更新日 / 2020年8月11日

フリクト日本株式会社世界的水中ポンプブランドの技術職

業種:
メーカー(機械・電気・電子)
職種:
技術営業、プリセールス
勤務地:
本社/東京都港区三田3-1-7 三田東宝ビル7階
  • 完全週休2日制
  • 正社員
  • 年間休日120日以上
  • 未経験歓迎
  • 平日休み
  • 老舗企業
  • 残業20時間未満
  • 中途入社5割以上
  • 離職率が低い
  • 研修制度充実
  • 筆記試験なし(能力テストなし)
  • 転勤なし
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水中ポンプ、水中ミキサーで世界をリードし続ける「フリクト」の販売店です!

当社は、世界的水中ポンプブランド フリクトの販売店として製品を輸入販売しています。

フリクト社は、1948年に世界に先駆けて水中ポンプを発明して以来、長年にわたり開発分野の最前線で活動していて、
その設計技術、特許製品、技術革新によって、水中ポンプ/ミキサーおよび流体処理技術において、
世界をリードする製造メーカーとなっています。

わが国においても、これまで多方面の産業分野の幅広い用途にフリクト製品を納入してきました。

近年、環境保護、公害対策、省エネルギー化、長寿命化など製品へのお客様のご要望は高度なものとなっていますが、
フリクト製品の普及を通じてこうした期待に応えるべく、社員一同最大限の努力をしています。

《フリクトとは・・・》
スウェーデン南部の都市エマボダ発祥の世界最大の水中ポンプメーカーで
1948年に世界初のヘビーデューティー型水中ポンプを開発。
業界のパイオニアとして広く世界に知られています。

1968年にITT社の傘下に入って以降、積極的な研究開発、販路の拡張に努め、
2011年10月には、水関連事業部門がITTよりスピンオフし、
「Xylem lnc.」という新会社のもと、新たなスタートを切りました。

フリクトは、汚水ポンプの自動脱着装置やフリクトレベルレギュレーターの発明など、
最新の流体力学、電気工学および永年の技術の蓄積をベースとした省エネルギーと超耐久力型の新シリーズを完成、
さらに世界中における省エネルギーと省力化の要請に応えるべく水中ポンプの大型化にも注力しており、
現在超大型水中汚水汚泥ポンプおよび水中プロペラ・ポンプ等のシリーズ化を完成させています。

また高性能のフリクト水中モーターのノウハウを活かした応用機器の開発にも注力しており、
特にフリクト水中ミキシング・システムは、強力なジェット水流と非常に高いエネルギー交換効率を実現し、業界の注目を浴びています。

仕事内容

世界的水中ポンプブランド「フリクト」の技術職をお任せしたいと思っております。

《仕事内容について》
構造の検討、ポンプ性能の検討,使用場所は様々ですがプラントの
水中モータ・ポンプの機器に付属する架台等の図面に付随して強度等を含む設計(CADを用いて)を行います。
例えば水の流動効果を考え配管や設置場所の決定指示などをお任せします。

ポンプやミキサー本体の設計をすることはありませんので、
完成品の工場検査、品質管理、納入時には立合指示もお願いします。

時には、営業同行をしお客様先と直接コミュニケーションをとることもあります!
CADによる設計、補助的な業務からスタートをしていきますので、未経験でもスキルを身に付けられる環境です。

《入社後の流れ》
本社にて会社概要や業務内容などを覚えていただきます(2week)

物流センターで実際の商品に触れて、商品知識を身につけてもらいます(3month)

本社に戻り、同行スタート!
といった流れを考えています。

しっかりとした、研修制度が整っているので
業界経験がない方も安心して仕事をスタートできます!

