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検索結果95件中

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中古マンションのバイヤー兼プロデューサー市川総業株式会社
「まだ住める」から「住みたい」空間へ　

仕事内容

中古マンションや中古戸建住宅の買取業務をお任せします。《商材》千葉エリアの中古マンション、中古戸建て住宅《営業先》大手不動産会社地場の不動産会社《営業スタイル》定期的な訪問や電話を行い、良い物件の情報がもらえるように関係構築していきます。《買った物件はどうするか》買い取った物件にはリノベーションを施し、再度販売会社に委託します。自社での販売は致しません。《ポイント》買い手のつきやすい物件をどう仕入れて、リノベーションを施すかが最大のポイント。買い取る物件情報を手に入れやすくするためには、普段からの不動産会社との関係性がとても重要になってきます。定期的に訪問したり、ときには一緒に食事会やスポーツ大会を開いたり、関係性構築をしていくのも大切です。また、関係性が大事な仕事だからこそ、長期的にコツコツと続け、人脈を築いていける方が活躍していくことが出来ます。大切なことは、時間を守る、礼儀をただす、嘘をつかない、などの社会人としての基本をやり切ることです。《インセンティブ》入社して1年目は、物件の買取～リノベーション～売却までの期間があるので成果が出るまで時間がかかりますが、 2年目以降、自分が担当した物件が売却出来て、利益が出るほどに報酬を稼ぐことが出来ます。インセンティブ例（年間）：100万円～1000万円

求める人材

■学歴不問 ■経歴不問 ■20～35歳の方(長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、年齢制限を設けています) ※完全人物面採用です。【求める人物像】 ■素直な方 ■自分から行動できる方 ■不器用でもがむしゃらに頑張っている方 ■仕事や人生を真剣に楽しみたい方 ■社会人としての基礎を大切にできる方

給与

300～600万円

勤務地

千葉県松戸市新松戸１－４８６栄場ビル402

コンサルタントのコメント/
担当：青木

千葉エリアに根付いた不動産企業。仕入れ営業として、リノベーション対象のマンションや戸建てを仕入れて販売。千葉エリアの不動産についてはプロフェッショナルな企業です。社会人未経験の方も挑戦可能で、素直に真面目にコツコツと続けていけるほど、成果に結びつくお仕事です。仕事に熱く取り組む先輩社員と一緒に、不動産営業として着実に成長していくことが出来ます。また試用期間中には社宅制度も利用でき、地方から応募の方もご入社がスムーズな点も魅力的なポイントです。
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様々な大手クライアントの営業支援を担当するセールス［リーダー候補］株式会社Surpass
すべての人の未来を創造し続けるセールスアウトソーシングカンパニー

仕事内容

様々な大手企業の営業支援サービスを担当していただきます。《何を売るか（商品・サービス）》・様々な大手企業の商材やサービス《顧客先について》・大手企業（取引先は大手企業多数）当社のパートナー企業は、化学・電力、不動産・ITといった業界の大手企業がほとんどです。また、関係構築がすでにできている企業への対応が中心となります。《営業スタイルについて》メイン業務は、フォロー営業です。フォロー営業とは、パートナー企業の顧客の満足度向上を目的とする営業活動のことです。顧客との信頼関係を築きながら、パートナー企業の一担当者としてサポート・課題解決を行います。一言で「フォロー営業」と言っても、仕事の進め方やパートナー企業の商材/サービスなどによって仕事内容は異なります。以下は、フォロー営業の一例です。（例1）・パートナー企業：東証一部上場　化学メーカー様・商材/サービス：塗装・保護用テープ・仕事内容：営業・マーケティングにおける企画提案業務専門商社、ホームセンター、工務店などの顧客へ定期訪問し、商品の一括仕入れや専売を目的としたBtoB提案営業がメインのお仕事です。また、営業活動で得た知見を元に、商品認知拡大のためのSNS施策をパートナー企業に提案し、企画〜運営まで弊社が代行しています。営業活動からマーケティング施策まで幅広く支援するお仕事です。（例2）・パートナー企業：東証一部上場　電力会社様・商材/サービス：電力・仕事内容：代理店管理・支援業務電力のご契約を増やすために、パートナー企業の販売代理店を管理するお仕事です。具体的には、代理店管理のノウハウをマニュアル化し、粘り強く代理店の販売促進に繋がる勉強会を実施。さらに、きめ細やかな電話対応で代理店のモチベーションを引き出し、パートナー企業の代理店管理部隊として暗躍することで、事業拡大に貢献していくお仕事です。（例3）・東証一部上場企業：ITサービス企業・商材/サービス：カスタマーサクセス支援ツール・仕事内容：CS支援ツール導入支援・営業活動→企業のカスタマ―サクセスを推進/企業のカスタマーサクセスをサクセス！《様々な業界が経験可能》基本的に1年半〜2年でプロジェクトの移動が発生するため、様々な業界の経験を積むことができます。また、挙手制でプロジェクトの移動ができる制度もあるため、チャレンジしたいプロジェクトに空きが出れば、手を挙げて自身が積みたい経験を積むことが可能です。《リーダー業務でメンバー育成にも貢献》パートナー企業のメンバーとして活動を行いながら、メンバーの育成・プロジェクト進捗管理・上長への報告などを行うため、プロジェクトマネジメントのスキルも身に付きます。《キャリアアップのチャンスが多い》マネジメントを極めるならプロジェクトマネジャー、また営業力を強化したいならセールスコンサルタントと、営業だけでも幅広い成長の機会があります。また年功序列ではないため20代半ばでマネージャーもおりますし、実際に現在の事業部の執行役員は入社5年、30代で現在のポジションになっています。

求める人材

■高卒以上 ■営業経験1年以上（個人・法人問わず） ■20～35歳　※長期勤続によるキャリア形成を図るため【求める人物像】 ■業務でPCを使った経験が1年以上ある方※入力のみは対象外 ■素直さがある ■明るくてやる気がある ※人物重視で採用しております。

給与

350～450万円

勤務地

クライアント先常駐 ※東京勤務の場合は基本的に23区内 ※他の府県の場合は主要市区内

コンサルタントのコメント/
担当：近藤

株式会社Surpassは2008年の創業以来、「女性だから」「男性だから」と区別されることは一切なく、すべての人が自分の持ち味を活かしてイキイキと働き、価値を発揮していける社会の実現を目指している営業アウトソーシングの会社です。同社は、個人で成果を出せることより、チームで成果を出すことを非常に重要視しているとのことで、チームで成果を出すための工夫を日々行っています。また通常の営業アウトソーシングの会社は、一つのプロジェクトが終わらないと次のプロジェクトに移れないということが多いのですが、同社は社員のキャリア形成を非常に大切にしており、プロジェクトが途中でも本人の意向を汲み取って別のプロジェクトに異動させて貰える場合もあるそうです。女性社員の割合が7割を超えていることもあり、平均残業時間は20時間、ママ社員や結婚している社員も多数在籍。仕事とプライベート、どちらも両立させたい！営業として色々な商材やサービスを提案してみたい！という方にはピッタリな会社だと思いました！
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様々な大手クライアントの営業支援を担当するセールス［マネージャー候補］株式会社Surpass
すべての人の未来を創造し続けるセールスアウトソーシングカンパニー

