20代30代の若手営業職に更新日 / 2022年4月28日
イナバインターナショナル株式会社オフィス空間の提案営業
- 業種：
- メーカー（機械・電気・電子）
- 職種：
- 代理店営業・パートナーセールス
- 勤務地：
- 本社／東京都渋谷区恵比寿西1-10-11 フジワラビル 大阪支店／大阪府大阪市中央区本町3-6-4 本町ガーデンシティ4F 名古屋支店／愛知県名古屋市西区牛島町6-1 名古屋ルーセントタワー17F 福岡支店／福岡県福岡市博多区博多駅前1-4-1 博多駅前第一生命ビルディング4F
- 退職金制度・確定拠出年金制度あり
- 年間休日120日以上
- 土日休み
- 運転免許不要
- インセンティブ制度あり
- 転勤なし
グッドデザイン賞受賞！オフィス空間をトータルコーディネートする提案営業！
昨今、会社での働き方も変化し、その「場」であるワークプレイスも変化しつつあります。
お客様からのご要望も多岐に渡り、その企業様独自の、ビジョン、戦略、社風、等々を反映させたワークプレイスづくりが求められています。
私達イナバインターナショナルは、お客様の声に耳を澄まし、その奥から響いてくる、「望まれる仕事のカタチ」を求め続けたいと考えています。
古い諺に、「耳は二つあるが 口は一つであると知れ」という言葉があります。
数のうえで多い耳を上手に活用せよ、という教えです。
饒舌な時代だからこそ、この教えの説く、しっかりと伺う、という姿勢を大切にしたいと考えています。
仕事内容
お客様のニーズにあった新しいオフィスのトータルサポートをお任せしたいと思っております。
《何を売るのか（商品・サービス）》
・オフィス家具
・レイアウトサービス
・電気・設備・LAN・電話工事等
《誰に対して売るのか（顧客）》
・オフィス移転を考える法人企業
代理店営業が8割、直販営業が2割で代理店様への営業がメインになります。
《どのように売るのか（営業スタイル）》
・オフィス家具の販売を軸に、企業や各種施設の空間をトータルでコーディネートしていくのが同社の営業です。顧客のニーズをつかみ、コーディネータとともにオフィス空間のデザインを考え、その一部として家具を配置していきます。関係各所と協業し、ネットワーク構築、オフィスセキュリティ等も提案していきます。
《営業の流れ》
代理店営業がメインとなるので、下記には代理店営業の場合の流れを記載しています。
▼代理店様へ訪問
代理店からリフォームや移転による案件を聞き出します。良好な関係の維持が多くの案件を得るカギとなるので、日々こまめに連絡を取ったり、訪問することが大切です。訪問社数は1日5社が目標です。
▼お客様と打ち合わせ
代理店様と同行し、エンドユーザーであるお客様のオフィス空間に対するご要望をヒアリングします。
▼社内打ち合わせ
ヒアリングした情報を元に社内のオフィスコーディネーターと打ち合わせをし、提案資料を作成します。
▼お客様へプレゼン
オフィスコーディネーターと協力してお客様へプレゼンを行います。競合他社とのコンペになることもあります。無事受注することが出来たら、その後詳細の打ち合わせを重ねていきます。
▼オフィス移転
必要な協力業者様（工事業者様や電気業者様）を手配し、顧客のオフィス移転、施工工事と完成までフォローします。
《何を売るのか（商品・サービス）》
・オフィス家具
・レイアウトサービス
・電気・設備・LAN・電話工事等
《誰に対して売るのか（顧客）》
・オフィス移転を考える法人企業
代理店営業が8割、直販営業が2割で代理店様への営業がメインになります。
《どのように売るのか（営業スタイル）》
・オフィス家具の販売を軸に、企業や各種施設の空間をトータルでコーディネートしていくのが同社の営業です。顧客のニーズをつかみ、コーディネータとともにオフィス空間のデザインを考え、その一部として家具を配置していきます。関係各所と協業し、ネットワーク構築、オフィスセキュリティ等も提案していきます。
《営業の流れ》
代理店営業がメインとなるので、下記には代理店営業の場合の流れを記載しています。
▼代理店様へ訪問
代理店からリフォームや移転による案件を聞き出します。良好な関係の維持が多くの案件を得るカギとなるので、日々こまめに連絡を取ったり、訪問することが大切です。訪問社数は1日5社が目標です。
▼お客様と打ち合わせ
代理店様と同行し、エンドユーザーであるお客様のオフィス空間に対するご要望をヒアリングします。
▼社内打ち合わせ
ヒアリングした情報を元に社内のオフィスコーディネーターと打ち合わせをし、提案資料を作成します。
▼お客様へプレゼン
オフィスコーディネーターと協力してお客様へプレゼンを行います。競合他社とのコンペになることもあります。無事受注することが出来たら、その後詳細の打ち合わせを重ねていきます。
▼オフィス移転
必要な協力業者様（工事業者様や電気業者様）を手配し、顧客のオフィス移転、施工工事と完成までフォローします。
ポイント
- こだわりのオフィス家具。家具だけではなく空間そのものを提案します。
- 個性が先立つオフィス家具であればいいというものではありません。何よりも『人が使う』事を意識した使いやすさ、親しみやすさなどの機能性を完備することが重要だと考えています。さらにデザインを融合させる。これこそがイナバインターナショナルのオフィス家具です。グッドデザイン賞も受賞する当社のオフィス家具を配置し、一貫して総合的にオフィス空間をコーディネートする。自分が関わったものが、実際の形になり、お客様にお喜びいただいた瞬間は、例えようもない達成感があります。
- 充実した研修内容！未経験者でも安心して飛び込んできてください。
-
入社後は充実した研修を用意しております。様々なことを学び独り立ちを目指して頂きます。
