更新日 / 2020年12月24日

レギュラス株式会社医薬品開発業務受託の営業

業種:
その他専門コンサルティング
職種:
深耕営業・ルートセールス(有形商材)
勤務地:
東京都港区高輪3-11-5
  • 完全週休2日制
  • 正社員
  • 年間休日120日以上
  • 土日休み
  • ベンチャー企業(設立10年以内)
  • 未経験歓迎
  • フレックスタイム制
  • 離職率が低い
  • 年俸制
  • 転勤なし
  • 運転免許なし可
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新薬開発における最強集団!画像に特化した医薬品開発業務受託会社!

我が国では、医薬品及び再生医療分野における関連法の整備が進んでおり、世界から注目される実績を誇る基礎研究分野から、基礎研究を活用した再生医療製品の開発、さらにはグローバル展開と、まさに我が国の臨床開発に対する期待が国内外で日ごと高まっている状況にあります。

一方で、医薬品の開発には、膨大な費用と時間を要することが多く、開発現場においてはこれらの課題の解消を最重要課題と位置付けてはいるものの、いまだに明確な課題解決策が少ないのが現状です。

そのような中で、私どもは、少数精鋭の高度な専門性を有するスタッフが集結する業務体制のもと、たとえば臨床試験における効果判定運営サービスをご提供すること等で、医薬品の開発費用を圧縮し、かつ、薬事承認取得のための高品質なエビデンスを担保することをもって、臨床開発のお役にたつことが使命であると自覚しております。

医用画像に関する高度な知見をもつ専門家集団として、「最も信頼のおけるImaging CRO」とのご支持をみなさまから賜れますように、日々事業に邁進してゆく所存です。

レギュラスを支える3つの土台
根底にあるのは、医療業界全体を下支えしながら底上げしたいという想いです。
医療業界における最強の黒子として、皆さまのプロジェクトを全力で支えます。

①臨床経験が豊富なメンバー構成
レギュラスには、診療放射線技師の資格を保有し、臨床経験豊富なスタッフが在籍しています。実際の医療現場を経験し熟知しているからこそ、医用イメージング業務をスムーズに進行することができます。

②長年築いてきた各分野専門医との信頼関係
レギュラスは、このような臨床経験が豊富なスタッフ構成で約12年、活動してきています。それゆえに専門医師と専門性の高いやりとりが実現できるので、専門医師と我々との間には強い信頼関係が形成されています。

③医用イメージング業務の経験豊富なメンバー構成
レギュラスの活動期間は、前身の会社を含め2020年の段階で約12年です。活動開始から中心となるスタッフはほぼ同じで、医用イメージング業務一筋で着実に経験と実績を積み重ねてきております。

Vision
イメージングCRO業務で医療の発展に貢献する

我々のミッションは、治験承認資料のエビデンス力を高めることです。
医薬品や医療機器の発展に貢献すべく、最強の黒子として、スピードと専門性で治験業務を支えていきます。

Promise
・イメージング事業の重要性の認知拡大に貢献します。
・効率的で質の高いサービスを提供します。
・イメージングの難題は我々が解決します。

仕事内容

新薬を開発したいと考えている製薬メーカーや医師に対して新薬開発業務の受託の営業をご担当いただきます。

《何を売るのか(商品・サービス)》
・新薬開発業務における治験業務の人体内部の画像データの採取、分析、解析、報告、コンサルティング

新薬開発、承認までには長い年月と膨大な証拠となる論文や資料が必要であり、3年~5年以上かかると言われています。
新薬開発、承認までは、具体的には新薬の人体への投与→人体内部の画像データの採取→ドクターによる効果測定(判定会)が必要となります。
その流れの内の、人体内部の画像データの採取、分析、解析、報告、コンサルティングを幅広く実施しております。

