更新日 / 2024年5月4日

ハイアス・アンド・カンパニー株式会社【HySPEED】営業コンサルタント

業種:
戦略・経営コンサルティング
職種:
その他専門コンサルティング
勤務地:
東京都品川区上大崎2-24-9 アイケイビルディング5F
  • 完全週休2日制
  • 正社員
  • 上場企業
  • 年間休日120日以上
  • 退職金制度・確定拠出年金制度あり
  • 土日休み
  • 社宅・家賃補助制度
  • 学歴不問
  • 資格取得支援あり
  • 中途入社5割以上
  • 研修制度充実
  • フレックスタイム制
  • フルフレックス
  • 各種手当充実
  • リモートワーク
  • インセンティブ制度あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 転勤なし
  • 運転免許なし可
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住関連産業に係るASPシステムの提供及ぶ事業ノウハウ等のソリューション提供を行なう上場企業!

ハイアス・アンド・カンパニー株式会社は、全国各地の工務店、建設会社、不動産仲介・管理会社など、住生活全般に関わる事業者様を支援しているコンサルティング会社です。東証グロース上場企業として、地域の中小企業、特に建設業者、工務店、不動産仲介業者などを結びつけ、会員組織を形成し、ネットワークを構築しています。当社は、住関連産業に焦点を当て、ASPシステムの提供および事業ノウハウのソリューション提供に積極的に取り組んでいます。

当社が提供する主なサービスには、「ビジネスモデルパッケージ」と「経営効率化パッケージ」があります。前者は、地域の工務店、建設会社、不動産会社などが直面する収益構造改善や新規事業展開の課題に対応し、優れた住宅商品や工法、経営コンサルティングサービスなどを提供して業態転換をサポートします。一方で、経営におけるプロセスや機能の効率化が必要な企業には、「経営効率化パッケージ」を通じて、経営プロセスの最適化と効率向上を実現する支援を行っています。

当社は、「性能や品質の優れた住宅・不動産を供給することで、地域貢献をしたい」という信念のもと、また、「消費者が住宅・不動産を納得し安心して取得、居住、住替できる環境をつくりたい」というビジョンに従って、全国の住宅・不動産事業者の皆様が安心して事業展開できるようなサポートを提供しています。当社は、地域社会への積極的な貢献と企業の発展を目指して、使命を果たすべく努力を重ねています。

仕事内容

建設・施工における基盤である、「地盤を固める」為の商材を提供し、業界の根底を下支えする業務となります。
HySPEED事業は、その差別化された地盤改良工法のみでなく、民間の宅地地盤改良事業に参入するにあたって必要となる施工・営業ノウハウを標準化し、施工面だけでなく顧客開拓に力を入れたサポートを行なっています。HySPEED工法を採用いただいた住宅会社様の営業支援まで含めたコンサルティングを行なっております。

《何を売るのか(商品・サービス)》
経営改善の支援(3か年事業計画策定、事業別収益分析、加盟店様向け研修講師)

《誰に対して売るのか(顧客)》
建設業界の会員企業や住宅会社

《どのように売るのか(営業スタイル)》
・SV会議:代理店とSVが事業の進捗確認を実施する会議。数値確認、修正アクション検討、イベント計画などを実施。
・同行:代理店だけでは営業懸念がある先へ同行し代行面談を実施。
・セミナー講師:代理店の「顧客発掘」の手段。セミナー当日の講師代行。
・代行営業:当社社員による代理店への送客業務。

ポイント

会社の魅力について
住宅・不動産業市場はシュリンクマーケットと言われる中、「自社の成長拡大のために今後何に取り組めばよいのか」とお困りの事業者の方は多いのではないでしょうか?当社は、住宅・不動産事業は当たり前のことを当たり前にやるだけで、この先も成長は可能だと考えています。その中で、パッケージを提供して終わりではなく、各種研修や成功事例の共有などを通じて、パッケージを使いこなすためのサポートを徹底的に行なっている会社は業界的にも珍しく、成長を続けています。
働く環境について
当社では働きやすい環境を提供するべく、多くの制度を導入しています。資格取得支援制度、確定拠出年金制度、ラフォーレ倶楽部の福利厚生サービス利用可、簡易社食サービスや休憩スペース等を取り入れています。評価に関しても数字だけではなく、定性面・定量面の双方によって、しっかり評価される仕組みになっているため、プロセスなども反映される仕組みになっています。また、基本的には経営者に対して深く関わっていく業務になりますので、営業職として成長していける環境があります。

