20代30代の若手営業職に更新日 / 2019年10月9日
シップヘルスケアリサーチ＆コンサルティング株式会社医療専門のコンサルタント
- 業種：
- 戦略・経営コンサルティング
- 職種：
- 戦略・経営コンサルティング
- 勤務地：
- 大阪本社／大阪府吹田市桃山台5-20-1 東京事務所／東京都中央区八重洲1丁目4-16 東京建物八重洲ビル
- 完全週休2日制
- 上場企業
- 正社員
- 給与高め
- 土日休み
- 社宅・家賃補助制度
- 35歳以上OK
- 離職率が低い
- シェアNO.1 製品・サービス
- 筆記試験なし（能力テストなし）
- 転勤なし
- 運転免許なし可
- オンライン面接歓迎
- 19時以降面接可能
【東証一部上場シップヘルスケアHDのグループ企業】医療分野専門の総合コンサルティング企業
《病医院の新設・移転・増改築の企画から運営までを一括プロデュース》
医療機関の新設・移転・増改築などのニーズに対して、企画運営コンサルティング、医療機器・設備の販売・リース、建設工事、その他必要となる業務を通じて、その医療機関に必要な一貫した総合的なサービスを提供しています。また、手術用照明器(無影灯)や手術室、ICU、医療ガス供給システムなどの製造・メンテナンス、医療情報システムの開発販売・保守、介護用浴槽やリハビリ機器の製造・販売も行っています。
《プロデュース事例のご紹介》
１）北里大学病院
「患者中心の医療」「共に創り出す医療」という理念のもと、大学病院としての人材養成、特定機能病院としての高度先進医療の推進、さらに地域医療・在宅医療を支えていく最先端の病院づくりを総合的に支援しました。
２）佐久医療センター
長野県佐久医療圏における専門医療と救急・急性期医療に特化した唯一の紹介型病院として開院し、「地域医療連携」をキーコンセプトに、他の医療機関や医師らと連携する「地域医療支援病院」づくりに協力しました。
３）伊勢赤十字病院
移転新築に伴い、4疾病(がん・脳卒中・急性心筋梗塞・糖尿病)・5事業(救急医療・災害時医療・へき地医療・周産期医療・小児医療)の医療機能を強化し、患者にも医療従事者にも優しい医療環境づくりをサポートしました。
《経営理念》
当社が目指している企業のあり方は「My Company」ではなく、「Your Company」です。
そこでSincere（誠実な心）・Humanity（「情」の心）・Innovation（革新者の気概）で事業に専念しPartnerSHIP（パートナーシップ精神）と共に発展することを願い、それぞれの頭文字を取って、企業理念をSHIPと名付けました。私たちすべてがこのSHIP理念を共有し、理想的なYour Companyを築き上げていきたいと考えております。
《数字で見るシップヘルスケアグループ》
・年間売上高：4,440億円
・経常利益：185億円
・グループ会社数：47社
・新築・移転・リモデルの医療プロジェクト数：45件
・SPDシステムを運営している件数：203件
・老人施設・介護施設数：68施設
・国内医療向け給食提供施設数：75施設
・グループの調剤薬局数：105店舗
・海外進出国数：9か国
※2019年3月末現在
※上記情報はシップヘルスケアリサーチ＆コンサルティング単体ではなく、グループ全体の情報となります。
仕事内容
《何を売るのか（商品・サービス）》
・再整備（建替え）に関する企画（マーケティング／基本構想／事業計画等）
・M&A（事業評価／財務分析／スキーム）の提案
・経営改善コンサルティング
・上記に関連するコンサルティングサービス
《誰に対して売るのか（顧客）》
・病医院
《どのように売るのか（営業スタイル）》
施設の老朽化や耐震化未対応などの課題解決へ向け、将来変化をい予測しながら適正な規模／機能を提案し、経営／運営／施設設備などを中心とした、様々な領域におけるコンサルティングを通して推進支援を行っていただきます。「営業」ではなく、「コンサルティング」がメインの業務となりますので、チームやグループ内の関連企業、パートナー企業と連携しながら一つのプロジェクトを成功に導いていくお仕事です。
《その他情報》
出張頻度：一週間に3日程度
部署構成：東京事務所約25名、大阪事務所約40名
平均年齢：30歳
プロジェクトの期間：3～4年
ポイント
- シップヘルスケアHDの一員として総合力のある提案が強みです！
