更新日 / 2024年1月29日

株式会社LegalscapeリーガルサーチSaaS【Legalscape】のソリューションセールス

業種:
Webサービス
職種:
新規開拓営業、フィールドセールス
勤務地:
東京都文京区向丘2-3-10 東大前HiRAKU GATE8階
  • 自社内開発
  • 完全週休2日制
  • 給与高め
  • 正社員
  • 年間休日120日以上
  • 土日休み
  • ベンチャー企業(設立10年以内)
  • 残業20時間未満
  • フレックスタイム制
  • 中途入社5割以上
  • 社宅・家賃補助制度
  • 転職回数不問
  • フルフレックス
  • リモートワーク
  • 書籍購入費補助あり
  • 筆記試験なし(能力テストなし)
  • 20時以降面接可能
  • 転勤なし
  • 服装自由
  • カジュアル面談あり
  • 副業可
  • 運転免許なし可
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成長が約束された市場で法情報に関する社会的インフラを目指す!

当社は、弁護士向けのITサービスを開発・提供するスタートアップ企業です。
主要サービスの「Legalscape(リーガルスケープ)」は、法律情報データベース×生成AIでリーガルリサーチに変革を与えるSaaSプロダクトです。

法治国家である日本では、婚姻・相続や買い物や引越しなどあらゆる生活が法律の下に動いていますが、法情報は紙での管理が中心であり、実は一般人はおろか専門家であっても、手軽に探すことも手に取ることも困難な状態にあります。

弁護士が大量の情報を集めて、それを読んで必要な部分を抜き出す作業には、膨大な手間とコストがかかっています。
法令を読み解き、関係省庁のホームページを隅々まで探し、時には図書館で紙の本を借りるなど、情報源はいろいろな箇所に分散していて、情報を集めるだけでも膨大な時間と労力がかかります。
法律に関連する情報をデータベース化して検索すれば一発で情報が集められるはずですが、リーガルテックは20年以上も遅れていると言われる日本ではまだ情報のデータベース化が実現していないため、非効率な作業が多く残ってしまっています。

具体的には、アメリカや韓国では裁判の判例がWEB上でほぼ100%閲覧可能なのに対し、日本はWEB上で閲覧可能な判例が数%しかなく、ほとんどの判例が【裁判所にて紙で保存】されているという現状があります。

当社はそんな法情報を、まとめ、整え、理解しやすい形にすることにチャレンジしており、AIや特許技術を組み合わせることで、高度な検索を可能にしています。紙では不可能だった法情報のリサーチを可能にすることからスタートし、ゆくゆくは業界を網羅するデータベースを作ることで「法律版Google」を実現できるよう成長を続けています。

仕事内容

「Legalscape」をはじめとする自社プロダクトのセールス担当として、大手企業や法律事務所の新規開拓をお任せします。すでに大手法律事務所や、誰もが知る大手企業法務部で導入していただいており、更なる成長戦略を描いております。 事業としては大きな柱である『Legalscape』の更なるアップデート・ユーザー数の増加を目指すことはもちろん、それ以外に第二、第三の柱となるようなリーガルの領域に主軸を置いた新たなプロジェクトも始動しています。また今後、事業・組織を拡大していくなかでは、50名規模の営業代理店の統括や、現在COO津金澤が行っているセールス部門、ビジネスチームのマネジメントをお任せする可能性もあります。

《何を売るのか(商品・サービス)》
法律版のGoogleとなる自社開発プロダクト『Legalscape』
└リーガルリサーチにおいて、法務パーソンの皆様がもつ高度かつ複雑な法律情報収集ニーズに応えるための次世代の法律情報検索・閲覧システムです。継続率99%を誇るSaaS型サービスとなっております。
各種法律情報への横断的なアクセス、及び自然言語処理等に基づくピンポイントなアクセスをサポートし、リーガルチームにおけるリサーチ、ナレッジ構築を支援します。(文章構造化における特許取得)
直近では、『Legalscape』に独自の自然言語処理技術と生成AIによる次世代型リサーチAI機能 “Watson & Holmes” のβ版を搭載しております。国内のリーガルテック企業のなかでも最速で実装し、多くの法律実務家の方々から高評価を得ております。

《誰に対して売るのか(顧客)》
社内に法務部門があり専任弁護士が配置されているような大手企業、法律事務所がメインターゲットです。
└既に大手法律事務所や、誰もが知る大手企業法務部で導入していただいており、導入社数は100件に上ります。