コンサルタントのコメント

森上
ハイアス・アンド・カンパニー株式会社では、業界的にも珍しい建設業者、工務店、不動産仲介業者などに対して、経営コンサルティングサービスを行なっています。日本の物件の市場価値の低下してしまう世の中に対して、イノベーションを起こすべく、活動を行ない、近年、組織体制や会社の方針を一新しております。また、経営者に対してコンサルティングを行ない、長期的に関わることはもちろん扱う単価も高いため、営業職として成長できる環境となっています。向上心が高くコンサルティング業務を経験したい方におすすめです。

募集要項

募集の背景 当社は中小の工務店様に対して、住宅の資産価値を上げ、住宅購入するすべての方々が豊かになるよう、尽力しております。こういった思いに共感いただける方に当社の営業チーム一員として加わっていただきたいです。
求める人材 【必須要件】
■法人営業経験3年以上(業界経験不問)
■Excelスキル(SUM、IF、ブラインドダッチができるレベル)

【歓迎要件】
■建材営業経験
■新規開拓営業

【求める人物像】
■経営者を相手に仕事をしたいという思いを持っている方
■自分ごととして担当先のクライアントの業績向上のために、クライアントの立場で解決策を見出し、実行に移せる方
■愚直で、素直に新しいことを一から学ぶ向上心、成長意欲がある方
■当社の理念に共感し、意欲的に取り組める方
雇用形態 正社員
給与 500~800万円
■月給 417,000円~667,000円(固定残業手当45時間分含む)
・基本給:258,500円~443,500円
・ライフプラン手当:50,000円
・固定残業手当:108,500円~173,500円
※固定残業時間の超過分は別途支給
福利厚生/待遇 ■昇給年2回
■通勤手当
■業績連動手当
■営業インセンティブ
■資格手当(各種資格取得者を対象)
■単身赴任手当(単身赴任者を対象)
■一時帰省手当(単身赴任者を対象)
■基本車両手当(自家用車を業務に使用する社員を対象)
■確定拠出年金制度
■従業員持ち株会制度
■借上社宅制度(転勤時)
■ラフォーレ倶楽部の福利厚生サービス利用可
■簡単社食サービス(オフィスグリコなど)、ウォーターサーバー、コーヒーメーカー常備
■資格取得支援制度
■インフルエンザ 接種補助
■コロナワクチン 就業時間接種
■コロナワクチン接種 副反応特別休暇
■社員紹介制度
■くふうカンパニーグループ社員優待特典
休日/休暇 ■完全週休2日制(土日)
■年末年始休暇
■GW休暇
■夏季休暇(3日間)
■有給休暇 ※10日から20日
■慶弔休暇
■特別休暇
■年末年始休暇(12/31~1/3)
■産休育休・介護休暇(取得実績あり)
《年間休日125日以上》
勤務時間 フレックスタイム制(コアタイムなし)
※月平均残業時間20~30時間程度
勤務地 東京都品川区上大崎2-24-9 アイケイビルディング5F
最寄り駅 各線「目黒駅」徒歩4分
面接地 同上

企業情報

設立 2005年3月31日
代表者 新野 将司
資本金 14億184万円
売上高 75億1214万円
従業員数 198名
事業内容 ■工務店、建設会社、不動産仲介・管理会社など、住宅不動産会社向けコンサルティング業
事業所 ■本社/東京都品川区上大崎2-24-9 アイケイビルディング4F
ホームページ https://www.hyas.co.jp/index.php
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選考プロセス

  • 1ご応募
  • 2採用事務局面談
  • 3書類選考
  • 4面接(1~2回)
  • 5筆記テスト
  • 6最終面接

本求人は『いい求人net』を運営する「株式会社hape 採用事務局」を通し、応募を受付させて頂きます。

 

