更新日 / 2022年10月27日

株式会社パック・エックス採用サポート

業種:
人材紹介
職種:
事務
勤務地:
東京本社/東京都港区東新橋2-4-1 サンマリーノ汐留6階
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 土日休み
  • 運転免許不要
  • シェアNO.1 製品・サービス
  • 産休・育休取得実績あり
  • 転勤なし
いい求人認定
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採用、研修、人事評価、販促支援まで手掛けるパチンコ業界におけるオンリーワン企業です。

当社はパチンコ店でもなく、パチンコ台のメーカーでもない。
第3者的立場から業界の発展をサポートする、パチンコ業界で「唯一」の総合コンサルティング企業です。

創業から約30年。これまでパチンコホール企業向けに、中途採用コンサルティング、新卒採用支援、人事評価制度、研修、販促支援など、総合的なソリューションを提供し続け、おかげさまで、トップクラスの実績とシェアを誇り、確固たる地位を築くことができました。

ですが、これで満足しているわけではありません。これまで私たちがお客様に提供し続けてきた既存サービスを強化させること。
これはもちろんやらなければなりませんが、その既存サービスを陳腐化させるような、新しい価値あるサービスを生み出すこと、つまり、イノベーションを起すことが、今、私たちに求められています。業界のNO.1である私たちが、社会から与えられた使命です。

その取り組みの一つとして、約10年前に立ち上げた求人サイト「パチンコの求人」があります。
これは私たちの収益の柱でもある人材紹介サービスを、新しい切り口から超えていこうとする新しい試みでした。しかも、ミッションを任されたのは、入社6年目の20代です。
今ではメインサービスに迫る勢いで成長中。2年前にリリースしたアルバイトサイトも既に業界専門サイトとして、取扱い求人数NO.1を獲得。
このようにパックエックスには、挑戦できる環境、成長できる環境がたくさんあります。

私たちが成長し続けることで、メーカー、そしてユーザー向けのサービスを強化させ、パチンコ業界における存在価値を高めていきます。
そして業界のリーディングカンパニーとして、パチンコという娯楽の社会的価値を一層高めることを使命とし、社会にとって必要不可欠な存在へと成長していきたいと考えております。

仕事内容

主にアミューズメント法人企業に対して採用支援を行う当社において採用サポート業務を行います。
2021年10月に発足した部署のため、他部署・他部門の売上の底上げを目的としている部署になります。

【具体的な仕事内容について】
■新卒関連のアウトソーシング
ご依頼を受けた企業様の新卒採用に置いての応募対応
受付~日程調整・スカウト、DM配信などの人事が行う業務の代行など

■アルバイト採用支援業務
応募媒体の記事作成や修正業務・各企業、店舗のアルバイト面接の日程調整や応募対応など
ご依頼を受けた企業様の説明会や一次面接の代行業務など

半期で評価を行い、半年に一度の昇給チャンスがあります。定量評価がメインで、透明性の高い評価制度です。

ポイント

会社の特色
リクルートのトップ営業マンであった代表が立ち上げた会社です。まだパチンコ業界で人材紹介が定着していない頃からサービスを開始したパイオニアで、業界トップクラスのシェアを獲得しています。人材紹介以外にも、求人サイト、アルバイト求人サイト、新卒採用支援など、企業が持つ採用の悩みに対して様々なソリューションを提供しているため、パチンコ業界で非常に高い認知を得ています。その他、専門誌への寄稿・執筆、主催する人事交流会などにより、常に多くの企業から相談があり、自然に取引が拡大する仕組みが出できあがっています。
会社の組織風土
社員の多くは20代と若く、非常に明るく会話の絶えない職場です。新卒入社者中心の組織ですが中途社員の受け入れ実績も多く、入社年次関係なく平等に評価されます。実際、役職者として中途入社者が活躍しているため、チャンスが多い環境が当社にはございます。もちろん個人予算はありますが、チームワークがなくては売り上げが上がらない仕組みを作っています。求職者や企業のことを考えると、囲い込むことは悪であるため、全員で協力をして全員で助け合いを行う社風となります。

コンサルタントのコメント

野原
リクルートの元トップ営業マンだった方が立ち上げた会社で、社員の多くは20代と若く、非常に明るく会話の絶えない職場です。新卒入社者中心の組織ですが中途社員の受け入れ実績も多く、入社年次関係なく平等に評価される会社ですので、人材業界に身を置き、正当に評価される環境で成長したいとお考えの方はおすすめの企業です。

募集要項

募集の背景 おかげさまで当社のサービスが業界に浸透してきており、お問い合わせが増えてきておりますので、新たにメンバーを募集することとなりました。
求める人材 ■高卒以上
■採用業務に関わったご経験のある方
■30歳までの方 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため

