20代30代の若手営業職に更新日 / 2021年12月21日
株式会社アクトワンヤマイチ営業事務
- 業種：
- 建設（ゼネコン・土木・設計事務所）・設備
- 職種：
- 事務
- 勤務地：
- 浦安営業所・浦安機材センター／千葉県浦安市港65番地 戸田営業所・戸田機材センター／埼玉県さいたま市南区辻8-13-10 川崎営業所・川崎機材センター／神奈川県川崎市川崎区水江町6-8 名古屋営業所・名古屋機材センター／愛知県津島市神尾町字野中84
- 完全週休2日制
- 給与高め
- 正社員
- 年間休日120日以上
- 土日休み
- 未経験歓迎
- 老舗企業
- 各種手当充実
- 学歴不問
- 資格取得支援あり
- 経験不問
- 中途入社５割以上
- 社宅・家賃補助制度
- 離職率が低い
- 退職金制度・確定拠出年金制度あり
- 35歳以上OK
- 育児・託児支援制度
- 複数名採用
- 研修制度充実
- 弊社からの採用実績あり
- 産休・育休取得実績あり
- 女性が働きやすい
- 自動車・自転車通勤可
- オンライン面接歓迎
- 19時以降面接可能
独自のビジネスモデルで業界をリードする建設機材レンタル会社！
創業50年を迎える当社。建設機材や仮設機材を取り扱い、エンドユーザーではなく、
同業のレンタル会社に貸し出す『卸レンタル』という独自のビジネスモデルで、現在5期連続で成長を続けております。
レンタル事業とひと言でいっても、その事業内容はさまざま。
現場工事の安全と効率を重視し、豊富な商材の中から最適な機材をご提案する「提案営業」。
各機材センターから機材を貸し出し、回収するまでの管理を行う「レンタル業務」。
レンタル機材を回収後、汚れを落としたり、破損部を修理したりする「メンテナンス業務」。
高い専門性と豊富な知識、長年培ってきた技術とノウハウをもとに、これらの業務を連携して行うことで、
お客様からの満足と信頼が得られると考えております。
また、当社が機材について一番に考えているのは「安全性」。
海外の展示会にも積極的に足を運び、建設現場の作業環境をより
安全・快適にするための新しい機材をより多く扱えるよう、品ぞろえの拡充に努めています。
これらの活動は、街づくりのビッグプロジェクトや産業の発展を支えており、
今後も様々な建設現場の利便性に貢献していきたいと考えております。
【経営理念】
一. 当社は建設用軽仮設機材のレンタル（賃貸）を通じて経済社会の進歩発展に貢献します。
二. 当社は社員一人一人が健康で、家族の協力のもとに自らの幸せを実現できる会社を目指します。
【経営目標】
一. 経済社会の進歩発展に貢献する為に、「お客様から一番信頼される会社」を目指します。
二. お客様から一番の信頼を得る為に「機材の充実」を「質」「量」「正確」「迅速」の面で確立します。
三. 自らの幸せを実現する為に、社員一人一人が「自らが計画を立て、チェックし、改善し、その目標達成に責任を持つ」という「自創の人」を目指します。
仕事内容
《具体的な仕事内容》
お客様からの受注業務や見積書の作成・発行、請求書作成、新商品のPR活動、機材入出庫の窓口対応、既存顧客フォローなどの一連の業務を担当していただきます。
そのほかにも、顧客ごとにアイテム別の使用頻度を分析し、頻度が下がっているアイテムについてはその原因究明を行い、
再度使用していただけるようにアプローチをかけたりします。
《自創（じそう）できる人とともに成長したい》
当社は、今後もより一層の飛躍を目指しています。そんなビジョンを実現するために、不可欠なのが自創できる人材です。
指示されて動く人ではなく、自らが計画を立て、チェックし、改善し、目標達成に責任を持って取り組める、
そんな人を私たちは求めています。
営業事務として、自ら考え、行動する仕事を通じ、みなさんも輝いてみませんか。
私たちは働く全ての人材が主役になれる環境を整えて、みなさんをお待ちしています。
ポイント
- 会社の根幹を支える、非常に重要なポジションです！
- 当社は大きく分けて【機材管理】【営業事務】【営業】の3つのポジションから成り立っており、その中で営業と機材管理を繋ぐ大切なポジションとして【営業事務】がございます。営業担当者が外出している間にお客様からお問い合わせがあった場合の対応であったり、既存のお客様への状況伺い、新商品のご案内など、営業担当者がより営業に集中出来るようにサポートしております。また、機材管理担当者とも連携を取りながら、お客様からの要望をしっかりと繋いでいくことも行いますので、各ポジションの「中継役」として非常に重要な役割を担っております。会社としてもポジションを問わず、頑張っている人をしっかりと評価していく社風でもございますので、モチベーション高く仕事が出来ると思います。
- 教育制度も充実しており、いち社会人として成長出来る場が整っております！
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当社では、自身のスキルアップに繋がり、業務に活かせるもの(ペン習字などの通信教育、専門学校への通学、英会話教室、ビジネスセミナー参加、日経新聞の定期購読など)であれば、教育手当として年間最大200,000円を支給しております。その他にも、みんなで課題図書を読み、社長と感想や意見を述べ合う『木鶏会』など、社員同士の交流を深め、自己成長に繋がるイベントも多々ございます。これらを通じ、社員1人1人が自ら望むキャリアを築いていけるよう、会社として最大限のバックアップをしております。
コンサルタントのコメント
