20代30代の若手営業職に更新日 / 2025年3月31日
株式会社エス・ピー・ネットワーク企業危機管理コンサルティング営業［ポテンシャル］
- 業種：
- その他専門コンサルティング
- 職種：
- 新規開拓営業、フィールドセールス
- 勤務地：
- 東京都杉並区上荻1-2-1 Daiwa荻窪タワー
- 営業未経験歓迎
- 年間休日120日以上
- 第二新卒歓迎
- 老舗企業
- 資格取得支援あり
- 35歳以上歓迎
- 残業20時間未満
- 運転免許不要
- 産休・育休取得実績あり
1996年から続く、企業危機管理の専門会社。法務・広報からITに関する企業危機管理コンサルティングリーディングカンパニー！
株式会社エス・ピー・ネットワークは、1996年に創業。実践的なコンサルティングと実務対応支援などを通じて企業の危機管理を支援する、企業危機管理分野のリーディングカンパニーです。
創業以来、企業が直面した様々な不祥事対応を含め、直面する危機に対する実践的なサポートを数多く提供してまいりました。
国内でも希少な危機管理サービスの会社であり、企業の潜在的危機に、対してトータルソリューションを提供しています。
現在、業種規模を問わず、コンプライアンス経営、内部統制構築などに課題を抱える企業が増えており、マーケットは拡大を続け、数多くの経験則から、顕在化している危機対応以上に重要なのが、過去に収束した事案の再発生の可能性や今顕在化しつつある若干の危機を早期に再発見・検証し、その危機の発現回避行動を行います。
当社では、これこそが社会の要請に適合する企業危機管理の有り方であると提唱しています。
法務・労務・財務会計・広報・サイバー対策などの専門家等とのネットワークを最大限に活用しながら、実践的なコンサルティングと当社担当者自ら行う実務対応を通じて、企業を「護る」というビジネスモデルが他社にはなく、当社の最大の強みです。
仕事内容
《何を売るのか（商品・サービス）》
当社のサービスラインナップ、専門性のある企業危機管理（リスクマネジメント）の提案
《誰に対して売るのか（顧客）》
国内を代表するクライアントに、コンプライアンス経営、内部統制構築などに課題を抱える企業など
《どのように売るのか（営業スタイル）》
専門性のある企業危機管理（リスクマネジメント）の提案を新規、既存営業共に行って頂きます。
新規営業に関しては、HPからの問い合わせやセミナーからの反響での営業になりますので、アポイントの獲得がしやすい環境になっています。
ニーズのある顧客に対して、起こりうる「ニーズに沿った企業危機」に対して、リスクマネジメントの提案、アフターフォローまで一貫して担当し、クライアントとの長期且つ優良な関係性構築を目指します。
既存のお客様に関しても、定期的に訪問をし、法改定や新しくニーズが生まれた際に、提案をして頂きます。
サービスの幅がかなり広いため、反社会的勢力リスク、商品ロス発生リスク、人事・労務リスク、オフィス・店舗リスクなどありとあらゆるニーズに対して対応することができます。
※1人あたり平均30社程度担当して頂きます。
※入社後、座学・OJT研修制度が整っています。
ポイント
- 会社の魅力について
- 当社は、1996年創業の企業危機管理分野のリーディングカンパニーになります。業種業界問わず、企業の危機管理に対して、潜在的危機や突発的危機に対してプロフェッショナル集団が、対策・解決しています。年々、課題を抱える企業が増えており、マーケットは拡大を続けています。過去事例には、被害総額数億円の情報漏洩事故が起きた直後のクライアントに対して、1分1秒を争う中で危機管理体制を構築したプロジェクトなどもあり、大手企業とそこで働く人々の命運を左右する場面に立ち会う事もあるなど、その規模感や社会価値創出の実現は、大きな充実感や達成感に繋がるため、使命感の強い社員が多いことが最大の魅力だと思います。
- 働く環境について
