のある方 ■人生で抜きん出た成果を出した経験をお持ちの方（趣味でも可） ■「まずはやってみる」という考え方をお持ちの方 ■コンサル・営業を「効率的」に考えたい方 ■前時代的な営業を変えたい方 ■逆算思考のできる方

給与

500～650万円　

勤務地

東京都新宿区高田馬場4−40−12 ユニゾ高田馬場ビル6F

コンサルタントのコメント/
担当：山谷

同社は、BtoB向けの相談窓口という業界初のビジネスを展開し、業績を伸ばし続けている企業となります。将来的にIPOを目指しており、ITやDXについて困ったことがあった時の総合プラットフォームを考えられているようでした。またフルリモート可能で、成長環境も整っていることも魅力です。営業として幅広い経験とスキルを身に付けたい方、ITやWEB業界に興味がある方、早期に成長していきたい方にはお勧めの企業です。
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広報・Webマーケティング運用徳力精工株式会社
創業1939年の老舗機器メーカー！アミューズメント機器広報・Webマーケティング運用！

仕事内容

企画開発部にて、Webマーケティングプロモーションに関する業務全般をお任せいたします。自社製品の販売促進・広告宣伝強化をミッションとし、SNSやWeb広告を活用した見込み顧客の集客や、問い合わせ・申し込みの獲得を狙った施策全般、さらにECサイト事業の立ち上げ等、予算取りから戦略立案、運用まで一括してご担当いただきます。大きな裁量を委ねるので、ご自身のアイデアやセンスを発揮することが可能です。数字をもとに、新しいコンテンツやキャンペーンの企画、改修など幅広く携わっていただきます。《具体的な職務内容》・SNSを活用したPR広報業務・Web広告の運用・データの解析と改善施策の立案・ECサイト事業の立ち上げ、販売戦略の実施・運営

求める人材

■高卒以上　 ■マーケティング業務全般の経験者（Webサイト業務・ネットショップ業務など） ■25歳～40歳　※長期勤続によるキャリア形成を図るため【求める人物像】 ■SNSでの情報収集や発信を得意としている方 ■社内外問わず、周囲と連携し業務を円滑に遂行いただける方 ■論理的思考力をお持ちの方 ■コツコツと真面目に取り組むことができる方【歓迎要件】 ■Webマーケティング経験 ■Web広告運用経験 ■Web領域におけるデザイン経験 ■SEO最適化の基礎知識 ■デザイナーの経験（インダストリアルデザインなど） ■一般設計の経験

給与

350～550万円

勤務地

府中本社／東京都府中市緑町3丁目10番地1TSKビル

コンサルタントのコメント/
担当：阿部綾

同社は誰もが一度は体験したり見たことがあるあの有名なアミューズメント機器を手掛ける設立80年以上の老舗機器メーカーです。近年は駅にあるホーム柵や証明写真機などの新事業も展開しています。そんな同社の魅力、自社製品の魅力を広めていただく広報ポジションの募集となります。個人裁量多く取り組んでいただけるので、広報全般の予算取りから戦略立案、運用までをご自身で手掛けたい方にお勧めです。
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中途採用担当［リーダー候補］株式会社ネオキャリア
～ともにえがくみらいを～グローバルに、10カ国21拠点を展開中

仕事内容

中途採用における業務全般をお任せします。最適な母集団形成の設計から検討をする為、人材紹介サービス・求人広告掲載料・ダイレクトリクルーティングなど、あらゆるチャネルを比較し実行に移していきます。また、多数の部署が存在する為、それら各部署との求人要件定義や求人作成を行い、面接実施ないしは現場面接フォローも実施します。場合によっては、整っていない採用フローの事業側との調整、仕組化、改善も検討し、採用全般に広く関わることができます。《具体的な仕事内容》・各部署との求人要件定義、求人作成・最適な母集団形成の設計～各手法の実行（紹介・媒体・DRなど）・新規採用手段の開拓～推進・実行・面接実施ないしは現場面接フォロー・整っていない採用フローの事業側との調整、仕組化、改善・採用ブランディング《採用職種》・バックオフィス（経営企画・人事・財務経理・広報・法務・内部監査・情シスなど幅広く）・ハイレイヤー（ボードメンバーや事業責任者など） ※弊社は事業部付けの採用担当を配置しており、若手～ミドル（Mgrクラス）の営業職採用は事業部付け採用担当が行っています。《配属先組織》人事本部採用育成部中途採用グループ・人事本部長1名・採用育成部長1名・中途採用グループ5名（Mgr1名、採用担当3名、アシスタント2名） ※入社後メンターとして付く採用担当は過去、大手での採用人事・ベンチャーでの人材紹介営業（Mgr）を経験しています。《キャリアステップ》採用業務を数年ご経験頂いた後は、ジョブローテーションで採用以外の領域でご経験を積んで頂く事が可能です。（人事企画・労務・給与・人材開発・新卒採用・中途採用の6つのグループが存在し、ご志向や適性に合わせて部署異動することが可能です。） ※もちろん採用のスペシャリストとしてキャリアアップ頂く事も可能です。《当社で採用担当を経験するメリット》成長企業、かつ非常に人材採用を重視している企業での採用担当なので、求められることもハイレベルですが、その分知識・経験がしっかり身につきます。（1）ハイレイヤー（事業責任者クラス）の採用に挑戦できる・弊社では毎年のように新規事業が生まれる環境であり、それらの事業を牽引する責任者格の採用ニーズが常時発生している状況です。ハイレイヤーのピンポイント採用は非常に難易度が高いですが、能力アップとともに、今後のキャリアを大いに後押しする経験になると考えます。（2）経営、及び全社において、人事戦略が一番重要だと考える風土・予算策定、人員配置、企画戦略など人事が一番重要だという考えからバックアップ体制は強固です。また、採用コミットの為に裁量を任されており、採用担当の力量がそのまま採用成功につながる為、任せられる責任も重大です。