仕事内容

メイン業務はプロジェクトマネジメントをお任せします。複数プロジェクトの兼任マネージャー（マネジメント専門）、もしくは自らもプレイヤーとして活動していただきながら、マネジメント業務を行うか、のどちらかになります。《何を売るか（商品・サービス）》・様々な大手企業の商材やサービス《顧客先について》・大手企業（取引先は大手企業多数）当社のパートナー企業は、化学・電力、不動産・ITといった業界の大手企業がほとんどです。また、関係構築がすでにできている企業への対応が中心となります。《具体的には…》 ■パートナー企業様とのやり取り・プロジェクトの人員配置に関する折衝や各種調整業務・契約交渉（３ヶ月毎、作成～締結まで）・プロジェクトの拡大を目指したプロジェクト全体の設計 ■メンバーとのやり取り・メンバー育成や各種研修の実施（新人育成、リーダー、マネージャー育成）・人事考査及び面談業務・プロジェクトメンバー全員の勤怠管理や交通費精算の対応 ■事業部全体に対する業務・事業部ミーティングでの週次・月次の業績報告業務・キックオフや全員参加の研修の設計・準備

求める人材

■高卒以上 ■法人営業経験3年以上かつマネジメント経験が2年以上ある方 ■28～35歳　※長期勤続によるキャリア形成を図るため【求める人物像】 ■素直さがある方 ■リーダーシップがある方 ■行動力がある方【歓迎スキル】 ■大企業の事業本部長クラス以上の方への提案経験 ■1億以上の商材提案経験 ■新規開拓営業の経験

給与

400～560万円

勤務地

本社／東京都品川区西五反田7-20-9 KDX西五反田ビル3F クライアント先／東京勤務の場合は基本的に23区内。他の府県の場合は主要市区内

コンサルタントのコメント/
担当：近藤

株式会社Surpassは2008年の創業以来、「女性だから」「男性だから」と区別されることは一切なく、すべての人が自分の持ち味を活かしてイキイキと働き、価値を発揮していける社会の実現を目指している営業アウトソーシングの会社です。同社は、個人で成果を出せることより、チームで成果を出すことを非常に重要視しているとのことで、チームで成果を出すための工夫を日々行っています。また通常の営業アウトソーシングの会社は、一つのプロジェクトが終わらないと次のプロジェクトに移れないということが多いのですが、同社は社員のキャリア形成を非常に大切にしており、プロジェクトが途中でも本人の意向を汲み取って別のプロジェクトに異動させて貰える場合もあるそうです。女性社員の割合が7割を超えていることもあり、平均残業時間は20時間、ママ社員や結婚している社員も多数在籍。仕事とプライベート、どちらも両立させたい！営業として色々な商材やサービスを提案してみたい！という方にはピッタリな会社だと思いました！
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様々な大手クライアントの営業支援を担当するセールス［ITセールス］株式会社Surpass
すべての人の未来を創造し続けるセールスアウトソーシングカンパニー

仕事内容

様々な大手企業の営業支援サービスを担当していただきます。《何を売るか（商品・サービス）》・様々な大手企業の商材やサービス（Saas系やIT商材中心）《顧客先について》・IT、SaaS系の大手企業（取引先は大手企業多数）《営業スタイルについて》 ITセールスは、専門的なIT知識のご経験を活かして、ITプロフェッショナルとして、主にSaas系やITベンダー系のパートナー企業様の会社で、営業活動を行っていただくお仕事になります。《リーダー業務でメンバー育成にも貢献》パートナー企業のメンバーとして活動を行いながら、メンバーの育成・プロジェクト進捗管理・上長への報告などを行うため、プロジェクトマネジメントのスキルも身に付きます。《キャリアアップのチャンスが多い》マネジメントを極めるならプロジェクトマネジャー、また営業力を強化したいならセールスコンサルタントと、営業だけでも幅広い成長の機会があります。また年功序列ではないため20代半ばでマネージャーもおりますし、実際に現在の事業部の執行役員は入社5年、30代で現在のポジションになっています。

求める人材

■高卒以上 ■法人営業経験3年以上 ■25～35歳　※長期勤続によるキャリア形成を図るため ■上記に加えて下記のいずれかのご経験・IT（システム系）企業での法人営業経験が3年以上ある・SaaSツールの営業・カスタマーサクセス経験・医療業界もしくはAIなどの最新テクノロジーに関⼼があり、新たな商品知識の習得している方【求める人物像】 ■業務でPCを使った経験が1年以上ある方※入力のみは対象外 ■論理的思考能力がある方 ■分析能力がある方 ※人物重視で採用しております。

給与

450～600万円

勤務地

クライアント先常駐 ※東京勤務の場合は基本的に23区内 ※他の府県の場合は主要市区内

コンサルタントのコメント/
担当：近藤

株式会社Surpassは2008年の創業以来、「女性だから」「男性だから」と区別されることは一切なく、すべての人が自分の持ち味を活かしてイキイキと働き、価値を発揮していける社会の実現を目指している営業アウトソーシングの会社です。同社は、個人で成果を出せることより、チームで成果を出すことを非常に重要視しているとのことで、チームで成果を出すための工夫を日々行っています。また通常の営業アウトソーシングの会社は、一つのプロジェクトが終わらないと次のプロジェクトに移れないということが多いのですが、同社は社員のキャリア形成を非常に大切にしており、プロジェクトが途中でも本人の意向を汲み取って別のプロジェクトに異動させて貰える場合もあるそうです。女性社員の割合が7割を超えていることもあり、平均残業時間は20時間、ママ社員や結婚している社員も多数在籍。仕事とプライベート、どちらも両立させたい！営業として色々な商材やサービスを提案してみたい！という方にはピッタリな会社だと思いました！
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食品パッケージの企画提案営業株式会社折兼
フードビジネスの経営課題に「解決策」を

仕事内容

食品パッケージの企画提案営業をお任せします。お客様と関係を築きながらニーズや課題を引き出す深耕営業です。《何を売るのか（商品・サービス）》お弁当の包装など「食品パッケージ」食品容器や食品消耗資材、エコ資材、衛生・清掃用品はもちろんのこと、袋やフィルム、梱包資材から店舗備品や機械・機器までフードビジネスで必要な商品をジャンル問わず幅広くご提案いただきます。《誰に対して売るのか（顧客）》担当エリアの量販店、中食・外食産業、食品工場など、様々な企業様がお客様となります。《どのように売るのか（営業スタイル）》既存顧客への営業がメインとなり、担当するのは10～30社程度※担当顧客の規模によって変動します。 1日3～5件程度の顧客を順に回り、新商品の提案や売り場の企画提案をしていただきます。キャンペーン、展示品の入れ替え、店舗でのイベント開催時の販売応援をします。《入社後の流れ》入社後2日間の本社研修、その後、先輩社員(ブラザ－)と3ヶ月から6ｹ月ほど行動を共にして仕事を覚えます。商品や物流に関する知識、受発注システムの使い方を習得してもらいます。また、営業研修、商品知識勉強会、管理職研修、海外研修、通信教育制度や「包装管理士」取得制度も用意しています。

