更新日 / 2023年1月3日

株式会社Mobility Technologies総務

業種:
Webサービス
職種:
総務
勤務地:
本社オフィス/東京都港区六本木三丁目2番1号 住友不動産六本木グランドタワー16F
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 土日休み
  • 書籍購入費補助あり
  • フレックスタイム制
  • 服装自由
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移動で人を幸せに。タクシーアプリ「GO」を中心としたモビリティ産業をアップデートする急成長企業!

当社は「移動で人を幸せに。」をミッションに、CMでおなじみのタクシーアプリ「GO」、キャッシュアプリ「GO pay」など、日本のモビリティ産業をアップデートする様々なITサービスを提供しております。
2020年4月に旧JapanTaxi株式会社とDeNAモビリティ事業が事業統合し、新生MoTが誕生してから急成長を遂げており、すべての人やモノが安心、安全に移動できる世界を目指し進化を続けています。
社会からも注目される企業にもなっており、事業統合後は200億円を超える資金調達を実現し、新規事業も多く生み出している成長企業です。

今ではタクシーアプリで第一想起される企業となりましたが、背景にはタクシー配車領域における圧倒的なネットワーク数があります。日本の法人・個人タクシーのうち半数がMoTの提携車両で、約10万台にものぼります。
また、モビリティ領域出身で多くの経験を積んできたエンジニアや、様々な業界からAI人材が集結しているため、高い技術力が集まった組織も作ることができています。
このように数と質で圧倒的な強みがあることが通信やモビリティ領域での名だたる企業の皆様から認めていただけることにつながっており、多くの支援を受け事業や技術開発に取り組むことを可能にしています。

仕事内容

企業の縁の下の力持ちとして、社員のサポート業務、会議体運営やファシリティ関連業務を中心に総務業務全般をお任せします。
日常的な業務として社員のサポート業務を中心に、IPOを目指していく中で会社としてのコンプライアンス強化などのプロジェクトをリードしていただくことを期待しています。

《具体的な仕事内容》
■総務業務
・取締役会/株主総会などの会議体運営
・ファシリティ関連業務
・オフィス関連業務
・設備関連対応
・各種工事手配、立ち会い
・定常業務の効率化、改善
・規定の運用、整備

■庶務業務
・代表電話対応
・備品消耗品管理
・名刺発注、管理
・郵便対応
・請求書対応
・社内イベントの手伝い

■契約管理業務
・押印業務
・契約書保管
・ファイリング
・その他業務改善、業務再構築、他部門との連携も含めた会社体制の構築

ポイント

会社の魅力について
タクシーを使いたい!そんな時にすぐにタクシーを呼ぶことができればいいのに…と感じて、最初に思い浮かぶのは「GO」というサービスではないでしょうか?CMでおなじみのタクシーアプリを取り扱う当社は、成長とともに新規事業の立ち上げも多く行っております。
また、ITサービスの提供というアプローチだけではなく、交通弱者を救うという大きな命題に対して、今回のポジションである採用支援事業が生まれるなど、モビリティ産業という領域の中で大きな存在となりつつある、たくさんの魅力を兼ね備えた企業です!
いつの時代も人、モノは移動し続けるため、今後のモビリティ産業も進化、成長が期待されています。
働く環境について
スーパーフレックスタイム制、オフィス出社とリモートワークを選択できるハイブリッド型勤務など、勤務時間や勤務地の自由度はもちろん、オンラインコミュニケーションツールや日帰りのワーケーション、周年記念イベントなどがあります。
そのため、より円滑にコミュニケーションができ、またライフスタイルに合わせて効率よくメンバーが働ける環境を作るなど、最大限価値を発揮できる空間をご用意しております。
社内には10を超える部活動などもあり、異なるグループに所属する社員ともかかわることができます!

