営業マネージャー・営業管理職、営業企画(戦略・推進・セールスイネーブルメント)の求人情報

検索結果108件中

1~15件目を表示

  • SES営業【MGR候補】株式会社アクターリアリティー

      • 年間休日120日以上
      • 完全週休2日制
      • 土日休み
      • 転勤なし
      • 産休・育休取得実績あり
      • 中途入社5割以上
      • 離職率が低い
      • 給与高め
      • 学歴不問
      • 35歳以上OK

    企業のソフトウェア・ハードウェア開発を根底から支えるSES営業!

    仕事内容
    大阪、京都においてMGR候補としてまずは営業から、そしてその後は営業組織のマネジメントをお任せ致します。 営業としては、お付き合いのある企業のソフトウェア・ハードウェア開発に向け、人材の派遣や業務請負、受託案件などに並行し、自社製品の販売などを行って頂きます。 また、マネジメントに関しては、部門管理、営業人員の教育、などを任せていく予定です。営業として実績を出されてきた方、そしてマネジメント経験がある方の活躍の場があります。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・顧客のソフトウェア、ハードウェア開発に向け、人材の派遣や業務請負、受託案件に並行し、自社製品の販売 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・ソフトウェア、ハードウェア開発などを検討している企業 《どのように売るのか(営業スタイル)》 ・新規の取引先の開拓、既存の取引先のフォロー ・顧客のニーズを確認をし、IT人材の派遣で解決できるのか、請負業務として進めるのか、受託案件として進めるのかなど判断をしていきます。 (現在、受託案件が8割・請負が2割となっています。)
    求める人材
    ■高卒以上 ■30~49歳までの方 ※⻑期勤続によるキャリア形成を図るため ■ソフトウェア会社もしくは人材派遣・紹介会社での営業経験がある方 ■マネジメント経験が3年以上ある方
    給与
    500~700万円
    勤務地
    本社/大阪市都島区東野田町4丁目7番23号 サンビル京橋7F 京都準備室/京都市下京区烏丸通七条下ル東塩小路町735 京阪京都ビル8階
    コンサルタントのコメント/
    担当:須藤
    2006年7月創業の株式会社アクターリアリティーは、組込・制御ソフトウェア開発や業務ソフトウェア開発、機械設計や電気・電子設計などのハードウェア開発で実績を積み重ねてきた会社です。元々デジカメの開発に携わっていたことがあり、画像処理の技術を強みとしておりました。そこから業務系システムや自動車開発と強みを伸ばしています。今後は電気自動車やAI、IOT事業など時流に合わせた強みを磨き、成長を加速させていくフェーズとなっております。今回は大阪・京都の営業組織のマネジメントをお任せするポジション。アクターリアリティー社の成長を支えていく重要な役割です。これまでの営業経験やマネジメント経験を存分に活かしたい方には最適な環境だと思います!
  • セールプロモーションの企画営業株式会社フェローズ

      • 年間休日120日以上
      • 完全週休2日制
      • 土日休み
      • 各種手当充実
      • 正社員
      • 学歴不問

    セールスプロモーションでクライアントの課題解決にコミットする企業!

    仕事内容
    セールスプロモーションの企画提案営業を担当していただきます。 《何を提案するのか(サービス)》 ・セールスプロモーション企画 例 ・デジタル広告 ・マスメディア ・販促イベント企画 《誰に対して提案するのか(顧客)》 ・印刷会社 ・広告代理店 ・ソフトバンク ・NTT 《どのように売るのか(営業スタイル)》 クライアントの課題に対し、様々な手法を用いて課題解決を推進していきます。 広告課題の解決をする為に、デジタルを駆使した広告掲出プランの企画設計、そしてマスメディアと連携してメディアプランの企画設計を行ないます。 販促イベントの企画立案から進行管理まで、一気通貫した広告コンサルティングを行います。
    求める人材
    ■学歴不問 ■法人営業経験2年以上 ■25~34歳 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため 【求める人物像】 ■責任感があり、何事も当事者意識をもって取り組める方
    給与
    400~550万円 
    勤務地
    東京都渋谷区初台1-47-3 小田急初台ビル7F
    コンサルタントのコメント/
    担当:宮田
    私が訪問して印象的だったのは、大手通信キャリアの「販売獲得数」にコミットしてセールスプロモーションや人材派遣を軸とした提案している点です。フェローズは御用聞きではなく、クライアントに提案してクライアントの業績を向上させることが使命です。通信や携帯電話販売のノウハウを蓄積しているため、販売現場を熟知した売上向上の提案を行ないます。
  • IT派遣営業株式会社ネオキャリア

      • 年間休日120日以上
      • 完全週休2日制
      • 土日休み
      • 女性が働きやすい
      • 上場準備中
      • インセンティブ制度あり
      • 各種手当充実
      • 研修制度充実
      • 正社員
      • 学歴不問
      • 35歳以上OK
      • 運転免許なし可
      • 筆記試験なし(能力テストなし)

    ~ともにえがくみらいを~グローバルに、10カ国21拠点を展開中!

    仕事内容
    数多くの大手優良企業と取引し、IT分野に特化した人材サービスを提供している当社。あなたには、企業の課題を解決するエンジニアの提案をお任せします。 <マッチングの流れ> ▼IT企業へのアプローチ(既存3:新規7の割合です) ▼エンジニア採用~面談、IT企業への人材提案 ▼就業現場への同行 ▼就業後のエンジニアフォロー <営業効率を向上させる分業体制> (1)営業に集中できる環境 企業との契約書の作成や、エンジニアの勤怠管理などの事務関連は、バックオフィス担当がフォローします。 (2)エンジニアへの手厚いフォロー 技術責任者(キャリア担当)・カウンセラー(メンタルケア担当)・営業の3名体制でエンジニアをサポート。エンジニアに対する細やかなフォローが可能な上に、本音にじっくり向き合えます。営業は、営業活動に専念できる環境が整っています。 ※ご経験に応じてメンバーのマネジメントもお願いします。
    求める人材
    ■法人営業経験5年以上 ※広島、四国は法人営業経験4年以上 ※もしくは、派遣営業2年以上の経験 【求める人物像】 ■成長企業の中核ポジションで活躍したい方 ■変化を楽しめる方 ■困難な状況をプラスに捉えられる方
    給与
    420~720万円
    勤務地
    名古屋支店/愛知県名古屋市中村区名駅4-25-17 三喜ビルディング 8階 大阪支店/大阪府大阪市北区梅田1-1-3 大阪駅前第3ビル29階 広島支店/広島県広島市中区胡町4-28 胡町ビルディング7階 四国支店/香川県高松市番町1-6-8 高松興銀ビル4階
    コンサルタントのコメント/
    担当:藤野
    リーマンショック期からの事業成長率は2,000%以上。LINE株式会社、前社長の森川亮氏が外部取締役に就任し 最も成長しているベンチャー企業のひとつです。「成長し続ける」という思想を掲げ、人材業界成長率NO.1を実現しており、「人材・Web・ヘルスケア・グローバル」4つの成長分野で、次々と新規事業を立ち上げ、 現在30以上の事業部があります。現在は日本だけでなく、アジアを中心に10カ国21拠点を展開中で、チャレンジがどんどんできる環境です。
  • 教育人材サービスの事業マネージャー株式会社LITALICO

      • 年間休日120日以上
      • 土日休み
      • フレックスタイム制
      • 産休・育休取得実績あり
      • 女性が働きやすい
      • 上場準備中
      • 年俸制
      • 社宅・家賃補助制度
      • 正社員
      • 未経験歓迎
      • 学歴不問
      • 35歳以上OK
      • 運転免許なし可
      • オンライン面接歓迎
      • 筆記試験なし(能力テストなし)
      • 土日面接可能
      • hapeからの採用実績あり

    プログラミング教育事業において最大手!事業戦略立案を始めとする管理職!

