フレックスタイム制、リモートワークの求人情報

フレックスタイム制、リモートワークの求人を紹介してもらう

検索結果658件中

1～15件目を表示

【就職情報事業本部】「マイナビ」広告企画営業株式会社マイナビ
マイナビを人々の日常の中へ。「当たり前にある存在」になる日を目指して。

仕事内容

新卒採用メディア「マイナビ」を中心に、幅広い商材を活用し、新卒採用コンサルティングを行います。母集団形成だけではなく、選考から入社後の定着・育成分野において、クライアントの採用メインパートナーとして自社サービス「マイナビ」を「どう活用することで企業の課題が解決できるのか」を考え、個々のクライアントに合わせた提案を行います。活躍人材の採用および育成が重要な要素になった現代において、若手人材の採用・育成を、プロとしてサポートする仕事です。《何を売るのか（商品・サービス）》新卒採用メディア「マイナビ」《誰に対して売るのか（顧客）》新卒採用を検討している企業《どのように売るのか（営業スタイル）》クライアントとは、直接の訪問やオンライン、電話・メールなど、場面に合わせたツールでコミュニケーションを取り、関係性を築きながら、採用成功・人材活躍のための提案やフォローを行います。扱うサービスは、自社サービス「マイナビ」や合同企業説明会「マイナビ就職EXPO」のほか、パンフレットやHP等の個別制作物、人材育成に関わる研修サービスなど多岐にわたるため、それぞれの課題に合ったベストなソリューションを考え、提案することができます。

求める人材

【必須要件】 ■大卒以上 ■営業経験1年以上 ※エリアによっては法人営業未経験の方でも検討【求める人物像】 ■達成意欲が高く成功に向けて意欲的に取り組める方 ■自ら考え自律的に行動できる方 ■常に新しいことにチャレンジできる方 ■自己管理能力の高い方

給与

400～570万円

勤務地

福岡支社／福岡県福岡市博多区博多駅中央街8-1 北九州支部／福岡県北九州市小倉北区浅野2-14-1

コンサルタントのコメント/
担当：須藤

現在マイナビでは、さまざまなサービスを展開し、クライアントの採用活動を多方面から支援しています。業界のリーディングカンパニーとして、質の高いサービスをクライアントに提供するために、採用支援サービスの専門部署を設置。重要な事業と位置づけ、体制強化を進めています。専門部署として、第一に重要な役割は、担当する商材・サービスを正確に運用することですが、ミッションはそれだけではありません。運用を担当するメンバーが「半営業」として営業支援や販促、コンサルティング業務も担っています。この仕事の魅力は、専門的な立場から提案やアドバイスをしたり、運用を通じてクライアント信頼関係を構築できるところ。営業とは違うポジションで、「クライアントの課題に誠実に向き合いたい」「クライアントと長く付き合いたい」そういう思いを持った方はおすすめのポジションです。
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【新卒領域】アスリートの"競技後"のキャリアを支援するリクルーティングアドバイザー株式会社アーシャルデザイン
スポーツ業界を様々な視点からアプローチする「スポーツを通じて、すべての人にイノベーションをもたらす。」

仕事内容

採用したい企業様と求職者様を繋ぐ架け橋となっていただきます。最初は法人営業でリクルーティングアドバイザー（RA）をお任せします。その後、慣れてきたらキャリアアドバイザー（CA）と一緒に体育会系学生・元プロアスリートの面接対策などをしていただきます。求人の紹介や面接のアドバイス、内定後のフォローまで行っていただきます。未経験スタートの場合、リクルーティングアドバイザーから始めていただき、希望があれば新規事業に携わっていただくことも可能ですし、将来的には創業メンバーとして会社を支えていただきたいと考えております。《何を売るのか（商品・サービス）》『アスリートエージェント』 └メイン事業であるアスリート・体育会学生に特化した就・転職支援サービス《誰に対して売るのか（顧客）》転職を検討されている求職者採用を検討されている企業《どのように売るのか（営業スタイル）》リクルーティングアドバイザー（RA）として、主に営業職を募集している企業や、施工管理、ITエンジニアなど様々な企業にご連絡していただきます。スタートは新規開拓がメインとなります。その後、既存営業80％、新規20％程度でお任せします。一日、70件から100件ほどのお電話や対談にて、4件ほどの契約に至ります。また、キャリアアドバイザーと一緒に面接対策なども行います。・採用ニーズのヒアリング・企業説明会の企画・実践・課題解決に向けた提案未経験スタートの場合、リクルーティングアドバイザーから始めていただきます。先輩との距離が近いのもあり、すぐに分からないことを聞ける環境です。また、安心の研修やマニュアルがあるため、「この通りに話せばOK」「こんな質問が来たらこうだよ」という内容がバッチリまとまっており、すぐに実践できます。入社後の教育サポートも万全なので、ご安心ください。将来的には『スポーツ×地方創生』プロジェクトに参加地方を盛り上げるための、新規プロジェクト企画、スポーツ団体やプロ・アマ選手、自治体との交渉、競技場の運営、地域の方との交流など、様々な業務に携わっていただく予定です！

求める人材

【必須要件】 ■大卒以上　 ■社会人経験1年以上（※営業経験または、接客販売）【歓迎要件】 ■営業・コンサルティングのご経験がある方 ■人材コーディネーター・カウンセラーのご経験がある方【求める人物像】 ■スタートアップ段階の企業に携わっていきたいと考えている方 ■スポーツが好きな方 ■一つのことに熱中したことがある方 ■何かの目標を達成したことがある方 ■Mission／Vision／Valueに共感できる方 ■刺激を感じながら仲間と成長していきたい方

給与

350～500万円

勤務地

東京都渋谷区神宮前2-4-11 Daiwa神宮前ビル3階

コンサルタントのコメント/
担当：森上

同社は「スポーツを通じて、全ての人にイノベーションをもたらす。」という理念を掲げ、チャレンジングな行動には結果を問わず拍手称賛し、みんなで結果を出すサポート体制が根付いています。社歴や年齢問わず、仕事の頑張りを正当に評価し、昇給に反映していく企業です。スポーツ引退後、改たな熱を着火させるのはこの環境で間違いないと思います。また女性の働きやすさも抜群で、人事や役職についている方のうち8割は女性の方です。人材業界の中でもベンチャー企業で新たな熱を着火させれたい方の挑戦をお待ちしております。
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【新卒領域】アスリートの"競技後"のキャリアを支援するキャリアアドバイザー株式会社アーシャルデザイン
スポーツ業界を様々な視点からアプローチする「スポーツを通じて、すべての人にイノベーションをもたらす。」