ポイント

信頼の証!オリンピックにも使用されています!
当社のポンプは、イギリスとフランスを結ぶユーロトンネルや、1992年から2016年までに通算6回のオリンピックのカヌー・カヤック競技に使用されています。また、日本国内では、公共事業や富士急ハイランド、ユニバーサル・スタジオ・ジャパン、東京ドームシティアトラクションズといった遊戯施設へも納入しています。こういった有名実績を積むことが出来たのは、日々商品開発に力を入れ、スウェーデン、アメリカ、インド、中国、アルゼンチンなどの様々な地域に生産拠点を持ち、しっかりと活動してきてからだと自負しております。
優れた商品なので自信を持って営業できます!
当社のポンプ、ミキサーは水中で稼動可能で非常にコンパクトであることから、コスト面および技術面で利点があります。
①コストを大幅に削減
フリクト水中ポンプ/ミキサーは流体の中で作動するため、特別なハウジングや上屋は一切不要です。陸上ポンプと比べ建築費を40~60%も削減できます。
②容易な据付け、メンテナンス
ポンプやミキサーを円滑に毎日稼働させるには、点検修理と保守が不可欠です。点検や保守のためにユニットを水中から短時間で吊上げることができます。
③堅牢で高い信頼性
フリクトの水中ポンプ/ミキサーは信頼性が高く、厳しい稼動状況にも耐え、非常に強靭です。摩耗性の高い媒体や腐食性のある媒体用として、
鋳鉄、青銅、ステンレス鋼といったさまざまな材質を用意しています。
④柔軟で使いやすい
フリクト水中ポンプ/ミキサーはさまざまなアプリケーションで使用でき、幅広い用途に適応する柔軟なソリューションを提供しています。
⑤騒音と発熱を解消
フリクト水中ポンプ/ミキサーはモーター・ユニットが密閉されているため、水中に沈めた状態で運転すれば、運転音が聞こえることはほとんどありません。
⑥爆発性の液体・環境の中でも安全
フリクト水中ポンプ/ミキサーには、米国規格とヨーロッパ規格の防爆バージョンを用意しています(ミキサーについては日本規格認定品もあります)。

コンサルタントのコメント

関口
世界最大の水中ポンプメーカーであるフリクト日本株式会社。欧米ではトップレベルのシェア率を誇ります。水中ポンプと聞くとあまり馴染みがないかもしれませんが、下水道、養殖場、製紙業、建築、発電所、公園、川など、実は様々な場所で利用されています。その中でも、フリクト日本株式会社は、世界最大の水中ポンプメーカーであり、過酷な環境に耐えられる、バリエーションが豊富、導入実績といった強みがございます。そのため、営業としても商品力があるから自信を持って営業できます。また、しっかりとした教育体制が整っているので、営業経験者はもちろん、未経験の方でも安心ができます。商品力がある会社で、ワークライフバランスを保ちつつ、スキルを身に付けたいという方であればオススメの企業です。

募集要項

募集の背景 現在、日本全国からお引き合いをいただいております。さらなるシェア拡大を図る為に、営業力を強化したいと考えています。そこで新しい仲間を募集します。
求める人材 ■高卒以上(モノづくり系の学校ご出身である方)
■社会人経験1年以上
■20~30歳 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため

【求める人物像】
■積極的に行動ができる人
■コミュニケーション能力の高い方
■明るく前向きな方
■モノづくりに関する業務を経験してきた方
雇用形態 正社員
給与 300~400万円
※経験・年齢を考慮します。
福利厚生/待遇 ■昇給年1回
■賞与年2回 
■交通費全額支給 
■各種社会保険完備  
■退職金制度
休日/休暇 ■完全週休2日制(土・日) 
■祝日 
■GW
■夏季休暇 
■年末年始休暇 
■有給休暇 
■慶弔休暇 
《年間休日120日以上》
勤務時間 9:15~17:30
※月残業平均20時間未満
勤務地 本社/東京都港区三田3-1-7 三田東宝ビル7階
最寄り駅 本社/JR「田町駅」徒歩5分
面接地 同上

企業情報

設立 1980年11月21日
代表者 田中 宗孝
資本金 1億円
従業員数 23名
事業内容 ■水中ポンプ、水中ミキサーの輸入販売
事業所 ■本社/東京都港区三田3-1-7 三田東宝ビル7階
■物流センター/埼玉県志木市下宗岡3-22-35
ホームページ http://www.flygtnippon.com/
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選考プロセス

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  • 2採用事務局面談
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  • 5筆記テスト
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本求人は『いい求人net』を運営する「株式会社hape 採用事務局」を通し、応募を受付させて頂きます。

 

なお、本求人へのご応募をもちまして転職サポートサービスご利用承諾・開始とさせて頂きます。

予め下記URLより「利用規約」をご覧の上、ご登録下さい。
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【応募方法】

下記応募ボタンよりご応募下さい。応募後の流れは事務局よりご連絡致します。

 

【選考の流れ】

ご応募→採用事務局面談→書類選考→面接→内定

 

※応募後に「株式会社hape 採用事務局」からご登録頂いている連絡先(携帯電話、メール)にご連絡させて頂く可能性がございます。応募時に登録内容の再確認をお願い致します。