《誰に対して売るのか(顧客)》
・製薬メーカー
・医師
・医療機器メーカー
※誰もが知る一部上場メーカーも顧客です。

《どのように売るのか(営業スタイル)》
新薬開発を考えている医薬品メーカーや医師からのお問い合わせに対して、治験における被験者の画像解析・判定、各種コンサルティングを実施頂います。具体的には、新薬の効果検証のための治験画像データの依頼や、各種判定のための医師、医療機関の選定なども実施致します。自社内に放射線技師も在籍しており、専門的な提案が可能なほか、各医療分野との信頼関係や長年の実績があるため、医療現場と専門的なやりとりと豊富な選択肢の中から最善のご提案を行い、予算調整や進行管理も担当をお願いいたします。
※実際に当社が請け負ったプロジェクトで世界的な賞を受賞した例もございます。

《研修の流れ》
まずは半年程度研修として新薬開発における一連の流れや手順、それに伴う法律について業務時間を使い参考文献や手順書、書籍にてセミナー等で基本的な知識をつけて頂きます。知見や新薬開発における画像、承認までの全体像、業界全体についての理解も併せてつけていただきます。その後各段階での画像チェック方法や判定会の流れ、一連の工程におけるスケジュール管理について学んでいただきます。その後先輩社員と実際の案件に同行していただき、より詳細の流れを把握いただきます。

ポイント

業界のパイオニアとして、他社と差別化したサービスで業界から絶大な信頼を得ております。
医薬品メーカー各社、新薬の開発が今後の経営状況を大きく左右する状況の為、当社の属する医薬品の開発を支援するCRO業界は国内だけでも市場規模は10年前の1000億円から現在は2000億円へ約2倍も市場規模が大きくなっており、今後も成長が見込まれる業界です。また約12年、治験における被験者の画像解析・判定、各種コンサルティングに特化しており同じような企業はほとんどいない状況です。その中で、顧客に応じて提案をカスタマイズできる柔軟性、豊富な医療機関とのネットワーク、価格面で他社との差別化が図れており、顧客から絶大な信頼を得ております。また実際に当社が請け負ったプロジェクトで世界的な賞を受賞した例もございます。
未経験OK!研修も充実しており、長期的に働いていける環境が整っています。
当社は経験を問わず、未経験から活躍していける環境、研修制度が整っております。まずは半年程度研修として新薬開発における一連の流れや手順、それに伴う法律について業務時間を使い参考文献や手順書、書籍にてセミナー等で基本的な知識をつけて頂きます。知見や新薬開発における画像、承認までの全体像、業界全体についての理解も併せてつけていただきます。その後各段階での画像チェック方法や判定会の流れ、一連の工程におけるスケジュール管理について学んでいただきます。その後先輩社員と実際の案件に同行していただき、徐々に担当案件を増やしていただく形を取っています。加えて土日祝休みで残業も20時間程度であり、ワークライフを整えつつ成長していける環境があります。
医療の発展に大きく携われるやりがいのある仕事です。
新薬開発のおける人体内部の画像データの採取、分析、解析、報告、コンサルティングを実施する黒子として日本国内のみならず、世界の医療の発展に大きく寄与することが可能です。実際、当社が関わった新薬の多くが様々な患者さまを救い、医療の発展に貢献しています。一例では、当社が関わった新薬開発におけるプロジェクトにて世界的な賞を受賞した例もあるなど自らの仕事の成果が医療の発展に直結するやりがいの感じられる仕事です。

コンサルタントのコメント

山谷
レギュラス社の属する医薬品の開発を支援するCRO業界は国内だけでも市場規模は10年前の1000億円から現在は2000億円へ約2倍も市場規模が大きくなっており、今後も成長が見込まれる業界です。また約12年、治験における被験者の画像解析・判定、各種コンサルティングに特化しており他社と差別化が図れております。また残業も少なく、土日休みでワークライフバランスを維持しながら成長していける環境です。