吉田- 「卸レンタル」という独自のビジネスモデルを確立しており、抜群の安定感の中、7期連続で成長している会社です。社員教育にも非常に力を入れており、年に1回の人事面談で今後のキャリア形成について打ち合わせを行ったり、自己成長に繋がる勉強などについては年間最大20万円まで教育手当を支給するなど、社員が幸せを掴むためのサポートは惜しみません。腰を据えて長く働きたい、自己成長が出来る環境で働きたいとお考えの方には本当にオススメの企業です！
募集要項
| 募集の背景 | 業績好調につき、増員募集を行います。 |
|---|---|
| 求める人材 | ■高卒以上 ■社会人経験1年以上 ■22～29歳 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため 【求める人物像】 ■明るく素直な方 ■真面目にコツコツ仕事に取り組める方 ■企業理念に共感できる方 ■人生の目標を持ち、達成に向けて努力することが出来る方 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 340～440万円 ※年齢や経験を考慮します。 |
| 福利厚生/待遇 | ■昇給年1回 ■賞与年3回（昨年度の支給実績は5.6ケ月） ■各種社会保険完備 ■交通費支給（50,000円まで） ■センター手当（機材管理職のみ10,000円支給） ■非喫煙手当（月額5,000円を積み立て、賞与時に支給） ■教育手当（年間200,000円まで支給） ■社員旅行 ■社宅制度（関東地域は月40,000円、その他地域は35,000円まで補助） ※条件あり ■退職金制度 ■残業手当 |
| 休日/休暇 | ■週休2日制（土日） ※第1土曜日が出勤となりますが、当月の出勤日の中から1日を選択し、リフレッシュ休暇を取得できます。 ■祝日 ■夏季休暇 ■年末年始 ■慶弔休暇 ■有給休暇 ■育児休暇 ■介護休暇 《年間休日121日》 |
| 勤務時間 | 8:30～17:15 ※月平均残業20～30時間程度 |
| 勤務地 | 浦安営業所・浦安機材センター／千葉県浦安市港65番地 戸田営業所・戸田機材センター／埼玉県さいたま市南区辻8-13-10 川崎営業所・川崎機材センター／神奈川県川崎市川崎区水江町6-8 名古屋営業所・名古屋機材センター／愛知県津島市神尾町字野中84 |
| 最寄り駅 | 浦安営業所・浦安機材センター／浦安駅 戸田営業所・戸田機材センター／北戸田駅 川崎営業所・川崎機材センター／川崎駅 名古屋営業所・名古屋機材センター／蟹江駅 |
| 面接地 | 各拠点にて |
企業情報
| 設立 | 1971年7月 |
|---|---|
| 代表者 | 渡邊 建三 |
| 資本金 | 1億1,000万円 |
| 売上高 | 46億8,700万円 |
| 従業員数 | 150名 |
| 事業内容 | ■建設用軽仮設機材のレンタル及び販売 |
| 事業所 | ■本社／大阪府大阪市北区堂島浜1丁目4番19号 ■盛岡機材センター／岩手県紫波郡矢巾町流通センター南3丁目10-14 ■宇都宮機材センター／栃木県宇都宮市平出町3738-1 ■仙台営業所・仙台機材センター／宮城県仙台市宮城野区中野4-8-13 ■浦安営業所・浦安機材センター／千葉県浦安市港65番地 ■戸田営業所・戸田機材センター／埼玉県さいたま市南区辻8-13-10 ■川崎営業所・川崎機材センター／神奈川県川崎市川崎区水江町6-8 ■相模原機材センター／神奈川県相模原市緑区橋本台1-6-7 ■名古屋営業所・名古屋機材センター／愛知県津島市神尾町字野中84 ■関西営業所・大正機材センター／大阪府大阪市大正区平尾1丁目4-38 ■枚方機材センター／大阪府枚方市中宮大池2-35-1 ■神戸機材センター／兵庫県神戸市灘区大石南町1-3-30 ■広島営業所・広島機材センター／広島県広島市中区南吉島2-2-6 |
| ホームページ | http://www.act-1.co.jp/ |
エイプエージェントが選ばれる
３つの理由
- キャリアアドバイザーによる
丁寧なカウンセリング - エイプ エージェントはあらゆる業界の営業職に精通したキャリアアドバイザーが60分の時間を使い、じっくりとあなたのことをカウンセリングに集中します。
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書類作成・添削 - データから導き出されている、あらゆる業界の営業職に対応した、300種類以上の職務経歴のテンプレートを用意しています。さらに、企業が求めている人物や経歴に合わせた書類添削を実施しています。
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選考プロセス
- 1ご応募
- 2採用事務局面談
- 3書類選考
- 4面接（1～2回）
- 5筆記テスト
- 6最終面接
本求人は『いい求人net』を運営する「株式会社hape 採用事務局」を通し、応募を受付させて頂きます。
なお、本求人へのご応募をもちまして転職サポートサービスご利用承諾・開始とさせて頂きます。
予め下記URLより「利用規約」をご覧の上、ご登録下さい。
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【応募方法】
下記応募ボタンよりご応募下さい。応募後の流れは事務局よりご連絡致します。
【選考の流れ】
ご応募→採用事務局面談→書類選考→面接→内定
※応募後に「株式会社hape 採用事務局」からご登録頂いている連絡先（携帯電話、メール）にご連絡させて頂く可能性がございます。応募時に登録内容の再確認をお願い致します。
※ご経験やご経歴などから、本求人へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
※業務内容や労働条件等、募集職種の詳細に関しては事務局面談の際にご説明致します。
