更新日 / 2022年4月26日

株式会社コズレNEW国内最大級の子育て情報メディアのソリューションセールス[ポテンシャル]

業種:
Webメディア
職種:
新規開拓営業、フィールドセールス
勤務地:
本社/東京都千代田区霞が関3-3-2 新霞が関ビル18F(1801B号室)
  • 年間休日120日以上
  • 完全週休2日制
  • 土日休み
  • リモートワーク
  • 転勤なし
  • 産休・育休取得実績あり
  • 女性が働きやすい
  • ベンチャー企業(設立10年以内)
  • 離職率が低い
  • 給与高め
  • 育児・託児支援制度
  • 正社員
  • 未経験歓迎
  • 学歴不問
  • 35歳以上OK
  • 運転免許なし可
  • オンライン面接歓迎
  • 筆記試験なし(能力テストなし)
  • 19時以降面接可能
  • hapeからの採用実績あり

子育ての喜びをもっと大きく!

株式会社コズレは、アクティブなパパママの子育てがもっと楽しくなるナレッジシェアメディアを運営しております。
おでかけ、教育、料理、ファッションなど、幅広いジャンルの記事があるため、記事を読んで子育てのヒントやコツを見つけるなど数多くの子育て世代に価値提供をしております。
また、記事を読むだけでなく、パパママならではのおすすめ情報を自身が投稿することも可能で、子育て世代の方がもっと楽しくなるよう、ポジティブでハッピーな情報を発見・発信が可能です。
現在は、子育てメディアとして月間利用者数340万人、世帯情報登録90万件、親子情報登録200万人と国内最大級の規模となった子育て情報メディアとなります。

そんな株式会社コズレの経営理念は「子育ての喜びをもっと大きく!」です。

子どもを育てることは未来を創るための重要な営みです。
この重要な営みにかかわる「一つひとつの瞬間」こそ、子どもだけでなく、両親も、育児に関わる全ての人も、最高にわくわくする、楽しいものであってほしい。

この世界観を実現する一つの試みとして、データとITの力で一人一人の育児の声に耳をすませ、不安や悩みに満ちた子育てを見つめ、もっと身近に、多様な育児に寄り添いながら、一人ひとりの子どもの発育・成長を安心して心待ちにすることができる世界の実現を目指しています。

仕事内容

月間300万人を超える子育て世代が利用する「子育て情報メディア」のソリューションセールスをお任せいたします。
今回は、マーケティングチームが獲得してきたWEBからのお問い合わせをいただいた企業様との商談が中心の反響営業です。
顧客は子育て世代に商品・サービスを提供したい企業様で、商談では子育て世代に対して現在どういったアプローチをしているのかヒアリングをしつつ、課題解決提案をしていただきます。
提案・導入後も、効果検証を行いながら長期的なマーケティング支援を行います。

《何を売るのか(商品・サービス)》
子育て情報メディア「コズレ」
∟アクティブなパパママの子育てがもっと楽しくなるナレッジシェアメディアです。
 おでかけ、教育、料理、ファッションなど、幅広いジャンルの記事を掲載。

※Innovative Startup 2018 「Child Rearing部門」受賞
 経済産業省公募 「創業補助金(地域需要創造型等起業・創業促進事業)」認定

《誰に対して売るのか(顧客)》
子育て世代に対して商品・サービスを提供したいと考えている企業様。
業界としては、日用品、食品・飲料、不動産、教育、保健、アパレル、玩具、製薬業界と多岐に渡ります。
誰もが知っている大手企業とのお取引が多いです。

※取引先例(順不同)
アサヒ飲料株式会社、アマゾンジャパン合同会社、株式会社NTTドコモ、株式会社小学館、東京消防庁。
日本マクドナルド株式会社、パナソニック株式会社、本田技研工業株式会社、マツダ株式会社。
三井不動産レジデンシャル株式会社、株式会社ユニクロ、株式会社良品計画。

《どのように売るのか(営業スタイル)》
WEB・展示会などからお問い合わせをいただいたお客様に提案していく反響営業が中心です。
反響から商談機会をいただき、現在のマーケティング施策等のヒアリングを行いつつ、国内最大級の子育てメディアである「コズレ」でどういった課題解決ができるのか提案していきます。

提案例は下記の通りです。
・Eメールマーケティング…子供の月齢や日齢でセグメントし、超高精度なターゲットリーチを実現
・動画広告/バナー…コズレが作り出す世界観のもと、熱心な視聴ユーザーにメッセージを深くお届け
・タイアップ記事…読み手に深く伝わるメッセージを広範なリーチで安価にお届け
・プレゼントキャンペーン…ユーザーの「欲しい!」をしっかり引き出し、明確なアクションに結び付け
・態度変容・ブランドリフト調査…広告のブランドリフト効果を測定し、施策効果の最適化を支援