求める人材

■大卒 ■営業・接客販売経験 ■普通自動車免許（ＡＴ限定も可） ■23歳～29歳※長期キャリア形成を図るため ■第二新卒可・未経験可《求める人物像》 ■明るく笑顔でコミュニケーションが取れる方 ■⼈と仲良くなれる⽅ ■情熱をもって挑戦し、最後までやり遂げる⽅ ■素直な⼼を持ち、ひたむきに努⼒できる⽅ ■⼈の意⾒を聞ける⽅ ■プロ意識を持って働ける⽅

給与

350～438万円

勤務地

本社／愛知県名古屋市西区菊井二丁目6番16号中部営業本部／愛知県名古屋市西区名駅2-27-8名古屋プライムセントラルタワー20階関東営業本部・神奈川営業所／神奈川県川崎市川崎区南町16-1朝日生命川崎ビル 4階北関東支社／埼玉県新座市東北2-36-27 志木駅前新座ビル4Ｆ(埼玉りそな銀行の4F) 名古屋支社／愛知県北名古屋市鍛冶ヶ一色西三丁目63番浜松営業所／静岡県浜松市東区流通元町17-1 富士営業所／静岡県富士市五貫島800-1 関西営業所／兵庫県神戸市中央区東町113-1 千葉営業所／千葉県山武郡芝山町岩山125-3

コンサルタントのコメント/
担当：丸山

日々手にする食品パッケージ。そのパッケージはもしかしたら折兼の商材かもしれませんね。これまで130余年、時代の変化によって様々な変遷を遂げてきました。昨今ではSDGsなどは耳に新しいのではないでしょうか。このような社会・環境課題に対して、企業対応は急務とされていますが、こうした時代の変化にも折兼は挑戦し続けている企業様です。だからこそ、１世紀以上にわた活躍し続けることができているのだと思います。
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リユースショップ「なんぼや」のコンシェルジュバリュエンスホールディングス株式会社
リユース業界を牽引するリーディングカンパニー

仕事内容

正社員として当社が運営する買取専門店「なんぼや」で宝石・貴金属・骨董品・ブランド品などを査定・鑑定する仕事です。《何をしているのか（商品・サービス）》・宝石・貴金属・骨董品・ブランド品などの買取《誰に対してアプローチするのか（顧客）》・宝石・貴金属・骨董品・ブランド品などリユース商品の売却を検討されて来店されるお客様からの買取《どのように提案するのか（営業スタイル）》買取専門店「なんぼや」に来店されるお客様に対しての接客をお任せします。ブランド名や製造年、キズの有無などをしっかりチェックし、価格の相場表を参考に、査定額をお伝えします。ご納得いただければ取引成立です。「査定スタッフ」や「鑑定士」とも呼ばれる職種ですが、当社では、買取スタッフのことを「コンシェルジュ」と呼んでいます。商品を「販売」するのではなく、ご来店されたお客様から「買い取る」仕事。人の話を聞くことが得意な方にはピッタリのお仕事です。査定のスキルは1ヶ月の入社後研修でしっかり身につけていただきますので、ご安心ください。（品川本社で行います。）また、ご自身での値付けが難しい場合は、専門のスタッフがテレビ電話で質問を受け付けられる仕組みとなっています。95％が未経験から入社していますので、異業種からのチャレンジをお待ちしています！

求める人材

■学歴不問 ■接客や営業職の経験がある方（年数不問、アルバイト可） ■21～32歳　※長期勤続によるキャリア形成を図るため【求める人物像】 ■コミュニケーションや接客を通じた仕事がしたい方 ■ブランド品に興味関心がある方コンシェルジュの平均年齢は28歳！95％が未経験から入社。元飲食店スタッフ、元アパレル販売スタッフなど接客経験者や営業経験者など多数活躍中！フリーター、アルバイトから正社員へキャリアアップしたい方、大歓迎です。

給与

350～400万円

勤務地

東京・神奈川・埼玉・千葉、愛知、大阪、兵庫、岡山、静岡、宮城、広島、新潟のいずれかの店舗 ※勤務地は希望を考慮の上、決定します。転居を伴なう転勤はありません。

コンサルタントのコメント/
担当：近藤

バリュエンスホールディングス株式会社は、「世界中のプライスをもっとオープンにし、売買をスマートにする」を経営ビジョンに掲げ、デジタルとリアルを融合し、新たな視点からサービスを提供するブランド品、骨董・美術品のラグジュアリーリユースカンパニーです！設立から8年というスピードで、店舗数は全国に63店舗、2018年3月22日に東証マザーズに新規上場し、今ではリユース業界を牽引するリーディングカンパニーに成長しています！同社が運営するブランド買取専門店「なんぼや」はどの店舗もサロンのような佇まいです。女性のお客様一人でも入りやすく、お出かけついでに気軽にお立ち寄りいただけるような空間づくりを目指し、インテリア、空調・室温にまでこだわっているそうです。同業他社が運営するリユースショップとは一線を画すコンセプト性も同社の特徴のひとつです！
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総合資格学院の生徒募集営業［ライセンスアドバイザー］株式会社総合資格
合格実績No.1。揺るぎないブランド力が営業の武器！

仕事内容

建築士や建築施工管理技士などの国家資格をはじめとする建築関連の資格取得を目指すスクール「総合資格学院」を運営する会社です。今回募集するポジションは、企業・学校・個人のお客様対して、「総合資格学院」入校の提案・商談を行っていただきます。《何を提案するのか（サービス）》・建築⼠、建築施工管理技士などの資格取得講座《誰に対して提案するのか（顧客）》・不動産会社・建築、建設会社・学校（⼤学、⾼専、⾼校、専⾨学校）《どのように売るのか（営業スタイル）》・企業への営業建築・不動産関連企業に向けた有資格者増員の提案を行います。業界ニーズに合わせた受験ガイダンスや社内研修を行うなど、さまざまな提案を行います。・学校、学生への営業建築関連学科の学生・先生へ提案を行います。先生方には就職セミナーや資格ガイダンスを、学生には就活支援や資格に関する個別アドバイスなどを実施します。・個人のお客様への営業独自のデータベースを使ってのアプローチや各種試験の受験会場にいらっしゃる方への提案をします。過去にガイダンスやセミナーに参加された方や、お問い合わせをいただいた方が中心なので、スムーズな提案が可能です。