なお、本求人へのご応募をもちまして転職サポートサービスご利用承諾・開始とさせて頂きます。

予め下記URLより「利用規約」をご覧の上、ご登録下さい。
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【応募方法】

下記応募ボタンよりご応募下さい。応募後の流れは事務局よりご連絡致します。

 

【選考の流れ】

ご応募→採用事務局面談→書類選考→面接→内定

 

※応募後に「株式会社hape 採用事務局」からご登録頂いている連絡先(携帯電話、メール)にご連絡させて頂く可能性がございます。応募時に登録内容の再確認をお願い致します。

※ご経験やご経歴などから、本求人へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

※業務内容や労働条件等、募集職種の詳細に関しては事務局面談の際にご説明致します。

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ハイアス・アンド・カンパニー株式会社

業種:
戦略・経営コンサルティング
職種:
その他専門コンサルティング
給与:
500~700万円
勤務地:
東京都品川区上大崎2-24-9 アイケイビルディング4F

仕事内容:建設・施工に際して行われる地盤調査データをもとに、その建物が不同沈下せず、安全に維持されるよう公正に解析判定を実施いたします。その判定結果に基づき適切な施工や地盤補強工法をご提案いたします。 また、万が一の地盤事故が発生した時のために、当社の地盤保証サービスである『BIOS(ビオス)』のご利用をご提案しています。 具体的な業務内容は、地盤調査データの解析判定や、適切な工法の提案、自社サービスであるBIOSの提案が含まれます。これにより、環境に優しくかつ資産価値の高い地盤保証サービスを提供し、お客様の安心・安全な住環境をサポートしています。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・地盤保証サービス 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・会員企業(加盟店) ・日本全国の工務店 ・日本全国のハウスメーカー 《どのように売るのか(営業スタイル)》 環境に優しく、資産価値の高い地盤保証サービスをご提供するお仕事です。 ①地盤調査データの解析判定など ②適切な工法の提案など ③自社サービスの提案など 《入社後の流れ》 座学研修を1週間程度。社内ルールや商品知識、業界知識の基礎学習を実施します。 その後、先輩社員に同行し、地盤改良についての知識や提案方法などを見て・聞いて習得します。 お気遣いができる穏やかな部署になりますので、焦らずひとつひとつステップアップして行ってください!

ハイアス・アンド・カンパニー株式会社

業種:
戦略・経営コンサルティング
職種:
その他専門コンサルティング
給与:
500~700万円
勤務地:
東京都品川区上大崎2-24-9 アイケイビルディング5F

仕事内容:当社では、全国の工務店を中心に、住宅不動産の性能やデザイン性向上を目指し、大手ハウスメーカーに匹敵する住宅サービスを提供しています。経営支援やマーケティング、人材育成などのサポートを通じて、クオリティの高い住環境を実現しています。 当社は、リライフクラブ、家価値60年サポート、不動産相続の相談窓口など、様々な商品を通じて、個人が住宅や不動産を納得し、安心して取得できる環境を築いています。新規顧客に対する訪問(面談)を通じて商品提供し、その後も顧客に寄り添ったフォローを行うことで、信頼と満足のある取引を実現しています。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・不動産関連の経営コンサルティングサービス 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・全国の不動産・工務店 《どのように売るのか(営業スタイル)》 まずは1週間程度、社内ルールから商品知識、業界知識など基本的な部分を学びます。 当面はお電話での新規開拓営業がメイン、ご自身のお客様ができてくることで早ければ1年以内にお客様のご支援にも携わっていただきます。 営業、ご支援を分業化しているコンサルティング会社も多いがですが、一気通貫でお客様の対応ができることが魅力です。