また、具体的な営業の流れは下記の通りです。
・WEB、展示会からのお問い合わせ、ご紹介などからお客様とのアポを取得。
・企業の現在の状況、ニーズを適切に把握。
・課題解決のため、当社のサービスをどう活かすか提案(コンテンツ内容、ユーザー数、ユーザーの属性など)
・ターゲットの特定、アカウント発行、記事の作成。
・PV数などのユーザーの行動を分析し、改善提案。

ポイント

会社の魅力について
国内最大級の子育て情報メディアとして、様々な業界のマーケティング支援を提案することが可能です。顧客は大手の企業様も多く、提供したい情報は様々です。そのため企業様毎に最適な提案が必要であり、コミュニケーション能力、提案力などの営業力に加え、 企業のニーズを適切に把握し、どういった切り口で情報をユーザーに届けるかを考える企画力・マーケティング力も求められるやりがいのある仕事です。また、国内最大級の子育て情報メディアとして今後も様々なコンテンツ、サービス、事業を展開していくため、事業企画・コンテンツ企画といった領域の仕事に携わることも可能です。

コンサルタントのコメント

吉田
誰もが聞いたことのある大手企業との取引も多く、成長を続ける株式会社コズレ。月間300万人が利用するプラットフォームを運営しており、コンテンツの企画、マーケティング、企業へのコンサルティング提案と、行える仕事は幅広い。ストックビジネスで安定した売上を確保できる点や、経営陣がMBAを取得しており学べる点が多いことも魅力。営業・企画・マーケティングに興味ある方には是非オススメの企業です。

募集要項

募集の背景 業績好調による増員。
求める人材 ■高卒以上
■法人営業経験1年以上
■23~29歳 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため

【求める人物像】
■自ら考え行動できる方
■WEB広告・マーケティングに興味がある方
※営業する相手がマーケティング・広報の部署の方が多いため
■人と話すのが好きな方
■何事にも粘り強く、努力ができる方
■成長意欲が高い方
■新しいマーケットの開拓に興味がある方
雇用形態 正社員
給与 非公開情報です
福利厚生/待遇 会員登録をいただくと
非公開情報の閲覧ができます
休日/休暇 すでにアカウントをお持ちの方は
ログインして閲覧してください
勤務時間 非公開情報です
勤務地 非公開情報です
最寄り駅 非公開情報です
面接地 非公開情報です
給与
福利厚生/待遇
休日/休暇

会員登録をいただくと給与や勤務地など
非公開情報の閲覧ができます

すでにアカウントをお持ちの方はこちら

企業情報

設立 2013年7月1日
代表者 松本 大希
資本金 6,898万円
従業員数 47名
事業内容 ■cozreマガジン~子育て世帯向けナレッジシェアメディアの運営
■cozreコミュニティ~子育て世帯向けお出かけコミュニティの運営
■子育て世帯ターゲットのデジタルマーケティング支援
■子育て世帯ターゲットのマーケティング・リサーチ
■子育て世帯向け事業やビジネスを変革するDXソリューション
事業所 ■本社/東京都千代田区霞が関3-3-2 新霞が関ビル18F(1801B号室)
ホームページ http://www.cozre.co.jp/

選考プロセス

  • 1ご応募
  • 2採用事務局面談
  • 3書類選考
  • 4面接(1~2回)
  • 5最終面接

本求人は『いい求人net』を運営する「株式会社hape 採用事務局」を通し、応募を受付させて頂きます。

 

なお、本求人へのご応募をもちまして転職サポートサービスご利用承諾・開始とさせて頂きます。

予め下記URLより「利用規約」をご覧の上、ご登録下さい。
https://iikyujin.net/policy/

 

【応募方法】

下記応募ボタンよりご応募下さい。応募後の流れは事務局よりご連絡致します。

 

【選考の流れ】

ご応募→採用事務局面談→書類選考→面接→内定

 

※応募後に「株式会社hape 採用事務局」からご登録頂いている連絡先(携帯電話、メール)にご連絡させて頂く可能性がございます。応募時に登録内容の再確認をお願い致します。

