離職率が低いの求人情報

検索結果975件中

316~330件目を表示

  • 英語コーチングスクールのコンサルタント株式会社プログリット

      • 完全週休2日制
      • 給与高め
      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • ベンチャー企業(設立10年以内)
      • 残業20時間未満
      • フレックスタイム制
      • 離職率が低い
      • 女性が働きやすい

    人×テクノロジーで日本を真のグローバル国家に。科学とデータで英語学習を変えるプログリット!

    仕事内容
    当社が運営する英語コーチングサービス「PROGRIT」のカウンセラーとして、「英語力を向上させたい方」へのヒアリングや、サービスの案内を行います。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・プログリットが運営する英語コーチングサービス「PROGRIT」 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・当社HPやネットからお問い合わせいただいた、英語を話せるようになりたい方 《どのように売るのか(営業スタイル)》 ■ヒアリング WEBで当社のサービスに興味を持ち、問い合わせて頂いたお客様と1対1の面談を行います。 なぜ英語を学びたいのか、どの程度の英語力UPが必要なのかヒアリングを実施します。 また、今までの英語の勉強方法や現状の生活環境も確認します。 ■レベルチェック&課題設定 まずは受講生の英語レベルの確認からスタート。 リスニング力・スピーキング力・単語力など現状の英語力を分析し、課題を明らかにします。 ■サービス説明&カリキュラムの提供 お客様の英語レベルや生活習慣、環境などを考慮した上で、個別カリキュラムを作成します。 到達したい目標も設定して、共有しましょう。 ■入会申込 サービス内容にご納得頂けたら、その場で入会申込の手続きを行います。 他社サービスとの比較を含め引き続き入会を検討されるお客様には、フォローメールをお送りします。 《1日の流れ》 ◎午前中/プライベートタイムを自由に過ごす ▼12:30~13:30/ゆっくりめの仕事スタート ▼13:00~14:00/1件目の説明会 ▼14:00~15:00/ランチ ※ランチはスケジュールにあわせて自由に取れます。 ▼15:00~16:00/問合せ返信やお礼メールの送信 ▼16:00~17:00/午後の説明会の準備 ▼17:00~18:00/ナレッジ共有ミーティング ▼18:30~19:30/2件目の説明会 ▼20:00~21:00/3件目の説明会 ▼21:10~21:20/退社 ■魅力点: ①【高い顧客折衝能力が身につきます】…当社のNPS(ネット・プロモーター・スコア)は創業4年目にして某有名航空会社や5つ星ホテルを超えるまでに至りました。 ※NPS(ネット・プロモーター・スコア)とは? (サービスを提供する方々や営業が目標とする「企業やブランドに対してどれくらい愛着や信頼があるか」を数値化する指標) ②【英語教育の変革に携われます】…「世界で自由に活躍できる人を増やす」というミッションを会社全体として本気で信じ、掲げ、取り組んでいます。日本の英語教育の変革 ※1日あたり3~4件のカウンセリングを実施 ※PROGRITを理解することからスタート。 言語習得の基本的な知識、問題解決力の習得、カリキュラム作成法等、ロープレや先輩との同席を繰り返し、約2週間で独り立ちを目指します。 未経験入社100%なので、安心して下さい!
    求める人材
    【必須要件】 ■大卒以上 ■23~33歳 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため ■TOEIC(R)テスト800点またはそれ相応以上の英語力 ※TOEFLやIELTSや英検の資格・スコア/海外留学経験でも可能です。 【下記いずれか必須】 ■法人/個人営業経験(金融・人材・IT業界など) ■塾やジム、エステ等で入会促進までされたご経験 ■ジュエリー、車など高級商材の販売経験 【歓迎スキル】 ■留学やワーキングホリデーなど英語の学習経験を活かし、本気で誰かの役に立ちたい ■スピード感のある環境で、成長実感をもって働きたい ■シンプルに考え端的に話すのが得意 ■対個人でその方に合ったサポートがしたい
    給与
    404~850万円
    勤務地
    大阪府大阪市北区鶴野町1-9 梅田ゲートタワー11階 1号室
    コンサルタントのコメント/
    担当:桑野
    株式会社プログリットは「英語コーチングサービス」、「サブスクリプション型英語学習サービス」を展開し、2016年に創業し、2022年9月には上場を果たすなど、スピード感をもって成長しています。各著名人のご利用実績や大手企業と200社以上の取引もしていますし、各メディアにも取り上げられており、今注目の企業になっています。これからの会社作りに参加したいという方にはおススメです。また、「日本一英語力が伸びるサービスを創ろう。」「社員が最高に幸せな会社を創ろう。」を掲げ設立しているため、社員に対しても働きやすい環境のある企業だと思います。
  • 英語コーチングスクールのカウンセラー株式会社プログリット

      • 完全週休2日制
      • 給与高め
      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • ベンチャー企業(設立10年以内)
      • 残業20時間未満
      • フレックスタイム制
      • 離職率が低い
      • 女性が働きやすい

    人×テクノロジーで日本を真のグローバル国家に。科学とデータで英語学習を変えるプログリット!