求める人材

■学歴不問 ■無形商材（人材・ITなど）の法人営業経験2年以上　・現職（前職）において圧倒的な成果を残したご経験　・社内外の両方における高い交渉力、調整力、推進力　・スピード感をもってマルチタスクを回す能力 ■20～35歳までの方　※長期キャリア形成を図る為【求める人物像】 ■会社、事業の成長を採用担当という立場から推進したいと強い想いをお持ちの方 ■採用や人事領域における専門性を高めプロフェッショナルを目指したい方 ■変化が激しいカオスな環境への耐性がある方

給与

360～520万円

勤務地

本社／東京都新宿区西新宿1-22-2 新宿サンエービル

コンサルタントのコメント/
担当：山谷

リーマンショック期からの事業成長率は2,000％以上。LINE株式会社、前社長の森川亮氏が外部取締役に就任し最も成長しているベンチャー企業のひとつです。「成長し続ける」という思想を掲げ、人材業界成長率No.1を実現しており、「人材・Web・ヘルスケア・グローバル」4つの成長分野で、次々と新規事業を立ち上げ、現在30以上の事業部があります。現在は日本だけでなく、アジアを中心に10カ国21拠点を展開中です。どんどんチャレンジしていきたい方にはおすすめの環境です。
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IT・WEB・GAME業界「エンジニア・クリエイター」特化のキャリアコンサルタント株式会社アールストーン
成長産業から日本をグロース！IT/WEB/GAME業界特化のキャリアコンサルタント

仕事内容

IT・WEB・GAME業界の「エンジニア・クリエイター」に特化した人材紹介サービスの転職コンサルタント（兼営業）業務を行います。具体的には、企業と求職者の両方を担当する両面型の人材紹介業務を行います。企業側では、事業戦略や今後のビジョンなど、求人票だけではわからない情報を人事担当者や経営層の方からヒアリング後、採用ターゲット像を想定し、人材をご紹介。選考過程の調整のみならず、入社後のご活躍までを見据えて継続的にご支援いたします。求職者側では、まず転職相談の面談・カウンセリングを行います。ご本人でさえ気づいていない持ち味やキャリアの軸を可視化し、入社後活躍までサポートしていきます。《何を売るのか（商品・サービス）》・転職したい方と採用したい企業とのマッチングサービス《誰に対して売るのか（顧客）》・RA（リクルーティングアドバイザー）　IT業界、WEB業界、ゲーム業界の企業・CA（キャリアドバイザー）　転職を考える求職者（エンジニア・クリエイター等）《どのように売るのか（営業スタイル）》入社当初は、研修の一環で企業様に対して新規開拓を行って頂きますが、基本的には既存企業をメインで担当していきます。企業側は、IT・WEB・GAME業界の上場企業やベンチャー企業に対し経営課題のヒアリングをし、適切な人材の紹介をできるように動いていきます。求職者側は、転職活動中の求職者との面談（キャリアコンサルティング）を行い、ご経歴、ご希望などを伺った上で、求人案件の紹介、面談→内定→入社後フォローまで、転職活動を戦略的にサポートして頂き転職成功へ導いていきます。最大の特徴は「両面型コンサルティング」です。企業の経営戦略を人材という視点から支援する企業コンサルティングと、求職者の転職を支援する求職者コンサルティングの両面を1人のコンサルタントが担っています。《配属部署について》 1チーム、4～5名で業務を行っています。《入社後の教育・研修について》入社後は導入研修（1週間）を行い、トレーナー・メンターのもと、OJT（On the Job Training）に移行していきます。座学やOff JT（Off the Job Training）で基礎的な知識を学ぶことはできますが、実際の業務では案件やクライアントに合わせて幅広い周辺知識が必要になります。入社後1ヵ月～1ヵ月半は企業側を担当、その後求職者対応を経験し、3～4ヵ月後から両手形コンサルタントとしてご活躍頂きます。