- 1994年設立。医療分野専門のコンサルティングを展開しています。病院の再整備事業推進業務や経営改善業務、病院再生業務などを手掛けており、「生命を守る人の環境つくり」をサポートしています。北は北海道～南は九州／沖縄まで、40～1,000以上の病床数を誇る病院施設の支援実績があります。当社は、シップヘルスケアホールディングスの一員であるため、総合力のある提案ができることが強みです。独自の専門特化したノウハウを有しており、顧客第一主義を徹底しているため、継続率の高いコンサルティング契約を実現しています！
- 圧倒的に成長できる環境です！
- 第一線の現場で経営層を相手に仕事ができ、中堅メンバーとして組織運営にも関われるため、やりがいがあり、医療関係およびコンサルティングに関する専門知識の取得など更なるスキルアップが可能です！専門的なスキルや知識が求められる仕事なので、最初は仕事の全体的なイメージができるまでに時間がかかるかもしれません。上昇志向のメンバーが多く在籍しており、チームで動くことも多いので相談しながら業務を進めていただければと思います。また風通しの良さも会社の魅力のひとつです！
コンサルタントのコメント
近藤- シップヘルスケアリサーチ＆コンサルティングは、東証一部上場、従業員数1万名を超えるシップヘルスケアホールディングス株式会社の中核事業を担う、医療分野専門のコンサルティング企業です。病医院コンサルの領域では業界トップの実績を誇り、年間約40～50件の新築・移転・リモデルの医療プロジェクトに携わっています！同社は、「医療」「保健」「福祉」「介護」「サービス」の事業を展開するグループ企業と連携し、ワンストップで幅広いソリューションの提案ができることが一番の強みです！
募集要項
| 募集の背景 | 病院の再整備事業推進や経営改善、病院再生の案件数が増えており、組織体制を強化する目的での増員募集です。 |
|---|---|
| 求める人材 | ■大卒以上 ■営業経験3年程度が目安 ■25～32歳 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため 【求める人物像】 ■業務に対しての向上心が強い方 ■主体的に行動できる方 ■医療業界に興味のある方 ■決算書等の会社の数字を見ることに興味がある方 【あれば尚可】 ■Office（Word、Excel、PowerPoint）を使用して提案書の作成経験 ■コンサルティングの実務経験 ■金融業界での実務経験 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 400～500万円 ※年齢や経験を考慮します。 《モデル年収》 35歳：600万円 40歳：750～900万円 |
| 福利厚生/待遇 | ■昇給年1回 ■賞与年2回 ■各種社会保険完備 ■通勤手当（上限5万円） ■時間外手当（みなし残業時間45時間を超えた場合支給） ■独身寮有（実費5,500円）※30歳未満適応 ■住居手当 ■財形貯蓄 ■社員旅行 ■従業員持株会制度 ■部活動 |
| 休日/休暇 | ■週休2日（土・日） ■祝日 ■夏期休暇 ■年末年始休暇 ■有給休暇 ■特別休暇 ■慶弔休暇 ■育児・産後休暇 《年間休日118日以上》 |
| 勤務時間 | 8:50～17:40 |
| 勤務地 | 大阪本社／大阪府吹田市桃山台5-20-1 東京事務所／東京都中央区八重洲1丁目4-16 東京建物八重洲ビル |
| 最寄り駅 | 大阪本社／地下鉄御堂筋線「桃山台駅」徒歩7分 東京事務所／各線「日本橋駅」徒歩1分、東西線「大手町駅」徒歩3分、半蔵門線「三越前駅」徒歩4分 |
| 面接地 | 同上 |
企業情報
| 設立 | 1994年1月 |
|---|---|
| 代表者 | 多久 浩史 |
| 資本金 | 1,000万円 |
| 従業員数 | 69名 |
| 事業内容 | ■医療・保健・福祉施設関連の地域計画 ■開発推進に関する企画コンサルタント業務 ■経営・運営に関するコンサルタント業務 ■建築・設備・医療機器に関するコンサルタント業務 ■医療・保健・福祉に関する書籍出版 ■貨物利用運送事業 等 |
| 事業所 | ■大阪本社／大阪府吹田市桃山台5丁目20番1号 ■東京事務所／東京都中央区八重洲1丁目4-16 東京建物八重洲ビル |
| ホームページ | http://shiprc.jp/ |
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