20代30代の若手営業職に更新日 / 2024年2月25日
ハイアス・アンド・カンパニー株式会社営業コンサルタント
- 業種：
- 戦略・経営コンサルティング
- 職種：
- その他専門コンサルティング
- 勤務地：
- 東京都品川区上大崎2-24-9 アイケイビルディング5F
- 完全週休2日制
- 上場企業
- 正社員
- 土日休み
- インセンティブ制度あり
- 各種手当充実
- 資格取得支援あり
- フレックスタイム制
- 中途入社５割以上
- 社宅・家賃補助制度
- 退職金制度・確定拠出年金制度あり
- フルフレックス
- リモートワーク
- 研修制度充実
- 産休・育休取得実績あり
- 転勤なし
- 運転免許なし可
住関連産業に係るASPシステムの提供及ぶ事業ノウハウ等のソリューション提供を行なう上場企業！
ハイアス・アンド・カンパニー株式会社は、全国各地の工務店、建設会社、不動産仲介・管理会社など、住生活全般に関わる事業者様を支援しているコンサルティング会社です。東証グロース上場企業として、地域の中小企業、特に建設業者、工務店、不動産仲介業者などを結びつけ、会員組織を形成し、ネットワークを構築しています。当社は、住関連産業に焦点を当て、ASPシステムの提供および事業ノウハウのソリューション提供に積極的に取り組んでいます。
当社が提供する主なサービスには、「ビジネスモデルパッケージ」と「経営効率化パッケージ」があります。前者は、地域の工務店、建設会社、不動産会社などが直面する収益構造改善や新規事業展開の課題に対応し、優れた住宅商品や工法、経営コンサルティングサービスなどを提供して業態転換をサポートします。一方で、経営におけるプロセスや機能の効率化が必要な企業には、「経営効率化パッケージ」を通じて、経営プロセスの最適化と効率向上を実現する支援を行っています。
当社は、「性能や品質の優れた住宅・不動産を供給することで、地域貢献をしたい」という信念のもと、また、「消費者が住宅・不動産を納得し安心して取得、居住、住替できる環境をつくりたい」というビジョンに従って、全国の住宅・不動産事業者の皆様が安心して事業展開できるようなサポートを提供しています。当社は、地域社会への積極的な貢献と企業の発展を目指して、使命を果たすべく努力を重ねています。
仕事内容
HySPEED事業は、その差別化された地盤改良工法のみでなく、民間の宅地地盤改良事業に参入するにあたって必要となる施工・営業ノウハウを標準化し、施工面だけでなく顧客開拓に力を入れたサポートを行なっています。HySPEED工法を採用いただいた住宅会社様の営業支援まで含めたコンサルティングを行なっております。
《何を売るのか（商品・サービス）》
経営改善の支援（3か年事業計画策定、事業別収益分析、加盟店様向け研修講師）
《誰に対して売るのか（顧客）》
建設業界の会員企業や住宅会社
《どのように売るのか（営業スタイル）》
・SV会議：代理店とSVが事業の進捗確認を実施する会議。数値確認、修正アクション検討、イベント計画などを実施。
・同行：代理店だけでは営業懸念がある先へ同行し代行面談を実施。
・セミナー講師：代理店の「顧客発掘」の手段。セミナー当日の講師代行。
・代行営業：当社社員による代理店への送客業務。
ポイント
- 会社の魅力について
- 住宅・不動産業市場はシュリンクマーケットと言われる中、「自社の成長拡大のために今後何に取り組めばよいのか」とお困りの事業者の方は多いのではないでしょうか？私たちハイアス・アンド・カンパニーは、住宅・不動産事業は当たり前のことを当たり前にやるだけで、この先も成長は可能だと考えています。その中で、パッケージを提供して終わりではなく、各種研修や成功事例の共有などを通じて、パッケージを使いこなすためのサポートを徹底的に行なっている会社は業界的にも珍しく、成長を続けています。
- 働く環境について
- 同社では働きやすい環境を提供するべく、多くの制度を導入しています。資格取得支援制度、確定拠出年金制度、ラフォーレ倶楽部の福利厚生サービス利用可、簡易社食サービスや休憩スペース等を取り入れています。評価に関しても数字だけではなく、定性面・定量面の双方によって、しっかり評価される仕組みになっているため、プロセスなども反映される仕組みになっています。また、基本的には経営者に対して深く関わっていく業務になりますので、営業職として成長していける環境があります。
コンサルタントのコメント
森上- ハイアス・アンド・カンパニー株式会社では、業界的にも珍しい建設業者、工務店、不動産仲介業者などに対して、経営コンサルティングサービスを行なっています。日本の物件の市場価値の低下してしまう世の中に対して、イノベーションを起こすべく、活動を行ない、近年、組織体制や会社の方針を一新しております。また、経営者に対してコンサルティングを行ない、長期的に関わることはもちろん扱う単価も高いため、営業職として成長できる環境となっています。向上心が高くコンサルティング業務を経験したい方におすすめです。
募集要項
