20代30代の若手営業職に更新日 / 2021年7月2日
株式会社日本ロジックス物流コンサルティング営業
- 業種：
- その他専門コンサルティング
- 職種：
- その他専門コンサルティング
- 勤務地：
- 大阪府大阪市都島区東野田町4-1-17 日本ロジックス 大阪東野田ビル3F
- 老舗企業
- 35歳以上歓迎
- 転勤なし
- 自動車・自転車通勤可
創業65年超！利益率は同業他社平均10倍！15年以上増益を続けている総合物流コンサルティング会社！
「当社は心を込めた物流サービスを通し、関わるすべての人々に喜ばれる企業を目指します。」という、経営ポリシーのもと、 日本ロジックスは急速な発展を遂げてきました。
仕事に取り組む姿勢、サービス内容、品質、提案力を評価され、 大手企業様から中小企業様まで数多くのオファーを頂戴し、それに対応してきました。
・当社の強み
【様々な物流サービスメニュー】
当社の事業は現在、運送、倉庫、リスクマネージメント（保険）、太陽光発電、不動産賃貸の5つの事業から成り立っています。この5つの事業は、すべて物流という視点でつながっています。
お客様が当社をご指示いただける理由は様々ですが、物流に必要なメニューをバランスよく有しているからご評価をいただいているのだと思います。おかげさまで、当社の利益率は業界水準を大きく上回り、業界平均の5～10倍の利益率となっています。
【強力な自社アセット】
物流サービスを支える強力な資産（アセット）を自社で有している点も当社の強みの一つです。
現在では、100億近い資産（アセット）を有しています。投資開始時は勿論リスクも存在しましたが、現在では逆にその資産（アセット）が強力な強みとなり、大きな収益源となっています。
【物流の持つ大きな可能性】
日本企業の物流企業へのアウトソーシングの割合は過去急激に大きくなってきました。物流の重要性が再認識され、物流機能の強化により業績を伸ばす企業も数多く見られるようになっています。
今後も、物流の重要性はさらに深まり、その守備範囲は大きく広がりを見せることが容易に予想できます。
当社は将来有望な業界で、時代のニーズにいち早く適応し更なる成長を目指します。
◎日本ロジックス精神（チームロジックス）
当社は、終身雇用を掲げています。また、チームワークを重視し、情熱をもって働くこと、自らの損得のみを考えないこと、決して現状に満足しないこと、すべてのことを自分事として考えること、自分の可能性を信じることを行動指針としています。日本ロジックス精神をもつ従業員の団結力は他社に負けることはありません。
日本ロジックスは、今後、サービスメニューの更なる強化を行うと同時に、引き続き積極的に資産（アセット）の拡充を行い、物流のリーディングカンパニーを目指します。
仕事内容
お客様が抱えている課題をヒアリングし、それに対する解決策をご提案します。同社の倉庫に関するご提案だけではなく、他物流会社の倉庫やトラックでの運送のご提案など、物流に関する提案を提携会社のソリューション含め総合的に提案します。
《何を売るのか（商品・サービス）》
・順序建て納入・物流支援システム・加工～グリーン物流など
《誰に対して売るのか（顧客）》
・中小～大手法人企業
《どのように提案するのか（営業スタイル）》
・テレアポ・お客様の紹介・展示会でお会いしたお客様やダイレクトメールからのお問い合わせ等からの新規による提案
・既存顧客の課題等を抽出した上で、総合的に自社・他社サービスを用いて課題解決を行う提案
※同社の営業は新規系営業と既存系営業の2つに分かれておりますが、どちらもご担当いただきます。
2021年1月より同社は新倉庫が稼働します。企業全体での営業体制の強化が求められている状況の下で、
同社のサービスを更に多くのお客様にご利用いただけるようにご活躍いただきたいです。
お客様の物流体制を分析して、効率や品質を考えながら、どのように運び保管するのがよいかを提案することで、企業の経営をサポートします。まずは物流の基本的な知識を身に付けていくことから始め、既存のお客様へ提案可能なことを把握していくことで理解を深めていただきます。大きな案件では一つのプロジェクトとして、営業以外の各部署とも連携してワンチームで案件獲得をすすめていきます。
《教育・研修制度》
■本社にて新人研修・1日（日本ロジックスに関して）
■本社にて新人社長研修・1日（日本ロジックス、物流に関して座学）
■各配属先で新人研修・1日（配属先やお客様に関して）
■各配属先でOJT・3ヶ月～6ヶ月
《数字で見る日本ロジックス》
・営業職は20名ほど在籍しており、20～40代の若手が多く在籍しております。
ポイント
- 創業65年以上で培われたノウハウを活かした多種多様な商品の取り扱い、エリアごとの戦略をとることにより他社との差別化を行っております。
- 日本ロジックスは大阪を創業の地とし、関西、中部、関東エリアをコアとしたエリア戦略をとることで他社との差別化を図っております。その為、倉庫、物流センター、運送業務において、一つの業界に特化することなく、飲料、嗜好品、食品、美容関連、化学製品、家電、精密機器など多種多様な商品を取り扱うノウハウを持っております。また、各種流通加工業務を自社倉庫、物流センター内に積極的に取り込むことで、コアエリアにおける付加価値の創造に日々取り組んでおります。関西エリアでは2022年を目途に大阪府寝屋川市に10,000坪の物流センターを新築、1日300台の輸配送ネットワークと共に自社物流ネットワークの更なる拡充を行います。また、関東エリアにおいても関西同様の拠点展開実現を目指し、自社物流ネットワークの拡充計画を2020年よりスタートさせています。