    仕事内容
    店舗型のプログラミング教育の事業者では国内最大手となるLITALICOワンダーの事業戦略立案、推進全般を担当して頂きます。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・LITALICOワンダー テクノロジーを活かしたものづくりを通して創造力を育む学びの場 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・未就学児から高校生まで、幅広い年代の子ども 《どのように売るのか(営業スタイル)》 LITALICOワンダーでは、将来、子どもたちが必要なITスキルを身に付け、未来のイノベーションにつながっていくようなカリキュラムを提供しています。「最新ITを使ったものづくりで子どものこころに火をつけ、興味関心をもとに個性を伸ばす」をコンセプトにし、アプリやWeb作成、ロボット等を通じてプログラミングや、デジタルファブリケ―ションを通じたものづくり・デザインを学べる教室を展開しています。今回募集ポジションの方については、このLISPワンダーにおける事業戦略立案、推進全般をお任せします。理念ビジョンに向けた戦略や事業・組織計画の立案、その実行までに責任を持って業務に取り組んで頂きます。
    求める人材
    ■10名以上の組織(アルバイト含む)のマネジメント経験 ■25~35歳 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため 【求める人物像】 ■教育事業への強い関心がある方 ■当社の事業内容や理念及びビジョンへ共感して頂ける方 ■発達障害や不登校、いじめに関する社会問題に対する強い関心のある方 ■デジタルファブリケーション、創業性教育、ものづくりに対する強い関心がある方
    給与
    550~950万円
    勤務地
    東京都目黒区上目黒2-1-1 中目黒GTタワー15F/16F
    コンサルタントのコメント/
    担当:吉田
    「ソーシャルビジネス」という言葉を近年耳にすることが多くなりましたが、これは、社会問題の解決を目的としたビジネスのことを指します。株式会社LITALICOは、「障害のない社会をつくる」というビジョン実現に向けて様々なサービスを発信しており、まさに「ソーシャルビジネス」を展開しています。勿論、収益性もしっかり追求しており、ご存知の方も多いかと思いますが、東証一部上場していることからもその基盤の安定性はお墨付きです。買い手、売り手、社会の三方が良い方向へ進む実感を味わいながら働くことが出来る、これは同社の最大の魅力ではないでしょうか。
  • 環境という社会問題を解決していく事業企画石坂産業株式会社

      • 土日休み
      • 平日休み
      • 転勤なし
      • 自動車・自転車通勤可
      • 老舗企業
      • 正社員
      • 未経験歓迎
      • 学歴不問
      • 35歳以上OK

    様々なメディアが特集!環境問題に真摯に取り組む老舗成長企業!

    仕事内容
    年間4万人もの見学者が向上に訪れ、様々なメディアにも取り上げられる当社にて、 将来の幹部候補として様々な業務を行う事業企画をお任せします。 とはいえ、入社後からすぐに事業企画という仕事を行うことは難しいため、 当社の事業内容、各業務を知るためにも、なにか一つの業務からのスタートとなります。 具体的な業務としては、IT化を進めていく情報セキュリティ、ともに会社を作る、また同じ価値観を持つ人を採用する人事、労務、 採用した人達の成長と長期的就業を目指す人事制度の設計運用、研修の制度設計、 年間10億円の予算を使い、産業廃棄物に関わる機材などを購入していく購買業務、 年間4万人もの人達が見学にくる環境教育プログラムの設計・運営などなど。 今までの経験や適性を考慮して一つの業務からスタートし、自身の知識・業務の幅を増やしていただき、 「自然と共生する、つぎの暮らしをつくる」ことを使命とする、 当社の将来の幹部候補として事業企画業務をお任せしたいと思います。
    求める人材
    ■高卒以上 ■社会人経験6年以上 ■28~40歳 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため ■普通自動車免許(AT限定可) 【求める人物像】 ■当社の経営理念へ共感できる方 ■当社の事業内容、目指す会社へ共感できる方 ■自身で考え、どうすれば会社が良くなるか考えることが出来る方 ■自身で学び、自走することが出来る方 ■成長し、幅広い業務に挑戦したいと考えている方
    給与
    400~600万円
    勤務地
    埼玉県入間郡三芳町上富1589-2
    コンサルタントのコメント/
    担当:吉田
    設立50年を迎える老舗企業である石坂産業株式会社。石坂産業株式会社の優れた技術を年間4万人が見学に訪れ、様々なメディアにも取り上げられるなど、社会課題に真摯に取り組む企業です。同業他社が行うことのできないリサイクル化率98%という素晴らしい実績を残していますが、全ての「ゴミ」を再び資源に戻すため、リサイクル化率100%へ向けて挑戦を続ける魅力ある企業です。また、社員が積極的に会社づくりに関わる機会も豊富な会社であるため、仕事にやりがいもございます。今後も社会に求められる人と自然と技術の共生に興味のある方は是非ご応募ください。
  • プラットフォームのコンサルティング営業株式会社LITALICO

      • 年間休日120日以上
      • 土日休み
      • フレックスタイム制
      • 産休・育休取得実績あり
      • 女性が働きやすい
      • 上場準備中
      • 年俸制
      • 社宅・家賃補助制度
      • 正社員
      • 未経験歓迎
      • 学歴不問
      • 35歳以上OK
      • 運転免許なし可
      • オンライン面接歓迎
      • 筆記試験なし(能力テストなし)
      • 土日面接可能
      • hapeからの採用実績あり

    児童福祉、障害福祉事業所へのWebメディアを使ったソリューション企画営業職!

