20代30代の若手営業職に更新日 / 2019年6月28日
株式会社アドアITエンジニアの提案営業職（SES営業）
- 業種：
- 人材派遣・アウトソーシング
- 職種：
- 新規開拓営業、フィールドセールス
- 勤務地：
- 東京都千代田区外神田6-5-11 MOAビル3F・9F
- 正社員
- 年間休日120日以上
- 土日休み
- ベンチャー企業（設立10年以内）
- 未経験歓迎
- 学歴不問
- 中途入社５割以上
- 離職率が低い
- 女性が働きやすい
あの有名ゲームにも参画！スマホゲーム／アプリの企画・開発・運営に強みを持つ「ものづくり」チーム！
当社ではスマートフォン（ios／Android）のゲームやアプリを中心に、
企画・UI／UX設計、開発・デザイン・運用まで全てワンストップで対応しております。
現在に至るまで数々のプロジェクトに参画し、その中で培った経験とノウハウを生かし、
今後もお客様のスマートフォンサービスの"ビジネス化"を実現していきたいと考えております。
《主な取引先一覧》
■アイア株式会社
■株式会社アスプロス
■エス・エー・エス株式会社
■ギークス株式会社
■株式会社クロスゲームズ
■株式会社Cygames
■株式会社C2
■ジープラ株式会社
■ジョルダン株式会社
■株式会社ティーアンドエス
■株式会社DeNA
■株式会社テンダ
■株式会社ドリコム
■ネイロ株式会社
■株式会社マトリックス
■LINE株式会社
他多数
仕事内容
《何を売るのか（商品・サービス）》
■システムエンジニアリングサービス（SES）
【SESとは・・・】
当社に所属するエンジニアやパートナー企業のエンジニア（フリーランスエンジニア）を、
クライアント先の開発プロジェクトへと派遣し、技術提供を行う仕事です。
《誰に売るのか（顧客）》
■様々な開発案件を抱える法人企業
※CygamesやDeNA、LINEなど、誰もが知る大手クライアントと取引しております。
《どのように売るのか（営業スタイル）》
主に2つの仕事を担当していただきます。
【法人営業】
新規顧客の開拓や既存顧客とのリレーション構築（訪問、メール、電話等）、
エンジニア向けの案件収集活動、担当するエンジニアの就業状況の確認や
契約調整（契約更新、契約終了等）、およびエンジニアの提案活動を行います。
時にはエンジニアが常駐するクライアント先から「もっとこういう人が欲しい」
「このエンジニアさんのここに問題がある」といった要望や課題をいただくこともございますので、
それに対する提案・対策も行う必要があります。
ちなみに解決方法につきましては、上司が一緒に考えますのでご安心下さい。
【エンジニアフォロー業務】
1人あたり数名のエンジニアを担当し、それぞれの就業サポートを行います。
営業として、クライアント先で活躍してくれているエンジニアに対して、
出来る限り「快適な職場環境」を提供することも大切な仕事です。
そのため、常にエンジニアからリアルな情報を収集することに努めております。
実際の雇用条件や仕事内容に関する悩み、人間関係の不満、今後の希望など、
本音の部分をヒアリングし、課題や問題があればその解決に向けて働きかけていきます。
その他にもエンジニアが希望する案件をご紹介したり、新規応募者との面談など、
エンジニアサポート業務全般に携わっていただきたいと思います。
ポイント
- 女性が働きやすい環境を整えております！
- 当社のメンバーは男性が多いですが、女性社員も活躍しております。「男性だから」「女性だから」といった概念はなく、皆対等に意見を出し合い、尊重しあいながら仕事をしております。女性社員同士で職場近くのおしゃれなお店にランチに行くこともあり、社員同士の仲の良さも当社の強みです。また、残業も少なめであり、ワークライフバランスも整えながら仕事ができますし、育休産休も取れる環境ですので、腰を据えて長く働きたいとお考えの方にはぴったりだと思いますよ。
- 研修制度も充実！スキルアップが出来る環境もございます。
- 当社では、社員のスキルアップを目的とした投資を積極的に行っております。例えばエンジニアについては、計8回に及ぶ研修を受けていたりします。こちらもエンジニアからの要望があり、実現したこと。営業スタッフも例外ではありません。外部のビジネスマナー研修を受けたり、IT知識をつけるためのプログラムやセミナーにも積極的に参加してください。参考書籍なども、希望に応じて会社が購入致しますので、遠慮なく申し出ていただければと思います。
募集要項
| 募集の背景 | 私たちアドアは、ゲームの受託開発事業とSES事業を主として成長をしてきた企業です。主にエンジニアやデザイナー、ディレクターといったクリエイターで構成される企業ですが、更なる事業拡大のため、新たに「営業スタッフ」を募集することになりました。 |
|---|---|
| 求める人材 | ■人材営業又は人材営業アシスタントの経験など人材ビジネス業界の営業経験 ■25～35歳程度の方 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため 《求める人物像》 ■主体性を発揮できる方 ■密なコミュニケーションを取ることが可能な方 ■新たな仕組みや施策を考えて実行できる方 ■様々な情報を収集し傾向を分析することが出来る方 ■協調性を持ちチームで仕事をすることができる方 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 324〜800万円 ※年齢や経験を考慮します。 |
| 福利厚生/待遇 | ■昇給（随時） ■業績連動賞与あり（6月） ■各種社会保険完備 ■残業代支給（40時間を超えた場合） ■シャッフルランチ制度 ■Power Nap制度（生産性向上を目的とした仮眠推奨制度） ■健康診断 ■学習支援（各種外部研修・セミナー費用、書籍購入費用負担） |
| 休日/休暇 | ■完全週休2日制（土日） ■祝日 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■産前・産後休暇 ■育児休暇 《年間休日120日以上》 |
| 勤務時間 | 10:00～19:00 ※月平均残業時間20～30時間 |
| 勤務地 | 東京都千代田区外神田6-5-11 MOAビル3F・9F |
| 最寄り駅 | 東京メトロ銀座駅「末広町駅」徒歩2分 |
| 面接地 | 同上 |
企業情報
| 設立 | 2011年6月 |
|---|---|
| 代表者 | 秋元 剛 |
| 資本金 | 1,000万円 |
| 従業員数 | 45名 |
| 事業内容 | ■スマートフォンアプリの開発事業 ■アプリケーションの受託開発事業 ■SES（システムエンジニアリングサービス）事業 |
| 事業所 | ■東京都千代田区外神田6-5-11 MOAビル3F・9F |
| ホームページ | https://adore.bz/ |
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