※ご経験やご経歴などから、本求人へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

※業務内容や労働条件等、募集職種の詳細に関しては事務局面談の際にご説明致します。

<求人一覧に戻る

この求人に応募した人はこんな求人も応募しています

株式会社キャリアデザインセンター

業種:
Webメディア
職種:
新規開拓営業、フィールドセールス
給与:
400~504万円
勤務地:
東京都港区赤坂3-21-20 赤坂ロングビーチビル

仕事内容:中途採用を検討している様々な業界の企業様に対して、「転職サイトアクセス者数No.1 type」や、女性に特化した転職サイト「女の転職 type」、 「IT&モノづくりエンジニアの転職フェア」、「Webマガジン」などの自社サービスから、企業様の採用課題に合わせて どうやって採用を成功させていくか提案を行うソリューション営業をお任せいたします。 契約後も、PV数、応募数、面接数など、実際に掲載した際のデータを元にした分析を行い、次回の改善提案を行っていただき、 顧客と長期的な関係性を築けるようフォローアップしていきます。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・ひとつ上を目指す人のキャリア転職サイト「type」…エンジニアの転職サイトとしては業界トップクラスの実績です。 ・正社員で長く働きたい女性のための転職サイト「女の転職type」…女性の転職サイトとしては業界トップクラスの実績です。 ・「転職フェア」…エンジニアや女性に特化したフェアが多く、大手企業からベンチャー企業まで参加いただいております。 ・「WEBマガジン」…技術者、テクノロジー企業、女性への取材を通して、キャリア・転職情報を発信しています。 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・中途採用を考えている様々な業界の企業様。  商談相手は、経営者、部長、人事担当者など様々です。  規模もスタートアップベンチャーから日本を代表する大手企業まで幅広く取引しています。 《どのように売るのか(営業スタイル)》 採用を検討している企業様をターゲットとし、新規開拓営業から長期的な既存営業まで行っていただきます。 企業様の業界は様々なため、アプローチするリストは当社で用意しておりますので、活動はやりやすい環境です。 アポ取得後も、「type」「女の転職type」「転職フェア」「WEBマガジン」といった複数のサービスが提案可能なため、 企業様の採用課題を解決しやすい提案が可能です。また、契約後も企業様を担当するため、企業様の採用を成功させるための 掲載後のデータ分析、分析結果からの課題解決提案と、長期的な関係性を築くための提案営業も行ってまいります。 具体的な仕事の流れは下記の通りです。 ・電話営業を中心に、メールマーケティング、SNSなど多様な手法で取引がない企業様へアプローチ ▼ ・アポイントが取れた企業様へ訪問、またはオンライン商談を実施し、  社長や人事責任者、採用担当者に採用ニーズ、採用課題のヒアリング ▼ ・採用課題に対して、広告プランや各種集客ツールなどを組み合わせ、採用成功に向けて効果的な方法をご提案 ▼ ・制作担当者と一緒に広告設計 ▼ ・効果検証から改善策の実施までトータルで携わる 【取引先企業例 順不同】 電通  SONY  ヤフージャパン  アクセンチュア  PWC  KONAMI  Benesseなど 【入社後の教育・研修 について】 「営業経験があっても異業界への転職は難しいのでは」とお思いの方へ。  当社では、入社後の数週間にわたる導入研修の後、メンターがついてOJTにより成長をサポート致します。  また、定期的に勉強会を開いて業界の研究を行ったり、ロープレやプレゼンなど各目的に応じた研修も都度、実施しています。  2年目、3年目となっても機会があるたびに勉強会や研修を受けられますので、不安なくスキルアップを図っていくことが可能です。

株式会社ギャップ・ジャパン

業種:
Webメディア
職種:
新規開拓営業、フィールドセールス 深耕営業・ルートセールス(有形商材)
給与:
350~600万円(年俸制)
勤務地:
東京都港区六本木5-13-14 メゾン麻布1F

