更新日 / 2019年12月18日

株式会社オートバックスフィナンシャルサービスグループ会社向けの金融商材のソリューション営業

業種:
保険
職種:
深耕営業・ルートセールス(有形商材)
勤務地:
東京都江東区豊洲5丁目6番52号(NBF豊洲キャナルフロント2階)
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 土日休み
  • 資格取得支援あり
  • 残業20時間未満
  • 運転免許不要
  • 転勤なし
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ファイナンス事業を基軸として、ソリューションサービスを通じ、顧客の安心と満足を提供します。

私たちは、仕事に魅力とやりがい、誇りを感じられる自立した企業として、更なる成長性を目指し、社会に認められ支持される企業となります。

【行動指針】
■私たちは、お客様の発展に貢献します。
お客様の今と未来の問題を理解し、解決に繋がる商品・サービスを提供し続けます。

■私たちのお取引先様はパートナーです。
ともに発展するために協力し、新しい価値を創造し続けます。

■私たちは、仕事を通じて互いに成長します。
チャレンジ精神と最善のチームワークを発揮し、公平で風通しの良い職場をつくり続けます。

■私たちは、常にあらゆることに挑戦します。
形式にとらわれない豊かな発想で、日々の小さな改善を重ね革新し続けます。

仕事内容

主にグループ会社に対し、保険・ローン・クレジット・リースの4つの分野から適した商品を提案していただきます。

《何を売るのか(商品・サービス)》
■保険事業
※オートバックスグループ店舗に向けた、セット保険の取扱いを中心として、店舗における様々なリスクに対し、
 個々の店舗状況に合わせた保険の提供を行っております。
■ローン事業
※オートバックスでのお車のご購入、カーナビゲーション、タイヤ、ホイール等カー用品のお買い物に対し、
 お客様のご希望にあったお支払回数、お支払金額が選べる便利なオートバックスローンを展開しております。
お買い物のしやすさから、多くのお客様にご利用頂いております。
■クレジット事業
※カー用品のご購入からお車の点検・整備・メンテナンスまで、お客様のカーライフ、シーンに合わせた特典、
 機能を兼ね備えたクレジットカードの運営を行っております。
■リース事業
※オートリース・設備リースを中心に、信頼と絆をもとに、お客様のよきパートナーとして時代のニーズを捉え、
 より高度な付加価値を有したトータルリース・サービスプランをご提供しております。
 またリース取引の他に、店舗看板、サインポール等の割賦販売、優良割引率適用の長期自動車保険付
 代車レンタカーも承っております。

《誰に売るのか(顧客)》
■オートバックスグループ各社

《どのように売るのか(営業スタイル)》
主にグループ会社の経営者や幹部の方に対し、自社サービスである4分野(保険、ローン、クレジット、リース)の商材から、
ニーズに合致した提案を行っていただきたいと思います。まずはヒアリングを行い、どういった点に課題があるか把握し、
その課題解決に向けた提案を行います。

【具体的な業務内容について】
■法人、店舗の各種保険契約に関する新規、更改営業業務
■オートローン、ショッピングローンの取扱拡大に向けた店舗巡回業務
■オートリース、什器リースに関する更改、新規提案業務

ポイント

4つの分野から顧客ニーズに合った提案を行えるのが強み!
当社では保険・ローン・クレジット・リースの4つのサービスを取り扱っており、グループ会社に対して提案を行っております。それぞれの会社・店舗によって抱えている課題が違いますので、しっかりとヒアリングを行った上で最適な商材・プランをご提案いただければと思います。なお、幅広い商材を取り扱うため、常に勉強が必要にはなりますが、会社として研修制度などのバックアップ体制をしっかりと整えているため、ご安心ください!
オートバックス100%グループ会社のため、ワークライフバランスも充実!長く働ける環境です。
当社はオートバックスの100%グループ会社であり、安定した経営基盤を確立しております。また、どんなに遅くても19時には全員が退社している環境であり、月平均残業も10時間程度。そのため、仕事とプライベートをしっかりと分離させ、メリハリをつけた働き方が出来ると思います。また、完全土日休み・各種手当もご用意しておりますので、腰を据えて長く働ける環境でもあります。実際に定年まで働いている社員が多いため、1つの職場で専門性を高めて働きたい方にもオススメです。

コンサルタントのコメント

石井
お客様の様々な金融ニーズにご対応できるよう、保険、ローン、クレジット、リースという4つの事業を展開し、「お客様の未来に貢献できるプロフェッショナル集団」を目指している企業です。また、母体がオートバックスグループのため会社としての安定性もあり、離職者が極端に少ないのも特徴。ワークライフバランスを整えつつ、長期的に腰を据えて働きたいとお考えの方にはぴったりだと思います。

