更新日 / 2024年8月6日

フルタニ産業株式会社IT法人営業

業種:
SIer
職種:
新規開拓営業、フィールドセールス
勤務地:
本社/大阪府大阪市西区新町2-4-2 なにわ筋SIAビル9F 名古屋事業所/愛知県名古屋市中村区名駅5-28-1 名駅イーストビル3F
  • 完全週休2日制
  • 営業未経験歓迎
  • 退職金制度・確定拠出年金制度あり
  • 年間休日120日以上
  • 社宅・家賃補助制度
  • 第二新卒歓迎
  • 土日休み
  • 老舗企業
  • 資格取得支援あり
  • 残業20時間未満
  • 時短勤務可能
  • 産休・育休取得実績あり
  • 転勤なし
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大手企業との取引多数!信頼と実績のITパートナー

当社は、最新の情報機器を活用した快適なオフィス環境の提供をモットーに、多岐にわたる事業を展開してきました。
創業以来、常に時代のニーズに応じたソリューションを提供し続けており、その技術力と信頼性は多くのお客様に支持されています。
当社は、システム構築・運用、IT導入支援、品質コンサルタント・第三者検証、教育、印刷全般、デザイン各種、サプライ商品販売といった幅広いサービスを提供しており、これらのサービスを通じて、企業の効率化や業務改善を実現し、お客様の未来を共に創造するお手伝いをしています。

特に、長年の経験と実績を活かした「技術力」「高品質」「提案力」「教育力」に自信を持っています。
関西を中心に、多くの大手企業と20年以上の長期取引を続けており、その技術力の高さからリピート率も非常に高いです。
これにより、豊富な案件と安定したニーズを確保し、多くのクライアントに信頼されています。

さらに、当社は経済産業省の「健康経営優良法人2023」に認定されています。
この認定は、社員の健康管理と働きやすい環境作りに力を入れていることを証明するものであり、社員が安心して働ける環境を整えています。社員同士の助け合いや温かい社風も当社の特徴の一つです。

当社は、未来を見据えた技術とサービスでお客様のビジネスを支え続けます。常に進化を続け、今後もお客様の期待に応えるために、最新の技術と高品質なサービスを提供し続けることをお約束します。
お客様との長期的な信頼関係を築きながら、共に成長し続ける企業でありたいと考えています。

仕事内容

ITエンジニア不足の企業に、適したスキルを持つエンジニアを紹介する営業を行っていただきます。
メインはエンジニアの紹介先である企業の新規開拓営業と、既存企業との関係構築です。
当社では基本的に顧客先に訪問して、課題感の抽出やプロジェクト概要のヒアリングを行っています。
一度取引が始まると、長年お取引いただいているお客様が多く、中には20年以上取引のあるお客様もいらっしゃいます。
エンジニアのプロジェクト派遣後は、就業しているエンジニアのフォローも行い、長期的に就業してもらうように働きかけます。

《何を売るのか(商品・サービス)》
SESサービス

《誰に対して売るのか(顧客)》
ITエンジニア不足の企業
└業界業種、会社の規模は多岐に渡ります。

《どのように売るのか(営業スタイル)》
■営業活動
エンジニアを探している顧客企業の新規開拓から始まります。
テレアポやメールマーケティングを駆使して営業活動を行います。(新規:既存=8:2)
アポイントが取れたらと打ち合わせを行い、プロジェクト概要や募集背景、期間、求めるスキルなどを確認し、顧客要望が叶うようエンジニアの紹介を行います。
また交流会などで知り合った同業企業と関係を構築し、情報交換や新しい受注に向けた提案などを行います。

■エンジニアのフォロー(一人当たり10人~20人担当)
客先で勤めるエンジニアともコミュニケーションを取り、安心して長期的に就業いただけるようフォローを行うことも重要な役割となります。

※リモート勤務可となりますが、顧客との商談やスタッフフォロー・交流会の参加などで出社や現場・現地に訪問することが多くあり、基本的には出社していただきます。
アポイントに応じて、直行直帰やリモートワークを行うことが可能です。