- 現在は、少数精鋭で業務を担当しており、業界におけるプロフェッショナルとリレーションする一方で、座学研修・OJTと研修制度も整っており、業界知識や業務未経験の方に関しても着実に成長頂ける環境が整備されております。営業としての経験だけではなく、時流に左右されない専門性（法律など）を身に付ける事ができます。また、当社では中途入社の方が多く在籍するため、年次に関係なく、実績に応じて評価がなされます。早期でのマネジメントも実力次第では、任せて頂ける環境になります。
コンサルタントのコメント
矢部- 同社は、業界のプロフェッショナルが集い、企業の危機管理やリスクマネジメントの分野で長年にわたり高い実績を誇る企業です。事業の特性上、自社内のコンプライアンスや働き方などはより一層整えていらっしゃり、社内で働いている皆様も、誠実で成長志向のあるお人柄の方々が多くいらっしゃいます。また、女性だけでなく男性の育休取得率も100％と、家庭を持ちながら仕事を両立していくことにも理解がある企業様ですので、営業としてキャリア形成をしながらも、長期的に就業していきたいという方にはおすすめの企業です。
募集要項
| 募集の背景 | 業績好調のため、増員での募集です。 |
|---|---|
| 求める人材 | 【必須要件】 ■大卒以上 ■社会人経験半年以上 【歓迎要件】 ■営業経験をお持ちである方 ■第二新卒の方歓迎 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 310～360万円 月額（基本給）213,000円～236,000円 固定残業手当／月：35,900円（固定残業時間20時間0分／月） ※固定残業代の有無については、ポジションによる。 ※入社時、原則3ヵ月、最大6ヵ月間の試用期間として契約社員での雇用となります。 |
| 福利厚生/待遇 | ■昇給（年1回）※当社規定による ■賞与（年2回）※業績・評価による ■各種社会保険完備 ■交通費全額支給 ■社内研修・OJT研修 ■残業手当 ■従業員持株会 ■『所得補償保険』＋『団体医療保険』＋『３大疾病保険』＋『法定外災害補償（労災上乗せ）制度』＋『総合福祉団体定期保険』 ■DL Benefit premium（レジャー・スポーツクラブなどの割引利用） ■インフルエンザ予防接種補助2,000円 ■健康診断年1回 ■入社時健康診断代全額会社負担 ■社内資格制度 ※合格者には賞与時20,000円支給 |
| 休日/休暇 | ■完全週休2日制 ■祝日 ■年末年始休暇 ■有給休暇（入社より6ヵ月後、法定10日+3日付与） ■慶弔休暇 《年間休日120日以上》 |
| 勤務時間 | 9:00～18:00 ※月平均残業時間20時間程度 |
| 勤務地 | 東京都杉並区上荻1-2-1 Daiwa荻窪タワー |
| 最寄り駅 | 各線「荻窪駅」徒歩3分 |
| 面接地 | 同上 |
企業情報
| 設立 | 1996年3月18日 |
|---|---|
| 代表者 | 熊谷 信孝 |
| 資本金 | 1億円 |
| 売上高 | 31億5756万円 |
| 従業員数 | 370名 |
| 事業内容 | ■法務・広報からITに関する企業危機管理コンサルティング及び危機管理実践対応 ■危機管理的警備の実施 |
| 事業所 | ■東京本社／東京都杉並区上荻1-2-1 Daiwa荻窪タワー ■大阪支社／大阪府大阪市中央区北浜3-1-22 ■福岡支社／福岡県福岡市中央区大名2-4-30 ■名古屋支社／愛知県名古屋市中村区名駅4-23-13 ■札幌営業所／北海道札幌市中央区大通西15-3-12 ■仙台営業所／宮城県仙台市青葉区一番町1-1-31 山口ビル7F ■沖縄営業所／沖縄県那覇市金城5-16-5 |
| ホームページ | https://www.sp-network.co.jp/ |
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