仕事内容

採用したい企業様と求職者様を繋ぐ架け橋となっていただきます。最初は法人営業でリクルーティングアドバイザー（RA）をお任せします。慣れてきたらキャリアアドバイザー（CA）として体育会系学生・元プロアスリートと面談をしていただきます。求人の紹介や面接のアドバイス、内定後のフォローまで行っていただきます。未経験スタートの場合、リクルーティングアドバイザーから始めていただき、他にも希望があれば新規事業に携わっていただくことも可能ですし、将来的には創業メンバーとして会社を支えていただきたいと考えております。《何を売るのか（商品・サービス）》『アスリートエージェント』 └メイン事業であるアスリート・体育会学生に特化した就・転職支援サービス《誰に対して売るのか（顧客）》転職を検討されている求職者採用を検討されている企業《どのように売るのか（営業スタイル）》 ◆リクルーティングアドバイザー（RA）主に営業職を募集している企業や、施工管理、ITエンジニアなど様々な企業にご連絡していただきます。スタートは新規開拓がメインとなります。その後、既存営業80％、新規20％程度でお任せします。その後、既存営業80％の新規20％に代わっていきます。一日、70件から100件ほどのお電話や対談にて、4件ほどの契約に至ります。また、キャリアアドバイザーと一緒に面接対策なども行います。・採用ニーズのヒアリング・企業説明会の企画・実践・課題解決に向けた提案 ◆キャリアアドバイザー（CA）学校からの紹介や、WEBからのご登録により月に50名から70名ほど面談いただきます。新卒部門：大学卒業後の体育学生をメインにカウンセリング中途部門：元体育学生や、元アスリートをメインにカウンセリング面接対策には企業を担当している者も同席したり、入社後の定期的なご連絡など、しっかりサポートしていきます。・志望するキャリアのカウンセリング・求人の紹介・面接のアドバイス・内定後のフォロー未経験スタートの場合、リクルーティングアドバイザーから始めていただきます。先輩との距離が近いのもあり、すぐに分からないことを聞ける環境です。また、安心の研修やマニュアルがあるため、「この通りに話せばOK」「こんな質問が来たらこうだよ」という内容がバッチリまとまっており、すぐに実践できます。入社後の教育サポートも万全なので、ご安心ください。将来的には『スポーツ×地方創生』プロジェクトに参加地方を盛り上げるための、新規プロジェクト企画、スポーツ団体やプロ・アマ選手、自治体との交渉、競技場の運営、地域の方との交流など、様々な業務に携わっていただく予定です！

求める人材

【必須要件】 ■大卒以上　 ■社会人経験1年以上（※営業経験又は、接客販売）【歓迎要件】 ■営業・コンサルティングのご経験がある方 ■人材コーディネーター・カウンセラーのご経験がある方【求める人物像】 ■スタートアップ段階の企業に携わっていきたいと考えている方 ■スポーツが好きな方 ■一つの事に熱中したことがある方 ■何かの目標を達成したことがある方 ■Mission／Vision／Valueに共感できる方 ■刺激を感じながら仲間と成長していきたい方

給与

350～500万円

勤務地

本社／東京都渋谷区神宮前2-4-11 Daiwa神宮前ビル3階大阪営業所／大阪府大阪市西区靱本町2-2-22 ウツボパークビル403号室

コンサルタントのコメント/
担当：塩田

同社は「スポーツを通じて、全ての人にイノベーションをもたらす。」という理念を掲げ、チャレンジングな行動には結果を問わず拍手称賛し、みんなで結果を出すサポート体制が根付いています。社歴や年齢問わず、仕事の頑張りを正当に評価し、昇給に反映していく企業です。スポーツ引退後、改たな熱を着火させるのはこの環境で間違いないと思います。また女性の働きやすさも抜群で、人事や役職についている方のうち8割は女性の方です。人材業界の中でもベンチャー企業で新たな熱を着火させれたい方の挑戦をお待ちしております。
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【ゲームコンテンツ&サービス事業本部】国内営業［ゲーム・関連商材］株式会社セガ
TVゲームのソニックや龍が如くなどヒットタイトル多数！UFOキャッチャーで世界的に有名な企業！

仕事内容

今回のポジションでは、ゲームコンテンツ&サービス事業本部で国内営業として、パッケージゲームやPCゲーム、ゲーム関連商材の販路拡大を担当します。この中で、流通の多様化に対応し、幅広いタイトルや関連商品の取り扱いを行います。大阪営業所での勤務となりますが、将来的には東京本社への異動も視野に入れています。この仕事は、ゲーム業界での経験や販売経験を活かし、市場拡大に向けた新たな戦略を展開する貴重な機会です。《何を売るのか（商品・サービス）》・ゲーム・関連商材《誰に対して売るのか（顧客）》・エンタメ業界企業・販売代理店《どのように売るのか（営業スタイル）》関西エリアを中心に国内の販路拡大を担当します。具体的には、各タイトルの販売戦略に基づいた販売目標の設定から始め、取引先（法人、販売店）に対して商品提案を行います。セガ・アトラスタイトルはもちろんのこと、当社でパブリッシングを担う幅広いタイトルや、ゲーム以外のタイトル関連商品も含め、多様な商材を取り扱います。

求める人材

【必須要件】 ■学歴不問 ■法人営業経験5年以上 ■販売を最大化するための企画・提案・折衝力 ■普通自動車免許【歓迎要件】 ■家電チェーン店に対して知見がある方（販売など経験） ■家庭用ゲーム、PCゲームの営業経験者

給与

500～600万円

勤務地

大阪府大阪市淀川区西宮原1-4-13 FGEX新大阪ビル3F

コンサルタントのコメント/
担当：桑野

同社は、これまで「ソニック」や「龍が如く」など、極めて知名度の高いゲームを世に送り出してきました。たとえゲームをプレイしない人でも、UFOキャッチャーと聞けば知らない人はいないでしょう。同社の魅力は、ゲームやコンテンツ、グッズ制作など、クリエイター魂を存分に発揮できる点にあります。常に面白いものを作ることを追求し、その姿勢が同社の成長につながっています。仕事に影響力を持ちたい方にとって、同社はおすすめの企業です。
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新規事業企画・営業テクノブリッジNKE株式会社
日本でも稀有な橋梁専門のトータルサポートサービス企業！！

