更新日 / 2023年7月31日

ニッコーシ株式会社機能材料・精密機器・装置部品の法人営業

業種:
メーカー(機械・電気・電子)
職種:
深耕営業・ルートセールス(有形商材)
勤務地:
東京都港区麻布台2-4-5 メソニック39MTビル10F
  • 自社内開発
  • 完全週休2日制
  • 正社員
  • 土日休み
  • 老舗企業
  • 各種手当充実
  • 残業20時間未満
  • 資格取得支援あり
  • 社宅・家賃補助制度
  • 離職率が低い
  • 退職金制度・確定拠出年金制度あり
  • 35歳以上OK
  • 育児・託児支援制度
  • 研修制度充実
  • 産休・育休取得実績あり
  • 女性が働きやすい
  • 運転免許なし可
  • 語学力が活かせる
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大手取引先多数!商社とメーカーの両面のノウハウを生かしてお客さまの課題解決いたします。

ニッコーシ株式会社は、金属材料の商社として1951年に設立ししました。その後、金属材料の社内での加工を行うためメーカ部門を創設し、様々な加工技術を蓄積してきました。

商社とメーカーの両面のノウハウを生かし、お客さまの課題解決に取り組む長期的なパートナーとしての地位を確立。これからも多くの「お客さまに喜びと感動を与えること」をミッションに、より求められる製品・サービスを提供していきます。

他社に無いオリジナル技術を多数保有しており、これらを組み合わせることで、様々な先端分野に参入しています。
皆様が直接製品や部品を目にしたことは少ないと思いますが、スマホやパソコン、液晶TV、LED照明機器、駅の発券機、ガスメーター、エアコン等身近なものにも多く使用されており高いシェアを有してきました。

日本のほか、フィリピンと中国にも生産拠点があり欧米や、シンガポールなどの東南アジアへ販売したり、市場ニーズが期待できる商品を、世界各国から仕入れてくることもありグローバル展開をしてきました。
グローバル環境に適応するために、自分自身で自ら変化・進歩してゆくことこそが、私たちの基本姿勢であり、それが新たな付加価値を生み出し、最終的に、社員と家族の幸福につながると考えております。

仕事内容

顧客のニーズに合わせて、半導体製造装置・FPD製造装置の主要部品の販売、磁気応用センサ・精密製品の販売、特殊磁性材料・レアメタル・金属化合物等の仕入れ・販売業務をお任せいたします。
ご経験・スキル・ご志向性に応じ『機能材料事業』『精密機器事業』『装置部品事業』いずれかの分野への配属を決定致します。

《何を売るのか(商品・サービス)》
■機能材料
エアコン・工作機械などの部品
■精密機器
産業用ロボット・発券機・ATMのセンサ・カメラ・スイッチ・ガスメーターなどの部品
■装置部品
半導体・有機ELのパネル・LEDなどを製造するための部品

《誰に対して売るのか(顧客)》
テレビ、スマホ、パソコン、ガスメーター、太陽光発電、ATM、LED照明、風力発電、産業用ロボットなどの製造を行う大手~中小企業
※主なお取引先:三菱電機/ニコン/アズビル/アズビル金門/アプライドマテリアルズ/SMC/堀場製作所/オムロン、アドバンテスト/東京エレクトロン/アルバック/日本ASM 他

《どのように売るのか(営業スタイル)》
既存営業が中心になります。

■機能材料分野
同社の創業以来続く商社部門にて、金属材料(非鉄金属/レアメタル等)の商社営業を中心とした業務をご担当頂きます。
顧客のニーズを元に、材料メーカー等と密に連携しながら営業活動を行うほか、納期調整・価格交渉も担当頂きます。
特徴として、仕入れた商材を自社工場にて加工/表面処理を施し顧客に提供することもございます。

■精密機器分野
日本国内、海外工場で製造した製品(各種センサ類や磁気応用製品)を国内外に販売します。
国内外のお客様への営業活動、海外工場とのやり取りで英語力を生かすことも出来ます。