求める人材

■⾼卒以上 ■営業経験1年以上 ■24〜39歳 ※⻑期勤続によるキャリア形成を図るため【求める⼈物像】 ■正直な方 ■指示を待つのではなく、自分で考えて行動できる方 ■人のキャリアに本気で向き合いたい方 ■ホスピタリティ精神がある方 ■顧客志向の方 ■成長意欲が高い方【歓迎スキル】 ■人材業界営業経験（人材紹介、人材派遣、人事、SES営業、求人広告等） ■折衝スキル

給与

350～600万

勤務地

本社／東京都豊島区西池袋2-41-8 IOB 8F

コンサルタントのコメント/
担当：後藤

人材業界の中でも『質』を重視しており、営業経験がない方や少ない方でも入社後活躍している方は多いですし、株式会社ジェイエイシーリクルートメント出身の代表も現場でのサポートをしてくれる会社で未経験でもサポート・育成体制が整っている企業です。真摯でホスピタリティを大切にしている会社ですので、人に寄り添いたい！一人ひとりとしっかり向き合いたい！という方からのご応募をお待ちしております！
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経営・組織の課題を改善するコンサルタント株式会社識学
マザーズ市場！2,700社以上の導入実績を誇る経営・組織コンサルティング会社！

仕事内容

組織コンサルタント兼営業として、当社のマネジメント理論を通して顧客の組織改革をしていただきます。具体的には、インサイドセールス部門からトスアップされたアポイントメント先や、ご自身で開拓された商談先にて識学をご提案。そして成約した顧客に対して、ヒアリングとトレーニングを実施します。理論の浸透を目的とし、経営者様、企業様と伴走し、理論通りの組織作りのお手伝いをいたします。《何を売るのか（商品・サービス）》・「識学」を使った経営・組織コンサルティング・「識学」を使った従業員向け研修 ※識学は中間管理職等への集団講義体制ではなく、経営者へのマンツーマン⽅式をアプローチ⼿法としています。　経営者が変化すれば、組織の決定権者なだけに組織が変化していく時間を短縮でき、識学導⼊の効果がわかりやすいためです。　そのため、「より早く」「より確実に」「より大きな」成果を得たいのであれば、導入は「組織のより高い位置から」を推奨しています。《誰に対して売るのか（顧客）》業界・規模を不問とした様々な企業様が顧客です。ベンチャー企業、大手企業、スポーツチーム、整骨院等、多岐に渡ります。《どのように売るのか（営業スタイル）》コンサルタントとして、営業業務と講師業務の2つがございます。営業業務は、顧客の新規開拓です。開拓手法は、インサイドセールス部門からのトスアップ、またはご紹介や自己開拓となります。そして商談では、現在の経営・組織課題のヒアリングを行い、「識学」トレーニングのデモンストレーションをしていただきます。そして自身で契約いただいた顧客には、講師業務を行っていただきます。目的は、経営課題の解決、将来像の実現に向け「識学」の理論でコンサルティングを行い、顧客に成長してもらうことです。そのためにも、経営者や幹部層へマンツーマンのトレーニング、幹部候補などに対する研修も実施いたします。《当社の特徴》・業界未経験者が多数活躍識学のトレーニングでは、講師の個人的な経験に依存した話は一切しないため、業界経験が浅い社員でも実施することが可能です。大事なことはコンサルティング経験よりも、マネジメントを通して「苦労や挫折を経験していること」です。その経験をしているからこその「組織への課題感、組織課題を解決したいという思い」をこの仕事で活かすことができます。実際に経営者、塾講師、新聞記者、スポーツ選手等の業界未経験者がコンサルタントとして活躍しています。・組織マネジメントの神髄が身に付くこれまでご自身の経験の中の「うまくいかなかったこと」が「なぜうまくいかなかったのか」が当社の理論を通して分かるため、ご自身が飛躍的に成長することができます。また経営者と接する機会が豊富にあり、新たな人脈づくりの機会も多くございます。・成果が評価・年収に直結給与テーブルと評価軸がはっきりとしているため、「頑張ったのに年収が上がらなかった」「評価軸が不透明で分かりづらい」といったことがありません。成果次第で評価が決まり、年収に直結しますので、納得感がありクリアな評価体制となっています。《主なニュース・実績》 ■マザーズ上場（2019年2⽉） ■⽉額制M＆A法⼈コンサルティング事業を取得（2019年4⽉） ■クラウド運営＆SaaS受託会社の子会社設⽴（2019年6⽉） ■紀伊國屋書店・新宿本店週間ベストセラー第1位 ■Amazon「企業⾰新」部⾨ランキング1位 ■マネジメントコンサルティングサービス導⼊者数2,300社突破（2021年7⽉） ■出版本「リーダーの仮⾯」20万部突破（2021年3⽉） ■第14回IPO⼤賞受賞

