更新日 / 2022年5月23日

清水商事株式会社反響型ルームアドバイザー

勤務地:
本店/横浜市神奈川区西寺尾1-20-12 妙蓮寺店/神奈川県横浜市港北区菊名1-9-28 大口店/神奈川県横浜市神奈川区大口通137-9
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港北区・神奈川区・鶴見区を中心に「賃貸仲介及び売買仲介事業」を展開し、設立50年を迎える企業。

清水商事株式会社は、1968年に創業し、横浜市に3店舗を展開。 (西寺尾店、大口店、妙蓮寺店)
「賃貸仲介」「賃貸管理」「売買仲介」「建物販売」の4つの事業をメインとし、設立当初より、【地域の方々に必要とされる不動産会社】を目指し幅広い事業を行っております。
ストックビジネスをはじめ、不動産関係のどんなフェーズでもお客様によりよい提案を行う体制を構築し、安定的な経営基盤を保っています。

現在では、HPやご紹介を中心に多くの方から、日々お問い合わせを頂いております。
社員同士が協力し合い、アイディアを発揮しながらチームワークよく働き、【地域の方々に必要とされる不動産会社】を目指していることから売上や数字ではなく、まずは顧客の目線に経って、「寄り添う」ことを一番大切にしています。

2~3年程度、賃貸営業を経験した後は、売買営業への挑戦や、管理業務を中心に行うなど、希望や適性に合わせて、幅広い業務にチャレンジできるチャンスがあります。
また、「こんな働き方をしたい!」という希望があれば、最大限かなえられるよう、あなたの挑戦を応援する雰囲気があります!

仕事内容

「不動産会社」というと、営業同士が売り上げを競い合い、飛び込みやテレアポも当たり前…という印象をお持ちの方も多いかもしれません。
その中で、当社は、1968年から創業していることもあり、地域のお客様に愛され、HPからのお問い合わせや来店が中心の反響営業になります。
賃貸物件を検討中の学生やファミリー層に対して、物件の案内から契約希望のお客様に対して、申し込み、鍵の受け渡しまでの一連の業務を行って頂きます。

《何を売るのか(商品・サービス)》
・お客様への賃貸物件のご紹介を中心に、売買営業や管理業務などを行って頂きます。
※1か月間に1人の営業が担当するお客様は10名程度。

《誰に対して売るのか(顧客)》
・お店やHPからお問い合わせのあったお客様

《どのように売るのか(営業スタイル)》
・完全反響型のスタイルになっております。
HP・ポータルサイト等を見てご来社された方に対して、物件の案内を行い、契約希望のお客様に対して、申し込み~鍵の受け渡しまでの一連の業務を行います。
また、別業務として、下記業務も担って頂きますので、幅広い不動産の知識を習得することができます。
新規オーナー様からのお問い合わせ対応(管理契約等)、定期フォロー ・契約更新対応、駐車場契約、募集図面作成等の諸業務など行って頂きます。

ポイント

会社の魅力について
ストックビジネスの安定した基盤や環境、長期的なお客様・オーナー様との関係構築が最大の強みです。その他にも、地場に根付いた不動産経営を行っているため、反響型の営業スタイルが当社の強みになります。特に、東横線沿線や横浜線沿線にお住まいをお探しで、店舗に来店されたお客様へのノウハウや実績が多数ありますので、安心してお客様に提供できています。賃貸物件も管理3000件、建売実績年間50棟など高い実績をあげております。
働く環境について
清水商事株式会社では、よくある不動産のイメージではなく、柔軟な働き方や制度を取っています。制度としては、インセンティブ支給の制度があり、賃貸営業の場合、1件の成約のうち、成約額の1割が半期に1回、賞与と一緒に支給されます。また、インターネットで「この家に住みたい」と決めて来店するお客様が多いため、成約率が高いのも特徴です。事務作業も営業中に終わるようにし、残業なしの日がほとんど。社長が率先して定時になると退社するため、帰りにくい雰囲気もない会社になっています。

コンサルタントのコメント

矢部
清水商事株式会社は、神奈川区・鶴見区・港北区を中心に賃貸・売買・管理・リフォーム等の地場に根付いたサービスを展開しています。社内の雰囲気も良く、最初は先輩の接客の様子を見たり、内見の同行をするなど、研修期間を経て、1か月半~3か月ほどで、来店されたお客様の対応をお任せします。書類作成も、既定のフォーマットに入力する仕組み化されており、安心できる点だと思います。また、残業もほぼなく、インセンティブもありワークライフバランスを維持しながら長期的に就業することを希望している方におすすめの求人です。