募集要項

募集の背景 業績好調で今後営業体制を強化すべく若手メンバーを増員募集します。
求める人材 ■大卒以上
■23歳~32歳※長期勤続によるキャリア形成を図るため

【求める人物像】
■明るく笑顔でコミュニケーションが取れる方
■営業としてチャレンジしていきたい方
■医療について興味のある方
■論理的な思考ができる方
雇用形態 正社員
給与 300~450万円
※経験に応じて考慮します。
※前職年収を考慮致します。
※年俸制
福利厚生/待遇 ■業績賞与
■各種社会保険完備(雇用保険・健康保険・厚生年金保険・労災保険)
■交通費支給(上限5万円迄)
休日/休暇 ■完全週休2日制(土日)
■休日
■夏季休暇(3日)
■年末年始休暇(7日)
■有給休暇
《年間休日125日》
勤務時間 9:00~18:00
※月平均残業時間20時間程度
<フレックスタイム制>
コアタイム:10:00~16:00
勤務地 東京都港区高輪3-11-5
最寄り駅 都営浅草線「高輪台駅」徒歩1分、JR山手線「五反田駅」徒歩9分、JR各線「品川駅」徒歩11分
面接地 同上

企業情報

設立 2019年6月
代表者 小塚 祥吾
資本金 2,500万円
従業員数 12名
事業内容 ■医薬品・医療機器の治験支援
■画像を用いた医薬品・医療機器治験支援
■医療IT技術販売提供
事業所 ■東京都港区高輪3-11-5
ホームページ https://cro.co.jp/
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本求人は『いい求人net』を運営する「株式会社hape 採用事務局」を通し、応募を受付させて頂きます。

 

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【応募方法】

下記応募ボタンよりご応募下さい。応募後の流れは事務局よりご連絡致します。

 

【選考の流れ】

ご応募→採用事務局面談→書類選考→面接→内定

 

※応募後に「株式会社hape 採用事務局」からご登録頂いている連絡先(携帯電話、メール)にご連絡させて頂く可能性がございます。応募時に登録内容の再確認をお願い致します。

※ご経験やご経歴などから、本求人へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

※業務内容や労働条件等、募集職種の詳細に関しては事務局面談の際にご説明致します。

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業種:
その他専門コンサルティング
職種:
深耕営業・ルートセールス(有形商材)
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勤務地:
東京都中央区日本橋室町3-2-1

仕事内容:三井不動産グループの法人顧客をはじめ、セミナーへ誘致した法人顧客などを対象に、BCP(事業継続計画)のサービスである「&Resilience」の提案を行っていただきます。企業の総務担当者・役職者が顧客窓口となるケースが多いです。単なる営業だけではなく、企画や戦略など、多くのアイディアを出していただく魅力あるポジションとなります。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・「&Resilience(アンドレジリエンス)」サービス 災害時の被害を事前に減らすための「脆弱性診断」です。実際に災害が発生した際の様々な状況を想定したシナリオ動画を視聴し災害を疑似体験することで、経験値の深化、訓練の必要性についての気づき(モチベーション醸成)、災害発生時の行動力の可視化を促す「見える化訓練」、これらによりBCPにおける課題を抽出します。BCPは対策マニュアルがあっても、いざという時に実行ができません。シミュレーションすることで、実際に発生した際にすぐに行動に移せるようになります。 ※BCP(事業継続計画)とは 災害などの急激な環境変化が発生したときに、企業が従業員と経営資源への被害を最小限に抑え、人員の安全確保と事業の継続や早期復旧を図るための計画を意味します。昨今の自然災害をはじめとする様々な潜在的な脅威の拡大に対応するため、すべての企業において発生時の人命安全確保と事業の継続のために必要な取組みをさらに加速し、かつ実効的なものとすることが求められています。 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・企業の総務や役職者 《どのように売るのか(営業スタイル)》 既存営業と新規営業両方をご担当いただきます。新規開拓についてはセミナーやホームページからのお問い合わせがメインとなります。