コンサルタントのコメント

市川
株式会社Mobility Technologiesは、誰もが聞いたことのあるタクシーアプリ「GO」を中心とするモビリティ産業のITサービスを提供しております。
タクシーという移動手段は今ではなくてはならない存在になっているにもかかわらず、ドライバー不足は深刻で、交通弱者が苦しむ事態が起きてしまっています。
「移動で人を幸せに。」というビジョンのもと、直接社会貢献につながる活動に携わることができます!モビリティ事業に興味がある、チームで課題解決をしたいという人におすすめです!

募集要項

募集の背景 少子高齢化が引き金となり、労働人口の減少が日本全体の課題となっています。
日本のオンデマンド交通を担うタクシー事業者の人手不足が影響し、交通弱者に対して適切な手段が提供できていないという現状を打破するために生まれたサービスになります。
採用支援事業の拡大を目指し、増員での採用となります。
求める人材 ■学歴不問
■総務業務経験者、または営業サポート等の事務職経験者
■基本的なPCスキル
■コミュニケーションが得意な方
■23~34歳までの方 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため

【求める人物像】
■ミッション「異動で人を幸せに。」へ共感していただける方
■モビリティ領域に強い関心をお持ちの方
■WEB/ITベンチャーでの経験
■チームマネジメント経験
■全社展開向けのサービスの導入ないし業務フロー設計を行った経験
■購買/支払いまでの流れを理解している方
■社外との折衝経験(契約書のやり取り含む)
■社内向けに新規サービスの導入経験がある方
雇用形態 正社員
給与 350〜500万円
※年齢や経験を考慮します。
福利厚生/待遇 ■各種社会保険完備
■交通費支給
■ニューノーマル手当(月額3千円)
■書籍購入制度
■技術カンファレンス参加費負担(国内外)
■私服勤務OK
休日/休暇 ■週休2日制(土日)
■祝日
■夏季休暇
■年末年始休暇
■有給休暇
■慶弔休暇
《年間休日125日》
勤務時間 スーパーフレックスタイム制(コアタイムなし)
※労働日の選択を認める制度ではないため、所定労働日は原則勤務
勤務地 本社オフィス/東京都港区六本木三丁目2番1号 住友不動産六本木グランドタワー16F
最寄り駅 本社/東京メトロ南北線「六本木一丁目」徒歩3分
面接地 同上
オンライン

企業情報

設立 1977年8月
代表者 川鍋 一朗
資本金 1億円
従業員数 461名
事業内容 ■タクシー事業者等に向けた配車システム提供などモビリティ関連事業
事業所 ■本社オフィス/東京都港区六本木3-2-1 住友不動産六本木グランドタワー16F
■大阪オフィス/大阪府大阪市北区梅田1-12‐12 東京建物梅田ビル8F
■札幌オフィス/北海道札幌市中央区北一条西3-3 ばらと北一条ビル10F
■名古屋オフィス/愛知県名古屋市中村区名駅2-45-14 東進名駅ビル4F
■広島オフィス/広島県広島市南区京橋町1-7 アスティ広島京橋ビルディング1F
■福岡オフィス/福岡県福岡市中央区大名2-1‐13 H Daimyo
ホームページ https://go.mo-t.com/
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ご応募→採用事務局面談→書類選考→面接→内定

 

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業種:
Webサービス
職種:
総務
給与:
324~650万円
勤務地:
東京都渋谷区渋谷 3-19-1 オミビル8F

仕事内容:管理部における、バックオフィス業務全般に携わっていただきます。 オペレーティブ業務の運用および改善・効率化や、それに伴う一連の業務整理をお任せします。 《業務内容》 ・受注、売上、請求、入金処理などに関わる業務 ・支払依頼書、経費精算などの経理連携の申請・処理業務 ・各種契約書締結のため製本、発送、ファイリング業務 ・新卒エージェントの窓口(打ち合わせ、面接日程調整など) ・その他業務サポート(電話応対、各種総務関連業務等) <業務のやりがい> ・社員と関わる業務も多いでコミュニケーションの幅が広がります。 ・縁の下の力持ちの役割が多いです。 ・業務の運用改善なども率先して行える環境のため、自分のスキルアップもできます。

