RA（リクルーティングアドバイザー）とCA（キャリアアドバイザー）両方の業務を行っていきます。
人材の業界でいうところの「両面型」「一気通貫」というスタイルです。


《何を売るのか（商品・サービス）》
・RA（リクルーティングアドバイザー）：人材紹介サービス
・CA（キャリアアドバイザー）：キャリアカウンセリング

《誰に対して売るのか（顧客）》
・RA（リクルーティングアドバイザー）
　【対象業界】大企業、中小企業を問わず、幅広い業界
　　　　　　　商談相手は、経営層や人事担当の方です。
　　　　　　　※将来的には、食品業界を中心に対象としていく予定です。
　【対象業種】営業職、企画職、事務職や経理職、ドライバー職など
・CA（キャリアアドバイザー）：自社HPからのお問い合わせや提携データベース等から集客した求職者

《どのように売るのか（営業スタイル）》
・RA（リクルーティングアドバイザー）
中途採用を行う企業に対し、企業の希望をヒアリングし、
最適な人材の紹介から採用に至らうまでのプロセスを支援します。
■新規顧客の開拓営業
■既存顧客の深耕営業
■求人情報のヒアリング
■求人票の作成
■求職者の紹介
■面接調整
■条件交渉

・CA（キャリアアドバイザー）
キャリアカウンセリングを通じて、転職希望者のキャリア・スキル・適正・希望を把握。
最適な企業の紹介や転職マーケットの動向等の情報を提供します。
■求職者のスカウト活動
■キャリアカウンセリング（毎月20名ほど対応）
■求人紹介
■書類添削
■面接対策
■内定後の入社承諾、入社後のフォロー

入社後はまずは、法人営業からスタートします。
企業を知らないと求職者へ企業の説明ができないため、法人営業からスタートし、
その後、求職者のスカウト業務やカウンセリング業務を行って頂きます。

忙しいときや分からないことがあれば、
お互いをサポートしあえる非常にアットホームな環境です。