ポイント

会社の魅力について
当社は1973年の創業以来、システム開発のプロフェッショナルを多数揃え、高品質なシステムを提供することでお客様のニーズにお応えしております。エネルギー部門では、電気・ガス・石油などエネルギー分野、社会インフラ部門では鉄道分野、業務ソリューション部門では、製造業、金融、医療等様々な分野など、私たちの生活になくてはならない分野のお客様に対して長年ITの側面から支援をしています。プライム上場企業様との取引も多くあり、中には20年以上取引している企業様もございます。また2017年に人財育成推進部門を立ち上げ、社内人材の能力向上に力を注いでおり、お客様により高い付加価値を提供できるよう、会社全体として推進しています。
働く環境について
入社後約1ヶ月間は先輩社員がつきっきりでOJTを行います、その後はそれぞれの業務習得具合を見ながら伴走してくれる環境です。またアポイントや商談など、ほぼ100%ご自身の裁量で仕事を進められます。週1日定期的にチームでミーティングしておりますが、それ以外は自分自身で営業活動を行っていきます。もちろん困ったことがあれば、いつでも先輩に相談できるのでご安心ください。当社では個人ノルマは設けておらず、目標は部門として立てているので、チームプレーが好きな方には向いている環境です。また、働き方改革にも積極的に取り組んでおり、経済産業省から「健康経営優良法人」にも認定されています。お客様と社員が共に成長し、働きやすく、働きがいのある会社を目指してまいります。

コンサルタントのコメント

平出
長年様々な業界業種の顧客に対してITソリューションを提供してきた同社。誰もが知るような日本を代表する企業との取引が多数あります。その営業スタイルを伺ってみると、「とにかくお客様のところに行き課題解決をしている」とのことで、前衛的なサービスを展開しながらも、会社としての姿勢はとても顧客志向で取り組んでこられています。チームで成果を上げることに重きを置いており、チームプレーが好きな方にはぴったりの環境です。IT業界未経験の方も、同社には教育体制がしっかり整っていますので、安心して飛込んでみてください。

募集要項

募集の背景 業績好調のため、チームの体制を強化し、さらなる顧客ニーズへの対応力向上に向けて増員募集します。
求める人材 【必須要件】
■高卒以上
■何かしらの営業経験をお持ちの方(商材や法人個人は問いません)

【歓迎要件】
■SES営業経験をお持ちの方
■新規開拓に抵抗がない方

【求める人物像】
■IT業界に挑戦したい意欲のある方
■主体的に行動できる方
■真面目にコツコツ業務に取り組める方
■営業として成長したい意欲をお持ちの方
雇用形態 正社員
給与 350~500万円
※年収は、記載の範囲をベースとしながらご希望と経験を考慮し、決定させていただきます。
月給:250,000円~380,000円
月額(基本給):180,000円~300,000円
その他固定手当/月:30,000円
※固定残業手当は月、20時間0分、40,000円~50,000円を支給
超過した時間外労働の残業時間代は追加支給
福利厚生/待遇 ■昇給年1回
■賞与年2回※入社半年間支給無
■各種社会保険完備
■通勤交通費支給(全額支給)
■家族手当(第2子迄1人当り5千円/月、第3子~1人当り3千円)
■残業手当(固定残業時間20時間を越えた場合は、超過分の割増賃金を支給)
■住宅手当:上限1万円(条件有)
■退職金制度:勤続10年以上
■資格手当て:5000円~
■同社対象のベンダー試験手当(合格時一次金、受験料支払)※毎年資格対象となる試験を検討。
■図書購入貸出制度
■育児短時間勤務制度
■介護短時間勤務制度
■安全衛生委員会設置
■メンタルヘルスケア(非常勤産業医、24時間健康相談窓口有)
■各種研修制度あり
■リモート相談可
休日/休暇 ■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■GW休暇
■夏季休暇
■年末年始休暇
■有給休暇(10日~20日/入社半年後より付与)
■産前産後休暇
■母性健康管理休暇
■看護休暇
■育児休暇
■介護休暇
■慶弔休暇
《年間休日120日以上》
勤務時間 8:50~17:30
※月平均残業時間10時間程度
※直行直帰あり/リモート相談可
勤務地 本社/大阪府大阪市西区新町2-4-2 なにわ筋SIAビル9F
名古屋事業所/愛知県名古屋市中村区名駅5-28-1 名駅イーストビル3F
最寄り駅 本社/OsakaMetro長堀鶴見緑地線「西大橋駅」徒歩4分
名古屋事業所/地下鉄桜通線「国際センター駅」徒歩5分、地下鉄東山線「伏見駅」徒歩6分、JR「名古屋駅」徒歩9分
面接地 同上

