更新日 / 2021年7月20日

株式会社シロクスマホゲーム・アプリ紹介メディアの企画提案営業

業種:
広告・マスコミ
職種:
営業・企画営業(法人向け)
勤務地:
東京都渋谷区道玄坂1-12-1 渋谷マークシティ ウエスト13階
  • 正社員
  • 筆記試験なし
  • 平均年齢32歳以下
  • 設立10年以内
  • 土日休み
  • 服装自由
  • 年間休日120日以上
  • 給与高め

サイバーエージェントの内定者4名による前代未聞の創業!

社長が不意に内定者アルバイトをしていた僕のデスクにやって来て「『my365』のサービスを会社にしてみないか」と
言ったんです。
それが株式会社シロクの始まりでした。

「新しい当たり前を、つくる」というビジョンを掲げる当社。
社名の由来は、“白”や“黒”のようにシンプルでわかりやすいサービスをつくりたいとの思いと、
相反する“白”と“黒”のように、つくりたいサービスをつくることと収益を上げることの
難しい両立にチャレンジしていくという思いが込められています。

“新しい当たり前を、つくる”というビジョンには、2つの方針があります。
1つは、我々はBtoBもBtoCも経験していますが、どんなジャンルでも大規模で新しいサービスを
しっかりつくるということです。
もう1つは、そのサービスで継続的に収益を上げるということです。

“新しい当たり前”となるには、使われ続け、収益を生み続けるサービスにすることが絶対に必要と考えています。

仕事内容

自社プロダクトの「ドットゲームス」「ドットアップス」のコンサルティング営業をお任せしたいと思っております。

《何を売るのか(商品・サービス)》
・ドットゲームス
・ドットアップス

「ドットゲームス」「ドットアップス」とは...
スマホアプリ・ゲーム向けのノンインセンティブ広告プロダクトです。
成果報酬型の広告プロダクトの為、幅広いスマホアプリ・ゲーム企業様に広告を、ご出稿頂いております。

《誰に対して売るのか(顧客)》
・直接お取引のあるお客様もしくは代理店経由でのお客様

《どのように売るのか(営業スタイル)》
サービスの性質上、継続的に発注を頂ける会社が多い広告プロダクトです。
その為、既存クライアントに対しては、コンサルタントのように、より効果を上げる施策を行う事が求められます。
この仕事をする中で、仮説を立て、数字を分析し、顧客提案を一連として行う為、営業力以外にも力が身に付きます。

ポイント

営業として数字を追うだけでなく、自身のアイディアを形にすることができます!
当社は自社メディアへの記事の掲載を行うだけでは料金が発生しません。ユーザのインストールしてもらって初めて当社に手数料が発生するため、ユーザが気になる記事を作成する必要があります。そのため、効果検証をしながら、ターゲット層へ刺さる記事に修正をしていくことが求められます。お客様とすり合わせながら、ご自身のアイデアを形にしていくお仕事が可能です。また、成功報酬型であるため、自身の工夫が直接会社の売上に繋がるのはやりがいに感じること間違いなしです!
サイバーエージェントの子会社である安定とベンチャー企業である挑戦が共存している会社!
サイバーエージェントの100%出資子会社である当社。そんな安定した基盤がありながら、内定者4名で創業された会社であることから、若いメンバーの多い会社です。当社創立にあたり、サイバーエージェント社長から出た指示は「好きなようにやっていい」ということだけ。そのため、自由度は高く、早いうちから責任のある仕事をまかせてもらえる環境です。ベンチャー企業で早期から責任のある仕事がしたい、圧倒的な成長をしたい方、ぜひご応募ください!

コンサルタントのコメント

石井
内定者4名で創業という非常に珍しい会社です!仲良くなった内定者4名で「学生最後の思い出に」と作った写真共有アプリ「My365」。これが、2011年10月のアプリリリースから10日間でいきなり10万ダウンロードを突破し、それを聞きつけたサイバーエージェント社長から「My365」を会社化しないかという話になったそうです。非常に若い方々が多く、勢いのある会社ですので、若いうちから活躍・成長したいあなたへおススメです!