明鏡管理サービス株式会社

業種:
建設(ゼネコン・土木・設計事務所)・設備
職種:
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給与:
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明鏡管理サービス株式会社

業種:
建設(ゼネコン・土木・設計事務所)・設備
職種:
内勤営業、インサイドセールス
給与:
360~400万円
勤務地:
東京支社/東京都港区港南1-2-70 品川シーズンテラス27F

仕事内容:既存営業ポジションでは、すでにサービスを導入いただいている法人顧客に対し、追加の設備管理提案や、メンテナンス結果に基づいた改善提案などを行っていただきます。具体的には、法定点検の実施後に不具合が見つかった設備に対する改修工事の提案や、コスト削減につながる設備更新、省エネ化の提案などを実施。営業先は、ビルオーナーや工場・商業施設の管理者が中心となります。 訪問頻度や定期接点の中で顧客課題を把握し、最適なタイミングでの追加提案が求められます。契約更新やサービス継続に向けた関係構築力も重要です。施工や契約業務は社内の別部署が対応するため、営業は顧客折衝と提案活動に集中できます。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・受変電設備、消防・空調・給排水設備の点検・改修工事 ・省エネ機器/コスト削減提案/メンテナンス契約の継続提案 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・既存取引のある法人顧客(ビルオーナー、工場、商業施設管理者など) 《どのように売るのか(営業スタイル)》 ・既存顧客との定期接点 ・点検結果に基づく提案営業 ・施工や事務業務は専任部門が対応、分業体制

株式会社LHS

業種:
美容・エステ
職種:
店長・店長候補・SV
給与:
450~720万円
勤務地:
東京都品川区大崎1-2-2 アートヴィレッジ大崎セントラルタワー9F

仕事内容:リラクゼーションサロン『Goo-it!』を展開する当社で、FC(フランチャイズ)店舗の支援・サポートを担うSV(スーパーバイザー)職をお任せします。スーパーバイザーとは、店舗運営の“伴走者”のような存在で、一緒に悩み、考え、成果を喜び合える仕事です。フランチャイズオーナーのパートナーとなり、課題を一緒に整理し、改善策を提案・実行していきます。新規営業は得意でないけれど、提案やコミュニケーションは好きで、お客様と長期的な付き合いをしたいという方におすすめです。Web集客に特化した専門チームや経験豊富な先輩や、同僚SVなど社内メンバーからのサポート体制も抜群の環境で、周囲と協力しながら地域一番の繁盛店をつくり育てあげていきましょう。 《店舗について》 ・「Goo-it!(グイット)」 「本格的なもみほぐし×癒しの空間×好きな時に足を運べる価格=ココロとカラダのコンディションデザイン」を掲げ、現在約70店舗運営をするリラクゼーションサロンです。 《具体的な仕事内容》 指示を出したり監督するのではなく、「一緒にサロンを繁盛店へと育てていく」スタンスが求められます。 ・オーナーや店長との定期面談(経営や人材に関する悩みをヒアリング) ・店舗の売上・稼働データの分析と、課題の見える化 ・集客・求人に関する改善提案、販促施策の調整 ・スタッフ採用面接の実施、定着支援 ・月1、2回の店舗訪問(うち1回はWeb可) ・新店OPEN準備のサポート(備品・オペレーション整備等) など ■研修 入社後まずは、業界知識・店舗運営・データ分析の基礎を学びます。 OJT形式で徐々に担当店舗を持ちながら、先輩社員のサポートを受けて慣れていける環境です。 ■やりがい 現場をサポートするだけでなく、売上・人材・集客など、店舗経営全体を見渡す役割を担います。 だからこそ、現場目線と経営目線の両方を身につけることができ、事業づくりやマネジメントに関わっていきたい方にとって、大きな成長機会になります。また、FCオーナーやスタッフから直接感謝の言葉を聞く機会もたくさんあります。 ■キャリアパス ・2025年末には100店舗の出店を目指しています。ブランドの急成長を支える仕事ができ、会社が大きく成長する時期に活躍できる環境です。 ・志向性によってはマネジメントやスペシャリストも目指していただけます。 (SV職(一般)→SV(プロフェッショナル)→部長→執行役員※年2回の昇格昇給) \社員インタビュー公開中!/ 活躍中の社員の声を掲載しています!当社のリアルな魅力をぜひご覧ください◎ https://lhs-inc.jp/recruit/interview/ryo-i/ https://lhs-inc.jp/recruit/interview/hisae-k/

