更新日 / 2021年2月15日

三菱マテリアルトレーディング株式会社総務部人事グループ事務職

業種:
メーカー(機械・電気・電子)
職種:
事務
勤務地:
東京都中央区日本橋浜町3-21-1 日本橋浜町Fタワー17階
  • 完全週休2日制
  • 正社員
  • 給与高め
  • 年間休日120日以上
  • 退職金制度・確定拠出年金制度あり
  • 土日休み
  • 未経験歓迎
  • 社宅・家賃補助制度
  • 老舗企業
  • 資格取得支援あり
  • 離職率が低い
  • 35歳以上OK
  • 各種手当充実
  • 弊社からの採用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 女性が働きやすい
  • 転勤なし
  • 運転免許なし可
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残業少なめ!福利厚生充実!設立70年の歴史を持つ大手財閥グループの総合商社!

当社は設立70年を迎える三菱マテリアルグループの総合商社です。
お客様第一をモットーに、三菱マテリアルグループの先駆けとしてマーケットを拓き、新たな価値を創造しております。

非鉄金属、金属加工品、自動車部品、新素材、半導体、電子材料、
電子デバイス、産業機械、精密加工品、建設資材、建設工事等、幅広い商品と幅広い事業を運営しており、
国内外のメーカーとのネットワークでお客様のニーズにお応えしております。

当社の強みは、グループの商材のみならずグループ外の商品も幅広く扱えることから、
当社一社でお客様の求めるニーズを一手に引き受ける窓口となる
「ワン・ストップ・ソリューション」を実現できることです。

知恵と工夫によって、お客様の発展に貢献をもたらすことができる存在。
そのために、もっともお客様に近い場所にいる利点を活かし、メーカーへお客様のニーズを伝え、
商品開発を提言するなど積極的な活動を展開。
そうした活動がお客様にご満足いただける製品を、納得の価格でご提供することに繋がると信じ、
お客様第一のグッドカンパニーを目指しています。

仕事内容

総務部人事グループにて、事務職の仕事をお任せしたいと思っております。
具体的な業務内容は下記の通りです。

・給与(月例給与・賞与・年末調整・退職金・海外給与等)
・社会保険(健康・厚生・雇用・労災・労働)
・福利厚生
・採用/教育/研修の補助

同ポジションは、3名で業務を分担し、行ってまいります。

ポイント

お客様と長期的な関係を築ける会社です!
当社のお客様の70%が東証一部上場企業であり、一人ひとりの担当者数は10社前後であるため、1社に深く営業スタイルを実践しております。「お客様第一のグッドカンパニー」というスローガンのもと、大きい仕事だけでなく小ロッドの仕事もお客様のために行いますし、今までの世の中ではできなかったことを仕入先に相談し、お客様のニーズを解決できないのかといったチャレンジも行います。「今までは他の会社から購入していたが、あなたから購入したい。」そんな関係を築くことのできる会社です。
働きすい社風と労働環境で長く働くことのできる会社を実現!
当社の平均年齢は40.3歳ですので、幅広い年齢層の方が活躍をしております。40代のマネージャーと20代のメンバーでご飯にも行きますし、会議では誰もが自分の意見を述べることができる居心地の良い環境です。
また、労働環境も整っており、残業の平均時間は月間で20~30時間。残業手当、家族手当、住宅手当と福利厚生も充実しております。直近5年間の新卒入社の方は全員が今もいるなど、定着率の高い会社です。

コンサルタントのコメント

吉田
大手非鉄金属メーカーである三菱マテリアル株式会社のグループ会社。設立50年以上の歴史があり、幅広い業界の顧客と取引をしている。製品はオーダーメイドが多く、顧客のニーズに応える提案が可能な点が魅力。その他にも、残業手当、住宅手当など福利厚生も充実している。お客様第一でグッドカンパニーを目指しますというスローガンのもと、顧客満足を高め、現在は顧客の70%が東証一部上場企業であるため、長期的な就業を考えている方にはとてもオススメできる企業です。