    仕事内容
    全国の児童福祉・障害福祉事業所に対して、自社プラットフォーム上のアカウント開設営業を促進して頂きます、その後、追加サービスの提案を通して事業所の経営課題の解決を推進頂きます。具体的には、Webメディアを通じた集客、同社の採用、研修・教材導入支援など幅広いソリューション提案ができます。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・発達ナビ ※発達が気になる子どもの家族をサポートするコミュニティ ・仕事ナビ ※障害のある方の就職情報サイト 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・全国の児童福祉・障害福祉の事業所 《どのように売るのか(営業スタイル)》 プラットフォームの新規アカウントを作成して頂く為の営業及びマネジメントをして頂きます。2016年1月に開設した「LITALICO発達ナビ」は、当事者、ご家族、福祉施設従事者の皆さまが集まるプラットフォームへと成長しました。さらに2018年3月、働くことに障害のある方の就職を支援するポータルサイト「LITALICO仕事ナビ」も開設し、プラットフォームの範囲を成人当事者へと広げています。これら「発達ナビ」や「仕事ナビ」などのプラットフォームを児童福祉・障害福祉の事業所を対象に提案していきます。勿論、アカウントを作成して終了ではなく、その後のアフターフォローから、追加サービスの提案をし、事業所の経営課題の解決を推進していきます。また、組織が円滑の上記の業務を遂行できるように、マネジメントを行うことや、営業スタッフの育成、新規サービスの検討、企画も行って頂きます。
    求める人材
    ■法人営業経験2年以上ある方 ■25~35歳 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため ■営業組織のマネジメント経験と実績 【求める人物像】 ■教育福祉に対する関心がある方 ■当社の事業内容や理念及びビジョンへ共感して頂ける方 ■クライアントの経営課題向き合い解決していきたい方 ■やりがいがあり、感謝される仕事がしたい方
    給与
    500~700万円
    勤務地
    本社/東京都目黒区上目黒2-1-1 中目黒GTタワー15F-16F 大阪営業所/大阪市内の営業所
    コンサルタントのコメント/
    担当:吉田
    「ソーシャルビジネス」という言葉を近年耳にすることが多くなりましたが、これは、社会問題の解決を目的としたビジネスのことを指します。株式会社LITALICOは、「障害のない社会をつくる」というビジョン実現に向けて様々なサービスを発信しており、まさに「ソーシャルビジネス」を展開しています。勿論、収益性もしっかり追求しており、ご存知の方も多いかと思いますが、東証一部上場していることからもその基盤の安定性はお墨付きです。買い手、売り手、社会の三方が良い方向へ進む実感を味わいながら働くことが出来る、これは同社の最大の魅力ではないでしょうか。
  • いい求人認定

    営業にイノベーションを起こすソリューション営業[マネージャー候補]ソフトブレーン株式会社

      • 年間休日120日以上
      • 完全週休2日制
      • 土日休み
      • リモートワーク
      • 産休・育休取得実績あり
      • 女性が働きやすい
      • 上場企業
      • 給与高め
      • 年俸制
      • インセンティブ制度あり
      • 資格取得支援あり
      • 育児・託児支援制度
      • 書籍購入費補助あり
      • 正社員
      • 学歴不問
      • 35歳以上OK
      • 運転免許なし可
      • オンライン面接歓迎
      • 19時以降面接可能
      • 複数名採用

    国内ベンダーNo.1の実績!東証一部上場企業で唯一の営業イノベーション企業!

    仕事内容
    中小企業から大手企業に対して、国産ベンダーとしてNo.1の「eセールスマネージャーRemix Cloud」のコンサルティング営業ををお任せしたいと思っております。 《何を売るのか(商品・サービス)》 大手TOP企業を含む5,000社の実績から培った営業ノウハウを基に、ツールとサービスの両面で売れる仕組みをご提供しています。 ■主力製品である営業支援システム「eセールスマネージャーRemix Cloud」 ■課題を解決するためにどのようにシステムを使うかをお客様と一緒に設計する「導入支援コンサルティングサービス」 ■営業マンやマネージャーの能力を高めるための「教育サービス」 ■作ったしくみをうまく定着させるための「定着支援サービス」 《誰に対して売るのか(顧客)》 建設、保険、サービス、食品、商社、システムインテグレーション、情報・通信、医療、精密機器、コンサルティング、 エネルギー、旅行、化学など、様々な業界の中小企業から大手企業が顧客となります。 《どのように売るのか(営業スタイル)》 各営業担当には、30〜40社程度の担当企業が振り分けられ、顧客(法人企業)の営業活動における課題を汲み取った上で、 最適なソリューションを提供する営業をしてまいります。 同社独自の営業支援システム『eセールスマネージャー』に、導入・活用のコンサルティングサービスや教育研修サービスを組み合わせながら、 顧客の「生産性の最大化」「売れる仕組み」をつくるお手伝いをします。 商談相手は経営者や営業責任者の方となり、提案先の業界は多種多様な為、ビジネスモデルや営業手法も多岐に渡ります。 このような方々と毎日商談しているので、難しさはあるけれど自己成長が非常に感じられる環境です。 ※受注後は、アフターフォローを行う「顧客支援チーム」に引き継いでいただきます。 《同社は組織営業を実践しています》 顧客への提案は、営業担当が単独で行うのではなく、マネージャーや別チームと一緒に行います。 提案前の準備もマネージャーとレビューをし、顧客にとって最適な営業課題の解決方法を模索します。 顧客を理解しながら、営業支援システムというツールとプロセスマネジメントの手法を用いて営業課題解決へと導きます。 ※営業上のよくある課題 ・「行くべき顧客」ではなく「行きやすい顧客」に訪問してしまっている。 ・社長や部長の知らないところで重要商談の「失注」や「クレーム」が発生する。 解決へ導くソリューション提案 『eセールスマネージャー』を導入することにより、営業を見える化・測る化し、プロセスマネジメントを実現することにより、解決へと導きます。 《キャリアアップができる環境》 入社年数、年齢に関わらず、実績に応じた正当な評価をしています。 中途入社6年目 入社時主任→2年目課長→3年目部長 中途入社5年目 入社時主任→4年目係長 中途入社2年目 入社時一般→1年目主任 入社して慣れてきたら、受講者の93.1%が業績アップを実感した「プロセスマネジメント大学」を受講していただきます。 営業を体系的に学べ、マネジメントスキルも磨けるチャンスです。
    求める人材
    ■学歴不問 ■法人営業経験3年以上 ■26~35歳 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため 【求める人物像】 ■ロジカルな思考・発言ができる方 ■能動的に行動できる方 ■前向きで向上心がある方 ■傾聴力やヒアリング力のある方 ■自社製品の市場シェアを伸ばしていくことにやりがいを感じる方
    給与
    500~1000万円
    勤務地
    本社/東京都中央区日本橋1-4-1 日本橋一丁目三井ビルディング19階
  • 【業界平均3倍の決定率を誇るIT専門エージェント】キャリアコンサルタント[マネージャー候補]株式会社GEEKLY(ギークリー)

      • 転勤なし
      • 産休・育休取得実績あり
      • 女性が働きやすい
      • ベンチャー企業(設立10年以内)
      • 中途入社5割以上
      • 給与高め
      • 書籍購入費補助あり
      • 正社員
      • 未経験歓迎
      • 35歳以上OK
      • 運転免許なし可
      • オンライン面接歓迎
      • 19時以降面接可能
      • 複数名採用
      • hapeからの採用実績あり

    企業と求職者が本当に幸せになる「質」を追求するキャリアコンサルタント!