《どのように売るのか(営業スタイル)》
当社のビジネスチームにおけるセールス部門にて、大手法人や法律事務所に対する当社プロダクト「Legalscape」のセールス戦略~実行までを担っていただきます。
また、必要に応じて、「Legalscape」に関連する種々のプロジェクトについても、上記業務をご担当いただく場合があります。
(例:国家プロジェクト「民事判決オープンデータ化」等)

《業務内容》
・新規開拓
・販売代理店マネジメント(※50名以上規模を想定)
・ターゲットリストの洗い出し、分析
・営業フロー・コンテンツの改善
・商談(※出張含む 現状3ヶ月に1回程度)
・テレアポ/訪問、DM
・セミナー登壇、フォロー
・代理店商談同席

《配属となるビジネスチーム》
現在はCOO津金澤を中心に、セールス3名・メディアリレーション1名・カスタマーサクセス2名・マーケター1名の8名のチームです。

ポイント

会社の魅力について
創業当初から特許技術ライセンス事業による黒字化を達成しており、独自技術である文献の構造化を用いた「高度な検索」「逆引き」機能は、これまでの常識を覆すクオリティです。少数精鋭のチームではありますが、リリースから1年ですでに大手法律事務所や、誰もが知る大手企業法務部で運用されています。また、日弁連、最高裁、法務省、内閣官房などと連携し、日本のすべての民事判例(判決書)をオープンデータ化するプロジェクトに参加しており、業界内のデータベースを作るための挑戦を続けています。
働く環境について
フラットでシンプルな考えを持つ人が多く、社員や代表を含めた全員に共通するのは、事業の社会的意義を感じているという点です。仕事は価値を提供するものなので、メンバー全員が自分の仕事に真っ直ぐ向き合っています。仕事や趣味など何に対しても、偏見を持ったり自分の意見に過度に固執したりしない人が多いです。また、週3回程のリモートワークを導入し、フレキシブルな働き方を実現しています。交流を図る取り組みとして、金曜日に出社して社員同士でランチへ行くと会社がランチ代を負担してくれる制度を設けています。

コンサルタントのコメント

飯田紗
同社は2017年設立の弁護士向けのITサービスを開発・提供する、東大発のスタートアップ企業です。日本は法治国家であるにもかかわらず、ほとんどの判例が裁判所にて紙で保存されているという現状があり、情報源がいろいろな箇所に分散しているため、そこからの情報収集は非常に労力を要します。そのような課題に対し、法律の専門書や行政資料、判例等の様々な法律情報をデータベースに収め、法律の専門書もデジタル化し、検索を可能なプラットフォームをサブスクリプションで提供しています。リリースから1年ですでに5大法律事務所や、大手企業法務部で運用されています。社風はフラットでシンプルな考えを持つ人が多く、仕事や趣味など何に対しても、偏見を持ったり自分の意見に過度に固執したりしない人が多く、業界を大きく変えるチャレンジに興味がある方や、自律性や柔軟性をもって仕事に取り組んでいきたい方にはおススメの企業です。

募集要項

募集の背景 事業としては大きな柱である『Legalscape』の更なるアップデート・ユーザー数の増加を目指すことはもちろん、それ以外に第二、第三の柱となるようなリーガルの領域に主軸を置いた新たなプロジェクトも始動しています。既存事業の拡大・新たしい事業が始動しているなかで、かなりそれぞれが多くの業務を抱えている状態で、より早く私たちの実現したいことを進めるためには、セールスを行っていただける方が必要です。今後1年間で売上も2倍以上にしていくことを目標に掲げ、営業組織の拡大を目指しています。
求める人材 【必須要件】
■大卒以上
■無形商材の法人向け新規セールス経験3年以上

【歓迎要件】
■エンプラ企業向け営業経験
■MVP・トップセールス・連続達成など高い成果を上げてきた方
■顧客との関係性構築および意思決定に向けた議論のファシリテーション経験

【求める人物像】
■「タスクをこなす」のではなく、「自ら課題を設定し、周りを巻き込み、解決する」方
■目の前の事業課題に対し自らの業務領域にとらわれず、自由な発想でやるべきことを設定できる方
■日本で誰もが関わる、法情報を整理するというミッションに共感し、10年・20年以上先に残るような法治国家のインフラとなるサービスの成長に関わりたいと思える方
雇用形態 正社員
給与 450~650万円
※年収は、記載の範囲をベースとしながらご希望と経験を考慮し、決定させていただきます。
福利厚生/待遇 ■各種社会保険完備
■書籍を含め、業務に必要なものの社費購入制度
■借り上げ社宅制度
■交通費支給
■ストックオプション制度
■週に1回の出社日のランチ費用負担
■フルフレックスタイム制
休日/休暇 ■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■年末年始休暇
■年次有給休暇(入社時に10日間付与)
■特別休暇
《年間休日120日以上》
勤務時間 10:00~19:00
※フルフレックス(コアタイムなし)
勤務地 東京都文京区向丘2-3-10 東大前HiRAKU GATE8階
最寄り駅 東京メトロ南北線「東大前駅」徒歩5分
面接地 同上

