更新日 / 2021年7月13日

ブルースクレイ・ジャパン株式会社アドミニストレーション

業種:
Webサービス
職種:
総務
勤務地:
東京都渋谷区渋谷 3-19-1 オミビル8F
  • 完全週休2日制
  • 営業未経験歓迎
  • 年間休日120日以上
  • 土日休み
  • 35歳以上歓迎
  • 残業20時間未満
  • 運転免許不要
  • 時短勤務可能
  • 産休・育休取得実績あり
  • 転勤なし
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クライアントのビジネスを成功に導くことが、私たちのミッション

2008年設立の当社「ブルースクレイ・ジャパン株式会社」は、SEO(検索エンジン最適化)
業界のパイオニアであるアメリカの企業家Bruce Clayが創業した「Bruce Clay, Inc.」の日本法人です。

日本法人である当社の強みは、テクニカルな要素以上に、
「クライアントのビジネスそのものをWebに最適化するソリューションを多角的に提案できる」という総合力にあります。
これまで業種を問わず数多くの企業からの支持を受け、創業以来、ほぼ年率100%以上の成長を遂げてきました。

Webを通してクライアントのビジネスを成功に導くことが、私たちのミッションです。

顧客以上に顧客のことを分析し、Web戦略に最適化されたソリューションを提案をしています。
そんな、Webマーケティングのスペシャリストを私たちと一緒に目指してみませんか?

仕事内容

管理部における、バックオフィス業務全般に携わっていただきます。
オペレーティブ業務の運用および改善・効率化や、それに伴う一連の業務整理をお任せします。

《業務内容》
・受注、売上、請求、入金処理などに関わる業務
・支払依頼書、経費精算などの経理連携の申請・処理業務
・各種契約書締結のため製本、発送、ファイリング業務
・新卒エージェントの窓口(打ち合わせ、面接日程調整など)
・その他業務サポート(電話応対、各種総務関連業務等)

<業務のやりがい>
・社員と関わる業務も多いでコミュニケーションの幅が広がります。
・縁の下の力持ちの役割が多いです。
・業務の運用改善なども率先して行える環境のため、自分のスキルアップもできます。

ポイント

SEO(検索エンジン最適化)コンサルティング会社として米国No.1の実績!
ブルースクレイ・ジャパン株式会社は、SEO(検索エンジン最適化)コンサルティング会社として米国No.1の実績を誇ります。また、米国ブルースクレイ社(Bruce Clay, Inc. 略称:BCI)の日本法人です。BCIが誇るSEM(検索エンジンマーケティング)のノウハウをローカライズし、日本市場にマッチした独自のサービスを開発しています。検索エンジンからの“真の永続的な高い評価”が得られるWeb構築をテーマに技術開発に取り組み、時代を先取りした最先端のWebマーケティングサービスを提供しています。
GoogleAdWordsトップコントリビューター(国内で4人のみ)の運用ノウハウが強み!
運用型広告・SEOでは、GoogleAdWordsトップコントリビューター(国内で4人のみ)の運用ノウハウが強みです。CPA(Cost Per ActionまたはCost Per Acquisition:顧客獲得単価)だけでなく、収益向上を軸とした広告運用をサポートしています。そして、200項目超のアルゴリズムを網羅した全米評価No.1のSEOを駆使し、SNS広告運用やディスプレイ広告運用(DSP、アドネットワーク)などを手掛けています。

コンサルタントのコメント

青木
ブルースクレイ・ジャパン株式会社は、SEO(検索エンジン最適化)コンサルティング会社として米国No.1の実績を誇っている企業になります。運用型広告・SEOでは、GoogleAdWordsトップコントリビューター(国内で4人のみ)の運用ノウハウが強みです。また、「社員とその家族が心身ともに健康で豊かになれるよう、会社としてサポートしていきたい」という経営陣の想いと、社員全員の声から発案された、さまざまな社内制度を取り入れています。社員同士が意見交換し、困ったときは助けてくれるような社風です。エントリーお待ちしております!

募集要項

募集の背景 事業部拡大のため、増員募集です。
求める人材 ■大卒以上
■社会人経験1年以上
■経理・総務・営業事務などバックオフィスでのご経験1年以上
■Word、Excel、PowerPointが使用できる方
■23~40歳 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため

【求める人物像】
■円滑な人間関係を築けるコミュニケーション能力
■業務改善等を行ったことがある方
■良好なコミュニケーションのとれる方
■様々な業務を同時進行するため、仕事の優先順位が決められ、業務をすすめられる方
■明るく、何事にもポジティブに取り組める方
■数字に正確な方
■整理整頓が得意な方