株式会社マーケライズ

業種:
Webサービス
職種:
新規開拓営業、フィールドセールス
給与:
400~600万円
勤務地:
東京都新宿区西新宿1-22-15 VORT西新宿3 9F

仕事内容:マーケティング手法や新規開拓方法に課題を抱えている製造業BtoB企業に対しヒアリングを行い、当社のツールを活用した解決策を提案します。日本の製造業は他業種に比べてマーケティング手法で大きく遅れを取っていると言われており、新規開拓をしたくても何をどうすればいいかが分からないという企業が圧倒的多数を占めている状況です。当社ツールを提案することで感謝の意を示していただけるケースが多く、日々やりがいを感じられます。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・「MRC(マーケライズクラウド)」 ∟製造業BtoB企業向けにデザインされた唯一のマーケティングオートメーションツールです。  見込み客のセグメントや優先順位付けなどのデータ管理から、メール配信やセミナー受付などの見込み客対応、さらにアクセス解析やマーケティング分析などの分析機能までマーケティングに必要なシステム機能は多岐にわたります。各機能が連携してワンストップでマーケティングの企画から実行、検証までを支援します。  完全自社開発しています。 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・製造業を営む法人企業 ∟機械、機器、部品メーカを中心に、産業機器や電気/電子、医薬品、食料品までの幅広くご利用いただいています。 《どのように売るのか(営業スタイル)》 新規見込客(法人企業)への提案型営業(ソリューション営業)になります。 新規見込客のリード情報獲得手法は大きく以下の2通りです。 (1)オウンドメディア(4種類運営)からの獲得 (2)展示会にてリアルアプローチでの獲得 《業務の流れ》 ①新規の見込客へのアポ取り 当社のデータベースに登録されている新規ターゲット先へコールします。 ↓ ②新規の見込客と商談(Web面談 or 訪問 or 来社) 現状の課題をヒアリングした上で、「MRC」の デモンストレーションを交えてながらプレゼンを行い、解決策を提案します。 ↓ ③商談先へのフォローアップ 具体的に導入検討を進めてもらえることになった客先へ検討状況確認を含めたフォローアップのコールをします。 ↓ ④商談クロージング 新規導入が決まった客先から申込書を受領した後にカスタマーサポート担当へ窓口を引き継ぎます。

アイユー株式会社

業種:
Webサービス
職種:
新規開拓営業、フィールドセールス
給与:
350~450万円
勤務地:
東京都北区神谷2-18-13 レガリア王子神谷1F

仕事内容:当社のセールスとして、店舗向けオリジナルアプリ制作サービス「アプリメンバーズ」の提案営業を担当していただきます。具体的には、個人経営店舗からチェーン店まで、幅広い業種の店舗オーナーや経営者に対して、当社システムの導入提案を行い、顧客の集客や会員管理の課題解決をサポートします。 また、導入後のフォローや追加提案、顧客からのフィードバックを製品改善に反映する役割も担っていただき、お客様の課題解決に伴走していただくことを期待しています。 《何を売るのか(商品・サービス)》 店舗向けオリジナルアプリ制作サービス「アプリメンバーズ」 ┗開発費用0円(初期費用・月額費用は発生)でオリジナルアプリが持てるサービスです。店舗アプリ作成サービス3部門(導入しやすい、顧客管理機能が充実している、顧客サポートが手厚い)でNo.1を獲得! (機能) ・QRコード/コード入力/金額連動など様々な方法でのポイント付与 ・会員情報をもとにして配信対象者を自由に選択できるプッシュ配信 ・クーポン・スクラッチなど販促に役立つ機能 ・分析集計/会員管理 《誰に対して売るのか(顧客)》 店舗型ビジネスを展開する個人事業主、法人企業 ┗飲食・小売・ジム・スクール・美容室・エステサロン・アパレル・宿泊・娯楽施設・レジャー施設・クリニック・不動産など全国約830社・約6750店舗への導入実績 《どのように売るのか(営業スタイル)》 お問い合わせ対応から導入までの商談、導入後のフォローまで一気通貫でお任せします。 商談は一都三県の顧客であれば対面にて実施することも多いですが、遠方のお客様はオンライン商談がほとんどで宿泊を伴う出張は基本的にありません