企業情報

設立 1973年1月
代表者 古谷 芳康
資本金 3000万円
売上高 15億7310万円
従業員数 150名
事業内容 ■ITコンサルタント・導入支援サービス
■システム構築・運用
■品質コンサルタント・第三者検証サービス
■教育サービス(新人・中途研修、プログラミングスクール)
■人材紹介サービス
■印刷物全般・デザイン各種・サプライ商品販売
事業所 ■本社、管理部・人財育成推進部門、ZERUQ ACADEMY/大阪府大阪市西区新町2-4-2 なにわ筋SIAビル9F
■システム事業部(関西システム本部/大阪府大阪市西区新町2-4-2 なにわ筋SIAビル8F
■東京事業所/東京都中央区京橋2-11-6 京橋彌生ビル10F
■名古屋事業所/愛知県名古屋市中村区名駅5-28-1 名駅イーストビル3F
ホームページ https://www.furutani-sangyou.co.jp/
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【選考の流れ】

ご応募→採用事務局面談→書類選考→面接→内定

 

※応募後に「株式会社hape 採用事務局」からご登録頂いている連絡先(携帯電話、メール)にご連絡させて頂く可能性がございます。応募時に登録内容の再確認をお願い致します。

※ご経験やご経歴などから、本求人へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

※業務内容や労働条件等、募集職種の詳細に関しては事務局面談の際にご説明致します。

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株式会社デジタライズ

業種:
SIer
職種:
新規開拓営業、フィールドセールス
給与:
300~400万円
勤務地:
本社/愛知県名古屋市名東区貴船2丁目102番地2

仕事内容:今回募集しているポジションでは、自社サービス『TRunQ』の反響営業をお任せいたします。リリースして2年、ありがたいことにお客様からの反響が非常に多くなっております。そこで、お問い合わせいただいている顧客様、既存顧客様から紹介いただいたお客様への対応をお願いします。商談は基本的に先輩社員が同行いたします。目標についてもチームで追っていけますので、初めは知識やスキルの習得をしながら安心してチャレンジいただける環境です。成約件数に応じてインセンティブももらえますので、成約に向けて頑張ってください。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・自社TRunQサービス 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・問い合わせいただいた企業への反響営業 《どのように売るのか(営業スタイル)》 ・反響営業  商談は愛知エリアの方は対面でのお打ち合わせが多めですが、電話、メール、オンラインでも対応いたします。顧客様は愛知、北海道を中心に全国各地にいらっしゃいますので、必要に応じて出張することもございます。 ・将来的には、新規事業も進める注力メンバーに成長していただきたいと考えています。中小企業の顧客様の悩みや課題をしっかりヒアリングし、社内メンバーと協力し新しい商材を作っていける、楽しみややりがいを感じられる仕事です。 ※現在、営業メンバーは2名(代表と1名)