    仕事内容
    当社が運営する英語コーチングサービス「PROGRIT」のカウンセラーとして、「英語力を向上させたい方」へのヒアリングや、サービスの案内を行います。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・プログリットが運営する英語コーチングサービス「PROGRIT」 《誰に対して売るのか(顧客)》 当社HPやネットからお問い合わせいただいた、英語を話せるようになりたい方 《どのように売るのか(営業スタイル)》 ■ヒアリング WEBで当社のサービスに興味を持ち、問い合わせていただいたお客様と1対1の面談を行います。 なぜ英語を学びたいのか、どの程度の英語力UPが必要なのかヒアリングを実施します。 また、今までの英語の勉強方法や現状の生活環境も確認します。 ■レベルチェック&課題設定 まずは受講生の英語レベルの確認からスタート。 リスニング力・スピーキング力・単語力など現状の英語力を分析し、課題を明らかにします。 ■サービス説明&カリキュラムの提供 お客様の英語レベルや生活習慣、環境などを考慮した上で、個別カリキュラムを作成します。 到達したい目標も設定して、共有しましょう。 ■入会申込 サービス内容にご納得頂けたら、その場で入会申込の手続きを行います。 他社サービスとの比較を含め引き続き入会を検討されるお客様には、フォローメールをお送りします。 《1日の流れ》 ◎午前中/プライベートタイムを自由に過ごす ▼12:30~13:30/ゆっくりめの仕事スタート ▼13:00~14:00/1件目の説明会 ▼14:00~15:00/ランチ ※ランチはスケジュールにあわせて自由に取れます。 ▼15:00~16:00/問合せ返信やお礼メールの送信 ▼16:00~17:00/午後の説明会の準備 ▼17:00~18:00/ナレッジ共有ミーティング ▼18:30~19:30/2件目の説明会 ▼20:00~21:00/3件目の説明会 ▼21:10~21:20/退社 ■魅力点: ①【高い顧客折衝能力が身につきます】…当社のNPS(ネット・プロモーター・スコア)は創業4年目にして某有名航空会社や5つ星ホテルを超えるまでに至りました。 ※NPS(ネット・プロモーター・スコア)とは? (サービスを提供する方々や営業が目標とする「企業やブランドに対してどれくらい愛着や信頼があるか」を数値化する指標。) ②【英語教育の変革に携われます】…「世界で自由に活躍できる人を増やす」というミッションを会社全体として本気で信じ、掲げ、取り組んでいます。日本の英語教育の変革 ※1日あたり3~4件のカウンセリングを実施 ※PROGRITを理解することからスタート。 言語習得の基本的な知識、問題解決力の習得、カリキュラム作成法等、ロープレや先輩との同席を繰り返し、約2週間で独り立ちを目指します。 未経験入社100%なので、安心して下さい!
    求める人材
    【必須要件】 ■大卒以上 ■営業・接客販売経験1年以上 ■23~33歳 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため ■TOEIC(R)テスト700点またはそれ相応以上の英語力 ※TOEFLやIELTSや英検の資格・スコア/海外留学経験でも可能です。 【下記いずれか必須】 ■法人/個人営業経験(金融・人材・IT業界など) ■塾やジム、エステ等で入会促進までされたご経験 ■ジュエリー、車など高級商材の販売経験 【歓迎スキル】 ■留学やワーキングホリデーなど英語の学習経験を活かし、本気で誰かの役に立ちたい ■スピード感のある環境で、成長実感をもって働きたい ■シンプルに考え端的に話すのが得意 ■対個人でその方に合ったサポートがしたい
    給与
    404~850万円
    勤務地
    有楽町本社・有楽町校/東京都千代田区有楽町2-10-1 東京交通会館ビル5階 新宿センタービル校/東京都新宿区西新宿1-25-1 新宿センタービル34階 S-1 渋谷校/東京都渋谷区渋谷1-10-1 八千代ビル6階 神田秋葉原校/東京都千代田区神田須田町1-14-1 ヒューリック神田須田町ビル6階 池袋校/東京都豊島区南池袋3-13-5 池袋サザンプレイス2階 六本木校/東京都港区六本木7-15-7 新六本木ビル5階 (SENQ ROPPONGI内) 阪急梅田校/大阪市北区鶴野町1-9 梅田ゲートタワー11階1号室
    コンサルタントのコメント/
    担当:矢部
    株式会社プログリットは「英語コーチングサービス」、「サブスクリプション型英語学習サービス」を展開し、2016年に創業し、2022年9月には上場を果たすなど、スピード感をもって成長しています。各著名人のご利用実績や大手企業と200社以上の取引もしていますし、各メディアにも取り上げられており、今注目の企業になっています。これからの会社作りに参加したいという方にはおススメです。また、「日本一英語力が伸びるサービスを創ろう。」「社員が最高に幸せな会社を創ろう。」を掲げ設立しているため、社員に対しても働きやすい環境のある企業だと思います。
  • 工事営業株式会社丸杉

      • 完全週休2日制
      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 土日休み
      • 未経験歓迎
      • 老舗企業
      • 学歴不問
      • 残業20時間未満
      • 社宅・家賃補助制度
      • 離職率が低い
      • 退職金制度・確定拠出年金制度あり
      • 35歳以上OK
      • 弊社からの採用実績あり
      • 筆記試験なし(能力テストなし)
      • 第二新卒歓迎

    100年以上の歴史を持つ、東海エリアNO.1の鉄鋼会社!

    仕事内容
    ゼネコンに対し、ビルやホテルなどの建築に関わる鉄骨工事を受注する営業職をお任せいたします。既存のお客様を中心に、1日に複数のお客様先を回っていただき、工事のニーズがないかを確認していきます。年間10件程度の受注を目標に動いていきます。お客様と信頼関係を築き、いかにニーズを引き出せるかがポイントとなります。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・工事請負サービス 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・ゼネコン 《どのように売るのか(営業スタイル)》 基本的には既存のお客様を中心に担当いただきます。担当社数は1人あたり30社程度で日にもよりますが、1日に4~5件お客様を訪問していきます。 また、一部新規も発生いたしますが、過去に取引があったお客様にアプローチしていくので完全新規ではなく未経験でも安心して営業活動をしていくことができます。
    求める人材
    【必須要件】 ■高卒以上 ■社会人経験1年以上 ■普通自動車免許(AT可) ■21~37歳 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため 【歓迎要件】 ■営業経験がある方 【求める人物像】 ■素直に何事にも取り組める方 ■関係構築が得意な方 ■意欲的に業務に取り組める方
    給与
    300~650万円
    勤務地
    営業本部/愛知県稲沢市梅須賀町姫苅281-1 名古屋支社/愛知県名古屋市東区東桜1-3-8 ヴェッセル丸杉ビル5階 東京支社/東京都中央区日本橋小伝馬町16-12 T-PLUS日本橋小伝馬町2階
    コンサルタントのコメント/
    担当:阿部友
    同社は創業して100年以上の歴史がある鉄鋼商社です。長年培ってきた実績があり、売上も東海地区1位、全国でも4位と着実に成長している企業です。今回は複数名の営業メンバーを募集しておりますが、同社内にはベテランの方も多く未経験から営業を学べるチャンスがたくさんあります。未経験から営業に挑戦したい方や腰を据えて長く働きたい方にはおすすめの企業です!
  • 製造業向けICTソリューション営業大興電子通信株式会社

      • 完全週休2日制
      • 上場企業
      • 給与高め
      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 土日休み
      • 社宅・家賃補助制度
      • 離職率が低い
      • 35歳以上OK
      • 育児・託児支援制度
      • 複数名採用
      • 研修制度充実
      • 産休・育休取得実績あり
      • 女性が働きやすい

    ICT(情報通信技術)のワンストップサービス!