仕事内容

現在、国⼟交通省の⽅針で地⽅⾃治体から、包括的⺠営委託として地域の橋梁関連の業務を様々な会社ではなくまとめて委託する傾向が出てきています。既に岐⾩の総合建設コンサルタント会社と共に、岐⾩県内⾃治体との関係構築のための脱炭素に関わる共同事業を⾏なっており、営業担当役員が既存事業と並⾏して推進しておりますが、岐⾩在住でこの共同事業を専任で担っていただきます。脱炭素事業の事業計画や提案営業などをお任せいたします。《業務内容》まずは、岐⾩の総合建設コンサルタント会社（岐⾩市薮⽥）に常駐し、既にいくつかの⾃治体等から受注経験がある当社の脱炭素事業の技術やノウハウを学んでいただきます。また、現在、当社が⾏っている脱炭素事業の事業計画や提案営業を担っていただき、事業が受注できた後は、同事業のプロジェクト管理を担っていただきます。また、脱炭素関連の普及活動事業の活動に加え、他案件の事業企画などにも取り組んでいただきます。上司はグループ全体の経営企画や事業企画を担う役員（元⽇系戦略コンサルティングファーム出⾝）。また営業役員もサポートしながら、業務を担って頂きます。ご経験よりも新しいことを学び、挑戦できる意欲をお持ちの⽅をお迎えできればと考えています。

求める人材

【必須要件】 ■大卒以上 ■以下いずれかのご経験者・新規事業企画に適⽤できる何らかのご経験をお持ちの⽅例）※コンサルティングファーム（戦略／業務／会計／ITいずれも可）のコンサルタント（アソシエイト）のご経験　　※コンペや⼊札⽅式等の⾼額提案営業（提案書作成）のご経験　　※事業会社の経営企画、事業企画、新規事業企画などのご経験・公共への提案営業経験・建設・⼟⽊分野であることが好ましい・公共で建設・⼟⽊分野の担当で、⺠間企業での新規事業企画に取り組みたい⽅・建設・⼟⽊関連の技術者／コンサルタントで新規事業企画に取り組みたい⽅【歓迎要件】 ■脱炭素事業、太陽光発電事業の技術的な知⾒ ■規模の⼤きなプロジェクトの予算策定、管理などのご経験

給与

500～650万円

勤務地

岐⾩市薮⽥

コンサルタントのコメント/
担当：森上

トータルサポートサービス（総合的設計支援）で同業他社との差別化をしており、豊富なキャリアパスと幅広い経験ができる環境となっております。また取引企業様は、建設コンサルタント、橋梁メーカー、大手ゼネコンなど、数多くのクライアント様とのお仕事が可能です。加えて、従来の橋梁設計だけでなく、IT化への対応としてBIM／CIMの強化や、地域活性、教育事業など、企業理念に沿って、グループ企業として多角的な事業展開も行っています。様々なことにチャレンジしたいとお考えの方にはおすすめの企業です。
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【DivaSystem】営業株式会社ディーバ
企業価値の向上に役立つソフトウエア会社になる

仕事内容

グローバル＆グループ経営を展開する上場企業の会計領域における課題に対し、連結会計ソリューション「DivaSystem」や連結会計実務の業務支援（BPO）サービスなどの企画提案を行います。具体的には、リードに対するアポイント創出～商談～受注まで一連のセールス活動や、受注後の継続フォローなどをお任せいたします。会計上の様々な課題に対するコンサルティングサービスやTMS（トレジャリーマネジメントシステム）サービス、新規開発ソリューションの提案活動にも関与いただきます。《何を売るのか（商品・サービス）》連結会計ソリューション「DivaSystem」や連結会計実務の業務支援（BPO）サービス《誰に対して売るのか（顧客）》大企業の財務経理部門のキーパーソンであるCFOや財務経理部の部課長クラス《どのように売るのか（営業スタイル）》・リードに対するアポイント創出～商談～受注まで一連のセールス活動・受注後の継続フォロー・他サービスの追加提案　Lアップセル活動／クロスセル・お客様の満足度調査活動・マーケティング活動　Lオンラインセミナーの企画・運営　LDM作成　等 ※座学やロールプレイング、OJTを通じて未経験の方でもキャッチアップいただける教育体制です。《ポジションの魅力》・大企業の会計をソフトウエア×サービスでリードする経験各業界を代表するリーディングカンパニーの経営層／事業責任者（CFO）が抱えるニーズに対し、幅広い選択肢の中から解決に向けた提案が行えます。・集客～運用、保守に至るまで一貫してお客様に伴走できる。業界トップシェアのソリューション「DivaSystem」だけでなく、連結決算実務の業務支援サービス（BPO）でもお客様のニーズを叶えることができます。ソフトウエア／サービスの両軸を、新規開拓/既存深耕の両面で関与できるため、無形商材で必要な営業の経験値を幅広く積めます。・0→1、1→10、10→100…それぞれのフェーズのビジネスに関与できる新規プロダクトの開発を積極的に行っているため、新規ソフトウエアの販売戦略を立案～実行まで深く関与することが叶います。

求める人材

【必須要件】 ■大卒以上 ■1年以上の営業経験（BtoB／BtoC不問）【歓迎要件】 ■有形無形問わず多数の商材を扱った経験 ■お客様が抱える課題を理解の上、踏み込んだご提案ができる営業専門性をお持ちの方 ■会計もしくはITに関わる知見

給与

450～650万円

勤務地

東京都新宿区西新宿6-5-1 新宿アイランドタワー43階

コンサルタントのコメント/
担当：矢部

連結会計システムで国内トップシェアを誇る同社。高い製品力で顧客の課題解決を行っています。製品の特性上、グループ経営をしている顧客がターゲット。おのずと顧客は全て大手並びに上場企業且つ商談相手はCFOクラスのお客様。スケールの大きい会社経営の根幹に深く関わることができます。社内外で巻き込む人数も多く、自身の力で全体をリードし、目標達成する喜びは非常に大きな達成感を味わうことができます。お客様の要望レベルも高く、それに応えていく過程で自身のレベルアップにも繋がります。どこに行っても通用するスキルを身につけられる会社だと思います。
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【ミッドマーケット〜エンタープライズ向け】カスタマーサクセス株式会社IVRy
累積資金調達額は17.1億円！クラウド型電話DXサービス「IVRy」を手掛けるベンチャー企業です！

