20代30代の若手営業職に更新日 / 2024年6月26日
JCOM株式会社代理店営業
- 業種：
- 通信
- 職種：
- 代理店営業・パートナーセールス
- 勤務地：
- 大分県大分市松が丘3-1-12
- 正社員
- 年間休日120日以上
- 退職金制度・確定拠出年金制度あり
- 未経験歓迎
- 社宅・家賃補助制度
- 平日休み
- 育児・託児支援制度
- 学歴不問
- 資格取得支援あり
- 残業20時間未満
- 各種手当充実
- シェアNO.1 製品・サービス
- インセンティブ制度あり
- 転勤なし
暮らしを支えるJ:COM！高品質なサービスを提供する放送・通信業界のリーディングカンパニー！
J:COM株式会社は、「もっと、心に響かせよう。もっと、暮らしを支えよう。明日を、未来を、拓いていこう。」という企業理念のもと、1995年の創業から地域密着型の放送・通信事業者として、ケーブルテレビ、インターネット、固定電話、モバイルなどの暮らしを支えるサービスを展開してきました。テレビ、ネット、スマホ、固定電話、保険、ホームIoT、オンライン診療、電気やガス等、あたらしい技術を誰もが使いやすいサービスとしてお届けし、地域社会とお客さまの暮らしをサポートしています。また、映画・番組の制作、配信などの映像エンタテインメント事業を通じ、国内外の多様な映像コンテンツをお届けしています。
放送・配信サービスでは、豊富なチャンネルとネット動画サービスを融合させ、あたらしい視聴体験を提供する「J:COM TV」。音声での操作や検索、視聴傾向にあわせたレコメンド、スマホやタブレット視聴に加え、ネット動画がテレビの大画面で楽しめるなど、ワクワクするエンタテインメントでお客さまの「見たい」に応えます。
通信サービスでは、次世代AI Wi-Fiにより、リモートワークや動画視聴、音楽のダウンロードなど家じゅう快適で、セキュリティも無料の「J:COM NET」、５G対応で余ったデータも繰り越し可能、サポート充実の「J:COM MOBILE」、迷惑電話ブロック等の便利な機能を備えた「J:COM PHONE」により、お客さまの暮らしを支えます。
また、エンタテインメント事業として専門チャンネルの運営・映像配信、映画・アニメの企画・製作・配給・ライツビジネス、ソリューション提案営業、地域メディア（コミュニティチャンネル）4つの事業領域を軸に、多角的な事業展開で、J:COMならではの付加価値を提供しています。
これらの事業を通じて、日々小さな改善と独創的・創造的な取り組みを続けることで、お客さまへの提供価値を高め、より良い社会、未来を創っていくことが当社の使命であると考えています。
私たちを取り巻く環境が大きく変化するなか、より一層スピード感をもって事業を通じた地域の課題解決と発展に貢献し、地域社会とともに成長する企業を目指すため、ブランドメッセージ「あたらしいを、あたりまえに」の実現に向けた挑戦を、グループ一丸となって続けてまいります。
仕事内容
《何を売るのか（商品・サービス）》
テレビ、インターネット、モバイルサービスのほか、住まいに関する各種サービス
《誰に対して売るのか（顧客）》
・地元家電店
・大分県内の行政や法人企業
《どのように売るのか（営業スタイル）》
・地元家電店を中心とした代理店に対するルートセールス、代理店への当社サービス販売支援・工事支援
・大分県内の行政や法人向けに地域ビジネス、ソリューション事業の提案を行う営業業務や公衆無線LANや監視カメラの整備、セキュリティ対策など提案営業
・JCOM MOBILEの開通作業・アフターフォロー・販売促進
・当社サービス加入者への新プラン・新設備の提案営業
《ポジションの魅力》
・地元家電店とともに最新のサービスをお客さまに提供することで、大分県全体に貢献できる点
・地域課題の解決や地域への貢献に繋がるだけでなく、業務を通して様々なノウハウやスキルが習得可能な点
・お困り事を解消することで、お客さまから感謝されることが多い点／地元家電店を中心に販売支援を行うことでお客さまの開拓・創出に必要な指導力、企画力が身につく点
・加入者への新プラン・新設備の提案営業のため営業実績を残しやすい点
ポイント
- 会社の魅力について
