更新日 / 2021年12月3日

株式会社アニマライフ自社メディア「ブリーダーナビ」のインサイドセールス

業種:
Webメディア
職種:
内勤営業、インサイドセールス
勤務地:
東京都新宿区神楽坂6-66-2 三上ビル4F
  • 完全週休2日制
  • 営業未経験歓迎
  • 年間休日120日以上
  • 土日休み
  • ベンチャー企業(設立10年以内)
  • 35歳以上歓迎
  • 残業20時間未満
  • フレックスタイム制
  • 年俸制
  • 産休・育休取得実績あり
  • 転勤なし
  • 服装自由
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新しいあたりまえをつくるアニマル×ITベンチャー!

株式会社アニマライフは2014年に設立した、ペットに関するWebサービスを展開している企業です。

子犬のブリーダーとつながれる『ブリーダーナビ』を主軸とし、子猫ブリーダーと取引できる『子猫ブリーダーナビ』、ペットのトリミング店やホテルを紹介する『トリムトリム』、犬・猫の里親募集・迷子情報を提供する『ペットの命』、犬の品種ごとに性格・魅力・しつけを伝える『アニマル図鑑』などのWebサービスを提供しています。

『ブリーダーナビ』は、2020年急成長したオンラインブランドランキングで、ペット部門1位に選ばれ利用満足度は98.9%と高い評価を頂いております。
医療保障や取引保障のサポートはもちろん、ブリーダー様に対して営業担当が専任でつくため質の高いサービスを提供しております。

市場規模が拡大し続けるペット業界ですが、IT化はまだ十分進んでいません。
そのため、アイデア次第で、まだまだプラットフォームを通じて貢献のできる大きなチャンスが潜んでいる業界であるといえます。

ペットを飼っていたり、飼いたいと思っているユーザーに対して、ペットと暮らす上で生じる様々なシーンに応じたWebサービスを提供することで、一人でも多くの飼い主様にとって、ペットとの暮らしがより豊かになることが、私たちのミッションです。

仕事内容

猛スピードで成長する自社メディア「ブリーダーナビ」を、更に急成長させてくれるインサイドセールス(電話、メール、LINE等)をお任せいたします。
個人の裁量が大きい会社なので、数値目標達成のためにどんなことができるのかを自ら考えて実行していき結果を分析して改善して成果を出していくような、モチベーションのある方だと活躍できるかと思います。
チームワークも大切にしているため、KGI・KPIを元に、それらの数値をどう達成していけるのか?メンバー間で話しながら経営者にも相談して営業活動を進めていきます。

《何を売るのか(商品・サービス)》
・自社メディア「ブリーダーナビ」
 全国の優良ブリーダーから未来の愛犬(家族)をお迎えできる子犬販売サイトです。サイト限定の取引保証サービスで安心して子犬をお迎えできます。
・自社メディア「子猫ブリーダーナビ」
 マンチカンやスコティッシュフォールドなどの人気の子猫のブリーダーから直販で子猫を購入できる、子猫販売情報サイトです。
 サイト独自の成約特典も充実しています。

《誰に対して売るのか(顧客)》
・全国各地のブリーダーさん

《どのように売るのか(営業スタイル)》
自社メディア「ブリーダーナビ」を、より多くのブリーダーさんへ利用していただけるようインサイドセールス(電話、メール、LINE等)をお任せします。

【仕事の流れ】
▼ブリーダーナビを使っていただくための提案
▼ワンちゃんの出産情報をヒアリング、出産タイミングに合わせてワンちゃん情報の掲載依頼
▼サイトに掲載する方法の説明等サイトの使い方の説明
▼掲載するワンちゃんの写真・動画・文章の改善提案
▼お知り合いのブリーダーさんをご紹介いただく依頼
 時にはブリーダーさんの相談相手になることもあります。

ポイント

会社の魅力について
「業界No.1サービス」「ペット業界すべての情報プラットフォームの運営」を目指しており、ブリーダーナビの月間PVは300万以上。子犬の平均掲載頭数は3,000頭以上で、ブリーダーの平均登録数は1,600人以上です。ブリーダーナビはサービス展開後、2019~2020年の1年間で急速に成長し、業界2位まで昇りつめています。その理由は、構成やトップページなどサイトのすべてにSEO対策を練り込んで、エンジニアもSEOを意識したサイトづくりに携わりました。また、営業がブリーダーさんに対してマンツーマンで担当するため、他社とは違う質の高いサービスを提供しています。
働く環境について
働き方は週1出社で他はリモートワークを行っていますが、SlackやDiscord等を通じてコミュニケーションを日々密にとっています。基本的に9:00〜10:00-18:00〜19:00が就業時間となりますが、予定がある日は事前相談の上、勤務時間の調整ができるのも魅力の1つです。メンバーにはWebエンジニアのプロ、コンテンツのプロ、営業のプロ、SNSのプロがいますので、いろんなことが学べる職場ともいえるでしょう。フラットな環境なので意見が言いやすく、サービスがより良いものになるようみんなで意見をだしながら進めています。

コンサルタントのコメント

関口
アニマル×ITサービスを提供のもと、数々の自社メディアを提供し続けているアニマライフ社。「ペット事業に携わりたい」「ペットの飼い主や飼いたい方目線でサービスを提供したい」という想いをサイトに反映させやすい環境でもあります。ペット好きなメンバーも多く、「どうぶつとのよりよい暮らしを作る」という社会的意義の高い仕事をしたい方にはおすすめの企業です!

