更新日 / 2024年11月29日

FAST BPO株式会社NEWSaaS型サービスのインサイドセールス

業種:
Webサービス
職種:
内勤営業、インサイドセールス
勤務地:
東京都渋谷区代々木2-23-1 ニューステイトメナー274
  • 完全週休2日制
  • 正社員
  • 年間休日120日以上
  • 土日休み
  • ベンチャー企業(設立10年以内)
  • 未経験歓迎
  • 社宅・家賃補助制度
  • 第二新卒歓迎
  • 資格取得支援あり
  • 学歴不問
  • 中途入社5割以上
  • 35歳以上OK
  • 各種手当充実
  • 複数名採用
  • インセンティブ制度あり
  • 運転免許なし可
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BPOサービスで顧客と企業をつなぐ、豊かな生活文化を実現します。

FAST BPO株式会社は、国内外の企業に対して高品質なビジネスプロセスアウトソーシング(BPO)サービスを提供しております。
BPO業界において、当社は単なる業務委託に留まらず、顧客の課題解決やビジネス成長を支援するパートナーとして高い満足度を実現しております。

展開している事業はBPOサービス事業を始めとし、コールセンター事業、ECコンサルティング事業と実施しております。
コールセンター事業に関しては、​通販・ネットショップの高品質なコールセンターサービスを提供している「Value Call 通販」、保険に関する様々な不安や悩みに向き合い、お客様に合ったより良い保険選びをサポートする「Value Call 保険」、業界初の【日本コールセンターボランタリーチェーン(CVCJ)】を設立、日本全国のコールセンターを共同体化し、​コールセンター業界が抱える様々な課題を解決する「Value Call ボランタリー」がございます。
ECコンサルティング事業に関しては、ネット通販をやっている方、ネット通販を立ち上げたい方に対して、​課題解決のサービスを必ず見つけるEC運営の相談窓口「EC-ONE」がございます。

多様な業界に対応することができるため、金融、通信、IT、製造業、流通業など、幅広い業界に特化したBPOサービスを提供しています。
この多様性により、各業界特有の課題に的確に対応し、企業ごとのニーズに合わせたカスタマイズが可能です。特に、複雑な業務プロセスの効率化や、顧客対応の質向上に寄与する点が高く評価されています。

仕事内容

当社は、顧客企業の成長を支える高品質なBPOサービスやコールセンター業務やインサイドセールスなどを展開しております。
今回のポジションはSaaS型サービスのインサイドセールスです。SaaS型サービスに興味を持つ可能性のある企業へ電話をかけ、商談の機会を創出します。リストを基に、ターゲット企業へのアプローチを行い、ニーズをヒアリングしてサービスの魅力を伝えます。企業のビジネス成長をサポートしていただきます。

《何を売るのか(商品・サービス)》
SaaS型サービス

《誰に対して売るのか(顧客)》
幅広い業界の法人企業様

《どのように売るのか(営業スタイル)》
インサイドセールスとしてテレアポを通じた新規顧客開拓を実施頂きます。
SaaS型サービスに興味を持つ可能性のある企業へ電話をかけ、商談の機会を創出します。リストを基に、ターゲット企業へのアプローチを行い、ニーズをヒアリングしてサービスの魅力を伝えます。

・アポイント設定
興味を持った企業との商談日時を設定し、商談チームへ引き継ぎます。最終的な契約に向けて、確実なアポイントメントを獲得することが主な役割です。

・顧客リストの管理
顧客リストやCRMツールを使用し、リード管理を行います。フォローアップが必要な企業や再アプローチが必要な顧客の情報を一元管理し、効率的な営業活動をサポートします。

・日次・月次報告
営業活動の結果や進捗を日次・月次で報告し、営業戦略の見直しや改善に役立てます。電話の成功率やアポイント獲得率を把握し、目標達成に向けて取り組みます。