    仕事内容
    首都圏地区の製造業界の顧客(中小企業をメインに大手企業まで)へICT(情報通信技術)を活用したコンサル・企画・提案・導入・運用に携わる法人営業を担って頂きます。 富士通様を始め、同業ビジネスパートナーと連携し、ユーザー課題を解決するためのソリューションを企画・提案し、受注から稼働後のアフターフォローまで担当して頂きます。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ソリューション(自社開発パッケージ)、富士通製品・サービス、ICT関連製品全般 《誰に対して売るのか(顧客)》 中小企業をメインに大手企業まで 《どのように売るのか(営業スタイル)》 既存顧客の主担当を担って頂きます。 富士通を始め、同業ビジネスパートナーと連携し、ユーザー課題を解決するためのソリューションを企画・提案、受注から稼働後のアフターフォローまで担当します。 お客様と信頼関係を構築し、長期にわたるビジネスを展開します。 【業務詳細】 ・顧客に定期訪問/ニーズ発掘・案件化 ・課題解決に向けた提案活動 ・富士通との連携等で案件発掘 ・自社・他社の製品・サービスを組み合わせた提案
    求める人材
    【必須要件】 ■大卒以上 ■法人営業経験3年以上 ■25~39歳 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため 【求める人物像】 ■顧客との良好な信頼関係を築ける方 ■お客さまの悩みを解決できる提案ができる方 ■明るく元気な対応ができる方 ■顧客に寄り添い、共に課題解決に取り組める方 ■チームワークを大切にできる方
    給与
    450~700万円
    勤務地
    本社/東京都新宿区揚場町2-1 軽子坂MNビル
    コンサルタントのコメント/
    担当:中條
    同社の東京部署は予算が大きいことが特徴です。そのため、予算を駆使したダイナミックな仕事ができる環境となっています。本ポジションでは、中小企業から大手企業まで最新の技術提案ができる営業スタイルでご自身のスキルを高められ、知識を深めていくことが可能です。将来マネージャー候補にキャリアアップもできるポジションですので、ぜひご応募ください!
  • 総務及び社内情報システム担当株式会社ビシクレット

      • 完全週休2日制
      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 土日休み
      • 学歴不問
      • 残業20時間未満
      • 資格取得支援あり
      • 中途入社5割以上
      • 社宅・家賃補助制度
      • 離職率が低い
      • 退職金制度・確定拠出年金制度あり
      • リモートワーク
      • 育児・託児支援制度
      • 研修制度充実
      • 弊社からの採用実績あり
      • 産休・育休取得実績あり
      • 女性が働きやすい
      • 転勤なし
      • 運転免許なし可

    長年の信頼と実績を持つ「駐輪場のトータルプロデューサー」

    仕事内容
    駐輪場関連に特化した事業を展開する当社の総務及び情報システム部門の担当をお任せします。創業以来多くのお客様と信頼関係を築いてきたため、最近では業界誌に当社の事業が取り上げられるなど知名度が高まり、月間70~80件程度のお問い合わせをいただいている状況です。 今回のポジションでは、より多くのお客様に価値提供ができるよう一緒にメンバーを支えてくださる方を求めています。 《具体的な業務内容》 ・マーケティング全般 ・ブランディング全般 ・情報システム関係(ファイルメーカー管理、HP更新、PC・LINEWORKS・複合機・スマホ・共有サーバ・外付HDD等の設定管理、各種トラブル対応等) ・広報(HP、WEBマーケティング、カタログ作成) ・社用車管理(自動車保険、リース管理、車検手配) ・入札資格、建設業許可の更新 など総務業務全般をお任せします。
    求める人材
    【必須要件】 ■高校卒業以上 ■総務業務及び情報システム業務の経験がある方 ■22~30歳 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため 【求める人物像】 ■素直かつ謙虚な方 ■感謝の気持ちを忘れず、自ら創意工夫し自らを高め成長できる方 ■楽しく明るく誇りを持って仕事に取り組むことができる方 ■細かいところに気が付き、丁寧な仕事ができる方
    給与
    360~500万円
    勤務地
    本社/東京都港区新橋6-21-3 UMAXビル4F
    コンサルタントのコメント/
    担当:飯田紗
    駐輪場のプロデュースを企画からアフターフォローまで一気通貫で行っている同社は、代表の井上様が「社員は家族」と考えていらっしゃり、社員の皆さんがのびのびと働けるアットホームな社風が魅力です。自身の企画提案したものが形になっていくため、日々やりがいを強く感じることができるお仕事だと思います。 街づくりや土地活用などを通して地域貢献・社会貢献をしていきたい方にお勧めの企業です。
  • 採用人事株式会社フーディソン

      • 完全週休2日制
      • 上場企業
      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 年俸制
      • 土日休み
      • 未経験歓迎
      • 各種手当充実
      • 学歴不問
      • 残業20時間未満
      • フレックスタイム制
      • 中途入社5割以上
      • 離職率が低い
      • 研修制度充実
      • 弊社からの採用実績あり
      • 産休・育休取得実績あり
      • 女性が働きやすい
      • 20時以降面接可能
      • 運転免許なし可
      • 第二新卒歓迎

    業界トップクラスのIT×生鮮食品のベンチャー企業!