仕事内容

電話全自動応答SaaS「アイブリー」はお客様の電話課題を解決するホリゾンタルSaaSとして、様々な業界業種のお客様にご利用いただいています。本ポジションではミッドマーケット〜エンタープライズ規模のお客様に対して、プロダクトの導入プロジェクトをリードする役割を担っていただきます。また、プロダクト導入後の継続的な業務コンサルティングや、新たな課題抽出にもとづく新規プロダクト／他社プロダクトの活用提案といったアカウントマネジメント業務にも従事していただきます。《商品・サービス》電話DXSaasサービス「IVRy」 ※様々なシーンでの電話業務を自動化し、フロントオフィス業務の効率化及び生産性向上を実現するSaaSです。《具体的な業務内容》 ■既存のお客様への導入支援プロジェクトのリード ■業務フローの整理や課題解決のためのコンサルティング ■オンボーディングが完了したお客様の更なる業務改善やプロダクト活用促進 ■お客様との定例ミーティングといったアカウントプランの設計・実行 ■オプション機能の提案、セールスと連携したアップセル・クロスセル活動 ■お客様の要望を元にした開発側への接続 ※入社後すぐは先輩社員と共に上記業務に慣れることから初めていただきます。その後、ご希望や成果状況に応じてミッションが与えられます。希望や成果状況に応じてセールス、マーケティングなど他職種に挑戦することも可能です。《ポジションの魅力》・カスタマーサクセスの立ち上げフェーズとなるため、大きな裁量を持ちながら組織や業務を創っていく経験ができます。著しい売上成長に追いつくための短期的な戦略立案・実行、マルチプロダクト化していく未来を見据えた長期的な戦略立案・実行にそれぞれ関与することができます。・IVRyを導入いただいている企業は病院、クリニック、飲食店、ホテルチェーンはもちろん、サウナ施設、キャンプ場、害虫駆除など様々。色々な業界、業種のお客様と接する必要があるため、幅広いビジネスに対する知見やカスタマーサクセスとしての汎用スキル、業務コンサルティングスキル、顧客折衝能力を身につけることができます。・全社として「顧客思考」が浸透しているため、お客様からヒアリングした内容が翌日には施策に移されていたりと、サービスのアップデートが非常に早いところもスタートアップならでは。新規機能開発や新規チャネル開拓への貢献のチャンスもあり、マーケティング視点が身につく所も魅力の一つです。・事業の成長が早いため、指標や仕組みも次々とアップデートされていきます。新しいことに常にチャレンジできる環境が整っているため、自身の成長も実感しやすいです。

求める人材

【必須要件】 ■BtoB事業における法人営業経験【歓迎要件】 ■コンサル／SIerとして業務効率化・システム導入のプロジェクト推進、実行の経験 ■SaaSプロダクトのカスタマーサクセス経験 ■担当顧客を一定数持っている状況下での顧客折衝経験 ■課題ヒアリング・要件定義・企画・提案における主担当としての業務経験 ■ITシステム導入プロジェクト推進の経験 ■無形商材のエンタープライズ営業経験【求める人物像】 ■当社の目指す世界観に共感し事業の可能性を信じて進められる方 ■リスペクトをもって、チームや他チームとコミュニケーションを取り、連携して業務を進められる方 ■顧客の成功のために顧客が抱えている悩みを根本から一緒に考え、提案出来る方 ■事業目標へコミットできる方 ■当事者意識を持って責任範囲にとらわれず業務に臨める方 ■ベンチャー企業でチャレンジしたい方

給与

450～600万円

勤務地

大阪府大阪市北区梅田2-4-9 ブリーゼタワー1・2・3階（SYNTH シンスビジネスエアポート西梅田ブリーゼタワー内）

コンサルタントのコメント/
担当：藤野匡

ベンチャー企業であるからこそセールスだから、エンジニアだからといった壁もほとんどない社風が同社には根付いています。同社のValueとして「Feel Special」という言葉があります。一人のメンバーして立った時に、物事にたずさわる相手を想い、リスペクトを持ったコミュニケーションをとること大切にし、事業を進めています。セールスポジションはもちろん、その他いろんなポジションで採用絶賛募集中です。同社では事業成長をさらに加速していっていただける仲間を待ってます。カジュアル面談やオープンポジションにて選考を進める事が可能ですので、成長志向がある方、様々なスキルを身に付けたい方、事業の成長を身近に感じたい方はお気軽にエントリーください。
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アカウントマネージャー株式会社THIRD
累計4.4億の資金調達に成功！不動産・建設業界向けSaaSで更なる事業拡大を目指す！

仕事内容

既存エンタープライズ顧客に対して、当社が提供するSaaS製品やAI開発コンサルティングのアップセル・クロスセルを提案するアカウントマネージャーをお任せいたします。サービス提供部署と共同しながら、提案プロジェクトの設計、統括や、お客様の売上管理の実施も行っていただきます。社会的に意義のあるプロダクトへの参画が可能で、市場シェアTopの顧客基盤を活用したさらなる業界課題の深耕及びクロスセル戦略を実現することができます。《何を売るのか（商品・サービス）》 SaaS製品やAI開発コンサルティング《誰に対して売るのか（顧客）》既存エンタープライズ顧客《どのように売るのか（営業スタイル）》・既存エンタープライズ顧客に対して、当社が提供するサービスのアップセル・クロスセル提案の実施する。 ∟SaaS製品のみならず、AI開発コンサルティングの提案、受注活動を含む。・導入コンサルティングG、経営コンサルティンググループ等のサービス提供部署と共同しながら、提案プロジェクトの設計、統括を行う。・担当するお客様の売上管理の実施・新規機能、サービス開発プロセスにおけるMVP要件定義、プレマーケティングの実施【プロジェクト事例】・大手不動産デベロッパー及びグループ企業における全管理物件の導入提案（月次売上300～500万程度のSaaS提案）、提案時の効果試算を目的としたPOCの提案及び統括・故障予測AIの実装を目的としたデータ基盤要件の整理を目的としたコンサルティング提案及び基盤としてのSaaSシステム導入提案・ロボット連携を目的としたデータ基盤要件の整理を目的としたコンサルティング提案及び基盤としてのSaaSシステム導入提案《ポジションの魅力》・年間93兆円の巨大産業への挑戦。社会的に意義のあるプロダクトへの参画が可能。・市場シェアTopの顧客基盤を活用したさらなる業界課題の深耕及びクロスセル戦略が実現可能。・大手デベロッパー、ゼネコンを中心とした不動産開発、建築業界に向けたDX提案、コンサルティング提案を行う機会がある。・現場、管理者、経営の各層へのヒアリング、仮説検証を経た提案作成プロセスを身に着けることができる。

求める人材

【必須要件】 ■高卒以上 ■ITソリューションのセールス（プリセールス含む）としての5年以上のご経験【歓迎要件】 ■IT企業、SIerでのシステム導入・営業経験 ■不動産管理業界及び周辺業界におけるご経験 ■業務改善プロジェクトの経験（業務フロー精査、工数調査・分析等） ■5～10名程度のマネジメント経験【求める人物像】 ■当社の掲げる以下のカルチャーに合致する方・当事者意識を持って事業に取り組める・チャレンジし続けられる・常に顧客を考え、期待値を超えていく・素早く行動できる・チームに協調性をもたらす