求める人材

■大卒以上 ■営業経験または接客経験のある方 ■24～35歳の方まで　※長期キャリア形成を図る為【求める人物像】 ■接客経験をお持ちの方 ■営業経験をお持ちの方 ■対人スキルに長けてる方 ■物怖じせず何事にも挑戦できる方 ■営業スキルを身に付けたい ■高収入を実現したい ■優位性のある商材を扱い、とにかく結果を出したい ■若手社員も活躍する企業で、自分自身を試してみたい

給与

440～600万円

勤務地

北海道／青森県／岩手県／秋田県／宮城県／山形県／福島県／茨城県／千葉県／栃木県／群馬県／埼玉県／東京都／神奈川県／山梨県／新潟県／長野県／富山県／石川県／福井県／静岡県／愛知県／岐阜県／三重県／滋賀県／奈良県／和歌山県／大阪府／京都府／兵庫県／岡山県／島根県／鳥取県／広島県／山口県／香川県／徳島県／高知県／愛媛県／福岡県／佐賀県／長崎県／熊本県／大分県／宮崎県／鹿児島県／沖縄県

コンサルタントのコメント/
担当：丸山

一級建築士、二級建築士、宅建、施工管理技士などの国家資格は建設・不動産業界にとって必要不可欠な資格です。資格取得の難易度も高く、狭き門となっているのが現業です。そのような背景の中、令和２年度一級建築士合格者3,796人中、2,041人もの方が総合資格学院の受講生となります。「合格者占有率53.8％」圧倒的な商品力・営業力を持つからこそ、このような実績を残せています。また、社員個々人に対してもやったらやっただけ評価される体制が整っており、20代で1,000万円プレイヤーも夢ではありません。ブルーオーシャンな市場と圧倒的な実績、正当な評価体制、これが株式会社総合資格の魅力です。ぜひこの機会に挑戦してみてはいかがでしょうか。
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いい求人認定★★★

レンタル機材の入出庫管理およびメンテナンス職株式会社アクトワンヤマイチ
独自のビジネスモデルで業界をリード！人材教育に力を入れる社風抜群の建設機材レンタル会社！

仕事内容

各拠点にある機材センター内におけるレンタル機材の入出庫管理、およびメンテナンス業務を担当していただきます。【具体的な業務内容】《取扱い商品について》 ■建設用軽仮設機材 ※脚立、ゴムバンド、足場板、伸縮ハシゴ、台車、ボールライト、ミスト扇風機など、　建設現場やイベント現場で使用される機材全般を取り扱っております。 ※約80アイテム程度の仮設機材を取り扱っております。《担当する業務》 ■入出庫管理業務顧客から受注した機材の積み込みや、返却された機材の引き取り業務を担当します。フォークリフトを使用して、機材を借りに来た顧客のトラックに積み込んだり、機材の返却に来た顧客のトラックから引き上げる作業を行います。 ■検収業務返却された機材の個数や状態のチェックを行っていただきます。 ■機材修理業務返却された機材の中には、場合によっては修理が必要なものもございます。その場合、修理業者とやり取りを行ったり、状況に応じて顧客先に対して修理費用請求を行うこともございます。 ■機材洗浄業務機材は建設現場で使用されるため、返却時には汚れていることがほとんどです。そういった機材を高圧洗浄機などを使用して洗浄し、再度出荷できる状態に戻し、倉庫に格納していただきます。 ※作業においては安全を最優先し、効率を考えながらチームワークで行っていきます。　また、フォークリフト運転をはじめとする仕事に必要な資格につきましては、　取得に向けて会社が全面的にバックアップ致しますので、ご安心ください。

求める人材

■高卒以上 ■社会人経験1年以上 ■22～35歳　※長期勤続によるキャリア形成を図るため ■自動車免許（AT限定可） ■フォークリフト免許【求める人物像】 ■明るく素直な方 ■真面目にコツコツ仕事に取り組める方 ■企業理念に共感できる方 ■人生の目標を持ち、達成に向けて努力することが出来る方

給与

380～500万円

勤務地

盛岡機材センター／岩手県紫波郡矢巾町流通センター南3丁目10-14 宇都宮機材センター／栃木県宇都宮市平出町3738-1 仙台営業所仙台機材センター／宮城県仙台市宮城野区中野4-8-13 浦安機材センター／千葉県浦安市港65番地戸田機材センター／埼玉県さいたま市南区辻8-13-10 川崎機材センター／神奈川県川崎市川崎区水江町6-8 相模原機材センター／神奈川県相模原市緑区橋本台1-6-7 名古屋営業所名古屋機材センター／愛知県津島市神尾町字野中84 名古屋営業所金沢機材センター／石川県金沢市無量寺2丁目50 名古屋営業所掛川機材センター／静岡県掛川市南西郷1315-4 大正機材センター／大阪府大阪市大正区平尾1丁目4-38 枚方機材センター／大阪府枚方市中宮大池2-35-1 神戸機材センター／兵庫県神戸市灘区大石南町1-3-30 広島営業所広島機材センター／広島県広島市中区南吉島2-2-6 福岡営業所福岡機材センター／福岡県糟屋郡新宮町上府北4-3-1

コンサルタントのコメント/
担当：吉田

「卸レンタル」という独自のビジネスモデルを確立しており、抜群の安定感の中、7期連続で成長している会社です。社員教育にも非常に力を入れており、年に1回の人事面談で今後のキャリア形成について打ち合わせを行ったり、自己成長に繋がる勉強などについては年間最大20万円まで教育手当を支給するなど、社員が幸せを掴むためのサポートは惜しみません。腰を据えて長く働きたい、自己成長が出来る環境で働きたいとお考えの方には本当にオススメの企業です！
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リユースショップ「おたからや」のコンシェルジュ株式会社いーふらん
残業せずに同世代より圧倒的に稼ぎたい！

仕事内容

正社員として当社が運営する買取専門店「おたからや」で宝石・貴金属・ブランド品などを査定・鑑定する仕事です。《何をしているのか（商品・サービス）》・宝石・貴金属・ブランド品などの買取《誰に対してアプローチするのか（顧客）》・宝石・貴金属・骨董品・ブランド品などリユース商品の売却を検討され来店されるお客様からの買取店舗勤務、出張買取【研修】入社後は、いーふらん流の接客講習からスタート！実際の商品に触れながら、接客方法や査定方法を学びます。しっかりとロールプレイングも行うので、未経験入社でも不安なくお客さまの前に立てます。【査定の仕事について】 ■来客は1日5～6件ほど ■査定を行い、金額をご提示。買取をご案内します。 ■接客の他、最新の商品リサーチ、需要予測、売上分析など未経験スタートでも誰もが活躍できる理由があります！全国1000店舗！（出店待機含む）知名度があるのでご来店を待つだけでOK。テレビCMやWebマーケティングによる高い知名度があり、店舗数、買取価格満足度ともに業界No.1 鑑定専門チームが査定をフォローします。査定の時はお品物の写真をスマホで撮影し、本社に送信！リアルタイムで専門チームのフォローが受けられるので、いつでも安心して活躍できます。社歴・経験・年齢一切関係なしかつ頑張りは公正に評価します。 ■買取実績に応じて高額インセンティブを支給します。 ■月締めで毎月基本給に上乗せされるため、月収100万～250万円を稼ぐ社員が多数！ ■ほとんどの社員が初年度から年収500万円以上、3カ月以内に月収50万円を超えています。 ■成果次第で入社3カ月後にマネージャー、1年で部門長などスピード出世の事例も多数。 ■インセンティブの仕組みなど詳しく知りたい！という方はぜひ選考でお話しましょう。

