20代30代の若手営業職に更新日 / 2020年1月6日
リードパートナーズ株式会社飲食業界向けのキャリアコンサルタント
- 業種：
- 人材紹介
- 職種：
- キャリアコンサルタント・キャリアアドバイザー
- 勤務地：
- 東京都港区新橋1-18-2 明宏ビル別館3階
- 正社員
- 年間休日120日以上
- 土日休み
- ベンチャー企業（設立10年以内）
- 未経験歓迎
- 学歴不問
- 中途入社５割以上
- 35歳以上OK
- 弊社からの採用実績あり
- 筆記試験なし（能力テストなし）
- 女性が働きやすい
- 転勤なし
2018年設立のスタートアップベンチャー！飲食業界に特化した両面コンサルタント！
当社の「リードパートナーズ」という社名の「Lead」には、“先頭に立って導く”という意味があります。
時代・社会の先頭に立ち、日本が抱える課題に立ち向かい、より良い社会に導いていきたいという思いから、社名を「リードパートナーズ」としました。
当社は主力事業として、飲食業の人材紹介業を行っております。
時代、国籍、文化を問わず、“食”は誰しもの生活の基盤であり、また、あらゆるコミュニケーションのスタートでもあります。それにも関わらず、近年の飲食業においては、労働問題や安全衛生問題など課題が山積みであり、東京都の有効求人倍率だけで見ても8.81倍（全業種平均は2.16倍）と、深刻な人手不足に悩まされています。飲食業の雇用を創出すること。そして、そこで働く人たちを支え続けること。この2つを果たすことが、当社の社会に対する責務だと考えております。
また、会社は個人の能力を、その何倍ものチーム力にしていく変換装置であると考えております。一人の能力には限界があり、社会を変革するような大業を成し遂げるには、チーム力が不可欠です。私の役目は、個人の能力をチーム力に変換する「仕組み」を不断なく考え、改善していくことです。
最大限のチーム力を発揮できる組織を創り、社会に貢献し続けて参ります。
「最大限のチーム力で笑顔を創る」。当社は、豊かでより良い世界を実現するための挑戦・努力を続けて参ります。
仕事内容
《何を売るのか（商品・サービス）》
・飲食業界に特化した無料転職支援サービス（自社メディア『クックジョブ』を運営しております。）
《誰に対して売るのか（顧客）》
■RA（リクルーティングアドバイザー）の場合
・レストラン
・居酒屋
・ホテル
・ブライダル
・小売店
・病院
・介護施設 など
■CA（キャリアドバイザー）の場合
・転職を考える求職者
基本的には、飲食業界にて働いている方々が求職者となります。
年齢層は20代～50代と幅広い年齢層を担当して頂きます。
《どのように売るのか（営業スタイル）》
基本的には、CAとRAの両面コンサルタントとして活躍していただきます。
まずは、当社の自社メディア『クックジョブ』に会員登録していただいた求職者へ電話をかけ面談アポイントを取得します。電話が繋がったら、求職者へご要望のヒアリングを行っていただきます。ご要望のヒアリングを行い、面談までに求職者にぴったりな企業を新規開拓していただきます。すでにお取引のある企業もあるのですが、現在は基本的には新規開拓となります。
■リクルーティングアドバイザー（RA）
・新規企業・求人開拓
・求人内容等のヒアリング・求人票の作成
・人選から人材の提案（候補者の推薦）
・面接日程の調整～入社までフォロー
・入社後、企業へのフォロー
■キャリアアドバイザー（CA）
・お電話にて面談アポイント取得（求職者のご要望をしっかりとヒアリングをしていただきます。）
・転職希望者とのキャリア面談（基本的には、面談は直接行っていただきます。）
・求人紹介から応募まてのサポート
・選考中のサポート・フォロー
・入社後、求職者へのフォロー
《入社後の流れ》
入社後は、OJT研修を行っています。
電話対応のレクシャー、CA面談同席、RA新規営業同席など、しっかりと1人立ちするまで先輩社員と一緒に
行動をして1から学んでいただきます！未成年でも安心してスタート出来る環境なので安心してください。
ポイント