■装置部品分野
半導体製造装置・LED製造装置メーカー等向けに、各種装置部品の営業活動を行って頂きます。
特徴として、同社の商流で調達した金属材料を基に、機械加工・接合・表面処理などの二次加工を施して顧客に提供する体制を取っております。
決まった商品のメーカー営業ではなく、開発要素のある新規の高価値商材を取り扱う事が出来ます。化学または金属加工の知見があると、表面処理や加工を理解しやすく営業単体での新規引き合い対応も多いため、独自に顧客への提案が可能です。

ポイント

会社の魅力について
当社はメーカー機能と商社機能を有し、他社に無いオリジナル技術を多数保有しており、これらを組み合わせることで、様々な先端分野に参入しています。顧客のニーズを汲み取り提案するため大手企業とのお取引きも多数あり、中には高いシェアを有しているものもございます。埼玉と福島の国内製造拠点と海外子会社として中国・香港・フィリピン・米国に拠点を持つグローバル企業です。そのため英語や中国語などの語学力が活かせる環境です。さらに、OJT中心にその他研修制度を行っています。各資格、役職毎に職能別教育、昇進・昇格教育、自己啓発支援(全額会社負担の通信教育制度、外部セミナーへの参加支援)なども整えております。
働く環境について
営業一課は4名、営業二課は3名、営業三課は5名が在籍しております。少数精鋭組織で業務裁量も大きく就業いただけます。中長期的には主戦力として、新規取引先の開拓や部門のマネジメント等にもチャレンジいただける環境です。残業時間は月平均10~20時間程度、平均勤続年数は15年、産休育休取得率も高く、9割以上が復職しており腰を据えて就業可能です。充実した福利厚生が整っており、休暇制度はもちろん、リゾート施設の利用も可能です。

コンサルタントのコメント

藤野な
メーカーと商社の機能を兼ね備えているニッコーシ株式会社。直接目にすることはないが、パソコンやテレビ、スマホ、駅の発券機、ガスメーターなど皆さんが普段目にしているものの中に使用されている重要な部品の製造・販売をしております。中にはトップシェアを誇るものもあり、顧客のニーズを汲み取ってご提案する事で評価を頂き、多くの企業様と長期的なお付き合いがございます。また、働き方も残業時間が少ないことや離職率が低いなど腰を据えて就業できる環境のため、将来自分の可能性を広げたい方にはおすすめの企業です。

募集要項

募集の背景 事業拡大による営業組織強化のための募集となります。
求める人材 【必須要件】
■専門卒以上
■メーカーもしくは商社での営業経験5年以上(※半導体・エレクトロニクス業界での経験者優遇)
■法人営業経験5年以上
■25~39歳 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため

【歓迎要件】
■金属加工の経験をお持ちの方
■化学(無機、有機問わず)の知識をお持ちの方
■語学力(ビジネス英語レベル(社内会議ができるレベル)がある方
雇用形態 正社員
給与 360~600万円
※年収は、記載の範囲をベースとしながらご希望と経験を考慮し、決定させていただきます。
福利厚生/待遇 ■昇給年1回
■賞与年2回
■各種社会保険完備
■交通費全額支給
■残業代支給
■退職金制度
■住宅手当(転居を伴う転勤の際は住宅補助制度あり)
■従業員持株会制度
■財形貯蓄制度
■通信教育受講制度
■永年勤続報奨
■社員親睦会
■会員制リゾート施設
■健保組合保養施設
■資格手当
■役職手当
■食事手当
■確定給付企業年金
■確定拠出年金
休日/休暇 ■週休2日制(土日)※年数回土曜出社あり
■GW休暇
■夏期休暇
■年末年始休暇
■特別休暇
■慶弔休暇
■介護休暇
■リフレッシュ休暇
■産前・産後休暇
《年間休日118日以上》
勤務時間 9:00~17:30
※月平均残業時間10~20時間程度
※時差出勤7:30~10:00
勤務地 東京都港区麻布台2-4-5 メソニック39MTビル10F
最寄り駅 東京メトロ日比谷線「神谷町駅」徒歩6分
面接地 同上