募集要項

募集の背景 賃貸管理・売買をはじめ、創業以来、50年以上にわたり地域に根ざした事業を展開。さらに成長していくために今回営業の方を募集しています。
求める人材 ■学歴不問 
■20~35歳 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため
■運転自動車免許

【歓迎スキル】
■不動産業界への興味
■顧客折衝経験
■宅地建物取引士の資格をお持ちの方
雇用形態 正社員
給与 300~450万円
※年齢や経験を考慮します。

【年収例】
年収380万円 / 22歳 /入社4年目
年収400万円 / 40歳 /入社3年目
年収600万円 / 33歳 /入社10年目
年収800万円 / 55歳 /入社11年目
福利厚生/待遇 ■昇給(随時)
■賞与
■インセンティブ制度あり
■各種社会保険完備
■交通費支給
休日/休暇 ■週休2日(毎週水曜・その他週1日)
■GW
■年末年始休暇
■夏季休暇 
■有給休暇
■慶弔休暇
《年間休日105日以上》
勤務時間 9:00~18:00
※日のみ10:00~18:00
※残業時間は平均15時間
勤務地 本店/横浜市神奈川区西寺尾1-20-12
妙蓮寺店/神奈川県横浜市港北区菊名1-9-28
大口店/神奈川県横浜市神奈川区大口通137-9
最寄り駅 本店/各線「大口駅」徒歩17分
妙蓮寺店/各線「妙蓮寺駅」徒歩2分
大口店/各線「大口駅」徒歩1分
面接地 本店

企業情報

設立 1968年8月
代表者 清水 透
資本金 1,000万円
従業員数 17名
事業内容 ■不動産 賃貸仲介・売買・管理
事業所 ■本店/横浜市神奈川区西寺尾1-20-12
■妙蓮寺店/神奈川県横浜市港北区菊名1-9-28
■大口店/神奈川県横浜市神奈川区大口通137-9

ホームページ https://www.shimizushouji.co.jp/
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選考プロセス

  • 1ご応募
  • 2採用事務局面談
  • 3書類選考
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  • 5筆記テスト
  • 6最終面接

本求人は『いい求人net』を運営する「株式会社hape 採用事務局」を通し、応募を受付させて頂きます。

 

なお、本求人へのご応募をもちまして転職サポートサービスご利用承諾・開始とさせて頂きます。

予め下記URLより「利用規約」をご覧の上、ご登録下さい。
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下記応募ボタンよりご応募下さい。応募後の流れは事務局よりご連絡致します。

 

【選考の流れ】

ご応募→採用事務局面談→書類選考→面接→内定

 

※応募後に「株式会社hape 採用事務局」からご登録頂いている連絡先(携帯電話、メール)にご連絡させて頂く可能性がございます。応募時に登録内容の再確認をお願い致します。

※ご経験やご経歴などから、本求人へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

※業務内容や労働条件等、募集職種の詳細に関しては事務局面談の際にご説明致します。

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吾妻商事株式会社

業種:
商社(機械・電気・電子)
職種:
深耕営業・ルートセールス(有形商材)
給与:
300~600万円
勤務地:
小田急小田原線「本厚木駅」徒歩8分

仕事内容:既存のお客様に対して産業機械用部品の提案から納品までを一貫して担当していただきます。主に鋼や非鉄金属などの素材を用いて、産業機械に必要な部品を加工製造し、お客様のニーズに合わせた商材を提供します。営業担当者として、お客様の要望に基づいて最適な製品を提案し、納品スケジュールや品質管理を徹底するとともに、注文書の処理や在庫管理、納期調整などの業務も行いながら、全体の工程が円滑に進むように調整していきます。 《何を売るのか(商品・サービス)》 産業用機械の部品 《誰に対して売るのか(顧客)》 産業用機械を用いるメーカーや商社 ∟大手企業とも取引を行っています。 《どのように売るのか(営業スタイル)》 既存営業をメインで行っていただきます。 担当顧客の元を定期的に訪問し、直接要望をヒアリングします。 その後、ヒアリングした内容をもとに見積もりや納期の提案を行い、最適な商材を提供します。 最終的には、納期通りに商材を納品し、顧客の満足度向上に努めます。

株式会社神田キャリア

業種:
人材紹介
職種:
キャリアコンサルタント・キャリアアドバイザー
給与:
450~600万円
勤務地:
神奈川県横浜市神奈川区鶴屋町2-12-5 トレゾ横浜7F