    仕事内容
    今回の募集ポジションでは、採用人事として多岐に渡る業務を担当いただきます。 まずは、役員陣や事業責任者とのコミュニケーションを取り、組織課題から採用計画への落とし込み・チューニングを行っていただきます。 採用計画をもとに、ミートアップ企画、SNS発信、イベント登壇など採用広報の企画・実行業務や、カジュアル面談・面接の実施、ポジションごとの採用手法の調査/検討を行っていただきます。 詳細は下記業務を担当いただきます。 《業務内容》 ・役員陣や事業責任者とのコミュニケーション、組織課題から採用計画への落とし込み・チューニング ・ミートアップ企画、SNS発信、イベント登壇など採用広報の企画・実行 ・カジュアル面談・面接の実施 ・ポジションごとの採用手法の調査/検討 ・リファラルの推進 ・人事チーム全体のマネジメント(目安:入社半年後~) 《組織構成》 人事チームは、中途・アルバイト採用担当1名、新卒採用担当1名、労務担当1名、アシスタント2名、RPOの構成です。
    求める人材
    【必須要件】 ■大卒以上 ■25~35歳 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため ■フーディソンのミッション・ビジョン・バリューに共感いただける方 ■人事、採用に対してパッションのある方 ■事業会社での中途採用の実務経験 ■チームマネジメント経験(チームの大小不問) 【歓迎要件】 ■ミートアップやイベント登壇などの採用広報の企画から実行まで推進した経験 ■新卒採用・アルバイト採用の経験 ■労務の深い知識、社労士資格 ■事業サイドでの経験 【求める人物像】 ■自ら積極的に社内外に対して発信できる方 ■チームで仕事をすることが好きな方 ■人とコミュニケーションをとるのが好きな方 ■大きなチャレンジがあるとワクワクする方 ■セロベースでものごとを観察、思考できる方 ■ものごとを前に進める推進力がある方 ■最新情報や理論のキャッチアップを絶えずしている方
    給与
    400~650万円
    勤務地
    東京都中央区勝どき3-3-7 ケンメディアビル5階
    コンサルタントのコメント/
    担当:後藤
    採用は経営上の最重要課題の一つであり、経営と密接にかかわりながら推進していくポジションです。カスタマーサクセスやBizDev、エンジニアといったベンチャーらしいポジションはもちろん、水産バイヤーやドライバー担当者などのリアルな流通に携わるメンバーの採用を行っていく必要があります。ベンチャー人事としてこれほどの多様な職種や働き方に触れることのできるチャレンジングな環境は他にはないと思います。人が好きな方、人と経営の関係性に興味のある方、実力を発揮したいと思っている方はぜひご応募ください!
  • フラワーギフトサービス「matomeru」の提案営業[リーダー候補]株式会社グリーンロード

      • 完全週休2日制
      • 正社員
      • 土日休み
      • 各種手当充実
      • 学歴不問
      • 離職率が低い
      • 35歳以上OK
      • 産休・育休取得実績あり
      • 女性が働きやすい
      • 副業可
      • 運転免許なし可

    ITを活用して業界トップシェアを目指すベンチャー企業!

    仕事内容
    花束やアレンジメント、オフィスに置く観葉植物のレンタルサービス、フラワーギフトサービスを行う当社にて、新サービス「matomeru」のアライアンス営業をご担当いただきます。 USH型の営業メインで行っていきたいため、まずは積極的な開拓を期待しています。販売代理店のアライアンス契約の締結後は、スムーズな紹介につなげるための深耕営業を行っていただきます。 また、プレイングマネージャーとしてメンバーのマネジメントもお任せします。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・花束やアレンジメントサービス ・オフィスに置く観葉植物のレンタルサービス ・新サービス「matomeru」 ※「matomeru」とは オフィス移転などの際に贈られる胡蝶蘭を代表とするお祝い花は、処分に数十万円以上かかる、相手が本当に喜んでいるか分からないなどのデメリットがありました。そのデメリットを解消するために開発された新しいお祝花サービスです。 贈り手はWeb上で完結する、もらい手は本当に欲しかった商品を手に入れられ、事務作業を全てプロに任せることができるというメリットがあります。 例として、エントランスの装花やウォールグリーン、レンタルグリーンなどが挙げられ、その会社のオフィスに合ったご提案が可能です。 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・ファシリティ会社 ・オフィス仲介 ・デベロッパー他 ・ホテル開発企業 等 《どのように売るのか(営業スタイル)》 アライアンス契約の締結から新規営業を第一に行います。営業手法は制限は設けておらず、独自の工夫が可能です。 契約後は企業からの案件受注の仕組み化を整え、深耕営業を行います。 プレイングマネージャーとして4~5名のマネジメントも担当します。
    求める人材
    【必須要件】 ■学歴不問 ■法人営業経験3年以上 ■マネジメント経験3年以上 ■31~40歳 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため 【歓迎要件】 ■新規開拓営業から深耕営業で突出した実績をお持ちの方 【求める人材】 ■顧客接点や地道な営業活動により実績拡大を実現できるエネルギーをお持ちの方 ■メンバー育成や制度作りや営業フローなどのしくみ作りに携わりたい方
    給与
    550~650万円
    勤務地
    本社/東京都台東区池之端4-1-3 池之端ヒルズ 9F
    コンサルタントのコメント/
    担当:野原
    株式会社グリーンロードは第二創業期を迎えており、今まで培ってきたノウハウを活かし、新たなビジネスモデルの創出により更なる成長を遂げようとしている企業です。新しいサービス作りをしたい、会社の根幹となる事業を作りたい、自分のアイデアを形に出来る環境を探している、巨大産業にチャレンジするベンチャー企業で力を試したい方には必ず成長を実感できる環境があります。ぜひご応募ください!
  • 【EC事業部】一般事務職株式会社折兼

      • 完全週休2日制
      • 上場企業
      • 正社員
      • 土日休み
      • 未経験歓迎
      • 各種手当充実
      • 残業20時間未満
      • 離職率が低い
      • 退職金制度・確定拠出年金制度あり
      • 育児・託児支援制度
      • 研修制度充実
      • 産休・育休取得実績あり
      • 女性が働きやすい
      • 転勤なし
      • 自動車・自転車通勤可
      • 第二新卒歓迎

    フードビジネスの経営課題に「解決策」を

    仕事内容
    スーパーやデパ地下で見かけるオシャレな容器、カフェで使われるカップなど、生活に身近な商品を扱う当社。今回のポジションでは卸売を行う営業部門の営業事務(受注入力、電話対応、書類データの管理作成)などの業務に携わっていただきます。 営業担当とやり取りしながらお客様のご要望を叶えられるように調整いただきます。 《具体的な仕事内容》 ・電話応対 ・受注入力 ・書類データの管理作成業務
    求める人材
    【必須要件】 ■短大卒以上 ■何かしらの接客経験や営業経験をお持ちである方 ■22歳~27歳 ※長期キャリア形成を図るため ■普通自動車免許(AT限定も可) 【求める人物像】 ■明るく笑顔でコミュニケーションが取れる方 ■人と仲良くなれる方 ■情熱をもって挑戦し、最後までやり遂げる方 ■素直な心を持ち、ひたむきに努力できる方 ■人の意見を聞ける方 ■プロ意識を持って働ける方
    給与
    270~310万円
    勤務地
    愛知県名古屋市西区名駅2-27-8 名古屋プライムセントラルタワー20階
    コンサルタントのコメント/
    担当:宮田
    日々手にする食品パッケージ。そのパッケージはもしかしたら折兼の商材かもしれませんね。これまで130余年、時代の変化によって様々な変遷を遂げてきました。昨今ではSDGsなどは耳に新しいのではないでしょうか。このような社会・環境課題に対して、企業対応は急務とされていますが、こうした時代の変化にも折兼は挑戦し続けていますので、このような環境下に身を置き、より多くの顧客へ貢献していきたいとお考えの方はぜひおすすめの企業です。
  • 浴室リフォームに特化したコンサルティング営業株式会社バスシステムデザイン研究所