募集要項

募集の背景 現在業績は好調に伸びてきており、徐々に会社として拡大をしてきております。しかし、それに伴い営業部の年齢も上昇してきており、社内の若返り化を図るため、今回新たに営業職を募集したいと考えております。
求める人材 ■大卒以上
■営業経験2年以上
■25~37歳程度の方 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため。

【求める人物像】
■コミュニケーションをうまく取れる方
■自己アピールをしっかりできる方
■明朗活発な方
雇用形態 正社員
給与 350~600万円
※年齢や経験を考慮します。
福利厚生/待遇 ■昇給あり(年1回)
■賞与年3回
■決算賞与制度
■各種社会保険完備
■交通費全額支給
■営業手当(20,000円/月)
■家族手当(扶養家族がいる方は20,000円/月)
■社員表彰
■社員旅行
休日/休暇 ■完全週休2日制(土日)
■祝日
■年末年始休暇
■有給休暇
《年間休日121日》
勤務時間 8:45~17:45
※月平均残業10~20時間程度
勤務地 東京都江東区豊洲5丁目6番52号(NBF豊洲キャナルフロント2階)
最寄り駅 東京メトロ有楽町線「豊洲駅」徒歩5分
面接地 同上

企業情報

設立 2006年12月
代表者 平田 功
資本金 1,500万円
売上高 21億6,700万円
従業員数 30名
事業内容 ■保険代理店事業
■ローン事業
■クレジット事業
■リース事業
事業所 ■東京都江東区豊洲5丁目6番52号(NBF豊洲キャナルフロント2階)
ホームページ http://www.autobacs-afs.com/
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選考プロセス

  • 1ご応募
  • 2採用事務局面談
  • 3書類選考
  • 4面接(1~2回)
  • 5最終面接

本求人は『いい求人net』を運営する「株式会社hape 採用事務局」を通し、応募を受付させて頂きます。

 

なお、本求人へのご応募をもちまして転職サポートサービスご利用承諾・開始とさせて頂きます。

予め下記URLより「利用規約」をご覧の上、ご登録下さい。
https://iikyujin.net/policy/

 

【応募方法】

下記応募ボタンよりご応募下さい。応募後の流れは事務局よりご連絡致します。

 

【選考の流れ】

ご応募→採用事務局面談→書類選考→面接→内定

 

※応募後に「株式会社hape 採用事務局」からご登録頂いている連絡先(携帯電話、メール)にご連絡させて頂く可能性がございます。応募時に登録内容の再確認をお願い致します。

※ご経験やご経歴などから、本求人へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

※業務内容や労働条件等、募集職種の詳細に関しては事務局面談の際にご説明致します。

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株式会社ブレス

業種:
保険
職種:
深耕営業・ルートセールス(有形商材)
給与:
400~500万円
勤務地:
東京本社/東京都稲城市大丸164-1

仕事内容:事業展開をする上で様々なリスクを抱える法人企業を中心として、損害保険や生命保険の新規契約や契約継続を目指していただきます。 三井住友海上をはじめとして複数の大手保険会社の商品を取り扱っておりますので、顧客の状況やニーズに合わせた提案が可能です。現在、顧客からの契約継続率は95%程度を維持しております。 入社後は、先輩社員から既存顧客を引き継いでいただくか、新規開拓をお任せするかご希望や適性次第で担当を決定いたします。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・損害保険 ・生命保険 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・法人のお客様:8割(建設関係の法人がメイン) ・個人のお客様:2割 《どのように売るのか(営業スタイル)》 ・既存対応を担当いただく場合 先輩社員から徐々に顧客を引き継いでいただき、既存のお客様の契約更新がメインとなります。 損害保険は契約期間が1年~2年のものが多く、そのタイミングで契約更新・見直しを行います。 基本的にお客様は車で1時間程度の範囲に位置しています。(西東京エリア~東京23区が目安です) 担当顧客数はおおむね200件程度を予定しております。 ・新規開拓を担当いただく場合 ご紹介や過去取引先などの新規案件が多い状況です。 その他、電話やメール、訪問などご自身で効果を見ながら手法を工夫し開拓いただいて構いません。 入社後は提携の保険会社にて約1年間の研修に参加いただき、営業ノウハウや保険商品について1からしっかり学ぶ期間がありますので安心して入社いただけます。 また、保険会社の研修終了後は業務を通じて当社の顧客特性の説明や引継ぎなどをしながら基礎知識を付けていただきます。