仕事内容:撮影業界最大級を誇るポータルサイト『撮影NAVI』に情報掲載をしてくださる企業の開拓、及び既存顧客のフォローを行っていただきたいと考えております。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・業界最大級を誇るポータルサイト『撮影NAVI』の広告枠 ※現在『撮影NAVI』には、撮影に関わる様々なコンテンツを掲載しております。主に掲載をしているコンテンツは、大きく分けると以下のようになります。 【人】 ◆制作会社 ◆クリエイター ◆キャスティング 【モノ】 ◆撮影機材・小物・素材・パーツ ◆ロケバス・劇用車・マリン関係 ◆ロケ弁 【場所】 ◆ロケ地 ◆スタジオ ◆打ち上げ会場 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・ロケ地として最適な場所を管理する団体、法人企業 ・大口注文を承っている弁当会社 ・撮影機材を取り扱っている会社 ・劇団や芸能事務所 など ※撮影に関わる《人・場所・モノ》全てが対象となるため、幅広い分野にアプローチを行っております。 《どのように売るのか(営業スタイル)》 主に新規開拓がメインとなります。ロケ地となりそうな場所を自ら選定してロケハンを行い、その後管理する団体に『撮影NAVI』への広告掲載を提案していきます。情報を掲載することにより、ユーザー側(TV局、番組制作会社、映像製作会社、カメラマン、広告代理店、イベント会社、雑誌編集部、アーティスト、法人企業広報関連、その他クリエイター)が撮影を行う上で必要な情報を、1つのサイトで全て網羅し、手配することができるという特徴を説明し、集客率アップやブランディング、新規顧客の誘導、自社HPへの導線を確保出来るというメリットを伝えた上で、案件受注を目指します。 TV番組やCMなどの映像VTR製作、広告やカタログ作成・・・ 様々な目的で撮影のためのロケーションやスタイリングを考える方々が、求めていた場所やモノ、またクリエイターからモデルまで、「知りたい情報」をトータルで探すことが出来るWEBサイトを目指し、様々なアイディアや意見をぶつけていただければと思います。

株式会社コズレ

業種:
Webメディア
職種:
新規開拓営業、フィールドセールス
給与:
350~700万円
勤務地:
東京都千代田区霞が関3-3-2 新霞が関ビル18F(1801B号室)

仕事内容:月間300万人の子育て世代が利用する「子育て情報記事投稿プラットフォーム」の営業をお任せしたいと思っております。 《何を売るのか》 ・子育てマガジン[コズレ] アクティブなパパママの子育てがもっと楽しくなるナレッジシェアメディア。 おでかけ、教育、料理、ファッションなど、幅広いジャンルの記事が盛りだくさん。 記事を読んで子育てのヒントやコツを見つけたり、パパママならではのおすすめ情報を投稿したり、 今日から使える、ポジティブでハッピーな情報を発見・発信できます。 ・cozreコミュニティ cozreはママ&ベビーの楽しいおでかけを支援します。 スポットを探したり、オリジナルのおでかけコースを作成して他のママと共有できます。 困った事があったら気軽にカフェで相談してみましょう。 ママ&ベビーのおでかけをよりHappyに! 《誰に対して売るのか》 ・ライオン:子供の正しい歯磨きについての投稿 ・三井不動産:子供と楽しめるショッピングモールについての投稿 ・NTTドコモ:育児雑誌が読み放題のサービスについての投稿 ・大王製紙:おむつについての投稿 ・明治:ミルクについての投稿 《どのように売るのか》 ▼新規開拓、展示会、お問い合わせ、紹介などからお客様とのアポを取得。 ▼企業のニーズを適切に把握し、当社のサービスをどう活かすかご提案。  コンテンツ内容、ユーザー数、ユーザーの属性など。 ▼ターゲットの特定、アカウント発行、記事の作成。 ▼PV数などのユーザーの行動を分析・改善提案。

株式会社GameWith ※スタンダード市場上場

業種:
Webメディア
職種:
新規開拓営業、フィールドセールス
給与:
400~600万円
勤務地:
本社/東京都港区三田1-4-1 住友不動産麻布十番ビル4F

仕事内容:国内No.1のゲームメディアである「GameWith」を活用したソリューションセールスをお任せします。 顧客はゲームを開発している企業で、攻略サイトやゲーム紹介レビューを活用したマーケティング施策、人気YouTuberを活用したインフルエンサープロモーション、自社スタジオで制作する動画を活用したタイアップ広告などを提案します。 ゲームの開発は数億円の費用がかかるため、顧客の売上を少しでも伸ばすことを目的に、課題や現在の状況をヒアリングした上でプロモーション戦略を立てていきます。 《何を売るのか(商品・サービス)》 「GameWith」を活用したセールスプロモーション・マーケティング施策 ∟人気YouTubeチャンネルを活用した広告ビジネスの企画  YouTube生配信でのLive広告の企画  YouTuberを活用したプロモーション企画の提案  スマートフォン広告の新規キャンペーンの企画  会員登録サービスを活用した、提案内容・提案先の拡大  ゲーム会社、その他企業とのタイアップ広告の企画 《誰に対して売るのか(顧客)》 ゲームを開発しているゲーム会社が顧客となります。 ∟Nintendo Switch、スマホゲーム、ジャンルは問いません。 《どのように売るのか(営業スタイル)》 ゲームの売上を拡大したいと考えている顧客に対しての新規開拓営業と既存営業をお任せします。 当社、国内Webサイト合計訪問数21位、ゲームメディアとしては国内1位と明確な強みがあるため、顧客の売上を上げるためのプロモーション・マーケティング施策が提案可能です。 具体的な業務内容は下記の通りです。 ・GameWithの攻略サイトやゲーム紹介レビューを活用したマーケティングの提案 ・人気YouTuberを活用したインフルエンサープロモーションの提案 ・自社スタジオで制作する動画を活用したタイアップ広告の提案 会社全体が第二創業期と位置付けている中、従来の攻略サイトのターゲットである「ヘビーゲーマー」だけでなく、ターゲットボリュームの大きい「マスゲーマー」層に新規でアプローチすることで認知を広げていきたいと考えています。 多くのゲーム会社と協力関係にある当社ですが、GameWithが提供できる価値を届けることができていないゲーム企業様もございます。 そういったゲーム会社に向けて、業界でも国内最大級のトラフィックを持つ「GameWith」だからこそ実現できるソリューションと、今後は広告だけでは解決が難しいゲーム会社の課題に対してのご提案も行っていきたいと考えています。