【求める人物像】
■お客様とパートナーとして同じ目線に立って考えられる方
■コツコツ物事をこなせる方
■コミュニケーションスキルが高い方
■PCのキーワード入力ができる方
雇用形態 正社員
給与 300~400万円
※経験・能力および前職給与を考慮して決定します。
福利厚生/待遇 ■昇給年2回(3月、9月)
■決算賞与(9月)
■各種社会保険完備
■交通費全額支給
■財形貯蓄制度
■書籍購入制度
■ワクワク休暇応援金制度
■表彰制度
■特別研修制度
■永続近年表彰制度
■育児時短勤務制度
■従業員持ち株会
休日/休暇 ■完全週休2日制(土日)
■祝日
■夏季休暇
■年末年始休暇
■有給休暇
■慶弔休暇
■産休・育児休暇
■介護休暇
《年間休日124日》
勤務時間 9:00~18:00
※月残業平均20時間未満
勤務地 東京本社/東京都港区東新橋2-4-1 サンマリーノ汐留6階
最寄り駅 東京本社/JR・メトロ「新橋駅」徒歩10分、大江戸線「汐留駅」徒歩3分
面接地 同上

企業情報

設立 1994年2月
代表者 井手 誠三
資本金 1,000万円
従業員数 60名
事業内容 ■人材紹介事業「パチンコキャリア」
■新卒紹介「アミューズメントサミット」
■求人サイト「パチンコの求人」の運営
■スマホ専用アルバイト求人サイト「パチンコバイト」の運営
■組織活性化コンサルティング
事業所 ■東京本社/東京都港区東新橋2-4-1 サンマリーノ汐留6階
■大阪支店/大阪市淀川区宮原2-14-14 新大阪グランドビル11階
■北海道支店/北海道札幌市北区北10条西3-23-1 BIZcomfort札幌
■福岡支店/福岡県福岡市博多区博多駅中央街8-1 JRJP博多ビル3階
ホームページ https://pac-ex-holdings.com/
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3つの理由

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エイプ エージェントはあらゆる業界の営業職に精通したキャリアアドバイザーが60分の時間を使い、じっくりとあなたのことをカウンセリングに集中します。
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選考プロセス

  • 1ご応募
  • 2採用事務局面談
  • 3書類選考
  • 4面接(1~2回)
  • 5最終面接

本求人は『いい求人net』を運営する「株式会社hape 採用事務局」を通し、応募を受付させて頂きます。

 

なお、本求人へのご応募をもちまして転職サポートサービスご利用承諾・開始とさせて頂きます。

予め下記URLより「利用規約」をご覧の上、ご登録下さい。
https://iikyujin.net/policy/

 

【応募方法】

下記応募ボタンよりご応募下さい。応募後の流れは事務局よりご連絡致します。

 

【選考の流れ】

ご応募→採用事務局面談→書類選考→面接→内定

 

※応募後に「株式会社hape 採用事務局」からご登録頂いている連絡先(携帯電話、メール)にご連絡させて頂く可能性がございます。応募時に登録内容の再確認をお願い致します。

※ご経験やご経歴などから、本求人へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

※業務内容や労働条件等、募集職種の詳細に関しては事務局面談の際にご説明致します。

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株式会社パック・エックス

業種:
人材紹介
職種:
事務
給与:
300~400万円
勤務地:
東京都港区東新橋2-4-1 サンマリーノ汐留6F

仕事内容:今回は事務のポジションをお任せいたします。 当社は人材紹介、求人広告にて人材不足に悩むアミューズメント業界の企業の採用支援を行っていますが、そのサポート全般を担当していただきます。主に納品書類の整理や、見積書の作成、報告書の作成や必要なデータ入力などの書類作成がメインとなります。また求職者への連絡なども行っていただきます。 将来上場を見据えているため、上場準備にも携わっていただく可能性もあり、成長している組織を裏から支えていただくことができます。 《具体的な業務内容》 ・データ入力 ・納品書類の書類整理 ・見積書作成 ・報告書作成 ・納品伝票入力 ・その他書類作成