    仕事内容
    中途採用を考えているIT業界の企業へのサービス提案、求人票作成、紹介、入社までのフォローアップ、 またはIT業界に携わる幅広い職種の求職者の転職支援、どちらかの業務をお任せしたいと思っております。 《何を売るのか(商品・サービス)》 採用したい企業と転職したい求職者を繋げる転職支援サービス。 《誰に対して売るのか(顧客)》 ■RA(リクルーティングアドバイザー)の場合 IT業界、web業界、ゲーム業界の企業。 ※主要取引先 Cygames/カプコン/スクウェア・エニックス・ホールディングス/日立製作所/日本電気/アクセンチュア/合同会社DMM.com/ディー・エヌ・エー  サイバーエージェント/マネーフォワード/Sansan/freee/NTTドコモ/日清食品/ニトリホールディングス/SOMPOホールディングス 他多数 ■CA(キャリアドバイザー)の場合 転職を考える求職者 システムエンジニア、ネットワークエンジニア、クリエイター、営業、ITコンサル、社内SEなど。 《どのように売るのか(営業スタイル)》 ■RA(リクルーティングアドバイザー)の場合 求人企業を担当する「リクルーティングアドバイザー(RA)」として、企業の採用活動を強力にバックアップします。 具体的には、中途採用を考えている企業へのサービス提案を既存クライアント、新規クライアントに行います。 また求人情報のヒアリング、求人票作成、企業へ求職者のご紹介、選考過程の調整や条件の交渉など、 キャリアアドバイザー(CA)と協働して求人企業の採用を成功へ導きます。 ※新規企業開拓は別途専門チームがあるため行いません。 ■CA(キャリアドバイザー)の場合 求職者を担当する「キャリアアドバイザー(CA)」を担当します。 入社後は先輩社員の指導を受けながら、キャリアアドバイザーとして活躍頂きます。 転職活動中の求職者との面談(キャリアコンサルティング)を行い、ご経歴、ご希望などを伺った上で、 求人案件の紹介、面談→内定→入社後フォローまで、転職活動を戦略的にサポートして頂き転職成功へ導いていきます。 《業界特化による高い専門性を発揮》 IT業界は、日本が世界と戦える分野の一つ。 私たちが生み出した人と企業の出会いによって革新的な事業が生まれ、世界を席巻していく。 そんな未来を創り出すことが私たちのミッションです。 IT・Web業界に特化し、人と企業を繋ぐビジネスを行っている当社。 このように特定の分野に特化することで優秀な人材を集め、業界の主要な企業とも太いリレーションを築くことを可能にしました。 さらに、業界のカルチャーや働き方に精通した一流のプロフェッショナルが揃っているため、精度の高いサービスを提供することができるのです。 その結果、業界においてトップクラスのマッチング精度と成約率を誇っています。 《このポジションに期待していること》 マネージャーとして、事業戦略・組織戦略を行っていただきます。 ■事業戦略 現在の人材紹介サービスを、より大きく成長させるための、メンバーの現状分析や数値管理といった部分から、 どのように数字を作っていくかといった部分の戦略策定~実行をお願いします。 ■組織戦略 各部署・チームのメンバーの組織管理をお願いします。 具体的には、毎月の1on1やキャリア相談、目標設定・評価といったチームの運営についての戦略策定~実行をお願いします。
    求める人材
    ■大卒以上 ■営業経験経験4年以上 ■26~35歳 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため ※経験年数よりも、成長意欲やパーソナリティを重視します。 ※入社段階でのITに関する知識は問いません※ 【求める人物像】 ■営業チームのマネジメント経験のある方 ■チームビルディングの経験のある方 ■数字目標を持った経験のある方 ■折衝経験のある方
    給与
    600~1000万円
    勤務地
    東京都渋谷区渋谷1-11-8 渋谷パークプラザ 4F
    コンサルタントのコメント/
    担当:吉田
    IT業界、web業界やゲーム業界に特化して転職支援をしている株式会社GEEKLY(ギークリー)。未経験者の方が入社してもしっかりと成果を残せる仕組みづくりなど、会社全体として業務設計の仕組みには力を入れている会社です。現在、15,000求人案件と幅広い案件を保持しており、求職者の希望を叶える提案が可能となっている点が魅力。幅広い年齢層、幅広い職種の対応をするため、自身のスキルアップにも繋がる点も魅力の一つ。また、成果が年収にも反映されるため、年収を上げたいと考えている方にもオススメの企業です。
  • フィールドセールス[リーダー候補]株式会社LegalForce

      • 年間休日120日以上
      • 完全週休2日制
      • 土日休み
      • 残業20時間未満
      • フレックスタイム制
      • リモートワーク
      • 転勤なし
      • 産休・育休取得実績あり
      • 女性が働きやすい
      • 服装自由
      • 上場準備中
      • ベンチャー企業(設立10年以内)
      • 中途入社5割以上
      • 離職率が低い
      • シェアNO.1 製品・サービス
      • 給与高め
      • 資格取得支援あり
      • 研修制度充実
      • 正社員
      • 35歳以上OK
      • 運転免許なし可
      • オンライン面接歓迎
      • 19時以降面接可能
      • カジュアル面談あり
      • 複数名採用
      • hapeからの採用実績あり

