更新日 / 2019年8月23日

株式会社アイアンドシー・クルーズNEW国内最大手の暮らしに関するメディアの企画提案営業

業種:
IT/通信/インターネット コンサルティング 住宅/不動産/建設/設備
職種:
営業・企画営業(法人向け)
勤務地:
東京都港区新橋1-18-6日本生命新橋ビル5F
  • 正社員
  • 営業未経験歓迎
  • 筆記試験ナシ
  • 女性が働きやすい
  • 土日休み
  • 福利厚生充実
  • 育児、介護、産休休暇あり
  • 月残業30時間未満
  • 年間休日120日以上
  • 離職率が低い
  • 給与高め

自らのアイディアで企画提案できる!幅広い裁量を持って仕事ができます!

「次世代に紡ぐ事業を創出する」
それが私たちアイアンドシー・クルーズの存在意義です。

2008年、感動(Impression)を創造(Create)し続ける組織でありたいと、
アイアンドシー・クルーズ(I AND C-Cruise)という社名で創業しました。
私は事業家として、我々の次の世代、その次の世代に紡いでいくべき価値観やコト、モノを
テクノロジーを活用してグローバルに広げることのできる事業をやろうと決めて起業しました。

次世代に紡ぐ事業で、我々の唯一の行動指針でもある
「期待値を超えた感動を提供する」ことに徹底的にこだわることで、全てのサービスにおいてナンバーワンを目指します。

仕事内容

立ち上げ3年目のプロパンガス料金比較サービス「enepi(エネピ)」をグロースさせるべく、
「営業戦略立案」「新規商材企画」を行っていただきます。

《何を売るか(商品・サービス)》
・プロパンガス料金比較サービス「enepi(エネピ)」

市場規模2.6兆円を超えるガス業界をITの力で変革させるべくチャレンジしています。
業界初となるマッチングアルゴリズムを用いて、消費者と事業者をつなぐサービスを成長させていくとともに、
まだまだIT化が進んでいない業界プレーヤーに対して、より効率的で持続可能な事業あり方を提案していきます。

《顧客先について》
・プロパンガス会社(主に首都圏がメイン)

《営業スタイルについて》
単純な新規営業だけでなく、既存のクライアントの事業課題を解決するためにKPIレベルから介入し、
事業コンサルティングを行う経験も得られます。

▼営業戦略の企画・立案
▼KPIの策定、モニタリング
▼新規開拓営業(企画提案営業)
▼法人パートナー向けカスタマーサクセスの立案・実行
▼サービスの見直し、プロダクト改善の提案・事項
…等、幅広く仕事を経験頂くことで、スピード感のある成長を遂げることが可能です。


ポイント

ジョブローテーションが活発!さまざまなキャリア形成が可能です。
事業を行う上での総合力を鍛える目的で、営業やマーケティング等の異なる職種間をジョブローテーションすることを推奨しています。社員全員が事業責任者となれる人材に成長することを期待しており、研修においては外部講師を招いたり、経験のある中途社員がノウハウシェアを行う中で、組織全体として生産性の底上げを図っています。また、新規事業立案コンテストを定期的に開催しており、新たな事業創出にも積極的です。実際、3ヶ月~半年に一度のペースで新しい事業やサービスがリリースされています。年齢や経験に問わず、業務範囲は多岐に渡るため、事業家として必要なスキルをトータルで身につけ、成長することができます。
チャレンジをする上で、年齢・社歴は関係ない!アットホームな社風です。
チャレンジをする上で、年齢・社歴は関係ない環境であることも、同社の魅力の一つです。事実、入社1年目2年目の社員がサービスの根幹をに担うメンバーとして活躍していたり、入社3年目で事業責任者、入社4年目でグループ会社の代表を務めるなど年次に問わず活躍しています。経営陣や社員を巻き込んでディスカッションを重ね、サービスのリリースを実現しました。平均年齢29歳の同社では、中途入社も多いため、これから入社する人も安心です。社内イベントも活発で、全社員でバーベキューやビーチバレーをしたり、部活動でスポーツを楽しんだり、沖縄へ社員旅行に行くなど、オン・オフを全力で楽しんでいます。