【歓迎する経験・スキル】
■MFクラウド(会計・債務・請求書)、V-ONEクラウド(入金処理ツール)経験がある方


雇用形態 正社員
給与 324~650万円
※能力を考慮し、当社規定により決定します。
福利厚生/待遇 ■賞与(12月)
■昇給(4月、10月)
■各種社会保険(社会保険完備、雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金)
■社員旅行
■MVP報奨金(月/クウォーター/通期)
■交通費全額支給(月5万円まで)
■社内表彰制度
■慶弔見舞金制度
■資格取得補助 (英語関連資格など)
■スポーツジム補助制度
※健康増進の一環として総合スポーツジム/スイミングスクールを個別利用、
 あるいは定期利用した場合、月額の利用料金の半額(上限5千円)を支給します。
■誕生日プレゼント
※「ファミリーを大事にしよう!」をモットーに、従業員全員、
 また配偶者以下のご家族(従業員の旦那様、奥様、お子様)にそれぞれ図書券を会社からお誕生日のお祝いとしてプレゼントします。
■ノー残業デー(水曜日)
■月次イベント開催(全社的な表彰やイベント、告知、誕生日のお祝い等を行います。)

休日/休暇 ■完全週休2日制 (土日・祝日)
■夏季休暇(7/1~9/30までの期間に3日間)
■年末年始休暇(12/29~1/3)
■有給休暇
■慶弔休暇
■ステップ休暇
※勤続3年以上、役職がアソシエイト以上の社員に対して、
 自己研鑽のための5日間の連休と資金10万円を支給する制度です。
《年間休日120日以上》
勤務時間 9:30~18:30(実働8時間)
※月平均残業時間15時間~20時間程度
勤務地 東京都渋谷区渋谷 3-19-1 オミビル8F
最寄り駅 JR「渋谷駅」徒歩1分
面接地 同上

企業情報

設立 2008年5月2日
代表者 天野 拓
資本金 5,000万円
従業員数 55名
事業内容 ■Webマーケティング事業
■インターネット広告事業
■メディア事業
事業所 ■東京都渋谷区渋谷 3-19-1 オミビル8F
ホームページ https://bruceclay.jpn.com/
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選考プロセス

  • 1ご応募
  • 2採用事務局面談
  • 3書類選考
  • 4面接(1~2回)
  • 5筆記テスト
  • 6最終面接

本求人は『いい求人net』を運営する「株式会社hape 採用事務局」を通し、応募を受付させて頂きます。

 

なお、本求人へのご応募をもちまして転職サポートサービスご利用承諾・開始とさせて頂きます。

予め下記URLより「利用規約」をご覧の上、ご登録下さい。
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【応募方法】

下記応募ボタンよりご応募下さい。応募後の流れは事務局よりご連絡致します。

 

【選考の流れ】

ご応募→採用事務局面談→書類選考→面接→内定

 

※応募後に「株式会社hape 採用事務局」からご登録頂いている連絡先(携帯電話、メール)にご連絡させて頂く可能性がございます。応募時に登録内容の再確認をお願い致します。

※ご経験やご経歴などから、本求人へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

※業務内容や労働条件等、募集職種の詳細に関しては事務局面談の際にご説明致します。

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株式会社Mobility Technologies

業種:
Webサービス
職種:
総務
給与:
350〜500万円
勤務地:
本社オフィス/東京都港区六本木三丁目2番1号 住友不動産六本木グランドタワー16F

仕事内容:企業の縁の下の力持ちとして、社員のサポート業務、会議体運営やファシリティ関連業務を中心に総務業務全般をお任せします。 日常的な業務として社員のサポート業務を中心に、IPOを目指していく中で会社としてのコンプライアンス強化などのプロジェクトをリードしていただくことを期待しています。 《具体的な仕事内容》 ■総務業務 ・取締役会/株主総会などの会議体運営 ・ファシリティ関連業務 ・オフィス関連業務 ・設備関連対応 ・各種工事手配、立ち会い ・定常業務の効率化、改善 ・規定の運用、整備 ■庶務業務 ・代表電話対応 ・備品消耗品管理 ・名刺発注、管理 ・郵便対応 ・請求書対応 ・社内イベントの手伝い ■契約管理業務 ・押印業務 ・契約書保管 ・ファイリング ・その他業務改善、業務再構築、他部門との連携も含めた会社体制の構築

株式会社ワールディング

業種:
その他人材サービス
職種:
深耕営業・ルートセールス(有形商材)
給与:
350~500万円
勤務地:
東京/東京都新宿区四谷4-16-3 川辺新宿御苑ビル10F 大阪/大阪府大阪市淀川区西中島4-6-29 第3ユヤマビル702