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仕事内容:東京都・神奈川県エリアにある飲食店の得意先に訪問し、酒類・清涼飲料・各種食料品のルートセールスをお任せしたいと考えております。お酒を卸すだけでなく、食材の仕入れからメニュー変更・単価設定から従業員教育・店内改装までのコンサルティング、売れ筋商品の情報提供等、活動はさまざまです。当社の営業は、単にお酒を卸すのではなく、情報やネットワーク、提案を駆使しながら意欲的な飲食店オーナー様と二人三脚となって、いかに「繁盛店を作り上げるか」というスタイルです。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・和洋酒、ビール、清涼飲料、各種食料品 ・当社プライベート商品 《誰に対して売るのか(顧客)》 東京都・神奈川県エリアに店舗を構える飲食店 ※個人店および2~3店舗で伸び盛りの店舗を徹底的に開拓し、オーナーとの直接取引を目指しています。 ※ただし、大手チェーン店は利益率が悪くなるため、あえて取り扱っておりません。 《どのように売るのか(営業スタイル)》 既に取引のあるお客様先に訪問し、新商品の案内や受注、情報収集を行うルートセールスとなります。 また、時には得意先のオーナー様とともに他店を訪問し、情報収集や分析も行い、その情報をもとに得意先をその地域でNO.1の繁盛店にするべく、あらゆる角度からコンサルティングを行います。 当社のメイン事業は酒・飲料品業務用卸販売業ですが、お客様の悩みに即して新店舗出店における不動産調達、店舗リース、什器備品リース、店舗造作・改装、および各種業務用食材のルート開発、店舗スタッフの確保まで、店舗のトータルプロデュースを手掛けております。 《営業の1日の流れ》 ▼10:00 出社。前日、当日朝に受注した案件の業務処理。 ※月に3~5日ほど早出出勤(7:30~9:00)がございます。 当社の物流センターに納品があり、その検品作業を手伝いながら、新製品の知識を身につけることが目的。 ちなみに、早出出勤の際の定時は9:00~18:00となります。 ▼11:00 得意先訪問。情報収集や新規提案を行う。 1人あたりの担当顧客は約120社、1日あたりの訪問件数は約6件。基本的に車で営業することが殆どです。 ▼19:00 退社。 ※中には19時以降にクライアントと同行し、飲食店を巡り、他店の調査や開拓を行うこともございます。

デジタルピュアリサイクル株式会社

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湯本電機株式会社

業種:
メーカー(機械・電気・電子)
職種:
事務
給与:
320~400万円
勤務地:
本社/大阪府大阪市東成区東今里2-8-12 東京オフィス/東京都世田谷区桜新町2-16-13

仕事内容:1988年の創業以来、プラスチックおよび金属製オーダーメイドパーツの製造・販売を行っている当社にて、営業アシスタント業務を担当していただきます。お客様は機械などを製作している企業で、業界は多岐にわたります。具体的には、営業担当者の発注サポートや製品の納期管理、見積書の作成、電話や来客対応、さらには営業担当者に代わって顧客対応をお任せします。基本的に、営業1名に対してアシスタント1名がつくペアリング制度を採用しています。 《業務内容》 ・営業の発注サポート(当社の製造部門や、サプライヤーとの調整) ・製品の納期管理 ・見積書の作成や電話および来客対応 ・営業の代わりの顧客対応 ※基本的に営業1名にアシスタントが1名つくペアリング制度です。 【扱うパーツについて】 当社のパーツが使われるのは、大手メーカーや大学、研究機関が新たに作る精密機械の「試作品」や「装置部品」。製造装置や、ロボット、ロケット、実験器具など、さまざまな機械の一部分になります!

株式会社ワークスアプリケーションズ

業種:
Webサービス
職種:
導入サポート・顧客フォロー・カスタマーサクセス
給与:
500~700万円
勤務地:
東京都千代田区麹町 2-5-1半蔵門 PREX South 2F