- 全国にて、ケーブルテレビ、インターネット、固定電話、モバイル、電力を中心にサービスを展開する放送・通信業界のリーディングカンパニーとして暮らしを支えているJ:COM株全国にて、ケーブルテレビ、インターネット、固定電話、モバイル、電力を中心にサービスを展開する放送・通信業界のリーディングカンパニーとして暮らしを支えているJ:COM株式会社。「お客さまの生活になくてはならないJ:COM」を目指し、「J:COM Everywhere」を推進しています。最新技術と24時間365日体制で、お客様に安心・安全のサービスをお届けしており、日本最大のケーブルテレビ局統括運営会社の資本力を生かして、1局では難しい大規模な設備投資を行なえることも強みです。式会社。「お客さまの生活になくてはならないJ:COM」を目指し、「J:COM Everywhere」を推進しています。最新技術と24時間365日体制で、お客様に安心・安全のサービスをお届けしており、日本最大のケーブルテレビ局統括運営会社の資本力を生かして、1局では難しい大規模な設備投資を行なえることも強みです。
- 働く環境について
- 当社の営業メンバーは、未経験者が多く活躍しております。「営業は初めて」という方でも、丁寧にサポートしていきますし、実績のあるカリキュラムをご用意しております。営業で働くうえで大切なのは、お客さまに良いサービスと評価いただき、使い続けていただくことですので、信頼関係を大切にし、契約して終わりではない営業です。研修で学べるのは「契約の取り方」だけではありません。その他にも自己啓発支援プログラムとして、通信教育受講費用の一部会社負担やインターネットを使ったけょういく研修ビデオライブラリーを導入しているなど、自らスキルアップを目指す方に学習機会を提供し、積極的にサポートしてくださいます。
募集要項
| 募集の背景 | 営業、サポート体制強化、事業領域拡大のためスタッフを募集します。 |
|---|---|
| 求める人材 | 【必須要件】 ■高卒以上 ■PC、Word、Excelの基本的な操作 ■営業経験または販売・接客経験（1年以上） ■普通自動車運転免許 【歓迎要件】 ■提案営業経験 ■BtoB、BtoCの営業経験 ■ネットワーク関係の仕事に従事していた経験 ■行政、法人向けの営業経験 ■スマホ・携帯関連の業務に従事していた経験 ■ダイレクトセールスに従事していた経験 【求める人物像】 ■自身の業務を通じて地域の発展に貢献したい方 ■社会の一員として、法律・規則を遵守するだけでなく、会社の規則・方針に従うことが出来る方 ■企業目標の実現に積極的に関与するため、目標達成・生産性向上のための提言を実現することができる方 ■コミュニケーション能力が高く、チームワークよく業務遂行できる方 ■素直な性格で向上心のある方 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 330～530万円 ※年収は、記載の範囲をベースとしながらご希望と経験を考慮し、決定させていただきます。 |
| 福利厚生/待遇 | ■昇給年1回 ■賞与年2回 ※支給要件あり ■各種社会保険完備 ■交通費支給 ■時間外手当 ■住宅手当 ※勤務地により、支給額が変わります。 ■チームリーダー手当 ■厚生年金基金 ■確定拠出年金制度、財形貯蓄制度 ■社員モニター制度 ■育児・介護休暇制度 |
| 休日/休暇 | ■完全週休二日制（火曜、水曜） ■夏季休暇（5日間） ■年末年始休暇（6日間） ■有給休暇 ■慶弔休暇 《年間休日120日以上》 |
| 勤務時間 | 9:00～17:15 ※月平均残業時間15時間程度 |
| 勤務地 | 大分県大分市松が丘3-1-12 |
| 最寄り駅 | JR「賀来駅」徒歩34分 |
| 面接地 | 同上 |
企業情報
| 設立 | 1995年1月18日 |
|---|---|
| 代表者 | 岩木 陽一 |
| 資本金 | 376億円 |
| 従業員数 | 16305名 |
| 事業内容 | ■ケーブルテレビ局の統括運営を通じた有線テレビジョン放送事業及び電気通信事業 ■ケーブルテレビ局及びデジタル衛星放送向け番組供給事業統括 |
| 事業所 | ■本社／東京都千代田区丸の内1-8-1 丸の内トラストタワーN館 |
| ホームページ | https://www.jcom.co.jp/ |
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