募集要項

募集の背景 自動車、航空、半導体、産業機械、建設など様々な業界の大手企業と根強い関係から業績は好調。国内のお客様にもっと手厚いフォロー体制を作るため、また海外の産業の発展や資源発掘を想定し、組織を強くしていけるメンバーを増員しております。
求める人材 ■短大卒以上
■社会人経験5年以上
■30~39歳 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため

【求める人物像】
■きちんと報告出来る方
■しつこいくらいの確認を出来る方
■自分からアクションをおこせる方
■仕事を人に振る・人に仕事を教えたことがある方
■他人とのコミュニケーションをきちんと取れる方
■気合と根性のある方(勉強が必要で、納期のある仕事も多数あります)
雇用形態 正社員
給与 350~470万円
※手当を含んております。
※年齢や経験を考慮します。
【年収例】
40歳:600~700万円
50歳:800万円
福利厚生/待遇 ■昇給年1回(4月)
■賞与年2回(6月、12月)
■各種社会保険完備
■通勤交通費
■家族手当
■住宅手当
■時間外勤務手当
■財形貯蓄制度
■従業員持株会
■従業員共済会
■資格取得支援制度
■契約保養所
■食費補助 など
休日/休暇 ■週休2日制(土日)
■祝日
■夏季休暇
■年末年始休暇
■有給休暇
《年間休日123日》
勤務時間 フレックスタイム制(コアタイム:10:30~15:00)
※月平均残業時間20~30時間
勤務地 東京都中央区日本橋浜町3-21-1 日本橋浜町Fタワー17階
最寄り駅 東京メトロ各線「水天宮前駅」徒歩5分
面接地 同上

企業情報

設立 1947年5月9日
代表者 荒牧 将
資本金 3億9,300万円
売上高 872億2,100万円
従業員数 400名
事業内容 ■非鉄金属地金・金属加工・電子材料・建設資材・産業機械・化学製品・工業薬品・一般資材・その他の売買並びに輸出入。
事業所 ■本社/東京都中央区日本橋浜町3-21-1 日本橋浜町Fタワー17階
■名古屋支店/愛知県名古屋市中区錦2-4-3 錦パークビル11階
■岡崎営業所/愛知県岡崎市久後崎町字堤下8-1
■沼津支店/静岡県沼津市高島町5-15

【その他の拠点について】
青森県/秋田県/宮城県/福島県/千葉県/神奈川県/新潟県/大阪府/兵庫県/
香川県/福岡県/長崎県/鹿児島県/韓国/ベトナム/シンガポール/オーストラリア
ホームページ http://www.mmtc.co.jp/ja/index.html
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3つの理由

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丁寧なカウンセリング
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該当企業の過去の面接結果(合格やお見送り理由を企業より細かくヒアリング)をデータで蓄積しているため、しっかりとした面接対策を実現しています。

選考プロセス

  • 1ご応募
  • 2採用事務局面談
  • 3書類選考
  • 4面接(1~2回)
  • 5筆記テスト
  • 6最終面接

本求人は『いい求人net』を運営する「株式会社hape 採用事務局」を通し、応募を受付させて頂きます。

 

なお、本求人へのご応募をもちまして転職サポートサービスご利用承諾・開始とさせて頂きます。

予め下記URLより「利用規約」をご覧の上、ご登録下さい。
https://iikyujin.net/policy/

 

【応募方法】

下記応募ボタンよりご応募下さい。応募後の流れは事務局よりご連絡致します。

 

【選考の流れ】

ご応募→採用事務局面談→書類選考→面接→内定

 

※応募後に「株式会社hape 採用事務局」からご登録頂いている連絡先(携帯電話、メール)にご連絡させて頂く可能性がございます。応募時に登録内容の再確認をお願い致します。

※ご経験やご経歴などから、本求人へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

※業務内容や労働条件等、募集職種の詳細に関しては事務局面談の際にご説明致します。

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ユニコントロールズ株式会社

業種:
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職種:
事務
給与:
300~350万円
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東京支社/東京都中央区日本橋茅場町1-8-3郵船茅場町ビル8F