株式会社トータルオフィスプロセッサー

業種:
SIer
職種:
新規開拓営業、フィールドセールス
給与:
300~450万円
勤務地:
本社/愛知県名古屋市東区葵1-26-8葵ビル4F

仕事内容:同社社内システムの拡販をミッションに、既存のお取引先のフォローや新規開拓など、幅広くお任せします。少数精鋭で行っている環境であることから、基本的な開拓手法を始めとしたやり方についてはお任せいたします。直行直帰なども柔軟に取り入れている環境であるため、ご自身のプライベートと両立しつつ、最大限の成果を上げて頂くことができます。周囲もバックアップしていく体制ですので、わからないことは営業・エンジニアに都度、相談頂けます。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・システムインテグレーション ・システム受託開発 ・人材派遣サービス ・ソフトウェア・ハードウェア販売/保守サービス 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・上記サービスのニーズの見込みがある法人企業 ※業種・従業員規模数は多岐に亘ります。 《どのように売るのか(営業スタイル)》 基本的に既存顧客を担当頂きます。大手コピー機メーカーの営業に同行して、1日10~20社程のお客様を訪問します。 同行でお客様を増やしていくため、自分でテレアポや飛び込み営業をすることは、ほとんどありません。 今使っている社内システムに不満を持っている、というお客様は少なくありませんが、社内システムの見直しは「5年に1度」行なうことが多いため、すぐには受注に繋がりません。 いざという時に必要として頂けるように、定期的に訪問し、お客様に顔を覚えてもらうことが成果を出すコツです。

株式会社ドリームゲート

業種:
SIer
職種:
新規開拓営業、フィールドセールス
給与:
400~600万円
勤務地:
本社/大阪府大阪市北区中之島2-2-2 大阪中之島ビル13階

仕事内容:ファッション小売業向け基幹システムパッケージの販売をご担当頂きます。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ファッション専門店向け高機能パッケージ「どんとこい」 衣料品・靴・雑貨などファッション向けに特化し、MD計画から発注・仕入・売上の業務処理と、販売・在庫分析までのMDサイクルをフルサポート 《誰に対して売るのか(顧客)》 ファッション専門店 《どのように売るのか(営業スタイル)》 新規開拓営業となります。(1日大体2~5件) お客様の予算計画から発注・仕入・売上・在庫管理・情報分析までの効率化を目指し、ご提案をお願い致します。 システムを軸にし、お客様の営業課題の解決提案・支援やツールとしての操作方法の説明、運用提案を行い、お客様のサービス利用促進からアップセルまでを行います。 東京への出張があります。(週1~2回程度) 現在WEB会議ツールを導入しており、出張は減らす予定です。 《入社後について》 ▼1ヶ月間は座学研修 ▼3ヶ月目は現場にてOJT ▼12ヶ月目を目処に独り立ちを想定しています。 《数字で見るドリームゲート》 営業:4名 年齢バランス:30代2名、50代2名

山本精工株式会社

業種:
メーカー(機械・電気・電子)
職種:
深耕営業・ルートセールス(有形商材)
給与:
300~400万円
勤務地:
大阪府大阪市生野区舎利寺2-13-4

仕事内容:内勤営業として、お客様から依頼された精密部品の製作に向けた「司令塔」の役割を担います。一般的な営業事務ではなく、製品が完成するまでの工程全体を管理するポジションです。お客様との電話対応や見積作成、納期調整、協力会社との価格・納期交渉、加工資材の発注、外勤営業との連携など、製造全体をコーディネートしていきます。 200社以上の協力会社ネットワークを持ち、自社だけでは対応できない案件も最適なパートナーへ依頼できる体制があります。そのため、価格や納期を調整しながら最適な製造方法を提案することが重要なミッションとなります。自らの交渉力や調整力が売上や顧客満足へ直結するため、大きな達成感を得られる仕事です。 入社後は社内研修を通じて業務全体を学び、簡単な見積作成からスタートします。半年~1年程度かけて独り立ちを目指すため、製造業未経験でも安心してチャレンジできます。また、17時40分完全退社を徹底しており、働きやすい環境の中で専門知識を身につけられることも魅力です。 《何を売るのか(商品・サービス)》 精密金属加工サービス(半導体製造装置部品・FA機器部品・ロボット部品・産業機械部品等) 《誰に対して売るのか(顧客)》 全国150社以上のメーカー・製造業のお客様 《どのように売るのか(営業スタイル)》 ・見積作成 ・納期調整 ・仕入先との価格交渉 ・資材調達 ・外勤営業との打ち合わせ ・協力会社との調整 ・製品完成までの進行管理