求める人材

■大卒以上 ■法人営業3年以上 ■リーダー以上でのマネジメント経験 ■28～39歳　※長期勤続によるキャリア形成を図るため【求める人物像】 ■組織コンサルティングに興味をお持ちの方 ■マネジメントで苦労や挫折を経験されたことがある方 ■営業スキルを磨きたい方 ■マネジメントスキルを身に付けたい方

給与

550～800万円

勤務地

本社／東京都品川区大崎2-9-3 大崎ウエストシティビル1F

コンサルタントのコメント/
担当：吉田

株式会社識学には5つの魅力があります。1つ目は、創業以来6年で2,300社以上に導入されている組織論を学ぶことができること。2つ目は、顧客は経営者が多く、様々な業界の悩み・課題を聞き、解決提案を行うことができること。3つ目は、明確なルールが設けられ、社内間での不必要なストレスが発生しないこと。4つ目は、残業の少ない組織であること。5つ目は、成果次第で評価・年収が決まり、納得感のあるクリアな評価体制であること。以上の5つに魅力を感じる方であればオススメの企業です。
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英語学習サービスの法人営業株式会社プログリット
人✕テクノロジーで日本を真のグローバル国家に。科学とデータで英語学習を変えるプログリット！

仕事内容

語学力を身につけさせたい社員がいる企業向けに同社商材の提案をお任せします。《何を売るのか（商品・サービス）》プログリットの商品は、あなたに合った学習法に沿って短期集中で英語力を飛躍的に向上させ、その後の長期的な成長をも可能にする英語コーチングサービスです。 ※特徴としては、利便性の高いツールをその人にあったカリキュラムで、専属コンサルタントによる伴走があるため、短期に集中して英語力が向上するのが特徴です。《誰に対して売るのか（顧客）》「海外駐在や英語を頻繁に使うポジションがある企業様」になります。現在取引のある顧客もIT、メーカー、商社と様々でどの企業様も、短期間で語学力を身につけないといけないメンバーを抱えております。短期間で身につけるために研修としての導入や社内公用語を英語にすることを企業に合わせてカスタマイズし、提案します。顧客のニーズとしては「海外駐在を控えている社員の語学力を身につける」「将来の経営幹部候補生に幹部になるために語学力が必要」「福利厚生の一環」という内容が多く、顧客としても大手企業が中心になります。《どのように売るのか（営業スタイル）》リード獲得に関しては、DMやオンラインを駆使した営業スタイルで行っていきます。セールスマーケティング活動（リード獲得のためのイベント企画、導入事例などの資料作成など）も行いながら、役員や人事部長と企業の上層部の方との商談になりますので、顧客折衝能力は、かなり身につきます。受注後は、カスタマーサクセスと連携して、新規商談創出。当日にグリップを握ることが大切になってきます。《簡単なお仕事の流れ》 ①人事部長や社内研修担当者に対して現状のヒアリング ②課題をもとに、カスタマイズしたソリューションの提案 ③受注後は、カスタマーサクセスと連携して、新規商談創出 ④セールスマーケティング活動（リード獲得のためのイベント企画、導入事例などの資料作成など）

求める人材

■大卒以上（日東駒専以上） ■3年以上の無形商材かつ大手企業向け営業経験 ■25～34歳　※長期勤続によるキャリア形成を図るため【歓迎スキル】 ■IT業界経験者 ■人材紹介会社や研修会社で働いている方 ■Salesforceを用いた営業管理

給与

500〜800万円

勤務地

有楽町校／東京都千代田区有楽町2-10-1 東京交通会館ビル5階

コンサルタントのコメント/
担当：矢部

株式会社プログリットは、設立3期目にして、すでに社員数160名（2020年11月時点）、4期目にあたる今期は社員数300名/売上30億円を目指しており、急成長しています。各著名人のご利用実勢や大手企業と110社以上の取引もしていますし、各メディアにも取り上げられており、今注目の企業になっています。これからの会社作りに共感できる方や結果に対してコミットできる方にはオス砂求人だと思います。また、「日本一英語力が伸びるサービスを創ろう。」「社員が最高に幸せな会社を創ろう。」を掲げ設立しているため、社員に対しても働きやすい環境のある企業だと思います。
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フリーランスマネジメントシステム「Pasture」のカスタマーサクセスエン・ジャパン株式会社
【新規事業開発室募集】継続率99％を誇るフリーランスマネジメントシステム