企業情報

設立 1951年9月
代表者 堀之内 英
資本金 1億円
売上高 49億4600万円
従業員数 895名
事業内容 ■微細加工技術、磁気応用技術をベースとした装置部品事業、精密機器事業、機能材料事業
事業所 ■本社/東京都港区麻布台2-4-5 メソニック39MTビル10F
■埼玉事業所/埼玉県羽生市藤井下組1094
■白河事業所/福島県白河市関辺油久保39-11
ホームページ https://www.nikkoshi.co.jp/
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※ご経験やご経歴などから、本求人へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

※業務内容や労働条件等、募集職種の詳細に関しては事務局面談の際にご説明致します。

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勤務地:
東京都江東区木場2-17-12 SAビルディング2階

仕事内容:大手空調メーカー顧客へのメンテナンス営業を行って頂きます。当社は大手空調メーカーの特約店となっており、研修制度は、入社後半年間はメーカー出向(DAIKIN:当社近辺オフィス)にてお客様対応、メンテナンスの技術を学びます。 出向後、メーカーとして顧客へメンテナンス営業にて技術経験を積んで頂き、チームを増やしながら当社顧客への深堀営業へステップアップを目指して頂きます。 今回はメーカー業務を主とした新規部署となり、今後も需要有る空調機の技術で手に職を付けながら成長していくことが可能です。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・空調機の保守保守契約 ・空調機の部品交換 ・空調機本体(重量機はなく、一人で運べる物のみとなります) 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・メーカー顧客 ・当社顧客(老人ホーム、病院、商業ビル他) 《どのように売るのか(営業スタイル)》 クライアントに需要が発生した時に当社製品を選んでもらえるよう関係構築をすることが重要です。そのためには、普段からスピーディーな対応をすること、緻密で満足度の高い提案をすることが求められます。空調メーカー技術、知識でクライアントへヒアリング。ニーズを良く確認し、見積書、提案書作成にて説明提案していきます。 業務用空調機は法定点検が義務づけられていることから、保守契約から部品交換、更新工事を提案していきます。

ナジコイーエス株式会社

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メーカー(機械・電気・電子)
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深耕営業・ルートセールス(有形商材)
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330~430万円
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本社/東京都江東区木場2-17-12 SAビルディング2階 大阪営業所/大阪府大阪市東淀川区東中島1-18-5 新大阪丸ビル本館1010 ※希望勤務地考慮します。