募集要項

募集の背景 事業成長が著しく、より事業を盛り上げていくためにも今回は新たに営業メンバーを募集することとなりました。
求める人材 ■⾼卒以上
■営業やコールセンターや販売職などで接客や顧客対応のご経験のある方
■運転免許
■22〜35歳 ※⻑期勤続によるキャリア形成を図るため

【求める⼈物像】
■どうぶつ業界での新しいWebサービスに興味のある方や、成長産業で営業をしてみたい方
■ポジティブな人、自ら考えて行動できる人、コミュニケーション能力の高い人
■チームで成果を出し、互いに成⻑し合う環境を⾃ら率先して作れる⽅
■コミュニケーションを⼤切にできる⽅
雇用形態 正社員
給与 300~500万円
※経験や年齢に応じて変動します。
※年俸制
福利厚生/待遇 ■昇給(年1回)
■社会保険完備(健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険)
■健康組合保険証提示にて提携機関の優遇制度あり(関東IT健保)
■交通費支給(上限2万円)
休日/休暇 ■完全週休2⽇制(⼟⽇)
■祝⽇
■夏季休暇
■年末年始休暇
■有給休暇
■慶弔休暇
■産前産後休暇
《年間休日120日以上》
勤務時間 9:00~18:00
※平均⽉残業時間10~20時間程度
勤務地 東京都新宿区神楽坂6-66-2 三上ビル4F
最寄り駅 東京メトロ各線「神楽坂駅」徒歩3分
面接地 同上

企業情報

設立 2014年6月
代表者 奥山 和史
資本金 500万円
従業員数 35名
事業内容 ■Webサービスの運営
事業所 ■東京都新宿区神楽坂6-66-2 三上ビル4F
ホームページ https://www.animalife.jp/
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エイプエージェントが選ばれる
3つの理由

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丁寧なカウンセリング
エイプ エージェントはあらゆる業界の営業職に精通したキャリアアドバイザーが60分の時間を使い、じっくりとあなたのことをカウンセリングに集中します。
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データから導き出されている、あらゆる業界の営業職に対応した、300種類以上の職務経歴のテンプレートを用意しています。さらに、企業が求めている人物や経歴に合わせた書類添削を実施しています。
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該当企業の過去の面接結果(合格やお見送り理由を企業より細かくヒアリング)をデータで蓄積しているため、しっかりとした面接対策を実現しています。

選考プロセス

  • 1ご応募
  • 2採用事務局面談
  • 3書類選考
  • 4面接(1~2回)
  • 5筆記テスト
  • 6最終面接

本求人は『いい求人net』を運営する「株式会社hape 採用事務局」を通し、応募を受付させて頂きます。

 

なお、本求人へのご応募をもちまして転職サポートサービスご利用承諾・開始とさせて頂きます。

予め下記URLより「利用規約」をご覧の上、ご登録下さい。
https://iikyujin.net/policy/

 

【応募方法】

下記応募ボタンよりご応募下さい。応募後の流れは事務局よりご連絡致します。

 

【選考の流れ】

ご応募→採用事務局面談→書類選考→面接→内定

 

※応募後に「株式会社hape 採用事務局」からご登録頂いている連絡先(携帯電話、メール)にご連絡させて頂く可能性がございます。応募時に登録内容の再確認をお願い致します。

※ご経験やご経歴などから、本求人へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

※業務内容や労働条件等、募集職種の詳細に関しては事務局面談の際にご説明致します。

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Webメディア
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東京都港区南青山1-15-5 パーソル南青山ビル