求める人材

■高卒以上 ■25歳～40歳※長期キャリア形成を図る為 ■圧倒的に収入を増やしたい ■自分の市場価値を高めたい ■将来性のある企業で働きたい ■高収入もワークライフバランスも諦めたくない ■実力を公正に評価されたい ■コミュニケーション能力を活かして働きたい

給与

500万円～

勤務地

東京・神奈川・埼玉・千葉のいずれかの店舗 ※転居を伴なう転勤はありません。

コンサルタントのコメント/
担当：長倉

出店待機を含むと1000店舗を展開するいーふらんは、業界内で規模と知名度は圧倒的。買取専門のため売り場スペースが必要なく、固定費を抑えることができるのも当社ビジネスの強みです。お客さまの信頼を得て業績も絶好調で、年商は前期125億円から今期270億円へと22期連続成長中。新店舗のオープンに伴いリーダー、マネージャー、ゼネラルマネジャーなどのポストも増えているので、キャリアアップのチャンスが豊富です！また、平均年収が927万円と高く、残業なしというワークラインバランスも整っている企業様です！
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リクルーティングアドバイザー・キャリアアドバイザー［スポジョバ］株式会社スポーツフィールド
スポーツが持つ可能性を様々なフィールドで発揮する！

仕事内容

スポーツ業界で働きたい方のコーディネーター（法人営業／キャリアアドバイザー）として、法人・個人双方へのコンサルティング業務をお任せいたします。クライアントが抱える問題に対し、多様なアプローチから企画・提案を行い、最適な解決方法をプランニングをしていきます。《何を売るのか（商品・サービス）》・採用したい企業と求職者を繋げる就職支援サービス《誰に対して売るのか（顧客）》・求職者《どのように売るのか（営業スタイル）》・法人向け：新卒、中途、業務委託、アルバイトなどの採用課題を持つスポーツ業界の企業に対し、「スポジョバ」媒体を活用した課題解決の提案をしていただきます。・個人向け：「スポジョバ」登録ユーザーにアプローチを行い、個人の夢や目標に寄り添った支援を通して、　理想のキャリアを築けるようアドバイスをしていただきます。 ※新規企業開拓は基本電話開拓です。 ■会社の想い「スポーツを通じて育む人格形成や目的・目標を設定する力、互いの立場と役割を尊重しながらも成長していく姿、そんなスポーツ人財の素晴らしさを伝えたい。」その想いを胸に人財一人ひとり、各企業のご担当者様と真摯に向き合い、「心」の通った「人財ビジネス」を展開しております。企業の成長・発展や人財の人生に対する想いをしっかり受け止め、相手の期待を上回る支援をすること。その結果、感動を生み出すこと。私たちはスポーツの価値を高め、スポーツが持つ可能性を様々なフィールドへ拡げていくことが使命だと考えております。 ■入社後の流れ入社後、一定期間配属先での導入研修やOJTを受けながら、業務に必要なスキルを身に付けます。しっかりと教育するため、特別な経験や知識は必要なく、業界未経験でも全くハンデにはなりません。 ■キャリアパス同社では明確なキャリアパス（リーダー→サブマネージャー→マネージャー→シニアマネージャー→執行役員）を用意しています。実力や実績により、積極的にポジションをお任せし、モチベーションアップに繋げています。抜群な成長環境があるため、バイタリティがある方には最適な環境と言えます。また、営業から管理部門への異動など、希望や適性によるジョブチェンジも可能です。ライフステージの変化にもフレキシブルに対応しながら、自身に適したキャリアパスを目指すことができます。

求める人材

■学歴不問 ■25～30歳　※長期勤続によるキャリア形成を図るため【求める人物像】 ■スポーツに対する熱い想いがある方 ■過去にスポーツのご経験をお持ちの方

給与

350～600万円

勤務地

本社オフィス／東京都新宿区市谷本村町3-29 FORECAST 市ヶ谷 4F 横浜オフィス／神奈川県横浜市神奈川区金港町1-4 横浜イーストスクエア 4F 千葉オフィス／千葉県千葉市美浜区中瀬1-6 m BAY POINT幕張 6F 札幌オフィス／北海道札幌市中央区北四条西二丁目1番地18 邦洋札幌N4・2ビル 10F 仙台オフィス／宮城県仙台市青葉区本町一丁目1番1号大樹生命仙台本町ビル東海オフィス／愛知県名古屋市中区栄3-11-31 グラスシティ栄 10F 京都オフィス／京都府京都市中京区烏丸通四条上ル笋町688第15長谷ビル 3F 大阪オフィス／大阪府大阪市北区芝田1-14-8 梅田北プレイス 12F 神戸オフィス／兵庫県神戸市中央区御幸通8-1-6 神戸国際会館 16F 広島オフィス／広島県広島市中区幟町13番15号新広島ビルディング 9F 九州オフィス／福岡県福岡市中央区天神2-7-21 天神プライムビル 5F

コンサルタントのコメント/
担当：長倉

「全従業員の物心両面の幸福を追求すると同時にスポーツが持つ可能性を様々なフィールドで発揮し、個人・法人・地域社会そして日本の発展に貢献すること」という経営理念と10の行動指針を大切にしていて、共感できる社員とともに企業の発展に向けて日々業務に取り組んでいます。社員全員が同じベクトルに向かっており、切磋琢磨しています！社風もとても明るい方が多い印象です。今後、スポーツ領域で様々な分野に広げていき、社会貢献していく方向性で行っていきます。上場していますが、スポーツ領域に貢献し、成長したい方にオススメです！
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リクルーティングアドバイザー・キャリアアドバイザー［スポチャレ］株式会社スポーツフィールド
スポーツが持つ可能性を様々なフィールドで発揮する！