※ご経験やご経歴などから、本求人へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

※業務内容や労働条件等、募集職種の詳細に関しては事務局面談の際にご説明致します。

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ヒューマンリソシア株式会社

業種:
人材派遣・アウトソーシング
職種:
新規開拓営業、フィールドセールス
給与:
380~550万円
勤務地:
東京本社/東京都新宿区西新宿7-5-25 西新宿プライムスクエア1F 名古屋支社/愛知県名古屋市中村区名駅3-26-8 KDX名古屋駅前ビル9F 豊田支店/愛知県豊田市喜多町2-160 コモ・スクエアW棟1F 宇都宮支店/栃木県宇都宮市大通り2-2-3 明治安田生命宇都宮大工町ビル2F

仕事内容:今回のポジションは、事務職をメインとした人材派遣を切り口にクライアントの業績向上や業務効率化にむけた、人材サービスの提案をお任せします。担当企業から現在抱えている課題をヒアリング。オフィス部門の営業担当として、一般事務や営業事務、データ入力担当や経理、総務など人材派遣を切り口に企業の悩みを解決します。登録されている派遣スタッフのニーズが長期派遣希望の方が多い為、基本的には短期期間での派遣ではなく、長期間での派遣契約になる場合が多くなっております。その為、クライアントの課題に対して、ワンストップで対応できる強みがあります。 《何を売るのか(商品・サービス)》 人材派遣サービス 《誰に対して売るのか(顧客)》 オフィスワークでの事務作業を必要としている企業様 《どのように売るのか(営業スタイル)》 新規顧客様へアポイントを取って訪問。 人材ニーズを伺い、当社の派遣サービスや必要なソリューションをご提案し、課題解決へ導きます。 また、既存顧客様の採用課題に対するヒアリングを行い、求人条件にマッチした人材の提案を行います。 人材選考後、就労後のフォローも担当いただきます。 《入社後》 Web学習ツールを活用し、同社の事業や仕事内容について習得いただきます。また、OJTを通じて、先輩と電話やメールによるアポイントの取り方や提案方法などをロープレ等で学びます。昨今はWEB商談を中心として顧客様とやり取りをしますので、先輩に同席して、商談の流れを覚えていただきます。

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給与:
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仕事内容:国・自治体向けに、UM(ユニバーサルメニュー)の構造説明や導入プランの提案、更に行政DXソリューションへの相談や、 子育て情報発信サイト・アプリ、行政データ整理など様々な課題や利便性向上への改革に向けてのコンサルティング営業をお任せします。 更に行政から地域市民に向けたお得情報を独自に収集し構築した「ジモトク」を民間企業に向け、利用方法の提案から販売もしながら、 「kairos3」で顧客管理を、「Backlog」で課題管理などを行っていただきます。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・『ユニバーサルメニュー(UM)』 NPO団体アスコエにより開発された自治体Webサイト向け標準メニュー体系。ユーザーである市民にとっての分かりやすさや使いやすさを重視して作られてい ます。 ・『ジモトク』 みなさんの困ったを解決する各自治体の情報をカンタンにわかりやすくまとめ、コンテンツ化したデータベースです。 導入事例では、不動産や通信会社などの民間企業でプロモーションやコンテンツ拡充にご活用いただいています。 ・『子育てタウン』などのサイトプラットフォーム 届出方法や検診、助成金、保育園など、子育てに関する行政サービスを分かりやすくまとめられるサイトプラットフォーム。こちらのサイトではバナー広告の 運用も行っています。 ・『行政サービスコンテンツのデータベース提供』 提供先は主に不動産会社。自治体ごとの行政サービスを比較することで、入居希望者への販促ツールとして活用することができます。 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・民間企業 ・全国の自治体(市・区・町・村など) ・府省庁 上記の通り、幅広くお取引があります。 また、ほとんど全てお客様との直接のお取引となります。 《どのように売るのか(営業スタイル)》 国や自治体向けに、ユニバーサルメニュー(UM)の構造説明や導入プランの提案を行い、行政DXソリューションに関する相談、さらには子育て情報発信サイト・アプリや行政データ整理など、さまざまな課題や利便性向上への改革に向けて営業をしています。最初のステップは行動を起こし、自分なりのロジックを確立することであり、それは継続的な課題です。 「行政サービス」は私たちの生活に深く関わる情報が商品です。お客様のさまざまなニーズに対応できるよう、先輩方の行動を手本に柔軟な考え方や適切な伝え方を身に着けていきます。 営業先となる大手企業では、新規事業立ち上げや新たな販売戦略、顧客体験の提供による事業拡大が検討されています。私たちは行政が提供する情報活用に大きな可能性を感じています。そのため、企画営業では自社サービスを提案するだけでなく、お客様の課題に合わせ、新たなマーケットに挑戦していく力が重要です。提案内容に正解はありません。自分が考えたアイデアが実現したとき、お客様の事業へのインパクトや最終的な受益者である住民の生活に寄り添えた実感を感じることができるポジションです。 ※官公庁や自治体へ別の商材をご提案いただく時もあります。