株式会社ドゥ・ハウス

業種:
Webメディア
職種:
新規開拓営業、フィールドセールス
給与:
375~500万円
勤務地:
本社/東京都千代田区五番町6-1 AKビルディング3F 関⻄営業所/⼤阪府⼤阪市⻄区⽴売堀1-2-12-203

仕事内容:クライアントに対して、マーケティングリサーチとプロモーションの提案を⾏なっていただきます。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・マーケティングリサーチ ・プロモーションサービス 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・広告代理店 ・調査会社 等 《どのように売るのか(営業スタイル)》 主に、既存の広告代理店様への営業活動をご担当いただきます。 既存の広告代理店に対して自社リサーチサービスやプロモーションサービスをご提案していただけるように関係構築から販売戦略のすり合わせまで幅広く 営業活動を実施いただきます。 【主な業務内容】 ・既存クライアントとの関係構築 ・プロジェクト進行管理、クライアントコミュニケーション ・営業ツールの作成 ・代理店へのサービス説明、販売方法の指導 ・代理店との販売戦略のすり合わせ・フォロー 《配属部署について》 営業の平均年齢は31歳。男性12名:女性18名と女性も活躍している働きやすい組織となっています。⼊社後は、研修を経て既存企業をご担当いただきます。気になる分野があれば、⾃分からアプローチしていくことも可能です。

株式会社ドゥ・ハウス

業種:
Webメディア
職種:
新規開拓営業、フィールドセールス
給与:
330~400万円
勤務地:
本社/東京都千代田区五番町6-1 AKビルディング3F 関⻄営業所/⼤阪府⼤阪市⻄区⽴売堀1-2-12-203

仕事内容:クライアントに対して、マーケティングリサーチとプロモーションの提案を⾏なっていただきます。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・マーケティングリサーチ ・プロモーションサービス 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・食品・飲料・日用品・化粧品などのメーカー ・調査会社 等 《どのように売るのか(営業スタイル)》 入社当初は、まずはメーカー様への新規開拓営業をご担当いただきます。取引している、アプローチ済みの顧客も多くいるため、数を追いかけるというよりは質の高い提案(テレアポ、メール等)を重視して開拓を実施いただきます。(月間100コール程度)提案の入り口としてプロモーションサービスの提案から実施いただき、リサーチサービスの提案、その後サービスを覚えていただきましたらプロモーション×リサーチサービスの複合的な提案が可能になります。大体1年程度は先輩の商談等に同席もしていただき、知識と営業の手法を学んでいただき、1人立ちしていただきますきます。 【主な業務内容】 ・アポイント獲得(TEL/メール)、クライアントへのヒアリング商談(訪問/オンライン) ・課題に合わせた企画書作成(パワポ)/見積もり作成(エクセル)~客先提案 ・サービス運用部門との社内打ち合わせ ・日報、受注登録、請求書発行、納品受領書回収 《配属部署について》 営業の平均年齢は31歳。男性12名:女性18名と女性も活躍している働きやすい組織となっています。⼊社後は、研修を経て既存企業をご担当いただきます。気になる分野があれば、⾃分からアプローチしていくことも可能です。

75%以上が非公開求人

非公開求人が多数ございます!
あなたの転職を徹底サポートいたします。
是非「転職支援サービス」にお申し込みください。

転職支援サービスに申し込む(無料)