仕事内容

スポーツ人財のコーディネーター（法人営業／キャリアアドバイザー）として、法人・個人双方へのコンサルティング業務をお任せいたします。クライアントが抱える問題に対し、多様なアプローチから企画・提案を行い、最適な解決方法をプランニングをしていきます。《何を売るのか（商品・サービス）》・採用したい企業と求職者を繋げる就職支援サービス《誰に対して売るのか（顧客）》・求職者《どのように売るのか（営業スタイル）》・法人向け：新卒採用を検討している企業に対し、スポーツ経験者の素晴らしさを伝え、課題解決に向けて様々な商材を提案していただきます。・個人向け：「スポチャレ」登録ユーザーや、就職活動を行うスポーツ経験者にアプローチを行い、個人の夢や目標に寄り添った支援を通して、　理想のキャリアを築けるようアドバイスをしていただきます。 ※新規企業開拓は基本電話開拓です。 ■会社の想い「スポーツを通じて育む人格形成や目的・目標を設定する力、互いの立場と役割を尊重しながらも成長していく姿、そんなスポーツ人財の素晴らしさを伝えたい。」その想いを胸に人財一人ひとり、各企業のご担当者様と真摯に向き合い、「心」の通った「人財ビジネス」を展開しております。企業の成長・発展や人財の人生に対する想いをしっかり受け止め、相手の期待を上回る支援をすること。その結果、感動を生み出すこと。私たちはスポーツの価値を高め、スポーツが持つ可能性を様々なフィールドへ拡げていくことが使命だと考えております。 ■入社後の流れ入社後、一定期間配属先での導入研修やOJTを受けながら、業務に必要なスキルを身に付けます。しっかりと教育するため、特別な経験や知識は必要なく、業界未経験でも全くハンデにはなりません。 ■キャリアパス同社では明確なキャリアパス（リーダー→サブマネージャー→マネージャー→シニアマネージャー→執行役員）を用意しています。実力や実績により、積極的にポジションをお任せし、モチベーションアップに繋げています。抜群な成長環境があるため、バイタリティがある方には最適な環境と言えます。また、営業から管理部門への異動など、希望や適性によるジョブチェンジも可能です。ライフステージの変化にもフレキシブルに対応しながら、自身に適したキャリアパスを目指すことができます。

求める人材

■学歴不問 ■25～29歳　※長期勤続によるキャリア形成を図るため【求める人物像】 ■スポーツに対する熱い想いがある方 ■過去にスポーツのご経験をお持ちの方

給与

350～600万円

勤務地

本社オフィス／東京都新宿区市谷本村町3-29 FORECAST 市ヶ谷 4F 横浜オフィス／神奈川県横浜市神奈川区金港町1-4 横浜イーストスクエア 4F 千葉オフィス／千葉県千葉市美浜区中瀬1-6 m BAY POINT幕張 6F 札幌オフィス／北海道札幌市中央区北四条西二丁目1番地18 邦洋札幌N4・2ビル 10F 仙台オフィス／宮城県仙台市青葉区本町一丁目1番1号大樹生命仙台本町ビル東海オフィス／愛知県名古屋市中区栄3-11-31 グラスシティ栄 10F 京都オフィス／京都府京都市中京区烏丸通四条上ル笋町688第15長谷ビル 3F 大阪オフィス／大阪府大阪市北区芝田1-14-8 梅田北プレイス 12F 神戸オフィス／兵庫県神戸市中央区御幸通8-1-6 神戸国際会館 16F 広島オフィス／広島県広島市中区幟町13番15号新広島ビルディング 9F 九州オフィス／福岡県福岡市中央区天神2-7-21 天神プライムビル 5F

コンサルタントのコメント/
担当：長倉

「全従業員の物心両面の幸福を追求すると同時にスポーツが持つ可能性を様々なフィールドで発揮し、個人・法人・地域社会そして日本の発展に貢献すること」という経営理念と10の行動指針を大切にしていて、共感できる社員とともに企業の発展に向けて日々業務に取り組んでいます。社員全員が同じベクトルに向かっており、切磋琢磨しています！社風もとても明るい方が多い印象です。今後、スポーツ領域で様々な分野に広げていき、社会貢献していく方向性で行っていきます。上場していますが、スポーツ領域に貢献し、成長したい方にオススメです！
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中途リクルーティングアドバイザー・キャリアアドバイザー［スポーツ事業本部］株式会社スポーツフィールド
スポーツが持つ可能性を様々なフィールドで発揮する！

仕事内容

スポーツ人財のコーディネーター（法人営業／キャリアアドバイザー）として、法人・個人双方へのコンサルティング業務をお任せいたします。クライアントが抱える問題に対し、多様なアプローチから企画・提案を行い、最適な解決方法をプランニングをしていきます。《何を売るのか（商品・サービス）》・採用したい企業と求職者の方を繋げる就職支援サービス《誰に対して売るのか（顧客）》・求職者《どのように売るのか（営業スタイル）》・法人向け：中途採用を検討している企業に対し、体育会人財の素晴らしさを伝え、課題解決に向けて様々な商材を提案していただきます。・個人向け：「スポナビキャリア」登録ユーザーにアプローチを行い、個人の夢や目標に寄り添った支援を通して、　理想のキャリアを築けるようアドバイスをしていただきます。　※新規企業開拓は基本電話開拓です。 ■会社の想い「スポーツを通じて育む人格形成や目的・目標を設定する力、互いの立場と役割を尊重しながらも成長していく姿、そんなスポーツ人財の素晴らしさを伝えたい。」その想いを胸に人財一人ひとり、各企業のご担当者様と真摯に向き合い、「心」の通った「人財ビジネス」を展開しております。企業の成長・発展や人財の人生に対する想いをしっかり受け止め、相手の期待を上回る支援をすること。その結果、感動を生み出すこと。私たちはスポーツの価値を高め、スポーツが持つ可能性を様々なフィールドへ拡げていくことが使命だと考えております。 ■入社後の流れ入社後、一定期間配属先での導入研修やOJTを受けながら、業務に必要なスキルを身に付けます。しっかりと教育するため、特別な経験や知識は必要なく、業界未経験でも全くハンデにはなりません。 ■キャリアパス同社では明確なキャリアパス（リーダー→サブマネージャー→マネージャー→シニアマネージャー→執行役員）を用意しています。実力や実績により、積極的にポジションをお任せし、モチベーションアップに繋げています。抜群な成長環境があるため、バイタリティがある方には最適な環境と言えます。また、営業から管理部門への異動など、希望や適性によるジョブチェンジも可能です。ライフステージの変化にもフレキシブルに対応しながら、自身に適したキャリアパスを目指すことができます。