株式会社グリーンロード

業種:
その他サービス
職種:
新規開拓営業、フィールドセールス
給与:
450~550万円
勤務地:
東京都台東区池之端4-1-3 池之端ヒルズ9F

仕事内容:花束やアレンジメント、オフィスに置く観葉植物のレンタルサービス、フラワーギフトサービスを行う当社にて、新サービス「matomeru」のアライアンス営業をご担当いただきます。 PUSH型の営業メインで行っていきたいため、まずは積極的な開拓を期待しています。販売代理店のアライアンス契約の締結後は、スムーズな紹介につなげるための深耕営業を行っていただきます。 また、プレイングマネージャーとしてメンバーのマネジメントもお任せします。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・花束やアレンジメントサービス ・オフィスに置く観葉植物のレンタルサービス ・新サービス「matomeru」 ※「matomeru」とは オフィス移転などの際に贈られる胡蝶蘭を代表とするお祝い花は、処分に数十万円以上かかる、相手が本当に喜んでいるか分からないなどのデメリットがありました。そのデメリットを解消するために開発された新しいお祝花サービスです。 贈り手はWeb上で完結する、もらい手は本当に欲しかった商品を手に入れられ、事務作業を全てプロに任せることができるというメリットがあります。 例として、エントランスの装花やウォールグリーン、レンタルグリーンなどが挙げられ、その会社のオフィスに合ったご提案が可能です。 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・ファシリティ会社 ・オフィス仲介 ・デベロッパー ・ホテル開発企業 等 《どのように売るのか(営業スタイル)》 アライアンス契約の締結から新規営業を第一に行います。営業手法は制限は設けておらず、独自の工夫が可能です。 契約後は企業からの案件受注の仕組み化を整え、深耕営業を行います。 プレイングマネージャーとして4~5名のマネジメントも担当します。

株式会社グリーンロード

業種:
その他サービス
職種:
新規開拓営業、フィールドセールス
給与:
400~450万円
勤務地:
東京都台東区池之端4-1-3 池之端ヒルズ9F

仕事内容:花束やアレンジメント、オフィスに置く観葉植物のレンタルサービス、フラワーギフトサービスを行う当社にて、新サービス「matomeru」のアライアンス営業をご担当いただきます。PUSH型の営業メインで行っていきたいため、まずは積極的な開拓を期待しています。販売代理店のアライアンス契約の締結後は、スムーズな紹介につなげるための深耕営業を行っていただきます。顧客からの要望を社内にフィードバックすることにより、さらに良いサービスに反映できるように当事者意識を持って完結できるようにすることが大切です。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・花束やアレンジメントサービス ・オフィスに置く観葉植物のレンタルサービス ・新サービス「matomeru」 ※「matomeru」とは オフィス移転などの際に贈られる胡蝶蘭を代表とするお祝い花は、処分に数十万円以上かかる、相手が本当に喜んでいるか分からないなどのデメリットがありました。そのデメリットを解消するために開発された新しいお祝花サービスです。 贈り手はWeb上で完結し、もらい手は本当に欲しかった商品を手に入れられ、事務作業を全てプロに任せることができるというメリットがあります。 例として、エントランスの装花やウォールグリーン、レンタルグリーンなどが挙げられ、その会社のオフィスに合ったご提案が可能です。 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・ファシリティ会社 ・オフィス仲介 ・デベロッパー ・ホテル開発企業 等 《どのように売るのか(営業スタイル)》 アライアンス契約の締結から既存営業を第一に行います。営業手法は制限は設けておらず独自の工夫が可能です。 契約後は企業からの案件受注の仕組み化を整え、深耕営業を行います。 顧客からの要望を拾い、仮説を持って、社内にフィードバックすることにより、さらに良いサービスに反映できるように当事者意識を持って完結できるようにすることが大切です。

株式会社モノコム

業種:
メーカー(素材・化学・食品・化粧品・日用品)
職種:
深耕営業・ルートセールス(有形商材)
給与:
370~470万円
勤務地:
本社/大阪府大阪市東淀川区小松3-3-13 東京支社/東京都中央区築地3-10-2 第六東経ビル701