コンサルタントのコメント

関口
創業から10年を迎え、常に右肩上がりの成長を続けています。国内成長企業ランキングTOP5に3年連続ラインクインし、今まで33サービスをローンチしてきた急成長ベンチャーです。地球温暖化、少子高齢化、空き家問題など取り組むべき事象がまだまだたくさん存在しており、今後も業界の負を解決するためのサービスを提供し続けている会社です。また、数年以内には上場を予定しており、共に会社を盛り上げてくれるメンバーを積極的に増やしており、成長したい方にはおススメの会社です。

募集要項

募集の背景 案件増加により新しい仲間を募集いたします。
求める人材 ■大卒以上
■法人営業経験2年以上
■25~29歳 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため

【求める人物像】
■成長意欲のある方
■素直で前向きな方
■コミュニケーション力がある方
■清潔感のある方
※人物重視で採用しております。
雇用形態 正社員
給与 400~650万円
※経験や能力を考慮いたします。
福利厚生/待遇 ■昇給 年2回(5月・11月) 
■賞与 年2回(6月・12月)
■社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
■交通費支給
■残業手当
■スタディ手当、
■自社サービス利用手当
■スポーツ手当
■サンタ手当
■リフレッシュ手当
■表彰制度
■部活動支援手当
休日/休暇 ■完全週休2日制(土日)
■祝日
■夏季休暇
■年末年始
■有給休暇
■慶弔休暇
《年間休日120日以上》
勤務時間 10:00~19:00
※平均残業時間20時間
勤務地 東京都港区新橋1-18-6日本生命新橋ビル5F
最寄り駅 東京メトロ「内幸町駅」徒歩1分、「新橋駅」徒歩4分
面接地 同上

企業情報

設立 2008年6⽉
代表者 上村 一行
資本金 7,000万
売上高 16億円
従業員数 80名
事業内容 ■インターネットメディア事業
太陽光発電システム比較検討メディア「グリーンエネルギーナビ」
リフォーム会社比較検討メディア「リショップナビ」
プロパンガス料金比較検討メディア「エネピ」など
■インシュアランス事業
メディアを利用するユーザー、事業者向けに金融商品を自社開発し提供しています。
事業所 ■東京都港区新橋1-18-16 日本生命新橋ビル5F
ホームページ https://www.iacc.co.jp/

選考プロセス

  • 1ご応募
  • 2採用事務局面談
  • 3書類選考
  • 4面接(1~2回)
  • 5筆記テスト
  • 6最終面接

本求人は『いい求人net』を運営する「株式会社hape 採用事務局」を通し、応募を受付させて頂きます。

 

なお、本求人へのご応募をもちまして転職サポートサービスご利用承諾・開始とさせて頂きます。

予め下記URLより「利用規約」をご覧の上、ご登録下さい。
https://iikyujin.net/policy/

 

【応募方法】

下記応募ボタンよりご応募下さい。応募後の流れは事務局よりご連絡致します。

 

【選考の流れ】

ご応募→採用事務局面談→書類選考→面接→内定

 

※応募後に「株式会社hape 採用事務局」からご登録頂いている連絡先(携帯電話、メール)にご連絡させて頂く可能性がございます。応募時に登録内容の再確認をお願い致します。

※ご経験やご経歴などから、本求人へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

※業務内容や労働条件等、募集職種の詳細に関しては事務局面談の際にご説明致します。

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仕事内容:間接材購買のコスト削減を実現する電子購買システム「APMRO」の既存顧客向け営業となります。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・電子購買システム「APMRO」 ※間接材を調達するための電子購買システム ・清掃、修繕、管理等のマッチングサービス 《誰に売るのか(顧客)》 ・大手企業の購買部や経営企画部 ※製造業が主な顧客となり、すでに2000社以上の取引実績有 ・不動産管理会社 ・修繕会社等 《どのように売るのか(営業スタイル)》 1.ソリューション営業グループ すでに「APMRO」をご活用いただいている企業に対して、分析結果をもとに企業が抱える課題を解決するための提案営業を行います。間接材を購入する際にかかる費用・事務業務人件費などのコストを削減するために、電子購買システムの導入、最適化支援、購買代行業務を顧客のニーズに合わせてカスタマイズして提案します。各社員の方が普段ご利用になる消費財を小ロットで注文をして頂き、一品単価を下げたコストメリットを享受していただきます。 2.MRO営業グループ 大手不動産会社やゼネコン、各チェーン店に対しての既存営業となります。建設予定のビルに入居前に準備をする備品一式の発注内容を伺いますが、大量ロットとなるため、定期的に訪問をし、要件の確認をし、納期までに確実に納品できるように調整をします。APMROでは発注しづらいため、信頼関係の構築が非常に大切な営業となります。 3.FM事業部 関東エリアを中心に、施設管理会社への新規開拓営業と修繕メンテナンス業者へのサプライヤー開拓を担当していただきます。新規開拓手法として、テレアポや自社サイトであるリペアモールからお問い合わせを頂いた企業に対して営業を行って頂きます。従来、施設修繕や保守のニーズが発生した際には、施設管理会社は限られた業者へ依頼をし、対応してきました。しかし、各業者には得意分野や価格帯が異なり、最適な業者へ依頼をしているのかが不透明でした。双方の間に入ることで、施設管理会社と業者を適切に結びつけることができるサービスを提供していただきます。