    AIによる契約書レビューサービスを展開するリーガルテック領域のSaaS企業

    仕事内容
    AI×SaaS リーガルテックを牽引するセールスです! 《何を提案するのか(サービス)》 ■クラウド契約書レビュー支援ソフトウェア『LegalForce』 …企業法務の契約書レビューをAIの力で高品質なレビューを効率的に実現する、契約書レビュー支援ソフトウェアです。 潜在ニーズがあると言われ多くの方々に期待を寄せて頂いている契約書レビューサービス“LegalForce”。現在多くのお引き合いを頂き、 2020年4月の正式版リリース以降既に1000社のお客様に導入頂いていますが、まだまだお問い合わせに対応しきれていない状況です。 そこで、“SaaSの売り方”について経験とノウハウのある方にジョインしていただき、このサービスの真の価値をお客様に伝える役割を担って頂ければと思っています。 ■クラウド契約書レビュー管理システム『LegalForceキャビネ』 …締結済みの契約書を自動で整理。必要なときすぐさま確認できるAI技術を活用した次世代型クラウド契約書管理システムです。 2020年8月にβ版としてリリースをしたLegalForceキャビネ。次世代型クラウド契約書管理システムとして既に多くのお客様からの お問い合わせをいただいております。本ポジションは2021年1月にLegalForceキャビネの正式版をリリースしたため、一メンバーとしてはもちろん、 各種営業戦略などを役員や事業責任者と一緒に構築していただくポジションとなります。 《誰に対して提案するのか(顧客)》 組織規模を問わず、民間企業(主に法務部)や法律事務所 カウンターパート:法務部長 《どのように売るのか(営業スタイル)》 【フィールドセールスの職務内容】 弊社は以下のようなプロセスで営業を行っています。 ①マーケターによるお客様のお問い合わせの獲得 ②インサイドセールスによる訪問機会の獲得 ③フィールドセールスによる訪問→成約 ④カスタマーサクセスによるクライアントフォロー フィールドセールスは③を担います。 単にサービスの紹介をして契約を締結するだけではなく、各社内での活用イメージやカスタマイズのプランを併せて提案する必要がある提案営業です。 【この仕事で得られる経験】 -期待の新規マーケットであるリーガルテックスタートアップの急成長期にジョインし、事業拡大に関わることができる -営業部門の組織づくりを経験できる -マネジメントに早期にチャレンジできる -日本の法務を変えるサービスを先陣を切って広めることができる
    求める人材
    ■大卒以上 ■電話・メールを用いた新規開拓営業経験(業界不問) ■新規営業(クロージング営業)経験 ■部下のマネジメント経験(OJTや教育担当としてロープレなどを密に行ったご経験) ■22~35歳 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため。 【歓迎要件】 ■ヒヤリング能力に自身がある方 ■提案力に自身のある方 【求める人物像】 ■企業法務の経験がなくても企業法務の立場や仕事のやり方を理解し、  企業法務の世界のニュースにも常にキャッチアップしながら営業活動をする理解力と知性がある方 ■上場企業の法務部長に信頼される落ち着き、誠実さがある方 ■新しいマーケットを切り拓いていきたいという方 ■自身がいいと思える商材を売りたい(お客様のためになる、他にない 等)という方
    給与
    450~700万円
    勤務地
    東京都江東区豊洲三丁目2番20号 豊洲フロント6階
    コンサルタントのコメント/
    担当:山根
    同社は、いわゆる「リーガルテック」といわれる、法務×Techの新領域を開拓するスタートアップです。法律事務所および企業法務向けにWebサービス/SaaSを提供することを目的に、2017年4月に設立されました。法律を運用する裁判所や行政機関、あるいは法律に携わる専門家が提供するサービスは、必ずしも時代に適合しているとは言い難い現状です。テクノロジーの導入は遅れており、今なお“労働集約的”な産業構造を持ち、必ずしも利用者にとって使い勝手がよいとは言えず、また、サービス提供側である実務法曹にとっても長時間労働となりがちです。同社は、こういった法律に関する公共・民間を含めたレガシーな部分に着目し、法にまつわる行政サービスや法律専門家によるリーガルサービスの提供のあり方を、テクノロジーのチカラで根本から変革しています。
  • インサイドセールス[リーダー候補]株式会社LegalForce

      • 年間休日120日以上
      • 完全週休2日制
      • 土日休み
      • 残業20時間未満
      • フレックスタイム制
      • リモートワーク
      • 転勤なし
      • 産休・育休取得実績あり
      • 女性が働きやすい
      • 服装自由
      • 上場準備中
      • ベンチャー企業(設立10年以内)
      • 中途入社5割以上
      • 離職率が低い
      • シェアNO.1 製品・サービス
      • 給与高め
      • 資格取得支援あり
      • 研修制度充実
      • 正社員
      • 35歳以上OK
      • 運転免許なし可
      • オンライン面接歓迎
      • 19時以降面接可能
      • カジュアル面談あり
      • 複数名採用
      • hapeからの採用実績あり

    AIによる契約書レビューサービスを展開するリーガルテック領域のSaaS企業

    仕事内容
    AI×SaaS リーガルテックを牽引するセールスです! 《何を提案するのか(サービス)》 ■クラウド契約書レビュー支援ソフトウェア『LegalForce』 …企業法務の契約書レビューをAIの力で高品質なレビューを効率的に実現する、契約書レビュー支援ソフトウェアです。 潜在ニーズがあると言われ多くの方々に期待を寄せて頂いている契約書レビューサービス“LegalForce”。現在多くのお引き合いを頂き、 4月の正式版リリース以降既に700社のお客様に導入頂いていますが、まだまだお問い合わせに対応しきれていない状況です。 そこで、“SaaSの売り方”について経験とノウハウのある方にジョインしていただき、このサービスの真の価値をお客様に伝える役割を担って頂ければと思っています。 ■クラウド契約書レビュー管理システム『LegalForceキャビネ』 …締結済みの契約書を自動で整理。必要なときすぐさま確認できるAI技術を活用した次世代型クラウド契約書管理システムです。 2020年8月にβ版としてリリースをしたLegalForceキャビネ。次世代型クラウド契約書管理システムとして既に多くのお客様からの お問い合わせをいただいております。本ポジションは2021年1月にLegalForceキャビネの正式版をリリースしたため、一メンバーとしてはもちろん、 各種営業戦略などを役員や事業責任者と一緒に構築していただくポジションとなります。 《誰に対して提案するのか(顧客)》 組織規模を問わず、民間企業(主に法務部)や法律事務所 《どのように売るのか(営業スタイル)》 【インサイドセールスの職務内容】 弊社は以下のようなプロセスで営業を行っています。 ①マーケターによるお客様のお問い合わせの獲得 ②インサイドセールスによる訪問機会の獲得 ③フィールドセールスによる訪問→成約 ④カスタマーサクセスによるクライアントフォロー インサイドセールスは②を担います。 弊社ではインサイドセールスを「Sales Development」と位置付けており リードナーチャリング等、リード獲得~成約の間にあるお客様のフォローをメール、電話、イベント等多岐にわたる手法で 実施していく役割を担っていただいています。 ・追加機能が高速で実装され日々進化していくサービス ・法改正などに伴い、常に最新・最適な売り方を模索し続ける などと、一回一回の商談においても有機的な対応を楽しむことができるセールス活動となります。 *ご選考を通じて、ご希望や適正を鑑みながら最適のポジションをご提案できればと考えております。
    求める人材
    ■大卒以上 ■22~35歳 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため。 ■電話・メールを用いた新規開拓営業経験(業界不問) ■新規営業(クロージング営業)経験 ■部下のマネジメント経験(OJTや教育担当としてロープレなどを密に行ったご経験) 【歓迎要件】 ■ヒヤリング能力に自身がある方 ■提案力に自身のある方 【求める人物像】 ■新しいマーケットを切り拓いていきたいという方 ■自身がいいと思える商材を売りたい(お客様のためになる、他にない 等)という方
    給与
    500~650万円
    勤務地
    東京都江東区豊洲三丁目2番20号豊洲フロント6階
    コンサルタントのコメント/
    担当:山根
    同社は、いわゆる「リーガルテック」といわれる、法務×Techの新領域を開拓するスタートアップです。法律事務所および企業法務向けにWebサービス/SaaSを提供することを目的に、2017年4月に設立されました。法律を運用する裁判所や行政機関、あるいは法律に携わる専門家が提供するサービスは、必ずしも時代に適合しているとは言い難い現状です。テクノロジーの導入は遅れており、今なお“労働集約的”な産業構造を持ち、必ずしも利用者にとって使い勝手がよいとは言えず、また、サービス提供側である実務法曹にとっても長時間労働となりがちです。同社は、こういった法律に関する公共・民間を含めたレガシーな部分に着目し、法にまつわる行政サービスや法律専門家によるリーガルサービスの提供のあり方を、テクノロジーのチカラで根本から変革しています。
  • WiFi回線の提案営業[マネージャー候補]株式会社モバイル・プランニング

      • 年間休日120日以上
      • 完全週休2日制
      • 土日休み
      • 残業20時間未満
      • リモートワーク
      • 転勤なし
      • 産休・育休取得実績あり
      • 時短勤務可能
      • 女性が働きやすい
      • 服装自由
      • ベンチャー企業(設立10年以内)
      • 中途入社5割以上
      • インセンティブ制度あり
      • 資格取得支援あり
      • 研修制度充実
      • 正社員
      • 学歴不問
      • 35歳以上OK
      • オンライン面接歓迎
      • 筆記試験なし(能力テストなし)
      • hapeからの採用実績あり

    MVNOコンサルティング事業と「WiFiレンタル」で順調に成長を続ける通信企業!