給与

500～600万円

勤務地

東京都新宿区四谷4-25-13 濱庄ビル2階

コンサルタントのコメント/
担当：阿部友

同社は2015年に創業し、今もなお成長を続けております。他業界と比べ不動産業界や建築業界はIT化が遅れており、同社が開発しているサービスなどが今後も必要になってきます。既に4.4億円の資金も調達済みで、これからも成長していくことは間違いないでしょう。また、働き方に関してもフルフレックス、基本リモート体制を導入しており、働きやすさも備わっております。成長志向がある方、リモートやフレックスなど柔軟な働き方をしたい方にはおすすめです！
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コンサルティングセールス株式会社THIRD
累計4.4億の資金調達に成功！不動産・建設業界向けSaaSで更なる事業拡大を目指す！

仕事内容

当社が提供するSaaS製品やAI開発コンサルティングのコンサルティングセールスをお任せいたします。具体的には、初期検証プロジェクトの計画策定、実行と効果検証の実施や、顧客に対する最適なDX提案及び実行計画の策定、プロダクト開発へのフィードバックなどを行っていただきます。社会的に意義のあるプロダクトへの参画が可能で、大手デベロッパー、ゼネコンを中心とした不動産開発、建築業界に向けたDX提案、コンサルティング提案を行う機会があります。《何を売るのか（商品・サービス）》 SaaS製品やAI開発コンサルティング《誰に対して売るのか（顧客）》エンタープライズ企業《どのように売るのか（営業スタイル）》・初期検証プロジェクト（POC）の計画策定、実行と効果検証の実施を行う・営業実務に専門性を持つEnterpriseSales-Gと共同し、技術的かつ事業理解に専門をもって顧客に対する最適なDX提案及び実行計画の策定を行う・新たな市場における管理ロイドの勝ち筋の探索、再現性のある提案の構築の構築・サービスの提供範囲とエンタープライズ企業の業務解像度をあげた上で行うプロダクト開発へのフィードバック・メインプロダクトである管理ロイドの詳細な仕様理解（当社はプロダクトの開発速度が非常に早いため、常に最新情報のキャッチアップが求められます。）《ポジションの魅力》・年間93兆円の巨大産業への挑戦。社会的に意義のあるプロダクトへの参画が可能。・大手デベロッパー、ゼネコンを中心とした不動産開発、建築業界に向けたDX提案、コンサルティング提案を行う機会がある。・現場、管理者、経営の各層へのヒアリング、仮説検証を経た提案作成プロセスを身に着けることができる。

求める人材

【必須要件】 ■高卒以上 ■法人向け顧客折衝経験（3年以上）【歓迎要件】 ■IT企業、SIerでのシステム導入・営業経験 ■不動産管理業界及び周辺業界におけるご経験 ■法人向けのソリューション営業経験 ■業務改善プロジェクトの経験（業務フロー精査、工数調査・分析等） ■5～10名程度のマネジメント経験【求める人物像】 ■当社の掲げる以下のカルチャーに合致する方・当事者意識を持って事業に取り組める・チャレンジし続けられる・常に顧客を考え、期待値を超えていく・素早く行動できる・チームに協調性をもたらす

給与

500～600万円

勤務地

東京都新宿区四谷4-25-13 濱庄ビル2階

コンサルタントのコメント/
担当：阿部友

同社は2015年に創業し、今もなお成長を続けております。他業界と比べ不動産業界や建築業界はIT化が遅れており、同社が開発しているサービスなどが今後も必要になってきます。既に4.4億円の資金も調達済みで、これからも成長していくことは間違いないでしょう。また、働き方に関してもフルフレックス、基本リモート体制を導入しており、働きやすさも備わっております。成長志向がある方、リモートやフレックスなど柔軟な働き方をしたい方にはおすすめです！
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【Park Direct for Business】カスタマーサクセス株式会社ニーリー
駐車場オンライン契約のリーディングカンパニー！導入社数業界No.1のサービス！

仕事内容

これまでに蓄積した駐車場契約に関する情報・ノウハウを活かした新サービス『Park Direct for Business』（以下PDBiz事業）を2022年にリリースし、法人企業様が所有する社用車の駐車場契約にまつわる業務をオンライン化し、業務効率やコストの改善を行う事業展開をしております。今回の募集ポジションでは、PDBizを導入いただいた不動産管理会社様（＝クライアント）のオンボーディングを行い、スムーズなサービス導入から運用に向けた支援を行っていただきます。クライアントの業務を理解し、PDBiz活用のオペレーション設計を行います。《具体的な業務内容》アサインする等級／役職でお任せする内容も変動します PDBizを導入してくださったクライアントにPDBizを活用いただくための支援を行います。 ■サクセスフロント・サービス導入後のオペレーション設計　∟受注後～利用開始までのスケジュールマネジメント、進捗管理　∟活用促進の支援　∟運用プロセスの改善提案　∟活用率向上施策の実行・クライアントからの問い合わせ対応 ■サクセスオペレーション・サービス導入後の運用プロセス管理、運用・チームパフォーマンスの最大化／数字達成に向けた個社ごとの安定した運用管理・インシデント等発生時の対応　∟サクセスフロント、セールスとの連携、顧客コミュニケーション　∟未然／再発防止のための改善策実行・システムへのアカウント・契約情報登録、支払い情報切替の実運用など《本ポジションの魅力》・今後当社が展開していくEV充電器サービスやモビリティプラットフォームの構想を実現していくにあたってかなり重要な事業となっており、中核事業において経営陣に近いポジションでご経験を積んでいただくことになります。・カスタマーサクセスの立ち上げ期であることから、チーム・仕組み構築に関わっていただくため、今後のキャリアとしてマネージャーや責任者を目指せるポジションです。・事業としては完全なる0→1を実施するフェーズではなく、Park Direct本体の持つ各種アセットの活用やシナジーを考慮しながら事業展開を加速させていくことになるため、1→10→100に強みを持つ方や、そこをより強化していきたい方にとって機会を提供させていただけると考えています。・事業も組織も大きくする醍醐味が味わえるフェーズです。