ユニバーサル株式会社

業種:
保険
職種:
深耕営業・ルートセールス(有形商材)
給与:
386〜500万円
勤務地:
本社/東京都中央区京橋1-4-13 セントラル京橋ビル5F

仕事内容:建設業界の企業向けに、損害保険・生命保険の提案を行います。建設業界向けの保険提案は高いスキル、深い知見が必要となります。一方で、当社では研修もしっかりと行い成長をサポートする為、満足度の高い営業スキルが身に付きます。 商材は大きく分けると2つあります。 1つ目は食品を加工する際の、加熱、乾燥、洗浄、冷却に耐えるコンベアーベルトです。消耗品のため定期的に注文が入ります。 2つ目は食品の製造過程で必要になる、曲げる、整列、振分け、拡大、縮小といった機能をプラスするコンベアーシステムです。機械に付属させて使用するため、ニーズに応じて提案する必要があります。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・損害保険 ・生命保険 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・主に建設業界の企業とその従業員 《どのように売るのか(営業スタイル)》 大手建設機械レンタル企業グループの法人担当と、同グループ以外の法人担当に分かれています。グループ担当は、法人そのものに対する営業と所属する団体の個人に対する営業に分かれています。 グループ外法人担当は、企業保険を中心に、企業の代表者・役員などの個人保険の営業も担っています。 東京本社は東日本全域、大阪支社は西日本全域をカバーしています。既存クライアントからの紹介法⼈への営業、保険会社提携スキームや独⾃ルートによる開拓を行うこともあります。 また、若手メンバーの場合は、建機レンタル企業グループなどの社員に対する事務所や個人宅への訪問営業から始まり、並行して法人への営業に同行しながら、企業保険の営業を学んで行くという形で段階的に実践営業を行います。

株式会社アプリス

業種:
メーカー(素材・化学・食品・化粧品・日用品)
職種:
深耕営業・ルートセールス(有形商材)
給与:
450~650万円
勤務地:
東京都武蔵野市中町1-15-5 三鷹髙木ビル6階

仕事内容:既存の食品メーカーに容器を提案する法人営業を行っていただきます。当社は食品容器のうちトレーなどの汎用品分野には参入しておらず、大手食品メーカーから直接受注をする特注品に特化して事業を展開しています。ただ単に容器を売るのではなく、形状・材質・デザインの企画・開発から大手食品メーカーに提案し協議して製造・販売しています。企業様へ提案営業をする為には容器の素材や形状、技術等モノづくりに対し、時間をかけて知識を深めていただく必要があります。座学での勉強だけでなく、先輩のアシスタントとして商談に同行しながら業務を理解していただきます。お客様の状況や自社工場の製造ライン等、覚えることはたくさんあるので、コツコツと着実に専門知識を身につけて成長していただくことを期待します。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・食品容器 食品メーカーから直接商品を受注し、既成の商品ではなくオーダーメイドの商品をご提供。 お客様のニーズをヒアリングし、形状からデザインに至るまで提案し製造を進めていきます。 《誰に対して売るのか(顧客)》 大手食品メーカーをメインとした食品業界の企業 ※1名あたり10社程の企業を担当 《どのように売るのか(営業スタイル)》 当社は既存企業への提案営業がメインではありますが、新規開拓も行うこともあります。 基本は既存のお取引先に対し深耕営業をし、商品のリニューアルや新商品に合わせて容器の企画、製造を行っていきます。まずは企業様へ訪問し、ニーズを丁寧にヒアリング。その後社内の製造スタッフと打合せを行い、試作品の提供を進めていきます。性能や使いやすさ、価格など多角的に修正・改良を重ね、試作の立ち合いをし、製造、納品へと進みます。 企業様との関係構築は勿論、社内他部門とのチームワークも必要な仕事なので、コミュニケーション力およびコーディネート力も必要となります。 ※既存顧客中心の営業スタイルです。また、社用車を利用することが可能です。

株式会社いつわワールド

業種:
医療・福祉・介護サービス
職種:
深耕営業・ルートセールス(有形商材)
給与:
350~390万円
勤務地:
東京都葛飾区立石5-9-10

仕事内容:福祉用具のルート営業として、在宅介護が必要な方(ご利用者様)へ最適な福祉用具のレンタル・販売の提案を行います。ケアマネジャーをはじめ、訪問介護スタッフやデイサービス等と連携し、ご利用者様の生活状況を把握したうえで、介護ベッド・車いす・手すりなどの提案を行い、納品までを担当します。介護保険制度の仕組みを理解し、行政・サービス提供側との調整を行いながら、利用者とそのご家族に安心して使っていただくことがミッションです。未経験の場合でも資格取得支援制度があり、教育・研修も充実しているため、専門性を身につけながら着実に成長できます。 《何を売るのか(商品・サービス)》 介護保険を活用した福祉用具のレンタルおよび販売(特殊寝台、車いす、手すり等) 《誰に対して売るのか(顧客)》 ケアマネジャーをはじめ訪問介護スタッフ、デイサービス等の介護支援者 《どのように売るのか(営業スタイル)》 既存・新規の在宅介護支援事業所への訪問、利用者の状態に合わせた提案、納品手配、フォロー提案。関係者と連携し、長期的な信頼関係を構築します。