仕事内容:設備工事業者や機械商社の企業へ対し、設備機器のメンテナンス販売を行って頂きます。当社は大手空調メーカーの特約店となっており、研修制度は、入社後半年間はメーカー出向(DAIKIN:当社近辺オフィス)にてお客様対応、メンテナンスの技術を学びます。メーカーとして顧客へメンテナンス営業にて技術経験を積んで頂き、チームを増やしながら当社顧客への深堀営業へステップアップを目指して頂きます。既存のお客様と信頼関係を構築して営業活動を行っていくルートセールスがメインとなりますが、上半期には新規の取引先を開拓する活動も行います。本人の希望や特性に合わせて任せる業務は考慮します。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・エンジン付き排煙機 ・空調設備機器 ・発電装置 ・吸収式冷温水発生機 ・ボイラー ・クーリングタワーなど 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・設備工事業者 ・商社 ・一部メーカー 《どのように売るのか(営業スタイル)》 クライアントに需要が発生した時に当社製品を選んでもらえるよう関係構築をすることが重要です。その為には、普段からスピーディーな対応をすること、緻密で満足度の高い提案をすることが求められます。クライアント企業は主に東京都、他には神奈川県、千葉県、埼玉県にあり、営業担当で割り振りして担当を持ちます。発電機などの高単価の商材に関しては1人当たりの担当企業は5~7社程度、排煙機や空調設備等に関しては20~30社程度の担当を持つ事となります。お問合せを頂いたら、ニーズをよく確認し、見積書を作成・提出します。契約が済んだ後は、納入の立ち合いも行い、製品の導入時には、保守・メンテナンスサービスも提案します。 新規の開拓に関しては、時期を定めて行います。10月~3月は問い合わせが多く慌しいことから、4月から9月の上半期に実施することが多いです。開拓したい企業をリスト化し皆で取り組んでみよう、という形で実施します。新規の取引先が増えることは望ましい事ですが、当社は長い業歴の中で多くのクライアントとお付き合いがあり、新規のお取引先が急激に増加するということはあまり想定していません。だからこそ、「やってみよう!」の精神で取り組んでいる為、皆前向きに取り組んでいます。 将来的には、設置工事やメンテナンスまで出来ると尚良しです。あくまで、会社と会社の取り引きにはなりますが、お客様窓口となるのは貴方です。貴方のことを信頼しているからこそ仕事を任せたいと思うのです。だからこそ、ワンストップで対応が出来たときの満足度は想像以上に高くなります。営業力だけではなく、工事や機器メンテナンスの知識・ノウハウが溜る為、スキルアップを目指す方には絶好の環境があります。

株式会社モデュレックス

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メーカー(機械・電気・電子)
職種:
深耕営業・ルートセールス(有形商材)
給与:
450~600万円
勤務地:
東京都渋谷区恵比寿南1-20-6 第21荒井ビル

仕事内容:既存顧客を中心に単なる照明機器の営業としてではなく、商業施設の空間を照明でプロデュースする提案営業のお仕事をお任せします。具体的には単純な器具のカタログ売りではなく、お客様の空間イメージをヒアリングし、その空間イメージに見合う照明プランをご提供する提案営業を行って頂きます。提案先は、設計事務所やインテリアデザイナー、大手ゼネコン、ビルオーナーとなります。また、既存営業だけでなく新規獲得営業もお任せします。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・ダウンライト(照明器具) ・スポットライト(照明器具) ・制御盤 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・建築やデザインの設計事務所 ・ゼネコン、サブコンのデザイナー ※主に都内中心(山手線や丸の内周辺) ※取引先の一例 GINZA SIX、エースホテル京都、日清食品HD、社員食堂「KABUTERIA」、中目黒蔦屋書店、ブルーボトルコーヒー目黒店9h nine hours、yahoo 《どのように売るのか(営業スタイル)》 既存ルートセールスメイン(既存7/新規3) ※営業エピソード 取引のなかった某有名外資ブランドに対して、ある営業がどうしても取引をしたいと継続的にアプローチを続け、ついには本国に商談を持ちかけることに成功。現在では日本で出店する際は当社の独占契約に至ったケースがあるようです。

株式会社レゾナンツ・テクノロジー

業種:
メーカー(機械・電気・電子)
職種:
深耕営業・ルートセールス(有形商材)
給与:
350~450万円
勤務地:
東京都中央区東日本橋3-7-3 川名ビル3F

仕事内容:法人営業担当として、高耐久性と潤滑性(すべり性)を併せ持つ、機能性PTFE複合メッキ「レゾナコート」を中心に、半導体、機械、食品の分野へ提供しています。半導体や工作機械、光学機器、化学薬品、食品、航空宇宙、医療など、幅広い業界に対して、協力工場や研究機関等と連携し、表面処理技術を提供するポジションとなります。入社後は先輩社員に同行しながら業務に慣れていっていただきます。商品については専門性が高いため、営業担当や社長がレクチャーをします。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・PTFE複合メッキ「レゾナコート」 ・金属製品の加工処理 ・金属ライニング ・熱交換器の販売・設置 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・化学業界 ・機械業界 ・金属業界 など様々な業界 《どのように売るのか(営業スタイル)》 既存営業がメインとなります。既存のお客様からのご紹介で新規対応もございます。お客様のご希望/課題に対してヒアリングを行い、ご要望に合わせたサービスを提供し、協力会社と協業しながら対応し納品まで管理を行います。