仕事内容:当社では児童福祉・療育業界に特化した人材紹介事業を展開しております。療育に特化した転職サイト「療育biz」を立ち上げ、サービス開始2年で6,000施設と取引を行うまで成長しました。特に関東圏では全施設の約3割の採用を当社が支援しております。 今回の募集ポジションでは、療育施設で働きたい人と人材を求める施設の両面のサポートを行っていただきます。紹介した求職者の離職率は年間3.8%(業界平均は14%)と遥かに低く、質の高い転職支援を実現しております。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・「療育biz」 療育とは、障がいを持つ子どもたちやその家族のために、困りごとを解決したり、自立を支援したりすることです。 「療育biz」ではこのような児童福祉・療育業界に関わるスタッフに特化し、人材紹介を行っています。 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・求職者:児童発達支援管理責任者や児童指導員など、福祉や保育、介護関連の資格を持つ方 ・療育施設(児童発達支援事業所や放課後等デイサービスなど、子どもの成長を支えるさまざまなプログラムを展開する施設) 《どのように売るのか(営業スタイル)》 ■求職者に対して ・ニーズのヒアリング ・最適施設の紹介・マッチング ・就業後のアフターフォロー ■療育施設に対して ・求人需要のヒアリング ・「療育biz」の提案 ・候補人材の提案・紹介 ・選考コーディネート ・就業後のアフターフォロー 《入社後の流れ》 ・法人への電話連絡やキャリアシートの作成補助 等 ・先輩のアシスタント役から始め、業務の全体像を理解 ・求職者や施設とのさまざまな状況を想定したロープレも実施 └実践的な理解を深め、独り立ちデビューを目指します。 《働くメンバーについて》 営業所長1名+営業メンバー5名+事務3名 └先輩の前職はコンビニのSVや塾講師等、人材や福祉業界とは無縁の方ばかりです。

タイム技研株式会社

業種:
メーカー(機械・電気・電子)
職種:
深耕営業・ルートセールス(有形商材)
給与:
500~650万円
勤務地:
神奈川県横浜市港北区新横浜2-7-1

仕事内容:既取引の大手ガス器具メーカーや大手家庭用電気機器メーカーへ自社開発製品の営業をお任せします。既存の製品を営業するだけでなく、顧客ニーズに合わせ技術部門とともに新商品の企画や開発も行います。 新規営業も行いますが、ほぼ大手取引様となるため、むやみなテレアポや飛び込みでの新規開拓はありません。お客様からの紹介獲得に向けリレーションを強化したり、見込みのある顧客に対してアプローチを行うスタイルです。 自身の提案が商品化された時にはとてもやりがいを感じる仕事です。入社後は既存取引先への営業を担当いただき、ゆくゆくは新規開拓営業もお任せします。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ガス給湯器、電気温水器の水制御バルブやセンサー、ガスヒートポンプエアコンのガスバルブ こんな身近なところに、当社の製品が活かされています。 ・お風呂/給湯器、電気温水器、浴室換気乾燥機 ・リビング/床暖房 ・コンビニのコーヒーマシン ・業務用厨房/炊飯器、オーブン、食器洗浄器 ・トイレ/温水洗浄便座、自動水栓 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・設備機器を取り扱う大手国内メーカー コロナ、ノーリツ、パナソニック、東芝、三菱電機、TOTO、LIXIL等 《どのように売るのか(営業スタイル)》 既存製品の交換オーダー対応、具体的なニーズに合わせた新製品の企画提案など、お客様の様々な課題解決のための提案営業を行います。 既存営業だけではなく新規営業もおこないますが、むやみなテレアポや飛び込みではなく、事前にその企業様の一番のファンになるほど理解を深め、お役に立てることを探します。 お会いいただけるようであれば、そこからお客様の困りごとや要望を聴き、そして提案をしていきます。 オーダーをいただいた後、弊社の営業マンは”売って終わり”ではなく、その製品のプロダクトマネージャーとして、技術部、開発部、工場をはじめとした、社内全部署のコンダクターとして、お客様への納品まで責任と裁量をもって対応していきます。 カタログのない営業であり、さらにニッチな業界のため初めは学ぶことが多く、とても苦労をすることが想定されますが、だからこそ身につけたそのスキルは、どんな業界の営業でも活躍できる”一生もの”になるに違いありません。 《配属部署構成》 東京営業所全体5名 営業職:3名(40代2名、50代) 営業事務職:2名 《データで見るタイム技研株式会社》 従業員数:600名 男女比:200:400 産休・育休取得者の職場復帰率:100% 有給取得率:78% 定着率:92%(過去5年間) 社内イベント:年間約40回