仕事内容:当社が運営するスキマバイトプラットフォーム『シェアフル』を、人手不足に悩む法人企業へ提案するインサイドセールスメンバーを募集します。マーケティングチームが獲得したリードに対して、商談・クロージングをオンラインで行い、スムーズな初回求人掲載までをリードしていただきます。立ち上げフェーズ特有のスピード感と柔軟な発想が求められる環境で、日々変化し続ける市場の中で自身の成長を実感しながら、事業の中核として活躍いただけるポジションです。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・HRtechサービス「シェアフル」 個人のスキマ時間 × 法人の人手不足を繋ぐオンデマンドマッチングプラットフォームです。 オフィスワークから軽作業、次の仕事までの間だけでも、副業で年収プラス50万円、1日働いてみて長期雇用を判断、空いている日程を登録するだけ、様々な方のニーズにお応えすることが可能です。ダウンロード数は200万ダウンロードを突破。前年比400%強で成長しています。 《誰に対して売るのか(顧客)》 人手不足に課題を抱える法人企業 《どのように売るのか(営業スタイル)》 ・マーケから獲得したリードに対して、導入クロージングから初回掲載の獲得 ・掲載後のフォロー ・休眠リードに対するアプローチ施策実行 など 商談は全てオンラインで行います。 BtoBマーケティングを強化する今期、シェアフルの売上拡大に大きなインパクトをもたらす重要度の高いミッションを背負っているため、当事者意識、成長意欲高い方からのご応募をお待ちしております! 《ポジションの魅力》 2024年度にインサイドセールス組織を組成し、法人マーケティングの強化や、テック活用など変化させるフェーズです!初期フェーズの仕組み作り、組織作りで自身を成長させたい方からのご応募をお待ちしています!

未知株式会社

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仕事内容:集客したい、モノやサービスを売りたいなどWebに関する顧客の課題を伺い、コンテンツマーケティングをメインに、SNSマーケティング、Webコンサルなど、当社のサービスを組み合わせながら提案していただきます。基本的にはじめは新規開拓をメインに行っていただきます。(テレアポや飛び込みは一切ございません。)案件獲得後の実際のコンテンツ作成や運用の解析などは社内にいる別部署が行うため、顧客への提案活動に集中いただける環境です。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・コンテンツマーケティング支援サービス ・採用オウンドメディア構築支援サービス ・ブランディングメディア支援サービス ・コーポレートブランディングサイト制作サービス 《誰に対して売るのか(顧客)》 Webに関する課題を抱えている企業 ※商談相手は経営層メインとなります。 《どのように売るのか(営業スタイル)》 まず、リード創出のために、新規開拓を行っていただきます。テレアポや飛び込みではなく、SNSの運用や交流会に行ったり、顧問施策やインサイドマーケティングが繋いでくれるリードに対してアクションを行い、アポイント設定をしていただきます。 アポイントを獲得できた顧客に対して、課題をヒアリングし、提案書を作詞した上で課題解決の提案を行っていきます。 具体的な業務は下記の通りです。 ・新規顧客の開拓 インサイドマーケティングや顧問施策や交流会を通じてリードを創出し、提案に繋げていきます。 ・既存顧客対応 受注したクライアントに対して、カスタマーサポートと連係しながらプロジェクトを成功に導くためにお手伝いをしていきます。 ・提案作成 クライアントの課題に対して提案を作成します。 ※自社商材以外にも、課題解決であればパートナー紹介なども実施することもございます。 ・書類作成 自社商材の提案書作成、発注書、請求書作成 ・会議 MTG→クライアントとのMTGや、社内MTGを実施します。

未知株式会社

業種:
Webメディア
職種:
内勤営業、インサイドセールス
給与:
330~600万円
勤務地:
東京都港区白金台5-18-9 VORT白金台ANNEX2階

仕事内容:集客したい、モノやサービスを売りたいなどWebに関する顧客の課題を伺い、コンテンツマーケティングをメインに、SNSマーケティング、Webコンサルなど、当社のサービスを組み合わせながら提案していただきます。基本的にはじめは新規開拓をメインに行っていただきます。(テレアポや飛び込みは一切ございません。)案件獲得後の実際のコンテンツ作成や運用の解析などは社内にいる別部署が行うため、顧客への提案活動に集中いただける環境です。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・コンテンツマーケティング支援サービス ・採用オウンドメディア構築支援サービス ・ブランディングメディア支援サービス ・コーポレートブランディングサイト制作サービス 《誰に対して売るのか(顧客)》 Webに関する課題を抱えている企業 ※商談相手は経営層メインとなります。 《どのように売るのか(営業スタイル)》 まず、リード創出のために、新規開拓を行っていただきます。テレアポや飛び込みではなく、SNSの運用や交流会に行ったり、顧問施策やインサイドマーケティングが繋いでくれるリードに対してアクションを行い、アポイント設定をしていただきます。 アポイントを獲得できた顧客に対して、課題をヒアリングし、提案書を作詞した上で課題解決の提案を行っていきます。 具体的な業務は下記の通りです。 ・新規顧客の開拓 インサイドマーケティングや顧問施策や交流会を通じてリードを創出し、提案に繋げていきます。 ・既存顧客対応 受注したクライアントに対して、カスタマーサポートと連係しながらプロジェクトを成功に導くためにお手伝いをしていきます。 ・提案作成 クライアントの課題に対して提案を作成します。 ※自社商材以外にも、課題解決であればパートナー紹介なども実施することもございます。 ・書類作成 自社商材の提案書作成、発注書、請求書作成 ・会議 MTG→クライアントとのMTGや、社内MTGを実施します。