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株式会社内藤ハウス

業種:
住宅/不動産/建設/設備
職種:
営業・企画営業(法人向け) ルートセールス・代理店営業
給与:
350~500万円
勤務地:
東京支店/東京都千代田区平河町1-3-13 ヒューリック平河町ビル3F 大阪支店/大阪府大阪市中央区北浜東2-16 日刊工業新聞社ビル7F 千葉営業所/千葉県千葉市中央区長洲2-25-11 名古屋支店/愛知県名古屋市千種区仲田2-15-8 NTビル10F 静岡営業所/静岡県静岡市葵区清閑町4-9

仕事内容:官公庁やゼネコン向けに、システム建築や立体駐車場の深耕営業を行ないます。 【誰に営業するのか】 法人向け営業です。(住宅などの個人向け営業ではありません。) 官公庁やゼネコン・工務店・設計事務所などを中心に営業します。 既存顧客を中心に取引先への訪問を定期的に行う中で、顧客の新たなニーズや案件をキャッチアップしていただきます。 【何を営業するのか】 ①システム建築(用途は様々) 1)事務所 2)店舗商業施設 3)物流施設・倉庫 4)教育施設(教室・倉庫・武道場) 5)福祉施設(高齢者・保育所) 6)医療施設 7)生産施設・工場 ②立体駐車場 1)商業施設付属 2)医療施設付属 3)集合住宅付属 4)従業員用 ■業務の流れ: お取引先に訪問し、ご要望のヒアリング、並びに商品説明→物件に対するお打ち合わせ(外装・内装など)→設計部と連携しながら図面の作成、並びにお見積書の作成 →工事部へ着工依頼→施工中の調整、並びに進捗の確認→完成後のアフターフォロー <具体例> 携帯電話ショップ運営企業が新規出店を検討する際に、短納期で割安な当社の店舗型システム建築を提案する。 【数字で見る内藤ハウス】 営業スタイル: 既存:新規=7:3 ※新規はむやみなテレアポ飛込ではなく、新聞で情報収集を行なってピンポイントで案件を狙いに動きます。 納品までのリードタイム:設計に約2か月、工事に約3~4ヵ月

株式会社リブセンス

業種:
IT/通信/インターネット 広告/マスコミ/出版/印刷
職種:
営業・企画営業(法人向け)
給与:
450~550万円
勤務地:
東京都品川区上大崎2-25-2 新目黒東急ビル5F

仕事内容:賃貸不動産情報検索サイト『DOOR賃貸』の法人営業をお任せしたいと思っております。 《何を売るのか(商品・サービス)》 賃貸不動産情報検索サイト『DOOR賃貸』 ※下記媒体は他の事業部が営業を行っております。 『マッハバイト』/月間300万人のユーザ 数を誇るアルバイト求人サイト。 『転職ナビ』  /正社員・契約社員の求人を専門とした転職求人サイト。 『転職会議』  /転職希望者向けに、企業の評判や社風などのクチコミ情報を集めたサイト。 《誰に対して売るのか(顧客)》 不動産会社(7~10社を担当) 《どのように売るのか(営業スタイル)》 具体的には、下記業務内容を中心におまかせしたいと考えております。 ・主要クライアント(約7~10社)との関係構築 ・定例実施、および予算獲得 ・定例資料作成 ・部内メディアグループ(エンジニア、デザイナー、ディレクター)との連携 ※当初は既存顧客担当、ゆくゆくは新規開拓も担当していただく予定です。 《オススメポイント》 SQLを用いたデータ抽出・分析スキルを身につけることが出来ます。 業界知識や分析スキルがない状態から始めたメンバーがほとんどなので未経験でもキャッチアップ可能です。

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