20代30代の若手営業職に更新日 / 2020年1月24日
株式会社アイドマ・ホールディングス経営者に営業課題の仕組化を提案するコンサルティング営業
- 業種：
- その他専門コンサルティング
- 職種：
- 新規開拓営業、フィールドセールス
- 勤務地：
- 東京本社／東京都豊島区池袋2-6-1 KDX池袋ビル 9F 大阪支社／大阪府大阪市中央区農人橋1-4-31 AXIS谷町ビル 7F
- 給与高め
- 正社員
- 年間休日120日以上
- 土日休み
- ベンチャー企業（設立10年以内）
- 未経験歓迎
- 資格取得支援あり
- 学歴不問
- 中途入社５割以上
- 転勤なし
- 運転免許なし可
営業×テクノロジー×在宅で「企業」と「働く人」の課題を解決！
設立以来、企業の営業活動をサポートしてきた当社。
営業活動を行う全ての企業とその経営者の方々へ、「営業代行」や「営業支援」という枠に囚われない、
いまだかつてない「営業活動のプラットフォーム」として存在することを目指しています。
創業期より、営業活動のアウトソーシングとノウハウの社内移行を目指して、
様々な事業に取り組んで参りました。
これまでの営業活動のノウハウの全てを、
最先端のテクノロジーを用いて独自のシステムに落とし込み、現在の事業を展開しています。
事業活動を通じ、全ての人々の夢の実現に貢献すること、
そして、そのための機会を提供することが私たちの使命です。
また、3年後の2020年には、65歳以上の人口割合は約4分の1、2060年には約3分の1となり、
さらに労働人口の減少が加速すると予測され、企業はますます人材の採用が困難になっていきます。
一方で潜在労働力と言われる「働きたくても働けない」方々が、700万人以上いるのが日本の現状です。
我々はこの人口構造の“矛盾”と“変化”を“チャンス”と捉え、
事業を通じて企業と日本の抱える課題をダイレクトに解決し社会に貢献していきます。
《 設立以来、黒字経営を継続》
2016年実績 ／ 9億円
2015年実績 ／ 6億7,000万円
2014年実績 ／ 5億4,000万円
2013年実績 ／ 4億8,200万円
2012年実績 ／ 3億2,500万円
2011年実績 ／ 1億6,000万円
2010年実績 ／ 7,700万円
《 受賞歴 》
2010～2015年：ベストベンチャー100 6年連続選出
2011年：人材採用と育成に力を入れている「人財力100」に選出
2013年：新日本監査法人主催「job Creation 2013」 受賞
仕事内容
《何を売るのか（商品・サービス）》
営業支援サービス
■顧客の悩める課題
・売れる営業組織をつくりたい
・代理店やパートナーを開拓したい
・成果報酬型で商談数を増やしたい
・WEBや営業ツール、リストを安く制作したい
・コールセンターシステムを導入したい
・営業活動を可視化したい
■ サービス内容
・各クライアント専用の営業企画の立案
・企画の検証・改善を実施
・失注要因をゼロにするため、営業同行・分析
・コスト1/3（在宅ワーカーを使い、従来の営業代行やアポイント代行と比較して約1/3のコスト）
・クラウド型システム
・アポイント単価の自動算出機能
《誰に対して売るのか（顧客）》
中小企業を中心とした経営者。お客様の業界は問いません。
《どのように売るのか（営業スタイル）》
スタートは新規開拓を中心に活動を行い、お客様に当社のサービスをご提案 （年間約200名の経営者と商談）。
提案時には、経営者に会社の過去・現状・未来をヒアリング。
そしてヒアリング内容を元に、AIを用いた最適な営業戦略を企画立案。
契約後は、在宅ワーカーの専門部隊と企画を実行し、実行効果を検証・分析・改善します。
その改善した企画を、お客様に最適な仕組みの戦略としてご提案(1社につき3～4名のチームで支援)
《 営業マンが企画から実行までトータルサポート 》
専門部隊を含め、6名ほどの組織で企業の課題解決を戦略的に行います。
過去2700社以上の営業課題を解決した「マーケティング」と「セールス」を“仕組化”しています。
実際に、5パターンの営業方法を実施し、検証・分析・改善を行い、企業の課題解決を行います。
※実働は専門部隊が行います。
《 契約更新後も担当変更はなし 》
当社の営業は契約更新後も担当変更はございます。そのため、長期的に顧客の営業課題に向き合っていくことも可能です。
顧客との関係性が深くなればなるほど、 自分が経験できるシーンや、経営者からの面白いエピソードの体験も増えてきます。
ポイント
- 共に笑い、泣き、感動できる切磋琢磨できるメンバー！
-
当社のメンバーは、熱い人が非常に多いです。