企業情報

設立 2017年9月14日
代表者 八木田 樹
資本金 1億円
従業員数 20名
事業内容 ■リーガルリサーチツール「Legalscape」の開発
■法律文章解析に関する特許技術ライセンス事業
事業所 ■本社/東京都文京区向丘2-3-10 東大前HiRAKU GATE8階
ホームページ https://www.legalscape.co.jp/
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  • 2キャリアカウンセリング
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本求人は『いい求人net』を運営する「株式会社hape 採用事務局」を通し、応募を受付させて頂きます。

 

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ご応募→採用事務局面談→書類選考→面接→内定

 

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※ご経験やご経歴などから、本求人へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

※業務内容や労働条件等、募集職種の詳細に関しては事務局面談の際にご説明致します。

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株式会社テスク

業種:
Webサービス
職種:
新規開拓営業、フィールドセールス
給与:
300~500万円
勤務地:
東京都千代田区丸の内1-6-5 丸の内北口ビルディング26階

仕事内容:自社開発の販売管理システムとSaaS製品を中心とした当社ITサービスの提案営業をお任せいたします。単なる押し売りではなく、お客様の課題を受け止め、何度も商談を重ねて最善の解決策となるシステムサービスの提案を行います。パッケージが導入された後も、想定された活用をしていただいているかの確認や新しい機能の提案など定期的にお客様と打ち合わせを重ねており、長期でお客様との関係性を築いていただくことができます。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・小売業の業務を支える基幹システム「CHAINS Z」 ・卸売業、メーカーの業務を支える基幹システム「GROWBSⅢ」 ・小売業向け販促スマホアプリ「Safri」 ・バイヤーの業務を支えるWeb商談システム「商談.net」 ・Web受注システム「CIRON」 《誰に対して売るのか(顧客)》 物流、小売業界の企業 《どのように売るのか(営業スタイル)》 お客様の業務フローや経営における課題のヒアリングを行い、最適な自社サービスの提案を行います。 基本的に商談のアポイントは、別部隊が行いますが、過去に接点を取ったお客様への掘り起しのための架電も行います。 営業がフロントに立ち顧客となるお客様への訪問や提案活動を行っていきますが、一人で業務を行うのではなくエンジニアチームとも協力し会社で一丸となりお客様の課題解決に向き合います。

エピックベース株式会社

業種:
Webサービス
職種:
新規開拓営業、フィールドセールス
給与:
450~600万円
勤務地:
東京都品川区西五反田5-1-3 ヘリオスビル2F

仕事内容:スマート書記はデスクワーカーの方なら誰でも作業として発生する議事録や議事メモの作業負担を削減することが可能ですが、人によって作り方は実に様々で、課題ポイントも複数あります。 今回のポジションは、お客様に向き合い、ヒアリングをして課題を深掘りし、プロダクトの価値を正しく伝え、お客様の業務改善をご提案して頂きます。基本的にはインサイドセールスがリードを刈り取って、アポを供給してくれますので、フィールドセールスは商談対応に注力していただきます。また、展示会にも参加をしておりますの展示会からのアポ獲得もございます。 《何を売るのか(商品・サービス)》 スマート書記 ※議事録作成の自動化を支援するAI議事録サービスです。議事録の作成・共有・管理を簡単に行うことができます。 【特徴】 ・作成フローの効率化までできるため、議事録の作業時間を削減できる ・後からポイントで確認ができるため、会議に集中できる ・議事録だけではなく、会議音声や文字起こし結果まで正確な情報が共有できる ・「AIアシスト機能」を使って、文字起こし結果の要約・会話を書き言葉へ変換・重要事項を自動で抽出することが可能。 《誰に対して売るのか(顧客)》 業界・業種問わず様々な規模の法人様・自治体等の公共団体様 ※企業規模は100名以上の企業様が90%以上占めております。 《どのように売るのか(営業スタイル)》 ・商談化されたアポイントへのWeb商談・提案により、商談を前に進めること(※アポイントの取得は別チームが担当します) ・初期商談〜受注までの検討フォロー ・顧客の課題・ニーズのヒアリング ・提案資料作成 ・担当者とのリレーション構築、業務改善提案 ・決裁者へのプレゼン ・顧客からのフィードバックを適切にプロダクトチームへ還元し機能開発を促進させる 《キャリアパス》 数多の機会が生まれ続ける事業環境のため、実績および社内外からの信頼次第で様々な機会に挑戦出来ます! ・事業拡大に伴うチームリーダー、マネージャーなどのマネジメントの経験 ・MK/IS/CS/Bizdev/その他新設チームへの異動 ※必ず保証できるものではございません