仕事内容:当社では、「ArielAirOne」の製品を活用した顧客支援を担当する新たなメンバーを募集しています。このポジションでは、顧客が抱える業務課題に対し、当社の製品がどのように解決策を提供できるかを提案し、導入後のサポートも行っていただきます。顧客との密な連携を通じて、製品の効果的な活用方法を示し、課題解決を実現することが求められます。また、プロジェクト推進業務として、製品導入から保守まで幅広い支援を行い、顧客満足度の向上を目指します。求められるのは、製品知識を活かした提案力と、顧客との良好なコミュニケーション能力です。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・ArielAirOne ArielAirOneは大手企業特有の”現場のこだわり”と”内部統制”を両立するグループウェアで、大手企業・官公庁・教育機関などのワークスタイル変革・コラボレーション促進・コミュニケーションの改善を通じて生産性の向上に貢献する業務アプリケーションです。 【導入事例】 アルプス物流株式会社 Microsoft 365を併用しながら、複雑なワークフローのシステム化を「ArielAirOne」で実現 <課題> ・相互に連携するような機能がなく、掲示板やアプリケーションも一つひとつが独立した形で存在していて、すっかりサイロ化していた ・複雑なワークフローを作る機能が不十分だったため、全面的に使うことが難しかった <導入効果> ・「Microsoft Office 365」を採用し、電子会議室や社内通知を活用した、ポータルにより社内コミュニケーションが促進 ・複雑なワークフローが作れる基盤を備えたArielで、特殊な作りも実現できた 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・国内外の大手一流企業 《どのように売るのか(営業スタイル)》 ArielArieOneの顧客支援窓口として、お客様に対して主に以下の業務を行って頂きます。 ・製品を用いた顧客課題へのソリューション提案 ・製品活用における事例紹介 ・各種プロジェクト推進(導入・保守等) 《働き方について》 ・年次に関係なく手を挙げればチャンスが与えられ、チャレンジのための失敗は許容するといった企業文化のほか、時間に縛られず働ける「フレックス」や、「リモートワーク」など、社員の仕事および成長のための環境を用意しています。 ・自ら提案して仕掛けていく文化が強いので、自律して動ける方が馴染みやすい環境です。

株式会社日本アレフ

業種:
メーカー(機械・電気・電子)
職種:
深耕営業・ルートセールス(有形商材)
給与:
471~561万円
勤務地:
本社/東京都港区芝2-14-5 芝千歳ビル8F 名古屋支店/愛知県名古屋市名東区一社3-96 ルーブルビル5F 大阪支店/大阪府吹田市江の木町17-1 コンパーノビル4F

仕事内容:大手~中小企業まで、電子部品のルート営業をお任せします。精密部品を取り扱うメーカーとして、自社工場を持ち製品の企画から販売までをトータルで手がけ、製品の機能性や耐久性、そしてサイズなどを顧客のニーズに合わせて自在にカスタマイズすることが可能です。ただ、そのようなオンリーワンの商品開発だけではなく、自動車や家電製品、公共施設など、身の回りのあらゆる機器においても同社の製品が使用されていることも多いため、幅広く多角的な提案力が必要となります。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・リードスイッチ └水道メーター、バイク・自転車のスピードメーターなどの回転検知に採用 白物家電の扉や蓋などの開閉検知に採用 ・磁気センサ └エアバッグ用センサ、アンチロックブレーキシステム用センサなど、自動車の安全運行に欠かせない装置に採用 ・フォトセンサ └複写機、プリンタ関連機器、ATMマシンなどに採用 《誰に対して売るのか(顧客)》 自動車、家電、住設機器、OA機器、金融機器などの製造を行う大手~中小企業 《どのように売るのか(営業スタイル)》 ・新規営業(3~4割) ・既存営業(6~7割) 入社当初は、商材の勉強から始まり慣れてくると先輩社員の同行などと研修やOJTなどの教育体制は充実しております。担当の顧客も始めは先輩社員から引継ぎとなり2~3年目頃から新規開拓なども行って自身の担当数を増やしていきます。平均の担当顧客数は約10社。出張などもありますが訪問先によって、電車移動や営業車などで先輩社員と同行するところから始まります。早い方ですと1年ほどで独り立ちすることが可能でございます。将来的にはリーダーや管理職など、当社営業部門の中心を担っていただきたく、そこに挑戦したいという意気込みを持った方からのご応募をお待ちしております。実績として3年目で課長になられた方もいらっしゃいます。

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