株式会社三協

業種:
ベンダ(ハードウェア・ソフトウェア)
職種:
新規開拓営業、フィールドセールス
給与:
350~440万円
勤務地:
大阪府東大阪市今米1-15-11

仕事内容:物流に課題を抱える企業へ向けて、物流アウトソーシングや物流改善、自社開発WMS(物流管理システム)の提案を行います。営業スタイルはテレアポや飛び込みではなく、Webサイトや広告経由でお問い合わせいただいた企業への反響営業が中心です。月30件程度の問い合わせに対して、企業の物流フローや調達方法、販売方法、バックヤード業務まで丁寧にヒアリングし、システム導入だけではなく、物流代行や業務改善も含めたオーダーメイドのソリューションを提案します。 物流は企業ごとに最適解が異なるため、決まった商品を販売する営業ではありません。お客様自身も課題が明確になっていないケースが多く、潜在的な課題を整理しながら最適な物流の仕組みを一緒に構築していくコンサルティング要素の強い営業です。受注後は物流現場へ引き継ぐため、新規開拓を繰り返す営業ではなく、一社一社と深く向き合いながら提案できることが特徴です。入社後は物流知識やシステムについて基礎から学び、先輩同行を通じて提案力を身につけていただきます。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・物流アウトソーシングサービス ・物流改善代行サービス ・物流コンサルティング ・自社開発WMS(物流管理システム) 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・EC事業者 ・通販事業者 ・物流課題を抱える法人企業 《どのように売るのか(営業スタイル)》 新規:既存の割合は約8:2ですが、飛び込みやテレアポはほぼありません。顧客からの紹介やお問い合わせが多く、そこから契約に繋がるケースがほとんどです。 ▼課題のヒアリング 表面的な課題だけでなく、潜在的に抱える課題まで一歩踏み込んだヒアリングを行います。 ▼解決に向けた具体策の提案 当社が提案するのは改善ではなく改革。工学的アプローチと徹底した定量分析により、長い年月を掛けて磨き上げた当社の物流ノウハウと、自社内開発の倉庫管理システムをもとに、レイアウト設計から業務フロー・システムの構築、さらには人材育成まで、総合的に課題を解決します。 提案から契約までは3カ月~半年、長いものですと1年に及びます。より踏み込んだ提案を行っていくために、ストレージプランナーと社内SE、現場所長とともに四位一体で業務を進行します。 具体的には、クライアントの物流部門が抱える課題のヒアリング・分析・改善策の提案から稼働まで、トータルで関わるコンサルタント業務となります。 ・最適なレイアウトの設計 ・道具の置き方一つから、業務フローの構築 ・人材育成 …etc 図面を引く~業務の稼働までを1人で統括。倉庫マネジメント実務も担っていきます。 【実績例】 ・江戸時代から続く高級御香メーカー ・大手ECサイトに物流品質改善を促された農器具販売会社 ・在庫差異や誤出荷に悩む大正期創業の食品会社 ・最近巷でトレンドのアパレル・化粧品会社

株式会社忍足研究所

業種:
メーカー(素材・化学・食品・化粧品・日用品)
職種:
深耕営業・ルートセールス(有形商材)
給与:
350~600万円
勤務地:
愛知県名古屋市中区栄2-2-12 NUP伏見ビル4階

仕事内容:高性能なフィルタメーカーである当社にて顧客企業に向けた提案営業および深耕営業の業務に従事頂きます。 具体的には事務所ビルや水処理施設、地下鉄、医薬・食品・半導体メーカーに対して空気清浄用フィルタ等の自社で開発した製品の販売を行っていただきます。 具体的には、HEPAフィルタやULPAフィルタなどのエアフィルタの販売、空気清浄装置の販売、生産本部との調整や商品の受注等まで担当します。 基本的には取引のある既存の顧客へのアプローチが中心となります。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・HEPAフィルタやULPAフィルタなどのエアフィルタ ・空気清浄装置 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・食品、製薬、半導体などのメーカー企業 ・地下鉄運営会社 ・病院 ・水処理施設、清掃工場 等 《どのように売るのか(営業スタイル)》 基本的には既存営業となります。既製品だけでなくお客様の必要な製品をオーダーメイドで提供することもあるので、ヒアリング力と提案力が必要となります。 フィルタは寿命があり、定期的に注文が入ります。 ・担当社数:1人あたり100社程度 ・訪問社数:1日あたり1~2社程度 ・出張頻度:1ヵ月あたり1~2回程度

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