株式会社くすりの窓口

業種:
Webサービス
職種:
新規開拓営業、フィールドセールス
給与:
320~600万円
勤務地:
東京都豊島区池袋2-43-1 池袋青柳ビル4F

仕事内容:本ポジションは、健康保険組合や自治体向けに様々なソリューションサービスを企画・立案する仕事です。主な業務内容は、顧客ニーズのヒアリングと把握、サービスの企画・立案・立ち上げ、健康課題の発見・解決策の提案、提案型営業、結果報告、そしてコンサルティング支援です。具体的には、全国の提携薬局や管理栄養士と連携し、健康保険組合加入者向けの特定保健指導サービスやお薬手帳アプリを活用した重症化予防サービスなどを企画・提案営業します。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・特定保健指導サービス ・お薬手帳アプリを活用した加入者への重症化予防サービス など 《誰に対して売るのか(顧客)》 健康保険組合や自治体 《どのように売るのか(営業スタイル)》 ■顧客ニーズのヒアリングと把握 ■サービスの企画・立案・立ち上げ ■健康課題の発見・解決策の提案 ■提案型営業、および結果報告 ■コンサルティング支援 ■健康保険組合向けのヘルスケアソリューションサービスの企画・提案

株式会社くすりの窓口

業種:
Webサービス
職種:
新規開拓営業、フィールドセールス
給与:
320~600万円
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東京都豊島区池袋2-43-1 池袋青柳ビル4F

仕事内容:人間ドックや健康診断などの予約が取れるサイト「EPARK人間ドック」への掲載提案をお任せいたします。医療機関へアポイントを取り、当社サービスの提案・販売を行っていただきます。提案は訪問またはオンライン(WEB会議)にて行います。具体的には顧客ニーズのヒアリングと把握や顧客課題の発見・解決策の提案、サービスの企画・立案・立ち上げなどをお任せいたします。提案資料や統計データの作成などをご依頼する事もあります。 《何を売るのか(商品・サービス)》 人間ドックや健康診断などの予約が取れるサイト「EPARK人間ドック」 《誰に対して売るのか(顧客)》 医療機関 《どのように売るのか(営業スタイル)》 ・顧客ニーズのヒアリングと把握 ・顧客課題の発見・解決策の提案 ・サービスの企画・立案・立ち上げ ・提案型営業、および結果報告 ・コンサルティング支援

ourly株式会社

業種:
Webサービス
職種:
新規開拓営業、フィールドセールス
給与:
400~700万円
勤務地:
東京都品川区西五反田1-5-1 A-PLACE五反田駅前ビル5階