仕事内容

エンタープライズ企業担当として、「Pasture」のカスタマーサクセス業務をお任せします。中心メンバーとして、顧客ロイヤルティを高め、利用継続率を向上させていくことが主なミッションです。「Pasture」は新規事業のため、少数精鋭でサービスを運営しています。主要な業務以外にも、ヘルプ記事の作成、チャットヘルプ対応、サクセス記事制作、顧客向けイベントの企画・運営など、幅広い仕事に携わり貴重な経験が積める環境です。また、顧客ヒアリングに基づき、プロダクトの機能拡張や改善にも携わり、事業拡大の一翼を担っていただきます。《何を売るのか（商品・サービス）》・フリーランスマネジメントシステム「Pasture」 ∟発注からタスク、請求書までをワンストップで管理できるフリーランスマネジメントシステム。企業の業務効率化、ガバナンス強化とともに、フリーランスや副業人材（パートナーと呼んでいます）の円滑な仕事の支援を通し、新しい働き方の創出をサポートします。リリース以来、継続率99％を維持。また、5期連続にわたり「ITreview Grid Award」フリーランスマネジメントシステム部門での「Leader」の受賞を果たしています。《誰に対して売るのか（顧客）》・フリーランス、副業人材の活用を進めている法人企業《どのように売るのか（営業スタイル）》基本的には下記業務をお任せ致します。・オンボーディングの実施 ∟顧客企業の『Pasture』導入プロジェクトを支援するため、進捗管理や機能レクチャー、説明会の実施、課題抽出などを行ない、サービスの定着を図ります。・運用サポート ∟導入後はユーザーとの関係を深めながら、継続的に支援を実施し、さらなる活用を促進します。定期的に顧客とコミュニケーションをとりながら、運用上の課題を解決していきましょう。・更新に関する商談 ∟『Pasture』は年間契約のサービスのため、年1回の更新に関する折衝も担当します。『Pasture』の活用状況を振り返りながら、顧客の事業計画などもふまえつつ、次の契約に向けた提案を行なってください。《このポジションの醍醐味》・事業にコミットできます ∟『Pasture』の事業体は少数精鋭。それだけに、セールスとはいえ横断的に事業づくりへと携わることになります。顧客ニーズを元にしたプロダクト改善をはじめ、営業戦略やプライシング、施策立案まで一貫して携わることができます。・将来的には責任者の道も ∟事業は成長期に差しかかり、組織拡大を進めていくフェーズ。この段階でジョインすることで、将来的にマネージャーや事業責任者などのポジションを掴むことも可能です。

求める人材

■大卒以上 ■下記いずれかのご経験をお持ちの方（2年以上）。・エンタープライズ企業向けの顧客対応（カスタマーサクセス、セールスなど）の経験をお持ちの方。・ITやSaaS企業での導入コンサルティング経験をお持ちの方。・事業会社でのバックオフィス（経理、人事、法務など）の経験をお持ちの方。 ■25～34歳　※長期勤続によるキャリア形成を図るため【求める人物像】 ■ロジックを元に、戦略的にアクションを計画・遂行できる方【歓迎スキル】 ■新規事業の立ち上げ経験をお持ちの方 ■ベンチャー企業での勤務経験をお持ちの方 ■SQLやプログラムの知識をお持ちの方

給与

500～700万円

勤務地

本社／東京都新宿区西新宿6-5-1 新宿アイランドタワー 33階

コンサルタントのコメント/
担当：阿部綾

総合人材サービスを展開するエン・ジャパン株式会社。「Pasture」は、社内スタートアップである「新規事業開発室」から生み出されたサービスのひとつです。上場企業の中の、”スタートアップ”。だからこそ、可能性が広がると感じました！会長・社長直下かつ、同社の中でも未来の幹部候補となる精鋭が集まっている刺激的な部署となりますので、新規事業の立上げやサービスのグロースに中核メンバーとして参画したいという”未来の起業家志望”の方にぜひご応募いただきたいと思っています！
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消防機器の提案営業東京サイレン株式会社
【昭和9年創業】人命救助の最前線を高い技術力で支える消防機器の老舗メーカー

仕事内容

取引先である官公庁・地方自治体に対して消防機器の提案営業をお任せします。基本的に既存顧客に対する営業がメインで、担当顧客数は多くて10社程度。従って、1つの顧客と長く関係性を構築していくお仕事となります。扱う製品は、サイレン、接手・媒介、放水器具、発泡器具、ボールコック、消防車積載品、ホースカーなど人命救助に使用する製品のため、堅牢性・精度を要求されるものとなっています。営業するにあたり製品知識だけではなく様々なパターンの火災や消火方法の知識等身に付けていく必要があります。《何を売るのか（商品・サービス）》・消防機器製品 ∟サイレン、接手・媒介、放水器具、発泡器具、ボールコック、消防車積載品、ホースカー等《誰に対して売るのか（顧客）》・東京消防庁・総務省・地方自治体・大手企業　等《どのように売るのか（営業スタイル）》基本的に既存顧客への提案がメインとなります。提案から納品まで一貫して営業マンが担当するため、顧客と深い関係を築くことが可能です。官公庁向けの営業のため、時には入札での案件獲得となることもあります。また直行直帰スタイルの営業手法も認めているため、営業マン個人の裁量を大切にしています。自社工場の技術者との調整も発生するので、コミュニケーションスキルが求められるお仕事となります。入社後は、半年程度で独り立ちできるようフォローしますのでご安心ください。《配属部署構成》本社全体：10名営業：6名