求める人材

【必須要件】 ■高卒以上 ■下記いずれかのご経験・法人営業経験3年以上（無形・有形を問わず）・プロジェクトマネジメントの経験2年以上・事業会社でのCS経験3年以上【歓迎要件】 ■webサービスの導入支援、導入作業の経験 ■要件定義／設計／開発／テスト／リリースなど、新しいサービスを構築した経験 ■toBのフィールドセールス（新規営業）経験 ■代理店営業／パートナーセールス経験【求める人物像】 ■仕組みが整っておらず不確実性が高い中でも、探索的なアクションを楽しんで推進できる方 ■業界知識や業務知識など事業ドメインに関連する知識を積極的にキャッチアップし、深堀りできる方

給与

500～600万円

勤務地

東京都中央区日本橋堀留町1-9-8 人形町Prex7階

コンサルタントのコメント/
担当：飯田紗

同社は数多くの事業開発により“ユニコーン企業”となることを目指している、2013年設立のベンチャーです。現在は月極駐車場のオンライン契約サービスの「Park Direct」、属性認識カメラや広告配信システムを活用したOMO（Online merge with Offline）を目指す「CrowdAi」、創業以来継続しているクライアントワーク「インキュベーション」の3つの事業を展開しており、自身のキャリアを高めつつも意義のある仕事を経験していきたい方にとっておススメの企業です。
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【Park Direct for Business】セールス株式会社ニーリー
駐車場オンライン契約のリーディングカンパニー！導入社数業界No.1のサービス！

仕事内容

これまでに蓄積した駐車場契約に関する情報・ノウハウを活かした新サービス『Park Direct for Business』（以下PDBiz事業）を2022年にリリースし、法人企業様が所有する社用車の駐車場契約にまつわる業務をオンライン化し、業務効率やコストの改善を行う事業展開をしております。今回の募集ポジションでは、PDBizの営業戦略の立案・推進やパートナーセールスの推進など、PDBiz事業のセールスをお任せいたします。《何を売るのか（商品・サービス）》これまでに蓄積した駐車場契約に関する情報・ノウハウを活かした新サービス『Park Direct for Business』 https://www.lp-biz.park-direct.jp/ 《誰に対して売るのか（顧客）》社用車を保有している企業様《どのように売るのか（営業スタイル）》アサインする等級／役職でお任せする内容も変動します ■PDBizの営業戦略（営業企画）の立案・推進 ■パートナーセールスの推進・パートナー企業の新規開拓・リレーション構築・パートナー企業（オリックス、トヨタ、金融機関など）との営業推進　・エンタープライズ企業向けの共同提案・営業担当者への営業活動、営業支援（営業同行、勉強会の開催等） ■社用車を保有している企業への直接営業・販売の推進・オンライン（Webサイト、オンラインセミナー等）や、オフライン（セミナー、イベント出展など）による営業活動の企画・実行・推進）《本ポジションの魅力》・今後当社が展開していくEV充電器サービスやモビリティプラットフォームの構想を実現していくにあたってかなり重要な事業となっており、中核事業において経営陣に近いポジションで営業や事業開発のご経験を積んでいただくことになります・完全なる0→1を実施するフェーズではなく、Park Direct本体の持つ各種アセットの活用やシナジーを考慮しながら事業展開を加速させていくことになるため、1→10→100に強みを持つ方や、そこをより強化していきたい方にとって機会を提供させていただけると考えています

求める人材

【必須要件】 ■高卒以上 ■法人営業の経験（無形・有形を問わず） ■関東の一都三県を中心にクライアント先への往訪／出張が可能な【歓迎要件】 ■コンサルティングファームでの業務改善・支援のご経験 ■新規事業開発経験 ■代理店営業／パートナーセールス経験 ■enterpriseクライアントへのフィールドセールス（新規営業）経験 ■SaaSプロダクト／オンラインサービス等の法人営業において高い業績を上げられたご経験【求める人物像】 ■仕組みが整っておらず不確実性が高い中でも、探索的なアクションを楽しんで推進できる方 ■業界知識や業務知識など事業ドメインに関連する知識を積極的にキャッチアップし、深堀りできる方

給与

500～600万円

勤務地

東京都中央区日本橋堀留町1-9-8 人形町Prex7階

コンサルタントのコメント/
担当：飯田紗

同社は数多くの事業開発により“ユニコーン企業”となることを目指している、2013年設立のベンチャーです。現在は月極駐車場のオンライン契約サービスの「Park Direct」、属性認識カメラや広告配信システムを活用したOMO（Online merge with Offline）を目指す「CrowdAi」、創業以来継続しているクライアントワーク「インキュベーション」の3つの事業を展開しており、自身のキャリアを高めつつも意義のある仕事を経験していきたい方にとっておススメの企業です。
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【Park Direct】SMB向けクライアントサクセス株式会社ニーリー
駐車場オンライン契約のリーディングカンパニー！導入社数業界No.1のサービス！

仕事内容

今回の募集ポジションでは、ParkDirectを導入いただいた不動産管理会社様（＝クライアント）のサービス導入の支援から、更にご活用いただくためのご提案、クライアントの抱える課題の解決を通じてクライアントの更なる業務効率化を推進することをミッションとしたクライアントサクセスをお任せいたします。ご経験や適性に応じて、オンボーディング部門またはサクセス推進部門にてお任せするミッションをご提案させていただきます。《何を売るのか（商品・サービス）》 Park Direct 《誰に対して売るのか（顧客）》 ParkDirectを導入いただいた不動産管理会社様（＝クライアント）《どのように売るのか（営業スタイル）》【オンボーディング部門】 ParkDirectを導入いただいたクライアントのオンボーディングを行い、スムーズなサービス導入から運用に向けた支援を行う組織です。クライアントの業務を理解し、ParkDirect活用のオペレーション設計を行います。具体的には下記の通りです。 ■ParkDirectを導入してくださったクライアントがParkDirectを活用いただくための支援を行います。・受注後～利用開始までのスケジュールマネジメント、進捗管理・受領した駐車場データの確認、修正対応・ParkDirectへ掲載するためのデータ整備・実際に導入後にご活用いただけるよう、クライアントの文化や社内のルール特性などをよく理解した上でのオペレーション設計・クライアントからの問い合わせ対応など【サクセス推進部門】クライアントの課題解決・活用支援に特化したセールス組織です。 ParkDirectをご利用いただいているクライアントに対して、業務効率化や働き方改革の支援を行います。サービスを有効に導入・機能させ、継続的な関係性を築き、顧客満足度の向上を図るポジションです。具体的には下記の通りです。 ■既にParkDirectをご利用していただいているクライアントに対し、さらにプロダクトをご活用いただくことで、業務の効率化や収益UPの推進支援を行います。・利用開始以降の業務効率化・駐車場稼働率向上のモニタリングと報告・ParkDirect上により多くの駐車場情報を掲載するためのデータ受領と整備社内の関連部署（カスタマーサクセスや経理部門）とも情報を連携し合い、協働しながら担当クライアントと、駐車場契約をされている借主様（＝カスタマー）の満足度を高められるような対応の推進を実施します。 ■ParkDirect契約前から駐車場契約をされているカスタマーの移行手続き支援・既存カスタマーの移行手続きに伴う提案・受注後～切替開始までのスケジュールマネジメント、進捗管理・受領した顧客データの確認、修正対応　などクライアントの文化や社内のルール特性などを考慮した既存カスタマーの移行手続き支援を実施します。