経営者になりたい、サッカークラブのオーナーになりたい、鎌倉に家を建てたい、100カ国を旅したい、など様々な夢を持っています。
決して楽な仕事ではないですが、自分の夢を実現させるために、共に切磋琢磨し日々取り組んでいます！
達成会では、表彰されたメンバーが熱い涙を流している姿を見て、こんなに必死に頑張っている人たちと働けていることに、とても誇りを持ったことを今でも覚えています。
また、ON・OFFがいい意味で激しく、飲み会や年3回ある社員旅行でとことん楽しんでいます。
コンサルタントのコメント
吉田- 業界を問わず、経営者の営業課題を解決している株式会社アイドマ・ホールディングス。様々な業界の営業課題を解決しており、営業についてのノウハウを数多く保有している。営業成果をしっかりと還元してもらえる環境で、高年収を稼ぐことができる点が魅力。また、成長意欲の高い切磋琢磨できるメンバーがいる点も魅力の一つです。
募集要項
| 募集の背景 | 2008年の設立から今日まで、2700社以上の企業の課題解決を行い、【営業支援×就労支援】という革新的なビジネスモデルを確立しました。2年後の上場と事業拡大に向けて、新しいメンバーを募集します。 |
|---|---|
| 求める人材 | ■高卒以上 ■営業経験1年以上 ■20～35歳以下 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため 【求める人物像】 ■営業力を高め、成長していきたい方 ■事業企画の経験を積んでいきたい方 ■事業の立ち上げなどに関わりたい方 ■実現させたい夢や目標がある方 ■経営視点を持って仕事がしたい方 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 300～1000万円 【年収のモデルケース】 ■650万円／24歳 3年目／営業職 ■900万円／28歳 5年目／マネージャー職 ■1200万円／31歳 7年目／事業部長職 |
| 福利厚生/待遇 | ■昇給年2回（1月、7月） ■賞与年2回※業績連動型 ■インセンティブ制度 ■交通費全額支給 ■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■社員寮完備（会社から徒歩5分） ■社員旅行（年3回） ■資格取得支援制度 ■住宅手当（社内規定による） ■貸本制度 ■家族感謝制度（休暇・手当） ■ハッピーバースデー制度 ■社員旅行マネジメント制度 ※インセンティブ制度 ■(MVP・2位・3位)貢献賞 ※毎月、4半期 ■ 社内活性化賞 ※毎月、4半期 ■ 顧客満足賞 ※毎月、4半期 ■ 新規開拓賞 ※毎月、4半期 ■ マーケティング賞 ※毎月、4半期 |
| 休日/休暇 | ■完全週休2日制（土・日） ■祝日 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■育休・産休 ■社員旅行休暇 《年間休日120日以上》 |
| 勤務時間 | 9:00～19:00 |
| 勤務地 | 東京本社／東京都豊島区池袋2-6-1 KDX池袋ビル 9F 大阪支社／大阪府大阪市中央区農人橋1-4-31 AXIS谷町ビル 7F |
| 最寄り駅 | 東京本社／各線「池袋駅」徒歩4分 大阪支社／市営地下鉄「谷町四丁目駅」徒歩3分 |
| 面接地 | 同上 |
企業情報
| 設立 | 2008年12月22日 |
|---|---|
| 代表者 | 三浦 陽平 |
| 資本金 | 1,000万円 |
| 売上高 | 9億円 |
| 従業員数 | 371名 |
| 事業内容 | ■業務支援(Business Solution) ・営業支援ソリューション ・アウトソーシング型営業支援ソリューション ・オフライン特化型クラウドシステム (Sales Crowd) ■就労支援(Work Solution) ・mama works(在宅ワークに特化した求人メディア) ・在宅ひかり(通信事業) |
| 事業所 | ■東京本社／東京都豊島区南池袋2-25-5 藤久ビル東5号館 4F ■大阪支社／大阪府大阪市中央区農人橋1-4-31 AXIS谷町ビル 7F ■東京マーケティングセンター（コールセンター）／東京都豊島区池袋2-47-3 キウレイコンビル 6F ■福岡マーケティングセンター（コールセンター）／福岡県福岡市中央区舞鶴1-8-35 ヴォーグ舞鶴2 5F |
| ホームページ | http://www.aidma-hd.jp/ |
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