株式会社アスコエパートナーズ

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新規開拓営業、フィールドセールス
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東京都港区虎ノ門5-12-1虎ノ門ワイコービル9F

仕事内容:国・自治体向けに、UM(ユニバーサルメニュー)の構造説明や導入プランの提案、更に行政DXソリューションへの相談や、 子育て情報発信サイト・アプリ、行政データ整理など様々な課題や利便性向上への改革に向けてのコンサルティング営業をお任せします。 更に行政から地域市民に向けたお得情報を独自に収集し構築した「ジモトク」を民間企業に向け、利用方法の提案から販売もしながら、 「kairos3」で顧客管理を、「Backlog」で課題管理などを行っていただきます。 業界で得た知識を生かして官公庁や自治体に向けて、自社のWeb商品を組み合わせながら、解決策を提案していきます。自治体によって住民の年齢や地域性が異なるので、自社サービスをそのまま提案するだけでなく、お客様の課題に合わせ、自社以外のソリューションも組み合わせた提案を行っていきます。動くよりもを考えることが大切になり、提案内容に正解がありません。 知見から導き出したアイデアが実現したとき、住民の方の生活に寄り添えた実感をより感じられるポジションです。 ※ 民間企業へ別の商材をご提案いただく時もあります。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・『ユニバーサルメニュー(UM)』 NPO団体アスコエにより開発された自治体Webサイト向け標準メニュー体系。ユーザーである市民にとっての分かりやすさや使いやすさを重視して作られています。 ・『子育てタウン』などのサイトプラットフォーム 届出方法や検診、助成金、保育園など、子育てに関する行政サービスを分かりやすくまとめられるサイトプラットフォーム。こちらのサイトではバナー広告の運用も行っています。 ・『行政サービスコンテンツのデータベース提供』 提供先は主に不動産会社。自治体ごとの行政サービスを比較することで、入居希望者への販促ツールとして活用することができます。 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・府省庁 ・全国の自治体(市・区・町・村など) ・民間企業 まで幅広くお取引があります。 またほとんど全てお客様との直接のお取引となります。 《どのように売るのか(営業スタイル)》 国・自治体向けに、UM(ユニバーサルメニュー)の構造説明や導入プランの提案、更に行政DXソリューションへの相談や、子育て情報発信サイト・アプリ、行政データ整理など様々な課題や利便性向上への改革に向けての営業をしています。 まずは行動をして、自分なりのロジックを確立することが最初の1歩であり、追及し続ける課題です。 『行政サービス』という我々の生活上、誰もが関わる情報が商品ですので、お客様の様々なニーズに応えられるよう、柔軟な考え方や適切な伝え方をまず先輩の行動を手本に身に着けていきます。

木戸紙業株式会社

業種:
メーカー(素材・化学・食品・化粧品・日用品)
職種:
深耕営業・ルートセールス(有形商材)
給与:
370~440万円
勤務地:
本社/大阪府大阪市中央区和泉町2-4-7 東京支店/東京都新宿区新宿1-19-8サン・モール第7ビル4F

仕事内容:今回の募集ポジションでは、大手企業を含めた食品メーカーに対して、食品パッケージのルートセールスをお任せいたします。お客様から商品コンセプトなどを伺って、パッケージのでき上がりをイメージします。ヒアリングした内容をもとに、社内デザイナーや技術担当者とのミーティングを行って、サンプルやデザインなどを完成させます。それをお客様に提案して、細かな改良を加えて仕様を決定。現場での生産から納品までの一連の業務にも携わります。 《何を売るのか(商品・サービス)》 食品パッケージ 《誰に対して売るのか(顧客)》 食品メーカー 《どのように売るのか(営業スタイル)》 ルートセールス 入社後、OJTなどで研修を進め約半年前後で独り立ちしていただきます。 ルートセールスになりますので、お客様との接点を重ねながら信頼関係を築き上げる事が大切です。 周囲と連携を取りながら協力し合い、業務を進めてください。

