20代30代の若手営業職に更新日 / 2024年5月29日
株式会社ヒュープロ【人材紹介事業】セールス
- 業種：
- 人材紹介
- 職種：
- 事業責任者・事業企画・新規事業開発
- 勤務地：
- 東京都渋谷区道玄坂2-16-4 野村不動産渋谷道玄坂ビル4F・6F
- 完全週休2日制
- 正社員
- 年間休日120日以上
- 土日休み
- ベンチャー企業（設立10年以内）
- 未経験歓迎
- リモートワーク
- 複数名採用
- 研修制度充実
- 書籍購入費補助あり
- 第二新卒歓迎
成長率630％以上！士業特化型求人メディア『HUPRO』を運営するHRtech企業です！
株式会社ヒュープロはITを軸に一人ひとりの成長をプロデュースし、社会の発展を築いていくテックカンパニーで、日本最大級の会計／税理士事務所や経理の求人・転職サービスを展開しています。世界中の人が成長し、プロフェッショナルとして輝ける事業の創出を通じて、アジアを代表するグローバル企業を目指します。
メインサービスである、『ヒュープロ』では、士業・管理部門の転職活動を最速でサポートします。税務／会計事務所、社労士事務所、経理の求人を豊富に集め、税理士や公認会計士、経理マネージャー、経理スタッフ、科目合格者向けの情報を公開しています。本サービスの最大の特徴は、転職者さんにとって手間を極限に軽減し、独自のアルゴリズムを使った自動マッチング機能を搭載することで「最速」の転職活動を実現できるサービスです。 また、求人媒体と違って、選考過程に生じた疑問や、条件交渉を「クラウドエージェント」が転職者様一人一人をサポートすることで、即座に不安を解消します。
他にも、士業・管理部門のキャリアコラムが集う場所として『HUPRO MAGAZINE』を展開。『HUPRO MAGAZINE』では、士業や管理部門に携わる方向けの仕事やキャリアに関する記事を発信しています。普段の業務で使える知識から、CFOや管理部門・士業事務所で働く方へのインタビューまで、ここでしか読めない記事を多数掲載中です。
これらのサービスを複合的に展開しアジアを代表するグローバル企業を目指します。
仕事内容
《何を売るのか（商品・サービス）》
人材紹介サービス
《誰に対して売るのか（顧客）》
人材に課題を抱えている企業
《どのように売るのか（営業スタイル）》
・人材紹介事業の立ち上げ～運営
・新規顧客開拓
・既存顧客に対するクロスセル提案
・営業戦略・営業オペレーションの構築
・事業方針・収益計画策定 など
※立ち上げにあたる様々な業務に挑戦していただきます。
※ご経験に応じて、オンボーディングの業務・ミッションは異なります。
ポイント
- 会社の魅力について
- 当社は士業・管理部門領域でのメディア／エージェント事業を展開しております。当社の強みは、月間1,000名以上の登録者数と、業界最大級の求人数を誇る自社求人メディア「ヒュープロ」を運営している点にあります。圧倒的な集客力を武器に、順調に成長してきました。また経営管理のキャリアとコラムの情報発信を行う「HUPRO MAGAZIN」の企画、運用を行なっており、今後は既存事業で得た知見を土台に、多角的に新規事業を創出していき、アジアを代表するグローバル企業を目指しています。
- 働く環境について
- 当社ではコミュニケーションスキルやマネジメントスキル、経営視点、専門スキルなど、1つのスキルに限らず、総合的に人として圧倒的に強く成長することを大事にしています。 どうなりたいのか、どうしていくのか、常に話し合い、仲間のキャリアを考えながらお互いに成長し、切磋琢磨しています。マネージャーになりたいのか、経営ポジションになりたいのか、プレイヤーとして活躍し続けたいのか、キャリアチェンジしたいのかなど、個々に合わせたキャリアを実現できる環境を作っており、営業からマーケティングへの異動や、エンジニアへの異動の実績もあります。
コンサルタントのコメント
中條- 同社の代表である山本様は、高校までに5ヵ国以上の国で過ごし18年間の海外生活を送っています。海外にいた頃は『もう日本は発展しないと思う』『日本人はコミュニケーション下手だよね』という声に悔しさを感じた一方で、『私が日本を世界一の国にしたい！』と考え、紆余曲折を経て慶応義塾大学法学部4年生在学時の2015年11月、株式会社ヒュープロを設立しました。山本様の経歴を知ると「アジアを代表する会社を作る」という言葉の重みが伝わってきます。
募集要項
| 募集の背景 | 2024年は、「ダイレクトスカウトサービス事業」と「M&A領域の採用支援」、「管理部門領域の採用支援」を新規事業として立ち上げ、さらなる事業拡大に取り組んでいます。業界No.1のサービスを目指して事業を作る立ち上げメンバーとして、事業推進力・事業を作る力を身に着けたいメンバーを募集しております。 |
|---|---|
| 求める人材 | 【必須要件】 ■大卒以上 ■社会人経験不問（一年未満・既卒可） ■顧客折衝経験不問 ※バックオフィス出身者、エンジニア出身者、プロスポーツ選手、オフィスワーク未経験（救急救命士、裁判所事務菅、教員など）など、多くの異業種の方が活躍する環境のため、キャリアチェンジも歓迎しております。 【歓迎要件】 ■異業種歓迎（社内の約90%が人材業界未経験） ■異職種歓迎（社内の約85%が営業未経験から、業界トップシェアを獲得した環境です） 【求める人物像】 ■同社の理念やビジョンに共感いただける方 ■変化の多い環境で挑戦をし続けたい方 ■素直な方 ■事業を創ること、事業拡大に興味がある方 ■スピーディーなキャリアアップを実現したい方 ■会社と一緒に成長していきたい方 ■ベンチャーマインドがあり、主体的に考えて行動できる方 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 300～600万円 ※ご年齢やご経験を考慮して決定します。 |
| 福利厚生/待遇 | ■業績連動賞与（年1回） ■昇給 ■社会保険完備 ■交通費全額支給 ■研修制度（新人研修、OJT制度、営業研修） ■勉強会制度 ■ストックオプション定期配布制度 ■課題解決ゼミ※プロの講師をお招きし、仕事を円滑に進め、さまざまな課題を解決できる勉強会や研修を実施 ■書籍補助 |
| 休日/休暇 | ■完全週休2日制（土日） ■祝日 ■年末年始休暇 ■年次有給休暇（初年度10日） ■慶弔特別休暇 《年間休日120日》 |
| 勤務時間 | 10:00～19:00 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区道玄坂2-16-4 野村不動産渋谷道玄坂ビル4F・6F |
| 最寄り駅 | JR各線「渋谷駅」徒歩5分 |
| 面接地 | 同上 |
企業情報
| 設立 | 2015年11月19日 |
|---|---|
| 代表者 | 山本 玲奈 |
| 資本金 | 2億2740万円 |
| 従業員数 | 48名 |
| 事業内容 | ■士業、管理部門のキャリア支援プラットホーム |
| 事業所 | ■本社／東京都渋谷区道玄坂2-16-4 野村不動産渋谷道玄坂ビル4F／6F |
| ホームページ | https://hupro-job.com/ |
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