求める人材

【必須要件】 ■高卒以上 ■対人スキルを活かした業務経験（営業、カスタマーサポートなど） ■法人営業経験（新規／既存問わず） ■クライアントの潜在ニーズをヒアリングし、要件定義する力 ■オンボーディング部門については下記に該当する方・スプレッドシートやエクセルを用い、不揃いなデータをリスト化することや、リスト化されたデータを加工するITスキル【歓迎要件】 ■webサービスの導入支援、導入作業の経験 ■クライアントの潜在ニーズをヒアリングし、要件定義する力 ■対クライアントへの交渉能力【求める人物像】 ■スピード感ある環境で、変化を楽しみながら成長したいという意欲がある方 ■部署の垣根を超えて、積極的にコミュニケーションを取れる方 ■やる範囲を制限せず、必要なことは周りを巻き込んでも推進していける方 ■良い意味で手段を選ばず、目的や成果に対して誠実に向き合って行動できる方 ■ビジネスの成長とユーザーへの価値提供をバランスをもって考えられる方 ■マニュアルがない、前例のないことについても自身で思考しチャレンジしようという意欲がある方 ■様々なITツールのご経験がある方、また新しいツールの使用に抵抗がない方

給与

400～650万円

勤務地

東京都中央区日本橋堀留町1-9-8 人形町Prex7階

コンサルタントのコメント/
担当：飯田紗

同社は数多くの事業開発により“ユニコーン企業”となることを目指している、2013年設立のベンチャーです。現在は月極駐車場のオンライン契約サービスの「Park Direct」、属性認識カメラや広告配信システムを活用したOMO（Online merge with Offline）を目指す「CrowdAi」、創業以来継続しているクライアントワーク「インキュベーション」の3つの事業を展開しており、自身のキャリアを高めつつも意義のある仕事を経験していきたい方にとっておススメの企業です。
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カウンターセールス株式会社アガルート
【国内最大級のオンライン講座を運営！】教育を通して、人を変え、社会を変える！

仕事内容

今回のポジションでは、資料請求やお問い合わせをいただいたお客様を中心に、個人法人問わず対応いただきます。具体的には、国家試験、検定試験等のオンライン講座を希望する個人顧客（受講希望者）や、法人（法人研修・企業研修）に対するカウンタ―セールスをメインとしながら、適性やご希望に応じて、イベント企画や商品企画など幅広い業務をお任せします。未経験から営業の基礎・基本を身に着けられ、単なる営業に止まらない幅広い経験を得ることもできます。《何を売るのか（商品・サービス）》・アガルートアカデミー（国家試験や検定試験のオンライン講座）・法人研修・書籍・オフライン／オンライン企画《誰に対して売るのか（顧客）》・資格を取得したい個人顧客・提携企業・教育機関・大学生協等各種代理店・資料ダウンロード・お問合せ企業《どのように売るのか（営業スタイル）》具体的には、下記3つの業務をお任せします。 ■個人営業業務・受講希望者からの受講相談、クロージング等 ■法人営業業務・アガルートアカデミー事業：提携企業、教育機関、大学生協等各種代理店への企画提案営業活動・法人研修事業：資料ダウンロード企業、お問合せ企業に対するインサイドセールス・書籍出版事業：企画提案営業活動 ■企画業務・オフラインイベント企画・運営、SNSやYouTube等の企画・提案・運営、アライアンス提案・実行 ※Webマーケティングチーム、クリエイティブチームとともに連携しながらチームで業務を行います。《本ポジションの魅力》単なる営業に止まらない幅広い経験を得ることができます。・お客様から一次情報を全て吸い上げ、マーケティングチーム、制作チームと連携しつつ、オフラインのイベント開催から、テレビCMなどのマスマーケティングまでありとあらゆる広告宣伝を用いながら、高速でPDCAを回す経験ができます。・グラフィックデザイン（紙、DTP、パンフレット）、デジタル（SNS、Web）、映像（Youtube、TVCM）等様々な表現に触れることができます。

求める人材

【必須要件】 ■大卒以上 ■正社員歴1年以上【歓迎要件】 ■BtoBの営業経験1年以上（商材不問）又はBtoCの営業経験1年以上（無形商材）

給与

350～600万円

勤務地

東京／東京都新宿区新小川町5-5 サンケンビル4階大阪／大阪府大阪市淀川区十三東1‐17-19 ファルコンビル6階

コンサルタントのコメント/
担当：藤野匡

株式会社アガルートには、仕事とプライベートを充実させていける環境が整っています。給与に関しては、給与改定が年2回行われ、ボーナスも年4回支払われる給与体系となっております！また、家庭を持つ社員に対しては、時短勤務やノー残業制度が導入されており、女性にとっても働きやすい職場です。退職金制度も整備されていて、福利厚生が充実しています！メリハリつけて働きたい、という方には是非ともおすすめしたい企業です！
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【デジスマ診療】カスタマーサクセスエムスリー株式会社
世界で最も革新的な成長企業ランキング日本トップ！国内医療ITで圧倒的No1のプライム市場上場企業！