テレアポによる新規顧客の開拓がメインの業務となり、企業の課題解決に向けたサービス提案を通じて、営業活動を展開していただきます。

ポイント

会社の魅力について
当社の魅力は、顧客企業の成長を支える高品質なBPOサービスと、最新技術の活用にあります。当社は、コールセンター業務やインサイドセールスなど、多様な業務を効率化し、クライアントのニーズに応じた柔軟な対応が可能です。また、RPAやAIを積極的に導入することで、業務の効率化と精度向上を実現し、コスト削減に貢献しています。さらに、従業員の働きやすさを重視し、柔軟な働き方やキャリアアップの機会を提供する企業文化も魅力です。特に、近距離奨励金や福利厚生の充実など、生活面でのサポートが整っており、社員のモチベーションを高める環境が整備されています。
働く環境について
当社は、従業員が働きやすい環境づくりに注力している企業です。ワークライフバランスの確保を重視し、柔軟な働き方を支援する制度を整えています。例えば、近距離奨励金制度により、職場から2km以内に居住する社員には住宅補助が支給されるなど、生活面でのサポートも充実しています。また、未経験者でもキャリアアップが可能な環境が整備されており、業務効率化や顧客満足度向上に貢献することで、リーダーシップを発揮できる機会が豊富です。さらに、社員同士のコミュニケーションを大切にし、成長を促進する企業文化があります。最新技術を活用したBPO業務の効率化に加え、働きがいのある職場を目指しており、従業員の満足度向上にも努めています。これにより、個々の能力を最大限に発揮しながら、企業全体の成長を支える体制を構築しています。

コンサルタントのコメント

藤野な
同社は顧客と企業の架け橋になり、成長を支える高品質なBPOサービスを展開している会社です。未経験からでも安心できる、マニュアルやサポート体制も整っているため、安心して業務に取り組むことができます。リスト・スクリプト・架電システムはすべて準備されているので、アポイント業務に集中できます。さらに、1年目で年収500万円、2~3年目で年収600~700万円を目指せるインセンティブ制度や評価制度がございます。未経験から無形の商材の営業経験が積め、成長していきたい方には大変おすすめの企業です。

募集要項

募集の背景 業績好調のため、チームの体制を強化し、さらなる顧客ニーズへの対応力向上に向けて増員募集します。
求める人材 【必須要件】
■高卒以上

【歓迎要件】
■営業未経験

【求める人物像】
■コミュニケーションをとりながら業務を進めていきたい方
■自己成長に対する意欲が高い方
■率先して物事を推し進めていく力のある方
雇用形態 正社員
給与 350~500万円
※年収は、記載の範囲をベースとしながらご希望と経験を考慮し、決定させていただきます。
福利厚生/待遇 ■昇給年2回
■賞与年2回
■残業手当
■雇用保険
■厚生年金
■健康保険
■労災保険
■交通費全額支給
■服装自由
■資格取得支援・手当あり
■寮・社宅・住宅手当あり
休日/休暇 ■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■年末年始休暇
■夏季休暇
■有給休暇
■育児休暇
■慶弔休暇
■特別休暇
《年間休日125日》
勤務時間 9:00~18:00
※月平均残業時間35時間程度
勤務地 東京都渋谷区代々木2-23-1 ニューステイトメナー274
最寄り駅 JR「代々木駅」徒歩5分
面接地 同上

企業情報

設立 ​2017年10月
代表者 小林 潤一
資本金 1000万円
従業員数 10名
事業内容 ■コールセンター事業
■ECコンサルティング事業
■BPOサービス事業
事業所 ■本社/東京都世田谷区上北沢5-25-9
■代々木センター/東京都渋谷区代々木2-23-1 ニューステイトメナー274
■​香椎センター/福岡県東区香椎1-1-1 ニシコーリビング香椎2F‐1​
■藤崎センター/福岡県福岡市早良区高取2-17-37 弘中ビル4F
■難波センター/大阪市浪速区難波中3-6-8 難波シーサータワービル2F
ホームページ https://www.fastbpo.co.jp/
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本求人は『いい求人net』を運営する「株式会社hape 採用事務局」を通し、応募を受付させて頂きます。

 

なお、本求人へのご応募をもちまして転職サポートサービスご利用承諾・開始とさせて頂きます。

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下記応募ボタンよりご応募下さい。応募後の流れは事務局よりご連絡致します。