求める人材

■学歴不問 ■25～39歳　※長期勤続によるキャリア形成を図るため【求める人物像】 ■スポーツに対する熱い想いがある方 ■過去にスポーツのご経験をお持ちの方

給与

350～600万円

勤務地

本社オフィス／東京都新宿区市谷本村町3-29 FORECAST 市ヶ谷 4F 横浜オフィス／神奈川県横浜市神奈川区金港町1-4 横浜イーストスクエア 4F 千葉オフィス／千葉県千葉市美浜区中瀬1-6 m BAY POINT幕張 6F 札幌オフィス／北海道札幌市中央区北四条西二丁目1番地18 邦洋札幌N4・2ビル 10F 仙台オフィス／宮城県仙台市青葉区本町一丁目1番1号大樹生命仙台本町ビル東海オフィス／愛知県名古屋市中区栄3-11-31 グラスシティ栄 10F 京都オフィス／京都府京都市中京区烏丸通四条上ル笋町688第15長谷ビル 3F 大阪オフィス／大阪府大阪市北区芝田1-14-8 梅田北プレイス 12F 神戸オフィス／兵庫県神戸市中央区御幸通8-1-6 神戸国際会館 16F 広島オフィス／広島県広島市中区幟町13番15号新広島ビルディング 9F 九州オフィス／福岡県福岡市中央区天神2-7-21 天神プライムビル 5F

コンサルタントのコメント/
担当：長倉

「全従業員の物心両面の幸福を追求すると同時にスポーツが持つ可能性を様々なフィールドで発揮し、個人・法人・地域社会そして日本の発展に貢献すること」という経営理念と10の行動指針を大切にしていて、共感できる社員とともに企業の発展に向けて日々業務に取り組んでいます。社員全員が同じベクトルに向かっており、切磋琢磨しています！社風もとても明るい方が多い印象です。今後、スポーツ領域で様々な分野に広げていき、社会貢献していく方向性で行っていきます。上場していますが、スポーツ領域に貢献し、成長したい方にオススメです！
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新卒リクルーティングアドバイザー・キャリアアドバイザー［体育会事業本部］株式会社スポーツフィールド
スポーツが持つ可能性を様々なフィールドで発揮する！

仕事内容

体育会人財のコーディネーター（法人営業／キャリアアドバイザー）として、法人・個人双方へのコンサルティング業務をお任せいたします。クライアントが抱える問題に対し、多様なアプローチから企画・提案を行い、最適な解決方法をプランニングをしていきます。《何を売るのか（商品・サービス）》・採用したい企業と大学生の方を繋げる就職支援サービス《誰に対して売るのか（顧客）》・体育会系学生《どのように売るのか（営業スタイル）》・法人向け：新卒採用を検討している企業に対し、体育会人財の素晴らしさを伝え、課題解決に向けて様々な商材を提案していただきます。・個人向け：「スポナビ」登録ユーザーにアプローチを行い、個人の夢や目標に寄り添った支援を通して、　理想のキャリアを築けるようアドバイスをしていただきます。 ※新規企業開拓は基本電話開拓です。 ※直接大学に行き体育会学生との面談を実施する場合もあります。 ■会社の想い「スポーツを通じて育む人格形成や目的・目標を設定する力、互いの立場と役割を尊重しながらも成長していく姿、そんなスポーツ人財の素晴らしさを伝えたい。」その想いを胸に人財一人ひとり、各企業のご担当者様と真摯に向き合い、「心」の通った「人財ビジネス」を展開しております。企業の成長・発展や人財の人生に対する想いをしっかり受け止め、相手の期待を上回る支援をすること。その結果、感動を生み出すこと。私たちはスポーツの価値を高め、スポーツが持つ可能性を様々なフィールドへ拡げていくことが使命だと考えております。 ■入社後の流れ入社後、一定期間配属先での導入研修やOJTを受けながら、業務に必要なスキルを身に付けます。しっかりと教育するため、特別な経験や知識は必要なく、業界未経験でも全くハンデにはなりません。 ■キャリアパス同社では明確なキャリアパス（リーダー→サブマネージャー→マネージャー→シニアマネージャー→執行役員）を用意しています。実力や実績により、積極的にポジションをお任せし、モチベーションアップに繋げています。抜群な成長環境があるため、バイタリティがある方には最適な環境と言えます。また、営業から管理部門への異動など、希望や適性によるジョブチェンジも可能です。ライフステージの変化にもフレキシブルに対応しながら、自身に適したキャリアパスを目指すことができます。

求める人材

■学歴不問 ■25～29歳　※長期勤続によるキャリア形成を図るため【求める人物像】 ■スポーツに対する熱い想いがある方 ■過去にスポーツのご経験をお持ちの方

給与

350～600万円

勤務地

本社オフィス／東京都新宿区市谷本村町3-29 FORECAST 市ヶ谷 4F 横浜オフィス／神奈川県横浜市神奈川区金港町1-4 横浜イーストスクエア 4F 千葉オフィス／千葉県千葉市美浜区中瀬1-6 m BAY POINT幕張 6F 札幌オフィス／北海道札幌市中央区北四条西二丁目1番地18 邦洋札幌N4・2ビル 10F 仙台オフィス／宮城県仙台市青葉区本町一丁目1番1号大樹生命仙台本町ビル東海オフィス／愛知県名古屋市中区栄3-11-31 グラスシティ栄 10F 京都オフィス／京都府京都市中京区烏丸通四条上ル笋町688第15長谷ビル 3F 大阪オフィス／大阪府大阪市北区芝田1-14-8 梅田北プレイス 12F 神戸オフィス／兵庫県神戸市中央区御幸通8-1-6 神戸国際会館 16F 広島オフィス／広島県広島市中区幟町13番15号新広島ビルディング 9F 九州オフィス／福岡県福岡市中央区天神2-7-21 天神プライムビル 5F

コンサルタントのコメント/
担当：長倉

「全従業員の物心両面の幸福を追求すると同時にスポーツが持つ可能性を様々なフィールドで発揮し、個人・法人・地域社会そして日本の発展に貢献すること」という経営理念と10の行動指針を大切にしていて、共感できる社員とともに企業の発展に向けて日々業務に取り組んでいます。社員全員が同じベクトルに向かっており、切磋琢磨しています！社風もとても明るい方が多い印象です。今後、スポーツ領域で様々な分野に広げていき、社会貢献していく方向性で行っていきます。上場していますが、スポーツ領域に貢献し、成長したい方にオススメです！
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WEBソリューション営業株式会社エム・ケイ
「より簡単に、より身近に。」がモットー。WEBソリューション営業！