ウッドフューエル綾瀬株式会社

業種:
建設(ゼネコン・土木・設計事務所)・設備
職種:
新規開拓営業、フィールドセールス
給与:
360~720万円
勤務地:
神奈川県綾瀬市早川2647-5

仕事内容:本ポジションは、民間企業や行政を対象に、産業廃棄物の提案営業を行って頂きます。具体的には、木質系廃棄物を排出する事業者様に対して、木材廃棄物の処理・受入についてのプランのご提案をしていくイメージです。新規のお客様に対しては当社のサービスを認知いただき、木質系廃棄物の処理が必要になった際にお声がけいただけるよう関係性構築するのがメインになります。 また、既存のお客様に対しては定期的に訪問し新しい現場の情報を確認したり、業界についての情報交換を通して、関係性の強化を図っていきます。 数字ではなくお客様との信頼関係構築が第一であり、物を売らずクリーンエネルギーを支えるというお仕事なので、社会貢献性も高いです。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・木質系廃棄物処理サービス 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・土木建設業者 ・建設会社 《どのように売るのか(営業スタイル)》 新規営業がメインのお仕事です。問い合わせをいただいたお客様の対応や、担当エリア内にある企業への飛び込み営業を行い、サービスを認知していただき、信頼関係を築いていきます。 ご依頼をいただいた際には、回収する木質系廃棄物の量や回収日程を確認し、スケジュール調整を行います。 ゆくゆくは既存顧客対応の割合も増えていきます。

株式会社コバヤシ

業種:
商社(建築・建設・土木)
職種:
深耕営業・ルートセールス(有形商材)
給与:
330~500万円
勤務地:
神奈川県藤沢市石川1-31-1

仕事内容:今回募集するポジションでは、主に既存顧客に対して、壁紙(クロス)やキッチンなどのインテリア資材や建築資材を提案していただきます。幅広いメーカーの商品を扱っているため、顧客の必要な商品やニーズに関しては、ワンストップで提案、課題解決をすることが可能です。デザイン事務所からリフォーム会社まで幅広い顧客を担当していただきます。また、施工や職人の派遣も対応可能です。入社後は半年から1年程度、OJTで知識を吸収していただきます。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・インテリア資材、建築資材  ∟床材、クロス、タイル、カーテン、ブラインド、ライト、蛍光灯、エアコン、キッチン、ユニットバス、ドア、フローリング、フェンス、玄関、ドアなど幅広い資材全般 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・デザイン事務所 ・工務店 ・リフォーム会社 ・商材ニーズのある幅広い業界の企業 《どのように売るのか(営業スタイル)》 既存顧客を中心としてインテリア資材や建築資材をデザイン事務所、リフォーム会社に対して提案していただきます。施工や職人の斡旋も可能なため、顧客ニーズに合わせて提案することも可能です。 30~50社程度担当し、直接のご依頼も多くあり、何千、何万もの様々なメーカーの商材を取り扱っているため、顧客の要望をワンストップで解決していけることが大きな魅力です。顧客を車で回っていただきながら、商品をお届けすることもございます。入社後、半年から1年程度は研修としてOJTで先輩と同行し、知識を吸収していただきます。 《組織体制》 6名体制で、50代1名、40代1名、30代2名、20代2名と年代としてもバランスの良い組織です。

三和エナジー株式会社

業種:
その他サービス
職種:
深耕営業・ルートセールス(有形商材)
給与:
350~450万円
勤務地:
本社事務所/神奈川県横浜市港北区新横浜2-5-15 新横浜センタービル5階 茨城/茨城県常総市中妻町2635 上尾デリバリーセンター/埼玉県上尾市領家1172-3 杉戸デリバリーセンター/埼玉県北葛飾郡杉戸町大字本郷字東下682-6 宮城/宮城県宮城郡利府町森郷字新太子堂177-1

仕事内容:燃料配送事業部にて法人営業職として、軽油や灯油、重油などの石油製品を企業にご提案していただきます。顧客からの注文に応じて、建設用重機やボイラーなど直接ガソリンスタンドに燃料を入れに行くことができない給油対象物に燃料を供給するサービスとなります。顧客層は建設業界がメインです。建設機械が使用する軽油を主力商品として営業していただき、営業訪問以外に、提案の為の市況調査や見積書・請求書作成などを行います。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・軽油 ・灯油 ・重油 ・バイオ燃料 ・ガソリン ・その他オイル類 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・建設企業 ・建機レンタル企業 ・ゼネコン/サブコン ※建機類を扱う企業が中心です。 《どのように売るのか(営業スタイル)》 既存顧客を中心に営業していきます。既存顧客と新規顧客の割合は、7:3ほどです。

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