求める人材

■大卒以上 ■営業経験2年以上 ■24〜33歳 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため ■普通自動車運転免許 ∟入社後にMT免許を取得いただく場合がございます。【求める人物像】 ■人当たりよく周囲に気を配れる方 ■真面目かつ謙虚な姿勢で仕事に取り組める方 ■自分の意見をしっかり持ち、積極的に行動できる方 ■素直で人の意見もしっかり尊重できる方 ■熱意を持ち、努力を惜しまない方歓迎

給与

350～450万円

勤務地

本社／東京都台東区上野3丁目17番5号

コンサルタントのコメント/
担当：阿部綾

東京サイレンは創業約90年の消防機器の老舗メーカーです。東京消防庁や総務省の協力企業として人命救助を支えてきました。同社の魅力は、圧倒的な定着率の高さです。年間の退職者は全社で1名程度と長期就業する方が多い環境です。平均残業時間も月10～15時間程度、休暇も取得しやすい労働環境やキャリアや年齢を問わず、良い意見は積極的に採用し、柔軟に取り入れていくという考えも浸透しています。安定した経営基盤の下、長期的に社会的責任を感じながら働ける環境を探している方にぜひご応募頂きたいと思っています！
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店舗向け販促・SPツールのソリューション営業［マネージャー候補］株式会社SPinno
「販促」×「クラウド」で業界にイノベーションを起こすオンリーワン企業！

仕事内容

クライアント企業が求める販促物などのニーズに対する企画提案営業をお任せします。ノベルティや店内POP、動画など様々な角度から商品をPRする施策を企画提案していきます。大手クライアントとの取引も多くあるため、ダイナミックな仕事にチャレンジすることも可能です。また自分の携わった制作物を実際の店舗で見ることができることがこの仕事の醍醐味です。近い将来はご自身も営業活動を行っていただきながらチームマネジメントをお任せする予定です。《何を売るのか（商品・サービス）》・店舗向け販促・SPツール ∟ノベルティ・POP・什器・動画、チラシ、WEBサイトなど多岐に渡ります。《誰に対して売るのか（顧客）》・店舗運営している法人企業　など ∟イオン、コーセー化粧品、島村楽器、シャトレーゼ、エプソン、クレディセゾン、高島屋、ビックカメラ、タリーズコーヒー、ヒューレットパッカード、JR東日本、バッファロー、ブックオフ、パリミキ、ミツカン、ミズノ、ホンダカーズ千葉、ワタベウェディング　等大手企業とも多数お取引させていただいております。《どのように売るのか（営業スタイル）》現在お取引のある企業様に定期的に状況を確認し、販売促進のニーズが出たタイミングで速やかにご提案ができるよう、フォローをしていきます。また当社運営の店頭POP・SPツール総合通販サイトTenitorus （テニトラス）からのお問い合わせや展示会等で情報交換したクライアント企業へのアプローチも行っていただきます。《キャリアアップ》当社では別事業で、国内で唯一の販促クラウド『SPinno』を開発しクラウド事業に参入しています。こちらの事業も国内オンリーワンの事業のため現在急成長していま。将来的にデジタル領域のキャリア形成も可能です！

求める人材

■学歴不問 ■営業経験5年以上 ■販促物における網羅的な知識 ■27～40歳　※長期勤続によるキャリア形成を図るため【求める人物像】 ■販売促進のプロとして成長していきたい方 ■マネジメントに関心がある方

給与

600～800万円

勤務地

本社／東京都中央区日本橋室町1丁目13番5号　日本橋貝新N.Y.ビル４階

コンサルタントのコメント/
担当：後藤

株式会社SPinno社は、クライアント企業の集客や販売促進のサポートを行う販促ソリューション事業と国内で唯一の販促クラウド「SPinno」事業の2本柱で、販促領域にイノベーションを巻き起こしている注目企業です。お話を聞いていて「リアル」と「デジタル」のハイブリットにより、顧客の多様化するニーズに的確に応えていらっしゃる印象を持ちました。「リアル」「デジタル」の両面からアプローチする営業に挑戦したい！という方にぜひお勧めしたい企業です！
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物流サービスの営業事務丹羽興業株式会社
三菱重工業専属パートナーとして高く評価されるアウトソーシング企業です