仕事内容

デジスマ診療を導入したユーザーに対するカスタマーサクセスをお任せいたします。顧客の状況・問題・課題を正しく把握し、顧客に解決に向けた示唆と当事者意識を与え、正しいソリューションを提案できる事が求められ、非常にハイレベルな経験を積むことが可能です。また、チームも立ち上げフェーズのため、顧客折衝だけでなく、マーケティングチームと連携したリード創出、提案（運用）内容開発、受注後引き渡し時におけるオンボーディングチームとの連携、顧客フィードバックを製品開発に生かすなど上流から下流まで各重要工程に携わることができる環境があります。《何を売るのか（商品・サービス）》・デジスマ診療テクノロジーを活用して、医療従事者を煩雑な作業から解放して、診療周辺業務をラクにする診療支援システムとして提供しています。《誰に対して売るのか（顧客）》病院経営層《どのように売るのか（営業スタイル）》・オンボーディングが完了したユーザーの更なる活用を促進する・ユーザーへの定量・定性調査に基づく改善施策の推進・ユーザーの中長期的なサクセスを支援するための取り組み、サービスを企画、推進する・カスタマーサクセス業務の効率化・仕組化の設計・推進・ユーザーサイトの構築、マニュアル（紙・デジタル）の改善・ユーザー向けのプロダクト情報発信、Webinar等の講師・顧客から収集したプロダクトフィードバックを社内に還元する《ポジションの魅力》医師の診療現場に密接に関わるシステムにおけるユーザー体験向上を通じて、日本の医療の変革に貢献できます。・サブスクリプションサービスの醍醐味であるユーザーとの関係構築、カスタマーサクセス業務をリードする経験ができます。・ユーザーが急増しているクラウドサービスを更に拡大させるフェーズで、事業・組織立ち上げを経験できます。・調査設計、業務改善、組織設計、コミュニケーション戦略推進、システム開発支援など、多岐に渡る経験ができます。

求める人材

【必須要件】 ■大卒以上 ■当社が掲げる3つの行動指針を他業種、他職種でも実現してきた方・「クライアント、良い仕事に対する執着心を持つ」・「社長意識で仕事に取り組む」・「みんなを大切にする（他のスタッフをプロフェッショナルとして尊重する） ■成果の大小問わず下記のような経験を持っている方・開拓できていなかった取引先を自身の創意工夫で契約に繋げた方・学生時代に研究に没頭し、ユニークな成果を達成した方・新規提案を経営層に伝え、実施までこぎつけた方・同僚の仕事にも率先して貢献し、周りの信頼を得て自身のビジネスの成功につなげた方【求める人物像】 ■論理的な思考力、既存の概念にとらわれない課題発見力と企画力 ■企画の実現に向けて、自ら手足を動かし、PDCAを主体的に回して業務を進められる方 ■成果・目標達成への執着心 ■社内外の人間と円滑に業務を進められるコミュニケーションコミュケーション能力 ■新しい領域にチャレンジする成長意欲があり、新たなサービスを世の中に広めていきたい方

給与

500～600万円

勤務地

東京都港区赤坂1-11-44 赤坂インターシティ10階

コンサルタントのコメント/
担当：後藤

Forbes社が発表する2017年の「世界で最も革新的な成長企業」では世界で5位、日本で1位と世界から注目をされている圧倒的成長企業。33万人以上の日本の医師が登録する「m3.com」の運営もしており、医療業界では誰もが知る企業です。社内制度の新規ビジネス提案制度では、現在の所属・業務と関わらず、プロジェクトチームを組んで新規ビジネスの提案・相談ができ、軌道に乗ったら組織的に独立することも。他ポジションに応募できる社内公募制度もあります。自分の仕事の幅を限定したくない方は、是非ともご応募いただきたいと思っております。
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【デジスマ診療】法人営業エムスリー株式会社
世界で最も革新的な成長企業ランキング日本トップ！国内医療ITで圧倒的No1のプライム市場上場企業！

仕事内容

病院に対してデジスマ診療の提案営業をお任せいたします。病院向け法人営業では、顧客の状況・問題・課題を正しく把握し、顧客に解決に向けた示唆と当事者意識を与え、正しいソリューションを提案できる事が求められ、非常にハイレベルな経験を積むことが可能です。また、チームも立ち上げフェーズのため、顧客折衝だけでなく、マーケティングチームと連携したリード創出、提案（運用）内容開発、受注後引き渡し時におけるオンボーディングチームとの連携、顧客フィードバックを製品開発に生かすなど上流から下流まで各重要工程に携わることができる環境があります。《何を売るのか（商品・サービス）》・デジスマ診療テクノロジーを活用して、医療従事者を煩雑な作業から解放して、診療周辺業務をラクにする診療支援システムとして提供しています。《誰に対して売るのか（顧客）》病院経営層《どのように売るのか（営業スタイル）》・病院DXを推進するため、デジスマ診療を病院経営層へ提案する・マーケティングチームと連携し、様々なアプローチで面談を創出する・顧客との商談を通じ、提案内容、商品開発の改善PDCAを回す・顧客への中長期的な価値向上のための取り組み、サービスを企画、推進する《ポジションの魅力》医師の診療現場に密接に関わるシステムの医療機関への浸透を通じて、日本の医療の変革に貢献できます。・病院の経営層に対するソリューション提案ができます。・事業担当者が少ないタイミングで参画いただくため、事業・組織立ち上げの経験を味わうことができます。・業務改革、チーム作りなどの幅広い業務や、当該サービスを活用した、エムスリーにしかできない新規事業の立ち上げなどにも携わる機会があります。・調査設計、業務改善、組織設計、コミュニケーション戦略推進、システム開発支援など、多岐に渡る経験ができます。

求める人材

【必須要件】 ■大卒以上 ■当社が掲げる3つの行動指針を他業種、他職種でも実現してきた方・「クライアント、良い仕事に対する執着心を持つ」・「社長意識で仕事に取り組む」・「みんなを大切にする（他のスタッフをプロフェッショナルとして尊重する） ■成果の大小問わず下記のような経験を持っている方・開拓できていなかった取引先を自身の創意工夫で契約に繋げた方・学生時代に研究に没頭し、ユニークな成果を達成した方・新規提案を経営層に伝え、実施までこぎつけた方・同僚の仕事にも率先して貢献し、周りの信頼を得て自身のビジネスの成功につなげた方【求める人物像】 ■論理的な思考力、既存の概念にとらわれない課題発見力と企画力 ■企画の実現に向けて、自ら手足を動かし、PDCAを主体的に回して業務を進められる方 ■成果・目標達成への執着心 ■社内外の人間と円滑に業務を進められるコミュニケーションコミュケーション能力 ■新しい領域にチャレンジする成長意欲があり、新たなサービスを世の中に広めていきたい方

給与

500～600万円

勤務地

東京都港区赤坂1-11-44 赤坂インターシティ10階

コンサルタントのコメント/
担当：後藤

Forbes社が発表する2017年の「世界で最も革新的な成長企業」では世界で5位、日本で1位と世界から注目をされている圧倒的成長企業。33万人以上の日本の医師が登録する「m3.com」の運営もしており、医療業界では誰もが知る企業です。社内制度の新規ビジネス提案制度では、現在の所属・業務と関わらず、プロジェクトチームを組んで新規ビジネスの提案・相談ができ、軌道に乗ったら組織的に独立することも。他ポジションに応募できる社内公募制度もあります。自分の仕事の幅を限定したくない方は、是非ともご応募いただきたいと思っております。
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