 

【選考の流れ】

ご応募→採用事務局面談→書類選考→面接→内定

 

※応募後に「株式会社hape 採用事務局」からご登録頂いている連絡先(携帯電話、メール)にご連絡させて頂く可能性がございます。応募時に登録内容の再確認をお願い致します。

※ご経験やご経歴などから、本求人へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

※業務内容や労働条件等、募集職種の詳細に関しては事務局面談の際にご説明致します。

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テテマーチ株式会社

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Webサービス
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内勤営業、インサイドセールス
給与:
400~600万円
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東京都目黒区目黒1-24-12 オリックス目黒ビル6F、7F

仕事内容:マーケティングと営業という2つの視点を駆使する必要のあるインサイドセールスを担当頂きます。 フィールドセールスが商談活動に集中できるよう、戦略的に商談の創出を行っていただきます。「内勤営業」と置き換えられることもありますが、多い場合月1000件程お問い合わせをいただいています。その中からインサイドセールスがグループ化し、優先度高いところから連絡をし、要件ヒアリングを行います。インサイドセールスは効率的な営業活動を支えるための司令塔として活躍していただく非常に重要なポジションです。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・SNSアカウント運用 ・ブランドプロデュース ・instagrum/X分析ツール「SINIS」 《誰に対して売るのか(顧客)》 SNS運用に課題を感じている企業 ※大手クライアントからベンチャーまで幅広い企業 《どのように売るのか(営業スタイル)》 セールスフローの先端で、もっとも多くのクライアント課題をキャッチアップするポジションとして顧客課題の徹底理解から、リード・営業管理まで携わり、事業を推進いただきたいです。 ・マーケティング活動により獲得したリードに対する電話アプローチ ・メールや電話やWEB会議での提案、商材説明 ・セミナーの企画、運営 ・MAツールを活用したナーチャリング ・定期的なメルマガの企画、配信 ・リード獲得施策の企画、実施

株式会社Stock

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仕事内容:世界中のほとんどの企業は『非IT企業』にも関わらず、世の中のITツールの大半は高機能・多機能なものが占めています。情報共有ツールの世界においても『非IT企業』の方々が直感的に操作できるものはとても少なく、大きなストレスを抱えています。当社のプロダクトは『非IT企業』の方々が使いやすいプロダクトであることに徹底的にフォーカスしています。そこへStockの導入検討をしている非IT企業/中小企業を中心とした法人企業へのお客様のリード獲得、Stockのインサイドセールス領域における、戦略策定・実行・分析をお願いします。 《何を売るのか(商品・サービス)》 情報共有ツール「Stock」(https://www.stock-app.info/) 「Stock」は様々な情報を、とても簡単かつ直感的に残すことができるツールです。「チャットだと情報が流れていき、ファイル共有だと面倒」といった情報共有に関するよくある悩みを解消 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・非IT企業/中小企業を中心とした法人企業 《どのように売るのか(営業スタイル)》 ・Stockのインサイドセールス領域における、戦略策定・実行・分析 ・Stockに登録いただいたインバウンドのユーザー様に対して、主に電話を通じて「Zoom個別相談会」のご提案 ・コアメンバーとして、セールス/カスタマーサクセスチームの組織構築 ・その他、Stockのセールス/カスタマーサクセスに必要なすべてのこと

jinjer株式会社

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職種:
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勤務地:
東京都新宿区西新宿 6-11-3 WeWork Dタワー西新宿