募集要項

募集の背景 当社のプロダクトは成果報酬型の広告プロダクトの為、導入ハードルが低く、多くのクライアント様より引き合いを頂いております。営業部を強化し、より飛躍を図るための増員募集です。
求める人材 ■学歴不問
■営業経験1年以上
■23~29歳 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため

【求める人物像】
■変化に対応できる方
■チームでコミュニケーションをとりながら働きたい方
雇用形態 正社員
給与 非公開情報です
福利厚生/待遇 会員登録をいただくと
非公開情報の閲覧ができます
休日/休暇 すでにアカウントをお持ちの方は
ログインして閲覧してください
勤務時間 非公開情報です
勤務地 非公開情報です
最寄り駅 非公開情報です
面接地 非公開情報です
給与
福利厚生/待遇
休日/休暇

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企業情報

設立 2011年12月
代表者 飯塚 勇太
資本金 5,000万円
従業員数 35名
事業内容 ■スマートフォン等次世代端末・モバイル・インターネットを利用した各種情報提供サービスの企画、制作及び運営
事業所 ■東京都渋谷区道玄坂1-12-1 渋谷マークシティウエスト13階
ホームページ http://sirok.co.jp/

選考プロセス

  • 1ご応募
  • 2採用事務局面談
  • 3書類選考
  • 4面接(1~2回)
  • 5筆記テスト
  • 6最終面接

本求人は『いい求人net』を運営する「株式会社hape 採用事務局」を通し、応募を受付させて頂きます。

 

なお、本求人へのご応募をもちまして転職サポートサービスご利用承諾・開始とさせて頂きます。

予め下記URLより「利用規約」をご覧の上、ご登録下さい。
https://iikyujin.net/policy/

 

【応募方法】

下記応募ボタンよりご応募下さい。応募後の流れは事務局よりご連絡致します。

 

【選考の流れ】

ご応募→採用事務局面談→書類選考→面接→内定

 

※応募後に「株式会社hape 採用事務局」からご登録頂いている連絡先(携帯電話、メール)にご連絡させて頂く可能性がございます。応募時に登録内容の再確認をお願い致します。

※ご経験やご経歴などから、本求人へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

※業務内容や労働条件等、募集職種の詳細に関しては事務局面談の際にご説明致します。

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仕事内容:様々な業界の大手企業様を中心としたAmazonに出品するクライアント様に対して、 デジタルマーケティングや広告、Webサイトの企画・制作を通して、クライアントの課題を解決するECコンサルティングをお任せします。 ミッションは、クライアント様のAmazon売り上げの最大化です。 そのミッションを実現するために、市場や競合のマーケット分析、商品企画、販売戦略の策定、Amazon商品ページでの接客最適化、 広告やセールなどを活用した販促の最適化、その他デジタルマーケティングの戦略立案実行など、クライアント様の売上にコミットすることが重要です。 《何を売るのか(商品・サービス)》 Amazonコンサル、デジタルマーケティング、デジタル広告、Webサイト等企画制作を活用したECコンサルティング 《誰に対して売るのか(顧客)》 Amazonに出品するクライアント様です。 クライアント様は大手企業が多く、大手日用品製造メーカー、大手毛髪関連企業、大手飲料・食品・調味料メーカー、 大手化粧品メーカー、大手食品・酒類卸売業者、大手アパレルメーカーなど、幅広い取引実績がございます。 《どのように売るのか(営業スタイル)》 既存のクライアント様のAmazon売り上げ最大化を目指し、デジタルマーケティングや広告、Webサイトの企画・制作などを通して 企業の課題を解決するECコンサルティングを行います。新規開拓は行わず、既存のクライアント様と伴走し、売り上げ最大化を目指します。 具体的には、市場や競合のマーケット分析、商品企画、販売戦略の策定。Amazon商品ページでの接客最適化。 広告やセールなどを活用した販促の最適化。社外のマーケティングイベントやセミナーへの出展。その他デジタルマーケティングの戦略立案実行です。 仕事は、プロジェクトごとにECコンサル、制作、広告運用のチームを組成するため、連携を行いながらクライアントに貢献していきます。 仕事の割合としては、クライアント様との打ち合わせが40%、社内打ち合わせが20%、分析業務・企画書作成が40%となります。 業界未経験の方に関しては、1~2ヶ月目はAMAZONの仕組みやデジタルマーケティングや広告運用についての座学を行い、 3~5ヶ月目は営業アシスタントとして、先輩の商談・MTGの同席、先輩のタスクのサポートを行います。 6ヶ月目からは、先輩のサポート付きのメイン担当として、クライアント様の売り上げにコミットし、コンサルティングを行います。