株式会社ネクスタ

業種:
Webサービス
職種:
導入サポート・顧客フォロー・カスタマーサクセス
給与:
500~600万円
勤務地:
本社/大阪府大阪市西区阿波座2-1-1 大阪本町西第一ビルディング2F 東京支店/東京都中央区八重洲1‐5-20 東京建物八重洲さくら通りビル

仕事内容:運用コンサルティング組織内で急速に成長している部門において、キーエンス×リクルートの手法を取り入れ、強力な営業組織を構築するための重要な役割を果たす幹部候補を募集しています。製造業向けの自社SaaSの導入支援メンバーとして、製造業の効率化を実現することが主な仕事内容です。具体的な業務内容は、生産管理システムの導入支援(操作説明や運用説明)、マニュアル作成、問い合わせ対応など、システム導入からアフターサポートまでを担当します。また、案件管理や要望の管理(バックログ管理)も重要な業務の一環となります。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・自社サービス「SmartF」 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・30~100名以上の規模の製造業企業(食品、美容品、薬品、金属加工、組み立てなど) ※上場企業もございます。 《どのように売るのか(営業スタイル)》 製造現場では、手書きやエクセル管理による膨大な工数の消費、正確に在庫管理ができていない事による生産計画の遅延、仕入先出ミスによる使用期限切れの原料廃棄といった複雑でレガシーな業務フローがまだ多く存在し、90%以上の製造現場ではシステムが未導入といった、生産性の向上にはほど遠い現状です。そこを私たちが提供するプロダクト「スマートF」を通して、型化・標準化することで、生産性を向上させていきます。 《やりがいと魅力》 ・お客様の業務改革を直接的に支援することができるポジションです ・お客様と一緒にDXの成功体験を感じることができます ・お客様の業務フローの把握や提案を行うことができるようになります ・案件や要望の管理方法を学ぶことができます ・プロダクト理解を深めることで、ITリテラシーが向上し専門性を高めることができます

株式会社ユーザベース

業種:
Webサービス
職種:
内勤営業、インサイドセールス
給与:
500~630万円
勤務地:
東京都千代田区丸の内2-5-2 三菱ビル ※フルリモート可(ただし、チームによっては出社が必要となる可能性があります。)

仕事内容:経営企画部や新規事業部門の顧客に対してマーケティング活動を通して得られた見込み顧客に対し、電話やメールで課題やニーズをヒアリングし、顧客に戦略的アプローチをしながら商談機会を創出、フィールドセールスに繋ぎます。本ポジションは顧客のファーストコンタクトを担う重要なポジションです。 インサイドセールスチームの採用を予定しております。主に経営企画部、新規事業部門のお客様へセールスをする部門への配属となります。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・SPEEDA INITIAL 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・金融機関、事業会社の経営企画部や新規事業部門 《どのように売るのか(営業スタイル)》 ・電話、メールによるターゲットアカウントからの商談創出 ・単に商談創出をすれば良いのではなく、ニーズマッチや顧客の温度感などをコントロール、判断しながら、質と量のバランスをコントロールする司令塔のような役割 ・ターゲットアカウントの開拓のため、セールス、マーケティングチームと連携した施策の企画・実行 (ナーチャリングセミナーの企画/実施/登壇、展示会への展示等) 《本ポジションのミッション 》 ①顧客の経営や事業における次なる一手をSPEEDA INITIALの融合価値から創出する 当社は2024年にこれまでのプロダクトを起点とした組織から顧客起点の組織への転換という大きな意思決定をいたしました。その中で本チームの担当顧客は日本を代表する多種多様な業界の意思決定部門です。そういった企業の未来を見据えた成長戦略を日々検討されている顧客の潜在ニーズを発掘し、サービスを1ツールとして単に提案するのでなく、本質的且つ経営に直結する課題解決の方法を仮説構築し提案します。本Teamは新たな組織の中でSPEEDA・ INITIALの提供価値を創出する起点となるチームであり、当社のone productへの道を切り開く上でもその起点となるTeamです。 ②「事業の第二創業期(数年後の再上場に向けたエキサイティングな環境) 2023年2月に「非上場化」をし、再IPOに向けた第二創業期を迎えています。強固な顧客基盤をもちながら、次のステージを目指すスタートアップとして組織・プロダクト共に進化と高い成長率が求められている今、大手企業との取引拡大は大きなテーマになっており、今後様々なプロジェクトやマネジメント的なポジションの増加も予想されます。大きく成長していく組織の中で営業・事業開発に限らずサービス、プロダクトなど様々な側面で事業づくりに携わることができます。

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