      • 完全週休2日制
      • 給与高め
      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 土日休み
      • インセンティブ制度あり
      • 未経験歓迎
      • 各種手当充実
      • 学歴不問
      • 残業20時間未満
      • 離職率が低い
      • 複数名採用
      • 研修制度充実
      • 女性が働きやすい
      • 転勤なし
      • 第二新卒歓迎

    今ある浴室を壊さない、 新しい浴室リフォーム

    仕事内容
    ローコストでハイクオリティな浴室リフォーム「エコバスリフォーム」を考えていただいているホテルや不動産管理会社、マンションのオーナー様、ホームセンター等にご提案していただく営業のお仕事になります。基本的には既存営業をご担当をいただきますが、新規のお問い合わせなどもあるので、そちらの対応もお任せいたします。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・浴室リフォーム工事 ※エコバスリフォームとは・・・ 今ある浴室を壊さずにリフォームする当社独自の工法です。壊さずにリフォームをすることで廃材などが出ず、環境に優しい工法です。 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・建設会社、リフォーム会社 ・ホテル ・不動産管理会社 ・マンションのオーナー様  ・住宅設備商社 ・ホームセンター 等 (2023年6月現在 顧客数約1500社) 《どのように売るのか(営業スタイル)》 今回の募集ポジションでは、主に既存顧客に向けたエコバスリフォームの提案営業活動に従事していただきます。また、新規顧客からの問い合わせ(完全反響)も多くあるため、それらもご対応いただきます。主な顧客先は建設会社、リフォーム会社、ホテル、不動産管理会社、マンションのオーナー様、住宅設備商社などになります。有名な建物の施工事例も数多く、首都圏であれば東京ディズニーリゾートのホテル、関西圏であればUSJの提携ホテルや、有名シティホテルなどの施工も数多く行っています。
    求める人材
    【必須要件】 ■大卒以上(中退でも可) ■営業経験半年以上 ■22~29歳 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため ■運転免許(AT限定も可) 【歓迎要件】 ■施工管理や現場の経験、知識がある方 ■見積書提出の経験のある方 【求める人物像】 ■自走して行動できる方 ■明るくハキハキとしたコミュニケーションの取れる方 ■ビジネスを学びたいという意欲のある方 ■協調性のある方
    給与
    450~550万円
    勤務地
    大阪本社/大阪府大阪市浪速区 桜川3-2-14 BSDビル 関東支店/東京都大田区東蒲田1-1-21 2F
    コンサルタントのコメント/
    担当:阿部友
    浴室リフォームに特化し、年間5000室の実績を出せるまでに成長した同社。東京ディズニーリゾートやUSJなどの周辺ホテルの施工事例もあり、現在は問い合わせが非常に多く、ニーズが絶えない状況となっています。若手の社員も多く、未経験から挑戦できる環境となっておりますので、初めての営業に挑戦したい方や営業として成長していきたいという方にはおすすめです!
  • 【教育支援統括本部】大規模試験運営の受託にかかるデータ管理・営業推進株式会社マイナビ

      • 完全週休2日制
      • 上場企業
      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 土日休み
      • 各種手当充実
      • 資格取得支援あり
      • 社宅・家賃補助制度
      • 離職率が低い
      • 退職金制度・確定拠出年金制度あり
      • シェアNO.1 製品・サービス
      • 育児・託児支援制度
      • 研修制度充実
      • 弊社からの採用実績あり
      • 女性が働きやすい
      • 運転免許なし可

    マイナビを人々の日常の中へ。「当たり前にある存在」になる日を目指して。

    仕事内容
    主に大学・短期大学・専門学校の学生募集を支援するビジネスを展開する教育支援統括本部にて、大規模な民間試験の運営事務局業務受託にかかる諸業務をお任せします。年に2回実施される大規模試験(受験者数/各回20万人)におけるデータ処理、印刷物の制作、受験者対応(受電・架電)、各種書類発行などの業務を担当いただきます。また、業務実績を活かして新案件の獲得を目指していますので、情報収集や営業同行、新案件を受注した際の業務フローの構築、スケジュールの立案なども含め、幅広い業務を担当いただきます。 《業務詳細》 年に2回実施される大規模試験(受験者数/各回20万人)における以下業務を担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ・データ処理 ・印刷物の制作 ・受験者対応(受電・架電) ・各種書類発行 ・情報収集 ・営業同行 ・新案件を受注した際の業務フローの構築 ・スケジュールの立案 《教育支援統括本部》 主に大学・短期大学・専門学校の学生募集を支援するビジネスを展開。少子化、進路選択の早期化・多様化など、学校・ユーザーともに変化が激しい環境の中、高校生が進路と自己成長を主体的に考えるイベント「マイナビ進学ライブ」を開催するなど、時代にあった新しい進学情報のあり方を提案している部門です。 《チームのミッション(目指している方向性)》 受託している業務を「ミスなく・遅滞なく」遂行することが最も重要です。その上で、受託実績を活かして、新規案件の受注を目指しています。 《魅力・やりがい》 本受託業務は社会的影響度が高い試験に関わるものであり、その社会貢献度は非常に高いものがあります。また、当社は長い間本業務を受託してきた実績があるため、既にお客様との間に一定の信頼関係が構築できています。日々の業務にじっくりと腰を落ち着けて向き合いつつも、業務効率向上のためのアイディアを練ったり、引き合いのあった案件に対する準備を進めたり、「安定性とチャレンジ」両方経験できる仕事です。 《身につくスキル》 データ処理(Excel・Access)のほかに、お客様や取引先との交渉力、新規案件をゼロベースから立ち上げるための企画・設計力や行動力などが身につきます。 《環境・風土》 データ処理関連、印刷物作成などの業務を中心とするメンバーと受験者対応を行うメンバーがおります。社会人経験豊富で落ち着いた雰囲気ではありますが、自らの意見も積極的に発言できる環境でもあります。
    求める人材
    【必須要件】 ■大卒以上 ■Excel(関数例:COUNTIF、SUMIF等)を使ったデータ処理の経験 ■24~29歳 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため 【歓迎要件】 ■Access ■営業経験、営業推進経験 ■Excel(マクロ、VBA) 【求める人物像】 ■地道な業務を丁寧にミスなく、継続的に取り組める方 ■日々の業務をこなしつつ、新案件の受注に向けて、積極的に取り組める方 ■マルチタスクの管理能力 ■対営業など一定のコミュニケーション力がある方
    給与
    400~570万円
    勤務地
    東京都千代田区一ツ橋1-1-1 パレスサイドビル
    コンサルタントのコメント/
    担当:阿部綾
    株式会社マイナビ教育支援統括本部の営業推進ポジションの募集です。設立当時から貫いてきた「質」へのこだわり。このマイナビブランドを支える根幹の仕事ともいえるでしょう。また、自身の市場価値を高めるという意味でもおススメです。マイナビは20代でしか入社することが難しいため、一度マイナビを経験するもの良いのではないかと思います。
  • 【未来応援事業本部】「マイナビ進学」への会員登録・サイト広報株式会社マイナビ