    仕事内容
    新しい販路や提携パートナーの新規開拓及び、WiFiなどの通信回線を必要としている法人のお客様に対して、プランの提案をお任せしたいと思っております。 《何を売るのか(商品・サービス)》 WiFi回線・音声SIMレンタルプラン それぞれの法人様に合ったレンタルプランを提案していただきます。 サービス(商品の)性質上、競合他社との違いを生み出しづらい業界。 だからこそ、『アイディア』『マーケティング』『サービス』が勝負のポイントになります。 当社ではプランだけではなく、そのあとの運用方法のフローまで提案していることが強みです! また、デジタルマーケティングを積極的に取り入れ、従来のプッシュ型営業とは異なる営業戦略を推進しています! 《誰に対して売るのか(顧客)》 通信回線を必要としている法人様 例えば、、、 ■病院にアプローチし、入院患者にWiFiレンタルする仕組みを構築。 ■不動産管理会社にアプローチし、物件にWiFiをつけてもらう仕組みを構築。 など お客様の業界は不問で、一般企業、官公庁、各種団体、教育研究機関など幅広く、各業界に合わせたプランをご提案頂きます。 昨今の社会情勢の変化に伴い、当社も販路拡大を図りたいと考えております。 《どのように売るのか(営業スタイル)》 インサイドセールス・フィールドセールス・カスタマーセールス、全てのセールスステップをお任せしたいと思っております。 また、プレイングマネージャーとして、プロセス数字管理、メンバーマネジメントもお任せします。 【インサイドセールス】 ・電話やメールからのお問合せ対応 ・リードについてのステージ設計と運用ルールの構築 ・フィールドセールスへ効率的な商談の受け渡し ・見込み客へのアプローチのためのヒアリングや商品説明(電話・メールなど) ・MAツールを活用した施策の立案と実行 ・限られた時間の中で成果を上げるための業務の効率化が求められます 【フィールドセールス】 ・インサイドセールスでアポイントが取れた企業へ訪問提案・クロージング ヒアリングをして別の提案が可能であれば切り替えての提案も可 【カスタマーセールス】 既存客・問い合わせ客に対しての対応・フォロー 問い合わせ対応・見積書作成・事務処理など 《研修内容》 まず1ヶ月以内に基礎知識の習得・仕事内容の基礎を習得して頂きます。はじめはカスタマーセールス的な動きが中心です。 そこでサービス内容を理解を深めていただきたいと思っております。 そこから徐々に様子ををみてインサイドセールス・フィールドセールスの業務内容を覚えて頂きます。
    求める人材
    ■学歴不問 ■法人営業経験3年以上(業界不問) ■30~45歳 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため ■マネジメント経験 【求める人物像】 ■営業戦略をつくる経験をお持ちの方 ■MAツールの使用経験をお持ちの方 ■周りの人の意見を取り入れられる方 ■主体性を持って物事を考えられる方 【歓迎スキル】 ■通信業界での営業経験
    給与
    600~900万円
    勤務地
    本社/東京都中央区築地2-1-17 陽光築地ビル8F階
    コンサルタントのコメント/
    担当:山根
    現在の活発な通信業界の伸びを受け、WiFiレンタルを主軸に順調に成長しているモバイルプランニングさん。現在法人のクライアントが増加しており、法人向けサービスをより強化するための今回の募集です。テレワークをはじめとして、今後働き方がより一層多様化する流れの中で、通信機器は欠かすことが出来ません。モバイルプランニングとして、WiFiだけではなく新規事業も含めどのようなサービスを展開したらお客様のためになるのか。どのようなサービスならメリットがあるのかを自分で考え提案し、成果を上げることができる。そんな自由な社風は、今後も成長が期待される通信業界で、経営的な視点をもって活躍してみたい!と考えている人にとっては、ぴったりの環境だと思います!また社長との距離感も近い中で仕事ができることは、魅力の一つだと思います。新規事業でもなんでも「みんなで会社を作っていくんだ」そんな熱い思いを感じました!
  • WiFi回線の提案営業[リーダー候補]株式会社モバイル・プランニング

      • 年間休日120日以上
      • 完全週休2日制
      • 土日休み
      • 残業20時間未満
      • リモートワーク
      • 転勤なし
      • 産休・育休取得実績あり
      • 時短勤務可能
      • 女性が働きやすい
      • 服装自由
      • ベンチャー企業(設立10年以内)
      • 中途入社5割以上
      • インセンティブ制度あり
      • 資格取得支援あり
      • 研修制度充実
      • 正社員
      • 学歴不問
      • 35歳以上OK
      • オンライン面接歓迎
      • 筆記試験なし(能力テストなし)
      • hapeからの採用実績あり

    MVNOコンサルティング事業と「WiFiレンタル」で順調に成長を続ける通信企業!