株式会社ファル・メイト

業種:
人材派遣・アウトソーシング
職種:
キャリアコンサルタント・キャリアアドバイザー
給与:
400~500万円
勤務地:
■本社/大阪府大阪市中央区安土町2-3-13 大阪国際ビルディング9F ■東京支社/東京都港区港南2-16-4 品川グランドセントラルタワー4F ■福岡支社/福岡県福岡市中央区西中洲12-33 福岡大同生命ビル12F ■名古屋支社/愛知県名古屋市中村区那古野1-38-1 星光桜通ビル5F ■静岡支社/静岡県静岡市葵区黒金町11-7 大樹生命静岡駅前ビル11

仕事内容:薬剤師に特化した人材コンサルタントとしてお仕事をお任せ致します。紹介・派遣共に行っておりますが、薬局は派遣ニーズが高まっている為、派遣の割合が8割程です。 求人・求職者両面の対応を頂きますが、特に求職者を中心に面談や派遣後のフォロー、過去登録者に対しての掘り起こしなどを対応していきます。また既存の求人でご紹介が叶わない場合は、新規求人の開拓も行い、1人の求職者の対応をやりきっていくことを大切に、成果に向き合っていく姿勢を求めています。 《何を売るのか(商品・サービス)》 薬剤師に特化した人材派遣・人材紹介サービス 《誰に対して売るのか(顧客)》 調剤薬局など、薬剤師を必要としている求人 《どのように売るのか(営業スタイル)》 日雇い派遣を希望する方も含め、20名~40名の薬剤師の方々を担当して頂きます。 また、新規で面談するのは、月2~3名程、既に派遣されている方々のフォロー面談を月5名程対応していくイメージです。

株式会社千秀グローバル

業種:
人材派遣・アウトソーシング
職種:
人材コーディネーター
給与:
450~650万円
勤務地:
東京都新宿区西新宿3-20-2 東京オペラシティタワー8階

仕事内容:官公庁、オフィス、工場、病院、シルバー施設、学校諸施設など多くのお客様にフードサービスを提供し、『とんかつ新宿さぼてん』などのレストランも運営している『グリーンハウス』グループ。 その中で、千秀グローバルにてフードサービスを展開しているクライアント様への人材派遣の営業やサポートをお任せいたします。企業と派遣登録者の双方の対応を行っていただくポジションです。クライアント先は病院や学校、レストランであり、新規開拓やニーズのヒアリングを行います。求職者には面談から入社後のフォローまで行います。 今回は当社の事業拡大を一緒に推進いただける仲間を探しています。 《何を売るのか(商品・サービス)》 人材派遣サービス 《誰に対して売るのか(顧客)》 人材に関して課題をお持ちの企業(ホテルやレストラン、その他オフィス、工場、病院、学校等における厨房、飲食施設) 《どのように売るのか(営業スタイル)》 クライアントへのアプローチと、派遣登録者のフォローの両方を一貫してお任せします。 具体的な仕事内容は下記の通りです。 ・新規顧客の開拓 ・人材ニーズのヒアリング ・派遣登録者とのご面談 ・お客様と派遣登録者とのマッチング ・派遣登録者の入職後のフォロー ・付随する事務業務 ほか 担当数は現在約20名。今後は1人40名前後をご担当いただくよう事業拡大を進めていく予定です。 月に3~4人とご契約を結ぶイメージです。

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