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仕事内容:覆面モニターポータルサイト「ファンくる」へ掲載いただく企業様を開拓する新規営業、掲載いただいている企業様のフォロー営業をお任せいたします。 取引いただく企業様の業界は多種多様です。フォロー営業では、「ファンくる」を活用いただけるようフォローを行い、 「ファンくる」を継続いただくための契約交渉、他社様の活用実績を元にした資料作成、報告なども行います。 また、「ファンくる」を取扱っていただける広告代理店の開拓営業、すでに取り扱っている広告代理店に対してのフォロー、教育なども行います。 《何を売るのか(商品・サービス)》 覆面モニターポータルサイト「ファンくる」 「ファンくる」は、お客様の声をしっかりと把握し、自社サービスを改善したい企業様と、サービスを体験してみたい消費者をマッチングさせる、 全く新しい覆面調査サービスです。100万人以上の会員数を有する「ファンくる」サイトに企業情報を掲載し、 消費者が体験したいサービス自ら応募。サービス体験前にアンケート内容を把握し、実際にサービスを体験したのち、 そのアンケートにお答えいただきます。そして数日後にアンケートを集計し、サービス改善レポートが企業様に送られるシステムです。   「一般ユーザー参加型の覆面調査サービス」「1レポートあたり従来コストの1/3程度」「月10件以上のレポート回収も可能」と、 最安・最速・最多を武器に、業界内で多くのシェアを獲得中です。 《誰に対して売るのか(顧客)》 「ファンくる」に掲載したい、または掲載している企業様です。 飲食店だけでなく、化粧品、健康食品、美容室、整体、カラオケ、ペット、アパレルといった様々な業界が利用しております。 また、「ファンくる」を拡販いただける広告代理店もお客様です。 《どのように売るのか(営業スタイル)》 社内保有リストや自分で作成したリストに対しての新規開拓営業(近年では紹介や問い合わせも増えています)、 すでに取引している企業様へのフォロー営業を行っていただきます。 新規開拓営業では、アポイントが取れた企業様の理解、課題を想定し、顧客の課題を解決できる提案を行います。 導入後は、ユーザーから上がってきたレポートをまとめ、資料を作成した後、企業様に対してデータ提供を行い、 企業様の課題がどう解決出来るのかフォローアップをします。 資料については、社内に専任部署もあるため協力しながら業務を進めていただきます。 また、広告代理店への営業については、「ファンくる」を取扱っていただくよう提案を行ったり、 すでに取り扱っていただいている広告代理店へ対してのフォロー、教育なども行ってまいります。

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仕事内容:ペット共生型グループホームに関わる開発営業をお願いします。 ペットケア設備と専門知識を持つスタッフによって実現した、日本初のサービスをアウトバンド営業として提案をお願いします。 《何を売るのか(商品・サービス)》 わおん事業(グループホーム運営) ペット共生型障がい者グループホーム「わおん」とは、1拠点4~5名の「障がい者グループホーム」です。 ペットケア設備と専門知識を持つスタッフによって実現した、日本初のサービスです。 《誰に対して売るのか(顧客)》 わおん事業に参画したい企業及び個人へ営業活動を行って頂きます。 《どのように売るのか(営業スタイル)》 過去に資料請求のあった法人、個人のお客様に対して アウトバンドで新規の営業活動を行って頂きます。 具体的には、テレアポが中心で、月間で1000件~1500件程かけて頂きます。 その中で、ニーズがあるお客様に提案して頂きます。 新規開設合計628拠点になるほど急成長しております。 ※評価制度についても成果に応じてインセンティブが反映されます。