    仕事内容
    新しい販路や提携パートナーの新規開拓及び、WiFiなどの通信回線を必要としている法人のお客様に対して、プランの提案をお任せしたいと思っております。 《何を売るのか(商品・サービス)》 WiFi回線・音声SIMレンタルプラン それぞれの法人様に合ったレンタルプランを提案していただきます。 サービス(商品の)性質上、競合他社との違いを生み出しづらい業界。 だからこそ、『アイディア』『マーケティング』『サービス』が勝負のポイントになります。 当社ではプランだけではなく、そのあとの運用方法のフローまで提案していることが強みです! また、デジタルマーケティングを積極的に取り入れ、従来のプッシュ型営業とは異なる営業戦略を推進しています! 《誰に対して売るのか(顧客)》 通信回線を必要としている法人様 例えば、、、 ■病院にアプローチし、入院患者にWiFiレンタルする仕組みを構築。 ■不動産管理会社にアプローチし、物件にWiFiをつけてもらう仕組みを構築。 など お客様の業界は不問で、一般企業、官公庁、各種団体、教育研究機関など幅広く、各業界に合わせたプランをご提案頂きます。 昨今の社会情勢の変化に伴い、当社も販路拡大を図りたいと考えております。 《どのように売るのか(営業スタイル)》 インサイドセールス・フィールドセールス・カスタマーセールス、全てのセールスステップをお任せしたいと思っております。 ゆくゆくは、休眠発掘リストからの戦略的な掘り起し開拓、アライアンス企業の開拓を行い、 サービスグロースに貢献していただきたいと考えています。 【インサイドセールス】 ・電話やメールからのお問合せ対応 ・リードについてのステージ設計と運用ルールの構築 ・フィールドセールスへ効率的な商談の受け渡し ・見込み客へのアプローチのためのヒアリングや商品説明(電話・メールなど) ・MAツールを活用した施策の立案と実行 ・限られた時間の中で成果を上げるための業務の効率化が求められます 【フィールドセールス】 ・インサイドセールスでアポイントが取れた企業へ訪問提案・クロージング ヒアリングをして別の提案が可能であれば切り替えての提案も可 【カスタマーセールス】 既存客・問い合わせ客に対しての対応・フォロー 問い合わせ対応・見積書作成・事務処理など 《研修内容》 まず1ヶ月以内に基礎知識の習得・仕事内容の基礎を習得して頂きます。はじめはカスタマーセールス的な動きが中心です。 そこでサービス内容を理解を深めていただきたいと思っております。 そこから徐々に様子ををみてインサイドセールス・フィールドセールスの業務内容を覚えて頂きます。
    求める人材
    ■学歴不問 ■法人営業経験3年以上(業界不問) ■25~39歳 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため 【求める人物像】 ■成長意欲のある方 ■新しいことへチャレンジしていきたい方 ■柔軟な対応力のある方 ■主体性を持って業務に取り組める方 ■アイディアを構想から具現化する行動力のある方 ■企画・分析力に優れた方 ■学び続けることを大切にしている方 ■健康に対しての意識を持っている方 【歓迎スキル】 ■無形商材の営業経験 ■チームリーダー・プロジェクトマネジメント経験
    給与
    300~600万円
    勤務地
    東京都中央区築地2-1-17 陽光築地ビル8F階
    コンサルタントのコメント/
    担当:山根
    現在の活発な通信業界の伸びを受け、WiFiレンタルを主軸に順調に成長しているモバイルプランニングさん。現在法人のクライアントが増加しており、法人向けサービスをより強化するための今回の募集です。テレワークをはじめとして、今後働き方がより一層多様化する流れの中で、通信機器は欠かすことが出来ません。モバイルプランニングとして、WiFiだけではなく新規事業も含めどのようなサービスを展開したらお客様のためになるのか。どのようなサービスならメリットがあるのかを自分で考え提案し、成果を上げることができる。そんな自由な社風は、今後も成長が期待される通信業界で、経営的な視点をもって活躍してみたい!と考えている人にとっては、ぴったりの環境だと思います!また社長との距離感も近い中で仕事ができることは、魅力の一つだと思います。新規事業でもなんでも「みんなで会社を作っていくんだ」そんな熱い思いを感じました!
  • AIサービスの提案営業(DX推進ポジション)株式会社VRAIN Solution

      • 年間休日120日以上
      • 完全週休2日制
      • 土日休み
      • 転勤なし
      • ベンチャー企業(設立10年以内)
      • 中途入社5割以上
      • 給与高め
      • 年俸制
      • インセンティブ制度あり
      • 各種手当充実
      • 研修制度充実
      • 正社員
      • 未経験歓迎
      • 学歴不問
      • 社会人1年目OK
      • 35歳以上OK
      • 運転免許なし可
      • オンライン面接歓迎
      • 筆記試験なし(能力テストなし)
      • 19時以降面接可能
      • 複数名採用
      • hapeからの採用実績あり

    最先端のAI・IoT技術で未来のスマートファクトリーを創る

    仕事内容
    2~3年後の上場を見据えて急成長中のフェーズにおいて、弊社のサービス推進を加速して頂けるDXコンサルタント候補を募集します。 具体的には、現状分析を通じてのクライアントの潜在的課題及び顕在的課題の具体化、AI・IoTのソリューションサービス(仮設)提案、仮説検証、効果検証等のコンサルティング支援、ミーティングのファシリテーション、プロジェクトマネジメントなどを中心に業務を担って頂きます。 《何を売るのか(商品・サービス)》 AI画像認識アプリケーションおよびAI・IoTソリューションサービス 《誰に対して売るのか(顧客)》 主に製造業界の法人企業様 →AI関係の会社では最大の実績でもある、自動車業界国内最大手企業や半導体装置国内大手企業、 加工食品業界大手企業など大企業を中心に数多くの企業様とのお取引を実現致しました。 設立から圧倒的に強い製造業界でのノウハウを確立しており、早いスピードで事業拡大しております。 《どのように売るのか(営業スタイル)》 DX推進コンサルタントとして弊社に参画し、弊社クライアントの潜在的課題及び顕在的課題を解決するためのデジタルソリューションの企画立案、提案及び実装を行い、製造業のDX推進に貢献する顧客伴奏型のコンサルティング支援を担当頂きます。 《 仕事の魅力 》 ■多くの案件を受注しており、数多くのコンサルティングセールス経験を得られる。 新しい領域のプロダクト開発実装により、多くの製造業の企業様に対してソリューションサービスを提供しています。 弊社サービスによるコンサルティングセールスを経験することができ、多くの成長機会を得ることができます。 現在、多くの製造業の企業様から数多くの案件を受注しています。
    求める人材
    ■学歴不問 ■25歳~39歳 ※長期キャリア形成を図る為 ■トップセールスとして優れた法人営業成績を継続的に実現することができる ■新規開拓の営業経験 ■プレイングマネージャーとして営業戦略/戦術を立案し実行できる ■属人的な営業手法ではなく、若手メンバーでも成果を出せる営業の型を策定し、組織として大きな成果を出すことができる ■営業上のファクトに対する客観的かつ定量的な分析能力を有する ■営業上の課題設定~改善施策の策定、実行など、PDCAサイクルを回し、自律的に改善を図ることができる" 【求める人物像】 ■3名以上のチームのマネジメント経験 ■営業職メンバーの育成経験 ■ベンチャーマインドをお持ちの方 ■当事者意識を持って業務に取り組める方 ■コンサルティング経験 ■FA企業、製造業界における提案営業経験
    給与
    500~1000万円
    勤務地
    東京都中央区日本橋茅場町2-13-11 サンアイ茅場町ビル5階
    コンサルタントのコメント/
    担当:矢部
    2020年3月に設立したばかりのAIベンチャー企業。日々"分からない"を解決するために、最新技術であるAIアルゴリズム提供・データ分析・AIアプリケーション販売・システム開発などあらゆるサービス。これらの最新技術を必要としている企業様は多いと思いますので、営業としては自信を持って提案できるだろうなと感じました。企業も急成長し、組織を大きくして上場していくフェーズの為、入社したら会社と自身の成長を直に体感できると思います。
  • ワンランク上のスキルを持った派遣サービス「EXCEL女子」の提案営業[リーダー候補]コクー株式会社

      • 年間休日120日以上
      • 完全週休2日制
      • 土日休み
      • 転勤なし
      • 産休・育休取得実績あり
      • 女性が働きやすい
      • ベンチャー企業(設立10年以内)
      • 中途入社5割以上
      • 離職率が低い
      • 資格取得支援あり
      • 退職金制度・確定拠出年金制度あり
      • 正社員
      • 未経験歓迎
      • 学歴不問
      • 経験不問
      • 運転免許なし可
      • オンライン面接歓迎
      • 19時以降面接可能

    抜群の労働環境!あったらいいね!で世界を変えるIT・人材ソリューションカンパニー!