仕事内容:営業マンが本来の業務に専念できるようにサポートする、バックオフィスの仕事です。電話対応はもちろん、お客様から受けた注文内容を確認し、図面などの製作に必要な資料を用意して自社工場に手配します。自社工場は、千葉県浦安市と新潟県燕市の2工場。日々工場のメンバーとのやり取りもあります。 ・見積書、社内手配書、出荷資料作成 ・電話、メール対応 ・在庫確認 ・営業資料作成 ・営業アシスタント ・営業所内の総務 《1日の仕事の流れ》 ▼8:50 出社 ▼9:00~(休憩12:00~13:00) メールやFAXをチェックし、急ぎの案件から優先して 受注、見積り作成、納期返信などを行う。 他、工場への出荷手配、事務処理など順次対応。 ▼17:40 終業(日によっては残業もあります)

株式会社ジャロック

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メーカー(機械・電気・電子)
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事務
給与:
320万円~400万円
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東京都中野区中央2-59-18

仕事内容:受発注処理から、見積作成、在庫管理、商品手配、請求業務まで、営業の右腕として、影ながら業務を支えるプロフェッショナルです。 指示通りに動くだけではなく、お客様のためになることは営業に対しても提案します。 営業部門とお客様の間に立ち、臨機応変な対応が求められるジャロックにおいては 単純作業ではない、工夫次第でクリエイティビティに満ちた刺激的な仕事になります。 また近年は世界中にお客様がいて、サプライヤーがいて、運送会社などの様々なステークホルダーがいる時代です。 ジャロックでは、世界中のサプライヤーとパートナーシップを築き、日本にはまだない商品を仕入れ、提案しております。 そのため海外とのお客様との取引も多くそういった一般的な営業事務ではできない経験もできます。 総務業務 ・社内全部署のサポート ・備品の管理・発注 ・オフィス・施設の管理 ・従業員の勤怠管理 事務業務 ・売上管理 ・お客様からの入金 ・仕入先からの請求書 ・納品書の確認、管理 ・不具合などの報告

ナジコイーエス株式会社

業種:
メーカー(機械・電気・電子)
職種:
事務
給与:
300~350万円
勤務地:
本社/東京都江東区木場2-17-12 SAビルディング2階

仕事内容:営業事務をお任せします。主に伝票作成等を行う事務系の仕事と、営業補佐として営業に同行しサポートを行う仕事があります。 《具体的な仕事内容》 ・事務(伝票作業他) ・営業補佐(ルート顧客、サブコン等とメーカーとの連絡やり取りが出席、ノルマはありません) ※働き方リズム…基本的に内勤業務を担当します。週に1~2先はメーカーへ出向いて打ち合わせを行いことがあります。

ミツヤ送風機株式会社

業種:
メーカー(機械・電気・電子)
職種:
事務
給与:
300~400万円
勤務地:
本社・東京営業所/東京都港区虎ノ門1-2-3 虎ノ門清和ビル7階

仕事内容:既にお取引のある大手サブコンや設備工事業者様に対して送風機を販売している当社。営業アシスタントとして、様々なサポート業務をお任せしたいと思います。 《具体的な仕事内容》 ・受注処理(見積依頼、納入仕様書の作成、完成図資料のとりまとめ、納入確認) ・社内書類の整理 ・伝票作成、記帳 ・ワード・エクセルでの文書作成 ・電話応対 ・来客対応 ・会議資料の作成 ・庶務業務(お茶出し、コーヒー当番、清掃、FAX配り 等)

株式会社ワークスアプリケーションズ

業種:
Webサービス
職種:
導入サポート・顧客フォロー・カスタマーサクセス
給与:
500~700万円
勤務地:
東京都千代田区麹町 2-5-1半蔵門 PREX South 2F