仕事内容

今回の募集ポジションは、物流業務や業務請負といった、アウトソーシングサービスの営業事務職をお任せいたします。日毎に手配される業務の売上、支払情報を決められたソフトへの打ち込みや、顧客や支払先からメールが届きますので、そのメールを担当者へ転送し報告、書類をまとめていただきます。その他受領書や送り状のとりまとめをしていただきます。また、物流サービスの配車マッチングなどもお任せいたします。《何を売るのか（商品・サービス）》製造業における物流サービス《誰に対して売るのか（顧客）》三菱重工業を中心とした製造業企業《どのように売るのか（営業スタイル）》営業・配車事務の業務をお願いします。 ■売上計上：日毎に手配される業務の売上、支払情報を決められたソフトへ打ち込み。　Excel、Wordは触れたことがある程度で問題ありません。 ■電話対応：専用回線の電話対応のため、覚える事は少ないです ■メール対応：顧客から共有メールアドレスへ日程や依頼が到着します。そのメールを担当者へ転送し報告、書類を纏めていただきます。 ■受領書、送り状纏め：業務に対して１枚、作業完了書のようなものが到着します。お客様へ纏めて送り返すものは纏めたり、当社保管のものをスキャンして保管いただきます徐々に業務を覚えていただければ、顧客への簡単な対応や、協力会社に対しての案内書類を作成等をお願いします。

求める人材

■高卒以上 ■営業未経験可 ■社会人経験 ■第二新卒可 ■普通自動車免許 ■22歳～35歳※長期キャリア形成を図るため【求める人物像】 ■積極性を持っている方 ■素直で勤勉な方 ■人と話す方が好きな人 ■Excel、Wordは触れたことがある方

給与

250～350万円

勤務地

本社／愛知県名古屋市西区木前町98番地

コンサルタントのコメント/
担当：丸山

三菱重工業専属パートナーとして高く評価され、製造業にとってなくてはならない仕事です。また、ベテランの先輩のもと、しっかりとOJTトレーニングを積めるため、営業未経験から営業職にチャレンジする方にはピッタリな環境かと思います。また、年間休日も126日としっかりとお休みも取れ、残業も少なめ。働き方を改善していきたい方にもおすすめです。ご興味がございましたら、ぜひご応募してみてください。
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店舗向け販促・SPツールのデジタルソリューション営業［メンバー］株式会社SPinno
「販促」×「クラウド」で業界にイノベーションを起こすオンリーワン企業！

仕事内容

クライアントの要望に合わせて自由に販促物制作／キャンペーン企画などを行う「ソリューションセールスSection」にて、営業担当を募集します。大手消費財メーカーおよび多店舗展開企業に対して、リアルとデジタルにおける、販促施策の企画や提案、店頭等でご利用になる販促ツールの提案、制作納品までの管理、また当社クラウドサービスである『SPinno』を通じたソリューションの提案をしていただきます。《何を売るのか（商品・サービス）》・オンライン集客（位置情報を活用したジオターゲティング等）のサービス・動画プロモーション・IoT POPサービス／電子棚札サービス・多言語対応バーコード・店内の什器・ディスプレイ、店頭ののぼり等の装飾ツール・チラシ・POP・パンフレット等の印刷物・販促クラウドサービス『SPinno』《誰に対して売るのか（顧客）》化粧品や食品等のBtoCの消費財メーカーや流通小売業や多店舗展開する大手企業 ※クライアント一例：コーセー化粧品販売株式会社、株式会社Mizkan、メルシャン株式会社　　　　　　　　　　タリーズコーヒージャパン株式会社、イートアンド株式会社　等《どのように売るのか（営業スタイル）》現在お取引のある企業様に定期的に状況を確認し、販売促進のニーズが出たタイミングで速やかにご提案ができるよう、フォローをしていきます。また直近ではデジタルを活用し、リアルと双方向に送客するO2O（Online to Offline）と呼ばれる領域での受注が増えています。これまで築いたリアルの販促物・イベント企画を礎として、今後はデジタルとリアルを融合させた販促ソリューションをさらに伸ばしていきたいと考えています。

求める人材

■学歴不問 ■営業経験1年以上 ■販促物についての基礎的な知識 ■23～40歳　※長期勤続によるキャリア形成を図るため【求める人物像】 ■素直に行動できる方 ■販売促進のプロとして成長していきたい方

給与

400～600万円

勤務地

本社／東京都中央区日本橋室町1丁目13番5号　日本橋貝新N.Y.ビル４階

コンサルタントのコメント/
担当：後藤

株式会社SPinno社は、クライアント企業の集客や販売促進のサポートを行う販促ソリューション事業と国内で唯一の販促クラウド「SPinno」事業の2本柱で、販促領域にイノベーションを巻き起こしている注目企業です。お話を聞いていて「リアル」と「デジタル」のハイブリットにより、顧客の多様化するニーズに的確に応えていらっしゃる印象を持ちました。「リアル」「デジタル」の両面からアプローチする営業に挑戦したい！という方にぜひお勧めしたい企業です！
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不動産TechのSaaSプロダクトソリューション営業パレットクラウド株式会社
”毎日の暮らし”を支える住生活プラットフォーム！