| 募集の背景 | 当社は中小の工務店様に対して、住宅の資産価値を上げ、住宅購入するすべての方々が豊かになるよう、尽力しております。こういった思いに共感いただける方に当社の営業チーム一員として加わっていただきたいです。 |
|---|---|
| 求める人材 | 【必須要件】 ■法人営業経験3年以上（業界経験不問） ■Excelスキル（SUM、IF、ブラインドダッチができるレベル） 【歓迎要件】 ■建材営業経験 ■新規開拓営業 【求める人物像】 ■経営者を相手に仕事をしたいという思いを持っている方 ■自分ごととして担当先のクライアントの業績向上のために、クライアントの立場で解決策を見出し、実行に移せる方 ■愚直で、素直に新しいことを一から学ぶ向上心、成長意欲がある方 ■当社の理念に共感し、意欲的に取り組める方 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 500～800万円 ■月給 417,000円～667,000円（固定残業手当45時間分含む） ・基本給：258,500円～443,500円 ・ライフプラン手当：50,000円 ・固定残業手当：108,500円～173,500円 ※固定残業時間の超過分は別途支給 |
| 福利厚生/待遇 | ■昇給年2回 ■通勤手当 ■業績連動手当 ■営業インセンティブ ■資格手当（各種資格取得者を対象） ■単身赴任手当（単身赴任者を対象） ■一時帰省手当（単身赴任者を対象） ■基本車両手当（自家用車を業務に使用する社員を対象） ■確定拠出年金制度 ■従業員持ち株会制度 ■借上社宅制度（転勤時） ■ラフォーレ倶楽部の福利厚生サービス利用可 ■簡単社食サービス（オフィスグリコなど）、ウォーターサーバー、コーヒーメーカー常備 ■資格取得支援制度 ■インフルエンザ 接種補助 ■コロナワクチン 就業時間接種 ■コロナワクチン接種 副反応特別休暇 ■社員紹介制度 ■くふうカンパニーグループ社員優待特典 |
| 休日/休暇 | ■完全週休2日制（土日） ■年末年始休暇 ■GW休暇 ■夏季休暇（3日間） ■有給休暇 ※10日から20日 ■慶弔休暇 ■特別休暇 ■年末年始休暇（12/31～1/3） ■産休育休・介護休暇（取得実績あり） 《年間休日125日以上》 |
| 勤務時間 | フレックスタイム制（コアタイムなし） ※月平均残業時間20～30時間程度 |
| 勤務地 | 東京都品川区上大崎2-24-9 アイケイビルディング5F |
| 最寄り駅 | 各線「目黒駅」徒歩5分 |
| 面接地 | 同上 |
企業情報
| 設立 | 2005年3月31日 |
|---|---|
| 代表者 | 新野 将司 |
| 資本金 | 14億184万円 |
| 売上高 | 75億1214万円 |
| 従業員数 | 198名 |
| 事業内容 | ■工務店、建設会社、不動産仲介・管理会社など、住宅不動産会社向けコンサルティング業 |
| 事業所 | ■本社／東京都品川区上大崎2-24-9 アイケイビルディング4F |
| ホームページ | https://www.hyas.co.jp/index.php |
エイプエージェントが選ばれる
３つの理由
- キャリアアドバイザーによる
丁寧なカウンセリング - エイプ エージェントはあらゆる業界の営業職に精通したキャリアアドバイザーが60分の時間を使い、じっくりとあなたのことをカウンセリングに集中します。
- 営業職に対応した通過しやすい
書類作成・添削 - データから導き出されている、あらゆる業界の営業職に対応した、300種類以上の職務経歴のテンプレートを用意しています。さらに、企業が求めている人物や経歴に合わせた書類添削を実施しています。
- 月400件以上の面接情報の
データを活用した対策 - 該当企業の過去の面接結果（合格やお見送り理由を企業より細かくヒアリング）をデータで蓄積しているため、しっかりとした面接対策を実現しています。
選考プロセス
- 1ご応募
- 2採用事務局面談
- 3書類選考
- 4面接（1～2回）
- 5筆記テスト
- 6最終面接
本求人は『いい求人net』を運営する「株式会社hape 採用事務局」を通し、応募を受付させて頂きます。
なお、本求人へのご応募をもちまして転職サポートサービスご利用承諾・開始とさせて頂きます。
予め下記URLより「利用規約」をご覧の上、ご登録下さい。
https://iikyujin.net/policy/
【応募方法】
下記応募ボタンよりご応募下さい。応募後の流れは事務局よりご連絡致します。
【選考の流れ】
ご応募→採用事務局面談→書類選考→面接→内定
※応募後に「株式会社hape 採用事務局」からご登録頂いている連絡先（携帯電話、メール）にご連絡させて頂く可能性がございます。応募時に登録内容の再確認をお願い致します。
※ご経験やご経歴などから、本求人へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
※業務内容や労働条件等、募集職種の詳細に関しては事務局面談の際にご説明致します。