仕事内容:自社クラウドサービスである「jinjer」を拡販すべく、マーケティングが獲得した顧客の商談機会を獲得するインサイドセールスをご担当いただきます。単にリードを商談化をすれば良い、のではなく商談の質・量に関わる『コントロールセンター』のような働きをします。インサイドセールスの目標達成は日々の行動をおろそかにしては成し得ないため地道で泥臭い仕事でもやり切る力、業務カイゼン力、セルフマネジメント能力が活きるポジションです。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・自社クラウドサービスである「jinjer」 ※人事労務・勤怠管理・給与計算・ワークフロー・雇用契約・社保手続き・年調収集・経費精算など人事労務業務に関する業務の効率化を支援するクラウドサービスです。人事労務に関わる全てのデータをに集約し、「1つのデータベース」に集約・管理することで、各サービスにおける情報登録や変更の手間を削減し、人事労務の効率化と企業全体の生産性向上を実現させていくことが可能です。 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・バックオフィス業務に課題を抱える企業 ※既に18000社に導入頂いており,幅広い業種の顧客がおります。 《どのように売るのか(営業スタイル)》 インサイドセールスは、マーケティングが獲得した顧客に対して電話やメールを主として商談の機会を得るべくアプローチ、コミュニケーションを実施頂きます。やみくもなテレアポだけでなく、データや顧客の動きに基づいた動きを取って頂くため、営業としての力のみならず、マーケティングの知識やマーケティング視点も得ることが可能です。 《組織構成》 50名を超える規模でインサイドセールスを行っており、更なる生産性の向上に向けて日々組織内でも「変化」と「挑戦」が行われています。

jinjer株式会社

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職種:
内勤営業、インサイドセールス
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500~600万円
勤務地:
東京都新宿区西新宿 6-11-3 WeWork Dタワー西新宿

仕事内容:自社クラウドサービスである「jinjer」を拡販すべく、マーケティングが獲得した顧客の商談機会を獲得するインサイドセールスをご担当いただきます。営業担当と連携しながら、大手企業の開拓から中長期でのリレーション構築に向けて、手段を問わず様々なアプローチ方法を用いてアカウントの攻略に向けて動いて頂きます。単にリードを商談化をすれば良い、のではなく商談の質・量に関わる『コントロールセンター』のような働きをします。インサイドセールスの目標達成は日々の行動をおろそかにしては成し得ないため地道で泥臭い仕事でもやり切る力、業務カイゼン力、セルフマネジメント能力が活きるポジションです。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・自社クラウドサービスである「jinjer」 ※人事労務・勤怠管理・給与計算・ワークフロー・雇用契約・社保手続き・年調収集・経費精算など人事労務業務に関する業務の効率化を支援するクラウドサービスです。人事労務に関わる全てのデータをに集約し、「1つのデータベース」に集約・管理することで、各サービスにおける情報登録や変更の手間を削減し、人事労務の効率化と企業全体の生産性向上を実現させていくことが可能です。 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・バックオフィス業務に課題を抱える大手企業 ※既に18000社に導入頂いており,幅広い業種の顧客がおります。 《どのように売るのか(営業スタイル)》 インサイドセールスは、マーケティングが獲得した顧客に対して電話やメールを主として商談の機会を得るべくアプローチ、コミュニケーションを実施頂きます。やみくもなテレアポだけでなく、データや顧客の動きに基づいた動きを取って頂くため、営業としての力のみならず、マーケティングの知識やマーケティング視点も得ることが可能です。 【業務内容】 ・インサイドセールス業務全般(荷電、メール等でのアプローチやナーチャリング) ・営業、マーケティングチームと連携しエンタープライズ企業攻略へのアプローチプラン策定・実行 ・自チームのピープル、組織マネジメント ・新規アウトバウンド施策の企画、実行、管理 ・アカウントプラン推進のためのエンタープライズ顧客の経営層へのリレーション構築 《組織構成》 ・平均年齢が35歳前後で、年齢も20代~40代と幅広い年代のメンバーが活躍しております。また横部門との連携も非常に多いため、幅広いセクションのメンバーとのコミュニケーションを行います。