仕事内容:SaaS営業職はインサイドセールス、フィールドセールス、カスタマーサクセスの3つに分類され、本人の経験や希望、面接でのコミュニケーションを通じての判断を含め、配属先が決定します。ハードスキルよりソフトスキルを重要視しており、会社の文化にマッチするかどうかを大切にしています。今後、より組織改善プラットフォームとしての事業発展を目指していく上での人員増加採用です。社内コミュニケーション改善のプロダクトを作っているからこそ、当社のコミュニケーションから活性化していこうという文化があります。学生の意見だろうと、役員の意見だろうと、同じ観点で検討し議論しています。どうすれば他の企業のコミュニケーションが改善するのか・自社のコミュニケーションが加速するのか、日々チームにて議論するようなwhyを大事にする文化です。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ■社員のエンゲージメントを向上させるweb社内報ツール『ourly』 従業員がどの記事をどのくらい見たかというデータ分析機能により、メッセージがどのグループにどこまで伝わっているのかを簡単に可視化できるweb社内報サービスです。 企業内の情報のボトルネックを特定することで、従業員エンゲージメントの向上に寄与ができます。 詳細はこちら:https://service.ourly.jp/ ■組織の分断を解消する社内コラボレーション創出ツール『ourly profile』 個人のプロフィールページや、顔と名前がわかる組織図一覧ページによって、社員の相互理解を深め、組織内のあらゆる分断を解消する社内コラボレーション創出ツールです。 詳細はこちら:https://service.ourly.jp/profile/ ■それぞれの「働く」を一緒に考えるメディア『ourly Mag.』 社内コミュニケーションの活性化に役立つセミナーや、企業へのインタビュー記事など、インターナルコミュニケーションに関する情報を発信するwebメディアです。 詳細はこちら:https://ourly.jp/ 《誰に対して売るのか(顧客)》 中小~大手法人顧客(従業員100名以下~1,000名以上) 例:株式会社レオパレス21、株式会社NTTデータMHIシステムズ、大垣共立銀行、オルビス株式会社、全日空商事株式会社、株式会社ミスミ、GMO NIKKO株式会社、イオンタウン株式会社etc 《どのように売るのか(営業スタイル)》 ・インターン生のマネジメント ・hubspot,Dialpad,mailを用いた商談創出 ・長期的なナーチャリング ・ヒアリングを通じて抽出した、顧客の課題整理と分析 ・マーケティングチームとのセミナー連携 ・メルマガ配信の企画/実行 ・展示会の企画/実行 ・アポ取得 ・商談 ・契約業務 ・提案資料作成 【セールスの流れ】 マーケティングチームがリードを獲得し、インサイドセールスチームが主体的に追いかけます。 オウンドメディア、ウェビナー、展示会からの集客がメインとなっています。 【セールスチームが大事にしていること】 ・目の前のお客様1社1社の経営課題と組織課題に貢献する ・ 問題が起きたら型化思考で問題が二度と起きないように構造で解決する ・チームで成果を出すことにこだわり、全員で仕事を楽しくする! ■スタートアップ、ベンチャーらしく小さな改善よりも、大きな改善を日々考えています。 ・「数値を10倍にするためには何ができるか?」「10倍成長するためには何をするべきか?」 ■お客様の成功をあらゆる側面から考え抜いています。 ・クライアントよりもクライアントの組織改善に本気になり、ユーザーのメリットにはならないことはしません。 《このポジションで得られるもの》 ・BtoB、SaaSの立ち上げ期からのグロース経験 ・裁量権高く、スピーディーに意思決定を自発的に行う経験

株式会社EMS

業種:
Webサービス
職種:
新規開拓営業、フィールドセールス
給与:
500~600万円
勤務地:
東京都千代田区丸の内3-4-1 新国際ビル4階

仕事内容:建設業界やインフラ・不動産・通信・専門商社など幅広いお客様に対して、自社サービスである石綿(アスベスト)管理と産業廃棄物(産廃)管理の効率化を一度に実現することができるシステム「UNI-PORT(ユニポート)」のコンサルティング営業をお任せいたします。具体的には、ISからトスアップを受けたアポイントでの商談~クロージングまでを行っていただきます。規模や業種、立場も様々なクライアントとのコミュニケーションを通じて、企業が抱える課題を解決していただきます。 《何を売るのか(商品・サービス)》 「UNI-PORT(ユニポート)」 ※1アカウント月額8,500円~ └石綿(アスベスト)管理と産業廃棄物(産廃)管理の効率化を一度に実現することができるシステム 《誰に対して売るのか(顧客)》 建設業界をメインターゲットとし、インフラ・不動産・通信・専門商社など幅広い業種へアプローチします。 《どのように売るのか(営業スタイル)》 ■別チームが獲得したアポイントへの提案・商談 ※95%がオンライン ■新規顧客へのコンサルティング営業 ※商談のうち30%強が成約に至ります。 ・商談を通じて、顧客の悩み事をヒアリング ・システムをご紹介し、解決策をご提案 ■規模や業種、立場も様々なクライアントとのコミュニケーションを通じて、企業が抱える課題を解決 ■法改正や業界動向のトレンド等を発信する啓蒙的活動も実施 《本ポジションの魅力》 ■約10名の組織の一員として、会社をスケールさせる経験を積むことが可能 ■未開拓のマーケットにおいて、営業経験を積むことが可能 ■勝算あるサービスに、立ち上げ段階で携わることが可能 《当社システムが選ばれる理由》 「法令対応の必要性は理解しているが、社内で管理体制が構築しきれない」「人員不足で手が動かせない」「法令についての知識が十分にない」と、今まさに困っていらっしゃる方がターゲット。日々お客様から「助かった」と言っていただけるのが、スタッフのモチベーションにも繋がっています。 《研修について》 最初の週は、「当社の事業内容」「業界の動向」「自社システムについて」といった基礎を説明し、商談のロールプレイングを行ないます。 2週目から実践がスタート。新規顧客へのコンサルティング営業を通して、悩み事のヒアリングや、システムの紹介をしていただきます。 《一緒に働くメンバー》 現在5名で、20代(男性2名)、30代2名(男性)、40代(女性)の構成になります。 中途⼊社が3名と、年齢や社歴に関係なく活躍できるフラットな環境です。みんなで目標達成を目指しているので、チームワークも抜群です。

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