      • 完全週休2日制
      • 上場企業
      • 給与高め
      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 土日休み
      • 各種手当充実
      • 資格取得支援あり
      • 社宅・家賃補助制度
      • 離職率が低い
      • 退職金制度・確定拠出年金制度あり
      • シェアNO.1 製品・サービス
      • 育児・託児支援制度
      • 複数名採用
      • 研修制度充実
      • 時短勤務可能
      • 産休・育休取得実績あり
      • 女性が働きやすい
      • 20時以降面接可能

    マイナビを人々の日常の中へ。「当たり前にある存在」になる日を目指して。

    仕事内容
    受験・進学情報提供メディア「マイナビ進学」の認知度、会員数、利用率向上のための活動を行っていただきます。各学校(主に進路指導部長)との関係をより強固なものにし、教材などの販売や高校生に「マイナビ進学」を利用していただけるように働きかけ、掲載していただいている学校法人と高校生が「マイナビ」を通じて繋がるための土台作りをしていただきます。 <業務詳細> 「高校生の未来を本気で考える課題解決チーム」を目指して、高校生の最も近くで本音に触れながら、高校生が未来や進路に対して抱える課題をヒアリングし、その解決を支援する提案を行います。 具体的には「進路講演会」や「進学イベント」を高校生や高校へ提案しながら、目標達成を目指します。 ◆高校生を対象とした「進路講演会」を提案します。獲得した講演の講師も務め、資料請求を集めます。 ◆全国で開催してます「マイナビ進学ライブ」を提案し、自社進学イベントに高校生を動員します。 <チームのミッション(目指している方向性)> 高校生100%プロジェクト 高校生の未来・人生を支援する最前線の部署 高校生が未来に対してもつ課題を特定し、教育や社会の仕組みを変えていく。
    求める人材
    【必須要件】 ■大卒以上 ■営業経験1年以上 ■普通自動車免許 ■23~29歳 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため 【求める人物像】 ■達成意欲が高く成功に向けて意欲的に取り組める方 ■自ら考え自律的に行動できる方 ■常に新しいことにチャレンジできる方 ■自己管理能力の高い方
    給与
    400~570万円
    勤務地
    東京都千代田区一ツ橋1-1-1 パレスサイドビル
    コンサルタントのコメント/
    担当:山谷
    高校生に対して進路指導を行う部署なので、20代後半のメンバーが中心の部署ですが、社歴や年齢、もちろん男女も関係なく大きな裁量を与えるので、自由度の高い環境が魅力です。また、高校生の本音や悩みを引き出すヒアリング力、それを言語化する力(課題発見・課題解決能力)、高校生の課題解決方法を高校へ提案・獲得する営業力、調整力が身につきます。先輩スタッフや仲間がしっかりフォローするので、失敗を恐れず自分で考え、意欲的にチャレンジしていきたい方にとっておすすめのポジションです。
  • 【高校支援統括本部】「マイナビ進学」広報担当兼高校生向け学習教材・ツールの提案営業株式会社マイナビ

      • 完全週休2日制
      • 上場企業
      • 給与高め
      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 土日休み
      • 各種手当充実
      • 資格取得支援あり
      • 社宅・家賃補助制度
      • 離職率が低い
      • 退職金制度・確定拠出年金制度あり
      • シェアNO.1 製品・サービス
      • 育児・託児支援制度
      • 複数名採用
      • 研修制度充実
      • 時短勤務可能
      • 産休・育休取得実績あり
      • 女性が働きやすい
      • 20時以降面接可能