株式会社マーケライズ

業種:
Webサービス
職種:
内勤営業、インサイドセールス
給与:
400~600万円
勤務地:
東京都新宿区西新宿1-22-15 グラフィオ西新宿9F

仕事内容:インサイドセールスとして、マーケティングや新規開拓営業に関して課題や悩み事を抱えている、より多くの製造業BtoB企業に対して、「MRC(マーケライズクラウド)」を活用した解決策を提案し、商談機会を創出していただきます。 日本の製造業は他業種に比べてマーケティング手法で大きく遅れを取っていると言われており、新規開拓をしたくても何をどうすればいいかが分からないという企業が圧倒的多数を占めている状況です。当社ツールを提案することで感謝の意を示していただけるケースが多く、日々やりがいを感じられます。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・「MRC(マーケライズクラウド)」 製造業BtoB企業向けにデザインされた唯一のマーケティングオートメーションツールです。有望見込客を発掘/抽出するノウハウを凝縮し完全自社開発しています。 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・製造業を営む法人企業 ※機械、機器、部品メーカを中心に、産業機器や電気/電子、医薬品、食料品までの幅広くご利用いただいています。 《どのように売るのか(営業スタイル)》 マーケティング手法や新規開拓方法に課題を抱えている製造業BtoB企業にヒアリングを行い、「MRC(マーケライズクラウド)」を活用した解決策を提案します。見込み顧客との商談機会を創出し、顧客ごとの課題などを含めフィールドセールスへトスアップいただきたいと考えております。 《具体的な業務の流れ》 (1)新規見込客へのコール データベースに登録されている新規ターゲット先やWebサイトから資料ダウンロードがあった新規客先へコール (2)ヒアリングと提案 新規見込客の課題や悩みごとをヒアリングし、「MRC(マーケライズクラウド)」での解決策を提案 (3)アポイントの設定 「MRC(マーケライズクラウド)」に興味を持たれた新規見込客へWeb会議での打合せをオファーし、合意が取れたらフィールドセールスへの受け渡し (4)継続的なフォローコール Web会議後にすぐ検討フェーズへ進まなかった新規見込客に対して中長期スパンで継続的にフォローコール

ポート株式会社

業種:
Webサービス
職種:
内勤営業、インサイドセールス
給与:
300~500万円
勤務地:
東京都新宿区西新宿7丁目21−1 新宿ロイヤルビル6・7階

仕事内容:主力サービス『キャリアパーク!』をはじめとした就活支援メディアは就活生の約70%が利用する認知度の高いサービスですが、年間130%成長をミッションに他事業にも意欲的に取り組んでおり、主力4領域でトップクラスのメディアを運営しています。 『キャリアパーク!』に登録している学生へ連絡し、就活状況に応じて最適なイベントやサービス、説明会のご提案をお任せします。就職活動に悩む学生たちへ、自社サービスだけではなく、採用企業のイベントや他エージェントのサービス等、抱える課題に対して幅広いご提案が可能です。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・若手向けキャリア支援サービス「キャリアパーク就職エージェント」 └イベント、サービス、説明会への参加 ※キャリアパークとは 就活生と企業のマッチングサービスです。『キャリアパーク!』のユーザーに対して、求人サイトでは出会えなかった企業とのマッチング機会を提供しています。就活生ファーストに、ミスマッチのない十人十色な就職支援を目指しています。『キャリアパーク!』は、学生、社会人に向けた就活・転職などの情報を提供する国内最大級キャリア情報メディアです。 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・新卒 《どのように売るのか(営業スタイル)》 <1st STEP> ご入社後、まずは提案するサービスやトークスクリプトのインプットを行っていただきます。成果を出している先輩の営業トークの録音やトークスクリプト等、数々の先輩を育ててきたノウハウがしっかり蓄積されているので安心です! <2nd STEP> 覚えたものはロープレで実践して、自分のモノにしていきます。 <3rd STEP> OJTの下、実際に就活生に電話し、提案を行っていただきます! 先輩社員の指導の下で、実践を通して提案の考え方、伝え方、実績を作るための分析・思考方法等、様々なビジネススキルを習得していただきます。 《本ポジションの魅力》 インサイドセールスチームは少数の正社員と100名近い派遣・アルバイトで構成されています。入社して2年程度で10名程度のメンバーマネジメントを行うチーフにキャリアアップしたり、その先には予算管理なども行うスーパーバイザーやマネージャーを目指していただくことも可能です。 全社的に20~30代の若手層が活躍しており、中途入社メンバーも多いため、年齢・社歴に関係なくキャリアアップを目指せます。実際に未経験で入社半年後にマネジメントや教育に携わって活躍しているメンバーや新規事業に異動して活躍しているメンバーもいます!

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