株式会社アイデンティティー

業種:
人材派遣・アウトソーシング
職種:
人材コーディネーター
給与:
370~500万円
勤務地:
東京都港区赤坂1-8-1 赤坂インターシティAIR 31階

仕事内容:ITサービスの開発を手掛けるパートナー企業に向け、当社のサービスの提案、適切な案件と人材のマッチング業務をお任せします。スピード感をが非常に重視しているため、当社では生産性を重視してクラウドシステムの活用や分業制、オンライン商談を実施するなど、スピーディーな業務対応を実現しています。競合他社に比べ、少数精鋭となっておりますので、実力次第では、早くて3年もあれば部長職レイヤーへの昇格も可能なポジションです。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・ITエンジニアプラットフォーム「テクフリ」および正社員紹介・派遣・オフショア/ニアショア開発支援 ・AIソリューション導入・AI人材育成・AI開発支援などの人材・技術を組み合わせたソリューション 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・IT/Web業界を中心とする企業(中小〜大手)およびフリーランスや正社員を希望するITエンジニア個人 ・企業側ではエンジニア不足に悩む事業主 ・フリーランス側では働き方の自由やキャリアアップを求める方 《どのように売るのか(営業スタイル)》 ・インサイド/アウトサイド併用で、登録エンジニア数拡大・案件・クライアント企業の開拓から担当 ・既存の営業アプローチを通じた紹介契約、派遣契約、オフショア/ニアショア案件の提案 ・3ヶ月目以降、メンターのサポートを受けながら独り立ちし、顧客との商談、提案〜クロージングまでを一貫して担当 ・訪問営業(将来的に)やオンライン商談を取り入れながら、チーム及び他部署(マーケ/教育)と連携して案件化を推進

日本ベルックス株式会社

業種:
メーカー(建築・建設・土木)
職種:
深耕営業・ルートセールス(有形商材)
給与:
580~700万円
勤務地:
東京都渋谷区千駄ヶ谷1-23-14 ベニーリーフビル

仕事内容:営業担当として天窓製品の販売と顧客対応を担当していただきます。「天窓というインテリアを消費者へ届ける」ために、法人顧客、個人顧客双方に向けた販促活動を行っていただきます。法人向けでは関東エリアを拠点に、販売代理店、工務店、設計事務所、ハウスメーカーと協力しながら、新規顧客の開拓と既存顧客のサポートを行います。個人向けでは単純に「天窓を売る」というよりも、「天窓の魅力を伝える」ために市場動向の調査や競合分析を行い、電話やWeb、SNS等も活用したセールス活動を行います。顧客のニーズを理解し、生活の質を高めるための最適なソリューションを提案します。他部署(業務課(見積、受注、出荷、納品、請求管理グループ)物流、マーケティング等)との連携を通じて、スムーズな業務プロセスを確保し、営業活動を行っていただきます。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ベルックス天窓および付属品 《誰に対して売るのか(顧客)》 法人顧客:販売代理店、工務店、設計事務所、ハウスメーカー 個人顧客:新築やリフォームを検討されている個人顧客 《どのように売るのか(営業スタイル)》 欧米の人たちの住生活をゆったり楽しむというライフスタイルを日本にも広めていくための啓蒙活動を行い、日本の人たちへも欧米の人たちのように、自然の光と風を心地よく感じていただけるような提案活動を行います。 マーケティングチームと強いタッグを組み、速やかにデジタル(SNS, Web)を駆使した営業手法へと舵を切るので、従来の一般的な建設業界の営業スタイルとは一線を画すことになります。 訪問営業時は直行直帰も可能で、社用車やスマホ等情報通信機器は貸与されます。 【業務内容】 ・新規および既存顧客への天窓製品の販売と提案 ・販売代理店、工務店、設計事務所、ハウスメーカーとの関係構築と協力 ・担当地域における市場調査と競合分析 ・天窓製品に関する専門知識の習得と提供 ・営業戦略の立案と実行計画の策定 ・提案書の作成および価格交渉の実施 ・他部署(業務課(見積、受注、出荷、納品、請求管理グループ)物流、マーケティング等)との効果的な連携 ・チーム内での連携を通じた効果的なプロジェクト管理 ・顧客からのフィードバックの収集と改善提案の提供 ・電話やWebを活用したセールス活動(ウェビナー等含む) ・出荷と請求業務の一貫した管理 【配属部署について】 大手ハウスメーカー(キーアカウント)を担当する部隊と、その他クライアントを担当する部隊に分かれます。 営業は全8名、平均年齢は30代半ばです。

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