株式会社エス・エム・エス

業種:
広告・マスコミ IT・通信・インターネット
職種:
営業・企画営業(法人向け)
給与:
500~650万円
勤務地:
本社/東京都港区芝公園2-11-1 住友不動産芝公園タワー

仕事内容:中小企業から大手企業の人事労務関連部署向けにITを活用したヘルスケアサービスを提供しています。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・ICTを活用したヘルスケアソリューション ・健康経営ソリューション ※代表的なサービスである、「遠隔栄養指導サービス」や「遠隔産業保健サービス」は、複数の官公庁の実証事業にも採択され、 中小~大手企業・健康保険組合にも幅広く導入されています。 《誰に売るのか(顧客)》 ・中小企業 ・大手企業の人事労務関連部署向け等 《どのように売るのか(営業スタイル)》 *セールスメンバーとして* ・新規のお客様へのサービス提案(電話、WEB商談、訪問)からサービス導入、その後の関係構築、追加商材の提案までのサポート ・ヒアリング内容を元にしたサービスの改善への貢献 ・お客様満足度向上のための施策考案や実行 等 *リーダーとして* ・営業戦略の立案、実行 ・KPI設計やモニタリング、PDCAサイクル ・メンバーのマネジメント、育成、採用 等 《ヘルスケア領域における取り組み例》 妊娠子育て期女性特有の疾病予防及び健康増進支援サービス 遠隔での特定保健指導サービス 遠隔での重症化予防サービス 遠隔での生活習慣病予防サービス 企業の健康経営導入サポート(コンサル~サービス提供・運用まで) 企業への女性の健康経営推進 企業向け産業保健サービス ストレスチェック、メンタルヘルスサポート AIを活用した健康データ解析と利活用

株式会社エス・エム・エス

業種:
広告・マスコミ IT・通信・インターネット
職種:
営業・企画営業(法人向け)
給与:
650~1000万円
勤務地:
本社/東京都港区芝公園2-11-1 住友不動産芝公園タワー

仕事内容: 「介護業界の情報とネットワークをエリア毎に徹底的に把握/構築し、主に対人コミュニケーションと全エス・エム・エス商材を駆使して介護事業者の経営課題を解決するNo.1のパートナー」を目指しています。 これまで事業を牽引してきたSaaSプロダクト「カイポケ」を始め、介護事業者様の経営課題を把握し、多岐にわたる自社サービスの提案を通して幅広く経営課題を解決していく「アカウントセールス部隊」への変容フェーズを迎えています。 ▼セールス統括部の具体的な業務内容 ・対面商談(オンライン/オフライン双方)による介護事業者様の経営課題把握や相談、情報提供 ・上記課題に対する自社商材の対面営業、提案(オンライン/オフライン双方) ・サービス導入後の定着サポート、CRM ・各エリアにおけるエリアネットワークの構築と情報収集 ・パートナー企業とのアライアンス案件 ・他部署への営業連携 ・自社サービスへのフィードバック 【仕事のやりがい・キャリアパス】 ・介護事業者様の経営課題を間近で感じ、それを自身の提案で解決していく実感 ・Saas、人材紹介サービス、M&Aなど幅広いサービス知識と営業経験が活かせる、身につく ・中小零細法人~中堅大手法人など様々な規模の法人への営業経験が活かせる、身につく ・未開拓エリアの開拓経験と地方経済への貢献実感 ・営業所の立ち上げ経験~大規模営業所の運営などの経験 組織としては更なる成長に向けた変革期/拡大期のフェーズと捉えており、様々な機会や経験を営業活動を通し習得、実感出来ます。 【部署概要】 ■セールス統括部 介護業界は中小規模の介護事業者様が中心のため、経営に課題を抱えるところが多く、その解決策を自社で持ちあわせていない事業者様が多く存在します。介護事業者様の主な経営課題として「ICT化等業務効率化による生産性向上」「人材不足」「後継者不足」などがあげられます。SMSは創業からそれら介護事業者様が抱える課題を解決出来るサービスを展開してきました。 セールス統括部は介護事業所様が抱える経営課題を把握し、自社サービスを中心とした提案を通じて、経営課題の解決までを伴走するミッションを担います。 ▼主な価値提供先(顧客) ・全国47都道府県の中小零細法人及び大手法人 ▼主な経営課題に対しての提案商材 ・ICT化等業務効率化による生産性向上:SaaS(カイポケ) ・人材不足 :採用ソリューション事業(「ナース人材バンク」「カイゴジョブエージェント」他) ・事業承継/後継者不足 :M&A事業(カイポケM&A) 【仕事のやりがい・キャリアパス】 ・介護事業者様の経営課題を間近で感じ、それを自身の提案で解決していく実感 ・Saas、人材紹介サービス、M&Aなど幅広いサービス知識と営業経験が活かせる、身につく ・中小零細法人~中堅大手法人など様々な規模の法人への営業経験が活かせる、身につく ・未開拓エリアの開拓経験と地方経済への貢献実感 ・営業所の立ち上げ経験~大規模営業所の運営などの経験