仕事内容:当社では、「ArielAirOne」の製品を活用した顧客支援を担当する新たなメンバーを募集しています。このポジションでは、顧客が抱える業務課題に対し、当社の製品がどのように解決策を提供できるかを提案し、導入後のサポートも行っていただきます。顧客との密な連携を通じて、製品の効果的な活用方法を示し、課題解決を実現することが求められます。また、プロジェクト推進業務として、製品導入から保守まで幅広い支援を行い、顧客満足度の向上を目指します。求められるのは、製品知識を活かした提案力と、顧客との良好なコミュニケーション能力です。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・ArielAirOne ArielAirOneは大手企業特有の”現場のこだわり”と”内部統制”を両立するグループウェアで、大手企業・官公庁・教育機関などのワークスタイル変革・コラボレーション促進・コミュニケーションの改善を通じて生産性の向上に貢献する業務アプリケーションです。 【導入事例】 アルプス物流株式会社 Microsoft 365を併用しながら、複雑なワークフローのシステム化を「ArielAirOne」で実現 <課題> ・相互に連携するような機能がなく、掲示板やアプリケーションも一つひとつが独立した形で存在していて、すっかりサイロ化していた ・複雑なワークフローを作る機能が不十分だったため、全面的に使うことが難しかった <導入効果> ・「Microsoft Office 365」を採用し、電子会議室や社内通知を活用した、ポータルにより社内コミュニケーションが促進 ・複雑なワークフローが作れる基盤を備えたArielで、特殊な作りも実現できた 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・国内外の大手一流企業 《どのように売るのか(営業スタイル)》 ArielArieOneの顧客支援窓口として、お客様に対して主に以下の業務を行って頂きます。 ・製品を用いた顧客課題へのソリューション提案 ・製品活用における事例紹介 ・各種プロジェクト推進(導入・保守等) 《働き方について》 ・年次に関係なく手を挙げればチャンスが与えられ、チャレンジのための失敗は許容するといった企業文化のほか、時間に縛られず働ける「フレックス」や、「リモートワーク」など、社員の仕事および成長のための環境を用意しています。 ・自ら提案して仕掛けていく文化が強いので、自律して動ける方が馴染みやすい環境です。

株式会社日本アレフ

業種:
メーカー(機械・電気・電子)
職種:
深耕営業・ルートセールス(有形商材)
給与:
471~561万円
勤務地:
本社/東京都港区芝2-14-5 芝千歳ビル8F 名古屋支店/愛知県名古屋市名東区一社3-96 ルーブルビル5F 大阪支店/大阪府吹田市江の木町17-1 コンパーノビル4F

仕事内容:大手~中小企業まで、電子部品のルート営業をお任せします。精密部品を取り扱うメーカーとして、自社工場を持ち製品の企画から販売までをトータルで手がけ、製品の機能性や耐久性、そしてサイズなどを顧客のニーズに合わせて自在にカスタマイズすることが可能です。ただ、そのようなオンリーワンの商品開発だけではなく、自動車や家電製品、公共施設など、身の回りのあらゆる機器においても同社の製品が使用されていることも多いため、幅広く多角的な提案力が必要となります。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・リードスイッチ └水道メーター、バイク・自転車のスピードメーターなどの回転検知に採用 白物家電の扉や蓋などの開閉検知に採用 ・磁気センサ └エアバッグ用センサ、アンチロックブレーキシステム用センサなど、自動車の安全運行に欠かせない装置に採用 ・フォトセンサ └複写機、プリンタ関連機器、ATMマシンなどに採用 《誰に対して売るのか(顧客)》 自動車、家電、住設機器、OA機器、金融機器などの製造を行う大手~中小企業 《どのように売るのか(営業スタイル)》 ・新規営業(3~4割) ・既存営業(6~7割) 入社当初は、商材の勉強から始まり慣れてくると先輩社員の同行などと研修やOJTなどの教育体制は充実しております。担当の顧客も始めは先輩社員から引継ぎとなり2~3年目頃から新規開拓なども行って自身の担当数を増やしていきます。平均の担当顧客数は約10社。出張などもありますが訪問先によって、電車移動や営業車などで先輩社員と同行するところから始まります。早い方ですと1年ほどで独り立ちすることが可能でございます。将来的にはリーダーや管理職など、当社営業部門の中心を担っていただきたく、そこに挑戦したいという意気込みを持った方からのご応募をお待ちしております。実績として3年目で課長になられた方もいらっしゃいます。

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