- 飲食業界に特化した人材紹介！業界の中でもライバル企業が少なく、今後も需要が高まる業界です！
- 人材業界の中でも飲食業界に特化した転職支援サービスを運営している会社は実はあまりなく、意外にもライバル企業が少ない分野になります。2018年設立以来、自社メディア『クックジョブ』からの集客も大成功しており、毎月多くの求職者の新規登録があります。今後も飲食業界で就業したい20～50代の幅広い世代の求職者の増員、さらには人材不足の企業の増加が見込まれているため、当社が着目した飲食業界に特化した人材紹介は需要が高まるばかり！時代と共に、今後もさらに成長し続けて参ります！
- スタートアップベンチャー企業！若いうちから１人１人裁量権を持って働くことができる環境です！
- 当社は、2018年10月に設立したスタートアップベンチャー企業です！現在、社員は男女合わせて3名。まだまだ少数精鋭の組織なので、年齢や役職など関係なく、皆が自由・平等に意見が出し合える環境が整っています。当社では、若いうちから1人1人が裁量権を持って働くことができるので、成長のスピードも非常に速いです！さらに、チームワークも大切にしているので個人の力とチームの力を掛け合わせて最大限の組織を目指しております。頑張ったら頑張った分だけ評価制度も整っているので、モチベーション高く働くことができます。
コンサルタントのコメント
吉田- 飲食業界に特化した転職支援サービスを展開している当社。「食」は世界中の人々にとって生活の基盤であり、人と人との繋がりを生み出すもの。しかし、現状飲食業界の人材不足により、お客様へ本来の価値あるサービスをご提供することができない問題や労働問題、安全衛生問題など多くの課題を抱えております。そのような課題を解決したいという想いから、代表の水口様が会社を立ち上げました。当社と共に会社を成長させたい！スタートアップを経験してみたい！という方にはぴったりな企業です。
募集要項
| 募集の背景 | 飲食業界の人材不足を解決するために2018年に設立した当社。おかげさまで予想よりもはるかに超えて業績絶好調であるため、今後は更に営業力を強化し、事業拡大を図って参りたいと考えております。会社と共に成長してくださる仲間の増員募集致します。 |
|---|---|
| 求める人材 | ■学歴不問 ■20～35歳 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため 【求める人物像】 ■あらゆる変化を楽しめる方 ■ポジティブに物事を捉え、積極的に仕事に取り組むことができる方 ■自ら考え、動いていくことができる方 ■ベンチャーマインドを持ち合わせている方 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 300～500万円 ※経験や年齢に応じて変動致します。 ※月額218,000円～＋インセンティブ ※月額には固定残業手当5万円（時間外勤務40時間相当分）が含まれております。 |
| 福利厚生/待遇 | ■昇給年1回 ■インセンティブ制度 ■各種社会保険完備 ■交通費支給 |
| 休日/休暇 | ■完全週休2日制（土日） ■祝日 ■ゴールデンウィーク休暇 ■年末年始 ■有給休暇 ■慶弔休暇 《年間休日120日以上》 |
| 勤務時間 | 10:00～19:00 ※平均残業時間20～30時間程度 |
| 勤務地 | 東京都港区新橋1-18-2 明宏ビル別館3階 |
| 最寄り駅 | 各線「新橋駅」徒歩5分 |
| 面接地 | 同上 |
企業情報
| 設立 | 2018年10月 |
|---|---|
| 代表者 | 水口 絢治 |
| 資本金 | 2,000万円 |
| 従業員数 | 9名 |
| 事業内容 | ■飲食業界に特化した転職支援サービス ■営業支援事業 |
| 事業所 | ■本社／東京都港区新橋4-26-4 グランシャリオビル5F |
| ホームページ | https://leadpartners.jp/ |
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