仕事内容:外国人技能実習生や特定技能外国人の受入れを行う企業に対し、採用支援から入社後の定着支援までを一貫して担当していただきます。企業が外国人材を安心して受け入れられるよう、人材要件や雇用条件の整理、労務・教育体制の構築支援、海外面接への同席・同行、入社後のトラブル対応や改善提案、外国人材からのキャリア相談、外国人材および日本人従業員への教育企画・実施など幅広い業務を担います。担当企業は1~2社程度ですが、30~50拠点を担当するため、企業と外国人材双方との継続的な関係構築が重要になります。営業活動は個人ではなく、通訳、労務担当、申請担当、監査担当など専門スタッフとチームで進めるため、外国語スキルは必要ありません。単なる人材紹介ではなく、企業の人材戦略や職場環境改善にも踏み込みながら、日本企業の採用成功と外国人材の長期活躍を支援する、社会貢献性の高いコンサルティング営業です。 《何を売るのか(商品・サービス)》 外国人技能実習生・特定技能外国人の採用支援、登録支援、就業支援、定着支援サービス 《誰に対して売るのか(顧客)》 外国人材の雇用を検討・実施している法人企業(製造業、介護、建設等が中心) 《どのように売るのか(営業スタイル)》 ・企業への課題ヒアリング・提案営業 ・採用要件、雇用条件、受入体制の構築支援 ・海外面接への同席・同行 ・外国人材の入社後フォロー、トラブル対応 ・教育企画・研修実施 ・通訳や労務担当など専門部署と連携したチーム営業

マークラインズ株式会社

業種:
Webメディア
職種:
アカウントプランナー
給与:
500~700万円
勤務地:
東京都千代田区永田町2-11-1 山王パークタワー14F

仕事内容:国内外を問わず、自動車産業に関わる全ての企業様に対して、自動車産業に特化した自社オンライン「情報プラットフォーム」の営業を実施いただきます。営業スタイルとしては反響をメインとした新規営業となります。テレアポなどでの新規の開拓の営業はございません。顧客の経営課題や潜在的なニーズをヒアリングし、いかに「情報プラットフォーム」が顧客にとって有益であるものかを多角的にご提案、契約まで実施をしていただきます。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・世界50か国、5,500社以上で利用されている自動車産業に特化した「情報プラットフォーム」 ※生産/販売台数、部品メーカー情報、部品の納入情報、各種調査レポート、モデルチェンジ情報、CASEデータベース、メーカー拠点情報業界ニュース などの情報を配信。すべての情報は自動車産業に関連する企業が共通に必要としながら、入手するには手間やコストがかかる情報。 《誰に対して売るのか(顧客)》 日本のみならず、世界各国の自動車産業に関わるすべての企業様 ※日本の主要自動車メーカーはほぼすべて顧客です。また現状会員数は15万人を突破。世界50か国、5,500社以上が導入しております。 《どのように売るのか(営業スタイル)》 国内、国外問わず新規反響反響型の営業が多い状況です。プラットフォームの無料会員や、展示会でのリード、休眠顧客やリピート顧客、国内親会社から海外拠点、子会社の紹介などの反響、テレアポなど反響が多く、顧客となる業界がある程度限られるため効率的な営業活動が可能です。顧客の経営課題や潜在的なニーズをヒアリングし、いかに「情報プラットフォーム」が顧客にとって有益であるものかをご提案していただきます。契約後は営業が顧客のサポートやフォローをするケースもありますが、規模が大きい顧客については、カスタマーサポートグループが引継ぎ対応していくことも多い状況です。入社後はOJTを中心に徐々に顧客商談をしていただく流れです。 ※営業組織 約20名、内20代が10名と若く活気のある雰囲気です。

株式会社協同制作

業種:
セールスプロモーション(イベント・販促提案など)
職種:
深耕営業・ルートセールス(有形商材)
給与:
400~500万円
勤務地:
東京都府中市朝日町1-32-157

仕事内容:サイン・ディスプレイなどの看板業者や内装業者を対象に、看板資材(マーキングシートや板、LED等)や製作機器などの販売をして頂きます。情報の販売(業界動向等)や大型施設、イベント製作物の企画から施工までのすべてに関わることが出来る事も面白味がございます。納品を兼ねて1日に複数社、車で回って頂きます。基本的にルート営業で行うため、テレアポや飛び込みなどでの新規開拓を行うことはございません。外回りでの営業終了後、事業所に戻ってからは、見積もりや出荷手配などのデスクワークなどを行っていただきます。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・看板資材や看板制作機器 看板の文字の資材や看板自体の資材など商社として幅広い商材を扱っております。 《誰に対して売るのか(顧客)》 大手から中小規模を問わず看板業者や内装業者 《どのように売るのか(営業スタイル)》 基本的には既存のお客様にご提案いただくルート営業となります。特定の商材を販売していくというよりも、お客さまの求める商材をヒアリングして、数多い商材の中からご提案する営業になります。お客様から相談を受けたり、お客様の立てる予定の看板の情報を入手して、おすすめを提案するなど提案のパターンは様々です。ゆくゆくは担当顧客は50~100社(内注力企業は20~30社)を担当頂き、各企業に月1~2回程度の訪問をしていただきます。