▼本社にて基礎研修（1週間）
▼愛知県犬山市の工場にて製品の工程、組み立て関係についての研修（2週間）
▼関係会社にて物流の研修（1週間）
▼先輩社員と同行（4週間）
上記の過程を経て、独り立ちを目指して頂きます。一人前の営業になった後は、インテリアの知識や設備の知識など、様々なことを学びながら更に大きく成長をしていってください。
コンサルタントのコメント
青木- 『やっぱりイナバ！100人乗っても大丈夫！』のCMでおなじみ稲葉製作所の子会社です。基盤も安定している中、強みを活かし、顧客のニーズに合わせてオフィス家具だけではなく空間をトータルでコーディネートしていきます。グッドデザイン賞も受賞。生産はほとんど全てが国内でのこだわり。環境への配慮。それなのにリーズナブルな価格で商品を提供。と挙げればきりがないほどにこだわりが詰まった企業。自信を持って商品を提案したい方や顧客のニーズに合わせて様々なものを提案したい方におススメの企業です。
募集要項
| 募集の背景 | 企業のオフィス環境が多様化している中、更なる事業拡大のための組織強化に取り組んでおります。一緒に事業を盛り上げてくれる方を増員募集致します。 |
|---|---|
| 求める人材 | ■大卒以上 ■法人営業経験3年以上 ■25～32歳 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため ※大阪支店に関しては、25～29歳 【求める人物像】 ■物事を前向きに捉えられる方 ■成長に貪欲な方 ■誠実で真摯な対応ができる方 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 350～500万円 ※経験や年齢に応じて変動致します。 |
| 福利厚生/待遇 | ■昇給年1回 ■賞与年2回 ■各種社会保険完備 ■交通費支給 ■退職金制度 ■インセンティブ制度 ■営業手当（48,000円） ■家族手当（扶養者１人：月11,000円、2人：月15,500円、3人：月2万） ■住宅手当（独身者：月15,000円、既婚者：月2万円） ■役職手当 ■財形貯蓄 ■持ち株会 |
| 休日/休暇 | ■完全週休2日制（土日） ※オフィス移転の立ち会いが休日に重なった場合、代休取得もしくは休日出勤手当支給。 ■祝日 ■夏季休暇 ■年末年始 ■慶弔休暇 ■有給休暇（10日～20日） 《年間休日120日》 |
| 勤務時間 | 9:00～17:45 ※水曜日はノー残業、金曜日は21時で完全消灯です。 |
| 勤務地 | 本社／東京都渋谷区恵比寿西1-10-11 フジワラビル 大阪支店／大阪府大阪市中央区本町3-6-4 本町ガーデンシティ4F 名古屋支店／愛知県名古屋市西区牛島町6-1 名古屋ルーセントタワー17F 福岡支店／福岡県福岡市博多区博多駅前1-4-1 博多駅前第一生命ビルディング4F |
| 最寄り駅 | 本社／日比谷線「恵比寿駅」徒歩1分、JR「恵比寿駅」徒歩5分 大阪支店／御堂筋線「本町駅」徒歩5分 名古屋支店／JR中央本線「名古屋駅」徒歩5分 福岡支店／各線「博多駅」徒歩7分 |
| 面接地 | 同上 |
企業情報
| 設立 | 1994年3月 |
|---|---|
| 代表者 | 仁宮 順一 |
| 資本金 | 5,000万円 |
| 従業員数 | 106名 |
| 事業内容 | ■事務用家具及び室内装飾用品の販売 ■オフィスインテリアの設計、企画、デザイン、施工 ■PM・FMのコンサルティング ■内装・設備工事 ■ITソリューション |
| 事業所 | ■本社／東京都渋谷区恵比寿西1丁目10番11号 フジワラビル ■大阪支店／大阪府大阪市中央区本町3-6-4 本町ガーデンシティ4F ■名古屋支店／愛知県名古屋市西区牛島町6-1 名古屋ルーセントタワー17F ■横浜営業所／神奈川県横浜市西区みなとみらい 2-3-5 クイーンズタワーC棟10F ■埼玉営業所／埼玉県さいたま市大宮区仲町 1-54-3 ビジョナリーIII 3F |
| ホームページ | https://www.inaba-inter.co.jp/ |
エイプエージェントが選ばれる
３つの理由
- キャリアアドバイザーによる
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書類作成・添削 - データから導き出されている、あらゆる業界の営業職に対応した、300種類以上の職務経歴のテンプレートを用意しています。さらに、企業が求めている人物や経歴に合わせた書類添削を実施しています。
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データを活用した対策 - 該当企業の過去の面接結果（合格やお見送り理由を企業より細かくヒアリング）をデータで蓄積しているため、しっかりとした面接対策を実現しています。
選考プロセス
- 1ご応募
- 2採用事務局面談
- 3書類選考
- 4面接（1～2回）
- 5筆記テスト
- 6最終面接
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下記応募ボタンよりご応募下さい。応募後の流れは事務局よりご連絡致します。
【選考の流れ】
ご応募→採用事務局面談→書類選考→面接→内定
※応募後に「株式会社hape 採用事務局」からご登録頂いている連絡先（携帯電話、メール）にご連絡させて頂く可能性がございます。応募時に登録内容の再確認をお願い致します。
※ご経験やご経歴などから、本求人へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
※業務内容や労働条件等、募集職種の詳細に関しては事務局面談の際にご説明致します。