ストラパック株式会社

業種:
メーカー(機械・電気・電子)
職種:
深耕営業・ルートセールス(有形商材)
給与:
400~550万円
勤務地:
東京営業所/東京都北区浮間3-14-4 大阪支店/大阪府大阪市西淀川区佃5-5-2

仕事内容:自社製品の営業担当として、物流に欠かせない「緩衝材」の製造機を扱っていきます。当社の緩衝材製造機の特徴は、脱炭素やSDGsに配慮した資材を扱っているのでニーズが高いのが特徴です。幅広い製品を提案でき、海外から新たに機械を取り寄せることもあります。 主な業務は、緩衝材製造機の手配やメンテナンス、デモンストレーションなどです。提案、契約、機械の導入までをバックアップしていただきます。 また、成約後のメンテナンスなどアフターフォローや資材の提案・手配なども行います。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・当社で製造している緩衝材製造機 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・緩衝材を使用しているさまざまな業界の企業 《どのように売るのか(営業スタイル)》 代理店への訪問や、既存のお客様への営業がメインになります。お客様は大手企業から家族経営の中小企業までさまざまです。 具体的なお仕事の流れは下記の通りです。 ・商社、販売代理店からの問合せの対応 ・紹介を受けたお客様を訪問し、ニーズをヒアリング ・見積を作成、既製品または仕様を変えたカスタマイズ品を提案 ・成約後、工場への発注 ・納品時の立会い ・定期点検や部品交換・修理などのアフターフォロー

元田技研株式会社

業種:
メーカー(機械・電気・電子)
職種:
深耕営業・ルートセールス(有形商材)
給与:
450~550万円
勤務地:
東京都八王子市片倉町633-10

仕事内容:今回お任せするポジションは、あらゆる型状の重量物を持ち上げて運搬するバランサー「ワイマン」の本体、アタッチメントの営業を担当していただきます。お客様の製造部門、メンテナンス部門への提案営業、納品後のフォローをお任せし、国内営業のリーダーを目指していただきます。お客様のご要望を基に当社設計部門と協力しながら、仕様の確定、見積書作成をします。(※バランサーとは:重量物を搬送する際にその負荷を軽減する揚重機の一種です。 一本のアームで重量物を持ち上げ、運搬します。あらゆる製造や、インフラの整備に欠かせない機械です。当社のバランサーはどんな重量物にでも対応できるよう、豊富なアタッチメントとアクセサリを用意しています。) 《何を売るのか(商品・サービス)》 自社内開発されている、重量物を移動するための装置「ワイマン」 ※以下のような用途でバランサー「ワイマン」が使われています。 ・航空機の整備工場でタイヤなどをつかみ運搬 ・印刷工場で大判のロール紙をすくい印刷機へ設置 ・ガラス製造工場で板ガラスを吸着バキュームで運搬 ・エンジン組立工場での製造工程の作業の省力化 等 《誰に対して売るのか(顧客)》 大手鉄鋼会社、金属加工会社、鉄道会社、半導体メーカー、サニタリーメーカー、化学品製造会社等の各業界の日本を代表する会社 《どのように売るのか(営業スタイル)》 ・稼働中のバランサーならびにアタッチメント(治具)のメンテナンス、機械導入時の監督、動作確認 ・トラブル発生時の修理対応…電話やリモートの説明で解決することもあります。 ・既存顧客向けのニーズ掘起こし ・見積りの作成(設計・営業部門との協働となります) 《入社後の流れ》 ご入社後は、鹿児島工場での研修(5日間程度)。その後、半年~1年間は先輩社員へ同行し仕事内容を覚えていただきます。

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