    マイナビを人々の日常の中へ。「当たり前にある存在」になる日を目指して。

    仕事内容
    受験・進学情報提供メディア「マイナビ進学」の認知度、会員数、利用率向上のための営業活動を行っていただきます。各学校(主に進路指導部長)との関係をより強固なものにし、教材などの販売や高校生に「マイナビ進学」を利用していただけるように働きかけ、掲載していただいている学校法人と高校生が「マイナビ」を通じて繋がるための土台作りをしていただきます。 <業務詳細> 担当する高校(約150校)ごとの課題をヒアリングしながら、自社サービスを活用して課題解決の提案を行います。 マイナビの進学情報サービスや進路指導プログラムを担当する高校に提案しながら、目標達成をめざします。 ①「志望理由書」や「小論文」、「探究学習」等の教材を販売します。教材の活用方法を講演する場合もあります。 ②地域・企業を題材としたオンライン探究学習システム「locus」を販売します。利用サポート講演で講師を務める場合もあります。 ③生徒や保護者を対象とした「進路講演会」を提案します。獲得した講演の講師も務め、資料請求を集めます。 ④「マイナビ進学ライブ」を提案し、自社イベントに高校生を動員します。事前学習で講師を務める場合もあります。 <チームのミッション(目指している方向性)> 受験・進学情報提供メディアとして、No.1の座を目指しています。 <環境・風土> 高校生に対して進路指導を行う部署なので、20代後半のメンバーが中心の部署ですが、社歴や年齢・もちろん男女も関係なく大きな裁量を与えるので、自由度の高い環境が魅力です!先輩スタッフや仲間がしっかりフォローするので、失敗を恐れず自分で考え、意欲的にチャレンジしてください!
    求める人材
    【必須要件】 ■高卒以上 ■営業経験1年以上 ■普通自動車運転免許 ■基本PCスキル ■23~29歳 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため 【求める人物像】 ■目的に対し粘り強く、諦めない方 ■フットワーク軽く行動できる方 ■「物腰が丁寧」で、それでいて「押しが強い」方
    給与
    400~570万円
    勤務地
    東京都千代田区一ツ橋一丁目1-1-1 パレスサイドビル
    コンサルタントのコメント/
    担当:山谷
    高校生に対して進路指導を行う部署なので、20代後半のメンバーが中心の部署ですが、社歴や年齢、もちろん男女も関係なく大きな裁量を与えるので、自由度の高い環境が魅力です。また、高校生の本音や悩みを引き出すヒアリング力、それを言語化する力(課題発見・課題解決能力)、高校生の課題解決方法を高校へ提案・獲得する営業力、調整力が身につきます。先輩スタッフや仲間がしっかりフォローするので、失敗を恐れず自分で考え、意欲的にチャレンジしていきたい方にとっておすすめのポジションです。
  • 【教育支援統括本部】大学入試・広報プロモーションの制作ディレクター株式会社マイナビ

      • 完全週休2日制
      • 上場企業
      • 給与高め
      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 土日休み
      • 未経験歓迎
      • 各種手当充実
      • 離職率が低い
      • 退職金制度・確定拠出年金制度あり
      • シェアNO.1 製品・サービス
      • 育児・託児支援制度
      • 研修制度充実
      • 弊社からの採用実績あり
      • 産休・育休取得実績あり
      • 女性が働きやすい
      • 服装自由
      • 運転免許なし可

    マイナビを人々の日常の中へ。「当たり前にある存在」になる日を目指して。

    仕事内容
    クライアントである大学・専門学校等の最終教育機関(一部スクール等もあり)の「入試広報プロモーション」に関する企画・提案や個々の広報制作物(大学案内、HP、動画、OCコンテンツ等)の企画・制作進行管理・原価管理までを行います。大学や専門学校の広報プロモーションに深く関われるだけでなく、高校生の大きな進路選択に貢献できる仕事です。 《具体的な業務内容》 クライアントの入試広報における最適なプロモーションの企画立案から提案、制作そして納品まで一連の進行業務をお任せします。 ※コンペ案件が多く、競合他社も5社ありますので、企画力がキモになります。 【主な仕事の流れ】 営業担当からクライアントの事案の相談  ↓ クライアントへのヒアリング  ↓ 外部協力会社のアサイン、企画の立案・企画書作成、見積作成  ↓ 提案(制作物のデザイン等は発生事案ごとに複数ある外部協力会社を選定・打診)  ↓ 受注後のプロジェクト・制作物の進行管理(デイレクション・原価支払い処理等含め全般)を主担当としてコントロール 《教育支援統括本部》 主に大学・短期大学・専門学校の学生募集を支援するビジネスを展開。少子化、進路選択の早期化・多様化など、学校・ユーザーともに変化が激しい環境の中、高校生が進路と自己成長を主体的に考えるイベント「マイナビ進学ライブ」を開催するなど時代にあった新しい進学情報のあり方を提案している部門です。 《チームのミッション(目指している方向性)》 ニーズ・シーズ両面に対して、効果的な企画立案・提案とクオリティの高いプロジェクト管理を行うことで、クライアントのメインパートナーとなり、高付加価値な利益の創出と拡大を目指しています。 《魅力・やりがい・身につくスキル》 ・フォーマットに縛られない、クライアント毎への企画立案・提案を行えること。 ・更にそれらの企画・提案を実働・完了までワンストップで案件に携われること。 ・制作ディレクターというより、企画立案や組織づくりにも携わっていけるため、制作知見を活かしながら、新たな挑戦ができることも魅力です。 ・最上流の企画・立案からリリースまでを一貫して携わることができ、それに関する知見や総合的な能力を磨くことができます。(「企画力」「提案力」「折衝力」「コミュニケーションスキル」「発想力」等) ・外部協力会社とのアライアンスも行うため、自身のフットワーク次第で広報・プロモーション手段の新しい知識も得られます。 《環境・風土》 年齢は20代~30代がメイン。中途入社の社員中心のため、バックグラウンドは様々です。雰囲気としてはフランクで、年齢の上下に関係なく情報交換や会話を行える環境です。
    求める人材
    【必須要件】 ■専門卒以上 ■ExcelやPowerPointなどの基本的なPCスキル ■社内外の方と円滑に業務を遂行していけるコミュニケーションスキル ■24~29歳 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため 【歓迎要件】 ■法人・個人、規模の大小、業界問わず、制作物やプロジェクトの企画・提案、ディレクション・進行管理全般の経験 ■イベントやブランディング、WEB・動画・SNS系のプロモーション・マーケティング経験、あるいはそれらの制作経験 ■営業としての提案経験(無形商材なら尚可) ■IT・システム・AI関連における知見 【求める人物像】 ■今後のトレンド案件の提案にも積極的に携われる方 ■指示待ち型ではなく自身で考え行動できる主体性 ■自己中心的ではなく周囲や先輩を使う、巻き込む力 ■誠実であること ■繊細さとタフさを兼ね備えていること ■論理的思考と感性・柔軟性を兼ね備えていること ■一方的でないコミュニケーション能力 ■物事を共有する力
    給与
    400~570万円
    勤務地
    東京都千代田区1-1-1 パレスサイドビル
    コンサルタントのコメント/
    担当:阿部綾
    株式会社マイナビの制作ディレクターでの募集です。設立当時から貫いてきた「質」へのこだわり。このマイナビブランドを支える根幹の仕事ともいえるでしょう。また、自身の市場価値を高めるという意味でもおススメです。マイナビは20代でしか入社することが難しいため、一度マイナビを経験するもの良いのではないかと思います。
  • 【教育研修事業部】組織開発・社員研修プログラムの管理・運用サポート株式会社マイナビ