仕事内容:当社の営業職は、キャラクターグッズや観光地向けオリジナルグッズを企画・製造・販売する事業において、取引先への提案や売場づくりを行う仕事です。既存取引先を中心に、売れ筋商品の提案や新商品の導入、イベント・催事に合わせた商品展開を提案します。市場で売れている商品のリサーチやトレンド分析も重要な役割で、自らの発想を企画・開発へつなげることができます。売場担当者との調整や在庫管理も行いながら、「売れる商品」を生み出すための提案型営業を担うポジションです。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・有名キャラクターを使った雑貨・文具・日用品  (例:ぬいぐるみ、トートバッグ、マグカップ、タオル、ポーチ、ステーショナリーなど) ・観光地や美術館、施設限定のご当地グッズ  (例:スカイツリー、歌舞伎座など観光名所向けの限定アイテム) ・イベント・催事向けオリジナルグッズ  (季節イベントやテーマに合わせた商品、POP UP販売向けアイテム) ・OEM・コラボレーション商品  (企業やブランドのノベルティ、販売促進用オリジナルグッズ) 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・全国の小売店・量販店・専門店チェーン  (キャラクターグッズを扱う店舗や、土産物・雑貨ショップなど) ・観光・文化施設  (例:スカイツリー、歌舞伎座、美術館、水族館、テーマパークなどの物販エリア) ・イベント・催事の運営会社や代理店  (季節イベントやキャラクター催事で販売されるグッズの企画・販売提案) ・企業や団体などOEM先  (ノベルティや販促用オリジナルグッズを制作したい法人) 《どのように売るのか(営業スタイル)》 既存顧客へのルート営業を中心に、商品提案や売場フォロー、トレンドリサーチなどを行うスタイルです。 【営業スタイル・1日の流れ】 ・9:00 出社・メール確認・準備 顧客からの問い合わせ対応や、当日の訪問先の資料・サンプルを準備。前日の販売実績や在庫状況を確認します。 ・10:00~12:00 取引先への訪問・商談 観光施設、百貨店、専門店などの担当者と面談し、売れ筋商品の提案や新商品の紹介を行います。 売場の動向や販売データをヒアリングし、今後の展開や在庫調整なども話し合います。 ・12:00~13:00 昼休憩 ・13:00~16:00 ラウンド営業・販路開拓 複数の既存顧客をラウンドしながら、商品ディスプレイや売上動向を確認。 新規の紹介先や施設にも訪問し、新しい提案や商談を行うこともあります。 ・16:00~18:00 帰社・社内業務 見積書や受注処理、会議資料の作成、次回提案の準備などを実施。 市場で話題の商品やトレンドを共有し、企画・開発チームと意見交換を行います。 【営業スタイルの特徴】 ・既存顧客が中心(担当は一人あたり約50社) ・社外での商談やラウンドが多く、行動量・関係構築が重要 ・「売れる商品を見つける」「企画につなげる」など、提案型・企画型営業 ・出張(全国対応)もあり、月1~2回程度 ・平均残業時間は月20時間程度と少なめ

チャットプラス株式会社

業種:
Webサービス
職種:
内勤営業、インサイドセールス
給与:
350~500万円
勤務地:
東京都千代田区丸の内2-7-2 JPタワー14階

仕事内容:当社で取扱しているAIチャットボットシステム「ChatPlus」のインサイドセールスの仕事をお任せします。 AIチャットボットツール「チャットプラス」の企画・開発・販売・運用を行う当社で中央官庁・金融機関・メーカー・自治体・不動産・建設・小売など様々な業種・業態の企業を中心としたアプローチ先の選定やリスト管理を行い、顧客データを活用したインサイドセールス活動を実施します。また、導入済み企業へのサポートも担当し、商談創出と顧客満足向上を支援するポジションです。 《何を売るのか(商品・サービス)》 AIチャットボットツール「チャットプラス」 ※設立7年目で国内外に21,000社のクライアントあり ※チャットボットとは、「チャット」と「ロボット」を組み合わせた言葉。自動で会話ができるプログラム。 《誰に対して売るのか(顧客)》 中央官庁・金融機関・メーカー・自治体・不動産・建設・小売など様々な業界 ■取引先一例 日本航空株式会社、株式会社星野リゾート、読売新聞社、カゴメ株式会社、厚生労働省、東急スポーツシステム株式会社、野村不動産株式会社 他多数 《どのように売るのか(営業スタイル)》 誰もが知る超大手企業や中小、ベンチャー企業等など幅広い領域を対応いただきます。 基本的には、お問い合わせをいただいた企業に対してアポイントを取得する流れです。 商談機会を創出していただくことをコミッションとして動いていただきます。

株式会社平井

業種:
商社(素材・化学・食品・化粧品・日用品)
職種:
深耕営業・ルートセールス(有形商材)
給与:
400~600万円
勤務地:
本社/東京都台東区上野6-6-1 舶来堂ビル 第一営業所/東京都足立区谷中1-17-19

仕事内容:包装資材の総合専門商社として、包装資材紙工品の企画から販売までを一貫して行っております。今回は営業職として梱包資材、包装資材など法人営業をお任せします。既存のルートセールスを中心に一部新規営業を行っていただきます。お客様のニーズに合わせて包装資材だけではなく、パッケージのご提案も行っていただく企画提案型営業になります。また規格品だけでなくオリジナル商品のご提案も行っておりますのでお客様の望むデザインやカタチを企画し、工場へ委託して、当社監修のもと製造いたします。 《何を売るのか(商品・サービス)》 紙袋、エコバック、化成品、包装紙、ラッピング用品、販促用品など 《誰に対して売るのか(顧客)》 メーカーや小売業を中心になります。幅広い顧客と取引をしております。 誰もが知っている有名コーヒーショップや有名アパレルブランドのパッケージも担当しています。 《どのように売るのか(営業スタイル)》 新規営業と既存営業の割合は新規2割、既存8割になります。関東圏を中心に取引先は1000社以上になります。商社として幅広い商品をご提案できると同時にお客様に合わせたオリジナル商品のご提案も可能になります。大事にしていることは「お客様のご繁栄を最大にすること」。お客様が繁盛するにはどうしたらいいのかを考え、+αのご提案をしていただく寄り添い型営業になります。

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