    仕事内容
    様々な業界の企業に対して、「EXCEL女子」を中心とした自社サービスを提案していく企画営業をお任せします。 《何を売るのか(商品・サービス)》 IT×事務のスキルを持つ、ワンランク上のサービス「EXCEL女子」の派遣提案営業。 ∟EXCEL女子は、「業務効率化」「自動化」といったキーワードを軸に事務のプロフェッショナルサービス。 ∟EXCEL女子による「ヒト」の力と、RPAやMAツールなどの「ITテクノロジー」で顧客に貢献する他に例がないサービスを展開。 また、WEB広告運用やWEBサイト運営、MA/CRM/SFAツールの導入から運用までお客様に伴走する”デジマ女子”や、 自社で開発したRPAツール”マクロマン”を活用する”RPA女子”も提案いたします。 どの商材をメインで担当いただくかは適性を見て配属いたします。 《誰に対して売るのか(顧客)》 IT業界、広告代理店系、建築、不動産、食品メーカーなど多岐にわたる業界が顧客となります。 大手からベンチャーまで、幅広いフェーズの企業に提案が可能です。 ※取引先例(順不同) 伊藤忠テクノソリューションズ 株式会社、株式会社日立システムズ、日鉄ソリューションズ株式会社 ソフトバンク株式会社、ヤフー株式会社、株式会社博報堂、株式会社スパイスボックス 株式会社セプテーニ、株式会社 リクルートホールディングス、パーソルキャリア株式会社 NTTコミュニケーションズ株式会社、株式会社野村総合研究所、リコージャパン株式会社 住友林業ホームテック株式会社、株式会社大林組 など 《どのように売るのか(営業スタイル)》 営業のやり方は、既存営業70%、新規営業30%となります。 既存顧客からの紹介や自社HP・メディア掲載記事等からのお問い合わせ対応がほとんどとなります。 具体的な流れとしては、業務効率化を課題としていて、「EXCEL女子」が必要、もしくは課題を抱えている企業に対して、ニーズをヒアリング。 その課題に応じて、Excelやマクロを駆使できる「EXCEL女子」の中から最適な人材をご提案します。 一般の登録派遣とは異なり、当社の正社員(EXCEL女子)を提案するため、就業後のアフターフォローはEXCEL女子のチームリーダーが担当します。 そのため、企画営業は、企業の課題解決提案に専念することが可能となっております。 ※飛び込みやテレアポなど、アウトバウンド型の営業は行っていません。 ※デジマ女子、RPA女子も同様に営業活動をいただきます。 《描けるキャリアパス》 当社の営業職は、事業戦略に関わっていく、重要なポジションです。 単なる数字を追う営業には留まらず、近い将来、営業戦略・事業企画・経営企画など 経営に近いポジションで活躍していただけるキャリアを想定しております。
    求める人材
    ■高卒以上 ■法人営業経験5年以上 ■28~35歳 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため 【歓迎要件】 IT業界、人材派遣・紹介、ベンチャー企業、新規サービスの立ち上げ経験 【求める人物像】 ■当社の価値観に共感できる方 ■女性と上手く関係を築くことができる方 ■成長意欲の高い方 ■粘り強く、業務に取り組むことができる方
    給与
    400~600万円
    勤務地
    東京都千代田区神田神保町3-29 帝国書院ビル5階
    コンサルタントのコメント/
    担当:吉田
    人材紹介業、ワンランク上の事務派遣サービス、ITソリューションと「ヒト」と「テクノロジー」を駆使して企業の課題を解決している会社です。社員が自ら渦の中心になって志して事にあたるワクワクがあるからこそ、お客様にとって本当に良いサービスがお届けできるという事業方針の元、社員満足度と顧客満足度を高めている魅力的な会社です。業界初である完全無料型RPAのプロダクトを開発するなど、これからが楽しみにな会社でもあります。クライアントに貢献できる商品を売りたい、自社サービスの立ち上げに携わりたい、労働環境が整った会社で働きたいと考える方には、是非ともオススメしたい企業です。
  • 営業マネージャー[代理店統括候補]フリービット株式会社

      • 年間休日120日以上
      • 完全週休2日制
      • 土日休み
      • フレックスタイム制
      • リモートワーク
      • 副業可
      • 産休・育休取得実績あり
      • 時短勤務可能
      • 女性が働きやすい
      • 上場企業
      • 給与高め
      • 各種手当充実
      • 資格取得支援あり
      • 育児・託児支援制度
      • 書籍購入費補助あり
      • 正社員
      • 学歴不問
      • 35歳以上OK
      • オンライン面接歓迎
      • 筆記試験なし(能力テストなし)
      • 19時以降面接可能
      • カジュアル面談あり

    17社のグループ企業を束ねる東証一部上場企業

    仕事内容
    トーンモバイルにおいて、各店舗のパフォーマンス向上を目指しながら円滑な店舗運営マネジメント全般を行っていただきます。 【具体的には】 ・営業実行部隊である「営業推進チーム」への店舗戦略の落とし込み ・販売店への提案・交渉 ・営業推進チーム、および販売店のパフォーマンス評価、および改善提案とその実行 ・新規販路の開拓 【仕事の魅力】 トーンモバイルは、テクノロジーで社会問題を解決することを使命としています。 顧客志向のサービス展開を強みとし、シンプルでわかりやすいサービスを提供することで、お客様満足度は【93%】と 高い評価をいただいております。 本事業は、世界的に今後も成長が見込まれている事業であり、取り組むべきことはたくさんあります。
    求める人材
    ■営業現場のマネジメント経験 ■Excel/Word/PowerPointの基本操作、及び集計に必要な関数の利用 【歓迎要件】 ■携帯電話会社(大手キャリア、格安スマホどちらでも可)において、販売代理店への営業経験 ■営業手法の改善や改革の経験(事業会社の内部担当者としてでも、外部コンサルとしてでも可) ■マーケティング、経営企画、営業企画部門での戦略立案の経験 【求める人物像】 ■今までの経験を活かしつつも、それにこだわらず、柔軟に考えられる方 ■自ら情報を集め、ゼロから戦略立案ができる方 ■困難に対して、粘り強く挑戦できる方 ■マネージャーとして指示を出すだけでなく、プレイングマネージャーとして、自ら資料作成や情報収集ができる方
    給与
    700~800万円
    勤務地
    東京都渋谷区円山町3-6 E・スペースタワー
    コンサルタントのコメント/
    担当:笠原
    同社は、ブロードバンド事業、モバイル事業、アドテクノロジー事業、クラウド事業、ヘルステック事業、エドテック事業などを手掛けています。インターネットに関わるコアテクノロジーの開発や、大規模システムの運用といった技術力の蓄積を強みに、主にインターネット関連サービスを法人向けに提供しています。そろそろマネジメントへ進みたいと考えている人、さらにマネジメントと技術の両軸で活躍したい人。営業や他の職種としても裁量が多く自由な社風であり、理想のキャリアを築ける会社です。

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