- 当社は心を込めた物流サービスを通し、 関わる全ての人々に喜ばれる企業を目指します。
-
最新の物流システムを駆使し、最新の物流をお客様にご提案することは勿論重要です。しかしながら、その前にお客様の為、従業員の為、関係する企業の為、精一杯の努力をするという姿勢が更に重要です。当社はそういった精神の持ち主を積極的に採用してきました。その結果、最後には努力と情熱で厳しい局面を会社が一丸となり乗り越えてきました。このような根性論は古いと批判もあるかと思いますが、当社はそれこそが重要だと考えています。当社は、お客様とお約束したサービスを実現するために、努力することを厭いません。この精神こそが当社が最も誇れる日本ロジックス精神です。
提案力、品質、コストなどと共にまずはこの精神を見て頂きたいと考えています。
コンサルタントのコメント
須藤- 創業65年以上、直近15年以上業績は右肩上がり、利益率は同業他社平均の10倍以上、東京商工リサーチ算出のTSRは64と、安定基盤であることは間違いないと断言できます。「同社は心を込めた物流サービスを通し、関わるすべての人々に喜ばれる企業を目指します。」というスローガンの下、軸を変え続けずに今日までやってきたというのは容易ではないです。それに加え、現在償却前経常利益30億円を目標に更なる成長を目指しているという背景から、まだまだこれから大きくなっていく姿も見ていきながら業務に勤しんでいけると思っております。
募集要項
| 募集の背景 | 創業65年を超えた現在、償却前経常利益30億円を目標に更なる成長を目指しています。 こうした背景から、その成長を一緒にになってくれる方を増員募集しております。 |
|---|---|
| 求める人材 | ■大卒以上 ■無形営業経験3年以上 ■25〜39歳 ※⻑期勤続によるキャリア形成を図るため ■普通⾃動⾞免許（AT可） 【求める⼈物像】 ■何事にも積極的に取り組める方 ■ルールを守って、きっちりと業務を推進していくことができる方 ■思いやりや気遣いのできる方 ■責任感が強く人間関係を構築することにやりがいを感じる事が出来る方 ■日本ロジックス精神に共感できる方 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 500～1000万円 ※年齢、経験を考慮いたします。 |
| 福利厚生/待遇 | ■昇給年1回 ■賞与年2回 ■各種社会保険完備 ■交通費⽀給（上限50,000円） ■残業⼿当（超過分別途⽀給） ■退職金制度 |
| 休日/休暇 | ■隔週休2⽇制（⼟⽇） ■祝⽇ ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■育休産休 《年間休⽇105⽇》 |
| 勤務時間 | 8:00～17:00 ※平均残業時間30～40時間 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市都島区東野田町4-1-17 日本ロジックス 大阪東野田ビル3F |
| 最寄り駅 | 環状線「京橋駅」徒歩5分 |
| 面接地 | 同上 |
企業情報
| 設立 | 1953年6月 |
|---|---|
| 代表者 | 楠本 佳弘 |
| 資本金 | 8,000万円 |
| 従業員数 | 200名 |
| 事業内容 | ■総合物流コンサルティング事業（3PLサービス事業） ■一般貨物自動車運送事業 ■貨物運送取扱事業 ■倉庫業 ■流通加工業 |
| 事業所 | ■大阪府大阪市都島区東野田町4-1-17 日本ロジックス大阪東野田ビル3F |
| ホームページ | https://www.nihonlogix.co.jp/ |
エイプエージェントが選ばれる
３つの理由
- キャリアアドバイザーによる
丁寧なカウンセリング - エイプ エージェントはあらゆる業界の営業職に精通したキャリアアドバイザーが60分の時間を使い、じっくりとあなたのことをカウンセリングに集中します。
- 営業職に対応した通過しやすい
書類作成・添削 - データから導き出されている、あらゆる業界の営業職に対応した、300種類以上の職務経歴のテンプレートを用意しています。さらに、企業が求めている人物や経歴に合わせた書類添削を実施しています。
- 月400件以上の面接情報の
データを活用した対策 - 該当企業の過去の面接結果（合格やお見送り理由を企業より細かくヒアリング）をデータで蓄積しているため、しっかりとした面接対策を実現しています。
選考プロセス
- 1ご応募
- 2採用事務局面談
- 3書類選考
- 4面接（1～2回）
- 5筆記テスト
- 6最終面接
本求人は『いい求人net』を運営する「株式会社hape 採用事務局」を通し、応募を受付させて頂きます。
なお、本求人へのご応募をもちまして転職サポートサービスご利用承諾・開始とさせて頂きます。
予め下記URLより「利用規約」をご覧の上、ご登録下さい。
https://iikyujin.net/policy/
【応募方法】
下記応募ボタンよりご応募下さい。応募後の流れは事務局よりご連絡致します。
【選考の流れ】
ご応募→採用事務局面談→書類選考→面接→内定
※応募後に「株式会社hape 採用事務局」からご登録頂いている連絡先（携帯電話、メール）にご連絡させて頂く可能性がございます。応募時に登録内容の再確認をお願い致します。
※ご経験やご経歴などから、本求人へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
※業務内容や労働条件等、募集職種の詳細に関しては事務局面談の際にご説明致します。