株式会社エス・エム・エス

業種:
広告・マスコミ IT・通信・インターネット
職種:
営業・企画営業(法人向け)
給与:
500~700万円
勤務地:
本社/東京都港区芝公園2-11-1 住友不動産芝公園タワー

仕事内容:インバウンド・アウトバウンドによるコール業務を通じて見込み顧客の発掘および見込顧客の育成、中長期的な関係性構築を行っていただくことがミッションです。 立ち上げフェーズのため、幅広い業務を経験出来ます。 <インバウンド業務> ・売却、買収に興味ある企業様からの受電対応 ・HPよりお問い合わせいただいた企業様への架電対応 <アウトバウンド業務> ・過去のお問い合わせに対しての掘り起こしコール ・メールマガジンやHPをご確認いただいた方へのアプローチ ・クライアント要望に応じた新規開拓コール <その他> ・他部署へのナレッジ共有 ・インサイドセールス視点によるマーケティング施策の立案 # 仕事のやりがい・キャリアパス 急成長事業において重要な役割のインサイドセールス業務立ち上げを経験出来ます。 キャリアパスとして、インサイドセールスチームのリーダーや業界の知見、営業スキル等を習得し、M&Aコンサルタントへのステップアップも可能です。 # 部署概要/組織体制について 介護経営支援事業本部 事業開発部 M&A支援グループにおいて「カイポケM&Aサービス」を運営しています。 現在のメンバーは約10名で「マーケティング」「インサイドセールス」「営業(コンサルタント)」という組織構成となっています。 <マーケティング> 主に売却案件の獲得をすべく、オンライン施策(SEO、SEM等)、オフライン施策(DM、セミナー等)の企画、立案、実行をします。 他にLead案件のナーチャリング施策や・サイト改善、DB運用などを担当します。 <インサイドセールス> 譲渡及び譲受を検討している企業の発掘業務(架電業務が主)、 また、譲受企業の希望する譲渡案件の発掘を目的としたアウトバウンドを実施します。 ナーチャリング対象のクライアント含め、関係性を構築し、中長期的な視点での売却案件の創出をしています。 <営業(コンサルタント)> 譲渡及び譲受を検討している企業のセールス担当となり、下記コンサルタント業務をワンストップで行います。 ・オリジネーション(譲渡案件を発掘 / マーケッターやインサイドセールスと連携) ・ソーシング(希望の条件に見合う相手先の探索) ・エグゼキューション(M&Aにおける一連の手続き等を実行及び管理)

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