      • 完全週休2日制
      • 上場企業
      • 給与高め
      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 土日休み
      • 未経験歓迎
      • 各種手当充実
      • 学歴不問
      • 資格取得支援あり
      • 社宅・家賃補助制度
      • 離職率が低い
      • 退職金制度・確定拠出年金制度あり
      • シェアNO.1 製品・サービス
      • 育児・託児支援制度
      • 複数名採用
      • 研修制度充実
      • 弊社からの採用実績あり
      • 時短勤務可能
      • 産休・育休取得実績あり
      • 運転免許なし可

    マイナビを人々の日常の中へ。「当たり前にある存在」になる日を目指して。

    仕事内容
    教育研修事業部が運営する様々なサービスの運用管理や営業・顧客支援などを行います。システム商材の運用管理、公開研修の運営サポート等、これまでのご経験や業務適性などを鑑みて、いずれかのポジションをご担当いただきます。社内での商材運用フローや納品業務に携わっていただくので、事業の設計や戦略などの視点も養うことができ、多くのステークホルダーとやり取りするため、折衝能力や社会人としての知見が広がります。 《業務詳細》 【システム商材の運用管理】 ・システム関連商材の運営/納品業務:各種システム商材や調査レポートの納品業務・進行管理 ・運用/業務フローの構築:各サービスにおける、管理・運用フローの構築 ・システム開発業務:商品提供用のシステムについて、改善のための仕様検討・設計 また、新商材リリース/既存システムの改善業務を実施する際の、提供システムの仕様検討・開発業務 【公開研修の運営サポート】 ・公開研修(月2~3件程度)の運営・管理(企画から実施まで) ・見積書、発注書の作成 ・パッケージ商品の管理(申込、問合せ対応) 社内の営業からの依頼を受け、申込内容やアプリの管理、使用するテキストや事務用品の事前準備などを行います。 《業務を通じて身に付くスキル》 自律力、調整力、プロジェクトマネジメント力、コミュニケーション力、論理的思考力 《教育研修事業部》 長年にわたり、「人材の価値向上」を様々な角度からサポートしてきたマイナビならではの実績とノウハウを背景に、「人と組織」の良質な関係の実現を目指し、人材開発・組織開発に向けたソリューションをトータルに提供している事業部門です。 《チームのミッション(目指している方向性)》 事業部や顧客、パートナーへより深く貢献していくために、製品・運用体制の整備を行います。 《環境・風土》 若くて勢いのあるマイナビの雰囲気と、社会人経験も豊富な成熟した雰囲気の両方を備えた部署です。教育研修事業部は、マイナビの中でも比較的年齢層が高く、平均で30歳程度です。外部パートナーなどとの交流も多く、様々な経験を持った明るいメンバーが多い職場です。
    求める人材
    【必須要件】 ■大卒以上 ■Word、Excelなど基本的なPCスキル ■簡単な事務業務のご経験 ■25~35歳 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため 【歓迎要件】 ■システムに関連した作業を行った事がある方 ■人材教育業界における経験をお持ちの方 ■商品企画経験をお持ちの方 ■アライアンス等パートナー開発経験をお持ちの方 ■物事を構造的に理解できる思考力をお持ちの方 ■他部署との調整経験をお持ちの方 【求める人物像】 ■精緻な確認や、正確・迅速・丁寧に業務が進められる方 ■業務に責任感と情熱を持てる方 ■他者と積極的に協働できる方 ■能動的に行動できる方
    給与
    400~570万円
    勤務地
    東京都新宿区新宿四丁目1番6号 JR新宿ミライナタワー 12F
    コンサルタントのコメント/
    担当:阿部綾
    株式会社マイナビ教育研修事業部の組織開発・社員研修プログラムの管理・運用サポートの募集です。設立当時から貫いてきた「質」へのこだわり。このマイナビブランドを支える根幹の仕事ともいえるでしょう。また、自身の市場価値を高めるという意味でもおススメです。特に今回のポジションでは、事業の設計や戦略などの視点も養うことができ、多くのステークホルダーとやり取りするため、折衝能力や社会人としての知見が広がると思います。
  • トレーラー専門代理店での営業事務明治自動車株式会社

      • 正社員
      • 老舗企業
      • 学歴不問
      • 残業20時間未満
      • 離職率が低い
      • 35歳以上OK
      • 弊社からの採用実績あり
      • 転勤なし

    昭和30年創業のトレーラー部品特化の専門商社!ウインチの製造メーカーとしても30年以上の実績!豊富な在庫とネットワークを活かした全国対応が売りです。

    仕事内容
    営業事務としてバックオフィス業務だけではなく、お客様とコミュニケーションをとる機会もあり、バランスよく働くことの出来るポジションです。顧客先(整備会社、特装車メーカー)からのお問合せや価格交渉、納期チェックなど幅広く担当していただきます。書類には日付や商品名・個数など、様々なデータがまとまっています。ミスなく正確にデータを入力したり、膨大な種類の製品機器を管理したりと、当社にとってとても大事な仕事となります。お客様のお困りごとを解決することを積み重ねて信頼を得ていき、活躍をしていただけたらと思います。 《具体的な業務内容》 ・顧客先(整備会社、特装車メーカー)からのお問合せ対応 ・納期チェック ・在庫管理 ・書類作成
    求める人材
    【必須要件】 ■学歴不問 ■営業未経験OK ■24~35歳 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため 【歓迎要件】 ■事務経験 ■営業経験 【求める人物像】 ■ポジティブな方 ■学ぶことが好きな方 ■自分の意見を伝えることが出来る方 ■明るく、愛嬌のある方 ■パソコンに苦手意識のない方
    給与
    330~380万円
    勤務地
    東京都品川区勝島1-4-11東京倉庫318号
    コンサルタントのコメント/
    担当:阿部綾
    専門部品商社として、トレーラーに関する部品はほとんど多くの製品機器を取り扱っています。社内では毎日たくさんの数の注文や見積もりが飛び交います。だから、テキパキと書類の処理をしながら働きやすい環境を作ってくださる方を求めています。残業はほとんどなく、仕事とプライベートのメリハリをつけながら働けます。また、将来的にライフステージが変わっても長く働き続けられる環境のため、事務の先輩は長く働いている人がほとんどです!

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