株式会社三商

業種:
商社(素材・化学・食品・化粧品・日用品)
職種:
深耕営業・ルートセールス(有形商材)
給与:
300~360万円
勤務地:
名古屋営業所/愛知県名古屋市中村区名駅3-20-18 福岡支店/福岡県福岡市東区原田 1-23-28 大阪支店/大阪府大阪市北区本庄西2-21-21 関東支店・筑波営業所/東京都足立区鹿浜3-9-12

仕事内容:当社の営業職として、既存の顧客様へルートセールスをお任せします。99%が既存のクライアントとなっており、古くから取引実績がございます。信頼関係は抜群にあるため、未経験の方でもご安心ください。実際に入社してから最短で半年ほどで独り立ちされている方もいらっしゃいます。顧客先は製薬・化学メーカーや大学研究室に対して販売を行う企業様がメインとなっており、1人あたり15~30社ほどの担当、出張頻度は月に1~2回程度となっております。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・理化学機器 ・医療アイテム ・計測器など 《誰に対して売るのか(顧客)》 担当地域の販売店 《どのように売るのか(営業スタイル)》 新規開拓や個別のノルマはございません。担当エリアになる代理店や特約店に対してのルートセールスとなります。 専門知識は入社後に座学やOJTで学べるため安心して業務をスタートできます。先輩社員の半数以上が文系出身です。 平均年齢:30代前半(20代も多く在籍しております)

株式会社デルファイレーザージャパン

業種:
メーカー(機械・電気・電子)
職種:
深耕営業・ルートセールス(有形商材)
給与:
430~500万円
勤務地:
東京都大田区羽田旭町2-1 コーピアス旭町1 F ※3月中旬下記住所へ移転予定。 神奈川県川崎市高津区二子6-14-10YTTビルアネックス

仕事内容:営業技術職として、当社が販売する精密レーザー加工装置の導入支援からアフターサポートまで一連の業務を担当していただきます。高精度でハイエンドな装置を取り扱うため、製品知識の習得と顧客ニーズに則した提案力が求められるポジションです。新規顧客開拓から既存顧客対応、仕様打合せ、社内外の技術調整、納入・テスト対応、輸出入関連業務、メンテナンスまで幅広い業務に関わることで、営業技術のプロフェッショナルとして成長できます。部品発注や展示会企画運営にも携わり、製品価値を最大限に引き出す役割を担います。 《何を売るのか(商品・サービス)》 レーザー微細加工装置(ウエハ加工装置、ディスプレイ加工装置等)およびレーザー発振器・関連装置・加工サービス 《誰に対して売るのか(顧客)》 半導体メーカー、電子部品製造企業、ディスプレイ関連企業、精密加工を必要とする各種製造業者 《どのように売るのか(営業スタイル)》 ・顧客ニーズのヒアリングから仕様設計打合せ ・社内エンジニアとの技術調整、見積提案 ・テスト加工〜納入工事・アフターサービスの実行 ・展示会出展・運営を通じた新規リード獲得 既存企業への営業が7割程度ですが、新規開拓については商社からのご紹介、架電リストなどを作成し開拓も行います。 顧客先への訪問、受注後の納入などの関係で宿泊を伴う出張もございます。場合によっては海外出張の可能性もあり。

株式会社JLBC

業種:
人材紹介
職種:
人材コーディネーター
給与:
400~800万円
勤務地:
本社/東京都中央区日本橋兜町18-5 日本橋兜町ビル4F

仕事内容:営業職として、人材不足に悩む飲食業・食品製造業の企業に対して、外国人採用の提案を行っていただきます。業務は新規顧客開拓が約7割、既存顧客フォローが約3割の比率です。 主に企業へのヒアリングを通じて採用課題を把握し、最適な人材活用の提案を行います。営業活動から商談、案件獲得までを一貫して担当し、その後の求人作成や契約業務は専門部署に引き継ぐ分業制のため、営業活動に専念できる環境です。アプローチ方法も銀行や既存顧客からの紹介、展示会出展、SNS活用、交流会参加など多岐に渡り、幅広い営業経験を積むことが可能です。 《何を売るのか(商品・サービス)》 外国人採用支援サービス 《誰に対して売るのか(顧客)》 飲食業・食品製造業を中心とした人材不足の企業 《どのように売るのか(営業スタイル)》 ・新規開拓中心(紹介・展示会・SNS・交流会など) ・商談・ヒアリングを通じた課題提案営業 ・案件獲得後は専門部署に引き継ぎ

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