仕事内容

主に、新規のお客様へサービスの企画・提案など、顧客獲得に向けた営業活動を担当していただきます。《何を売るのか（商品・サービス）》・ホームページ制作・システム開発（例：顔認証システム AIZE & NameVision、ファイル共有サービスの導入支援、高機能アクセス解析ツール、営業リスト作成ツール、カード型自動ログアウト、Web広告管理ツール）・Webマーケティング（リスティング広告、ディスプレイ広告、SEO〈検索エンジン最適化〉) 《誰に対して売るのか（顧客）》・千葉、東京、神奈川、埼玉などの中小企業《どのように売るのか（営業スタイル）》主に新規開拓営業をお任せします。具体的には、ホームページ制作やシステム開発案件の新規開拓、その他、お客様が増えてくればアフターフォローも実施します。また自社サービスや新規事業の企画やマーケティング活動、人事採用支援など多岐に渡る業務を経験できます。自分からどんどん発信していけるパワーのある方にオススメです。【1日の流れ】 ▼出社〜メール確認朝はゆっくりとテレビやスマートフォンでニュースをチェックしながら朝食を食べて出社します。朝一でお客様と打ち合わせする時などは、家からお客様先に直行することもあります。昨日の夜から今朝にかけてお客様からいただくホームページに関する質問や、システム開発の案件情報に目を通し、メールを作成して返信していきます。 ▼パートナー企業来社システムを販売している企業と打ち合わせ。担当者からパッケージシステムに関する機能の説明や代理店のメリットなどをお伺いし、当社のお客様の事業に合致するものに関して、お客様に提案するようにします。この日は、企業や店舗のマニュアル作成をRPA技術により自動化するパッケージソフトの情報を聞きました。ヒアリングした内容は、PDF化して社内で共有します。 ▼ランチ〜訪問① 午後一番にアポイントが入っているお客様の最寄駅に向かいます。この日は先にお昼を済ませることに。出来る限りそこにしかない店舗に足を運びます。新しい発見があるだけでなく、この積み重ねがお客様との会話のネタになることがあります。この日は当社が契約しているインフラエンジニアを提案しながら、その他にあるシステム開発の案件や、不足しているエンジニアの情報を聞きます。 ▼訪問② 今あるホームページのリニューアルをご提案します。すでにホームページを持たれている会社が多いため、最近はスマートフォン対応やCMSを使った自社で更新できるWordpressをご提案することが多いです。この日はお客様からデザインや構成をヒアリングする日。制作部になるべく多くの情報を持って帰られるように、サイトの目的や参考にしたいURL、イメージや全体の配色などをヒアリングします。 ▼制作にフィードバック〜メール確認お客様から聞いた内容を整理し、担当のWebデザイナーにフィードバックします。特に、初めの骨格の部分が重要です。この部分で営業のヒアリングが甘いと、後々構成にブレが生じ、制作後の訂正が多くなります。今朝送ったメールに対して、早速反応がありました。外出中で返信ができていないメールに対して返信を行います。 ▼日報を提出して退社本日のお客様先での感触や情報、また一日動く上で自分や周りで気づいた改善できる点などを洗い出し、日報を代表に提出します。その後、翌日の予定を確認し、退社します。

求める人材

■高卒OK ■提案営業経験2年以上 ■27～39歳までの方　※長期キャリア形成を図る為 ■普通自動車免許をお持ちの方　※応相談【求める人物像】 ■スキルアップする事に意欲的である方 ■与えられた役割以外も興味を持って手を挙げる方 ■挨拶をできる方 ■仲間の成長を応援出来る方 ■自分自身の成長を感じたい方 ■人と出会う、繋がるが好きな方 ■失敗は成功のもと！と想う方

給与

300～500万円＋インセンティブ

勤務地

千葉県市川市新田2-33-17-606

コンサルタントのコメント/
担当：井上

株式会社エム・ケイはホームページの制作を始め、システムやWEBマーケティング周りの提案もしている千葉県を主軸に事業展開をしている会社です。代表の近藤様は、元々システムエンジニアであり、また上場企業のエリアマネージャーとしてご活躍されたご経験のある方です。現在は専ら営業活動に専念されているようですが、開発から提案まで幅広く、そして深い知見をお持ちです。そんな社長の近くで仕事ができる環境です！
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チューブ・コネクタの法人営業株式会社ハギテック
チューブ＆コネクタのパイオニア企業！

仕事内容

チューブとコネクタの営業をお任せします。当社は商社であり取扱う商品は数多くあります。また、自社で運営している通販サイトやHPからのお問合せの増加とともにお取引先の数も拡大中である為、最初は大変かもしれませんが知識が増えた分だけ、お客様が増えた分だけ、役に立てる機会が増えますので、その点をやりがいにして下さい。販路は海外にまで伸びており、アメリカ、ヨーロッパ、中国にて展示会への出展もしています。頑張った分だけ目に見える成果に繋がりますので、ぜひ一緒に頑張りましょう！《何を売るのか（商品・サービス）》・チューブ、ホース、コネクタなどの加工販売・各種ゴム、プラスチック製品、理化学機器の販売等・光ファイバー保護チューブの販売《誰に対して売れるのか（顧客）》・メーカー・商社 ※主要納入先：住友電気工業、フジクラ、古河電気工業、三菱電線工業、住田光学ガラス、日星電気、横河電機、日立製作所、セガ、コナミ、東芝、川澄化学、旭硝子、オムロン、SUNX、日鐵住金溶接工業、オリンパス《どのように売るのか（営業スタイル）》主に既存先への取引深耕営業をお願いします。当社の取扱う商品は1度取引先の製品に組み込まれてしまえば、代替される心配が少なくリピートして下さることが多い為、安心して営業活動が出来ます。担当する企業は目安として200社程度を想定して下さい。普段からリレーションをしっかり構築して、需要が発生した際には声を掛けてもらえるようにします。見積書の作成などについては、迅速な対応を心掛けて下さい。その1つ1つの蓄積が信頼度の大きさに繋がります。HPや通販サイト等からのお問合せも多くあり、そちらへの対応もして頂きます。また、英語のスキルを活かしたい方には、年に6回ある海外の展示会にも参加して頂きます。アメリカ、ヨーロッパ、中国など出張先は様々です。経験できる仕事の幅は広い為、やりがいを持って取り組んでいる社員が多いのも当社の特徴の一つです。入社後は、OJT研修となり先輩社員と同行して営業を覚えて頂きます。

求める人材

■大卒以上 ■未経験者・第2新卒歓迎 ■23歳～29歳まで　※長期キャリア形成の為 ■要普通自動車運転免許（AT限定可）　【以下にひとつでも当てはまる方歓迎致します。】 ■人と話すことが好きな方 ■他人の話を素直に聞くことのできる方 ■わからないことはそのままにしない方

給与

300～450万円

勤務地

千葉県四街道市大日246-7

コンサルタントのコメント/
担当：井上

同社の取扱うチューブやコネクタはいわゆる”ニッチな商材”に分類されます。このニッチな商材を取り扱うメリットは、広く扱われている商材に比べて新規参入障壁が高く、一度マーケットのシェアを獲得すると代替されにくい点にあります。その中でも、同社は販売チャネルをオンライン上に確立し、多種多様なラインナップを揃え、クライアントからの要望に対してもきめ細やかな対応をされている為、業界において確固たるポジションを築き上げています。それにも関わらず、私がオフィスへ伺った際には、実績を鼻にかけることはなく大変誠実な対応をして下さったことが印象的でした。取り扱う商材も、会社としての競争力も、国内はもとよりグローバルな展開を見据える将来性も、社内の雰囲気も、どれをとっても非の打ちどころが見当たらない会社だと感じています。
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