株式会社レジデンシャルインターネット

業種:
通信
職種:
新規開拓営業、フィールドセールス
給与:
350~500万円
勤務地:
東京都港区赤坂2-5-7 渡辺商事赤坂ビル5階

仕事内容:当社営業担当として、賃貸アパートの空室対策や環境設備のためにインターネットを中心とした設備の導入を支援をしていただきます。 アプローチ先は不動産オーナー様や管理会社様、建築会社様が中心となり、信頼関係を構築していくことでさらなるご紹介をいただくという流れが基本です。 既存オーナー様の紹介やホームページから問い合わせをいただくなど、新たな相談が舞い込んでくるケースも非常に多く、未経験でも成果を上げやすい環境です。また、成果をより伸ばしていくために積極的に新規営業を行う営業スタイルにも挑戦できます。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・入居者が無料で利用できるインターネット設備 ・防犯カメラ ・宅配ボックス など ▼具体例 インターネットサービス「RIXIO」やネットワークカメラ、宅配BOX、モニター付きインターホンなど、アパート・マンションにお住いの方の暮らしをより便利に快適にするものばかり。 「あったらいいな。」と思えるものばかりをご提案するため、自信を持ってご提案することができます。 《誰に対して売るのか(顧客)》 不動産オーナー、管理会社、建築会社 など 《どのように売るのか(営業スタイル)》 紹介やお問い合わせに対応する営業が中心となります。 当社が取り扱うのは物件の入居率アップにつながる商材のため、管理会社様も導入に賛成の立場でオーナー様と接してくださることがほとんどです。 商材にご興味をお持ちいただいた方への提案が中心となるため、適切なご提案ができれば高い確率でご成約に繋がります。 最近は紹介営業にプラスで新規開拓する営業担当も出てきて成果をあげています。 【1日の仕事の流れ 例】 09:00 出勤・アポイントの準備 10:00 管理会社様(1)へ訪問・ご提案 11:00 新規の管理会社様に飛び込み挑戦 12:00 お昼休憩 13:00 オーナー様との商談 14:00 管理会社様(2)へご挨拶 16:00 お問い合わせがあった物件の現地調査 17:00 帰社・メール確認 18:00 退勤 【採用HP】 https://recruit.residentialinter.net/ 【Twitter】 https://twitter.com/resi_rixio

株式会社ファル・メイト

業種:
人材派遣・アウトソーシング
職種:
人材コーディネーター
給与:
400~500万円
勤務地:
■本社/大阪府大阪市中央区安土町2-3-13 大阪国際ビルディング9F ■東京支社/東京都港区港南2-16-4 品川グランドセントラルタワー4F ■福岡支社/福岡県福岡市中央区西中洲12-33 福岡大同生命ビル12F ■名古屋支社/愛知県名古屋市中村区那古野1-38-1 星光桜通ビル5F ■静岡支社/静岡県静岡市葵区黒金町11-7 大樹生命静岡駅前ビル11

仕事内容:薬剤師に特化した人材コンサルタントとしてお仕事をお任せいたします。企業・求職者両面の対応をしていただきますが、特に求職者を中心に面談や派遣後のフォロー、過去登録者の掘り起こし(就業状況の確認)などを行います。 また、既存の求人でご紹介が叶わないこともありますので、病院・クリニック・薬局などの医療機関に対して求人のニーズを聞き取り、新規求人の開拓なども積極的に行います。 最適なマッチングへ向けて、チーム一丸となって1つの案件をやり切ることや、成果に向き合っていく姿勢を全社で大切にしています。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・薬剤師に特化した人材派遣・人材紹介サービス 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・日雇い派遣を希望される薬剤師の求職者 ・調剤薬局など、薬剤師を必要としている企業 《どのように売るのか(営業スタイル)》 ▼社内での対応 ・求職者様や派遣社員の方のお仕事探し(電話とメール) ・求職者のキャリアシートを作成し、求人へ応募 ・面接や職場見学日時設定 ▼社外での対応 ・薬局とのお打ち合わせ ・求職者や派遣社員の方との面談 ・就業までのサポートやアフターフォロー(面接や初出勤時に同行する場合もあり) 日雇い派遣を希望する方も含め、20名~40名の薬剤師の方々を担当していただきます。 また、新規で面談するのは、月2~3名程、既に派遣されている方々のフォロー面談を月5名程対応していくイメージです。

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