株式会社テクノエージェント

業種:
人材派遣・アウトソーシング
職種:
人材コーディネーター
給与:
375~677万円
勤務地:
東京本社/東京都千代田区岩本町3-10-4 寿ビルディング5F・7F 大阪支社/大阪府大阪市西区西本町1-15-10 辰野西本町ビル10F

仕事内容:SEやプログラマーなど、ITエンジニアを専門とした人材派遣サービスを担当していただきます。 具体的にはクライアントとITエンジニアの要望をマッチングさせ、「企業」と「人財」の架け橋となる提案営業となります。 また、仕事と人材のマッチングだけではなく、ご就業後もエンジニアの皆さまが悩みや課題をお一人で抱えてしまうことがないよう、日々のフォローを行いながら、企業側のフォローも行う、両面型の営業を担当いただきます。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ITエンジニア向け人材派遣サービス 《誰に対して売るのか(顧客)》 SEやプログラマーなどITエンジニアを必要とする企業 《どのように売るのか(営業スタイル)》 新規開拓をメインに既存顧客対応も行っていただきます(目安として新規6割~7割、既存4割~3割のイメージとなります)。 1名あたり20~30社程度を担当し、プロジェクト単位で人員派遣を行っていきます。 新規開拓についてはテレアポを切り口とし、商談から成約を目指します。毎月4~5件の新規開拓を目標に、月20件程度商談を行っていただくイメージです。 《1日の流れ》 9:00: 朝礼 10:00~12:00:アポ取り/クライアント先に訪問 12:00~13:00:ランチタイム 13:00~14:00:登録エンジニアと面談 14:00~17:45:クライアントとの案件の打ち合わせ 18:00:終礼 お疲れさまでした!

株式会社ジェイエヌシステム

業種:
商社(機械・電気・電子)
職種:
深耕営業・ルートセールス(有形商材)
給与:
410~480万円
勤務地:
本社/東京都千代田区神田小川町3-10 新駿河台ビルヂング11F 大阪営業所/大阪府大阪市西区靱本町1-4-5 千代田アネックスビル4F 名古屋営業所/愛知県名古屋市中区錦1-6-38 錦エムワンビル2F

仕事内容:オフィスコンサルティングを行う大手元請け企業(オフィスデザイン会社、什器メーカー、ITベンダーなど)に対するルート営業を担当していただきます。既存取引先との関係構築を中心に、案件発掘から提案、受注後の工事立会いまで一貫して携わるポジションです。取り扱う案件は、電話設備工事やネットワーク工事、電気設備工事が中心となりますが、近年ではオフィスに限らず工場・病院・飲食店・物流施設など幅広い施設の案件を担当しています。サーバールームやデータセンター構築など数千万円規模の大型案件に携わる機会もあり、専門知識を身につけながら提案力を高められる環境です。新規営業は全体の1割程度で、既存顧客との長期的な信頼関係構築が重視されます。チーム目標を追いながら、営業・技術スタッフと連携して顧客課題の解決を目指していただきます。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・電話設備入替・電話機増設データ変更サービス ・ネットワーク工事サービス ・LAN配線工事、Wi-Fi構築サービス ・ネットワークカメラ設置工事 ・データセンター関連工事 ・一般電気設備工事サービス 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・オフィスコンサルティングを行う大手元請け企業 (オフィスデザイン会社、什器メーカー、ITベンダーなど) ・中小企業 ・大手企業、上場企業 ・病院、工場、物流施設、飲食店など 《どのように売るのか(営業スタイル)》 新規・既存割合は1:9で既存顧客への営業がメインとなります。 目標数字は担当顧客や紹介された顧客への提案にて達成できる金額を指定しています。チームに対して目標が課されるため、チームで協力しながら業務を進めていきます。 1人あたり3~5社を担当します。 ※1件辺りの受注金額は、数万円~数千万円まであり、大小様々な案件を対象としています。 《担当案件》 ・電話工事:ビジネスフォン(電話機)の配線工事・データ設定 ・ネットワーク工事:LAN配線工事/Wi-Fi構築/ネットワークカメラ工事/データセンター工事など ・電気工事:コンセント・照明・EV工事 《研修制度》 入社後、最初の2~3ヶ月はOJTによる研修を実施します。 また、仕入れ先の勉強会やセミナーに参加することで、商品知識を深める機会も提供しています。

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