仕事内容

自社プロダクトである不動産業界に特化した入居者管理システム「パレット管理」を不動産管理会社に対して、顧客の業務効率化や入居者の満足度向上のための提案営業、リード獲得をお任せします。当社はお客様の課題や要望に合わせて、システムをカスタマイズして提案をしていくので、お客様と密に連携を取りながら営業活動を進めております。《何を売るのか（商品・サービス）》・自社プロダクトである不動産業界に特化した入居者管理システム「パレット管理」《誰に対して売るのか（顧客）》・不動産管理会社《どのように売るのか（営業スタイル）》当社サービス『パレット管理』の活用、また入居者向けサービスの導入をはじめとした、顧客の業務効率化や入居者の満足度向上のための提案営業をお任せします。営業を担当する部署の構成としては、ソリューション営業・カスタマーサクセス・カスタマーサポートと大きく3領域に分けていますが、互いに連携を取りながら営業活動・顧客対応を行っています。日々拡大する事業に合わせソリューション営業の増員を図り、より丁寧に・よりスピード感のある対応を行うための拡充を行うことになりました。【具体的には】 ◆賃貸管理会社に対する提案営業、リード獲得 ◆『パレット管理』を活用した入居者サービスの提案営業 ◆パートナー企業との提携業務（企画・折衝）　 ◆サービスに関する問い合わせ（引き合い）対応　など

求める人材

■高卒以上 ■SaaSやASPなどの法人営業経験3年以上 ■26～40歳　※長期勤続によるキャリア形成を図るため【求める人物像】 ■営業としての成長意欲が高い方 ■自ら考えて自走できる方 ■スピード感を持って複数業務に取り組める方 ■目標達成意欲の高い方

給与

500～700万円

勤務地

本社／東京都渋谷区恵比寿南1-9-6

コンサルタントのコメント/
担当：阿部友

同社サービスの「パレット管理」は不動産業界に特化した入居者管理システムです。実績としては、業界最大手の会社様をはじめ、大手賃貸管理会社様を中心に約250万戸以上に導入いただいており、シェアNo.1を獲得しています。Daigasグループの一員となった2020年10月を第2創業期のスタートと位置づけ、コロナ禍でも安定した経営基盤で、事業も組織も成長を加速させていますので、成長志向があり、自社プロダクトを押し上げていきたいと思っている方にはおすすめです！
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プロフェッショナル人材に特化したキャリアアドバイザー株式会社みらいワークス
東証マザーズ上場！プロフェッショナル人材のキャリアコンサルタント！

仕事内容

プロフェッショナル人材に特化した転職支援サービス『プロフェッショナルキャリア』のキャリアアドバイザーをご担当いただきます。求職者層はハイレイヤーの方が対象となり、面談を通じて今までのキャリアや今後どういうキャリアを描いていきたいかヒアリングし、適切なマッチングを行っていきます。また、入社してしばらくはキャリアアドバイザーとして活躍いただきますが、将来的にはリクルーティングアドバイザーとして活躍することも可能です。《何を売るのか（商品・サービス）》・ハイクラス向け転職支援サービス『プロフェッショナルキャリア』《誰に対して売るのか（顧客）》・転職を考えている求職者《どのように売るのか（営業スタイル）》キャリアアドバイザーとして、ハイクラス人材とハイクラス人材の採用を考えている企業様とのマッチングを行っていただきます。企業様の採用情報を把握した上で求職者と面談し、現在の状況、就職活動の軸、将来のキャリアパスなどをヒアリングし、キャリアアドバイス、また就職先の紹介をいたします。具体的な業務内容としては、下記の通りです。・ハイクラス／プロフェッショナル人材の獲得のためのスカウト・キャリア面談～志向・スキルの確認、最適な求人の提案・リクルーティングアドバイザーや人材紹介コンサルタントと連携した企業情報のインプット・面接フォロー ∟セールス、マーケティング、バックオフィス、企画系職種にてご経験を積まれた方が多くご登録されており、面談を受けられています。

求める人材

■高卒以上 ■人材業界でのキャリアドバイザー経験2年以上 ■26～39歳　※長期勤続によるキャリア形成を図るため【求める人物像】 ■当社のミッション・ビジョンに共感する方 ■プロフェッショナルとして成果を出し続ける行動指針”みらイズム”を自ら実践する方 ■企業の抱える経営課題を解決したいとお考えの方 ■人材紹介業の課題から新しい人材紹介モデルに興味をお持ちの方 ■キャリアアドバイザーとして、更なる成長をしたいとお考えの方

給与

500～800万円

勤務地

本社／東京都港区虎ノ門4-1-13Prime Terrace KAMIYACHO　2階

コンサルタントのコメント/
担当：阿部友

創業からの事業であるプロフェッショナル人材に特化したビジネスマッチングサービス『フリーコンサルタント.jp』をはじめ、『大人のインターン』や地方創生に関する転職マッチング・プラットフォーム『Glocal Mission Jobs』など上場後も魅力的なサービスをリリースしながら成長を続けており、取引先は大手企業からベンチャー企業まで様々で約80％を大手企業が占めております。成長できる環境がありますので、成長意欲の高い方にピッタリな環境だと思いました！
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